Konfigurationsmanager (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Rheinmetall Electronics GmbH |
Postleitzahl | |
Ort | Bremen |
Bundesland | |
Gepostet am | 17.12.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz?? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Sie begeistern sich für spannende Technologien und sind bereits mit Konfigurationsprozessen vertraut? Dann werden Sie Teil unseres Teams und begleiten verschiedenste Projekte in einem dynamischen Umfeld. Ihr Schwerpunkt liegt hier bei der Produktdatenverwaltung, wodurch Sie die Sicherung der Entwicklungsergebnisse gewährleisten. Zu Ihren Aufgaben gehören:
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
- Pflege der Konfigurationsdaten in Projekten sowie deren Berichterstattung
- Planung und Durchführung von Konfigurationsaudits
- Freigabe von Projektdokumentationen
- Mitwirkung bei der Bauzustandsüberwachung
- Erstellen von Laservorlagen für Typenschilder
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbar
- Berufserfahrung mit Zertifizierung nach CM2 / CMPIC 1-4
- Erste Erfahrung im Konfigurationsmanagement wünschenswert
- Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.