Projektleiter (w/m/div.)

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Stuttgart

• Sie sind für die Betreuung sowie für die fach- und termingerechte Realisierung komplexer Bauprojekte im Bereich der Sicherheitstechnik zuständig.
• Sie tragen Verantwortung für den wirtschaftlichen und technischen Erfolg der Projekte und arbeiten gemeinsam mit den Kunden an innovativen Lösungen und deren Implementierung.
• Sie übernehmen eigenverantwortlich die betriebswirtschaftliche Projektsteuerung, das Projektcontrolling sowie das Claim- und Nachtragsmanagement.
• Die fachliche Führung der zugeordneten Fachbauleitern und Technikern sowie deren Einsatzkoordination zählen neben der Koordination von Subunternehmern zu Ihrem Aufgabenbereich.

• Persönlichkeit: Sie bringen Eigeninitiative, Selbständigkeit, Belastbarkeit, souveränes Auftreten, Durchsetzungsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein mit.
• Arbeitsweise: Organisatorische Fähigkeiten sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise und Spaß am Umgang mit Kunden gehören zu Ihren Stärken.
• Erfahrungen und Know-How: Sie haben Berufserfahrung in der Steuerung und Leitung von Projekten im Bauumfeld (idealerweise Elektrotechnik), technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Kenntnisse der VOB, VOL, VDE, VdS und im allgemeinen Vertragsrecht.
• Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik/Nachrichtentechnik, über eine Projektmanagement-Qualifizierung oder Erfahrung als Projektkaufmann bzw. kaufmännischer Projektleiter.
• Qualifikation: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
• Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
• Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
• Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
• Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
• Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.