Teamleitung Projekte-IT (m/w/d) in Vollzeit

Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Junior IT-Manager (m/w/d) IT Systeme und Projekte

In unserer HR-Abteilung verknüpfst du dein IT-Know-how mit Personalprozessen und treibst die Digitalisierung im HR-Bereich voran. Werde Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft, Hilfsbereitschaft und Innovationsgeist neue Wege geht.

verbindest Welten, indem du als Schnittstelle zwischen HR, IT, Controlling und Finance fungierst
machst Wissen greifbar, indem du Trainings durchführst und verständliche, praxisnahe Schulungsmaterialien zu unseren HR-IT-Prozessen erstellst
treibst Innovation voran, indem du Wissen aufbaust, dokumentierst und den Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens aktiv gestaltest
gestaltest die Zukunft mit, indem du an der Digitalisierung der HR-Prozesse mitwirkst und innovative Lösungen entwickelst
übernimmst Verantwortung für spannende Projekte


hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen
bringst 1-2 Jahre Berufserfahrung mit - idealerweise in einem HR-IT-Umfeld, in der Prozessdigitalisierung oder im Bereich HR-Systeme
verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um mit internationalen Teams und Stakeholdern zu kommunizieren



Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Jobrad

Mitarbeiterevents


30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)

13. Monatsgehalt

Mobiles Arbeiten

Dienstwagen (Positionsabhängig)


Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee

Umweltprämie

Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)



Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular!
ab sofort

Vollzeit
Verbindest Welten, indem du als Schnittstelle zwischen HR, IT, Controlling und Finance fungierst
Machst Wissen greifbar, indem du Trainings durchführst und verständliche, praxisnahe Schulungsmaterialien zu unseren HR-IT-Prozessen erstellst
Treibst Innovation voran, indem du Wissen aufbaust, dokumentierst und den Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens aktiv gestaltest
Gestaltest die Zukunft mit, indem du an der Digitalisierung der HR-Prozesse mitwirkst und innovative Lösungen entwickelst
Übernimmst Verantwortung für spannende Projekte
Hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen
Bringst 1-2 Jahre Berufserfahrung mit - idealerweise in einem HR-IT-Umfeld, in der Prozessdigitalisierung oder im Bereich HR-Systeme
Verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um mit internationalen Teams und Stakeholdern zu kommunizieren