Senior Projektmanager – SAP S/4HANA (w/m/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberMichael Page International
Postleitzahl
OrtLeipzig
BundeslandRegierungsbezirk Leipzig; Sachsen
Gepostet am07.02.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz??-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Unser Mandant ist einer der Marktführer in der Produktion von hochwertigen, lebensnotwendigen Verbrauchsgütern und als solcher nicht nur extrem krisenresistent, sondern auch weiter national und international auf Wachstumskurs.

  • Fachliche Gesamtverantwortung für die Umsetzung des SAP S/4HANA-Transformationsprojektes
  • Leitung von weiteren IT-Projekten und fachbereichsübergreifenden strategischen Großprojekten des Konzerns
  • Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Internationalisierungsprojekten
  • Unterstützung bei der Erstellung der Geschäftsjahresplanung im Kontext laufender und geplanter Projekte
  • Steuerung externer Dienstleister und Stakeholdermanagement innerhalb der Unternehmensgruppe
  • Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung als Sparringspartner des IT Leiters (m/w/d) und der unternehmenseigenen IT
  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Umfangreiche Erfahrung in kaufmännischen Querschnittsthemen (Rechnungswesen, Steuern, Finanzen, Controlling, ERP-Systeme)
  • Nachgewiesene Expertise im IT-Projekt-, Change- und Integrationsmanagement
  • Erfahrung in der Internationalisierung von Verwaltungseinheiten
  • Fundierte SAP-Kenntnisse mit Fokus auf S/4HANA
  • Souveräne Kommunikation auf allen Ebenen
  • Sehr hohes Geschick im Stakeholdermanagement
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Begrenzte (gelegentliche) Reisebereitschaft
  • Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Attraktives Gehalt und Firmenwagen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (i.d.R. 3/2 Tage vor Ort/Remote)
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Gesundheitsangebote und 30 Tage Urlaub
  • Teamorientierte Unternehmenskultur mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen