Abteilungsleiter (m/w/d) Wärmeversorgung – hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Akkodis |
Postleitzahl | |
Ort | Aachen |
Bundesland | |
Gepostet am | 15.11.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz?? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen
Für ein renommiertes Unternehmen der Energieversorgung befinden wir uns auf der Suche nach einem Abteilungsleiter (m/w/d) am Standort Aachen.
Für ein renommiertes Unternehmen der Energieversorgung befinden wir uns auf der Suche nach einem Abteilungsleiter (m/w/d) am Standort Aachen.
- Verantwortung für die Steuerung und Kontrolle der Wärmeversorgungsanlagen inklusive Erzeugung, Netze und Verteilung
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams
- Sicherstellung der Einhaltung technischer Regelwerke und Gesetze
- Erarbeitung technischer Konzepte zur Weiterentwicklung der Anlagen
- Steuerung der Betriebsprozesse, auch als Auftraggeber des konzernzugehörigen Netzbetreibers
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium (z.B. Versorgungs-, Umwelt-, Elektrotechnik, Maschinenbau)
- Berufserfahrung im Betrieb von Wärmeversorgungsanlagen sowie Kenntnisse der relevanten Regelwerke und Gesetze
- Führungserfahrung und den Wunsch, sich weiterzuentwickeln
- Professionelles Auftreten und sicheres Kommunikationsgeschick im Umgang mit Stakeholdern
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Sinnvolle und sichere Arbeit mit Zukunftsperspektive und der Chance, die Energiewende mitzugestalten
- Familienfreundliches Umfeld mit Kindergarten, Sabbatical und Familienveranstaltungen
- Attraktive Vergütung mit variablem Anteil und betrieblicher Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
- Weitere Benefits: Fitness-Zulage, Bike-Leasing, Betriebssport, kostenlose Parkplätze, Jobticket, Vergünstigungen und Kantine