Jurist (m/w/d) für Öffentliches Recht & Compliance
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR |
Postleitzahl | 85057 |
Ort | Ingolstadt |
Bundesland | Bayern |
Gepostet am | 06.09.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz?? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt. Zur Verstärkung unseres Teams in der Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Jurist (m/w/d) für Öffentliches Recht & Compliance
Jurist (m/w/d) für Öffentliches Recht & Compliance
- Sie beraten und unterstützen unsere operativen Fachbereiche in rechtlichen Angelegenheiten.
- Sie arbeiten eng mit den Dienststellen der Stadt Ingolstadt sowie mit externen Fachstellen zusammen und stimmen sich mit diesen ab.
- Sie führen Compliance-Maßnahmen durch, passen Richtlinien an, organisieren Schulungen und unterstützen bei internen Untersuchungen.
- Sie arbeiten Verträge aus und führen entsprechende Verhandlungen.
- Sie treffen Entscheidungen in Widerspruchsverfahren.
- Sie wirken bei der Aktualisierung und Erarbeitung der unternehmenseigenen Satzungen mit.
- Sie verfügen über:
- ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Bachelor of Laws, etc.) oder
- die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (Diplom-Verwaltungswirt (FH)) oder
- eine vergleichbare akademische Ausbildung.
- Sie haben idealerweise umfassende Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen im Kommunalabgabenrecht, Kommunalrecht sowie Wirtschaftsstrafrecht.
- Sie behalten Gesetzesänderungen und die aktuelle Rechtsprechung im Blick.
- Sie sind verantwortungsbewusst, bürgerorientiert und verhandlungssicher.
- Sie arbeiten selbständig, eigenverantwortlich und termingerecht.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden für Angestellte bzw. 40 Stunden für Beamte.
- Eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 11 mit zusätzlichen leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen bzw. Besoldungsgruppe A 12.
- Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung im Rahmen unserer Homeoffice-Optionen sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell.
- Fachspezifische Schulungen und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
- Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.
- Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt.
- Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof.