Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Jobbeschreibung

In einem Umfeld, in dem Wertschätzung und gegenseitiger Respekt im Vordergrund stehen, möchten wir einen motivierten Kandidaten gewinnen, der den Payroll-Bereich nachhaltig und effizient ausbaut.Unterstützung der Personalleitung in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen.
Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
Gute Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS-Office-Programmen.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten vor allem in deutscher Sprache
Kostenloser Parkplatz und eine betriebliche Kantine, die Ihren Arbeitsalltag komfortabel gestalten.
Ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamisch expandierenden Unternehmen, das langfristige Perspektiven bietet.
Sorgfältige Einarbeitung und umfassende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, um Ihr volles Potenzial zu entfalten.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten, um Ihre persönliche und berufliche Balance optimal zu gestalten.

LHH Recruitment Solutions bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen.
000 Mitarbeitern weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen . Dabei kombinieren wir die Stärke einer internationalen Organisation mit über 40 Jahren Erfahrung mit regionaler Präsenz und der Liebe zum Detail.
Frau Dana Kunz

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Jobbeschreibung

Referent (m/w/d) Leiter Vertrieb Glatten J. Schmalz GmbH (DE) mit Berufserfahrung IHRE AUFGABENSie übernehmen die Bearbeitung und Leitung strategischer Projekte. Sie arbeiten direkt mit dem Leiter Vertrieb und Marketing sowie dem Leiter Sales Excellence zusammen, um vertriebsrelevante Themen voranzutreiben. Sie erarbeiten Konzepte für das Vertriebscontrolling und setzen diese erfolgreich um. Sie bearbeiten international ausgerichtete strategische Projekte zu Prozess-, Technologie- und Finanzthemen und bringen diese zum Erfolg. Sie werten komplexes Zahlenmaterial mithilfe von Business Intelligence Tools oder Excel aus und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und thematische Exposés, bereiten Besprechungen vor und verfassen Vorträge sowie Präsentationen. Sie berichten direkt an den Leiter Vertrieb als Teil der Unternehmensleitung. IHR PROFILSie haben ein technisch bzw. wirtschaftlich geprägtes Studium mit sehr gutem Abschluss erfolgreich abgeschlossen. Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen sammeln, idealerweise in einem international agierenden mittelständischen Industrieunternehmen. Sie haben Erfahrung im Bereich der Vertriebssteuerung und im Controlling und sind in der Lage, diese gezielt anzuwenden. Sie arbeiten strukturiert und betrachten Themen stets mit Weitblick. Sie zeichnen sich durch Ihre kommunikative Stärke aus und beherrschen eine exzellente schriftliche Ausdrucksweise. Sie sind bereit international zu reisen. Sie verfügen über fließende Englischkenntnisse, um in einem internationalen Umfeld erfolgreich zu kommunizieren. UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie. Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Einfach mal abschalten: Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen Mobilität auf zwei Rädern: Mitarbeitende können bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes finanzieren Weitere Leistungen und Angebote: WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUSVorteile die Schmalz bietet Finanzen & SicherheitSichere Arbeitsplätze Gewinnbeteiligung Leistungsprämien Vorsorgemodell Rabatte bei Corporate Benefits Persönliche Gutscheinkarte (Edenred) Perspektiven & BildungKarrierechancen mit Führungs- oder Fachverantwortung Internes Weiterbildungszentrum Schmalz Academy Internes Nachwuchskräfte- und Führungskräfteprogramm Weiterbildungsförderung Moderne Kreativräume Gesundheit & FreizeitBetriebsrestaurant Getränkeflatrate Fitnessraum Eigenes Massageangebot Lebenslagen-Unterstützung Hobby-, Sport- und Freizeitkurse Teamevents, Feste und Feiern Eigenes Beachvolleyballfeld Flexibilität & VereinbarkeitFlexible Arbeitszeitmodelle Mobiles Arbeiten Schmalz Kinderwelt - Kleinkindbetreuung Ferienprogramm für Schulkinder Bezuschusstes Fahrrad-Leasing Mitfahrerbus Bezuschusste E-Tankstellen Daten und Fakten zu Schmalz1.800 Mitarbeitende 31 Standorte weltweit 113 Jahre in Familienbesitz 6 mal ausgezeichnet als Great Place to Work Sind Sie ein Beweger? Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang - mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir Ihnen gerne behilflich. Violetta Mir | Personalwesen +49 7443 2403-7081Violetta.Mir@schmalz.deJetzt bewerben
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Jobbeschreibung

Du hast eine Leidenschaft für die Themen Softwareentwicklung, Architekturprinzipien und IT-Strategie? Du bist ambitioniert, die fachliche Führung für den Bereich Content zu übernehmen und unser E-Commerce-System stetig weiterzuentwickeln? Dann suchen wir genau Dich als Lead Engineer Content (m/w/d) als Verstärkung für unser erfahrenes und motiviertes Engineering Team in Kirchentellinsfurt bei Tübingen.
Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.

Bergfreunde wurde 2006 gegründet mit der Mission, Menschen mit der Leidenschaft für Draußen zu verbinden und zu inspirieren. Heute sind wir einer der größten Outdoor-Online-Händler Europas mit mehr als 700 Mitarbeiter:innen. Unsere Werte bilden unseren Kompass: Mit Leidenschaft dabei. Große Ziele wagen. Gemeinsam unterwegs. Respektvoll. Wir packens an. Unser Potenzial und unsere Ambitionen sind groß: Wir wollen unser Wachstum fortsetzen - bist Du dabei?

*Deshalb solltest Du bei uns anfangen*

Bei uns bist Du Teil eines motivierten Teams, das sich über die verschiedenen Abteilungen hinweg gegenseitig unterstützt und austauscht. Das erwartet Dich außerdem bei uns:
* *Flexibles Arbeiten:* flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Workation (EWR + Schweiz), 30 Urlaubstage
* *Mobilität:* Jobticket, unmittelbare Nähe zum Bahnhof, Jobrad, Fahrradschuppen & Duschen
* *Events*: After-Work, Wandertage, Teamevents, gemeinsame Bergfreundefeiern
* *Gesundheit: *Yoga-Klassen, Fitnessraum, Gesundheits- und Nachhaltigkeitswochen, Sportgruppen
* *Entwicklung:* Stärkenorientierung, offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, Sprachkurse, Ausbilderschein, Fachkonferenzen
* *Goodies:* Shoprabatt, Verkauf von B-Ware, betriebliche Altersvorsorge

*Das erwartet Dich*
* Du entwickelst unser E-Commerce-System mit 12 Ländershops stetig weiter und übernimmst die fachliche Führung für den Bereich „Content“ sowie die Verantwortung für die entsprechenden Systeme.
* Du gestaltest die technische Qualität der Teamergebnisse durch Designdiskussionen, Code-Reviews und als Ansprechpartner:in für externe Kolleg:innen.
* Du bist verantwortlich für eine fortlaufende Performance-Optimierung und Refactoring von Legacy-Code.
* Du setzt Standards in der Softwareentwicklung und bist mitverantwortlich für die Gestaltung der Architektur.
* Du optimierst und entwickelst die Technologien rund um das Thema „Content“ in unserem Online-Shop sowie in allen internen, selbstentwickelten Softwareprodukten weiter, in enger Absprache mit der Abteilungsleitung und den Fachbereichen.
* Du bist verantwortlich für die fachliche Weiterentwicklung des Teams.

*Das bringst Du mit*
* Mehrjährige Berufserfahrung in der fachlichen Führung in der Softwareentwicklung.
* Tiefgreifende Kenntnisse in der Softwareentwicklung und in der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten sowie fundierte Kenntnisse von Architekturprinzipien und Design Patterns.
* Sehr gute Kenntnisse in REST, PHP, TypeScript/JavaScript, SQL, Redis und Docker/Containerisierung.
* Erfahrung mit Shopsystemen wie OXID, Shopware, Magento oder Commercetools.
* Umfangreiche Erfahrung mit Content Management Systemen wie Wordpress und Headless Systemen wie Contentful, Hygraph oder Storyblok und sehr gute Kenntnisse in Meta-Frameworks wie Next.js, Remix oder Astro.
* Du hast einen Blick fürs Ganze und kannst Verknüpfungen zwischen Technologien und Business Needs herstellen.
* Du besitzt die Fähigkeit strategische technische Diskussionen mit dem Leadership zu führen.
* Du überzeugst durch Eigeninitiative, bist stark in der Kommunikation und ein Organisationstalent.
* Zudem überzeugst Du durch ein sehr gutes Abstraktionsvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe.
* Du bringst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit.

TechBF

Art der Stelle: Vollzeit

Arbeitszeiten:
* Montag bis Freitag

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 72138 Kirchentellinsfurt
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Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Im Bereich Analytics & Simulation (A&S) entwickeln und betreiben wir für die Bundeswehr die IT, die zur Erfassung, Analyse, Zusammenführung und Nutzung von Daten benötigt wird, um Informationsdominanz und überlegene Entscheidungsgeschwindigkeit zu erreichen.

Als Business Architect verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes A&S. In A&S entwickeln wir für und mit unserem Kunden Bundeswehr innovative Lösungen für die digitale Transformation. Der Schwerpunkt liegt einerseits auf Big Data Verfahren und andererseits zunehmend auch auf dem Einsatz von Artificial Intelligence, insbesondere generativer AI.


Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für das Erkennen, Verstehen, Strukturieren und Bewerten von Kundenbedürfnissen sowie -anforderungen
  • Zentrale Ansprechperson für den Kunden für die A&S-Lösungen in allen Phasen
  • Konzeption von Lösungen in Zusammenarbeit mit den IT-Architekten aus den unterschiedlichen Fachbereichen
  • Verantwortung für das Erstellen von Angeboten zur Umsetzung
  • Fachliche Koordination der BWI-interner Services/-Serviceeinheiten für die Umsetzung von A&S Lösungen gemeinsam mit dem Projektmanagement
  • Verantwortung für die strategische Konzeption der A&S-Roadmap, die Bewertung neuer technologischer Lösungen/Applikationen sowie das Management und die Koordination neuer strategischer Themen
  • Aktives Managen von Abhängigkeiten und Änderungen sowie Unterstützung des Risikomanagements
  • Mitarbeit in interdisziplinären, serviceübergreifenden Teams und in Arbeitsgruppen mit der Bundeswehr

Ihr Profil:

  • Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung und mindestens 6 Jahre einschlägige​ Berufserfahrung als IT-Architekt / IT-Consultan​t mit Schwerpunkt im Bereich Data Science mit Fokus auf AI
  • Erfahrung im Bereich IT-Architekturmanagement in komplexen Projekten sowie technologieübergreifende IT-Kenntnisse im Bereich A&S (z.B. in der Entwicklung und Nutzung von Cloudarchitekturen, Big Data Technologien, Artificial Intelligence)
  • Tiefgehendes Verständnis für Cloud- und Datenbankarchitekturen, Data Analytics​, Data Engineering, generativer AI, AI-Frameworks und -Bibliotheken
  • Erfahrung in der Öffentlichen Verwaltung und Motivation sich im Bereich Bundeswehr, Verteidigung und öffentliche Sicherheit zu engagieren
  • Ausgeprägte, ebenengerechte Kommunikationsfähigkeiten
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken sowie teamorientiertes Handeln
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten:

  • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit DeutschlandsDie BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
  • Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
  • An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich
  • Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
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Jobbeschreibung

Ihre Mehrwerte

Wir bieten berufserfahrenen Profis spannende Aufgaben als Inhouse-Berater. Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und arbeiten Sie in einem festen Aufgabenrahmen bei einem attraktiven Arbeitgeber. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe haben Sie einen festen Kundenstamm mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil von #heristogether

Das können Sie bei uns leisten

  • Im Rahmen von Kundenprojekten übernehmen Sie bei uns die Weiterentwicklung und Pflege bestehender SAP Installationen
  • Sie erarbeiten technische Lösungsbeschreibungen inkl. Aufwandsschätzung und Entwicklung der Anwendung
  • Unsere Kunden unterstützen Sie remote und erarbeiten Lösungen für kundenspezifische Anforderungen
  • Sie führen funktionale Tests durch, nehmen diese ab und erstellen technische Dokumentationen
Damit begeistern Sie uns

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrungen im SAP SD-Umfeld bringen Sie mit
  • Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte prozessorientierte Arbeitsweise sowie ein sehr gutes analytisches Denkvermögen aus
Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Freiräume und Übernahme von Verantwortung
Jobrad
Mobiles Arbeiten
Regelmäßige Schulungen
ShoppingvorteileAus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.
Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

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Jobbeschreibung

Das wird dein Job...

  • Wir arbeiten mit einem herausfordernden TechStack und binden dich mit dem Thema Betrieb in einem agilen Prozess bereits in die Entwicklung ein
  • Du kümmerst dich um den Buildprozess sowie die Betreuung und technische Beratung der Entwickler*innen
  • Die CI/CD-Pipeline deines Teams automatisiert möglichst viele Abläufe in der Entwicklung
  • Du kümmerst dich mit dem Team um die Bereitstellung der Infrastruktur für das Produkt (DMS, Monitoring, Logging, Datenbanken etc.)
  • Du hältst Kontakt zu Lieferant*innen, Rechenzentren und kommunalen Betreiber*innen

Das wünschen wir uns...

  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit
  • Du verfügst bereits über mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von verteilter Software
  • Du besitzt idealerweise fundierte Kenntnisse in Linux und Docker und all den anderen Dingen, die man so braucht: Git, Jenkins etc.
  • Du hast am besten noch ein gutes Prise Container-Management Know-how (Kubernetes, OpenShift, etc.)
  • Du hast erste Kenntnisse in IT-Security und Monitoring, Alerting etc.
  • Vor allem: das Bewusstsein dafür, dass dein Wissen eine relativ kurze Halbwertszeit hat und du ständig neues Wissen auffüllen musst

So denkst du vielleicht...

Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten:

  • Ich bin auf der Suche nach der Möglichkeit das mit dem agilen Zeug mal wirklich zu machen.
  • DevOps ist für mich ein Mindset und kein Salz, was man über einen Job drüberstreuen kann.
  • Ich arbeite mit den Devs zusammen und spreche mit ihnen, statt über sie.
  • Ich kann mir die Situation auch mal aus den Augen der Devs ansehen und bringe aktiv Vorschläge ein.
  • Ich gucke auch über den Tellerrand, um die besten Lösungen zu finden.

Gute Gründe für Prosoz...

  • Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
  • Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur
  • Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub
  • Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits
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Jobbeschreibung

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Business Analyst (w/m/d) in einem etwa 10-köpfigen Team können Sie Ihre Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld einsetzen. In unserer Abteilung suchen wir engagierte Business Analysten (m/w/d), die uns bei der Neuerstellung und Weiterentwicklung von Anwendungen im Bereich der privaten Kranken- und Pflegeversicherung unterstützen.

Ihr Beitrag für das WIR

  • Erhebung, Erfassung, Analyse und Priorisierung von fachlichen Anforderungen
  • Erhebung, Analyse, Identifikation und Kommunikation von betrieblichen Schwachstellen (Anforderungs- bzw. Geschäftsprozessanalyse)
  • Erarbeitung von Lösungsvorschlägen bzw. Optimierungspotenzialen im Bereich der betrieblichen Ablauforganisation auf Grundlage der Anforderungs- bzw. Geschäftsprozessanalyse unter Berücksichtigung der technischen Systemanforderungen und organisatorischen Rahmenbedingungen
  • Mitwirken an der Umsetzung im Rahmen von Projekten bzw. Maßnahmen
  • Erstellung einer Wirtschaftlichkeitsbetrachtung (z.B. Business Cases, OnePager) als Grundlage für die geschäftliche Rechtfertigung eines Projekts bzw. einer umzusetzenden Maßnahme als Entscheidungsgrundlage
  • Erarbeitung (fach-)spezifischer Grundlagen und Erhebung valider Kennzahlen für das Erstellen von Projektaufträgen oder für die Umsetzungsbeschreibung von Maßnahmen
  • Bearbeitung von Änderungsanträgen der Auftraggeber und Vorbereitung von zielorientierten Entscheidungsgrundlagen für das weitere Vorgehen
  • Erarbeitung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
  • eigenständige Erstellung von Testfällen und Begleiten der Benutzertests bzw. bei der Durchführung von Tests
  • Modellierung von Geschäftsprozessen (z. B. BPMN) unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen und Umsetzungsmöglichkeiten

Das wünschen wir uns

  • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre mit Affinität zur Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im Informatik-Bereich
  • eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Organisations- und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Analysefähigkeit
  • sehr gute Fähigkeit zur Strukturierung und verständlichen Darstellung komplexer Sachverhalte
  • Spaß an der Arbeit im Team

Das bieten wir Ihnen

  • Work-Life-Balance:Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich)und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
  • Onboarding und Weiterbildung:Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
  • attraktive Vergütung:14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • moderne Arbeitsumgebung:New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
  • Sport & Gesundheit:betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
  • Familie:Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder
  • weitere Benefits:Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Elena Dressel

Telefonnummer:

+49 (261) 4981846

E-Mail-Adresse:

Elena.Dressel@debeka.de

Summary

  • Location: Koblenz
  • Type: Full time
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Jobbeschreibung

Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Aufgabe des Sachgebietes Digitalisierung-HR innerhalb der Dienststelle Personalwirtschaft ist die sukzessive und vollständige Digitalisierung der Prozesse im Personalwesen sowie einen kompetenten Support für die Anwendenden zu bieten. Hierfür werden bestehende und neue IT-Systeme bzw. Softwarelösungen zu einer zusammenhängenden Programm- und Prozesslandschaft weiterentwickelt. Daneben entwickeln wir Schulungsangebote und Hilfestellungen für die tägliche, digitale HR-Arbeit.

Ein Job, der Sie begeistert
  • Sie leiten das Team Support, Administration, Dokumentenmanagement mit aktuell acht Mitarbeitenden
  • Sie setzen stadtweite Digitalisierungsprojekte im Personalwesen in Zusammenarbeit mit den Kolleg/-innen im Projektmanagement, insb. als Software-Keyuser/-in, um
  • Sie arbeiten bei der strategischen Ausrichtung des Sachgebiets mit
  • Sie leisten digitalen und telefonischen 1st- und 2nd-Level-Support für die EDV-Anwendungen
  • Sie gestalten den Wechsel der Arbeit mit Papierdokumenten hin zu digitalen Akten mit und bearbeiten eigenständig administrative Tätigkeiten (z. B. Anpassungen in E-Mail- oder Dokumentvorlagen)
  • Sie erstellen regelmäßig wiederkehrende Statistiken und Kennzahlen auf Basis von MS-Excel und anderer Software

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

  • ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management oder ein vergleichbares betriebs- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium oder ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II)
  • bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen
  • Affinität für EDV-bezogene und aufgabenorganisatorische Themen sowie Problemlösekompetenz
  • Berufserfahrung im Personalbereich ist von Vorteil
  • gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (insb. MS-Excel) sind von Vorteil

Freuen Sie sich auf
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • die Möglichkeit, die Digitalisierung und Prozessmodernisierung bei der Landeshauptstadt Stuttgart aktiv mitzugestalten
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
  • Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
  • das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
  • Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich
  • attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
  • vergünstigtes Mittagessen
  • Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der A 11 / 11 TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Steffen Lang unter 0711 216-91725 oder gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marieke Roth unter 0711 216-81077 oder . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 08.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 105/0010/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstr. 20, 70182 Stuttgart senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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Jobbeschreibung

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Der Unternehmensbereich „Network“ entwickelt und betreibt Kommunikations-Dienste (LAN/WLAN und WAN inkl. Security sowie RAS) für die Bundeswehr, den Bund und die BWI. Der Fachbereich Remote Access Service (RAS) entwickelt und verantwortet die Service Architektur modernster IT Lösungen für den sicheren, mobilen Einsatz der Nutzer-IT mit hohem Schutzbedarf.

Ihre Aufgaben:

  • Erstellung und Betreuung des Servicedesigns und der gesamtheitlichen Architektur von mobilen Remote Access Lösungen
  • Begleitung von Projekten als technischer Experte (m/w/d) für mobile, skalierbare Lösungen des Herstellers "genua"
  • Durchführung und Sicherstellung einer engen Abstimmung mit den übergreifenden Architekturteams und Stützservices
  • 3rd Level Problemsupport für unterschiedliche Kunden für den Remote Access Service im Schwerpunkt "genua"
  • Kontinuierliche Verbesserung des Services unter Berücksichtigung der technologischen Trends
  • Mitwirkung an der Erstellung von Dokumentationen​
Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld
  • Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung nach dem Studium (nach Ausbildung mind. 5) im Bereich der Netzwerktechnik mit Schwerpunkt IT-Architektur
  • Erfahrung im RAS/VPN-Umfeld wünschenswert, idealerweise mit Lösungsdesgins des Herstellers "genua"
  • Gute Kenntnisse im IP-Umfeld (Routing & Switching) sowie von Betriebssystemen
  • Gute Kenntnisse im Bereich IT-Security sowie Erfahrung in der Mitwirkung an IT-Projekten
  • Sehr gute Analyse-, Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie Kundenorientierung und hohe Eigeninitiative
  • Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise in Verbindung mit einer hohen Lernbereitschaft
  • Reisebereitschaft zu lokalen Team-Abstimmungsmeetings
Wir bieten:

  • Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
  • Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
  • Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
  • An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich
  • Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht
  • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
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Jobbeschreibung

Bank.Echt.Anders.

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams!

Ihre Aufgaben

  • Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung und Leitung von Prüfungen im gewerblichen und privaten Immobilienkreditgeschäft
  • Prüfung der Kreditprozesse und Kreditengagements auf Ordnungsmäßigkeit und Einhaltung regulatorischer Anforderungen
  • Prüfung der Prozesse zur Sicherstellung des rechtlichen Bestands und Werthaltigkeit der Immobiliensicherheiten
  • Prüfung der Wirksamkeit des internen Kontrollsystems und Risikomanagements im Kreditgeschäft
  • Verantwortung für die Prüfungsvorbereitung, Koordination des Prüfteams und Ergebnisbesprechungen mit den Fachbereichen und dem Management
  • Identifikation von Prozessverbesserungen und Begleitung von deren Umsetzung
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Rahmen von strategischen Bankprojekten und hinsichtlich Fragen zu internen und externen Anforderungen an das Kreditgeschäft

Ihr Profil

  • Berufserfahrung im Kreditgeschäft einer Bank (Markt / Marktfolge / Kreditrisikocontrolling)
  • Idealerweise Erfahrung als Prüfer*in, Prüfungsleitung oder Projektmanager*in der (Kredit )Revision oder Wirtschaftsprüfung
  • Umfassende theoretische oder praktische Kenntnisse der Kreditprozesse einer Bank
  • Begeisterung und Ausdauer bei der Analyse von Sachverhalten und Abläufen sowie dem Aufspüren von Risiken für die Bank
  • Eigenverantwortlichkeit, Prozessverbesserungen anzustoßen und deren Umsetzung zu begleiten
  • Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und kollegiale Umgangsformen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung und Leitung von Prüfungen im gewerblichen und privaten Immobilienkreditgeschäft
  • Prüfung der Kreditprozesse und Kreditengagements auf Ordnungsmäßigkeit und Einhaltung regulatorischer Anforderungen
  • Prüfung der Prozesse zur Sicherstellung des rechtlichen Bestands und Werthaltigkeit der Immobiliensicherheiten
  • Prüfung der Wirksamkeit des internen Kontrollsystems und Risikomanagements im Kreditgeschäft
  • Verantwortung für die Prüfungsvorbereitung, Koordination des Prüfteams und Ergebnisbesprechungen mit den Fachbereichen und dem Management
  • Identifikation von Prozessverbesserungen und Begleitung von deren Umsetzung
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Rahmen von strategischen Bankprojekten und hinsichtlich Fragen zu internen und externen Anforderungen an das Kreditgeschäft
  • Berufserfahrung im Kreditgeschäft einer Bank (Markt / Marktfolge / Kreditrisikocontrolling)
  • Idealerweise Erfahrung als Prüfer*in, Prüfungsleitung oder Projektmanager*in der (Kredit )Revision oder Wirtschaftsprüfung
  • Umfassende theoretische oder praktische Kenntnisse der Kreditprozesse einer Bank
  • Begeisterung und Ausdauer bei der Analyse von Sachverhalten und Abläufen sowie dem Aufspüren von Risiken für die Bank
  • Eigenverantwortlichkeit, Prozessverbesserungen anzustoßen und deren Umsetzung zu begleiten
  • Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und kollegiale Umgangsformen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Job? Echt.Anders.

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
  • Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
  • Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
  • Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
  • Home Office (bis zu 50% möglich)
Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits


  • Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Flexibilität durch
    „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub
  • Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
  • Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
  • Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
  • Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
  • Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz
  • Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
  • Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
  • Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
  • Kantine
  • Parkplatzangebot
  • 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
  • Zusätzliche Bonusregelungen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann
  • Verbilligtes Deutschlandticket für 19 Euro

  • Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
    50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
  • Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
  • Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
  • Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
  • Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
  • TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über
    Entgeltumwandlung
  • Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen
  • Teilnahme am World Cleanup Day
  • Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt
  • Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
  • Studieren mit der TARGOBANK
  • Interne Nachwuchsförderprogramme
  • Führungskräfteentwicklung
  • Hauseigene Akademie
  • LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
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Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.


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Jobbeschreibung

Spezialist Abrechnung & Verkehrsverträge SPNV (m/w/d) dr. strunk & partner, Hessen / Hybrid € 70.000+ Gewünschte Expertisen OrganisationsgeschickAbstimmungsgeschickVolkswirtschaftMathematikControllingVerkehrsverbundVerkehrÖPNVNahverkehrRegionalverkehrAbrechnungPlanungVerkehrsverträgeAbrechnungsprozesseBetriebswirtschaftExcelGestalten Sie mit uns die Mobilität von morgen – analytisch, vernetzt, zukunftsorientiert Spezialist Abrechnung & Verkehrsverträge SPNV (m/w/d) Im Auftrag eines renommierten öffentlichen Unternehmens, eines großen Verkehrsverbundes in Hessen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit analytischer Denkweise und hoher Eigenverantwortung für die anspruchsvolle und vielseitige Rolle im Bereich Abrechnung und Verkehrsverträge.Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur strategischen Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Mobilitätsanbieters beizutragen – eingebunden in ein kompetentes Team und mit attraktiven Rahmenbedingungen, die Beruf und Privatleben in idealer Weise vereinen. Ihre Aufgaben – facettenreich und verantwortungsvoll Eigenverantwortliche Abrechnung von Verkehrsleistungen mit Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU) gemäß bestehender Verkehrsverträge und ZusatzvereinbarungenKoordination und Abstimmung der Abschlagsplanung mit EVU und beteiligten AufgabenträgernAnalyse und Aufteilung der Fahrgeldeinnahmen (inkl. Verbundtarife wie NVV sowie Deutschlandtarif) auf Verkehrsverträge – in enger Abstimmung mit allen BeteiligtenZusammenstellung und Bearbeitung von Anträgen im Kontext der Billigkeitsleistungen für das Deutschland-TicketWeiterentwicklung von Kalkulations- und Abrechnungssystematiken im Rahmen bestehender und zukünftiger VerkehrsverträgeErstellung der Mittelfristplanung sowie Durchführung eines zielgerichteten Controllings Ihr Profil – strukturiert, kommunikativ, zukunftsorientiert Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsmathematik, Mathematik oder vergleichbarer Fachrichtungen – alternativ einschlägige Berufserfahrung im Umfeld von Abrechnung, Controlling oder VerkehrsverträgenSicherer Umgang mit MS Excel, sowie solide Kenntnisse in MS Office / MS TeamsAusgeprägte Fähigkeit zur selbständigen Einarbeitung in komplexe Sachverhalte sowie zur strukturierenden und analytischen Bearbeitung von ThemenVerständnis für vertragliche Regelungen und deren Anwendung auf AbrechnungsprozesseFreude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams sowie mit externen PartnernHohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und EigeninitiativeKommunikations- und Abstimmungsstärke – auch bei komplexen Abstimmungssituationen Das erwartet Sie – sicher, flexibel, zukunftsfähig Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem zukunftsrelevanten Aufgabenfeld im öffentlichen NahverkehrAnstellung bei einem sicheren öffentlichen Arbeitgeber – mit exzellenter tariflicher Vergütung (Anlehnung an TVöD, Einstufung je nach Erfahrung)32 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche AltersvorsorgeBis zu drei Tage Homeoffice pro Woche – Wohnort unabhängig vom Arbeitsort möglichDeutschlandticket inklusive, Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird aktiv gelebtAttraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance zur Mitarbeit an spannenden Sonderprojekten Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Direkt auf diese Stelle bewerben
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Jobbeschreibung

Das macht diesen Job interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Für den Betrieb der 50Hertz-Offshore-Netzanschlüsse suchen wir für unser Team der UW-Primärtechnik und die Anlagenstruktur nach einer gestaltungswilligen Fachgebietsleitung. In der standortübergreifenden Zusammenarbeit (Rostock und Greifswald) stellst du gemeinsam mit deinem Team, bestehend aus Fachingenieur*innen und Techniker*innen sowie den weiteren Fachgebieten und Bereichen die erfolgreiche Inbetriebnahme und den sicheren Betrieb unserer Offshore- und Onshore-Anlagen in der Ostsee sicher.

Deine Aufgaben

  • Du führst und entwickelst das Team aktiv und auf Augenhöhe weiter und stellst eine zuverlässige Zusammenarbeit durch den intensiven Austausch innerhalb des Teams und zu den anderen Fachgebieten sicher,
  • Du verantwortest gerne den zuverlässigen Betrieb der Hoch- und Mittelspannungsanlagen sowie der Plattformstruktur von zukünftig neun Offshore- und vier Onshore-Umspannwerken,
  • Durch die planmäßige Wartung und Instandhaltung navigierst du das Team strukturiert und behältst auch im Störungsfall Ruhe und Übersicht. Dein Ziel ist eine hohe Verfügbarkeit der Betriebsbereitschaft der in deinem Zuständigkeitsbereich liegenden Assets,
  • In Neubauprojekten übernimmst du mit deinem Team eine tragende Rolle, indem du komplexe Funktionsproben durchführst, eine reibungslose Inbetriebnahme unterstützt und die Übernahme der Anlagen in den Netzbetrieb sicherstellst,
  • Du übernimmst als "verantwortliche Elektrofachkraft" die Fach- und Aufsichtsverantwortung für die Hoch- und Mittelspannungsanlagen der Offshore-Netzanschlüsse,
  • Dein Team stellt die Anlagenverantwortung für die im Verantwortungsbereich liegenden Anlagen.
Deine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in einer elektro- bzw. energietechnischen Fachrichtung,
  • Gestaltungswille, ein wachsendes Team zu formen und mit aufzubauen,
  • Idealerweise erste Führungserfahrung und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein,
  • Erfahrung auf dem Gebiet der Hoch- und/oder Mittelspannungstechnik,
  • Gesundheitliche Eignung für den Offshore Einsatz,
  • Sehr gute Englisch Kenntnisse (C1),
  • Fahrerlaubnis PKW sowie Reisebereitschaft.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: Vollzeit,
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Mehrere Standorte zur Wahl: Greifswald oder Rostock (Präferenz bitte in der Bewerbung angeben),
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.Wie du dich bei uns einbringen kannst


Als Marktführer im Bereich der Wasserfiltration digitalisieren wir unser Produktportfolio vom Tischwasserfilter bis hin zu professionellen Wasserfiltrationslösungen. Übernimm dabei eine wichtige Rolle und unterstütze unser global agierendes Team, die Entwicklung und Optimierung digitaler Produkte im Bereich der Wasserfiltration auf die nächste Stufe zu bringen.

Möchtest du ebenfalls Teil dieses tollen Teams werden und den R&D-Bereich im B2B-Segment auf dieser spannenden Reise begleiten? Dann würden wir uns freuen, dich für die BRITA Familie zu gewinnen. Dich erwartet ein spannendes Umfeld, in dem du dich aktiv einbringen und etwas bewegen kannst. Ein tolles Miteinander und viel Spaß sind dabei garantiert!

Im Spezifischen bedeutet das:

    • Du bist für die Analyse der Systemanforderungen und deren Überführung in konkrete Testspezifikationen für Integrations- und Systemtests verantwortlich.
    • Die Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Konzepten für automatisierte Tests sind bei dir in besten Händen.
    • Daneben pflegst du das Test Framework für Hard- und Software und entwickelst dies kontinuierlich weiter.
    • Die Integration neuer Testmethoden und -tools in das bestehende Framework gehört ebenfalls fest in dein Repertoire.
    • Du planst und führst funktionale Systemtests durch (manuell und automatisiert) und analysierst die Testergebnisse inkl. der Dokumentation.
    • Die Analyse von Fehlern in Zusammenarbeit mit den Entwicklern runden deinen Aufgabenbereich ab.
Folgender technischer Background macht dich zu unserer perfekten Verstärkung

  • Fundierte Erfahrung mit Systemtests (manuell und automatisiert) bilden die perfekte Grundlage, um bei uns einzusteigen.
  • Du glänzt darüber hinaus durch Programmierkenntnisse in einer gängigen Programmiersprache, wie Python, C++ o.ä..
  • Du hast Erfahrung mit Software Test Frameworks im produktiven Einsatz, idealerweise pytest und Skriptprogrammierung.
  • Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden / -tools (z.B. Jira, Bitbucket, Git, Bamboo, Xray) wären perfekt, sind aber kein muss.
Um in der BRITA Familie persönlich durchzustarten

  • Als echte:r Teamplayer:in legst du, genauso wie wir, großen Wert auf ein kollegiales Umfeld und hast Spaß an der Kommunikation und dem fachlichen Austausch mit anderen Schnittstellen.
  • Du arbeitest gerne Hands-on und hast Lust etwas mit uns zu bewegen.
  • Eine ausgeprägte technisch-analytische und systematische Arbeitsweise sind hierbei für dich selbstverständlich.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse machen dich zu unserer perfekten Verstärkung.

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Deine Rolle ist entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) eingruppiert und bietet neben Urlaubs und Weihnachtsgeld noch viele weitere attraktive tarifliche Leistungen.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Nadine Kufleitner freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!Aufgrund der Osterferien und Urlaubszeiten wird die Bearbeitung deiner Bewerbung länger dauern als üblich. Ich bitte dich daher um etwas Geduld. Du wirst spätestens Mitte Mai eine Rückmeldung erhalten.

Referenznummer 2282
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Jobbeschreibung

Folgende Aufgaben warten auf Dich:

  • Erstellung von Konzepten und Konfigurationen für Produktionsanlagen im Bereich präparative HPLC und LNP
  • Entwicklung von Sonderlo¨sungen in Zusammenarbeit mit externen Partnern
  • Erstellung von technischen Zeichnungen (Aufbaupläne, Fließbilder)
  • Erstellung und Anpassung von Systemdokumentationen (Qualifikationsdokumente, Betriebsanweisungen, Testanleitungen, Aufbauanleitungen, SOPs, etc.)
  • Unterstu¨tzung bei der Durchfu¨hrung von Systeminstallationen und Einweisungen im Bereich der LNP-Systeme und Sondersysteme

Wenn Du die folgenden Fertigkeiten und Kenntnisse mitbringst, kannst Du bei uns einen wichtigen Beitrag für zum Unternehmenserfolg leisten:

  • Technisches Studium, z.B. Chemieingenieurwesen, Biotechnologie, Verfahrenstechnik, Maschinenbau, alternativ entsprechende technische Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Erfahrungen mit CAD-Systemen (3D, Prozessflussdiagramme)
  • Von Vorteil sind Erfahrungen in den Bereichen:
    • Anlagenbau
    • Good Manufacturing Practice
    • Automatisierung und Prozessleittechnik
  • Erfolgsorientiertes zielgerichtetes Handeln durch Eigeninitiative
  • Dynamische, lösungsorientierte und engagierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Handlungsgeschick
  • Entscheidungsfreude
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Für Deine Expertise und Leistungen bieten wir Dir neben Wertschätzung und einer fairen Vergütung die Vorteile eines zukunftsorientierten, eigentümergeführten Familienunternehmens:

  • Anspruchsvolle Aufgabe in einem qualitätszertifizierten wissenschaftlichen Unternehmen
  • Gewinnbeteiligung aller Mitarbeitenden
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und betriebsärztliche Betreuung
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit und teilweise Homeoffice)
  • 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
  • Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsangebote
  • zukunftssicheren Arbeitsplatz für alle Lebensphasen
Weitere Incentives:

  • BusinessBike inkl. Arbeitgeberzuschuss zur Leasingrate
  • BVG-Firmenticket oder Deutschlandticket inkl. monatlichem Arbeitgeberzuschuss 
  • Ferienwohnung an der Ostseeküste für Mitarbeitende
  • diverse Gesundheitsaktionen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • kostenlose heiße und kalte Getränke
  • 2 x wöchentliche kostenlose Malzeiten (1x Salattag u. 1x warmes Mittageessen)
  • Obst und Müsli für den kleinen Hunger zwischendurch
  • Kinderbetreuungszuschuss und bis zu 4 Kind-Krank-Tage pro Jahr und Kind bis 12 Jahre
  • Organisierte Büromassage 1 x monatlich
  • Ruhiges Arbeitsumfeld mit viel Natur in unmittelbarer Umgebung
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Jobbeschreibung

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!Zwei Spezialist*innen für KreditrisikomessverfahrenFrankfurt am MainVollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet ab sofortStellen-ID: 2025_0353_02JETZT BEWERBEN!Unsere Arbeitseinheit ist zentraler Ansprechpartner für Prüfungen von auf internen Ratings basierenden Verfahren (IRBA) und Kreditportfoliomodellen bei Kreditinstituten. In Abstimmung mit bundesbankinternen und externen Stellen wie der BaFin und der EZB befassen wir uns mit grundsätzlichen Fragen zur Messung der Risiken aus Kreditrisikopositionen.Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei unsSie beteiligen sich an mehrwöchigen Prüfungen von Kreditrisikomodellen im In- und Ausland und führen Quervergleiche von Prüfungsberichten durch.Als Vertreter*in der Bundesbank wirken Sie in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung der Aufsichtsstandards für Modellprüfungen mit.Im Rahmen der datenbasierten Aufsicht entwickeln Sie Verfahren und Instrumente zur Überprüfung und Analyse der Modellergebnisse der beaufsichtigten Institute.Besondere Werte: Ihre QualifikationenMaster- oder gleichwertiger Abschluss eines Studiums im MINT-BereichGute Kenntnisse mathematisch-statistischer Methoden sowie Erfahrung in deren Anwendung und in der Nutzung statistischer Analysesoftware (z. B. R, SAS, MATLAB)Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung, Validierung oder Prüfung von Verfahren zur Messung und Steuerung von KreditrisikenKenntnisse des Bankwesens und der nationalen und internationalen bankaufsichtlichen Regelungen sind von VorteilAusgeprägte analytische und konzeptionelle FähigkeitenSelbständige und gleichzeitig teamorientierte ArbeitsweiseSicheres Auftreten und sehr gute kommunikative FähigkeitenBefähigung und Bereitschaft für längere DienstreisenSehr gute deutsche und englische SprachkenntnisseWertvolle Arbeit verdient besondere VorteileVergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), umfangreiches WeiterbildungsangebotNew Work Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Work-Life-Balance Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Work-Life-BalanceZusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebseigene Wohnungen, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebseigene Wohnungen, BetriebsrestaurantWollen Sie unser Team bereichern?Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.Ihre Fragen zur BewerbungRuth Etteldorf, 069 9599-33873jobs@bundesbank.deIhre Fragen zum AufgabengebietKerstin Radtke, 069 9566-33705 Patricia Reiß, 069 9566-34871Bitte bewerben Sie sich bis zum 21.04.2025 mit der Stellen-ID 2025_0353_02 über unser Online-Tool.JETZT BEWERBEN!Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter www.bundesbank.de/karriere .< > < > < > < > Pause Play Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main
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Jobbeschreibung

Vermögensberater:in (m/w/d)

"Wir suchen Sie - Weil Hand in Hand alles leichter geht"

Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten. Bewerben Sie sich noch heute bei uns als Vermögensberater:in (m/w/d) in unserer neu renovierten Hauptgeschäftsstelle Miesbach.

Ihre Stärken gut genutzt - Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie:

  • Vermögensberater:in für vermögende Privatkund:innen: Sie beraten Ihre Kunden bedarfsorientiert und begleiten sie ganzheitlich in allen finanziellen Angelegenheiten
  • Zusammenarbeit mit Finanzspezialist:innen: Sie arbeiten eng mit den Spezialist:innen vor Ort sowie überregionalen Expert:innen und Verbundpartnern zusammen, um optimale Ergebnisse für Ihre Kunden zu erzielen
  • Eigenverantwortung für Kundenportfolio: Sie verantworten Ihr eigenes Kundenportfolio und entwickeln individuelle sowie nachhaltige Anlagestrategien, die den finanziellen Zielen Ihrer Kunden gerecht werden
  • Kundenbeziehungen aktiv entwickeln: Sie sind gefordert, bestehende Kundenverbindungen weiter auszubauen und langfristige Bindungen zu fördern.
  • Schwerpunkt Vermögensbildung und -strukturierung: Ihr Fokus liegt auf der Vermögensbildung und der strukturierten Verwaltung des Vermögens Ihrer Kund:innen und Mitglieder:innen
Dahinter stehen Sie als Mensch – Gemeinsam starten wir durch:

  • Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Vertriebs- und Netzwerkgeist: Starker Vertriebs- und Netzwerkgedanken sowie ausgeprägte Kundenorientierung
  • Berufserfahrung: Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung von Privatkunden
  • Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke, um emotional auf Menschen zugehen zu können
  • Verantwortung: Hohe Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Risikobewusstsein
Sie sind Teil unserer Gemeinschaft – Meine Benefits:

  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
  • 13 Monatsgehälter und Erfolgsbonus für Ihre Leistungen
  • Jobrad und EGYM Wellpass für Gesundheit und Fitness am Arbeitsplatz
  • Ansprechendes Sozialleistungssystem (z.B. VWL, Lebensarbeitszeitkonto, Altersteilzeit, Krankenzusatzversicherung) für Ihre finanzielle Sicherheit
  • 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage für erholsame Auszeiten
  • Kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre für ein angenehmes Miteinander
  • Individuelle Unterstützung bei Ihrer Personalentwicklung für Karrierewachstum
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und sind überzeugt, dass dies eine Bereicherung für unsere Gemeinschaft darstellt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerber:innen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden bei gleicher Eignung bevorzugt

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unserer starken Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie.

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Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.Werde Teil unseres Controlling-Teams und gestalte aktiv mit!

Du suchst eine verantwortungsvolle Controlling-Rolle mit Gestaltungsfreiraum? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich! In dieser Rolle bist du der Controlling-Sparringspartner für unser Group Real Estate (GRE) Team und bringst Transparenz in die wirtschaftlichen Aspekte der bestehenden Infrastruktur und in neue Business Projekte (z.B. Bau- und Investitionsprojekte) in diesem Bereich der Zentralfunktionen. Zudem bekommst du einen Einblick in das Business Partner Controlling für den Bereich Forschung & Entwicklung und kannst dich in die Ermittlung der Standardkosten einbringen – ein zentrales Steuerungsinstrument für unser Unternehmen.

Deine Aufgaben auf einen Blick

  • Business Partnering & Controlling für Group Real Estate: Du analysierst, steuerst und bewertest die wirtschaftlichen Entwicklungen für diesen Bereich und bist dazu im engen Austausch mit deinen Stakeholdern.
  • Projektcontrolling: Du begleitest Business-Projekte, stellst sicher, dass Budgets eingehalten werden, und unterstützt mit Wirtschaftlichkeitsanalysen.
  • Kostenstellencontrolling: Du bist verantwortlich für die finanzielle Steuerung der Bereiche, die GRE zugeordnet sind und befasst dich aus Controllingsicht mit Themengebieten wie bspw. Energie- und Gebäudemanagement.
  • Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten: Du optimierst bestehende Steuerungskonzepte und bringst neue Ideen ein.
  • Standardkosten-Kalkulation: Du unterstützt die Berechnung von Standardkosten, die für Preisgestaltung und Steuerung essenziell sind.
Das bringst du mit

  • Mehrjährige Erfahrung im Controlling eines internationalen Unternehmens, idealerweise mit Produktionshintergrund.
  • Fundierte Kenntnisse im Projektcontrolling – Erfahrung mit Bauprojekten ist ein Plus.
  • Sehr gute Kenntnisse in M365 Tools (insbesondere Excel & Teams) sowie Erfahrung mit BI-Tools wie PowerBI.
  • SAP-Kenntnisse (insb. CO) sind von Vorteil, aber kein Muss.
  • Fließende Englischkenntnisse für den Austausch auf internationaler Ebene.
  • Eine analytische, strukturierte Denkweise und Spaß daran, als Sparringspartner fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
Werde Teil von BRITA – Gestalte mit uns die Zukunft!

Bei BRITA zählen nicht nur Zahlen, sondern auch Innovation und Nachhaltigkeit. In einem globalen, familiengeführten Unternehmen hast du die Chance, Prozesse aktiv mitzugestalten, dich weiterzuentwickeln und echten Impact zu erzielen. Freu dich auf ein dynamisches Umfeld mit engagierten Kolleg:innen und spannenden Projekten.

Lust, mit uns zu wachsen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Bei Interesse kannst du von dem Angebot eines Firmenfahrzeugleasings Gebrauch machen oder du nutzt diesen Gehaltsbestandteil für andere Dinge, die dir wichtig sind.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Petra Maaz freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!
Aufgrund der Osterferien wird die Bearbeitung deiner Bewerbung länger dauern als üblich. Ich bitte dich daher um etwas Geduld. Du wirst spätestens Ende April eine Rückmeldung erhalten.
Referenznummer 2288
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Jobbeschreibung

Wir suchen einen Service Planner (w/m/d) im Bereich Organisation / Koordination<br><br>Du bist ein Organisationstalent und möchtest mit Deinem Know-how dafür sorgen, dass unser Kundendienst deutschlandweit reibungslos funktioniert?<br><br>Du liebst es, Kundenwünsche zu koordinieren und Konflikte zu lösen?<br><br>Du wohnst in Köln oder Berlin?<br><br>...dann bist DU genau richtig bei uns Für unseren Field Service Bereich sind wir ab sofort auf der Suche nach einem Service Planner (m/w/d).<br><br>Das macht uns besonders:<br>✓ Interessanter sicherer Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche<br>✓ Qualifizierte intensive Schulung und Einarbeitung<br>✓ Zusammenarbeit mit einem kompetenten Service- und Vertriebsteam<br>✓ Ein sympathisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen<br>✓ Attraktives Gehaltspaket sowie eine leistungsgerechte Vergütung (Metall Tarif NRW)<br>✓ Vielfältige Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits <br>✓ Urban Sports Club<br>✓ Employee Assistance Programm<br>✓ 30 Tage Urlaub<br>✓ Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld<br>✓ Homeoffice möglich<br>✓ Regelmäßige Teilnahmen an Schulungen und Kundendienst-Treffen<br>✓ Ein breites Portfolio an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne Academy<br>✓ Unterstützung beim Balanceakt zwischen Familienleben und den spannenden Herausforderungen bei Leybold<br>✓ vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch die Einbindung in den globalen Atlas Copco Konzern<br>✓ Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort<br><br>Deine Rolle:<br>✓ Zentrale Einsatzplanung der Kundendienst Deutschland Organisation unter Berücksichtigung Kundenbedürfnisse sowie der jeweiligen spezifischen KD-Technikerqualifikation<br>✓ Definition der Serviceaufträge auf der Grundlage der Kundenanforderungen sowie der internen Notwendigkeiten seitens der jeweiligen Kundendienststandorte oder Werkstätten<br>✓ Erstellen von detaillierten Angeboten und Kostenvoranschlägen in Abstimmung mit den Kundendiensttechnikern, Service Sales Engineers und dem Operations Manager<br>✓ Terminverfolgung, Konfliktmanagement und Deeskalation<br>✓ Koordination der notwendigen Schritte (tel. Unterstützung, Applikationsunterstützung, KD-Einsatz usw.) zur Bearbeitung der Kundenwünsche<br>✓ Erstellen von CCM Meldungen im Rahmen des CCM Prozesses<br>✓ Bestellung und Versendung von benötigten Ersatzteilen/Equipment für Kundendiensteinsätze<br>✓ Erstellen von Rechnungen und aktive Stammdatenpflege in SAP<br><br>So passen wir perfekt zusammen:<br>✓ Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung<br>✓ Idealerweise Berufserfahrung in einer technisch anspruchsvollen Umgebung<br>✓ Sehr gute kommunikative Fähigkeiten (mündlich und schriftlich) und argumentatives Geschick<br>✓ Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse<br>✓ IT-Affinität (MS-Office)<br>✓ Erfahrung im Umgang mit SAP von Vorteil<br><br>Werde Teil der Leybold-Familie und bewirb Dich JETZT online

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Jobbeschreibung

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Projektmanager Elektrotechnik (w/m/d) Unternehmen: B. Braun Facility Services GmbH & Co. KG Stellenstandort: DE-Melsungen (Schwarzenb. 53) Funktionsbereich: Facility Services Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 3754 Sie haben Erfahrung im Bereich Elektrotechnik und suchen eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für den Bereich "Projektmanagement Versorgungstechnik" innerhalb der B. Braun Facility Services GmbH & Co. KG am Standort Melsungen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Projektmanager (w/m/d) Elektrotechnik. Aufgaben und Verantwortlichkeiten Sicherstellung der Energieversorgung unter Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und versicherungstechnischer Vorgaben sowie den Anforderungen der Fachbereiche. Planung, Projektierung, Kostenermittlung und Bauleitung für: Energieversorgung von Produktionsanlagen und Maschinen Explosionsgeschützte Räume Sicherheitsstromversorgung (USV) und Netzersatzanlagen (NEA) Innere und äußere Blitzschutzanlagen Aufzugsanlagen Hausinstallationen und Beleuchtungsanlagen Elektromobilität Projektierung und Durchführung von kleineren und mittleren TGA-Projekten Vorbereitung und Begleitung behördlicher Abnahmen (z. B. nach TPrüfV) Ansprechpartner für Fragen der Energieversorgung und Betriebstechnik Mitwirkung bei Energiebeschaffungsprozessen, Rechnungsprüfung und Durchführung von Erfassungen der monatlichen Energiedaten Unterstützung bei Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung von Elektroanlagen sowie der 20-kV-Schaltanlagen und Transformatoren Übernahme der Funktion der stellvertretenden VEFK Schaltauftragsberechtigter für Nieder- und Mittelspannungsanlagen (20 kV) Mitwirkung bei der Erstellung von Werksnormen Teilnahme an der Rufbereitschaft gemäß gültiger Betriebsvereinbarung im Bedarfsfall Fachliche Kompetenzen Abgeschlossenes Ingenieurstudium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation (Techniker oder Meister) Einschlägige Berufserfahrung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP wünschenswert Persönliche Kompetenzen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und das richtige Maß an Durchsetzungsvermögen Flexibilität und Teamfähigkeit Hohes persönliches Engagement, aktive vorausschauende Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Benefits Unternehmensnetzwerke Betriebliche Altersvorsorge Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike Angebote rund um Beruf & Familie, z. B. die Ferienbetreuung Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice Mitarbeitervergünstigungen B. Braun Facility Services GmbH & Co. KG | Okan Günes | +495661715
Favorit

Jobbeschreibung

Unsere Energienetze erfordern Spezialisten, um Versorgungssicherheit und Modernisierung sicherzustellen. Hierzu gehört ganz besonders auch unsere Sekundärtechnik in den Umspannwerken und Schaltanlagen. Deine Erfahrung stammt aus langjähriger Tätigkeit, dem Lernen voneinander, interner Qualifizierungsmaßnahmen und diverser Produktschulungen. Wenn du dich für die nachfolgend beschriebene Aufgabe begeistern kannst, bilden wir auch dich zu einem echten Experten aus.

Deine Aufgabe


  • Du leitest Inbetriebnahmen von Bauprojekten im Bereich Umspannwerke und Schaltstationen.
  • Du bist für die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung aller operativen Tätigkeiten im Hinblick auf Neubau, Umbau und Erweiterung von Umspannwerken und Schaltstationen verantwortlich.
  • Du übernimmst die Aufgabe des Baustellenkoordinators und weist Partnerfirmen in elektrische Anlagen ein.
  • Du führst Montagetätigkeiten an Betriebsmitteln in elektrischen Anlagen durch (Hoch- und Mittelspannung).
  • Du unterstützt den Erhalt von Einrichtungen zum Arbeits-, Umwelt-, und Gesundheitsschutz sowie der Unfallverhütung.
  • Du wirkst bei der Erstellung und Optimierung von Projektdokumentationen mit und nimmst am Bereitschaftsdienst teil.
  • Einsatz nach Einarbeitung als mobiler Mitarbeiter möglich, wenn wohnhaft im Einsatzgebiet (Kreise Nordfriesland, Schleswig-Flensburg, Rendsburg-Eckernförde).

Dein Profil


  • Du hast eine technische Berufsausbildung (Elektrotechnik) und strebst eine Zusatzausbildung an (Meister Elektrotechnik/Techniker oder vergleichbar) oder hast diese bereits.
  • Du verfügst über Vorkenntnisse im Bereich der Energieversorgung.
  • Du hast Kenntnisse im Bereich des Schaltens von Mittel- und Hochspannungsanlagen (bis einschl. 110kV) bzw. bist bereit, dich hierfür ausbilden zu lassen.
  • Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle.
  • Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern.
  • Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere.
  • Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn.
  • Du bist sicher im Bereich der gängigen IT-Anwendungen (Microsoft Office).
  • Du hast eine Fahrerlaubnis BE.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Junior Bauingenieur:in als Bauüberwacher:in Bahn Oberbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg, Buchloe, Donauwörth, Ingolstadt oder Kempten (Allgäu).

Deine Aufgaben:

  • Du realisierst Bauprojekte und -maßnahmen des Oberbaus / Konstruktiven Ingenieurbaus in der Instandhaltung gemeinsam mit internen und externen Partner:innen - z.B. Schienenwechsel, Großteilwechsel, Schleif- oder Stopfarbeiten
  • Der sichere und reibungslose Bahnbetrieb unter der Leitlinie „Bauen unter dem rollenden Rad' hat für dich höchste Priorität - deshalb überwachst du nicht nur Kosten, Termine und die Qualität, sondern insbesondere die Einhaltung sicherheitsrelevanter Vorschriften
  • Du bist auch für die Sicherungsüberwachung zuständig
  • Die örtliche Einweisung der Auftragnehmer und Baubeteiligten verantwortest du
  • Du erstellst und schreibst die Dokumentation/ Bautagebücher während der Projektrealisierung (fachlich und betrieblich) fort

Dein Profil:

  • Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium zum Bauingenieur, Wirtschaftsingenieur mit Schwerpunkt Bau, ein vergleichbares Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du besitzt die Funktionsausbildung zum Bauüberwacher Bahn/Fachbauüberwacher Bahn oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben, so dass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst
  • Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein
  • Mit deiner authentischen und bodenständigen Kommunikation gewinnst du Vertrauen auf der Baustelle
  • Damit dir und anderen nichts passiert, wird deine gesundheitliche Eignung im Rahmen einer Untersuchung gecheckt
  • Auch wichtig: Führerschein Klasse B

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
  • Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!Vergewissern Sie sich, dass alle Ihre Bewerbungsunterlagen aktuell und in Ordnung sind, bevor Sie sich für diese Stelle bewerben.
Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Potsdam, Rostock als
*IT-Sicherheitsbeauftragter für den Vorstand (w/m/d)*
*Für unsere vier Vorstandsbereiche Ressourcen, Technik, Lösungen und Digitale Transformation suchen wir jeweils eine*n Informationssicherheitsbeauftragte*n. In dieser strategischen Position verantwortest du alle Sicherheitsbelange der Geschäftsprozesse, Anwendungen und IT-Systeme im zugeordneten Vorstandsbereich!*
*DEIN AUFGABENFELD*
* Beratung des Bereichsvorstands zu Fragen der Informationssicherheit
* Enge Zusammenarbeit mit dem (Gesamt)- Informationssicherheitsbeauftragten und den Vorstandsinformationssicherheitsbeauftragten der anderen Bereiche
* Fachliche Führung, Coaching und Beratung der internen IT-Sicherheitsexpert*innen
* Beratung bei der Planung von Sicherheitsprojekten, im Risikomanagement nach BSI-Grundschutz und bei der Bewertung neuer Technologien aus Perspektive der Informationssicherheit
* Definition und Fortentwicklung von Richtlinien, Regelwerken und Umsetzung sowie Weiterentwicklung von unternehmensweiten Standards für den jeweiligen Vorstandsbereich
* Sicherstellung der einheitlichen Ausrichtung und Weiterentwicklung des Sicherheitsmanagements
* Vorprüfung und Freigabe von Sicherheitsdokumentationen, sowie Begleitung von internen/externen Audits
* Übernahme der Koordination und Kommunikation bei sicherheitsrelevanten Ereignissen
*DAS BRINGST DU MIT*
* Abgeschlossenes Hochschulstudium mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, Datenschutz und Beratung
* Expertenkenntnisse im Sicherheitsmanagement (Methodik, Standards, Vorgehen) und Risikomanagement, sowie sehr gute Kenntnisse in der Begleitung von Audits
* Sehr gute Kenntnisse im BSI IT-Grundschutz und/oder der ISO 27001, sowie in der Anwendung von Grundschutztools
* Gute Kenntnisse im Projektmanagement und Prozessmanagement
* Sehr gute Konfliktlösungsfähigkeiten, exzellente Kommunikationsfähigkeiten auf Managementebene/Vorstandsebene und Durchsetzungsvermögen
*DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST! *
*DEINE ZEIT*
* 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
* Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
* 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
*DEINE FINANZEN*
* Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
* Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
* Vermögenswirksame Leistungen
*DEINE WEITERENTWICKLUNG*
* Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
* Individuelle Karriereplanung
* Fachliche Spezialisierungsprogramme
*DEIN LEBEN*
* Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
* Unterstützung in jeder Lebenssituation
* Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Erfahre mehr über unsere Benefits und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.
*KONTAKT & WISSENSWERTES*
Diese Position wird nach Entgeltgruppe 14 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 9751-RX3/TZ15. Dein Ansprechpartner *Julian Medewitz *hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport.de gerne weiter.
Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.
*Wir freuen uns auf deine Bewerbung als IT-Sicherheitsbeauftragter für den Vorstand (w/m/d)!*
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Betriebsarzt/Betriebsärztin
* Firmenevents
* Firmenhandy
* Flexible Arbeitszeiten
* Gleitzeit
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Massagen
* Mitarbeiter-Rabatt
* Sabbatical
Sonderzahlung:
* Weihnachtsgeld
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 39104 Magdeburg

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Jobbeschreibung

Das ist das Arbeitsumfeld: Gemeinsam mit rund 200 Auszubildenden und dual Studierenden meisterst du die abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben und bist von Beginn an in ein Team eingebunden. Nach erfolgreichem Abschluss darfst du dich auf eine Übernahme von mind. Wir unterstützen dich dabei möglichst schnell Verantwortung für kleinere Projekte zu übernehmen, deshalb wirst du zeitnah auch in unsere Früh- und Spätschichten sowie nach Bedarf in die Nachtschichten eingebunden. Mittelschulabschluss bzw. mittlerer Schulabschluss mit guten Ergebnissen Vorzugsweise erste praktische Erfahrungen in der Produktion oder Weiterverarbeitung Individuelle Ausbildungs- und Einsatzplanung für alle Auszubildenden und dual Studierenden, sowie persönliche und fachliche Betreuung durch kompetente Ansprechpartner: innen Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernen Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. 800 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 600.Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir vereinen Beständigkeit mit Innovationskraft.
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Jobbeschreibung

Prozessmanager / Prozessmanagerin (m/w/d) am IT-Zentrum Vollzeit, zunächst befristet auf 2 Jahre Deggendorf 01.06.2025 aufgabenschwerpunkte Sie erstellen und visualisieren unterschiedliche Geschäftsprozesse nach BPMN 2.0 Standard und übertragen diese in Modellierungssoftwares. Zusätzlich stimmen Sie sich bei Bedarf mit den Fachabteilungen zur Validierung ab. Des Weiteren identifizieren, untersuchen und bewerten Sie bestehende Prozesse, erfassen diese, stellen die aktuellen Abläufe dar und identifizieren nicht-dokumentierte Prozesse. Abschließend optimieren Sie Prozesse durch Digitalisierung von Arbeitsschritten, Identifikation von Verbesserungspotenzial und Teilautomatisierung von Workflows. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang. Alternativ können Sie eine einschlägige Ausbildung im IT-Bereich vorweisen. Sie besitzen vertiefte oder mindestens teilweise BPMN 2.0 Kenntnisse und haben bereits Erfahrung mit Modellierungssoftware und -tools. Zusätzlich können Sie Grundlagen im Geschäftsprozessmanagement und in der Prozessoptimierung vorweisen. Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine eigenständige, lösungsorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen (https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung). unsere benefits Internationales Umfeld Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr... Moderner Arbeitsplatz Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag. Vorteile und Zuschüsse Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen. Flexible Arbeitszeitgestaltung Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren. Gesundheitsförderung Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm... Vielfältige Unterstützung Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr! Expertise von drei Hochschulen Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung. Strukturierte Promotion Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt. leben und arbeiten an der THD Ihr Arbeitsumfeld Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Die drei Studienorte sowie die 17 Innovations und Technologie Campus bilden das ideale Umfeld für Forschung und Lehre. Am TC Freyung erwartet Sie neben einem Arbeitsplatz nahe an Natur und Nationalpark auch ein international geprägtes, motiviertes Team, das sich auf Angewandte Informatik und Bionik spezialisiert. Der Campus ist zentral in der Stadt gelegen mit Parkplätzen vor dem Haus und vielen fußläufig erreichbaren Einkaufs- und Essensmöglichkeiten. Unterschiedliche Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event und ein umfangreicher Einarbeitungsplan, garantieren einen reibungslosen Einstieg in den neuen Job. Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro. Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung. Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: „Digitale Wirtschaft und Gesellschaft“, „Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik“, „Intelligente Mobilität“ und „Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben“. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus. Kontakt und Bewerbung Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns! Bewerbungsprozess. DIE THD ALS ARBEITGEBERIN. IHR ZUKÜNFTIGES TEAM. Ausgezeichnet 2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm Mitglied bei „Familie in der Hochschule“ WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung
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Jobbeschreibung

Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 898674

Willkommen im Home of IT

REWE digital ist das Zuhause für alle, die sich IT auf die Fahne schreiben. Hier gehörst du hin, wenn du Future Thinker, IT-Spezialist:in, Software Developer, UXler:in, SAP-Expert:in, System Admin, Techniker:in, irgendetwas dazwischen oder etwas ganz anderes bist. Hauptsache du fühlst dich in der digitalen Welt zuhause.

Als Partner in Tech entwickeln wir IT-Projekte für die gesamte REWE Group. Wir digitalisieren das tägliche und zukünftige Handelsgeschäft für Millionen von Menschen. Dein Potenzial ist unsere Basis für Innovation. Also lass uns gemeinsam Ideen erschaffen, weiterentwickeln und bis zum fertigen Produkt perfektionieren. Bist du bereit?

Für unsere Produkte im HCM-Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen SAP ABAP Developer, der uns im Bereich der Entwicklung mit Schwerpunkt auf den Modulen PA (Personaladministration) und OM (Organisationsmanagement), auch im Kontext des SAP Business Warehouses, unterstützt. Du agierst dabei in einem crossfunktionalen Produktteam mit flachen Hierarchien und auf Basis agiler Vorgehensweisen.

Aufgaben, die dich weiterbringen:

  • Deine Expertise ist gefragt: Als SAP ABAP Developer mit dem Schwerpunkt auf den o. g. Modulen bewegst du dich bei uns in den Strukturen und Dimensionen eines Großkonzerns auf herausforderndem Terrain.
  • Du arbeitest in modernster technischer Umgebung: SuccessFactors ist genauso im Einsatz wie die BTP (Business Technology Platform) und die SAP Roadmap haben wir stets im Blick.
  • Die REWE Group plant die Einführung von Employee Central für die nationalen Handelsunternehmen. Hierbei unterstützt du als Entwickler bei der Migration der Daten, sowie bei der Erweiterung der Funktionen.
  • Der SAP Roadmap für HCM entsprechend, werden wir auch unser OnPremise-System fit für die Zukunft machen und dieses auf HANA-Basis bringen (H4S4).
  • Durch die Vernetzung aller SAP-Technologieexperten mit unserem Basisprodukt SAP ERP Development erhältst du regelmäßig Aus- und Weiterbildung in Form von Workshops und weiteren Inhouse-Schulungen.
  • Damit sich nicht nur unsere Systeme weiterentwickeln, sondern auch du als Person, nutzt du unser Angebot zum Zugang inkl. freier Lernzeit auf dem SAP Learning Hub, um dich fachlich immer breiter aufzustellen und auch für die Zukunft gewappnet zu sein.

Features, die dich ausmachen:

  • Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine Sorgfalt und Zuverlässigkeit. Aber auch dein Engagement und dein Mut, Verantwortung zu übernehmen. Und ganz besonders dein Teamgeist
  • Erfahrung im Bereich der Programmierung mit ABAP/ -OO, vorzugsweise mit Schwerpunkt in den SAP Modulen PA und OM.
  • Du bist fit im Umgang mit diversen Entwicklungsmethoden bzw. -werkzeugen.
  • Du verfügst über Erfahrungen in Schnittstellenprogrammierung, wie bspw. IDOC, REST oder Batch-Input.
  • Kenntnisse im Kontext SAP Business Warehouse (Extraktoren und ABAP im Kontext des ETL-Prozesses) wären eine wertvolle Ergänzung - aber kein Muss!
  • Für uns stehst du als Mensch im Fokus: Du bist mutig und wissbegierig. Du bist bereit, offen nach vorne zu gehen und auch mal etwas zu wagen.
  • Durch dein Interesse an neuen Themen und lebenslangem Lernen, organisierst du proaktiv deine eigenen Weiterbildungsmaßnahmen und baust so dein Skillset immer weiter und breiter auf.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sind Grundvoraussetzung für unsere Kommunikation.
  • Und zu guter Letzt: die Basis für all das bildet deine Ausbildung zum Fachinformatiker:in, ein (Wirtschafts-)Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung.

Basics, die das Leben noch besser machen:

  • Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
  • Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem 'IT Learning Hub', auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
  • Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
  • Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
  • Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
  • Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
  • Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
  • Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Weitere Informationen erhältst du unter rewe-digital.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 898674)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

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Jobbeschreibung

ACCOUNT MANAGER / VERTRIEBSPROFI / VERKÄUFER / ROCKSTAR (M/W/X) Düsseldorf Feste Anstellung Vollzeit, Home Office möglich Wir, die Recruiting Excellence GmbH sind eine exklusive Vertriebsgesellschaft von Jobware.de und UniNow.de die neue tolle Kollegen:innen suchen. Du suchst keinen Job, sondern hast in der Kommunikation und Begeisterung von potenziellen und bestehenden Kollegen Deine Berufung gefunden und suchst für Deinen Erfolg ein neues Umfeld für Deine Leidenschaft? Wer wir sind? Wir sind ein sehr erfolgshungriger, teamstarker und menschlicher Arbeitgeber, der erfolgreich sein möchte - mit Dir! Und dafür braucht es Vieles, wie ein großartiges Büro mitten im Medienhafen von Düsseldorf, welches Dich jeden Tag dazu einlädt, Dich wie zu Hause zu fühlen, und in tolles Team, Benefits, Trainings, Weiterentwicklungsperspektiven, und und und. Unser bisheriger Erfolg lässt uns weiterwachsen und wir wünschen uns, mit Dir dazu ins Gespräch zu gehen. Neugierig geworden? Dein Geschäft:Du willst am Ende des Monats nicht nur glückliche Kunden haben, sondern auch mit einer ordentlichen Provision nach Hause gehen? Du weißt, dass Du Dich im Vertrieb jeden Tag aufs Neue antreiben und motivieren muss, um die Komfortzone zu verlassen Das Du bei uns sicher viele potenzielle Kundendaten hast, dennoch nicht schadet, weitere zu recherchieren und deren Datenpflege sicherzustellen Akquise, Gewinnung und Betreuung von (potenziellen) Kunden Du hebst Cross-Selling-Potentiale bei unseren Kunden, um diese bestenfalls 360 Grad unterstützen zu können Intensive Betreuung und Beratung Deiner Mandanten am Telefon oder via Teams hat am Ende ein Ziel - Kundenzufriedenheit! Inspirierende Online-Präsentationen der Produkte mit dem Ziel Deals erfolgreich abzuschließen Eigenverantwortliche Angebotserstellung und Pipelinemanagement Erstellung von Forecasts Für eine gute Stimmung im Team zu sorgen durch Deine teamstarke Art Spaß am Erfolg haben! Was solltest Du mitbringen? Kaufmännische Grundkenntnisse, um Unternehmensabläufe zu verstehen und diese in der Kundenbetreuung nutzen zu können Du bist empathisch, kommunikativ und verstehst es, Kunden am Telefon oder in einem digitalen Meeting von DIR zu begeistern und zu inspirieren Der Gewinn eines Kunden macht Dir nicht nur Spaß, Du willst es auch jeden Tag aufs Neue und bist entsprechend hartnäckig wie auch verbindlich Du arbeitest gewissenhaft, bist offen für neue Strategien und bereit, Dich in Sachen Vertrieb und Kommunikation weiterzuentwickeln Akquise- und Vertriebserfahrung ist von Vorteil, um schnell erfolgreich zu sein Du verfügst über MS-Office Grundkenntnisse Der Umgang mit einem CRM-System ist Dir ebenfalls nicht neu Was kannst Du bei uns erwarten?Einen sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit Notebook und allem, was das Herz begehrt, um auch im Homeoffice erfolgreich zu arbeiten Nicht endendes Kundenpotential Transparente Führung und Zielplanungen Stetige Verkaufstrainings/Weiterbildung für Deine persönliche Entwicklung Flexible Arbeitszeiten in den Geschäftszeiten Teamevents, Netflix, Getränke, Spaß, Humor, Challenges Ein sehr gutes Gehalt, sowie eine ungedeckelte Provisionsregelung Bezuschussung der vermögenswirksamen Leistung, Parkplatz oder Ticket des ÖNV Ein unglaublich tolles neues Büro mitten im Medienhafen Düsseldorf, mit einem riesigen Gastronomieangebot oder geschichtlichen Spaziergängen im Umkreis Kontaktiere uns: Du hast Anmerkungen oder Fragen? Dann rufe uns an:Annika KalbergRecruiting Excellence GmbH Zollhof 30 40221 Düsseldorf Tel.: 0211/260083-15bewerbung@recruiting-excellence.gmbh Schicke uns jetzt einen Link zu Deinem Profil oder direkt Deinen Lebenslauf, wir freuen uns direkt mit Dir in einen Call zu gehen. Oder bewirb Dich gleich hier, schnell und einfach, per Jetzt bewerben!Büro im MedienhafenEin großartiges Büro mitten im Medienhafen von Düsseldorf, welches Dich jeden Tag dazu einlädt, Dich wie zu Hause zu fühlen.
Favorit

Jobbeschreibung

OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest. Mach auch du OTTO zu deinem Playground.

Du hast Lust auf Startup-Atmosphäre und möchtest zusammen mit deinen Kolleginnen etwas bewegen? Dann komm zu uns: Wir sind mit 13 Mitarbeiterinnen ein sehr motiviertes Team, welches viel Wert auf ein gutes Miteinander legt. Wir lieben Mode und arbeiten mit viel Spaß, Herzblut und Leidenschaft an unseren Sortimenten. Werde Teil des Teams, zusammen können wir noch viel erreichen!

  • Du unterstützt die Sortimentsmanagerinnen in ihrem Tagesgeschäft.
  • Du bist verantwortlich für das Erstellen von Präsentationen in Power Point.
  • Du erstellst Sortimentsanalysen in Excel.
  • Du kontrollierst die Mustereingänge und verwaltest unsere Muster selbstständig.
  • Du pflegst die Artikelstammdaten in unserem Warenwirtschaftssystem.
Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Melanie Kleissner aus dem Team her.

Must-have:

  • Du bist eingeschriebener Studentin einem Studium mit Schwerpunkt Textilmanagement / Mode und kannst uns ab dem 01.05.25 für mindestens 1 Jahr für 18 h die Woche unterstützen.
  • Du bringst Verantwortungsbewusstsein, eine schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative und gute Organisationsfähigkeiten mit.
  • Du hast gute Kenntnisse in Excel & Power Point.
  • Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung)
Nice-to-have:

  • Du hast erste Erfahrungen im Modebereich sammeln können

  • Fachliche & persönliche Entwicklung
    Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, festen Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
  • Kultur & Zusammenarbeit
    Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
  • Vergütung & Zusatzleistungen
    Attraktive Vergütung (ab 17,23 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
  • Students@OTTO Onboarding
    Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
  • Work-Life-Balance
    Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich)
  • Gesundheit & Wohlbefinden
    Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
  • Mobilität
    Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen
& viele Benefits mehr!

JBRP1_DE

Favorit

Jobbeschreibung

Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur zeichnen uns aus✓
Wir geben Dir ***** Flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten ermöglichen es Dir, Privates und Berufliches miteinander zu verbinden

Wir heißen Dich ***** Du startest mit einem Welcome-Day am Standort Essen und bekommst alles Wichtige durch ein strukturiertes Onboarding an die Hand, um direkt bei uns durchzustarten

Wir investieren in ***** Du kannst auf ein vielfältiges Weiterbildungsangebot unserer hauseigenen vitroschool zugreifen

Plane mit uns Deine ***** Nutze unseren Gruppenvertrag für die betriebliche Altersvorsorge und profitiere von einem Arbeitgeberzuschuss

Nutze unsere ***** Mitarbeiterrabatte, steuerfreie Gutscheinkarte, bezuschusstes Privatleasing von Dienstwagen und E-Bikes und freie Getränke und Obst runden unser Angebot ab

Feier mit ***** Im Rahmen von jährlichen Events wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern kommen wir regelmäßig zusammen und tauschen uns aus

Darüber hinaus übernimmt sie die strategische Ausrichtung und die perspektivische Weiterentwicklung der gesamten Gruppe. In unserer Rechtsabteilung in Essen erwartet Dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Du arbeitest in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien, profitierst von einer kollegialen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre und trägst maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung spannender Bauprojekte bei. Wir suchen Dich als Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt privates Baurecht mit folgenden Tä*****
✓ Du übernimmst als Teil des Baurechtsteams innerhalb der Rechtsabteilung eine wichtige interne Dienstleistungsfunktion für die gesamte Firmengruppe
✓ Du analysierst und bewertest (Rechts-) Risiken in den Bauprojekten und trägst zum wirtschaftlichen Erfolg unserer Projekte bei

Du hast bereits erste Berufserfahrungen in einer Rechtsabteilung oder Kanzlei gesammelt und verfügst über vertiefte Kenntnisse im Bauvertragsrecht
✓ Du lernst gerne Neues, schaust über den Tellerrand hinaus, verstehst komplexe Zusammenhänge und bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) mit

Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular | vitronet Holding GmbH | Personalabteilung z.H.

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Jobbeschreibung

Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang. ERP Inhouse Projektleiter (m/w/d) Tätigkeitsbereich Leitung und Koordination der ERP-Implementierungsprojekte in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und externen Beteiligten Entwicklung und Pflege detaillierter Projektpläne einschließlich Zeitplänen und Ressourcenallokation Durchführung regelmäßiger Projektmeetings und Statusberichte zur Information aller Stakeholder über den Fortschritt und eventuelle Risiken Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Best Practices während des gesamten Projektlebenszyklus Identifikation und Management von Projektänderungen und -risiken, inklusive der Entwicklung und Umsetzung von Lösungsstrategien Entwicklung, Pflege und kontinuierliche Evaluation des Projektmanagement-Werkzeugkastens des ERP-Teams Anforderungen erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in ERP-Implementierungsprojekten, idealerweise mit Kenntnissen in Microsoft Dynamics 365 oder einem ähnlichen System hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zur effektiven Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern ausgeprägte analytische und problemlösende Fähigkeiten zur Identifikation und Bewältigung von Herausforderungen im Projektverlauf hohe Organisationsfähigkeit und ein strukturiertes Vorgehen zur effizienten Projektplanung und -durchführung teamorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu motivieren und auf Projektebene zu führen Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH & Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-6976 E-Mail: jobs@beckhoff.de www.beckhoff.com/jobs Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.Leitung und Koordination der ERP-Implementierungsprojekte in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und externen Beteiligten; Entwicklung, Pflege und kontinuierliche Evaluation des Projektmanagement-Werkzeugkastens des ERP-Teams;...
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Jobbeschreibung

Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)in Vollzeit, ab sofort in Wörth am MainR+W ist mit über 250 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte.Ihre AufgabenFührung und Weiterentwicklung unseres 5-köpfigen Teams im VertriebsinnendienstVerantwortung für das AngebotswesenUnterstützung unseres Teams im Außendienst sowie der nationalen und internationalen VertriebspartnerBeratung von Interessenten, Kunden und VertriebspartnernSAP-unterstützte PreiskalkulationBearbeiten von ProjektanfragenIhre QualifikationAbgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Betriebswirt, idealerweise mit technischem HintergrundMehrjährige Berufserfahrung im VertriebsinnendienstErste Führungsverantwortung von VorteilErfahrung im Umgang mit SAP und Hubspot wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte technische AffinitätWir bietenMotivationIntensive Einarbeitung, Moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Gute Verkehrsanbindung (B469)SicherheitStabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen MarktführersVeranstaltungenRegelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Foodtruck, Weihnachtsfest)Work-Life-Balance30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), HomeofficevereinbarungVerpflegung Bezuschusste Kantine, Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-ObstBenefitsFinanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LANIhre Bewerbung bei R+WSollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung.Unsere Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer BewerbungLea Schwarzkopf+49 9372 9864-0jobs@rw-kupplungen.deAnna May+49 9372 9864-0jobs@rw-kupplungen.deHIER BEWERBENR+W Antriebselemente GmbH http://www.rw-antriebselemente.de http://www.rw-antriebselemente.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14894/logo_google.png2025-05-10T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-04-10Wörth am Main 63939 Hattsteinstraße 449.77938 9.17382
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Jobbeschreibung

Über Senacor

Deine Leidenschaft sind innovative Technologien und moderne Software? Als Developer bei Senacor schreibst du nicht einfach nur Code: Du entwickelst oder integrierst geschäftskritische Unternehmensanwendungen, suchst exzellente Lösungen für technische Herausforderungen und setzt dabei einen modernen Technologie-Stack ein.

4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert.

Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.

Deine Aufgaben

  • Entwickle an unserer Cloud-basierten Plattform und arbeite sowohl am Frontend als auch Backend
  • Verwende einen bunten Tech-Stack aus modernsten Technologien (z.B. Docker, Terraform, Node.js, Typescript, Serverless, React oder Azure Cloud Platform)
  • Arbeite in einem interdisziplinären, agilen Team, übernehme Verantwortung und bringe deine Ideen mit ein
  • Unterstütze uns bei der kontinuierlichen Bereitstellung von Produkt-Inkrementen für Kunen unter Verwendung von Ansätzen wie Continuous Integration und Continuous Deployment
  • Erlebe Scrum in der Praxis und wende State-Of-The-Art Vorgehen an wie TDD, DevOps und vieles mehr

Dein Profil

  • Du studierst erfolgreich (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Physik oder ein vergleichbares Fach 
  • Du konntest erste Erfahrung in der Programmierung mit Java/JavaScript sammeln und bringst idealerweise grundlegende Cloud-Kenntnisse mit
  • Du hast Lust DevOps als Kultur zu leben
  • Du sprichst sehr gut Deutsch, arbeitest gerne im Team, packst Herausforderungen mit Enthusiasmus an und bringst Begeisterung für neue Technologien mit
  • Du kannst dir sowohl das Arbeiten beim Kunden vor Ort als auch im Home-Office vorstellen 
  • Hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und Möglichkeit zur Mitgestaltung

Deine Vorteile

  • Moderne Arbeitsmittel -auch zur privaten Nutzung
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Übernahme in die Festanstellung oder Werkstudententätigkeit
  • Triff deine Kolleginnen und Kollegen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office
Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben!

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren. Alle Praktika werden mit 2100 EUR/ Monat vergütet.

Deine Ansprechperson:

LENA ROKAHR
Head of Recruiting
+49 911 4244 424
human-resources@senacor.com

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Jobbeschreibung

Du möchtest parallel zum Studium Berufserfahrung sammeln und interessierst Dich für Marketingthemen? Dann bewirb Dich jetzt! Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres Marketingteams im Bereich Wundmanagement bei PAUL HARTMANN Deutschland einen aufgeschlossenen und flexiblen Praktikanten (w/m/d).

Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung nationaler Multichannel Marketing Kampagnen
  • Begleiten der Produkte durch den kompletten Produktlebenszyklus
  • Funktionsübergreifende Projekte im Bereich B2B und B2C Marketing
  • Mitarbeit bei strategischen Marketingprojekten
  • Unterstützung bei allen anfallenden Arbeiten innerhalb des Product Launch Prozesses
  • Unterstützung bei Marktanalysen sowie Wettbewerbsauswertungen
  • Erstellen von Präsentationen
  • Unterstützung im Back Office/Tagesgeschäft

Kompetenzen:

  • Master- oder Bachelorstudium in relevanter Fachrichtung (z. B. BWL) mit Schwerpunkt Marketing, Vertrieb, Gesundheitsmanagement oder vergleichbarer Ausrichtung
  • Erste Erfahrungen im Onlinemarketing sind wünschenswert
  • Selbstständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits:

Während eines Praktikums bei HARTMANN wirst Du direkt in unsere Teams und Aufgaben eingebunden. Tauche tief in unsere Fachbereiche ein und nutze diese Gelegenheit als Sprungbrett für Deine Karriere. Profitiere von der Erfahrung unserer Kollegen aus den verschiedensten Disziplinen und vielem mehr...​

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) ​
  • Eigener Firmenlaptop mit der Möglichkeit tageweise remote zu arbeiten​
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop​
  • Networking Möglichkeiten mit anderen Praktikanten und Werkstudenten, z.B. beim gemeinsamen Lunch​
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
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Jobbeschreibung

Die BGW ist die gesetzliche Unfallversicherung für Menschen, die im Bereich Gesundheit und Wohlfahrtspflege arbeiten. Als Arbeitgeberin bieten wir 1000 UN DEIN GRUND, Teil von uns zu werden - zum Beispiel in Hamburg als Sachbearbeitung Statistik/Controlling als Senior-Informatikerin/Informatiker (m/w/d)Sinnstiftende TätigkeitSicherer ArbeitsplatzFortbildung, KarrierechancenFamilienfreundlichkeitHomeoffice oder BüroFlexible ArbeitszeitenVielfältige TeamsGesundheitsmanagementMobilitätsförderung Betriebliche Altersversorgung Und dein Grund? Hast du ein Faible für Zahlen und analysierst Sachverhalte fundiert und präzise? Dann setze deine IT-Skills in unserer Statistik-Abteilung ein! Gestalte die Digitalisierung der gesetzlichen Unfallversicherung aktiv mit - in einem spannenden und diversen Arbeitsumfeld. Deine AufgabenDas Gesamt-Reha-Berichtswesen, Data-Warehouse und das Controlling weiterentwickeln, programmieren, implementieren, testen sowie in die operative Umgebung integrieren. Benchmarking-System in Bezug auf die gesamten Reha-Daten und Verknüpfung mit Datensätzen aus anderen Fachbereichen optimieren und pflegen. Dein Profilabgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik Sonst noch wichtigDie BGW fördert Vielfalt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden (bei Vollzeit). BEWERBUNGSSCHLUSS: 24.04.2025Infos und Online-BewerbungBewerbungen von Frauen sind von besonderem Interesse. Bei gleicher Qualifizierung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Mindestens EGr. 10 BG-AT, abhängig von den individuellen Fachkenntnissen und der berücksichtigungsfähigen Berufserfahrung zwischen 58.890 € (EGr. 10 St.3 BG-AT) und 83.200 € (EGr. 11 St. 7 BG-AT) p.a. FÜR EIN GESUNDES BERUFSLEBEN
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Jobbeschreibung

Wir von Thyssengas sind echte Pioniere. Als einer der führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreiber transportieren wir Gase seit über 100 Jahren verlässlich, sicher und präzise – durch NRW und Teile Niedersachsens. Und als Profis, die fließend Erdgas können, sind wir heute auf der Schwelle zur Energiewende. Daher gehen wir mit unserem Leitungsnetz #gasklarvoraus ins Neuland, denn hier bereiten wir den Transport von Wasserstoff und weiteren grünen Gasen schon jetzt für eine nachhaltige Zukunft vor. Kommen auch Sie in unser Team, das mit viel Elan und Expertise fest zusammensteht. All Ihr Talent, Ihr Know-how und Ihre Power verdichten Sie dabei in eine spannende, leistungsstarke und dennoch grundsolide Zukunft. Starten Sie jetzt mit uns als Helden der neuen Zeit. Dortmund Feste Anstellung FÜR DIE ENERGIEZUKUNFT POWERN als Business Intelligence Analyst (m/w/d) In Ihrer neuen, herausfordernden Aufgabe helfen Sie uns strategische Ziele und operative Herausforderungen mit Hilfe von Daten- und Analytik-Lösungen zu bewältigen. Dabei verbinden Sie Daten aus unterschiedlichen Datenquellen, definieren nutzerorientierte Messwerte (KPIs) und liefern wertvolle Erkenntnisse durch passende Visualisierungen. Darüber hinaus erbringen Sie einen großen Beitrag zur Datenstrategie der Thyssengas. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken. IHRE (H2)ELDENTATEN BEI UNS Beratung der einzelnen Fachabteilungen zur Identifikation von BI-gestützten Erkenntnispotenzialen in Reporting & Controlling Übersetzung der betrieblichen Anforderungen in IT-Konzepte Abteilungsübergreifende Datenanalyse und -aufbereitung zur Ableitung von strategischen Handlungsfeldern (Weiter-) Entwicklung von Auswertungen und des Produkt-/Solution Portfolios der BI-Applikationen sowie Definition der zugehörigen Qualitätsstandards Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen zur Gewährleistung von Datenschutz, Vertraulichkeit und Integrität der Daten in unseren BI-Systemen Prüfung des Einsatzes von KI-gestützten Auswertungen zur Optimierung der Ergebnisse DAS MACHT SIE SO (H2)ELDENHAFT Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence sowie im Projektmanagement Erfahrung im Umgang mit BI-Software von Microsoft und/oder Qlik Sense/QlikView sowie mit Excel; SAP S/4HANA-Kenntnisse sind von Vorteil Expertise im Bereich der Datenmodellierung und Konzeption von Datensenken Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz in Kombination mit Lern- und Leistungsbereitschaft Hohe Zahlenaffinität, Selbstorganisation und agiles Mindset Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE Flexible Arbeitszeiten Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice. Sinnhaft & perspektivenreich Wir brauchen Ihre fachliche Expertise! Bei uns gestalten Sie die Energiewende – nachhaltig und zukunftsorientiert. Eigenverantwortlich & herausfordernd Unser Ziel ist das Neuland. Auf dem Weg dahin fordern wir Sie – und geben Ihnen Raum für eigenverantwortliches Handeln. Individuelle Weiterbildung Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen in Richtung Zukunft. IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE Individuelle Weiterbildung Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Kompetenzen und Talente mit individuellen Förderprogrammen in Richtung Zukunft. Flexible Arbeitszeiten Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice. Sinnhaft & perspektivenreich Wir brauchen Ihre fachliche Expertise! Bei uns gestalten Sie die Energiewende – nachhaltig und zukunftsorientiert. Eigenverantwortlich & herausfordernd Unser Ziel ist das Neuland. Auf dem Weg dahin fordern wir Sie – und geben Ihnen Raum für eigenverantwortliches Handeln. JETZT BEWERBEN SO LEICHT WIE WASSERSTOFF. Per Online-Formular ab durch die Leitung. Bei Fragen ist David Eckey Ihr Guide: +49 231 91291-1192 Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Thyssengas GmbH | Emil-Moog-Platz 13 | 44137 Dortmund thyssengas.com | karriere.thyssengas.com
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Jobbeschreibung

Als innovative Digitalagentur im Herzen von Stuttgart entwickeln wir seit über 20 Jahren professionelle Websites, moderne Onlineshops, komplexe PIM-Projekte und webbasierte Lösungen für mittelständische Unternehmen.

Du kennst dich mit IT gut aus und liebst Technik?

Deine Aufgaben 

  • Du arbeitest an interessanten Kundenprojekten, die du aktiv vorantreibst
  • Du wirkst an komplexen webbasierten Anwendungen mit, die du in der Praxis umsetzt
  • Du löst technische Probleme und Herausforderungen mit neuen, innovativen Technologien

Dein Profil

  • Du liebst Coding und kannst gut in PHP programmieren
  • Du interessierst dich für Technik und hast fundierte Kenntnisse in CMS- und Shopsystemen
  • Du arbeitest gerne selbstständig & strukturiert, genauso wie im Team an Online-Projekten
  • Du hast gute Kenntnisse in objektorientierter Entwicklung in PHP und MySQL
  • Von Vorteil sind Erfahrungen in Pimcore, Symfony, Vue.js etc.
  • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Modernes Büro in zentraler Lage in Stuttgart-Mitte
  • Angenehme Atmosphäre in einem sympathischen, kompetenten Team
  • Interessante, zukunftsweisende Projekte für den Mittelstand
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Attraktives Leistungsmodell mit Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiter-Laptop, Job-Ticket, Betriebliche Altersvorsorge (BAV), Essensgutscheine etc.
Favorit

Jobbeschreibung

Über VersicherungsEngel:

Hilf Unternehmern, besser zu schlafen – mit deiner Expertise und unserem Know-how! Gemeinsam machen wir VersicherungsEngel zum Marktführer für Unternehmensabsicherungen!

Über VersicherungsEngel:

Jeden Monat suchen tausende Unternehmer auf unserer Platt­form VersicherungsEngel nach der optimalen Absicherung für ihr Unter­nehmen. Sie alle vertrauen auf uns, um die best­mögliche Unter­stützung zu finden – und genau da kommst du ins Spiel. Als Kundenberater für Versicherungen bist du die Stimme von VersicherungsEngel. Mit deiner Bera­tung und dem Pool unserer zertifizierten VersicherungsEngel findest du für jeden den passenden Ansprech­partner. Das ist mehr als nur ein Job. Deine Unter­stützung gibt Unternehmern die nötige Sicherheit und wird mit ehrlicher Dankbarkeit belohnt.

Mache mit uns den Unterschied und hilf Unternehmen aus ganz Deutschland!

Versicherungsfachmann /-frau (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Berlin, Remote

Start: Ab sofort


Deine Aufgaben: Was du bei uns bewirkst

  • Telefonische Kundenberatung: Du führst keine Kaltakquise durch! Stattdessen unterstützt du interessierte Unternehmer durch gezielte Beratung.
  • Kundenanforderungen erkennen und verbinden: Mit Empathie und Fachwissen findest du den passenden VersicherungsEngel für jeden Kunden.
  • Terminvereinbarungen: Organisiere terminierte Online-Beratungen zwischen Unter­nehmern und den richtigen Versicherungsberatern.
  • Proaktive Verbesserung: Gemeinsam mit unserem Gründer-Team entwickelst du unsere Beratungsprozesse kontinuierlich weiter.
  • Expertenstatus: Werde zum Profi im modernen Vertrieb und baue dein Wissen stetig aus.
Dein typischer Tag bei uns:

  • Unternehmer unterstützen: Jeden Monat suchen tausende Unternehmer über VersicherungsEngel nach dem idealen Versicherungsvermittler.
  • Du telefonierst mit diesen Unternehmern, um den besten Berater aus unserem Portfolio zu finden.
  • Individuelle Lösungen entwickeln: Gemeinsam analysiert ihr die wichtigsten Punkte für die passende Versicherungslösung.
  • Wenn alles passt, vereinbarst du einen Termin zwischen dem Unternehmer und dem geeigneten Vermittler.
  • Jeder Unternehmer kommt proaktiv auf uns zu, weil er eine Versicherungslösung sucht.
  • Erfolge feiern: Du wirst täglich von den Besten gecoacht. Du wirst dich innerhalb kurzer Zeit zu einem absoluten Vertriebsprofi entwickeln.

Dein Profil: Was du mitbringst

  • Leidenschaft fürs Telefonieren: Du liebst es, zu verkaufen und mit Menschen am Telefon zu kommunizieren.
  • Qualifikation: Du bist Versicherungsfachmann/-frau, Versicherungs-Kaufmann / Kauffrau (oder gleichwertig)
  • Erfahrung im Vertrieb: Du bringst mehr­jährige Erfahrung im Kunden­kontakt und im telefonischen Vertrieb mit.
  • Versicherungsvertrieb: Du hast mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Versicherungskunden
  • Unternehmer-Beratung: Freude an der telefonischen Beratung von Geschäftskunden.
  • Sprachkompetenz: Deutsch­kenntnisse auf Muttersprachen­niveau.

Was wir bieten: Deine Vorteile bei uns

  • Attraktives Gehalt: 60.000 € brutto Jahresgehalt.
  • Firmenanteile: Option auf Unternehmens­beteiligung.
  • Flexibilität: Hohes Maß an Home-Office und flexible Arbeitszeiten.
  • Exzellente Weiterbildung: Zugang zu einem der besten Vertriebscoachings der Branche.
  • Teamevents: Regelmäßige Firmenveranstaltungen.
  • Top-Lage: Büro im Herzen Berlins, nur wenige Minuten vom Potsdamer Platz entfernt.
  • Spannende und abwechs­lungs­reiche Kundenkontakte.
  • Dynamisches Umfeld: Arbeite mit einem der coolsten Teams der Branche und gestalte den Marktführer von morgen.

Kontakt

Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewer­bung! Sende uns einfach deinen Lebenslauf – Motivation und Persönlichkeit zählen bei uns mehr als Formali­täten. Lass uns bei einem virtuellen Kaffee heraus­finden, ob wir zueinander passen! Bitte sende uns deinen Lebenslauf mit deinen Kontaktdaten an: bewerbungen@versicherungsengel.de Wir freuen uns auf dich! Dein Ansprechpartner: Lion Dahlenburg Gründer & Leiter Inside Sales E-Mail: bewerbungen@versicherungsengel.de Tel.: 0151 560 91 251

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Jobbeschreibung

Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie in Magdeburg

WIR SUCHEN SIE!

Für eine Klinik im Großraum Magdeburg mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Facharzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.

Das Angebot:

  • Spannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten
  • Ein Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen Umfeld
  • Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
  • Sowohl interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten als auch bequem von Zuhause aus über unsere elektronische Fachbibliothek
  • Attraktive Mitarbeitendenangebote
Ihre Aufgaben:

  • Fachkundiges und kompetentes Versorgen der Patienten und Patientinnen
  • Durchführen der erforderlichen Diagnostik und der chirurgischen Eingriffe
  • Ausbilden und Anleiten von Assistenzärzten (m/w/d)
  • Engagiertes und eigenverantwortliches Organisieren der täglichen Arbeitsabläufe
  • Professionelles, offenes Zusammenarbeiten mit den anderen Kliniken des Hauses
Ihr Profil:

  • Deutsche Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Chirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie
  • Subspezialisierung Unfallchirurgie und/oder orthopädische Chirurgie wünschenswert
  • Zusatzweiterbildung spezielle Unfallchirurgie erforderlich
  • Hohe fachliche Qualifikation und Erfahrung
  • Freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten und Patientinnen, Angehörigen (m/w/d) und Mitarbeitern (m/w/d) sowie hohe soziale Kompetenz
  • Freude an der Entwicklung eines eigenen Verantwortungsbereiches
  • Engagement und Eigeninitiative bei der Organisation der täglichen Abläufe
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden streng und vertraulich durch uns behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle.

Damit begeistert Sie die Klinik!

Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen

️ unbefristeter Arbeitsvertrag

Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

Fort- und Weiterbildungen

Entlastendes Qualitätsmanagement

Favorit

Jobbeschreibung

IT-Systemadministrator (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit Standort: Bonn Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen Für ein Projekt unseres Kunden, einem renommierten Unternehmen aus dem öffentlichen Sektor suchen wir Verstärkung - zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Deine Aufgaben Betrieb und Administration einer heterogenen IT-Infrastruktur im Rechenzentrumsumfeld Konfiguration, Betrieb und Troubleshooting von Servern (Windows Server, SLES, Micro Focus OES 2018) Betreuung von Client-Systemen (Windows10/10) Netzwerkbetrieb und -fehleranalyse (Schwerpunkt: Cisco, F5, Genua) Administration von Microsoft Exchange und Citrix-Umgebungen Betrieb webbasierter Applikationen in sicherheitskritischen Infrastrukturen Betreuung und Fehleranalyse von Antivirus-Lösungen Installation, Konfiguration und Analyse von Server-Hardware (HPE) Anwender-Support (1st/2nd Level, telefonisch & remote) Pflege der IT-Dokumentation Mitarbeit an kleineren IT-Projekten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, als Fachinformatiker:in Systemintegration, IT-Systemelektroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation Sicheres, serviceorientiertes Auftreten auch in anspruchsvollen Situationen Tiefgehende Erfahrung mit Windows Server, Windows 10/11, Active Directory, Exchange Fundierte Kenntnisse im Netzwerkbereich (Cisco), inkl. Citrix und F5 Erfahrung mit SUSE Linux Enterprise Server wünschenswert Gute Kenntnisse in Microsoft Office sowie Standard-Hardware-Komponenten Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Deine Perspektiven Teamspirit und Diversität Work-Life-Balance Attraktive Vergütung Sozialleistungen Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Team- und Sportevents Globales Netzwerk Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung. Über uns Unsere langjährige Erfahrung als Personaldienstleister kombinieren wir mit einer umfassenden Expertise über IT-Berufe. In unseren Stellenanzeigen finden Sie ein breites Spektrum an unterschiedlichen Jobs in diesem Bereich. Unsere Recruiter wissen genau, wie sich die Branche entwickelt und finden für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Kontakt zu uns Herr Michel Mocci Michel.MOCCI@akkodis.com Akkodis Germany Tech Experts GmbH Information Technology Fritz-Vomfelde-Straße 26 40547 Düsseldorf Telefon +49 211 530653 597 www.akkodis.com/de Job-Identifikationsnummer: 00739784-1
Favorit

Jobbeschreibung

Einleitung

Einleitung

Du bist ein Macher mit ausgeprägtem Verantwortungs­bewusstsein? Dann bist Du genau richtig in der investify TECH Kultur. Wir sind innovativ, haben große Ziele – und noch freie Plätze in unserem Team. Sei dabei, wenn wir die Vermögens­verwaltung revolutionieren!

Über investify TECH

investify TECH liefert Plattform Services rund um die Vermögens­verwaltung. Wir verstehen uns als Problemlöser für Digitalisierung und Regulatorik und entwickeln Software und Prozesse, von volldigitalen Kunden-Onboardings bis hin zu Allokation und individueller Risiko­überwachung. Unsere Innova­tionen entstehen auf unserer eigenen, hochmodernen iP3-Plattform. investify TECH schließt Partnerschaften mit namhaften B2B-Partnern, z. B. für White-Label-Koope­rationen, und verfügt über eine Lizenz zur Finanzport­folio­verwaltung der CSSF. So können wir einer großen Anzahl von Kunden eine individuali­sierte Dienst­leistung anbieten und erlauben es unseren Partnern, ihre Vermögens­verwaltung skalierbar, effizient und digital aufzustellen.

Wir sind ein FinTech im Herzen von Luxemburg mit großartigen Menschen, genialer Geschäftsidee, erfahrenem Management, solider Finanzierung, prächtigen Perspektiven und einem gemeinsamen Spirit. Rund 60 Mitarbeiter in Luxemburg und Deutschland sorgen dafür, dass unsere Kunden jeden Tag ausge­zeichnet betreut werden. Standorte sind Wasserbillig (Luxemburg), Echternach (Luxemburg) und Köln (Deutschland).


Deine Aufgaben

  • Ausarbeiten von Konzepten durch Requirement Engineering mit internen und externen Stakeholdern (B2B Partner, Produkt­entwicklungs­teams, Compliance)
  • Strategische Optimierung unserer Plattform durch Weiter­entwicklung der generischen Produkt­architektur, die individuelle Partner­anforderungen flexibel ausgestalten lässt
  • Priorisierung und Pflege des Backlogs, um eine reibungslose Umsetzung der Anforderungen zu unter­stützen
  • Zentraler Ansprechpartner und Consultant für die Entwicklungs­teams
  • Umsetzung der UX-Strategie für intuitive Nutzer­erlebnisse durch Gestaltung und Validierung von Design-Prototypen
  • Permanente und abschließende Tests und Qualitäts­kontrollen der entwickelten Software.

Dein Profil

  • Mehrjährige Erfahrung als Produkt­manager oder Product Owner im digitalen Umfeld, idealerweise im Finanz­sektor (Bank, Vermögens­verwalter, FinTech)
  • Fundierte Kenntnisse der agilen Produkt­entwicklung und des Requirement Engineering
  • Starke analytische Fähigkeiten, um komplexe Sachverhalte zu strukturieren
  • Erfahrung mit modularen Plattform-Architekturen, die eine skalierbare Anpassung für unterschied­liche B2B-Partner ermöglichen
  • Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und modernen Produkt­management-Tools (z. B. Jira, Confluence, Figma, Miro)
  • Hohe Sozialkompetenz, Kommunikations­stärke und Konflikt­lösungs­fähigkeit
  • Unternehmerisches, analytisches Denken sowie eine ergebnis­orientierte, proaktive Arbeitsweise
  • Absolute Verlässlichkeit und Integrität
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungs­sichere Englisch­kenntnisse sind von Vorteil)

Was wir bieten

  • Die Gelegenheit, ein hohes Maß an Verant­wortung zu übernehmen
  • Ein aufgeschlossenes, produk­tives Team, das Dich tatkräftig unterstützt und Dir Raum zur Entfaltung gibt
  • Eine angenehme und moderne Arbeits­atmosphäre
  • Flache Hierarchien, flexible Arbeits­zeiten und Remote-Work-Möglich­keiten
  • Gemeinsame Events und Aktivitäten
  • Ein inspirierendes FinTech-Umfeld mit großen Heraus­forderungen zum Mitdenken und Mitgestalten
Wertschätzung

Wir wertschätzen Dich und Deine Arbeit – und vergüten diese auch anständig. Mindestens genau so wichtig: Du kannst Dich bei investify TECH durch die Schaffung heraus­ragender Lösungen selbst verwirklichen.

Modernes Arbeitsumfeld

Wir sind ein motiviertes, dynamisches und familiäres Team. Natürlich sollte da auch das Arbeitsumfeld passen. Deshalb liegt unser Kölner Büro mitten im Technologie Park in Köln-Müngersdorf, inkl. einer super Anbindung mit der S-Bahn und Straßen­bahn und kurzen Wegen zu den Cafés und Restaurants in Ehrenfeld und Umgebung. Echternach ist die älteste (und vielleicht schönste) Stadt Luxemburgs, und unser Büro dort liegt direkt am Eingang zur Fußgängerzone mit vielen Ausgeh- und Einkaufs­möglichkeiten, perfekt für den Lunch oder Spaziergang zwischendurch. Von Wasserbillig aus ist man ebenso rasch in der historischen Innenstadt von Trier wie in der eleganten, international geprägten Luxemburger City.

Abwechslung

Bei investify TECH findest Du flache Hierarchien und viel Eigenver­antwortung. Zudem sind wir ein Start-up. Langweilig wird es bei uns daher nie! Dich erwarten abwechslungs­reiche Aufgaben, die Dich fordern und nach vorne bringen.

Homeoffice

NewWork? Klar! Daher kannst Du bei investify TECH auch gerne von Zuhause arbeiten. Mit Slack, Teams, Gather usw. kannst Du Dich trotzdem laufend mit Deinen Kollegen austauschen und effizient arbeiten.

Events, Messen und mehr

Bei uns ist jeder Mitarbeiter ein Markenbot­schafter. Wenn Du Lust hast, kannst Du Dich auch bei Messen oder Veranstaltungen einbringen und die Finanzwelt von investify TECH überzeugen.

Privatleben

Von Start-ups hört man die wildesten Geschichten – und manchmal stimmen sie sogar. Spaß beiseite: Für uns ist es wichtig, dass Du neben Deinem Job ein erfülltes Privat­leben hast, wo Du auch wieder Energie für Deine anspruchs­vollen Aufgaben tanken kannst. Zudem setzen wir auf flexible Arbeits­zeiten, damit Du bei Bedarf auch mal in der Woche wichtige private Dinge erledigen kannst.

Unbefristete Festanstellung

Fairness und Verlässlichkeit führen nach unserer festen Überzeugung zu Höchstleistungen im Job. Bei uns gibt es daher nur in seltenen Ausnahme­fällen befristete Verträge.

Verpflegung

Bei uns gibt es nicht nur eine angenehme Arbeits­atmosphäre, sondern auch kostenlos Getränke und frisches Obst – und einige Kollegen haben großes Backtalent! Grund­sätzlich hat Dein Wohlbefinden für uns absolute Priorität.


Kontakt

Weitere Informationen Investify S.A. 46, Grand Rue, 6630 Wasserbillig, Luxemburg Josef-Lammerting-Allee 25, 50933 Köln, Deutschland 57, Rue de la Gare, 6440 Echternach, Luxemburg https://www.investify-tech.com/

Favorit

Jobbeschreibung

Com In unser Team!

Wir entwickeln Corporate Real Estate Management (CREM) Software für filialisierte Unternehmen und bieten umfassende IT-Dienstleistungen im Bereich IT-Infrastruktur, IT-Security, Mobility und Cloud. Bei Com In sind es die Menschen, die den Unterschied machen - ihr Lachen am Morgen, ihr Blick auf die Welt und ihre Bereitschaft, jeden Tag einfach das Beste zu geben…GEMEINSAM! 

Du brennst auf neue Herausforderungen in einem großartigen Team und spannende Kundenprojekte? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Unternehmensbereich „IT-Service am Standort Schwerin“ einen engagierten IT-System Administrator oder Engineer (w/m/d) für Endpoint Management.

Deine neuen Aufgaben

  • Betrieb & Wartung von Client-Management- und MDM-Umgebungen
  • Unterstützung und Umsetzung von IT-Projekten
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte und Lösungen
  • Vorbereitung von Workshops und Präsentationen
  • Teilnahme an Weiterbildungen, Schulungen und Zertifizierungen
  • Durchführung von Recherchen, Analysen und Befragungen.  

Das solltest Du mitbringen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder gleichwertige Berufserfahrungen
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse in den Bereichen:
    • Windows-Server mit folgenden Funktionen:
      • Active Directory, Benutzerkonten, Gruppen
    • Client-Management-Systemen
      • ACMP von Aagon
      • Trellix ePO (vormals McAfee)
    • Mobile Device Management
      • Blackberry UEM
      • Microsoft Mobile Device Management
  • Weiterhin verfügst Du über grundlegende Verständnis hinsichtlich:
    • Switch, Router, Firewall
    • Virtualisierung von Betriebssystem, Desktop und Anwendung
    • Backup & Recovery.
Solltest Du einzelne Fragen nicht mit „ja“ beantworten können, überzeuge uns gerne trotzdem von Dir.

Unser Beitrag

  • Bis zu 30 Urlaubstagen; „Out Of Order“ Days
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Jährliche Weiterbildungsgarantie
  • Gesundheitsmanagement und Bike Leasing
  • Flexibles & mobiles Arbeiten - um Job und Freizeit unter einen Hut zu bringen
  • Kleine und große Teamevents
  • Attraktive Lage im Stadtzentrum inkl. Parkplatz
  • Innovative Projekte, verantwortungsvolle Aufgaben
  • Eine offene und freundliche Unternehmenskultur mit Kommunikation auf Augenhöhe
  • Kreative, teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Zufriedenes Mitarbeiter- und Kundenumfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche mit attraktiven Konditionen und Entwicklungschancen.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Über uns

Com In wächst und ist dabei immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern, die mit ihren Ideen und ihrer Leidenschaft die Zukunft der Gruppe erfolgreich mitgestalten wollen.

Als inhabergeführtes Unternehmen stehen wir für eine stark teamorientierte Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Wir setzen auf Eigenverantwortung, Dynamik und lassen unseren Mitarbeitern Raum zum Leben. Dabei bieten wir alle Möglichkeiten eines deutschen Marktführers auf internationalem Parkett und gleichzeitig die Arbeitsatmosphäre eines regional verwurzelten Unternehmens.

Favorit

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als HR Business Partner:in entwickelst du eigenständig innovative Maßnahmen, um die Funktionalstrategien der einzelnen Bereiche zu erfüllen und leistest einen Beitrag, um die Geschäftsziele zu erreichen.
  • Du identifizierst Talentlücken und unterstützt die Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen, um die Effektivität unserer strategischen Personalplanung zu steigern und den Beitrag unserer Kolleg:innen zu maximieren.
  • Veränderungsprozesse gestaltest du aktiv mit und trägst so zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur bei, sowohl durch deine Mitarbeit als auch durch die gezielte Steuerung von Personal- und Organisationsprojekten.
  • Du begleitest disziplinarische Vorgänge und setzt dich mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen auseinander, um sicherzustellen, dass arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen eingehalten werden.
  • Du schaffst ein harmonisches Arbeitsumfeld durch exzellentes Stakeholder:innen Management und förderst ein gegenseitiges Verständnis sowie die wertvolle Bereitschaft, Perspektiven zu wechseln.
  • Zudem führst du umfassende Wettbewerbsanalysen durch und entwickelst kreative Ansätze, um die Position unseres Unternehmens weiter zu stärken.


Anforderungen

  • Du bringst ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, BWL oder Marketing mit. Alternativ kannst du mit einer vergleichbaren Qualifikation glänzen.
  • Durch deine langjährige Erfahrung im Bereich Personalarbeit konntest du bereits umfangreiches Fachwissen ansammeln. Idealerweise kennst du dich dadurch gut mit den Themen Marketing, Vertrieb und Beratung aus.
  • Deine herausragenden Fähigkeiten im Anforderungsmanagement ermöglichen es dir, komplexe Aufgabenstrukturen klar zu erfassen und erfolgreich umzusetzen. Du lieferst innovative Lösungsansätze, denkst „Out of the Box“ und kommunizierst das Ganze auf Augenhöhe.
  • In der Strategieentwicklung arbeitest du vor allem lösungsorientiert. Du bist versiert im Changemanagement, begleitest dein Team durch Veränderungen und erkennst Potenziale zur Verbesserung.
  • Deine beeindruckende Kommunikationsfähigkeit zeigt sich unter anderem durch dein konstruktives Feedback und deine Fähigkeit, Konflikte zu lösen. Mit deiner ausgeprägten Kund:innenorientierung schaffst du nicht nur Beziehungen, sondern echte Verbindungen.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Jobbeschreibung

Für diese Ausschreibung gilt die Prämienregelung zur Mitarbeitendengewinnung. Die Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH ist eine hundertprozentige Tochter der LEBENSHILFE Dinslaken e.V. und bietet vielfältige Angebote im Bereich der Eingliederungshilfe. Ca. 600 Mitarbeitende sind mit großem Engagement in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung, den besonderen Wohnformen, dem Ambulant Unterstützten Wohnen, den Kindertagesstätten sowie in Frühförderstellen für die Unternehmung tätig. Unser Wirkungskreis ist in Dinslaken, Duisburg und Umgebung. In unserer Wohnstätte Königstraße ist folgende Position ab sofort zu besetzen: Leitung einer Besonderen Wohnform (Wohnstättenleitung) (m/w/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden. Auf folgende Tätigkeitsbereiche können Sie sich freuen: Leitung der Besonderen Wohnform Sicherstellen der Teilhabeleistungen Umsetzung WTG, BTHG und Vorgaben des Leistungsträgers Führung der Mitarbeitenden, zielgerichtete Personalentwicklung sowie Gewährleistung der erforderlichen Besprechungsebenen Sicherstellen der pädagogischen und pflegerischen Versorgung Konzeptentwicklung Budgetverantwortung Verwaltung Umsetzung des QMS Sichern der betrieblichen Abläufe (Instandhaltung und Wartung des Gebäudes, Technik und Inventar), Arbeitssicherheit und Brandschutz Professionelle Gestaltung der Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen, weiteren Kooperationspartner und Aufsichtsbehörden sowie Öffentlichkeitsarbeit Sie bringen mit: Ein Studium im Bereich Soziale - Arbeit / - Pädagogik (BA), Heilpädagogik 2 Jahre Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe Umfassende Kenntnisse zu den Themen Teilhabeplanung (BEI-NRW), ICF, Case-Management sowie FEM Die Fähigkeit, Menschen mit Behinderung zu beraten und mit ihnen auf der Grundlage von Inklusion und Teilhabe zu arbeiten Entsprechendes Maß an Kenntnissen der gängigen MS-Office Software Gute Kenntnisse zum WTG Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten Flexibilität, Begeisterung und persönliches Engagement für Ihre Tätigkeit Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen: Wertschätzendes Betriebsklima mit freundlichen Kollegen Fachlicher Austausch und kollegiale Beratung Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten inklusive Talentförderung Einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihnen viele neue Erfahrungen bieten wird Freistellung für die Führungsaufgabe Flexible Dienstpläne Mobiles Arbeiten Connext Vivendi als Instrument zu elektronischen Dienstplanung und Dokumentation Zusatzversorgung (ZVK), die vollständig vom Arbeitgeber finanziert wird Zusätzlich die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss Möglichkeit ein Fahrrad oder E-Bike über eine Gehaltsumwandlung zu erhalten - Job-Rad Vermögenwirksame Leistungen Bonuszahlung nach 10/20/30 Jahre Betriebszughörigkeit Vergütung nach TVöD SUE S16 30 Tage Tarifurlaub Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per Bewerbungsformular. Sie finden diese Ausschreibung in unserem Stellenportal unter https://www.ase-lh-dinslaken.de/de/stellenangebote. Bei Rückfragen steht Ihnen die Bereichsleitung Besondere Wohnformen Herr Schraven unter der Rufnummer 02064-4184-260 gerne zur Verfügung. E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
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Jobbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d) Umweltmanagement und Umweltkommunikation Arbeitsort: Stuttgart, Rotebühlplatz 10 Beruf oder Berufung - warum nicht beides? Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Das Referat „Umwelt“ tritt ein für die „Bewahrung der Schöpfung“ und unterstützt Kirchengemeinden und kirchliche Einrichtungen, diese Aufgaben in die Praxis umzusetzen. Für das Referat 8.7 „Umwelt“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Umweltmanagement und Umweltkommunikation mit einem Beschäftigungsumfang von 75 %, befristet bis Januar 2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Wozu Sie berufen sindFörderung der praktischen Umweltarbeit in Kirchengemeinden und Einrichtungen, insbesondere durch Einführung und Unterstützung des kirchlichen Umweltmanagements „Grüner Gockel“, Ehrenamtsförderung, Aufbau und Begleitung von Umweltteams sowie Netzwerkarbeit Umsetzung der Umweltmanagementverordnung, insbesondere Aus- und Fortbildung der Auditor*innen sowie Zulassungsverfahren für Revisor*innen, Begleitung von Kirchengemeinden und Einrichtungen beim Umweltmanagement sowie Führung des Anwenderverzeichnisses Kommunikation der Arbeit des Umweltreferates, des landeskirchlichen Umweltrates, des Umweltbeauftragten und der Querschnittsaufgabe „Bewahrung der Schöpfung“ in die kirchliche und gesellschaftliche Öffentlichkeit Erschließung und Betreuung digitaler Medien und Kommunikationswege, Erstellung von Tools für die Bildungs-, Schulungs- und Ehrenamtsarbeit sowie Social Media, Organisation und Durchführung von Schulungen, Veranstaltungen, Erarbeitung von Arbeitshilfen und Materialien Mitarbeit in verschiedenen Gremien, z. B. Fachausschuss Umweltmanagement, ökumenisches Netzwerk Umweltmanagement, allgemeine organisatorische Aufgaben Was Sie dafür mitbringenAbgeschlossenes Bachelor-Studium Umweltschutz, Umweltwissenschaften, Umweltmanagement, Umweltbildung, Umwelttechnik, Mensch und Umwelt oder ein vergleichbares Studium Gute Kenntnisse umweltrelevanter Sachverhalte, insbesondere von Managementsystemen Erfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und Social Media Ausgeprägtes Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit Lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACKGründe für Ihre Arbeit bei unsAttraktive Vergütung: Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 11 bewertet. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.05.2025 unter Angabe der Kennziffer 047773 . Noch Fragen...? Personalmanagement: Kristine Machate | Telefon 0711 2149-616 Fachbereich: Siglinde Hinderer | Telefon 0711 2149-876 Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
Favorit

Jobbeschreibung

Die Ypsomed Diabetes Care AG ist ein Schweizer Medizintechnikkonzern mit einem Schwerpunkt auf Diabetes. Die Ypsomed GmbH mit Sitz in Liederbach bei Frankfurt am Main ist der deutsche Standort im wichtigsten Markt. Der Fokus unseres Geschäfts liegt auf der Entwicklung, Produktion und Ver­markt­ung von medizintechnischen Produkten für Menschen mit Diabetes. Herzstück unseres Angebots ist das innovative Insulinpumpensystem mylife Loop mit der mylife YpsoPump, das Anwenderinnen und An­wen­dern die Möglichkeit gibt, ihre persönliche Therapielösung zusammenzustellen. Unsere Produkte werden weltweit unter der Dachmarke mylife Diabetescare vertrieben.

WANTED: Gebietsleiter*in mylife Diabetescare / Sales Representative (m/w/d) für die Region Kassel, Göttingen & Erfurt


Was macht ein Sales Representative bei Ypsomed?

Ein typischer Arbeitstag beinhaltet für Dich den Besuch von diabetologischen Schwerpunktpraxen und Kliniken, die Du eigenständig koordinierst. Du repräsentierst uns in ausgewählten diabetologischen Schwer­punktpraxen und Kliniken und übernimmst die Vorstellung unserer innovativen mylife Produkt­palette. Gemeinsam mit unseren Technical Trainern übernimmst Du die Einweisung von Patienten in die Nutz­ung der Pumpen. Im Anschluss dokumentierst Du Deine Termine im CRM-System und planst Deine nächsten Touren. Außerdem bist Du unser Gesicht nach außen auf Messen und Fachveranstaltungen. Du berätst und betreust mit Leidenschaft ausgewählte diabetologische Schwerpunktpraxen und Kli­ni­ken, stehst Deinen Ansprechpartnern und unseren Patienten telefonisch sowie per E-Mail zur Ver­fü­gung, leitest Reklamationen an die zuständige Fachabteilung weiter und unterstützt aktiv bei der Lö­sung von Problemen. Auch Gespräche und Abstimmungen mit Key Opinion Leadern gehören zu Deinem täg­lichen Business.


Das bringst du mit:

  • Für Dich steht die Zufriedenheit des Kunden immer an erster Stelle.
  • Dein Steckenpferd ist der Vertrieb, und Du kannst bereits Erfolge vorweisen.
  • Du hast ein ausgeprägtes digitales Verständnis und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte klar und verständlich darzustellen.
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Diabetesmarkt und hast Erfahrung in der Insulinpumpentherapie.
  • Deine Kommunikationsfähigkeiten sind exzellent, und Du kannst komplexe Themen zielgruppengerecht vermitteln.
  • Als Organisationschampion behältst Du stets den Überblick.
  • Du sprichst gutes Englisch, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
  • Reisen und Übernachtungen in angrenzenden Gebieten stellen für Dich kein Problem dar.

Das bieten wir Dir:

  • Attraktives Gehaltspaket – inklusive Weihnachtsgeld, Prämie und vermögenswirksamer Leistungen
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub – Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig.
  • Modernes Arbeitsumfeld – Laptop, Smartphone & alles, was Du für Deine Arbeit brauchst.
  • Dienstwagen – den Du auch privat nutzen darfst, sowie eine 24/7 Unfallversicherung und regelmäßige Fahrsicherheitstrainings
  • Teamspirit & flache Hierarchien – Bei uns bist Du Teil eines freundlichen, unkomplizierten Teams.
  • Entwicklungsmöglichkeiten – Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung sind bei uns selbstverständlich.
  • Unvergessliche Team-Events – Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam beim Sommerfest oder der Weihnachtsfeier.
  • Diversity & Inclusion – Wir schätzen und fördern Vielfalt – sei Du selbst!

Klingt das für Dich gut?

Dann melde Dich doch per E-Mail () oder telefonisch bei Deinem Ansprechpartner Troy Spiller (+49 69 310 197 051) und wir reden zunächst virtuell weiter. Ein Anschreiben brauchen wir nicht, aber wir sind neugierig, was Dich an dieser Stelle interessiert. Über einen ausführlichen Lebenslauf freuen wir uns.

Wir melden uns in der Regel in wenigen Tagen und führen dann ein erstes Gespräch. Wenn es passt, treffen wir uns zu einem Zweitgespräch.


Ypsomed GmbH, HR & Office Management
Höchster Straße 70
65835 Liederbach
Telefon: 069310197-051



Favorit

Jobbeschreibung

<p>We believe in new – and you.</p> <p>Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kund:innen, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir dich.</p> <p>Für die Iqony Solutions GmbH am Standort Essen mit der zusätzlichen Option eines Büros in Dresden sowie der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, suchen wir im Bereich Industriekunden zur Verstärkung unseres Teams eine:n qualifizierte:n</p><br><p>Werde Teil unseres dynamischen und motivierten Teams und arbeite gemeinsam mit uns an individuellen Lösungen für die Herausforderungen der Energiewende. Im Fokusmarkt Deutschland übernimmst du bei uns eine spannende Aufgabe im Rahmen der Entwicklung von Energielösungen für die Dekarbonisierung mit den Schwerpunkten Contracting und Entwicklung von Investitionsprojekten. </p> <p>Deine Verantwortungsgebiete sind:</p> <ul> <li>Analyse des dynamischen Marktes für Industriekundenlösungen und Identifizierung neuer Chancen und Herausforderungen mit den Schwerpunktregionen Ostdeutschland und Bayern/Baden-Württemberg</li> <li>Entwicklung von und enge Zusammenarbeit mit Kund:innen, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten und erfolgreiche Vertragsverhandlungen zu führen </li> <li>Entwicklung und Steuerung von regionalen oder sektoralen Businessplänen</li> <li>Ergebnisorientierte Verantwortung mit Fokus auf Umsatzwachstum und Gewinnmaximierung</li> </ul><br><p>Deine akademische Ausbildung (z.B. im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften) und deine mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Contracting Lösungen - vorzugsweise für die energieintensive Industrie – ermöglicht es dir, schnell zum Unternehmenserfolg beizutragen und diesen sicherzustellen. Deine teamorientierte Denk- und Arbeitsweise zeichnen dich aus. </p> <p>Wir freuen uns außerdem sehr über deine folgenden Fähigkeiten und Eigenschaften:</p> <ul> <li>Deine hohe Markt- und Kundenorientierung mit einer Hands-On Mentalität</li> <li>Deine Begeisterungsfähigkeit und dein Engagement, die Dekarbonisierung in der Industrie aktiv voranzutreiben</li> <li>Dein Verständnis für Geschäftsmodelle in der Industrie und dein energiewirtschaftliches Know-How</li> <li>Deine Vertriebserfahrungen in den Schwerpunktregionen</li> <li>Deine Kommunikationsstärke in deutscher sowie englischer Sprache sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland</li> </ul><br><p>Wir arbeiten in einer sich wandelnden Welt der Energieversorgung. Das ist eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Der Klimaneutralität. Dafür geben wir alles.</p> <p>Eine Welt im Wandel braucht dynamische Teams, die motiviert und engagiert jeden Tag ihr Bestes geben. Wir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deiner persönlichen und fachlichen Skills und bieten ein vielfältiges Angebot an Gesundheitsthemen und Mitarbeiterangeboten, wie z.B. unser Iqony-Dienstradleasing. Hybrides Arbeiten im Büro und im Homeoffice ist für uns selbstverständlich.</p> <p>Schau auf unsere Website und erfahre mehr darüber, wie wir dich fördern, was wir bieten und lerne das Team Iqony kennen.</p> <p> </p> <p>Wir sind Iqony Solutions – einer der weltweit führenden Dienstleister für Energielösungen. Unser einzigartiges Leistungsspektrum umfasst die volle Vielfalt und Komplexität von Anlagen zur Energieerzeugung. Unsere Leistungen: hochqualifiziertes Engineering, verlässliches Betriebsführungs-Know-how und innovative Softwarelösungen. Wir bieten Engineering für über 100.000 MW Kapazität aller Technologien.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung

Beauftragte bzw. Beauftragter (m/w/d) für Geoinformationssysteme (GIS) Nr. 2025-04-70 Stellenausschreibung Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 12 – Interne Dienste, Organisation, IuK zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Beauftragte bzw. einen Beauftragten für Geoinformationssysteme (GIS) Es handelt sich um eine Vollzeitstelle in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich. Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Master, Bachelor) der Fachrichtung Geoinformatik, Geodäsie, Geographie, Informatik, Verwaltungsinformatik, oder einen vergleichbaren Studienabschluss oder Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung im Umgang mit Geodaten Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Sicheres und sympathisches Auftreten, Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten Eigeninitiative, Kreativität und selbstständige Arbeitsweise Fähigkeit zu analytischer, strukturierter und zielgerichteter Arbeit, Problemlösungsfähigkeit Organisationstalent und idealerweise Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement Konfliktmanagement und Lernbereitschaft Ihre Aufgaben Entwicklung einer hausweiten GIS-Strategie ·Weiterentwicklung und Zusammenführung der hausintern eingesetzten GIS-Systeme (QGIS, Riwa-GIS, FinView, ArcMap) Administration und eigenverantwortliche Betreuung der Geoinformationssysteme (RIWA-GIS, FinView, QGIS, ArcMap bzw. der Komponenten der im Landratsamt vorhandenen Geodateninfrastruktur einschl. der Benutzerdatenverwaltung) Erweiterung der Schnittstellen FinView – ProUmwelt bzw. RIWA-GIS -ProBau mit dem Ziel von bidirektionalen Schnittstellen Eigenständige Datenbereitstellung für Projekte und unterstützender GIS-Einsatz für die verschiedenen Aufgaben (konzeptionelle Entwicklung und Realisierung von GIS Anwendungen, Aufbau und Betreuung von entsprechenden Anwenderdatenbanken, Koordinierung und Abwicklung des Datenaustausches mit externen Stellen Unterstützung und Schulung von Kolleginnen und Kollegen im Bereich des GIS Verbindung von Business Intelligence und GIS Prozessmanagement im Zusammenhang mit GIS Konzeption und Umsetzung von IT-Infrastrukturen zur Umsetzung des Onlinezugangsgesetz (OZG) Ansprechpartner für die Landkreisgemeinden Aufbau und Fortschreibung eigener Geodaten in Abstimmung mit den einzelnen Fachbereichen Wir bieten Einen unbefristeten und krisensicheren Arbeitsplatz Eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst in einem engagierten und erfahrenen Team Leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. leistungsorientieren Bezahlung (LOB), betrieblichen Zusatzversorgungskasse) Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten unter www.oeffentlicher-dienst.info Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung Hauseigene Kantine Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben bis spätestens 11.05.2025. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115, für personelle Fragen steht Herr Florian Winkler (Tel. 8031/392-1200 zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: www.landkreis-rosenheim.de/ ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 www.landkreis-rosenheim.de
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Jobbeschreibung

Deine Benefits
  • Dienstfahrzeug mit privater Nutzung
  • Hochmoderner Arbeitsplatz mit Hard- und Software auf dem neuesten Stand
  • Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Attraktive Leasingprogramme (z.B. Job-Rad, Smartphone, PC, Tablet)
  • Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers (eGYM / Wellpass)
  • Hybrides Arbeiten bis zu zwei Tage von zu Hause aus arbeiten
Dein AufgabenbereichFür unser Tochterunternehmen, die ISKA Infrastruktur GmbH, die als spezialisiertes Tiefbauunternehmen in den Geschäftsfeldern Kanalbau, Horizontalbohrungen, Oberflächenbau, Kabeltiefbau mit Montage sowie Rohrleitungs- und Anlagenbau (Gas, Wasser, Fernwärme) tätig ist, suchen wirzum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Holzkirchen / München einen
Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.
Bauleiter (m/w/d/o.G.) Kanalbau / Allgemeiner Tiefbau mit folgenden Tätigkeiten:


  • Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Kanalbau
  • Überwachung und Steuerung der Projekte mit besonderem Augenmerk auf die Technik, Wirtschaftlichkeit und Qualität
  • Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
  • Übernahme von Aufmaßen, Dokumentationen sowie Abrechnungen
  • Personalverantwortung
  • Nachtragsgestaltung und- verhandlung
Deine Kompetenzen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Versorgungstechnik / Bautechnik (BA/FH/TU) oder eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich Tiefbau, Kanalbau oder Rohrleitungsbau
  • Gute Microsoft-Office Kenntnisse
  • Bestenfalls erste Erfahrung mit der Anwendung BRZ
  • Gute Grundkenntnisse im Bauvertragswesen (VOB, BGB)
  • Strukturiertes Zeitmanagement und Belastbarkeit
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) sind Dein Vorteil
  • Teamplayer und offene Kommunikation
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Lösungsorientiertheit und Genauigkeit
KontaktWenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Onlineformular | ISKA Infrastruktur GmbH | Frau Cindy-Marie Huber | Fichtholz 2 | 83607 Holzkirchen

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Jobbeschreibung

Über Senacor

Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.

4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert.

Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.

Zukünftig wollen wir unser dynamisches Wachstum auch im Versicherungsumfeld weiter vorantreiben. Unterstütze uns daher als Teil eines begeisterten Teams bei der erfolgreichen Durchführung von spannenden Digitalisierungsprojekten und baue mit uns gemeinsam das Versicherungsgeschäft weiter auf- und aus.

Deine Aufgaben

  • Du begleitest unsere Kundenprojekte im Versicherungsbereich und unterstützt unsere Kunden bei der Modernisierung ihrer Geschäftsmodelle und der erfolgreichen Durchführung von Digitalisierungsinitiativen
  • Deine Aufgabenbereiche umfassen die Geschäftsanalyse, das Design von Geschäftsprozessen und die Geschäftsarchitektur - immer an der Schnittstelle zwischen Business und IT
  • Du unterstützt dabei, Kundenbedürfnisse zu ermitteln und diese zu erfüllen sowie Geschäftsfunktionen und Anforderungen zu erfassen und diese in innovative Lösungen für die Implementierung zu übersetzen
  • Du übernimmst Steuerungs- und Konzeptionsaufgaben und bist in der Projektplanung, im Projektmanagement und dem erfolgreichen Abschluss der Arbeitsabläufe beteiligt
  • Du begleitest unsere Kunden bei deren Veränderungen mit einem Team vor Ort oder virtuell aus einem unserer Office-Standorte bzw. deinem Home Office

Dein Profil

  • Du bringst einen überdurchschnittlichen Hochschulabschluss mit und hast erste Berufserfahrung in der Beratungs- oder Versicherungsbranche im Projektumfeld gesammelt
  • Du bringst ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse und Innovationsthemen des Versicherungsgeschäfts mit und verstehst es, die Wertschöpfungsketten und IT-Landschaften zu analysieren
  • Du bist erprobt in der Arbeit mit Geschäfts- und IT-Verantwortlichen um eine gute Abstimmung zwischen Geschäftszielen und technischer Lösung zu erzielen
  • Du bist mit agilen Methoden (Scrum, Kanban und/oder SAFe) und Methoden der Geschäftsanalyse vertraut
  • Du bringst eine selbstständige und kommunikative Arbeitsweise mit und siehst dich als Teamplayer mit Hands-On-Mentalität
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft runden dein Profil ab

Das bieten wir

  • Rasche Übernahme von Verantwortung, sowohl am eigenen Kundenprojekt als auch in der Themenarbeit bei unseren Practices 
  • Individuelles Coaching auf Augenhöhe: Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf deine individuelle Lernkurve ein. Mit regelmäßigen Trainings und Mentoring sorgen wir dafür, dass du gut auf dem Projekt ankommst und dich nach deinen Wünschen entwickeln kannst
  • Gestalte deine Arbeitswelt selbst: flexible Arbeitszeit, Sabbatical und Home Office - wir bieten dir vollste Flexibilität
  • Triff deine Kolleginnen und Kollegen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts
  • Du erhältst ein attraktives Gehalt mit weiteren optionalen Benefits wie zum Beispiel Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge
Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben! 

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren.

Deine Ansprechperson

LENA ROKAHR
Head of Recruiting
+49 911 4244 424
human-resources@senacor.com

Favorit

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Du lernst, wie man komplexe organisatorische Themenstellungen eines Industriebetriebs der Energiewirtschaft analysiert und sie mithilfe der IT lösen kann.
  • Innerhalb der drei Jahre durchläufst du viele Unternehmensbereiche, wie Elektromobilität, Photovoltaik, Erneuerbare Energien, den voll digitalisierten Energiehandel, den Digitalvertrieb sowie den Bereich Geschäftsentwicklung & IT.
  • Im Studium wirst du neben betriebswirtschaftlichen Grundlagen mit informatikbezogenen Sachgebieten, wie Hardware, Software und Netzwerken, vertraut gemacht.
  • Du erlernst den Umgang mit Datenbanken und sammelst Erfahrungen in IT-Projekten.
  • Je nach gewählter Funktionsvertiefung lernst du wie Software oder Webapplikationen konzipiert und entwickelt werden, den Umgang mit Serversystemen, wie Datenbank-Administratoren arbeiten oder was zur IT-Sicherheit beitragen sollte.
  • In weiteren Wahlmodulen tauchst du in die Grundlagen des IT-Consultings oder des IT-Controllings ein. IT-Tools, wie beispielsweise MS Office oder SAP werden dabei zu deinen besten Freunden.


Anforderungen

  • Du hast das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch, Physik oder IT bestanden.
  • Dein Herz schlägt für IT-Themen und alles rund um die Digitalisierung. Du hast Spaß an Zahlen und Tabellen.
  • Du besitzt ein kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Als Organisationstalent liebst du Logik und hast eine hohe Dienstleistungsorientierung.
  • Du besitzt eine gute Auffassungsgabe und hast Freude daran, immer wieder Neues zu lernen.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Tolle Perspektiven
    Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen.
  • Faire Arbeitszeiten
    Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Student*innen nicht.
  • Beste Betreuung
    Unsere Azubis und dualen Student*innen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilder*innen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilder*innen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen.
  • Gutes Gehalt
    Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung.
  • Eine 'klasse Ausbildung'
    Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Attraktive Vergütung
    Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Favorit

Jobbeschreibung

GEBHARDT Intralogistics Group Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen – von der Idee bis zur vollständigen Realisierung – im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung & Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration. Technical Product Designer (m/w/d) ab sofort in Vollzeit | Job ID 665 Arbeitsverhältnis Vollzeit Standorte Neulandstraße 28, 74889 Sinsheim, Deutschland Besonderheiten/Infos Flexible Arbeitszeiten, auch aus dem Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance AUFGABEN, DIE AUF DICH WARTEN: Erstellung von Zeichnungen und Stücklisten und Auswahl geeigneter Komponenten unter Berücksichtigung aktueller Standards und Normen Detailliertes Design von nicht standardmäßigen Maschinen unter Verwendung von Inventor Erstellung von Layouts mit AutoCAD Technische Unterstützung für die Montage vor Ort und andere interne Abteilungen wie Produktions-, Einkaufs- und Projektmanagementabteilung Kooperation mit internen Abteilungen wie Vertrieb und Mechanical System Engineering zur Ausarbeitung und Abstimmung von Konzepten/Layouts FÄHIGKEITEN, DIE DU BENÖTIGST: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Produktdesigner (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Maschinenbau, idealerweise im Bereich Fördertechnik Gute 2D/3D CAD-Kenntnisse Idealerweise Erfahrung mit Autodesk Inventor, AutoCAD und SAP Gute Kenntnisse im Erstellen von technischen Zeichnungen Lösungsorientiertes Denken Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil LEISTUNGEN, DIE WIR BIETEN: Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen. Das ist dein Kontakt: Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden: Laura Münch E-Mail: jobs@gebhardt-group.com GEBHARDT Fördertechnik GmbH Neulandstraße 28 | 74889 Sinsheim | Deutschland www.gebhardt-group.comErstellung von Zeichnungen und Stücklisten und Auswahl geeigneter Komponenten unter Berücksichtigung aktueller Standards und Normen; detailliertes Design von nicht standardmäßigen Maschinen unter Verwendung von Inventor;...