Beteiligungscontroller (m/w/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberH. & J. Brüggen KG
Postleitzahl
OrtLübeck
Bundesland
Gepostet am01.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz??-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Bei uns erwartet Dich eine wertschätzende Arbeitskultur. Wir setzen auf eine Duz-Kultur auf allen Ebenen, um somit ein Arbeiten auf Augenhöhe zu schaffen und Distanzen zu verringern.

Darüber hinaus fördern wir eine kollegiale, familiäre und partnerschaftliche Kultur, in der der Austausch, Teamgeist und ein respektvoller Umgang miteinander im Mittelpunkt stehen. Wir möchten, dass Du Dich bei uns wohlfühlst!

In unserer Unternehmenskultur legen wir großen Wert auf Diversität. Unser vorrangiges Ziel besteht darin, ein Umfeld zu gestalten, das die Vielfalt unserer Teammitglieder wertschätzt und Dir die Gelegenheit bietet, Dein volles Potenzial zu entfalten. Weil wir fest daran glauben, dass nachhaltiger Unternehmenserfolg eng mit Deiner Individualität verbunden ist.

Klingt es bis hierhin interessant für Dich? Dann schau Dir gern unsere Stellenausschreibungen im Detail an. Wir freuen uns sehr auf Deine Bewerbung!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Beteiligungscontroller (m/w/d)


  • Controlling und Risikomanagement der Beteiligungsunternehmen: Monitoring der finanziellen und rechtlichen Risiken, Sicherstellung des Reportings und der Einhaltung von Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS).
  • Finanzplanung und Berichterstattung: Unterstützung bei der Erstellung von Einzelabschlüssen und der Konsolidierung, Finanzplanung und Budgetmanagement in Zusammenarbeit mit lokalen Teams.
  • (Wirtschafts-) rechtliche Beratung: Beratung der Gruppe bei der rechtlichen Gestaltung von Beteiligungen, Verträgen und gesellschaftsrechtlichen Angelegenheiten.
  • Steuer- und Handelsrechtliche Beratung: Unterstützung bei steuer- und handelsrechtlichen Fragestellungen sowie Überwachung relevanter Gesetzesänderungen.
  • Finanzanalysen: Durchführung von Finanzanalysen und Bereitstellung von Daten für strategische Entscheidungen.
  • Projektmanagement: Unterstützung bei Projekten der Muttergesellschaft und Tochterunternehmen, insbesondere in enger Zusammenarbeit mit dem Chief Financial Officer (CFO).

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftsrecht, Finanzen oder Rechnungswesen.
  • Du hast mehrjährige Erfahrung im Bereich Controlling, Rechnungswesen oder Finanzanalyse – idealerweise in einer Steuer- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder Unternehmensberatung.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen, inklusive Bilanzierung, Finanzanalyse und Controlling mit.
  • Du hast ein Verständnis der rechtlichen Rahmenbedingungen, insbesondere im Steuer-, Handels- und Vertragsrecht.
  • Du bringst analytische Fähigkeiten mit.
  • Du hast starke Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Gesellschaftern und internen sowie externen Partnern zu interagieren.
  • Eine hohe Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen sind für Dich selbstverständlich.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit: Du hast die Möglichkeit, aktiv an vielfältigen und spannenden Projekten mitzuwirken und Deine Rolle nach Deinen Stärken und Interessen mitzugestalten.
  • Engagiertes und kollegiales Team: Du wirst Teil eines motivierten Teams, das eine freundliche und unterstützende Atmosphäre bietet, sowie eine Duz-Kultur, die auf allen Ebenen gelebt wird.
  • Umfassende Einarbeitung und angenehmes Arbeitsumfeld: Wir bieten Dir eine gründliche Einarbeitung, um Dir den Einstieg zu erleichtern, sowie ein offenes und angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das zur offenen Kommunikation und Zusammenarbeit einlädt.
  • Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern.
  • Mobiles Arbeiten: Nach individueller Absprache mit der Fachabteilung gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Mitarbeiterentwicklungsprogramme: Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung.
  • Karriereentwicklungsmöglichkeiten: Perspektiven für berufliches Wachstum und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
  • Gesundheitsangebote: Zugang zu Gesundheitsprogrammen, Fitnessstudio-Zuschüssen oder Firmensportgruppen.
  • Team-Events und Firmenfeiern: Regelmäßige Team-Events zur Förderung des Teamgeistes und der Mitarbeiterbindung.
  • Internationales Arbeitsumfeld: Die Möglichkeit, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten und internationale Erfahrungen zu sammeln.
  • Betriebskantine
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für Produkte und Dienstleistungen.
  • 30 Tage Urlaub / Jahr
  • Fahrrad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Altersvorsorge, um Deine Zukunft zu sichern.