Leitung Personal (m/w/d) in Vollzeit gesucht!

Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand - von der Software bis hin zur Beratung.
Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als

Verstärke unser Team Personal und Organisation in Vollzeit mit Arbeitsort in Herten im Herzen des Ruhrgebiets - und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen!

Als Leitung Personal und Organisation übernimmst du eine Schlüsselrolle in der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Gemeinsam mit deinem Team stellst du den Menschen in den Mittelpunkt und trägst aktiv zur Erfolgsgeschichte von Prosoz bei.
Dabei führst du ein zehnköpfiges Personalmanagement-Team und hast die Verantwortung für die Leitung Inhouse Consulting sowie dessen dreiköpfiges Team. Deine Aufgabe ist es, eine moderne, wertschätzende Unternehmenskultur zu gestalten und die Unternehmensziele erfolgreich umzusetzen.

Als Personaler*in aus Leidenschaft leitest und motivierst du dein Team, förderst eine offene, werteorientierte Unternehmenskultur und unterstützt die Führungskräfte bei der Weiterentwicklung ihrer Teams. Du begleitest mit deinen Teams organisatorische Veränderungen, förderst Agilität und Resilienz und stellst sicher, dass Change-Prozesse nachhaltig und erfolgreich umgesetzt werden
Du arbeitest im Interesse des Unternehmens eng und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und trägst zur Förderung einer positiven und transparenten Unternehmenskultur bei


Du hast mindestens 5 Jahre einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im strategischen und operativen Personalmanagement sowie im Aufbau nachhaltiger HR-Strukturen
Du denkst strategisch, proaktiv und unternehmerisch und hast Lust, unsere Unternehmensentwicklung auch mit dem Blick über dein Fachgebiet hinaus aktiv mitzugestalten


Ich sehe Feedback als Hilfsmittel zur Weiterentwicklung und kann auch meine eigene Meinung vertreten.
Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen
Mobiles Arbeiten möglich
Dienstwagen oder BahnCard 100 - auch zur privaten Nutzung
Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub
Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits
Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken


Als Leitung Personal und Organisation übernimmst du eine Schlüsselrolle in der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Gemeinsam mit deinem Team stellst du den Menschen in den Mittelpunkt und trägst aktiv zur Erfolgsgeschichte von Prosoz bei.
Dabei führst du ein zehnköpfiges Personalmanagement-Team und hast die Verantwortung für die Leitung Inhouse Consulting sowie dessen dreiköpfiges Team. Deine Aufgabe ist es, eine moderne, wertschätzende Unternehmenskultur zu gestalten und die Unternehmensziele erfolgreich umzusetzen.
Als Personaler*in aus Leidenschaft leitest und motivierst du dein Team, förderst eine offene, werteorientierte Unternehmenskultur und unterstützt die Führungskräfte bei der Weiterentwicklung ihrer Teams. Du begleitest mit deinen Teams organisatorische Veränderungen, förderst Agilität und Resilienz und stellst sicher, dass Change-Prozesse nachhaltig und erfolgreich umgesetzt werden
Du arbeitest im Interesse des Unternehmens eng und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und trägst zur Förderung einer positiven und transparenten Unternehmenskultur bei
Du hast mindestens 5 Jahre einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im strategischen und operativen Personalmanagement sowie im Aufbau nachhaltiger HR-Strukturen
Du denkst strategisch, proaktiv und unternehmerisch und hast Lust, unsere Unternehmensentwicklung auch mit dem Blick über dein Fachgebiet hinaus aktiv mitzugestalten
Ich sehe Feedback als Hilfsmittel zur Weiterentwicklung und kann auch meine eigene Meinung vertreten.