1. Sachbearbeitung und fachliche Leitung im Referat 24 „WfbM und Förderstätten“ im AG 24/600

Bezirk Oberbayern Personalreferat -- 1. Sachbearbeitung und fachliche Leitung im Referat 24 „WfbM und Förderstätten“ im AG 24/600 #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #404040; font: 400 13px/1.3em "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logo {float: left; margin: 25px 5% 20px 5%; height: auto; width: 100%; max-width: 190px; } #jobtempl .logo_bottom {height: auto; margin-bottom: 15px; width: 100%; max-width: 100px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .inner_grau {margin: 37px 4% 0 4%; padding: 25px 4% 8px 4%; background-color: #e8e7de; } #jobtempl .inner_mitte {padding: 25px 8% 25px 8%; background-color: #f7f5f4; } #jobtempl .inner_footer {padding: 25px 8% 10px 8%; background-color: white; } #jobtempl .inner_flex {display: flex; } #jobtempl .flex1 {width: 47%; } #jobtempl .left {background-image: url("r0.jpg"); background-size: cover; width: 50%; } #jobtempl .right {padding: 25px 4% 10px 4%; width: 50%; background-color: #173152; } #jobtempl .footer {background-color: #e8e7de; padding: 40px 8% 10px 8%; } #jobtempl .footer_link {background-color: #404040; padding: 10px 5% 0 5%; } #jobtempl .footer_link a, #jobtempl .footer_link p {color: #fff; padding-bottom: 10px; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl p.white {color: #fff; } #jobtempl p.blau {color: #173152; } #jobtempl .einleitung {background-color: #173152; padding: 35px 8% 35px 8%; } #jobtempl .einleitung p {color: #fff; } #jobtempl h1 {color: #fff; font-size: 28px; font-weight: 400; line-height: 1.1em; padding-bottom: 20px; } #jobtempl h2 {color: #fff; font-size: 13px; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; font-size: 14px; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; color: #173152; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 20px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl ul ol {padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {float: right; display: inline-block; padding: 12px 15px; background-color: #a71b2e; color: #fff; } #jobtempl .button:hover {background-color: #CF3F55; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .inner_flex {display: block; } #jobtempl .flex1 {width: 100%; } #jobtempl .left {width: 100%; } #jobtempl .right {width: auto; padding: 25px 8% 13px 8%; } } @media print { } Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeits­platz an, an dem man Ihre beruf­lichen Ziele ebenso unter­stützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wert­schät­zenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „WfbM und Förder­stätten“ der Sozial­verwaltung des Bezirks Ober­bayern brauchen wir Ihr Wissen und Engage­ment, damit Menschen mit Behin­derung am Leben in der Gemein­schaft teil­haben, von besonderen Wohn­formen profi­tieren und personen­bezogene Hilfen erhalten. Wir suchen Lösungen – indi­viduell und kreativ. Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings sind diese Stellen teilzeit­fähig) in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besol­dungs­gruppe A 11 BayBesG zu besetzen: 1. Sachbearbeitung und fachliche Leitung im Referat 24 „WfbM und Förderstätten“ im AG 24/600 (Kennziffer: 2025/24600-1) Wir sind für Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie? Sie tragen die federführende Verantwortung für spezielle und komplexe Fälle mit hohem Schwie­rig­keits­grad bei eigen­ständiger Recherche und verbind­licher Lösungsfindung. Hierzu gehören auch die eigen­ständige Recherche und das Abfassen von Stellung­nahmen zu Themen von allge­meiner Bedeu­tung sowie die Bear­beitung von externen Beschwerden. Als Tutor (m/w/d) sind Sie in enger Abstimmung mit der Arbeits­gebiets­leitung und der stell­vertre­tenden Arbeits­gebietsleitung für die Ein­arbeitung neuer Mit­arbeitender verantwortlich. Dabei planen und organi­sieren bzw. über­nehmen Sie die Ein­arbeitung. Ihre Aufgaben beinhalten auch die Vor­bereitung und das Abhalten von haus­internen Schu­lungen und Workshops innerhalb und außer­halb des Referats neben dem Angebot des Rechts­referats. Sie stehen in ständigem Austausch mit der Arbeits­gebiets­leitung und der stell­vertre­tenden Arbeits­gebiets­leitung bei organi­satorischen und personellen Angelegenheiten. Sie vertreten darüber hinaus auch die 1. Sach­bearbeitung Führung und zugleich die stell­ver­tretende Arbeitsgebietsleitung. Die Gremien- und Projektarbeit stellt ebenso einen Teil Ihres Aufgaben­bereiches dar. Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit: Sie besitzen eine erfolgreiche Ausbildung / einen erfolg­reichen Abschluss in der 3. Qualifikationsebene – Fach­laufbahn Verwaltung und Finanzen oder einer vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifi­kationsebene entspricht (beispielsweise Bachelor of Arts [Public Manage­ment], Diplom-Jurist [m/w/d] bzw. Jurist [m/w/d]), oder des Beschäftigtenlehrgangs II oder ein abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom­abschluss, Bachelor oder vergleichbar). Ferner sind Sie bereit, an Weiter­bildungen teil­zunehmen. Eine loyale Haltung zur Arbeitsgebiets­leitung ist selbst­verständ­lich für Sie. Ein wertschätzender Umgang mit Kolleginnen und Kollegen liegt Ihnen sehr am Herzen. Sie verfügen über eine ausge­prägte Team­fähigkeit. Ferner bringen Sie ein hohes Maß an Belastbar­keit mit. Ein äußerst hohes Maß an Eigen­verant­wortung und Selbst­ständigkeit zeichnet Sie aus. Sie überzeugen uns darüber hinaus durch Ihre Kommuni­kations­fähigkeit. Die Freude am Umgang mit Menschen sowie ein ausge­prägtes Service­verständnis sollten für Sie selbstverständlich sein. Wünschenswert sind erste Erfahrungen in einer Führungs­tätigkeit oder in der fach­lichen Unter­stützung von Mit­arbeitenden. Im Umgang mit den PC-Standardprogrammen (Word, Excel, PowerPoint usw.) sind Sie versiert. Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­weise rundet Ihr Profil ab. Darauf dürfen Sie sich freuen: Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungs­reichen Tätig­keiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wert­schätzenden Führungs­kultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und struktu­riert an die neue Auf­gabe heran­führt, sowie indivi­duelle Unter­stützung durch das ganze Team Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie eine E‑Biblio­thek Vielfältige Angebote zur Verein­barkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freund­liche Arbeitszeiten und eine Kinder­betreuung in der betriebs­eigenen Kinder­krippe Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbin­dung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen Unterstützung bei der Wohnungs­suche durch eigene Wohnungs­angebote Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage Absicherung fürs Alter durch die Zusatz­versorgung des öffent­lichen Dienstes Eine eigene Kantine Betriebliche Gesundheits­förderung und Sport­angebote im Haus Die Möglichkeit eines Fahrrad­leasings Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (mindestens Lebenslauf und Abschluss­zeugnisse), die Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 2025/24600-1 bis zum 09.02.2025 vorzugs­weise über das Onlineportal zukommen lassen. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 8 statt. BEZIRK OBERBAYERN Personalreferat, Frau Reithmayer 80535 München bewerbung@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-14303 BEZIRK OBERBAYERN Referat 24, Frau Wendt 80535 München julia.wendt@bezirk-oberbayern.de Tel. 089 2198-24600 Website Der Bezirk Ober­bayern ist als kom­mu­nale Ge­biets­körper­schaft zu­stän­dig für die rund 4,6 Millionen Men­schen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Men­schen mit Be­hin­de­run­gen und für Pfle­ge­be­dürf­tige. Wir er­füllen aber nicht nur so­ziale und ge­sund­heit­liche Auf­ga­ben, son­dern en­ga­gie­ren uns als Träger von Museen, Schu­len und Fach­be­ra­tun­gen auch für Kultur, Bil­dung, Heimat und Um­welt. Fi­nan­ziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­baye­ri­schen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kom­men die ge­wähl­ten Mit­glieder des Be­zirks­tags, der als poli­ti­sches Gremium die Auf­gaben des Bezirks ge­staltet. Hier er­fahren Sie mehr über die Um­setzung der DSGVO bei uns: Website. Der Bezirk Ober­bayern ist viel­fältig, genau­so wie seine Mit­arbei­ten­den. Daher be­grüßen wir alle Be­wer­bun­gen un­ab­hängig von Alter, Ge­schlecht, sexueller Orien­tierung und Identität, ethni­scher sowie sozialer Her­kunft und Natio­nalität, Religion, Welt­an­schau­ung, sicht­baren und nicht sicht­baren Be­hin­de­run­gen. Wir freuen uns auf Be­wer­bun­gen von Men­schen mit einer Schwer­be­hin­de­rung. Diese werden bei glei­cher Eignung be­vor­zugt.