Senior Expert Baumanagement (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Carglass GmbH |
Postleitzahl | 50997 |
Ort | Köln |
Bundesland | Nordrhein-Westfalen |
Gepostet am | 05.02.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz?? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Sauber Karriere machen bei Carglass® bedeutet - - eine der Marken des Jahrhunderts weiter zum Glänzen zu bringen.
Zur Unterstützung für den Bereich Netzwerkplanung- und entwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Senior Expert Baumanagement (m/w/d)
Carglass® in Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.600 speziell geschulte Carglass®-Monteure. Etwa 250 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 170 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 370 Service-Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten.
Zur Unterstützung für den Bereich Netzwerkplanung- und entwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Senior Expert Baumanagement (m/w/d)
Carglass® in Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.600 speziell geschulte Carglass®-Monteure. Etwa 250 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 170 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 370 Service-Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten.
- Projektleitung: Du verantwortest die Planung, Überwachung Koordination und Umsetzung von Bauprojekten, Nachhaltigkeits- und Modernisierungsprojekten an unseren Standorten deutschlandweit.
- Fachexperte: Dabei fungierst Du als Schnittstelle zwischen den verschiedenen Fachabteilungen und behältst durch dein technisches Fachwissen stets den Überblick bei der Planung, Steuerung und Überwachung von Bauprojekten.
- Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern: In Deiner Rolle repräsentierst Du Carglass gegenüber externen Architekten, Bauunternehmen, Vermietern und öffentlichen Behörden.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern: Du fungierst zusätzlich als Schnittstelle zu unserer Abteilung Umweltmanagement, um die Nachhaltigkeitsstrategie bzgl. unserer Immobilien zu prüfen und umzusetzen. Dabei bringst Du proaktiv Deine Ideen ein, die du aufgrund Deiner Fachexpertise auf Umsetzbarkeit prüfen könntest.
- Zu deinem Aufgabenbereich gehört darüber hinaus die Dokumentation aller durchzuführenden Maßnahmen, inklusive Budgetüberwachung und dem Aufzeigen von Einsparungspotentialen. Darüber hinaus begleitest Du Ausschreibungen, Baubegleitungen und Bauabnahmen und übernimmst dabei unter anderem die Dokumentation.
- Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurswesen, Architektur oder eine ähnliche Qualifikation in einer technischen Disziplin.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Bauprojekten vergleichbarer Art.
- Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der Bauvorschriften, -techniken, -stoffe sowie Bauvertragsrecht (z. B. VOB, HOAI) und relevanten Normen und Vorschriften
- Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise. Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische Informationen verständlich zu kommunizieren.
- Soft-Skills: Teamfähigkeit, freundliches und sicheres Auftreten gepaart mit Kommunikationsstärke.
- Sonstiges. Führerschein Klasse B / Interesse an deutschlandweiter bedarfsorientierter Reisetätigkeit.
- Modernes Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents
- Einstieg/ persönliche Entwicklung: Einarbeitungsplan mit Patenprogramm, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance: Home-Office (inkl. IT-Ausstattung für zu Hause), Gleitzeit, Sabbatical, 30 Tage Urlaub
- Well-Being: Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, subventionierte Krankenzusatzversicherung, anlassbezogener Sonderurlaub
- Sicherheit: sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, werte-orientiertem, wachsenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
- Social Responsibility: Notfallfond, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron