SAP Basis Manager

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberBEW Berliner Energie und Wärme AG
Postleitzahl
OrtBerlin
Bundesland
Gepostet am21.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz??-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität - jeden Tag aufs Neue. In Berlin versorgen wir rund 1,4 Millionen Wohneinheiten zuverlässig und klimaschonend mit Fernwärme. Mit dem Know How unserer rund 2000 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab - von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb. Wir arbeiten bei der BEW Berliner Energie und Wärme AG jeden Tag in unserer Hauptstadt am Kohleausstieg bis 2030 und einer klimaneutralen Erzeugung ab 2040. Als landeseigenes Unternehmen mit dem größten Fernwärmesystem Westeuropas leisten wir einen großen Beitrag zum Erreichen von Berlins Klimazielen. Auf unserem Weg zum Jahr 2030 integrieren wir verschiedene erneuerbare Energien und Abwärmelösungen in unsere Erzeugung, was eine umfassende Umgestaltung unserer Kraftwerksstandorte und Anlagen erfordert. Für diese Herausforderungen und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel der lokalen Wärmewende engagieren - Menschen wie Dich.


Werde Teil der Wärmewende!

Für die BEW Berliner Energie und Wärme AG suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP Basis Manager am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung.

Deine Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Wartung der gesamten SAP-Landschaft, einschließlich HR, ERP, BW, CRM, und anderen SAP-Modulen- zukünftig auch S/4HANA.
  • Du stellst die Systemverfügbarkeit, Performance und Stabilität der SAP-Systeme sicher.
  • Du übernimmst die Planung und Durchführung von System-Updates, Upgrades und Patches in Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern.
  • Du bist für das Monitoring und die Optimierung der SAP-Systemlandschaft zur Sicherstellung der Einhaltung von Service-Level-Agreements (SLAs) zuständig.
  • Du verwaltest die zugrunde liegenden Datenbanken, z.B. Oracle, HANA, und MSSQL, einschließlich Backup, Recovery und Performance-Tuning.
  • Du führst regelmäßige Datenbankwartungen und -optimierungen durch.
  • Du implementierst und verwaltest Sicherheitsrichtlinien für SAP-Systeme.
  • Du führst regelmäßige Sicherheitsprüfungen und Penetrationstests sowie Implementierung von Sicherheitsupdates durch.
  • Du stellst die Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z.B. DSGVO) im SAP-Umfeld sicher.
  • Du übernimmst die Leitung und Koordination von SAP Basis Projekten, einschließlich Systemmigrationen, Rollouts und Implementierungen.
  • Du arbeitest mit anderen IT-Teams und Fachabteilungen zur Umsetzung von SAP-Projekten und -Initiativen zusammen.
  • Du steuerst externe Dienstleister und Berater im Rahmen von SAP-Projekten.
  • Du erstellst und pflegst technische Dokumentationen der SAP-Systeme, Konfigurationen und Prozesse.
  • Du führst eine regelmäßige Berichterstattung über den Systemzustand, durchgeführte Wartungsarbeiten und geplante Aktivitäten an das Management durch.
  • Du hast die Verantwortung für den 2nd und 3rd Level Support im SAP-Basisbereich.
  • Du analysierst und behebst technische Probleme und Störungen in der SAP-Landschaft.
  • Du bist für die proaktive Identifikation und Lösung von potenziellen Performance- und Kapazitätsproblemen verantwortlich.
  • Du schulst und unterstützt das IT-Team und die Anwender in Bezug auf SAP-Basisfunktionen und -Themen.
  • Du stellst den Wissenstransfer innerhalb des Teams und den Aufbau einer Wissensdatenbank sicher.

  • Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftswissenschaften o.ä. bzw. eine gleichwertige Qualifikation
  • Tiefgehende Kenntnisse in der Verwaltung und dem Betrieb von SAP-Systemen (insbesondere HR, ERP, BW, CRM).
  • Fundierte Erfahrung mit SAP-Basisadministration, Systeminstallationen, Upgrades, und Patching.
  • Praktische Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Datenbanksystemen (z.B. Oracle, HANA, MSSQL).
  • Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in SAP-Implementierungs- und Migrationsprojekten.
  • Kenntnisse in der Netzwerksicherheit, IT-Infrastruktur und Cloud-Technologien (insbesondere Azure).
  • Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von SAP-Sicherheitsrichtlinien und -Berechtigungen.
  • Kenntnisse in der Automatisierung von SAP-Basisaufgaben durch Skripting (z.B. Shell, PowerShell, Python).
  • Erfahrung mit Monitoring-Tools und Performance-Tuning im SAP-Umfeld.
  • Fähigkeit zur Analyse komplexer technischer Probleme und Entwicklung geeigneter Lösungsstrategien.
  • Fähigkeit, Risiken frühzeitig zu erkennen und proaktiv Gegenmaßnahmen zu ergreifen.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten.
  • Führungsfähigkeiten zur Leitung von Projekten und Teams.
  • Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich!


  • Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten)
  • 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
  • Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
  • 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
  • Betriebliche Altersversorgung
  • ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
  • Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
  • Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice
Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!