Personalreferent (m/w/d) Homeoffice möglich
Eckdaten der angebotenen Stelle
| Arbeitgeber | DICO Drinks GmbH |
| Postleitzahl | |
| Ort | Hückelhoven |
| Bundesland | Nordrhein-Westfalen |
| Gepostet am | 04.02.2025 |
| Remote Option? | - |
| Homeoffice Option? | - |
| Teilzeit? | - |
| Vollzeit? | |
| Ausbildungsstelle? | - |
| Praktikumsplatz?? | - |
| Unbefristet? | - |
| Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Werde Teil unserer erfrischenden Unternehmenskultur als
Selbständige Erledigung des gesamten operativen Personalmanagements (Suche, Auswahl, Betreuung, Verwaltung, Abrechnung etc.)
Unterstützung bei der Steuerung von HR-Projekten sowie Entwicklung, Optimierung und Implementierung von HR Prozessen
Bewerbermanagement und Durchführung von Recruitingmaßnahmen zur nachhaltigen Personalgewinnung
Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Handlungsfeldern
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal
Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
gute Englischkenntnisse
30 Tage Urlaub
Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate benefits
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
Kostenfreie Getränke
Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen
Stellvertretende Personalleitung / Personalreferentin
Selbständige Erledigung des gesamten operativen Personalmanagements (Suche, Auswahl, Betreuung, Verwaltung, Abrechnung etc.)
Unterstützung bei der Steuerung von HR-Projekten sowie Entwicklung, Optimierung und Implementierung von HR Prozessen
Bewerbermanagement und Durchführung von Recruitingmaßnahmen zur nachhaltigen Personalgewinnung
Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Handlungsfeldern
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal
Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
Gute Englischkenntnisse
Selbständige Erledigung des gesamten operativen Personalmanagements (Suche, Auswahl, Betreuung, Verwaltung, Abrechnung etc.)
Unterstützung bei der Steuerung von HR-Projekten sowie Entwicklung, Optimierung und Implementierung von HR Prozessen
Bewerbermanagement und Durchführung von Recruitingmaßnahmen zur nachhaltigen Personalgewinnung
Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Handlungsfeldern
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal
Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
gute Englischkenntnisse
30 Tage Urlaub
Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate benefits
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
Kostenfreie Getränke
Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen
Stellvertretende Personalleitung / Personalreferentin
Selbständige Erledigung des gesamten operativen Personalmanagements (Suche, Auswahl, Betreuung, Verwaltung, Abrechnung etc.)
Unterstützung bei der Steuerung von HR-Projekten sowie Entwicklung, Optimierung und Implementierung von HR Prozessen
Bewerbermanagement und Durchführung von Recruitingmaßnahmen zur nachhaltigen Personalgewinnung
Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Handlungsfeldern
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal
Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
Gute Englischkenntnisse