Teamleiter Rechnungswesen Fakturierung / Abrechnung (w/m/d)

KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.

Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die termingerechte und korrekte Rechnungsstellung
• Führung, Motivation und Entwicklung des Fakturierungsteams sowie Einarbeitung und
  Betreuung von Auszubildenden
• Optimierung und Sicherstellung effizienter Fakturierungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen des Finanz- und Rechnungswesens sowie der Geschäftsführung
• Zusammenarbeit mit weiteren Unternehmensbereichen (z.B. Vertrieb und IT) zur Prozessabstimmung und Weiterentwicklung der Faktura-Prozesse
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Compliance
• Bearbeitung von Sonderfällen, Anfragen aus den Fachgeschäften sowie von Kund:innen
• Erstellung von Berichten und Analyse der Fakturierungs-KPIs
• Pflege und Weiterentwicklung der Fakturierungssysteme

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Fakturierung oder im Rechnungswesen, vorzugsweise mit erster Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in Abrechnungssystemen sowie idealerweise in Microsoft Dynamics AX
• Ausgeprägte Führungs- und Teamfähigkeiten mit Kommunikationsstärke
• Analytisches Denken und Erfahrung in der Optimierung von Prozessen
• Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben in der Rechnungslegung und Compliance
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
• Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und bis zu 31 Tagen Urlaub im Jahr
• Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
• Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
• „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns auf Ihren aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworten Sie einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Ihrer Motivation.