Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Jobbeschreibung

Projektentwickler/-in (m/w/d) im Bereich Biogas Vollzeit / Teilzeit Die RegPower GmbH mit Hauptsitz in Regensburg plant, errichtet und betreibt regenerative Energieerzeugungsanlagen mit Schwerpunkt Biogas und Photovoltaik. Wir sind ein aufstrebendes, wachsendes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Projektentwickler/-in (m/w/d) im Bereich Biogas (Vollzeit/ Teilzeit) in Regensburg, Straubing, Landshut, Augsburg, Nürnberg Deine Aufgaben Unterstützung bei Projekten im Bereich der erneuerbaren Energien (Biogas) Organisation von Wartung und Instandhaltung von Biogasanlagen Betriebsüberwachung Optimierung der Anlagenverfügbarkeit Begleitung von Anlagenerweiterungen Was wir uns wünschen eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich du verfügst im Idealfall über Erfahrung im Bereich der erneuerbaren Energien z.B. Biogasanlagen eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet dich aus du kommunizierst gerne lösungsorientiert, arbeitest gerne selbstständig Was wir dir bieten unbefristeter Arbeitsvertrag mobiles Arbeiten nach Absprache und flexible Arbeitszeiten ein attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien ein wertschätzendes Miteinander offene Unternehmenskultur hohes Maß an Eigenverantwortung und selbstbestimmter Arbeitsweise technisch gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld vielseitiges Aufgabengebiet Du willst ein Teil eines freundlichen Teams im Bereich der regenerativen Energieerzeugung werden? Wir freuen uns über deine Bewerbung per Mail an Verena Seitz: v.seitz@regpower-gmbh.de oder deinen Anruf unter der 0160-7640461 RegPower GmbH Linzer Str. 13, 93055 Regensburg 0160-7640461 www.regpower-gmbh.de
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Was wir bieten

Uns gibt es seit 1877, unsere IT-Projekte hingegen sind neu und zukunftsorientiert. Sie arbeiten gerne in einem abwechslungsreichen Umfeld in einem Großunternehmen? Neben einem sicheren Arbeitsplatz, einem dynamischen Team und Vorgesetzten, die Sie fördern, bieten wir flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie viel Freiheit zur Gestaltung und Bearbeitung Ihres Aufgabenbereichs. Erleben Sie, dass sich Ihr Einstieg bei uns lohnt! Profitieren Sie von den Vorteilen eines Großunternehmens:

  • Durch mobiles Arbeiten sowie Gleitzeit ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben kein Problem mehr.
  • Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln? Wir sind zukunftsorientiert und unterstützen Sie dabei.
  • In der Stadt macht Ihnen Autofahren keinen Spaß? Dann fahren Sie doch vergünstigt mit dem ÖPNV.
  • Abschalten nach Feierabend? In über 2.000 Premium-Fitnessstudios haben Sie die Möglichkeit, den Kopf freizubekommen.
  • Mit dem Rad zur Arbeit? Wir bieten (E-)Bike-Leasing für Mitarbeitende. Geld sparen, fit sein und die Umwelt schützen.
  • Ob Auszeit oder E-Bike unter dem Weihnachtsbaum - dank Urlaubs- und Weihnachtsgeld bleiben (fast) keine Wünsche offen.
  • Per App finden Sie immer die besten Personalrabatte, z. B. für Urlaub, Mode, Haus & Garten.

Ihre Aufgaben

In unserem Team übernehmen Sie die Betreuung und Weiterentwicklung eines der SAP-Module SD, FI oder CO. Sie fungieren als wichtige Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und externen SAP-Dienstleistern. Zudem sind Sie aktiv an innovativen und spannenden SAP-Projekten beteiligt, von der Planung bis hin zur Umsetzung. Weitere spannende neue Aufgaben warten auf Sie:

  • Anforderungsaufnahme in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
  • Die nachfolgende Implementierung neuer Lösungen.
  • Analyse der gegenwärtigen Geschäftsprozesse sowie die Optimierung des Systems.
  • Weiterentwicklung des Systems auf S/4HANA.

Ihr Profil

Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP mit, sei es als SAP-Berater:in, SAP-Entwickler:in, (Wirtschafts-)Informatiker:in mit SAP-Schwerpunkt oder in vergleichbaren Tätigkeiten. Zudem verfügen Sie über fundierte Erfahrungen in mindestens einem der SAP-Module SD, FI oder CO. Darüber hinaus überzeugen Sie durch folgende Kompetenzen:

  • Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse im Bereich SAP S/4HANA.
  • Sie haben Spaß daran, sich in neue SAP-Module einzuarbeiten.
  • Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, analytische Fähigkeiten und Serviceorientierung aus.
  • Wir setzen auf Ihr fließendes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
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Das ist Inverso

Inverso steht für INnovative VERsicherungsSOftware. Gemeinsam gestalten wir wegweisende Softwarelösungen für vielfältige Projekte unserer Partner. Als 100%ige Tochter eines der größten Versicherungskonzerne Deutschlands sichern wir dir eine zukunftsweisende Karriere! Entdecke unsere Standorte Ilmenau, Jena und München und tauche ein in eine dynamische Arbeitswelt, die Raum für Entfaltung bietet.

Du hast Lust auf Abwechslung?

Egal, ob Frontend, Backend, Support oder innovative KI-Lösungen ‒ unser breites Portfolio bietet vielseitige Herausforderungen! Entdecke neue Horizonte und entwickle deine Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen weiter. Bei uns steht Vielseitigkeit im Fokus und du gestaltest innovative Lösungen für anspruchsvolle Projekte.

Deine Aufgaben

  • Du kümmerst dich um den allgemeinen Betrieb und Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen im Bereich BigData.
  • Außerdem bist du an der Planung, Einführung und Weiterentwicklung von Applikationsserverinfrastrukturen beteiligt.
  • Ebenso implementierst du Automatisierungsmechanismen auf Basis von Ansible.
  • Du erstellst, pflegst und dokumentierst eigenverantwortlich Betriebsverfahren und Automatisierungslösungen für Installation, Überwachung und Wiederherstellbarkeit der Systeme.
  • Das Monitoring und Reporting anwendungsbezogener Service-Level-Agreements (SLA) gehören
    ebenfalls zu deinen Tätigkeiten.

Dein Profil

  • Du hast Kenntnisse in der Betreuung von Anwendungen, die auf Technologien aus dem Bereich BigData/Event-Streaming (z.B. Kafka, HDFS, NoSql-DB’s) aufsetzen.
  • Außerdem hast du Erfahrungen mit Virtualisierungs- und Containertechnologien (z.B. VMware, Docker, Kubernetes, Openshift oder ähnliches).
  • Dabei basiert dein Wissen auf modernen Konzepten und Technologien, wie Automatisierung und Infrastructure as Code mit z. B. Ansible, Powershell, etc.
  • Du besitzt umfassende Kenntnisse von Betriebssystemen (Linux/Unix, Directory-Services).
  • Idealerweise verfügst du über praktische Erfahrung mit Scriptsprachen (z.B. Python, Perl, shell).
  • Firewalls, PKI, Verschlüsselungsgateways, Virenscanner, Proxy-Themen, Remote-User sind für dich keine Fremdwörter.
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse (min. B2-Niveau) runden dein Profil ab.
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Assistenzarzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie in Halberstadt

WIR SUCHEN DICH!

Für eine angesehene Klinik mit einem hervorragenden Ruf suchen wir ab sofort einen Assistenzarzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.

Das Angebot:

  • Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Zentrums für Unfallchirurgie und Orthopädie (24 Monate Basisweiterbildung Chirurgie, 48 Monate zum Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie, 36 Monate für die ZB Spezielle Unfallchirurgie, jeweils 36 Monate für die ZB Handchirurgie und ZB Orthopädische Rheumatologie)
  • Spannende und herausfordernde Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Mitwirkung an innovativen Projekten und Forschungsarbeiten
  • Ein respektvolles Miteinander in einem motivierten und dynamischen Team
  • Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fortbildungsmöglichkeiten, auch bequem von Zuhause aus über unsere elektronische Fachbibliothek
  • Attraktive Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen

Deine Aufgaben:

  • Versorgen und Betreuen von stationären und ambulanten Patienten
  • Durchführen von klinischen Untersuchungen und medizinischen Beratungen
  • Umsetzung unserer hausinternen Standards und Richtlinien
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst sowie an der klinischen Sprechstunde nach dem Rotationsprinzip
  • Übernahme von Diensten in der Klinik für Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie

Dein Profil:

  • Fortgeschrittener Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung oder Facharzt (m/w/d) im Fachgebiet Orthopädie und Unfallchirurgie mit Interesse an einer Subspezialisierung im Bereich „Handchirurgie“
  • Vorliegen der Deutschen Approbation
  • Bei Nichtmuttersprachlern: sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Zertifikat)
  • Freundlicher und offener Umgang mit unseren Patienten (m/w/d) und deren Angehörigen sowie ein hohes Maß an Empathie
  • Wunsch nach selbstständigem Arbeiten und Interesse an einer operativen Weiterbildung

Damit begeistert dich die Klinik!

Attraktives Gehalt & umfassende Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen

️ Unbefristeter Arbeitsvertrag

Karrierechancen und volle Weiterbildungsermächtigung

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

Fort- und Weiterbildungen

Entlastendes Qualitätsmanagement

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Leitung (m/w/d), Abteilung Grundsicherung (Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Verwaltung, Verwaltungsbetriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Sozialversicherungsrecht, Sozialrecht, Rechtswissenschaften) Wir suchen für das Amt Soziales und Teilhabe: Leitung (m/w/d), Abteilung Grundsicherung Ihr Aufgabenbereich: Die Abteilung Grundsicherung in organisatorischer, personeller und finanzieller Hinsicht leiten, insbesondere: Ziele, Arbeitsschwerpunkte und Projekte für die Abteilung unter Einbeziehung der Teamleitungen, der Amtsleitung und des fachlichen Controllings entwickeln und festlegen Grundsatzangelegenheiten der Abteilung bearbeiten Aufbauorganisation in Bezug auf die wahrzunehmenden Aufgaben gemeinsam mit der Amtsleitung entwickeln und anpassen Aufgabenplanung und Aufgabenkritik sicherstellen Entwicklungen im Sozialrecht beobachten und frühzeitig auf sich abzeichnende Veränderungen reagieren Rechtsänderungen für den Bereich der Einzelfallbearbeitung und gerichtliche Entscheidungen berücksichtigen und umsetzen die Erfüllung der sozialrechtlichen Ansprüche der Bürgerinnen und Bürger sicherstellen Maßnahmen der Digitalisierung umsetzen Personalverantwortung übernehmen, u.a. Personalbedarf und -einsatz planen Finanzverantwortung wahrnehmen, u.a. Haushaltsplanung für die Abteilung vornehmen und Statistiken führen Ihr Profil: Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Public Administration) / Verwaltungsbetriebswirtschaft (Public Management) einhergehend mit der Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, oder die Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen öffentliche Verwaltung, Verwaltungswissenschaften, Sozialversicherung, Sozialversicherungsrecht oder Sozialrecht oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH / Bachelor / Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften verfügen. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreudigkeit runden das Anforderungsprofil ab. Gute kommunikative Fähigkeiten, insbesondere ein empathischer, aber dennoch zielführender Umgang mit Personen in schwierigen Lebenssituationen, und entsprechende Praxiserfahrung sind unerlässlich. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 12 NBesG) flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 06.05.2025 über www.landkreis-stade.de/jobs. Für Auskünfte steht die Leitung des Amtes Soziales und Teilhabe, Frau Willenbockel, Tel. 04141 12-5010, gerne zur Verfügung.Ziele, Arbeitsschwerpunkte und Projekte für die Abteilung unter Einbeziehung der Teamleitungen, der Amtsleitung und des fachlichen Controllings entwickeln und festlegen;...
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<p>Willkommen bei Ingenics – der Ingenics AG und unserer 100-%igen Tochter Ingenics Services GmbH! Zusammen sind wir ein starkes Team mit gemeinsamer Mission: Wir bringen Unternehmen auf der ganzen Welt nach vorn. Vom Mittelständler bis zum Global Player – viele Branchen vertrauen auf unsere Beratung rund um Strategie, Prozesse und Organisation. Und auf unsere Planungs- und Umsetzungskompetenz, die wir entlang der gesamten Wertschöpfungskette unserer Kunden zum Einsatz bringen. Wie wir stetig optimale Ergebnisse liefern? Mit mehr als 40 Jahren Erfahrung, großer Leidenschaft und über 855 motivierten Impulsgebern an 20 Standorten. Gemeinsam bringen wir die digitale Transformation unserer Kunden voran und finden immer wieder neue innovative Lösungen.</p> <p>Werde Teil unserer Vision und gestalte die Unternehmen der Zukunft! Wir suchen Dich für unser Team im Industrial Engineering!</p> <p><b>Consultant Industrial Engineering (m/w/d)</b></p><br><ul> <li>Du berätst unsere Kunden bei der Gestaltung ihrer Produktion mit dem Ziel, die Produktivität zu steigern, Verschwendung zu vermeiden, Kosten zu senken und die Einhaltung von Qualitätsstandards zu gewährleisten.</li> <li>Fachlich fühlst du Dich im Industrial Engineering zuhause und bist verantwortlich für die Durchführung folgender Beratungsleistungen:<br> <ul> <li>Potenzialanalysen, die den Reifegrad der Arbeitsvorbereitung und Prozessplanung aufzeigen,</li> <li>Kapazitäts- und Leistungsanalysen, die die minimale und maximale Produktionsrate bei Berücksichtigung der Kapazitätsauslastung abbilden,</li> <li>Montagestrukturplanung (Feinplanung, Arbeitsplatzgestaltung),</li> <li>Vorgabezeitermittlung und Methodenplanung (MTM, REFA),</li> <li>Produktionsplanung und -optimierung (Line Balancing),</li> <li>Personalplanung und -optimierung produktionsnaher Bereiche und</li> <li>Shopfloor Management: Konzeption, Optimierung und Umsetzung.</li> </ul> </li> <li>Ermittelte Ergebnisse bereitest Du professionell auf, präsentierst diese beim Kunden und begleitest die Umsetzung der definierten Maßnahmen in die betriebliche Praxis.</li> </ul><br><ul> <li>Erfolgreiches Ingenieurstudium, eine überdurchschnittlich abgeschlossene Techniker- oder Meister-Ausbildung mit Fachrichtung Maschinentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Industrie – idealerweise mit Einblicken in unterschiedliche Branchen im Bereich Industrial Engineering – sind von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse und Berufserfahrung im Lean Management, der Produktionsplanung und -optimierung, der MTM-Methodenlehre sowie dem Line Balancing sind wünschenswert.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft im In- und Ausland.</li> <li>Dank deiner starken analytischen, strategischen und konzeptionellen Fähigkeiten meisterst du internationale Herausforderungen und kommunizierst sicher auf allen Hierarchieebenen.</li> </ul><br><p>Erlebe unsere offene Atmosphäre, in der wir partnerschaftlich zusammenarbeiten. Was unsere Teams über Länder und Projekte hinweg verbindet? Unsere gemeinsamen Visionen – miteinander bringen wir Innovationen voran! Dir stehen bei uns viele Wege offen, denn hier zählst Du und Deine Karrierepläne. Dafür legen wir uns mit einem reichhaltigen Angebot für Dich ins Zeug! Die interne Rollen-Einstufung erfolgt je nach Erfahrungen und Kompetenzen und wird im persönlichen Gespräch individuell besprochen.</p> <p>Die Förderung von Frauen liegt uns besonders am Herzen, weshalb wir Bewerbungen von Frauen ausdrücklich begrüßen. Unsere Arbeitsplätze bei Ingenics stehen grundsätzlich auch Teilzeitkräften offen. Wir prüfen jede Bewerbung, um individuelle Teilzeitwünsche bestmöglich zu berücksichtigen.</p> <ul> <li>Weiterbildung, Trainings und Schulungen</li> <li>Strukturierte Einarbeitung und Personalentwicklung</li> <li>Externe Mitarbeitendenberatung / Unterstützungsprogramm</li> <li>Mitarbeitenden-Events</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten</li> <li>Jede Menge weitere Mitarbeitenden-Vorteile</li> <li>Austausch und Wissenstransfer</li> <li>Gesundheitsangebote und Fitness</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Wir suchen eine*n Problemlöser*in und Technikbegeisterte für eine Position im IT-Support.

Warum zu uns?

Wir bieten dir nicht nur einen Job, sondern eine spannende Entwicklung in einem eingespieltem Team. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten weiterentwickeln, neue Technologien kennen lernen und in einer positiven Arbeitsatmosphäre wachsen.

Bereit, dein IT-Abenteuer zu starten?

    Deine Mission

    • Problemlöser*in der ersten Reihe: Du analysierst komplexe Störungen und findest schnelle, effiziente Lösungen für unsere Kunden.
    • Technische*r Berater*in: Du stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Seite, bearbeitest Anfragen und führst Service Requests wie Versionsupgrades durch.
    • Koordinator*in für Bugfixes: In Zusammenarbeit mit unserem Development Team entwickelst du Bugfixes und stimmst die Releases mit unseren Kunden ab.
    • On-Site und Remote Held*in: Meistens per Fernwartung, seltenst vor Ort, du bist immer zur Stelle, um Lösungen zu finden und zu dokumentieren.
    • Datenbank-Guru: Du führst Analysen auf Applikationsservern und Datenbanken durch und meisterst SQL-Abfragen im Schlaf.

    Dein Profil

    • Erfahrungsträger*in: Du hast Erfahrungen im IT-Support (Second/Third Level) im Softwareumfeld gesammelt.
    • Technik-Versteher*in: Du bringst grundlegendes Verständnis für IT-Infrastrukturen und SQL mit.
    • Datenbank-Kenner*in: Kenntnisse in der Administration von Datenbankmanagement-Systemen oder Windows Servern sind ein Plus.
    • Kundenflüsterer: Du liebst den Kundenkontakt und bringst eine positive Ausstrahlung mit.
    • Beratungsprofi: Du findest Freude an der Beratung zu komplexen technischen Fragestellungen.
    • Analytische*r Denker*in: Systematisches, analytisches und eigenständiges Arbeiten liegt dir im Blut.
    • Ausbildung: Egal, Hauptsache deine technischen Skills stimmen!
    • Sprachtalent: Dein Deutsch ist verhandlungssicher, weitere Sprachkenntnisse sind ein willkommenes Extra.

    Unsere Benefits für Dich 

    Tägliches Frühstück
    Starte gestärkt und energiegeladen, in deinen Arbeitstag.

    Flexible Arbeitszeiten
    Wir passen Deine Arbeitszeiten an Deine Bedürfnisse an, um Dir ein ausgewogenes Arbeitsleben zu ermöglichen.

    Betriebliche Krankenversicherung
    Deine Gesundheit ist uns wichtig, deshalb bieten wir Dir eine betriebliche Krankenversicherung an.

    Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung
    Wir verstehen die Bedeutung einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Aus diesem Grund bieten wir Dir finanzielle Unterstützung durch einen Zuschuss zur Kinderbetreuung an.

    Förderung VL-Aktienfonds
    Wir unterstützen Dich dabei, Deine finanziellen Ziele zu erreichen, indem wir Dich aktiv bei der Förderung von vermögenswirksamen Leistungen in Aktienfonds unterstützen.

    Dienstfahrrad
    Als umweltbewusstes Unternehmen fördern wir nachhaltige Mobilität. Nutze unser Angebot für ein Dienstfahrrad und trage dabei zur Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks bei.

    Beteiligung an den Fahrtkosten mit ÖPNV
    Wir fördern die umweltfreundliche Mobilität und übernehmen Deine Kosten für öffentliche Verkehrsmittel.

    Mitgliedschaft Urban Sports Club
    Deine körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher unterstützen wir Deine Fitnessaktivitäten, indem wir Dir die M-Mitgliedschaft im Urban Sports Club sponsern.

    Weiterbildungsmöglichkeiten
    Wir bieten Dir diverse Möglichkeiten zur Weiterbildung.
    Wir sind bereit, Dir die Instrumente zur Verfügung zu stellen, die Du brauchst um Deine Fähigkeiten auf das nächste Level zu heben.

    Mentorship

    Persönliches und berufliches Wachstum wird durch Training, Entwicklung und Mentoring aktiv unterstützt und gefördert. Es gibt viele lohnende interne Möglichkeiten zur Weiterbildung, einschließlich unseres maßgeschneiderten Produktschulungsprogramms und einer Online-Lernlösung zur Ergänzung unserer bestehenden Schulungsinitiativen mit sorgfältig ausgewählten externen Anbietern. Wir sind besonders stolz auf die Karrierewege unserer Mitarbeitenden in unserem talentierten Team, die Fortschritte gemacht haben, um neue Fähigkeiten und vielfältige Erfahrungen in ihren gewählten Bereichen zu entwickeln.

    Vertrauen als Grundpfeiler
    Unsere Kund:innen setzen großes Vertrauen in uns. Im Hinblick auf nichts weniger, als ihre wichtigsten Geschäftsziele. Dieses Vertrauen müssen wir Tag für Tag zurückzuzahlen.

    Wachstum durch Herausforderungen
    Das ist keine kleine Aufgabe und bei ihren Ansprüchen zählen wir auf dich. Für die Herausforderungen und Anforderungen unserer Kunden, fehlt uns teils noch das Skillset. Hieraus ergeben sich unglaubliche Wachstumschancen, für dich, für uns, für unsere Kund:innen.

    Verantwortung und Karriere
    Wenn du für diese Chancen Verantwortung demonstrieren kannst, wirst du sie auch in jeder Karrierestufe und jeder Position bekommen. Einige unserer Mitarbeiter:innen haben bei uns ihre Karriere begonnen - und direkt Lösungen entwickelt, die für unseren Weg entscheidend waren.

    Gestalte die com:unity mit
    Werde Teil unserer com:unity und gestalte mit unseren Teams die anspruchsvollen Projekte unserer Kund:innen.

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    Jobbeschreibung

    Mitarbeiter (w/m/d) Technischer Dienst / Elektroniker (w/m/d) E-Labor Als „Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft“ schafft und vermittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen. An unserem stets wachsenden Institut bieten wir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsfreiheit. Eine internationale Ausrichtung in einem hochaktuellen Forschungsgebiet sowie eine kreative, kollegiale, wertschätzende Atmosphäre kennzeichnen das Geophysikalische Institut (GPI). Wir suchen für das Geophysikalische Institut (GPI) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im Technischen Dienst / Elektronikerin / Elektroniker (w/m/d) im E-Labor Vollzeit Das Institut betreibt eine Elektronik-Werkstatt zur Weiterentwicklung, Wartung sowie zum Aufbau von weltweit betriebenen, geophysikalischen Messinstrumenten. In Ihrer Funktion unterstützen Sie die Werkstatt bei der Bewältigung der anfallenden elektronischen und elektromechanischen Arbeiten sowie bei Messkampagnen im In- und Ausland. Ihre Aufgaben umfassen: Wartung, Instandhaltung und Kalibrierung von seismologischen/geophysikalischen Messinstrumenten, Planung und Aufbau von geophysikalischen Messstationen im Rahmen von Feldeinsätzen im In- und Ausland, Erarbeiten von technischen Problemlösungen, Durchführung von sicherheitstechnischen Prüfungen an elektrischen Betriebsmitteln, Entwicklung und Optimierung elektronischer Komponenten für die geophysikalische Messtechnik. Sie verfügen über: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektronikerin / Elektroniker (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit Berufserfahrung. technisches Verständnis und Erfahrung in Bezug auf Fertigung und Prüfung von elektronischen Baugruppen. EDV-Kenntnisse (Office, LINUX, ECAD-Software wie z. B. Eagle). Interesse und Bereitschaft für Feldeinsätze (weltweit). KFZ-Führerschein (LKW-Führerschein wünschenswert). gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Werden auch Sie Teil bei der einzigen deutschen Exzellenzuniversität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem internationalen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterqualifizierungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuungsangeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen. Wir streben eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) an und würden uns daher insbesondere über Bewerbungen von Frauen freuen. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich bitte online bis zum 01.05.2025 unter Angabe der Ausschreibung-Nr. 1137/2025 bei Frau Raquel Carrasco Sánchez, Karlsruher Institut für Technologie (KIT), Personalservice, Kaiserstraße 12, 76131 Karlsruhe. Fachliche Auskünfte erteilen Ihnen gerne gerne Felix Bögelspacher, Felix.Boegelspacher@kit.edu, Tel. +49 721 608-44434. Weitere Informationen finden Sie im Internet: www.kit.edu KIT – Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft

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    Jobbeschreibung

    Koordinator/-in sozialräumliche Engagementförderung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Sachgebiet „Soziales Engagement und Quartier“ ist eine der zentralen Stellen im Amt zur Umsetzung der Sozialraumorientierung und der sozialen Quartiersentwicklung. Die Koordinierungsstelle arbeitet an der Weiterentwicklung der dafür erforderlichen Konzepte zur sozialräumlichen Engagementförderung und dem Aufbau eines Ressourcenmanagements mit. Sie verantwortet im Schwerpunkt die Schnittstelle zwischen Engagement in der Arbeit mit Familien in Sozialunterkünften und der Sozialverwaltung. Ein Job, der Sie begeistert Sie sind mitverantwortlich für die Entwicklung von Strukturen und tragen maßgeblich zum Aufbau und zur Verstetigung des Engagementbereiches bei. Dabei werden für den Sozialraum, unter Analyse der Rahmenbedingungen, konkrete Angebote für Familien mit Kindern sowie Engagementformen implementiert Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung der sozialräumlichen Engagementförderung innerhalb des Sachgebietes, bringen sich in Prozesse zur sozialen Quartiersentwicklung ein und arbeiten eng mit den anderen Fachbereichen des Handlungsfeldes (z. B. dem Fallmanagement der Familien in Wohnungsnot, Fachkräftetandem und den Beratungszentren des Jugendamtes) zusammen perspektivisch wird das zielgruppenübergreifende, sozialraumorientierte Ressourcenmanagement zunehmend zu Ihren Aufgaben gehören Sie gewinnen, qualifizieren und begleiten bürgerschaftlich Engagierte, die Kinder und deren Familien in Sozialunterkünften unterstützen Sie erschließen und vermitteln Lern-, Begegnungs-, und Freizeitangebote sowie die Durchführung von Veranstaltungen im Quartier und wirken auf die Umsetzung von konkreten Hilfeleistungen hin Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Soziale Arbeit, Bildungswissenschaften, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik, Informationswissenschaften oder ein anderer vergleichbarer Studienabschluss bevorzugt mit einschlägigen Erfahrungen in der Begleitung und Unterstützung von bürgerschaftlich Engagierten Sozialraumorientierung, analytische Fähigkeiten, interkulturelle und generationsübergreifende Kompetenzen sowie empathischer Umgang mit jungen Menschen und Familien Erfahrungen in der Kinder-, Jugend- und Familienarbeit, im Handlungsfeld der Wohnungsnotfallhilfe und ein Verständnis für die Zielgruppe (neuzugewanderte Familien, mehrheitlich aus Osteuropa mit geringen Sprachkenntnissen) sind wünschenswert Kompetenzen für sozialräumliches und vernetztes Arbeiten (u. a. mit dem Kompetenznetzwerk Neuzugewanderte Rom:nja-Familien) sowie ausgeprägte digitale Kompetenzen gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache sowie Organisationskompetenz und eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sabrina Wangenheim unter 0711 216-59251 oder sabrina.wangenheim@stuttgart.degerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Anastasia Köpplin unter 0711 216-59163 oder anastasia.koepplin@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 01.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0027/2025 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobsPerspektivisch wird das zielgruppenübergreifende, sozialraumorientierte Ressourcenmanagement zunehmend zu Ihren Aufgaben gehören;...
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    Jobbeschreibung

    Die Regierung von Mittelfranken vergibt zum Oktober 2025 duale Studienplätze im Beamtenverhältnis mit Bezügen bereits während des Studiums. Sie absolvieren ein dreijähriges Studium mit fachtheoretischen Studienabschnitten an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern – Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung ( – in Hof. Hierbei werden Ihnen verwaltungsspezifische Inhalte vermittelt. Die berufspraktische Ausbildung dauert insgesamt 12 Monate und findet im Wechsel mit dem fachtheoretischen Studium vorwiegend an einem der sieben mittelfränkischen Landratsämter sowie direkt bei der Regierung von Mittelfranken statt. Ihr neuer Arbeitsort ist in Ansbach, Erlangen-Höchstadt, Fürth, Neustadt a. d. Aisch-Bad Windsheim, Nürnberger Land, Roth oder Weißenburg-Gunzenhausen gelegen. Ihre neuen Aufgaben Bearbeitung von Anträgen und anderen Sachverhalten Beratung von Bürgerinnen und Bürger Beratung von Kommunen, Behörden sowie Unternehmen Außendienste Organisation von Arbeitsabläufen Ihr Profil Bewerben Sie sich, wenn Sie die folgenden Qualifikationen besitzen: Unbeschränkte Fachhochschulreife, fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsstand Erfolgreiche Teilnahme am LPA-Auswahlverfahren für die 3. Qualifikationsebene für das Einstellungsjahr 2025 ( Vorliegen der sonstigen beamtenrechtlichen Voraussetzungen Daneben runden folgende Kenntnisse und Eigenschaften Ihr Profil ab: Interesse an rechtlichen Fragestellungen Selbstständige Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist Freude an verantwortungsvollen Aufgabenstellungen und Interesse für die Aufgaben der staatlichen Verwaltung Sie haben viel zu bieten? Wir auch... Mit erfolgreichem Abschluss erwerben Sie die Befähigung für den Einstieg in der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (Einstieg in Besoldungsgruppe A 9). Karriere & Entwicklung Sie wollen etwas bewegen und mehr Verantwortung übernehmen? Wachsen Sie mit uns und lassen Sie uns gemeinsam Ihre Karriere aufbauen. Faire Bezahlung Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und auch leistungsorientierte Bezahlungen sind möglich. Gleitzeit & flexible Arbeitszeitmodelle Durch Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle passt sich Ihre Arbeit individuell an Sie an. Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bei uns kein leeres Versprechen. Egal ob gemeinsames Abendessen mit der Familie oder Homeoffice beim Kita-Ausfall. Wir stehen für Sie und Ihre Familie ein. Kostenloser Parkplatz Parken Sie entspannt und kostenlos direkt an Ihrem Arbeitsplatz. ÖPNV Sie erreichen Ihren Arbeitsplatz zu Fuß in 5 Minuten vom Bahnhof. Betriebliches Gesundheitsmanagement Das Wohl unserer Mitarbeiter*innen hat oberste Priorität. Durch unzählige Maßnahmen stellen wir sicher, dass es Ihnen gut geht. Gesundes und günstiges Essen In unserer Kantine stehen Ihnen täglich frisches und vielfältiges Essen zur Verfügung und dies zu vergünstigten Preisen. Kostenloses Trinkwasser In unserer Kantine können Sie sich kostenfrei an Mineralwasser bedienen. Mitarbeiterrabatte Als Mitarbeiter*in sparen Sie auch beim Shoppen, Reisen und vielem mehr. Über Benefits.me kooperieren wir mit zahlreichen Unternehmen und Plattformen, sodass für jeden Geschmack ein Rabatt dabei ist. Die Stelle ist für eine Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Frau Schmidt aus der Personalstelle der Regierung von Mittelfranken beantwortet unter Tel. 0981/53-1647 Ihre personalrechtlichen Fragen. Weitere Informationen und Bewerbungsmöglichkeiten finden Sie auf der Homepage der Regierung von Mittelfranken.
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    Jobbeschreibung

    Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen?


    Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen?


    Das erwartet dich


    • Als Underwriter:in im Bereich Property Mid Market führst du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen Risiko- und Tarifierungsbewertungen durch und triffst verantwortungsvolle Underwriting-Entscheidungen innerhalb deines Verantwortungsbereichs
    • Im Rahmen deiner Vollmacht bist du für die Erstellung und Verhandlung von Angeboten sowie die Ablehnung von Risiken verantwortlich
    • Weiterhin bist du für die Pflege und Entwicklung von tragfähigen Beziehungen zu Kunden und Maklern zuständig
    • Im Zuge der Kalkulation und Bestandsführung arbeitest du mit Kolleg:innen aus den Bereichen Vertrieb, Risk Engineering, Underwriting-Service und Claims zusammen
    • Du bist qualifizierte:r Ansprechpartner:in für unsere Kunden und Vertriebspartner sowie interne Schnittstelle in allen vertragsbezogenen Angelegenheiten
    • In deiner verantwortungsvollen Rolle bist du für die Bedienung der Underwriting Tools und die Pflege der Daten und für die Dokumentation gemäß den geltenden Richtlinien zuständig
    • Zudem wirkst du aktiv an (inter-)nationalen Projekten mit


    Das bringst du mit


    • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, Teamfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten
    • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium oder versicherungstechnische Ausbildung mit relevanten Fortbildungen (z. B. Versicherungsfachwirt/-betriebswirt)
    • Gute Spartenkenntnisse in (industrieller) Sach- und Betriebsunterbrechungsversicherung
    • Erfahrung im Umgang mit Mittelstands- und Großrisiken
    • Grundkenntnisse in technischer Risikobewertung von Vorteil
    • Analytisches Verständnis, Kreativität und wirtschaftliches Gespür bei der Entwicklung kundenspezifischer Lösungen
    • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse


    Diese Stelle ist IDD-relevant. Die Insurance Distribution Directive (IDD) richtet sich als Vertriebsrichtlinie an alle Personen, die am Vertrieb von Versicherungen beteiligt sind. Bei Einstellung benötigen wir gem. § 48 VAG deine Erklärung zu deiner Zuverlässigkeit und deinen Vermögensverhältnissen sowie den Nachweis deiner angemessenen Qualifikation.


    Das bieten wir dir


    • Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Balance zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und von zu Hause auszugestalten
    • Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
    • Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung
    • Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und teamübergreifende Zusammenarbeit fördert
    • Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance
    • Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits


    Zusätzliche Informationen

    ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (frederick.kortmann@zurich.com), um die potenziellen Möglichkeiten zu besprechen.

    • Arbeitsort: Frankfurt am Main, München oder Kornwestheim
    • Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit

    Frederick Kortmann freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal (“Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen.


    Willkommen in deiner Zukunft

    55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter!



    https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere





    Favorit

    Jobbeschreibung

    Als Vertriebstalent und Networker*in nutze ich mein Netzwerk und mache die Produkte von 50Hertz in der Telekommunikationsbranche bekannt.


    Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz ist als Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in der Energiebranche für die sichere Stromversorgung von rund 18 Millionen Menschen verantwortlich. An die Telekommunikationssysteme, Nachrichten- und Netzwerktechnik werden bei 50Hertz höchste Anforderungen gestellt. Regelmäßig nutzen auch Dritte 50Hertz-Infrastrukturen (Lichtwellenleiter-Fasern und Strom-/ Richtfunkmasten), um bspw. den Breitbandausbau und die Mobilfunkinfrastruktur in Deutschland voranzutreiben. In meiner Rolle setze ich mich als Spezialist*in ein und bringe den Vertrieb und das Accountmanagement im Bereich Telekommunikation bei 50Hertz voran.


    Meine Aufgaben:

    • Akquise neuer Kund*innen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur mithilfe meines Netzwerks im Carrier- und Mobilfunkbereich, sowie gezielter Ausbau dessen mit Blick auf die Produkte von 50Hertz,
    • Definition und Abstimmung von Vertriebszielen,
    • Kalkulation von Angeboten und Führen von Vertragsverhandlungen,
    • Key Account Management im Rahmen der Teilnahme an Kongressen und Tagungen,
    • Beitrag zu strategischem Produkt- und Preismanagement (Marktbeobachtung und Potenzialabschätzung, Portfolioentwicklung in den Bereichen Offshore-Seekabel und LWL-Erdkabelstrecken),
    • Kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung von internen Vertriebsprozessen, sowie Zusammenarbeit mit den Fachprojektleitungen bei der Realisierung von Projekten,
    • Betreuung der Arbeitskreise von TK-Verbänden (z. B. Breko, BDEW, …),
    • Operative Verantwortung für den Freigabeprozess zur Nutzung von Maststandorten durch Mobilfunkbetreiber.

    Bei Fragen zu den Aufgaben kann ich mich an den 50Hertz-Kollegen Michael Cremer über work@50hertz.com wenden (unter Angabe der Job-ID).



    Meine Kompetenzen:

    • Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen BWL, Informations- und Telekommunikationstechnologie, Wirtschaftsingenieurwesen, Nachrichtentechnik oder vergleichbar,
    • Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb von Telekommunikationsprodukten (insb. Lichtwellenleiter / Festnetzverbindungen / Richtfunkmasten), als Sales Manager, Key Account Manager oder in einer vergleichbaren Rolle,
    • Sehr gute Kenntnisse des Telekommunikationsmarktes sowie ausgeprägtes technisches Verständnis im Kontext Telekommunikation,
    • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mobilfunkunternehmen und Carriern wünschenswert,
    • Bereitschaft zu Dienstreisen und Fahrerlaubnis PKW,
    • Sicherer Umgang mit SAP und MS Office, Umgang mit Geo-referenzierter Software (z. B. Google Earth) wünschenswert,
    • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (mind. B2).
    Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

    • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
    • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
    • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
    • Keine Kernarbeitszeit,
    • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause oder von verschiedenen Standorten in den östlichen Bundesländern) möglich.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Komm' in unser Team der Hauptabteilung IT und Digitalisierung und hilf mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewirb dich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Benutzerservice Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Dein zukünftiges Team: ITD - Sicher vernetzt. Die Hauptabteilung IT und Digitalisierung (ITD) der DGUV ist mit ca. 100 Beschäftigten verantwortlich für sämtliche IT-Dienstleistungen der DGUV und übernimmt Aufgaben für die Unfallversicherungsträger. Sie ist unterteilt in die Abteilungen Digitalisierung und Steuerung, Entwicklung und Projekte sowie Infrastructure. Ergänzt wird diese Struktur durch moderne und agile Arbeitsweisen in Matrixorganisation. Klassische IT-Aufgaben wie Entwicklung von Software, Rechenzentrum oder User-Support prägen unseren Arbeitsalltag genauso wie die Zusammenarbeit in Digitalisierungsfragen mit Ministerien und anderen Sozialversicherungsträgern. Deine Aufgaben: Im Benutzerservice bist du für den 1st Level sowie 2nd Level Support zuständig. Dazu zählen folgende Aufgaben beim 1st Level Support: Qualifizierte Annahmen, Analysen und Klassifizierungen der eingehenden Supportanfragen aus dem Hard- und Softwarebereich Weitergabe von Störungen, wenn nötig, an den 2nd Level Support und Überwachung der Störungsbeseitigung Problemlösung am Arbeitsplatz der Endanwender sowohl per Telefon und auch per Fernwartung Beim 2nd Level Support gehören folgende Aufgaben zu deiner Tätigkeit: Mitarbeiter bei der Fehleranalyse und -behebung im Client-Umfeld (Soft- und Hardware) Lösungsfindungen bei Anforderungen der End-User Beratung und Qualifizieren von User zu ihren IT-Arbeitsplatz (Standard) Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/Fachinformatikerin (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Kenntnisse im Hard- und Softwarebereich sowie in den gängigen Betriebssystemen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Kommunikationsstark in Wort und Schrift Dein Kontakt: Fachliche Fragen beantwortet: Uwe Kuzaj | 030 13001-7111 Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten unter Angabe der Kennziffer ITD-25-01: Florian Bock | 030 - 13001 - 1727 Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse. Stellendetails: Start ab sofort Standort Sankt Augustin Gehalt bis EG 8 BG-AT (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier Bewerbungsfrist 21.04.2025 Stellenumfang Vollzeit Befristung Unbefristet Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. Deine Vorteile: Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. Alte Heerstraße 111 53757 Sankt Augustin Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: www.dguv.de/karriere Online-Bewerbung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Ihre Aufgaben:

    • Identifizieren und dokumentieren von anwenderorientierten digitalen Prozessen und IT-Lösungen unter Berücksichtigung der vor- und nachgelagerten Prozesse sowie deren Optimierung und Implementierung
    • Beratung der verantwortlichen Entscheidungsträger:innen
    • Erstellung von Pflichtenheften sowie Kosten-Nutzen-Analysen
    • Stärkung und Unterstützung (inklusive Schulung) der Mitarbeitenden zur Nutzung eingesetzter IT-Lösungen u. a. Key User SAP, Windream sowie ggf. weiterer eingesetzter Softwarelösungen
    • Übernahme der Funktion des Digitalisierungsscouts für den kompletten Geschäftsbereich Einkauf und Materialwirtschaft, der/die entlang der Prozesskette insbesondere auch Handlungsempfehlungen und Konzepte zur Digitalisierung erarbeitet, als auch die Schnittstelle zu beteiligten Organisationseinheiten im Rahmen der inhaltlichen Weiterführung von Prozessen darstellt

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik (Bachelor) oder vergleichbar
    • Idealerweise erste relevante Praxiserfahrung im Bereich des e-commerce (insb. Katalogmanagement)
    • Idealerweise sehr gute Kenntnisse in SAP (/R3, SAP/Ariba und S4/HANA))
    • Wünschenswert sind Kenntnisse in der Nutzung von RPA/Bots oder ähnlichen IT-Prozesstools
    • Einschlägige Berufserfahrung, gerne auch im Projektmanagement
    • Eigenständige und permanente Verfolgung der technologischen IT-Entwicklung
    Ihr Profil rundet sich ab durch:

    • Zielorientierung, analytisches Vorgehen und gute Kommunikationsfähigkeit
    • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
    • Selbständige, strukturierte und systematische Arbeitsweise
    • Überdurchschnittliche Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
    • Hohes Maß an Überzeugungs- und Durchsetzungskraft

    Unser Angebot:

    Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:

    • Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
    • Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
    • Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice
    • Eine Teilzeittätigkeit mit bis 30 Wochenstunden Wochenstunden und eine flexible Arbeitszeitgestaltung
    • 30 Tage Urlaub (in Abhängigkeit des gewählten Arbeitszeitmodells) sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei
    Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen und interdisziplinären Arbeitsumfeld. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung im Bereich der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).

    Favorit

    Jobbeschreibung

    SOZIALPÄDAGOGE FÜR FAMILIENHILFE (M/W/D) IN HAMBURG Gemeinsam mit einem Träger zu wachsen und das Konzept weiterzuentwickeln, ist genau dein Ding? Du möchtest Familien begleiten, unterstützen und gemeinsam an Zielen arbeiten? Dann haben wir ein passendes Angebot für dich! Für einen jungen Träger in Hamburg-Mitte suchen wir tatkräftige Unterstützung. Werde Teil eines familiären Teams und starte in den ambulanten Hilfen zur Erziehung. SOZIALPÄDAGOGE FÜR FAMILIENHILFE (M/W/D) in Voll- oder Teilzeit ab sofort oder nach Absprache DEIN ANGEBOT * Start in Voll- oder Teilzeit ab sofort oder nach Absprache * Vergütung angelehnt an den TVöD * Festanstellung * Arbeitszeiten: Montag bis Freitag * Homeoffice-Option * Diensthandy * Supervisionen * Regelmäßiges Teamfrühstück * Zuschuss zum Deutschlandticket * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * Keine Zeitarbeit * Keine Kosten für dich DEIN PROF
    Favorit

    Jobbeschreibung

    FÜR ALLE, DIE GERNE EINEN KÜHLEN KOPF BEWAHREN. Als deutsches Unternehmen mit italienischen Wurzeln, sorgen wir täglich dafür, dass Lebensmittel im Supermarkt bei dir um die Ecke oder das Eis bei deiner Lieblingseisdiele vor Ort optimal gekühlt werden. Von der Planung neuer Supermärkte über die Entwicklung nachhaltiger Kühlmöbel unterstützen wir unsere Kunden zusätzlich durch die Montage und Wartung der Kälteanlagen und Kühlmöbel. Bei uns behältst du nicht nur im Sommer einen kühlen Kopf, sondern wirst Teil eines bunt gemischten Teams, das sich aus Kollegen mit langjähriger Berufserfahrung und Nachwuchstalenten zusammensetzt. Epta legt großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Freude an der Arbeit. Als krisensicherer internationaler Arbeitgeber mit über 1.000 Mitarbeitern in Deutschland suchen wir Unterstützung, um sicherzustellen, dass auch morgen noch der Kuchen in deinem Lieblingscafé bestens gekühlt ist. Du weißt, wie man Qualität messbar macht und nachhaltig verbessert? Dann bist du als Mechatroniker / Qualitätsmanager Kältetechnik (m/w/d) bei uns inHamburg, Bremen, Dresden, Berlin und Hannover genau richtig! Was du bewirkst: Qualitätsmanagement sicherstellen: Du stellst sicher, dass Prozesse und Produkte den internen und externen Spezifikationen sowie Qualitätsstandards entsprechen. Ursachenanalyse und Maßnahmen: Du analysierst Abweichungen, entwickelst Sofortmaßnahmen und erarbeitest nachhaltige Lösungsvorschläge zur Fehlervermeidung. Auditierung: Du planst und führst Montage-, Lieferanten- und Serviceaudits durch und sorgst für deren konsequente Nachbereitung. Kosteneinschätzung: Du stellst die Kosten für Nichtkonformitäten dar und entwickelst Best Practices zur Fehlerreduzierung. Beratung und Unterstützung: Du bist Ansprechpartner für technische Fragen innerhalb des Quality-Teams und stimmst dich eng mit Installation, Service und Vertrieb ab. Das bringst du mit: Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer oder vergleichbare Qualifikation; ein Meistertitel ist von Vorteil. Erfahrung: Berufserfahrung im Umgang mit CO2-Kälteanlagen, Kühlmöbeln und idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel. Technische Kompetenzen: Sicherer Umgang mit MS Office; SAP- oder Salesforce-Kenntnisse sind wünschenswert. Flexibilität im Einsatz: Du arbeitest eigenständig im Homeoffice, bist regelmäßig auf Baustellen präsent und bringst Bereitschaft zu Reisetätigkeiten mit. Das macht uns besonders: Eigenverantwortliches Arbeiten: Du arbeitest selbstständig mit viel Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Umfeld. Weiterbildung: Wir bieten dir regelmäßige, individuelle Weiterbildungs- und Schulungsangebote. Work-Life-Balance: Moderne Arbeitsbedingungen, die dir helfen, Familie und Beruf zu vereinbaren. Betriebliche Altersvorsorge und mehr: Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg. Jobvorteile: Nutze diverse Mitarbeiterangebote wie das Jobfahrrad oder Corporate Benefits. Du bist bereit für die nächste Herausforderung?Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Qualitätsprozesse aktiv mit! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schicke sie gerne direkt an: Michelle Navarro Jara Personalgewinnung Deutschland +49 1732521349 frostigejobs@epta-deutschland.com www.epta-deutschland.com
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

    Was Dich erwartet

    • Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen
    • Erstellung von Bestandsplänen gem. Revisionsplänen
    • Neuerstellung und Nachbearbeitung von Stromlaufplänen
    • Erstellung von Bestandsdokumentationen
    • Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen

    Was Du mitbringst

    • Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation
    • Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation)
    • Sicherer Umgang mit Stromlaufplänen
    • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswert
    • Qualitäts- und kundenorientierte Handlungsweise
    • Ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise

    Deine Vorteile

    • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
    • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
    • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
    • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
    • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
    • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
    • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
    • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
    • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

    *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

    *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Projektleiter:in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau in Ulm/Neu-Ulm Ed. Züblin AG, Direktion Ulm, Bereich Ulm/Neu-Ulm Vollzeit Ulm, Neu-Ulm Projektleiter:in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau in Ulm/Neu-Ulm Fortschritt beginnt mit Ihnen und Ihren Ideen! Werden Sie Teil eines motivierten und kollegialen Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Jetzt bewerbenWas für uns zähltSie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswertSie bringen gute Kenntnisse in Office 365 sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) mitSie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab#LI-MY1Ihr Beitrag bei unsIhr Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten:Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Bauprojekten im Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen ZielsetzungenBauablauf- und BaustellenergebniskontrollePersonaleinsatzplanung und -führungVerhandlungen mit Bauherr:innen und Nachunternehmer:innenNachtragsgestaltung und -durchsetzungUnser Mehrwert für SieEntfaltung – Bei uns erleben Sie eine Lernkultur, in der du dich über verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte weiterentwickeln.Bei uns leiten Sie spannende Projekte mit steiler Lernkurve. Dabei unterstützen wir Sie, die Möglichkeiten der Digitalisierung und neuartiger Ansätze wie LEAN.Construction optimal zu nutzen. So machen Sie die Baustelle von morgen effizienter und stellen Ihren Projekterfolg sicher .vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und BerufHome OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany BikeKontaktRalf ZankerFinninger Str. 66 89231 Neu-Ulm +49 731 70786-10 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerben
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Über 700 Mitarbeiter arbeiten beim Landratsamt Erding in verschiedenen Bereichen zum Wohl der Bürger. Unsere Themen und Tätigkeiten sind dabei so vielseitig und abwechslungsreich wie unser Landkreis und reichen von Abfallbeseitigung über die Kfz-Zulassungsstelle bis hin zu öffentlicher Sicherheit und Ordnung. Wussten Sie, dass das Landratsamt die Katastrophenschutzbehörde für den Landkreis und den Flughafen München ist? Oder, dass sich das Klinikum in 100%iger Trägerschaft des Landkreises befindet? Das Asylmanagement, das Gesundheitsamt, das Bauernhausmuseum, die Bereiche Jugend und Familie, Natur und Umwelt oder Tourismus und Regionalmarketing und das Jobcenter gehören ebenso zu uns wie die Integrierte Leitstelle, die unter der Nummer 112 alle Notrufe für die Landkreise Erding, Ebersberg und Freising entgegennimmt. Das Landratsamt Erding steht unter der Leitung von Landrat Martin Bayerstorfer. Er lenkt die Geschicke des Landkreises und steht dem Kreistag, der Vertretung aller Landkreisbürger sowie den verschiedenen Ausschüssen vor. Die Mitglieder des Kreistages werden ebenso wie der Landrat alle sechs Jahre gewählt. Die nächsten Wahlen stehen regulär 2026 an. Für die Beschäftigten gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), für die kommunalen Beamten gelten die beamtenrechtlichen Vorschriften. Neben dem Grundgehalt profitieren Mitarbeitende von zusätzlichen Leistungen, wie z. B. der Erding-Zulage, Weihnachtsgeld und einer anteiligen leistungsorientierten Bezahlung für Tarifbeschäftigte bzw. einer Leistungsprämie für Beamte. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine flexible Arbeitszeitgestaltung und in vielen Bereichen ist Mobilarbeit von zu Hause aus möglich. Als sichtbares Zeichen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist das Landratsamt Erding dem Familienpakt Bayern beigetreten. Wir suchen für den Bereich Kreisfinanzen baldmöglichst einen Steuersachbearbeiter (m/w/d) Die Aufgabenschwerpunkte: Selbstständiges Erstellen der Umsatzsteuer- und Körperschaftssteuererklärungen inklusive Umsatzsteuervoranmeldungen Laufende Bearbeitung steuerrechtlicher Fragestellungen Mitarbeit bei der Implementierung des neuen Umsatzsteuerrechts (§ 2b UStG) Mitarbeit bei der Entwicklung und Einführung eines Systems zur Erfüllung der steuerlichen Pflichten des Landkreises Erding (TCMS) Buchhaltung der Betriebe gewerblicher Art Mitarbeit bei Aufbau und Betreuung einer Vertragsdatenbank Korrespondenz mit Finanzamt und anderen Einrichtungen Die Voraussetzungen: Berufliche Qualifikation als Steuerberater (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d) bzw. betriebswirtschaftlicher (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Betriebswirtschaftslehre oder Steuern bzw. eine vergleichbare berufliche Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen und Erfahrungen Einschlägige Kenntnisse im Umsatz- und Ertragssteuerrecht (UStG / KStG) Kostenbewusste, sorgfältige und sehr genaue Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit Zeitliche Flexibilität und Einsatzbereitschaft Verbindliches Auftreten Wir bieten: Eine unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD (je nach persönlichen Voraussetzungen) Verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde Leistungsbezogenes Bonussystem Jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot Angebote zur Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge Erding-Zulage Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 18.04.2025 – vorzugsweise über unser Onlinebewerberportal – beim Fachbereich Z1 – Personal. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Landratsamt Erding Fachbereich Z1 – Personal Alois-Schießl-Platz 2 85435 Erding www.landkreis-erding.de Fragen? Herr Sicheneder (Kreisfinanzen) 08122 58-1166 Herr Wirth (Personal) 08122 58-1110 bewerbung@lra-ed.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Selbstständiges Erstellen der Umsatzsteuer- und Körperschaftssteuererklärungen inklusive Umsatzsteuervoranmeldungen; laufende Bearbeitung steuerrechtlicher Fragestellungen; Mitarbeit bei der Implementierung des neuen Umsatzsteuerrechts (§ 2b UStG);...
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Sie haben Lust darauf...

    • die Energiewende über die Spannungsebenen Nieder-, Mittel- bis zur Hochspannung in Pilotprojekten zu begleiten
    • komplexe Zusammenhänge zu erfassen, verständlich zu formulieren und eine federführende Rolle im Konzessionsmanagement einzunehmen
    • die Netzausbaustrategie zur Umsetzung der Energiewende weiterzuentwickeln
    • in unsere Strukturen einzutauchen und gleichzeitig unser Team mit Ihrem Know-how und Ihren Ideen zu bereichern

    Sie sind...

    • begeistert von der Welt der Energiebranche und haben Ihr ingenieurwissenschaftliches Studium der Fachrichtung Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen
    • mit der Energiebranche vertraut und können idealerweise auf mehrjährige Erfahrung in einschlägigem Bereich zurückblicken
    • eine flexible und tatkräftige Persönlichkeit, die Ihre konzeptionellen Fähigkeiten in der Theorie gekonnt einsetzt mit Sinn für die praktische Umsetzung überzeugt
    • gewissenhaft und eigenverantwortlich in Ihrer Arbeitsweise - der "Blick über den Tellerrand" ist für Sie selbstverständlich

    Sie freuen sich auf...

    • spannende und eigenverantwortliche Aufgaben und darauf, agile Arbeitsmethoden kennenzulernen und anzuwenden
    • die Möglichkeit mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft des Fachbereichs nachhaltig mitzugestalten
    • persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
    • ausgezeichnete Sozialleistungen wie z.B. Hansefit, Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge bei flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung, z.B. im mobilen Arbeiten von Zuhause aus
    Diversity bedeutet Vielfalt – das ist uns wichtig! Benachteiligungen, z. B. aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab. Uns interessiert Ihre Persönlichkeit.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Das bringst du mit:

    • ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung (Techniker:in, Meister:in ...)
    • mehrere Jahre Berufserfahrung im Berufsfeld der Technischen Gebäudeausrüstung
    • du bist vertraut mit allen Gewerken der Haustechnik
    • CAD- und Revit- Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit Linear oder mh-Software sowie dem AVA-Programm iTWO sind von Vorteil
    • eine konzeptionelle Denkweise in Verbindung mit Kostenbewusstsein 
    • eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
    • Teamspirit, engagierte Mitarbeit im Projektteam

    Das ist dein Job:

    • im Rahmen der Planung bearbeitest du in Abstimmung mit der Projektleitung selbständig vielseitige Aufgabenstellungen in allen Leistungsphasen der HOAI
    • Du erstellst Pläne als datenbankbasiertes 3D-Revit-Modell (BIM) inklusive Berechnungen und Kostenkalkulationen für verschiedene Gewerke der technischen Gebäudeausrüstung
    • du nimmst an Besprechungen im Planungsteam und mit Planungspartnern teil
    • du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer TGA-Standards und Qualitäten im Team unter der Berücksichtigung unserer Gesamtplanungskompetenz 
    • du setzt die Planung in Ausschreibungen sowie Kostenermittlungen um und wirkst im Vergabeprozess mit

    Freu dich auf: 

    • all unsere benefits vom feeling confident programm über ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot bis hin zu tollen Teamevents (siehe rechte Spalte)
    • komplexe Planungsaufgaben, in denen du deinen Horizont täglich erweitern und dein Wissen ausbauen kannst sowie motivierte und talentierte Kolleginnen und Kollegen in einem angenehmen Arbeitsumfeld
    • jeden Tag, an dem du gerne ins Büro kommen wirst

    Deine Benefits:

    • Home Office
    • flexible Arbeitszeiten
    • 38 Stunden Woche
    • Gleitzeit
    • Hansefit & EGYM Wellpass
    • Business Bike
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Offene Gesprächskultur
    • Interdisziplinäre Zusammenarbeit
    • Abwechslungsreiche Projekte
    • Modellorientierte Planung (BIM)
    • Flache Hierarchien
    • Getränke u. frisches Obst
    • Atmosphärisches Büro
    • Freundschaftliches Miteinander
    • pbr details, blue monday, green monday (digitale Fortbildungsveranstaltung)
    • pbr akademie
    • Teamevents u. pbr-Starterparty
    • Work-Life-Balance
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Wir suchen für den Standort Halstenbek einen Dachdecker / Dachdeckermeister (m/w/d) für den Bereich Photovoltaik Deine Aufgabenbereiche: Du bist bei unseren Kund:innen auf dem Dach in der Region tätig Du gestaltest mit uns die Zukunft der Nutzung erneuerbarer Energien und unterstützt uns bei der Montage von Photovoltaikanlagen Du montierst Unterkonstruktionen und Photovoltaikmodule auf Dächern und Freiflächen und verlegst die DC-Verkabelung Du arbeitest im Team, in Abstimmung mit der Projektleitung Modernisierungsarbeiten am Dach Du hältst Vorgaben, Arbeitssicherheitsrichtlinien sowie Qualitätsstandards ein Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebs- und Projektierungsteam Das bringst du mit: Du bringst Erfahrung in den Bereichen Montage und Instandhaltung mit Gute Kommunikationsfähigkeiten mit Kund:innen und Kolleg:innen Du arbeitest gewissenhaft und eigenverantwortlich Dir sagen flache Hierarchien zu und Teamgeist wird bei dir großgeschrieben Du bist kunden- und serviceorientiert Führerschein Klasse B Benefits: Weiterbildungen werden unterstützt Spannende Aufgaben / viel Abwechselung Überdurchschnittliches Gehalt Aufstiegsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Firmenevents (Weihnachtsfeier / Sommerfest) Gemeinsames Frühstück 1x im Monat Eigenes Servicefahrzeug (von zu Hause aus starten) Kontakt: Wir freuen uns darauf, motivierte und talentierte Persönlichkeiten kennenzulernen, die gemeinsam mit uns die Zukunft der Energieversorgung gestalten möchten. Wenn du dich angesprochen fühlst und es kaum erwarten kannst, deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einzubringen, dann zögere nicht lang und bewirb dich bei uns! Sende hierzu deine Bewerbungsunterlagen an Jana Ruge (info@eigenstrom-photovoltaik.de). Gemeinsam für unser morgen. Wir, bei eigenstrom, sehen uns als ein innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen, das sich auf maßgeschneiderte Photovoltaikanlagen für Eigenheime spezialisiert hat. Wir bieten unseren Kunden alles aus einer Hand – von der detaillierten Planung über die Installation bis hin zur finalen Inbetriebnahme der Photovoltaikanlagen. Unser Antrieb und Ehrgeiz sind die Verantwortung gegenüber zukünftigen Generationen. Wir möchten die Lösung für die Energie-, Mobilitäts- und Heizwende für unsere Kunden sein. Das schaffen wir mit einem attraktiven Paket aus Photovoltaik, Speicher, Wärmepumpe, Energie-Management-System und Wallbox. Unser Erfolg basiert auf Teamgeist, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Bei uns zählt jede Meinung und wir setzen auf eine offene Kommunikation, bei der Ideen schnell und unkompliziert umgesetzt werden können. Unser dynamisches Team arbeitet eng zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Vision voranzutreiben. eigenstrom GmbH Verbindungsweg 48 25469 Halstenbek info@eigenstrom-photovoltaik.de eigenstrom-photovoltaik.de/karriere-bei-unsDu bist bei unseren Kund:innen auf dem Dach in der Region tätig; gestaltest mit uns die Zukunft der Nutzung erneuerbarer Energien und unterstützt uns bei der Montage von Photovoltaikanlagen; arbeitest im Team, in Abstimmung mit der Projektleitung;...
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    Jobbeschreibung

    Unser Angebot

    • Flexibilität dank der Option des mobilen Arbeitens (z. B. vom Homeoffice aus). Wie genau, besprechen wir gemeinsam.
    • Eigenverantwortliches Arbeiten in einer modernen und zukunftssicheren Unternehmensgruppe.
    • Langfristige Perspektiven in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
    • Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche und daraus abgeleitete Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Zertifizierungen.
    • Freiraum für eigene Ideen und die Entfaltung deiner Potentiale sowie Möglichkeiten zur Mitgestaltung.
    • Gute Work-Life-Balance und gemeinsame Events, z.B. Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier.
    • Modernes Vergütungsmodell mit steuerfreier Sach- und Zusatzleistung i. H. v. 50 Euro monatlich.
    • Weitere Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung und kostengünstige Fahrradfinanzierung (Jobrad).
    • Onboarding mit individueller Begleitung, durch eine Willkommensveranstaltung am ersten Tag und intensive Einarbeitung durch die Kolleg*innen im Team.

    Deine Aufgaben

    • In dieser Funktion arbeitest du in einem Team aus Systemadministratoren, die remote Managed IT-Services für unsere Kunden erbringen. Du betreust gemeinsam mit den Kollegen Microsoft Windows- und Citrix-Umgebungen.
    • Mithilfe leistungsfähiger Monitoringsysteme überwachst du die IT-Umgebung und übernimmst im Bedarfsfall das Troubleshooting im 2nd- und 3rd-Level-Support.
    • Die Pflege der Dokumentationen und Optimierung der Abläufe nach ITIL sind für dich selbstverständlich.
    • Du arbeitest mit an spannenden IT-Projekten und lernst neueste Technologien kennen.

    Dein Profil

    • Den passenden Background hast du beispielsweise durch eine Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (w/m/d), ein Studium der Informatik / Informationstechnik oder auf einem anderen Weg erworben.
    • Du besitzt gute Kenntnisse in den aktuellen Client- und Server-Betriebssystemen im Windows Umfeld und verfügst über solide Erfahrung in diesem Bereich. Eine hohe Prozesstreue und große Sorgfalt im Umgang mit den entsprechenden Systemen sind unabdingbar.
    • Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Virtualisierung mit Schwerpunkt Hyper-V und S2D sammeln können.
    • Patchmanagement von Windows Umgebungen ist für dich keine Herausforderung.
    • Du bringst aktuelle Kenntnisse mit in den Technologien: Active Directory, DNS, DHCP und Remote Desktop Services.
    • PowerShell/Scripting-Erfahrung wäre wünschenswert.
    • Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher.
    • Ausgeprägte Kundenorientierung, Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie Teamgeist und Respekt im Umgang mit Kunden und Kollegen sind uns wichtig und sollten daher für dich auch selbstverständlich sein.
    • Für die Stelle (nicht für die Bewerbung) ist ein Führungszeugnis erforderlich.
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    Jobbeschreibung

    Für den Fachbereich Besondere Hilfen in Schorndorf, voraussichtlich ab Juni 2025 in Waiblingen, suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als

    Sachbearbeiter (m/w/d) Bildungs- und Teilhabepaket

    unbefristet | 50 % – 60 %| bis Besoldungsgruppe A 9 bzw. EG 8 TVöD-VKA

    Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!


    MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:

    • durch die Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem Bildungs- und Teilhabepaket
    • durch die Leistungsgewährung über das EDV-Verfahren OPEN/PROSOZ sowie das Pluxee-Bildungskartensystem
    • aufgrund der Beratung der Hilfesuchenden

    MEHR MÖGLICH MACHEN:

    • mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. einer vergleichbaren verwaltungsnahen oder rechtlich orientierten Ausbildung
    • mit Ihren Kenntnissen und Erfahrungen im oben beschriebenen Aufgabengebiet (wünschenswert)
    • mit Ihren Grundkenntnissen in Englisch
    • mit Ihrer strukturierten Arbeitsmethodik, hohen Leistungsfähigkeit, Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten
    • durch Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihrer Freude am Umgang mit Menschen
    Diese Position ist in Teilzeit, 50 % unbefristet und 10 % befristet bis zum 31. März 2026, im Fachbereich Besondere Hilfen im Amt für Soziales und Teilhabe zu besetzen. Der Arbeitsplatz befindet sich noch bis voraussichtlich Juni 2025 in Schorndorf und anschließend in unserem Neubau in Waiblingen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 9 bzw. eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

    Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.


    MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:

    • vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten
    • digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice
    • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • E-Learning Plattform für alle Mitarbeitende
    • gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten

    MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE:

    Herr Joachim Frey
    Leiter Fachbereich Besondere Hilfen
    Tel.: 07151 501-1521

    Frau Claudia Jung
    Teamleiterin Bildungs- und Teilhabepaket
    Tel.: 07151 501-1186

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 56/25/50, bis zum 4. Mai 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.

    Landratsamt Rems-Murr-Kreis
    Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung




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    Jobbeschreibung

    Mitarbeiter (w/m/d) Buchhaltung (in Teilzeit) Mitarbeiter (w/m/d) Buchhaltung in Teilzeit (20 Stunden / Woche) Ihre Aufgaben: Kontierung, Buchung und Steuerung von Eingangsrechnungen Bearbeitung des Debitorenzahlungsverkehrs und der Kontoauszüge Durchführung regelmäßiger Debitorenmahnläufe je Kundengruppe Beauftragung und Steuerung von Zählersperren beim Netzbetreiber Überwachung der offenen Posten in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Mitwirkung bei Quartals- und Jahresabschlusstätigkeiten Bearbeitung von (SAP-)IT-Anforderungen und Testmanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Kenntnisse in der Buchführung und Bilanzierung Idealerweise Fachwissen in der Debitorenbuchhaltung Sehr gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse Hohe IT-Affinität Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (sehr gute Deutschkenntnisse) und Teamorientierung Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem modernen, regionalen Energieversorger und -dienstleister Eine fundierte Einarbeitung sowie spannende und herausfordernde Aufgaben Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Moderne IT-Infrastruktur Gute Verkehrsanbindung (U-Bahn- / S-Bahn-Station „Giesing“) sowie Firmenparkplätze Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Ihre Ansprechpartnerin: Theresa Altendorfer Über uns: Energie Südbayern (ESB) bildet gemeinsam mit den Tochterunternehmen Energienetze Bayern und der ESB Wärme die ESB-Unternehmensgruppe. Mit rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Auszubildenden und Trainees stehen wir für leistungsfähigen Service, flexible Energieprodukte und fundiertes Marktwissen rund um Gas, Ökostrom und Wärme. 160.000 Haushalte, 15.000 Geschäftskunden, zahlreiche Stadtwerke sowie weitere Partner vertrauen uns, wenn es um eine faire, sichere und persönliche Energieversorgung geht. Deshalb investieren wir in erneuerbare Energiegewinnung und unterstützen Kommunen bei der Wärmewende sowie dem Ausbau von Elektromobilität. Als führender regionaler Energiedienstleister haben wir hohe Ansprüche an uns selbst und treiben die Energiewende mit innovativen Projekten aktiv voran. Um diesen Ansprüchen gerecht zu werden, suchen wir Menschen, die so sind wie wir: zukunftsorientiert, geradlinig und mit der Region verbunden, in der wir gerne leben und arbeiten. Erfahren Sie mehr über uns unter www.esb.de – wir freuen uns auf Sie! Energie Südbayern GmbH Ungsteiner Straße 31 81539 München Telefon: 089 68003-541 Unsere Benefits sind u. a.: Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. JobRad Deutschlandticket EAP-Mitarbeiterunterstützungsprogramm Zuschüsse (Kinderbetreuung, Krankengeld etc.) KantineKontierung, Buchung und Steuerung von Eingangsrechnungen; Bearbeitung des Debitorenzahlungsverkehrs und der Kontoauszüge; Durchführung regelmäßiger Debitorenmahnläufe je Kundengruppe; Mitwirkung bei Quartals- und Jahresabschlusstätigkeiten;...
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    Jobbeschreibung

    Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.

    Sie sind in Microsoft Windows spezialisiert mit Fokus auf Email Dienste und deren Integration in die IT Infrastruktur? Dann sind Sie bei uns richtig. Verstärken Sie unser Team an den Standorten Haiger, Monheim, Stuttgart, München oder remote.

    Aufgaben

    • Sie sind verantwortlich für die Konfiguration und Verwaltung von E-Mail-Gateways und E-Mail-Diensten, insbesondere Proofpoint als Mail Gateway und Exchange Online als Mail-Service
    • Sie bearbeiten im Team 2nd & 3rd Level Incidents, die sich auf E-Mail-Sicherheitslösungen und die Integration von E-Mail-Diensten in bestehende IT-Infrastrukturen beziehen
    • Einsatz Ihres Fachwissens zur Identifizierung und Implementierung von Optimierungsmöglichkeiten bei der Nutzung von E-Mail-Diensten, Planung der Integration neuer E-Mail-Technologien und Architekturen
    • Administration von Microsoft 365 mit einem besonderen Fokus auf E-Mail-Dienste und Sicherheitsaspekte
    • Betreuung der E-Mail-Lösungen über den gesamten Lebenszyklus - von Design und Implementierung bis hin zu Test, Wartung und Weiterentwicklung
    • Planung und Durchführung von Migrationsprojekten für E-Mail-Systeme, einschließlich der Überführung von Legacy-Systemen zu modernen Cloud-basierten Lösungen

    Profil

    • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d)
    • Praktische Erfahrungen in den Bereichen: E-Mail-Gateway-Verwaltung (vorzugsweise Proofpoint) und E-Mail-Dienste, insbesondere Exchange Online und Microsoft 365
    • Gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch, um effektiv mit Teammitgliedern und Stakeholdern kommunizieren zu können
    • Fähigkeit zur Organisation und Planung, Freude an der Arbeit im Team und eine schnelle Auffassungsgabe

    Das bieten wir

    • 30 Tage Urlaub und anlassbezogener Sonderurlaub
    • Urlaubs- & Weihnachtsgeld
    • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
    • Flexibles und mobiles Arbeiten
    • Regionales Angebot zur Kinderferienbetreuung
    • Bike Leasing
    • Vorsorgeleistungen
    • Corporate Benefits
    • Kostenlose Parkplätze und gute Verkehrsanbindung
    • Bezuschusste Betriebskantine (je nach Standort)
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Seit 30 Jahren beraten und planen wir erfolgreich auf dem Gebiet der intelligenten Verkehrssteuerung. Wir sind Spezialisten in der Planung von verkehrsabhängigen Lichtsignalanlagen, Netzsteuerungen und Verkehrsuntersuchungen in zahlreichen nationalen und internationalen Projekten. Die von uns entwickelten Softwaresysteme setzen Standards in der Verkehrstechnik und sind weltweit im Einsatz.Wir suchen baldmöglichst für unseren Standort Berlin eine/nBuchhalter:in (d/m/w)Ihre Aufgaben:Mitwirkung bei der Finanzbuchhaltung (inkl. Debitoren, Kreditoren, Rechnungsprüfung, Ausgangsfaktura u. ä.) nach SKR03 Lohnbuchhaltung Erstellen von Monats- und Quartalsauswertungen Vorbereitende Arbeiten für den Jahresabschluss nach HGB Unterstützung des Office Managements Unsere Anforderungen:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. Weiterbildung im Bereich Buchhaltung Erfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung Sicherer Umgang mit DATEV oder einer ähnlichen Buchhaltungssoftware sowie mit den gängigen MSOffice- Programmen Eigenverantwortliche, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten:Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Erholungsurlaub Weiterbildung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Kostenloses Job/Deutschlandticket Gestaltungspielraum in einem dynamischen Team Attraktives und modernes Arbeitsumfeld Sie fühlen sich angesprochen?Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bewerben Sie sich per E-Mail mit dem Stichwort »Buchhalter:in« an bewerbung@schlothauer.deRückfragen zu den Arbeitsgebieten beantworten unsere Mitarbeiter:innen jederzeit gerne auch telefonisch (über die Zentrale) 030 / 93 66 72 - 0.Berlin | Augsburg | Dresden | Hannover | München | Tübingen | Wiesbaden www.schlothauer.de
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    Jobbeschreibung

    Sozialarbeiter (m/w/d) für den Fachdienst Hilfen über Tag und Nacht beim Amt für Familie, Jugend und Senioren Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren, Sozialer Dienst, Fachdienst Hilfen über Tag und Nacht, suchen wir ab sofort einen Sozialarbeiter (m/w/d) für den Fachdienst Hilfen über Tag und Nacht. Ihr wichtiger Beitrag Sie übernehmen die Patenschaft für eine pädagogische Wohngruppe und bearbeiten selbstständig und eigenverantwortlich Maßnahmen des Sozialen Dienstes in Bezug auf die Hilfen über Tag und Nacht. Sie übernehmen Vernetzungsarbeiten zwischen den Wohngruppen, den Eltern, den Hilfsangeboten sowie dem Lebensfeld und steuern die Hilfen über Hilfeplangespräche. Sie entwickeln die engen Kooperationsstrukturen mit freien Trägern weiter. Sie evaluieren das Projekt und übernehmen eine Expertenfunktion für stationäre Hilfen. Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung der stationären Angebote im Stadtkreis Heilbronn ein. Was Sie mitbringen sollten Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik (Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss) oder einen vergleichbaren Abschluss. Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und des BGB. Sie bringen berufliche Erfahrung in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern mit, vorzugsweise im Bereich des Sozialen Dienstes und/oder der Hilfen über Tag und Nacht. Sie besitzen gute methodische sowie pädagogische (Fach-)Kenntnisse für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern. Sie zeichnen sich durch eine hohe Kooperationsfähigkeit, Eigeninitiative und Engagement aus. Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und besitzen die Fähigkeit zum konzeptionellen Handeln und zur strukturierten Dokumentation Ihrer Arbeit. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 14 TVöD und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0021 bis spätestens 4. Mai 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.deSie übernehmen die Patenschaft für eine pädagogische Wohngruppe und bearbeiten selbstständig und eigenverantwortlich Maßnahmen des Sozialen Dienstes in Bezug auf die Hilfen über Tag und Nacht;...
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    Gemeinsam. Sicher. Mobil.

    Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.

    Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.

    Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

    Werden Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

    Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

    • Ausführung und Organisation von Einfach- und Sonderprüfungen nach DIN 1076
    • Koordination der Bauwerksüberwachung- und prüfung (auch externer Prüfer)
    • Entwurf und Ausschreibung von Mängelbeseitigungen
    • Beurteilung von Schäden und Mängeln im Bestand
    • Aufstellen von Ingenieurverträgen

    Das sollten Sie mitbringen:

    • ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Bachelor/Diplom/Master) oder vergleichbare Kenntnisse und Qualifikation
    • mit mehrjähriger Erfahrung in der Bauwerksprüfung
    • Fähigkeiten und Kenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung (SiB-Bauwerke)
    • Gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke im konstruktiven Ingenieurbau
    • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
    • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs

    Das wäre wünschenswert:

    • Berufserfahrung in der Straßenbauverwaltung
    • Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit (für den Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus)

    Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

    • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
    • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
    • Freude an der Arbeit im Team
    • Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

    Das erwartet Sie bei uns:

    • Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
    • Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten.
    • Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
    • Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
    • Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
    Wir arbeiten tagtäglich daran, eine attraktive Arbeitgeberin für unsere Mitarbeitenden zu sein - dies ist für uns ein Dauerauftrag.

    Kontakt:

    Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

    Simone Beninde | E-Mail: simone.beninde@autobahn.de

    Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der Datenschutzinformation nachgelesen werden.

    Entgeltgruppe: E12

    Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

    Gemeinsam Großes bewegen:

    Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Das erwartet Sie

    In der Einheit Product Stewardship Management der K+S Aktiengesellschaft am Standort Kassel bieten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für mindestens sechs Monate eine Werkstudierendenstelle (20 Std./Woche) an. Sie werden folgende Aufgaben übernehmen:

    • Unterstützung im Bereich Product Stewardship Management bei aktuellen Themen und Projekten
    • Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege von Sicherheitsdokumenten, Betriebsanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen
    • ​Mitarbeit bei der Bewertung von Gefahrstoffexpositionen
    • Erstellung von Excel-Listen, Präsentationen und Textdokumenten
    • Mitwirkung in interdisziplinären Projektteams

    Das bringen Sie mit

    • Immatrikulierte:r Student:in der Fachrichtung Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges
    • Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten
    • Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
    • Eigeninitiative und Organisationstalent
    • Kommunikatives, selbstsicheres Auftreten und Teamfähigkeit
    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

    Bitte geben Sie in Ihrem Bewerbungsanschreiben an, in welchem Zeitraum Sie die Tätigkeit übernehmen könnten und die Anzahl Ihrer möglichen Wochenstunden. Senden Sie uns bitte auch eine Immatrikulationsbescheinigung zu.

    Wir bereichern Ihr Leben

    • Attraktive Vergütung
    • Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit
    • Vergünstigungen
    • Ideenmanagement
    • Kumpelmentalität
    • Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit & Vertrauensarbeitszeit
    • Homeoffice
    • Sicherer Arbeitsplatz
    • Teamevents
    • E-Learning-Plattform
    • Gesundheitsaktionstage
    • Aufstiegsmöglichkeiten
    • Kantine & Café
    • Zentrale Lage
    • Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
    • Mentor:in
    • Kostenlose Getränke
    • Kostenlose Parkplätze
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen – für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land. Sie möchten vertriebliche Prozesse aktiv weiterentwickeln und strategische Projekte in der Kundenkommunikation und Beratung vorantreiben? Dann werden Sie Teil unseres Teams bei der ISB! In dieser Rolle analysieren und optimieren Sie beispielsweise vertriebliche Abläufe, entwickeln neue Strategien zur Kundenansprache und begleiten transformative Projekte. Freuen Sie sich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie echte Veränderung mitgestalten können. Zur Verstärkung unserer Organisationseinheit „Kundenbetreuung, Beratung“ suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Projektmanager (m/w/d) Vertriebliche Anforderungen Ihre Aufgaben Leitung und Koordination interner Projekte mit vertrieblichem oder organisatorischem Bezug in der Organisationseinheit „Kundenbetreuung, Beratung“ Analyse und Optimierung vertrieblicher Prozesse sowie Initiierung und Umsetzung transformatorischer Projekte in diesem Bereich oder in den Schnittstellen Entwicklung und Umsetzung neuer Strategien zur Kundenansprache und Optimierung der Beratungsangebote Prüfung und Verbesserung der Organisationsstruktur innerhalb der Organisationseinheit „Kundenbetreuung, Beratung“ sowie der untergeordneten Abteilungen Integration von Environmental, Social und Governance (ESG)-Kriterien in vertriebliche Prozesse und Entwicklung passender Maßnahmen in Abstimmung mit der Nachhaltigkeitsbeauftragten Erstellung von vertrieblichen Controlling-Daten, Kennzahlenanalysen und Unterstützung bei der Erarbeitung von daraus abgeleiteten Vertriebsstrategien Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau /zum Bankkaufmann oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Erfahrung in der Leitung und Steuerung von Projekten, idealerweise mit Zertifizierung im Projektmanagement Kenntnisse im Kredit- und/oder Fördergeschäft sowie in der Wirtschafts- und Wohnraumförderung wären von Vorteil Eigenverantwortliches, serviceorientiertes und selbstständiges Arbeiten mit souveränem Auftreten Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft, gelegentlich Wochenend- oder Abendtermine wahrzunehmen Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz Arbeitsvertrag und Vergütung auf Basis des TV-L Feste Anstellung in Vollzeit 39 Stunden oder individueller Teilzeit Flexible Gestaltung der Arbeitszeit von 6 bis 20 Uhr ohne Kernzeiten Mobiles Arbeiten nach einer Einarbeitungszeit 30 Tage Urlaub (+ Heiligabend/Silvester + 2 arbeitsfreie Tage an Fastnacht) Zuschuss zum Deutschlandticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit im Parkhaus Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Tarifliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Gruppenunfallversicherung, gültig dienstlich/privat, weltweit rund um die Uhr Kinderbetreuung im Notfall und in den Ferien Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich unter Angabe des Stichwortes „Projektmanager (m/w/d) Vertriebliche Anforderungen“, Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Bewerbungsformular unter Jobs (rlp.de). Haben Sie vorab Fragen zur Stelle, dann rufen Sie einfach Herrn Reichert (Personal, 06131 6172 1431, carl.reichert@isb.rlp.de) oder Herr Gratz (Fachbereich, 06131 6172 1178, folker.gratz@isb.rlp.de) an. Chancengleichheit und Vielfalt sind für uns wichtig und selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns über jede Bewerbung, denn für uns zählen Kompetenz und Persönlichkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Skip to content TenneTCareer site (DE)Career site (NL) Search jobs Get recommendations Job alert Login English DeutschEnglishNederlands Volljurist im IT-Vertragsrecht (m/w/d) Apply Volljurist im IT-Vertragsrecht (m/w/d) TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Volljuristen im IT-Vertragsrecht (m/w/d).Die Tätigkeit kann am Campus-Standort Bayreuth oder Lehrte bei Hannover ausgeübt werden oder mit 1. Tätigkeitsstätte in Ratingen, mit Option auf Homeoffice. Dein Beitrag für TenneT Das Team Legal Affairs Offshore & IT ist Teil der Abteilung Legal Affairs, die alle Geschäftsbereiche des Unternehmens rechtlich berät. Dies umfasst unter anderem vertragsrechtliche, energierechtliche, verwaltungsrechtliche, vergaberechtliche und gesellschaftsrechtliche Aspekte aus nationaler und internationaler Perspektive. Die Rechtsabteilung beschäftigt derzeit mehr als 45 JuristInnen in Deutschland. Du berätst unsere Fachbereiche in IT-rechtlichen Fragen und unterstützt unseren Einkauf beim Abschluss von Verträgen (u. a. Softwarekaufverträge, Softwareerstellungs- und -wartungsverträge, IT-Service-, SaaS-/Cloud- sowie Projekt- und Outsourcing-Verträge)Dabei übernimmst du die Prüfung, Gestaltung und Verhandlung der Verträge mit nationalen und internationalen VertragspartnernDu bist zuständig für die Prüfung, Geltendmachung und Durchsetzung von Forderungen gegenüber Vertragspartnern sowie der Abwehr unberechtigter ForderungenDu erstellst Rechtsgutachten und Entscheidungsvorlagen und bist verantwortlich für die selbstständige Bearbeitung juristischer Fragestellungen aus dem IP-Recht und WettbewerbsrechtZudem wirkst Du an der Weiterentwicklung von Vertragsstandards und internen Leitfäden mit Dein Profil Du hast deine juristisches Ausbildung erfolgreich mit dem zweiten juristischen Staatsexamen abgeschlossenDu besitzt einschlägige und mehrjährige Erfahrung im IT-Rechtsbereich in einer Rechtsabteilung eines Unternehmens oder einer Kanzlei mit entsprechenden Mandanten und belegst deine Erfahrungen idealerweise mit dem Erwerb des Titels „Fachanwalt für Informationstechnologierecht“Kenntnisse im Vergaberecht sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlichDu kannst komplizierte juristische Sachverhalte verständlich erklären und verfügst über ÜberzeugungskraftSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden deine Qualifikationen ab Unser Recruiting Prozess Unsere Benefits FlexibilitätWir sind familienfreundlich und lebensnahBei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und BerufEine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle ArbeitsgestaltungDetailsAttraktive Vergütung & SozialleistungenAttraktive Vergütung & SozialleistungenAttraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche AltersvorsorgeEin JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werdenDetailsKörperlicheund mentale Gesundheit &persönliche EntwicklungGesundheit - Deine BasisEnergie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor OrtUnsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung beiDetailsModernes &ArbeitsumfeldModernes ArbeitsumfeldArbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor OrtUm auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner BüroausstattungDetails Unsere Herausforderungen Die Unit "Legal Affairs" bietet allen Geschäftsbereichen von TenneT rechtliche Unterstützung. In unserer Rolle verstehen wir uns als vertrauenswürdiger Berater, der die rechtlichen Beziehungen von TenneT zu den einzelnen Stakeholdern innterhalb des gesetzlichen Rahmens managt. Der Fokus liegt hier im Bereich Planungs-, Energie- und Gesellschaftsrecht und anderer Governance-bezogener Rechtsfragen wie Arbeits-, Insolvenz- und Datenschutzrecht. Zusätzliche Informationen Ab sofortDie wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 StundenDie Stelle ist unbefristetDie Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft (ca. einmal pro Monat, für drei bis vier Tage)Es besteht die Möglichkeit einer Syndikusanwaltschaft Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben! Vergütung 93800 € - 111700 € IDE, KI und mehr über TenneT Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet. _______ Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen. _______TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können. Lighting the way ahead together Carina Trier Recruiter Carina.Trier@tennet.eu People Talent Acquisition Daniel Reineke Hiring Manager Daniel.Reineke@tennet.eu Legal Affairs European Legal Offshore and IT Höre jetzt rein - erfahre mehr über deine zukünftigen KollegInnen Schon gewusst? Strom kann man auch hören! Unser Podcast „Entlang des Stroms“ informiert rund um die Themen der Energiewelt Copyright © 2024
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    Jobbeschreibung

    Das ist dasArbeitsumfeld:

    Gemeinsam mit rund200 Auszubildenden und dual Studierenden meisterst du dieabwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben und bist vonBeginn an in ein Team eingebunden. Kompetente Ausbilderinnen undAusbilder stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und unterstützendich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung. Nacherfolgreichem Abschluss darfst du dich auf eine Übernahme von mind.einem Jahrfreuen.

    Das sind dieAufgaben:

    • Arbeitenin einem der größten DruckzentrenEuropas
    • Kennenlernen unterschiedlicherMaschinen und Produktionsanlagen
    • Einrichten vonMaschinen sowie beheben von einfachenStörungen
    • Warten und Instandhalten vonArbeitsgeräten und Einrichtungen
    • Durchführenund Dokumentieren vonQualitätssicherungsmaßnahmen​
    • Wirunterstützen dich dabei möglichst schnell Verantwortung fürkleinere Projekte zu übernehmen, deshalb wirst du zeitnah auch inunsere Früh- und Spätschichten sowie nach Bedarf in dieNachtschichten eingebunden.


    Das suchenwir:
    • Mittelschulabschlussbzw. mittlerer Schulabschluss mit gutenErgebnissen
    • Vorzugsweise erste praktischeErfahrungen in der Produktion oderWeiterverarbeitung
    • Technisches Verständnis undFreude am Umgang mit Maschinen
    • Sorgfalt undhohes Qualitätsbewusstsein
    • Interesse anMechanik und Elektronik
    • Teamfähigkeit,Verantwortungsbewusstsein und handwerklicheGeschicklichkeit
    • Begeisterung für digitaleMedien in einer mobilen Arbeitswelt


    Das bietenwir:
    • IndividuelleAusbildungs- und Einsatzplanung für alle Auszubildenden und dualStudierenden, sowie persönliche und fachliche Betreuung durchkompetente Ansprechpartner: innen
    • FlexibleArbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattunginkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine guteWork-Life-Balance
    • Großes Angebot an fachlichenund persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb derArbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteamszum Vernetzen und gemeinsamenLernen
    • und vielesmehr… 


    Das sind wir:

    DATEV ist mehrals ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- undIT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 8.800Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung derGeschäftsprozesse unserer über 600.000 Kund:innen voranzutreiben.Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilenApps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 MillionenLohnabrechnungen ab. Als Genossenschaft fördern wir dasMiteinander. „Fortschritt treiben. Zukunft gestalten. GemeinsamErfolg haben“ steht in unserer Zusammenarbeit stets im Vordergrund.Wir vereinen Beständigkeit mit Innovationskraft. Diversity, Equityund Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit allegleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür stehtDATEV jeden Tag ein.#WirsindDATEV!


    Wir freuen unsauf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf einKennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozesszu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlageeines Bewerbungsaccounts.


    Kontakt:


    Elisa MatzTelefon:

    +49 (911)31940435E-Mail:

    karriere@datev.de

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    Jobbeschreibung

    WIR SIND SPRENGER. SEIT 150 JAHREN STEHEN WIR FÜR PRÄZISION MADE IN ISERLOHN. FÜR QUALITÄT AUS LEIDENSCHAFT. Im Jahr 1872 gründete Hermann Sprenger eine Fabrik für Reitzubehör. Im Laufe der Jahre nahmen seine Nachfolger die Herstellung von Bootsbeschlägen und Hundezubehör hinzu. Die jahrzehntelange Erfahrung in der Herstellung, eine umfassende Marktkenntnis und die Zusammenarbeit mit Fachleuten aus den Bereichen Sport, Medizin und Forschung bilden die Grundlage für die Entwicklung von internationalen Standards. HANDCRAFTED IN GERMANY ... ist nicht nur ein Werbeslogan von SPRENGER, sondern spiegelt die Qualitätsphilosophie wider, die von der Familie und den Mitarbeitern gelebt wird. Wir fertigen unsere Premiumprodukte mit einer Vielzahl von handwerklichen Verfahren sowie klassischen und modernen Maschinen. Eine manuelle Kontrolle sowie die Verpackung des fertigen Produktes vervollständigen unsere Wertschöpfungskette. Im Gegensatz zur Massenproduktion gehen unsere hergestellten Waren noch durch viele Hände. Unser Qualitätsdenken zielt nicht nur auf den Wert der Produkte ab, auch die Lieferung und der Kundenservice sind für uns von großer Bedeutung. WIR WOLLEN TÄGLICH NEU BEGEISTERN. DAFÜR STEHEN WIR JEDEN MORGEN AUF. GESTERN. HEUTE. UND IN ZUKUNFT. ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT SUCHEN WIR DICH AM FIRMENHAUPTSITZ IN ISERLOHN (MÄRKISCHER KREIS) ALS SALES MANAGER / VERTRIEBSMITARBEITER PFERDESPORT (M/W/D) FOLGENDE AUFGABEN WARTEN AUF DICH: Betreuung und Beratung unserer nationalen und internationalen Kunden Eigenständige Planung und Durchführung von Kundenbesuchen zum Ausbau von Bestandskunden und Gewinnung neuer Partner Marktanalyse und Ableitung von Vertriebspotentialen Schulungen und Produktpräsentationen vor Ort bei Kunden und Events Mitgestaltung unserer Social-Media-Vertriebsaktivitäten Teilnahme an Turnieren, Messen und Events (national & international) Teamunterstützung bei Projekten und im Tagesgeschäft DAS BRINGST DU IM BESTEN FALL GLEICH MIT: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung Leidenschaft für Pferdesport Reisebereitschaft (national & international) – Führerschein Klasse B Eigeninitiative, Teamgeist und Kommunikationsstärke Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Sprachen: Deutsch und Englisch DAS HABEN WIR ZU BIETEN: Beständigkeit als Familienbetrieb seit 1872 Leistungsgerechte Vergütung, inklusive Sonderzahlungen wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gleitzeitmodell Mobiles Arbeiten Corporate Benefits, Bike Leasing, Firmenparkplatz, Metallrente Gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien und offene Kommunikation INTERESSE? FRAGEN? Dann melde dich gerne bei uns! Wir freuen uns auf dich! KONTAKT Frau Ricarda Jäger Personalabteilung T +49 2371 9559-952 E personal@sprenger.de Herm. Sprenger Metallwarenfabrik GmbH & Co. KG Alexanderstraße 10-21 | 58644 Iserlohn | www.pferdesport.sprenger.deBetreuung und Beratung unserer nationalen und internationalen Kunden; eigenständige Planung und Durchführung von Kundenbesuchen zum Ausbau von Bestandskunden und Gewinnung neuer Partner; Marktanalyse und Ableitung von Vertriebspotentialen;...
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    Jobbeschreibung

    Ihre Aufgaben

    • Sicherstellen einer ausfallsicheren Verfügbarkeit definierter Anwendungen
    • Betreuen der SAP Module (SAP-PP, SAP-SD, SAP-MM, CRM)
    • Erstellen von IT-Systemkonzepten und Entscheidungsvorlagen
    • Koordinieren und Steuern der Einführung neuer Systeme
    • Sicherstellen der Prozess-, Funktions- und Systemaktualität/-sicherheit
    • Leiten von IT-Projekten in Abstimmung mit IT-Leitung bzw. Systemverantwortlichen

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung technische Informatik, Wirtschaftsinformatik, Anwendungsinformatik, Informatik oder vergleichbar
    • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT
    • Fundierte Softwarekenntnisse in SAP-PP, SAP-SD, idealerweise SAP-Variantenkonfiguration
    • Kenntnisse in Prozessoptimierung, -gestaltung und -umsetzung, EDI-Schnittstellen
    • Methodenkenntnisse im Projektmanagement
    • Gute Englischkenntnisse

    Ihre Vorteile

    • ein Unternehmen mit flachen Hierarchien
    • eine auf Fairness basierende Unternehmenskultur
    • ein leistungsgerechtes und attraktives Gehaltspaket mit allen Vorteilen eines tarifgebundenen Unternehmens
    • eine fundierte und praxisorientierte Einarbeitung mit persönlichen Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
    • flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
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    Jobbeschreibung

    Prozessentwickler(m/w/d)

    HIER WIRST DUARBEITEN:


    Mit Energie,Telekommunikation und Informationstechnologie vereint unser Kundedrei starke Bereiche. Als engagierter und zukunftsorientierterArbeitgeber verspricht er eine gute Balance zwischen Beruf undPrivatleben. Unser Vertragspartner, einer der größten kommunalenArbeitgeber in der Region, sucht Mitarbeiter für die einengagierter Einsatz und Zuverlässigkeit selbstverständlich sind.Werde ein Teil davon!

    Zur Verstärkungseines Teams suchen wir Dich als Prozessentwickler(m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt inArbeitnehmerüberlassung mit realistischer Chance auf spätereÜbernahme.

    DIES SIND DEINEAUFGABEN:


    • InDeiner neuen Rolle entwickelst Du Lösungen zurProzessautomatisierung mit einer RPA-Software (UiPath und BluePrism)
    • Du beurteilst bestehende Prozessehinsichtlich Automatisierungspotenzial in technischer undwirtschaftlicher Hinsicht
    • Den gesamten Prozess,von der Idee zur Automatisierung bis zur erfolgreichen Umsetzung,begleitest Du vollumfänglich
    • Du übernimmst dieVerantwortung für den reibungslosen Betrieb der RPA-Plattform,überwachst die Arbeit der Roboter und analysierst auftretendeAusnahmesituationen und Abbrüche
    • Du entwickelstneue Ansätze zur Prozessautomatisierung unter Einbezug einer hohenAnzahl an Software-Frontends und der Bedienung von Schnittstellenwie REST-APIs
    • In NoCode/LowCode-Umgebungen, wieMicrosoft Power Apps und Power Automate, entwickelst DuApplikationen zur Prozessautomatisierung und somit zurUnterstützung unserer Kollegen (w/d/m) imTagesgeschäft

    DASBRINGEN SIEMIT:


    • Eineerfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technischeBerufsausbildung sowie eine Weiterbildung zumFachwirt/Fachkaufmann (w/m/d) oder einabgeschlossenes Studium(Bachelor/Master) bildet die Grundlage für DeinProfil
    • Du hast eine hohe IT-Affinität undscheust Dich nicht davor, Dich in neue IT-Systemeeinzuarbeiten
    • Ein ausgeprägtes analytischesDenken und eine strukturierte Arbeitsweise zählen zu Deinenbesonderen Stärken
    • Deine guteKommunikationsfähigkeit macht Dir den Kontakt mit den verschiedenenStakeholdern unseres Teams leicht
    • DieZusammenarbeit und der stete (Wissens-)Austausch mit Deinem Teammacht Dir große Freude
    • Durch Deine gutenEnglisch-Kenntnisse fällt Dir auch die Arbeit mitenglischsprachiger Software und der zugehörigen Dokumentationleicht

    WIRGARANTIERENDIR:


    • Um Dichbestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wirgemeinsam Deine Bewerbungsunterlagen und bereiten Dich gründlichauf das Vorstellungsgespräch im Unternehmenvor.
    • Damit Du zu den besten Konditioneneingestellt wirst, stehen wir Dir im Voraus zur Verhandlung DeinesArbeitsvertrags beratend zur Seite.
    • Darüberhinaus beraten wir Dich auch gern kostenfrei zu weiteren passendenKarrieremöglichkeiten.
    Diese attraktivenBenefits bietet Dir unser Kunde außerdem nach derÜbernahme:
    • Weiterbildung: Auf Dichzugeschnittene Aus- undWeiterbildungen
    • Betriebsklima: Ein angenehmesBetriebsklima, das durch Offenheit, Respekt und umfassendeKommunikation geprägt ist
    • Ein Arbeitsverhältnisin einem innovativen Unternehmen mit einer attraktivenVergütung
    • Durch ein Patenkonzept begleiten wirDein Onboarding bei der Einarbeitung in DeinAufgabenfeld
    • Mobiles Arbeiten (remote) gehörtbei uns zum Alltag. Mindestens einen Tag in der Wochetreffen wir uns im Büro und tauschen uns persönlich zu aktuellenThemen aus.
    • Bei uns gibt esMöglichkeiten flexibler Arbeitsplatzgestaltungen undArbeitszeitmodelle, wie zum BeispielGleitzeit
    • #dasMorgenmachen und mit uns zusammenbis 2035 Klimaneutral werden
    • Zu Deinen 30 TagenUrlaub im Jahr erhältst Du auch Sonderurlaubstage für verschiedeneAnlässe

    LEBENSLAUFGENÜGT:


    Die Online-Bewerbung beiexpertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslaufhoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab- fertig. Anschließend kommen wir auf Dich zu und erstellen einaussagekräftiges Profil von Dir. Wir freuen uns aufDich!

    expertumGmbH
    Herr StefanWillers
    Artillerieweg 37
    26129Oldenburg
    bewerbung-oldenburg@expertum.de
    Tel:+49 441/350 914 0
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    Jobbeschreibung

    Senior Business Analyst (m/w/d) Vertriebssysteme 30625 Hannover Hybrid Vollzeit Unbefristet Über uns Das Wertvollste für uns? Unsere 1.250 Mitarbeitenden. Für sie sind wir ein verantwortungsvoller Arbeitgeber, der individuelle Handlungsspielräume eröffnet und Potenziale erkennt. Wir erreichen unsere Ziele durch echte Loyalität, gelebten Teamgeist und Freude am gemeinsamen Erfolg. Für den Bereich Vertriebsstrategie und -steuerung suchen wir für unsere Abteilung Vertriebstechnik zu sofort einen Senior Business Analyst (m/w/d) Vertriebssysteme . Aufgaben Identifikation, Analyse und Bewertung von Anforderungen für die Optimierung und Weiterentwicklung der Concordia Vertriebssysteme für die Ausschließlichkeits- und die Maklerorganisation Erarbeitung von Fachkonzepten und Spezifikationen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der IT Durchführung von Prozessmodellierungen und Machbarkeitsstudien Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der Vertriebsanwendungen unter Berücksichtigung der Markt- und Kundenanforderungen Begleitung und Unterstützung von Implementierungsprojekten sowie Qualitätssicherung und Testing Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, darunter Vertriebspartner, Fachbereiche und IT Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, idealerweise in der Versicherungsbranche mit Schwerpunkt Vertriebssysteme Fundierte Kenntnisse der Ausschließlichkeitsorganisation und der Maklerorganisation im Versicherungsvertrieb Sehr strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit, sich selbstständig in neue Themen einzuarbeiten und Lösungsansätze zu erarbeiten („Pull-Prinzip“) Erfahrung in der Anforderungsanalyse und Prozessmodellierung (z. B. BPMN, UML) Zertifizierung im Anforderungsmanagement nach IREB (Certified Professional for Requirements Engineering) von Vorteil Zertifizierung im Testmanagement nach ISTQB (z. B. ISTQB Certified Tester) von Vorteil Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden (z. B. SCRUM, Kanban, Wasserfall) Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, um verschiedene Stakeholder abzuholen und zu beraten Idealerweise Erfahrung mit CRM-, TAA- und Bestandsführungssystemen sowie Schnittstellen zu Vertriebspartnern Angebot Spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen (Transformations-)umfeld Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität Flexibel: Unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit Zeitgemäß: Mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme Vertrauensvoll: Unser Betriebsrat Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderbarer Lage mit großzügiger Parkanlage Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits, JobRad oder Hansefit Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung Wohltuend: eigener Fitnessbereich und Betriebsrestaurant mit frischem und regionalem Speiseangebot Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung! Herr Frank Schareina Referent Personalmanagement im Bereich Personal 0511/5701-1990 frank.schareina@concordia.de Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. Karl-Wiechert-Allee 55 30625 Hannover www.concordia.de Teilen
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    Jobbeschreibung

    Die MOGIC GmbH ist seit mehr als 10 Jahren erfolgreich als Digitalagentur und Softwareunternehmen tätig. In unserem Büro im Leipziger Süden arbeiten knapp 30 Kolleg:innen in cross-funktionalen Teams an spannenden Projekten und unterstützen Unternehmen und Institutionen bei den Herausforderungen der Digitalisierung.

    Nutze jetzt deine Chance und werde Teil unseres großartigen Teams!

    Deine Aufgaben

    • Planung und Entwicklung webbasierter Anwendungen auf Basis von PHP
    • Fehlerbehebung und Weiterentwicklung unserer bestehenden Projekte

    Dein Profil

    • Begeisterung für digitale Trends und Spaß an der Umsetzung spannender Produkte, gepaart mit guter Auffassungsgabe, Kreativität und hohem Qualitätsbewusstsein
    • Mehrjährige Berufserfahrung und sehr gute PHP-Kenntnisse sowie Projekterfahrung mit einem PHP-Framework (Laravel, Symfony)
    • Vertrauter Umgang mit Git und eventuell Docker, Portman oder einer anderen Container-Technologie
    • Du schätzt Zusammenarbeit auf Augenhöhe und arbeitest gern teamübergreifend mit anderen Abteilungen wie Konzept, Design und Frontend-Entwicklung zusammen
    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
    ... AUCH ALS QUEREINSTEIGER:IN KANNST DU BEI UNS VOLL DURCHSTARTEN! WIR SIND GESPANNT AUF DEINE ERFAHRUNGEN.

    Unser Angebot

    Gemeinsame Werte
    Unser Teamwork basiert auf Vertrauen und Verlässlichkeit. Wo gehobelt wird, da fallen bekanntlich auch Späne. Wir begegnen uns mit Respekt und pflegen eine offene Fehlerkultur.

    Gemeinsame Ziele
    Die Zufriedenheit unserer Kunden hat höchste Priorität. Bei MOGIC arbeiten wir auf einem qualitativ hohen Niveau am stets besten Ergebnis, um beständig wachsen zu können.

    Familiäres Miteinander
    SOCIALIZING schreiben wir groß! Gemeinsame Freizeitgestaltungen, die Leidenschaft für Sport, Technik und Tiere verbinden uns und machen MOGIC einzigartig.

    Permanenter Wissensaustausch
    Ob interne Formate, wie unser monatliches Lunch&Learn, oder externe Weiterbildungsmöglichkeiten - wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei der individuellen Weiterentwicklung.

    Work-Life-Balance
    Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Gestaltung deines Arbeitsplatzes mit moderner Hard- und Software schaffen ideale Arbeitsbedingungen - ebenso wie eine Runde Tischtennis oder Auspowern im Fitnessraum.

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    Jobbeschreibung

    Job Description

    In dieser Position sind Sie für die Sicherstellung der Material- und Produktqualität durch chemische, physikochemische und andere spezifizierte Laborprüfungen zuständig.

    Aufgaben

    • Entwicklung von Analysenmethoden und Durchführung von Routineprüfungen
    • Produktüberwachung mittels chemischer, physik-chemischer und instrumenteller Analysen gemäß Prüfplan und methodenspezifischen Vorgaben
    • Analysen von Rohmaterialien hinsichtlich ihrer Eignung auf spezifische Produktverwendung
    • Qualifizierung und Validierung von Geräten und Methoden gemäß internen Vorgaben
    • Erstellung von Dokumenten und Zertifikaten

    Qualifications

    • Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant oder vergleichbare Ausbildung
    • Erste Berufserfahrung im regulierten Bereich (GMP, Medizinprodukte, ISO 9001) von Vorteil
    • Erfahrung im Umgang mit Arzneibüchern (Ph.Eur, USP, JP)
    • Selbständige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
    • Sehr gute Teamfähigkeit
    • Gute IT-Anwenderkenntnisse (z.B. Office-Anwendungen, SAP)
    • Englischkenntnisse

    Additional Information

    Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen, wie zum Beispiel:

    • Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket (Tarifvertrag) und zahlreiche Zusatzleistungen
    • Flache Hierarchien und schnelle Kommunikation
    • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
    • Ein kollegiales, modernes und internationales Arbeitsumfeld
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
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    Jobbeschreibung

    Bei der Stadt Nürtingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines Prüfer (m/w/d) beim Amt für Revision wieder zu besetzen. Die Stelle kann in Vollzeit oder durch zwei Personen in Teilzeit besetzt werden. IHRE KERNAUFGABEN Die Kommunen befinden sich in einem tiefgreifenden Wandel. Häufige Veränderungen in den rechtlichen Grundlagen, eine große Aufgabenvielfalt sowie hohe finanzielle Investitionen in die Zukunft sind Herausforderungen, die die Komplexität und Dynamik des kommunalen Handelns weiter erhöhen. Das Amt für Revision überprüft das rechtliche, wirtschaftliche und zweckmäßige Vorgehen der Verwaltung und achtet auf die bestmögliche Leistung der Verwaltung für die Stadt. Um dem Leitbild einer modernen kommunalen Finanzkontrolle zu entsprechen, findet vorwiegend eine begleitende Prüfung statt. Das heißt, eventuelle Fehlentwicklungen sollen bereits bei der Entstehung erkannt und vermieden werden. IHRE QUALIFIKATION Abgeschlossenes Studium im gehobenen Verwaltungsdienst als Dipl.-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management, Dipl.-Finanzwirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Laws – Allg. Finanzverwaltung oder einen Hochschulabschluss im juristischen Bereich (Erstes Staatsexamen, Bachelor of Laws etc.) oder Abschluss als Betriebswirt/-in (Diplom, Bachelor oder Master), idealerweise mit Vertiefung im Bereich der Wirtschaftsprüfung oder der Bilanz- und Finanzbuchhaltung Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Interesse an kommunalpolitischen Sachverhalten Die Stelle eignet sich auch für Absolventen der Hochschulen für öffentliche Verwaltung als Berufseinstieg. Auf dieser Stelle erhalten Sie Einblicke in das breite Aufgabenspektrum einer Stadtverwaltung und können sich in die verschiedenen Themen und Rechtsbereiche vertieft einarbeiten. WIR BIETEN IHNEN Einen interessanten Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabengebiet in einem engagierten, motivierten und kollegialen Team Eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle mit einer Vergütung nach Besoldungsgruppe A11 (alternativ ein Beschäftigtenverhältnis nach Entgeltgruppe 9c TVöD) Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad Bike-Leasing Ein umfassendes Weiterbildungskonzept: Fehlendes Wissen (z. B. über die Prozesse und Strukturen einer Kommunalverwaltung) kann kostenfrei über Fortbildungen erworben werden Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Rodi, Tel. 07022 75-203, gerne zur Verfügung. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter www.jobs-nuertingen.de bis zum 28. April 2025.
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    Jobbeschreibung

    Deine Benefits
    • Dienstfahrzeug mit privater Nutzung
    • Hochmoderner Arbeitsplatz mit Hard- und Software auf dem neuesten Stand
    • Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
    • Attraktive Leasingprogramme (z.B. Job-Rad, Smartphone, PC, Tablet)
    • Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers (eGYM / Wellpass)
    • Hybrides Arbeiten bis zu zwei Tage von zu Hause aus arbeiten
    Dein AufgabenbereichFür unser Tochterunternehmen, die ISKA Infrastruktur GmbH, die als spezialisiertes Tiefbauunternehmen in den Geschäftsfeldern Kanalbau, Horizontalbohrungen, Oberflächenbau, Kabeltiefbau mit Montage sowie Rohrleitungs- und Anlagenbau (Gas, Wasser, Fernwärme) tätig ist, suchen wirzum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Holzkirchen / München einen
    Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.
    Bauleiter (m/w/d/o.G.) Infrastruktur mit folgenden Tätigkeiten:


    • Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Kanalbau
    • Überwachung und Steuerung der Projekte mit besonderem Augenmerk auf die Technik, Wirtschaftlichkeit und Qualität
    • Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
    • Übernahme von Aufmaßen, Dokumentationen sowie Abrechnungen
    • Personalverantwortung
    • Nachtragsgestaltung und- verhandlung
    Deine Kompetenzen
    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Versorgungstechnik / Bautechnik (BA/FH/TU) oder eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
    • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich Tiefbau, Kanalbau oder Rohrleitungsbau
    • Gute Microsoft-Office Kenntnisse
    • Bestenfalls erste Erfahrung mit der Anwendung BRZ
    • Gute Grundkenntnisse im Bauvertragswesen (VOB, BGB)
    • Strukturiertes Zeitmanagement und Belastbarkeit
    • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) sind Dein Vorteil
    • Teamplayer und offene Kommunikation
    • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Lösungsorientiertheit und Genauigkeit
    KontaktWenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Onlineformular | ISKA Infrastruktur GmbH | Frau Cindy-Marie Huber | Fichtholz 2 | 83607 Holzkirchen

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    Jobbeschreibung

    Job ID: JR-0072455

    What we offer:

    • Benefits eines internationalen MDax-Konzerns (KION Group)
    • Viel Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden Unternehmen
    • Flexibles und mobiles Arbeiten
    • Individuelle Unterstützung und Förderung
    • Mitarbeiterrabatte

    Tasks and Qualifications:

    Ihre Aufgaben:

    Als Teil eines Europaweit agierenden PLC-Teams besteht das tägliche Business aus den nachfolgenden Aufgabenbereichen:

    • Festlegen von Steuerungskonzepten und Erstellen von Pflichtenheften
    • Bearbeiten elektrischer Layouts sowie Kundenspezifischen Dokumenten
    • Auftragsdetailklärung intern mit anderen Abteilungen und extern mit Kunden und Lieferanten
    • Erstellen von Anwenderprogrammen für unsere PLC Steuerungen
    • Inbetriebnahme der Anlagen im In- und Ausland
    • Anlagenbegleitung in der Hochlaufphase bis zur Produktionsübergabe
    • Schulung von Kundenpersonal und eigenen Service-Mitarbeitern

    Ihre Qualifikationen:

    • Abgeschlossene Ausbildung als Meister Elektrotechnik, staatlich geprüfter Elektrotechniker oder abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik
    • Mehrjährige Berufserfahrung in dem Bereich der PLC Softwareerstellung und in der Inbetriebnahme von steuerungstechnischen Anlagen
    • Sehr gute Erfahrungen in Automatisierungstechniken (vorzugsweise, RS Logic 5000 der Firma Rockwell), Bus-Systemen (Ethernet, Profinet und ASI) und in der Frequenz-Umrichter-Technik
    • Vorteilhaft wären bereits erste Erfahrungen in der Intralogistik, speziell in Karton- und Behälterfördertechnik
    • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Hohe Flexibilität und die Bereitschaft zu mehrwöchigen Einsätzen im In- und Ausland
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Volljurist / Jurist / Wirtschaftsjurist als Schadensachbearbeiter (m/w/d) Die DMB Rechtsschutz-Versicherung AG, mit Sitz in Köln, ist konzernunabhängig und versteht sich als erfahrener und verbrauchernaher Rechtsschutz-Spezialist, der seine Kunden schnell, kompetent und umfassend berät. Seit Gründung der Gesellschaft 1982 durch den Deutschen Mieterbund, ist der Miet-Rechtsschutz ein zentrales Geschäftsfeld. Die DMB Rechtsschutz ist seit vielen Jahren Marktführer in diesem Segment. Für unsere Mitarbeiter (m/w/d) steht die Sicherung langfristig wettbewerbsfähiger Arbeitsplätze im Mittelpunkt. Wir bieten ihnen moderne Arbeitsbedingungen und fördern ihre Entwicklung mit interessanten Arbeitsinhalten und abwechslungsreichen Tätigkeiten. Für unseren Standort in Köln suchen wir: Wirtschaftsjurist / Jurist / Volljurist als Schadensachbearbeiter (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Sie kümmern sich um die fallabschließende Bearbeitung und Abwicklung der laufenden Schadenfälle, insbesondere aus dem Gebiet Zivilrecht Neben dem Bestehen eines Versicherungsschutzes prüfen Sie auch die Erfolgsaussichten der geplanten Rechtsverfolgung In enger Abstimmung mit unseren Kunden, Anwälten und Vertriebspartnern (m/w/d) klären Sie die jeweiligen Details und entscheiden über die Eintrittspflicht des Versicherungsschutzes Sie betreuen die kostenrechtliche Abwicklung mit dem Rechtsanwalt (m/w/d) Darüber hinaus stellen Sie Ihr Können im sicheren Erkennen von Regressen und auffälligen Schäden unter Beweis und unterstützen unsere Kunden (m/w/d) im Sinne eines aktiven Schadenmanagements Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Rechtwissenschaften / Jura Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse aus der Schadensachbearbeitung und fundierte Kenntnisse des RVG / GKG Sie überzeugen durch eine hohe Servicebereitschaft,sind entscheidungsfreudig und nicht leicht aus der Ruhe zu bringen Ein sicherer Umgang mit den gängigen IT-Systemen (MS Office) ist für Sie selbstverständlich Ihre Perspektive: Die angenehme und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre eines kleinen Unternehmens Eine offene und kollegial gelebte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen durch flache Hierarchien Ein außergewöhnlich spannendes und vielfältiges Aufgabenspektrum Eine Regelung, die Ihnen ermöglicht Ihre Arbeitszeiten von 38 Stunden familienfreundlich und sehr flexibel nach Ihren Bedürfnissen zu gestalten Sie bekommen eine umfangreiche Einarbeitung und haben danach die Möglichkeit, bis zu max. 50 % Ihrer Arbeitszeit Zuhause zu Arbeiten (mobiles Arbeiten) Eine attraktive Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und bei Interesse ein Jobrad; außerdem steuerfreie Zuschüsse für z.B. Essen, Tanken oder weitere Einkäufe in Form der elektronischen City Karte und einen Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr Interessiert? Fragen zur ausgeschriebenen Position sowie in sämtlichen Belangen der Bewerbung richten Sie bitte an unsere externe Personalberaterin Frau Andrea Cravatzo unter der Telefonnummer 01520 4965879 oder per Mail bewerbung@cravatzo.de. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen möglichst über den unten bzw. in der Anzeige angeführten link; alternativ per E-Mail an bewerbung@cravatzo.de Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen!
    Favorit

    Jobbeschreibung

    make IT happen!

    Mit aufeinander abgestimmten, herstellerunabhängigen Beratungs- und Serviceleistungen unterstützen wir unsere Kunden von der Lösungskonzeption über die Etablierung und Optimierung IT-gestützter Geschäftsprozesse bis hin zur langfristigen Betreuung der IT-Infrastruktur und der Absicherung des Systembetriebs. Um unser Leistungsportfolio strategisch weiterzuentwickeln und unsere Kunden bestmöglich zu betreuen, suchen wir ab sofort einen Key Account Manager (m/w/d) zur Verstärkung unseres Vertriebsteams. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Managed Services und IT-Produkten und kennst dich im Business Process Management aus? Perfekt! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams.

    Dein neuer Aufgabenbereich:

    • Kundenakquise und -betreuung: Du identifizierst und gewinnst neue mittelständische und große Kunden. Außerdem pflegst und baust du bestehende Kundenbeziehungen aus.
    • Lösungs- und Strategieentwicklung: Du analysierst Kundenbedürfnisse, entwickelst gemeinsam mit den Fachteams maßgeschneiderte Lösungen, verantwortest die Rentabilität deiner Kunden und begleitest sie bei der digitalen Transformation.
    • Angebots- und Auftragsmanagement: Du erstellst und koordinierst Angebote, führst Vorverhandlungen mit Lieferanten und Herstellern und überwachst die Auftragsabwicklung.
    • Vertrieb und Marketing: Du initiierst und setzt Vertriebsstrategien und Marketingkampagnen zur Kundengewinnung und Kundenbindung um. Dabei entwickelst und realisierst du in enger Abstimmung mit dem Marketing gezielte Marketingmaßnahmen zur Kundenansprache und Marktbearbeitung.
    • Partnermanagement: Du unterstützt aktiv den Ausbau unserer Partnerschaften mit Herstellern und begleitest Schulungen sowie strategische Maßnahmen.
    • Accountplanung und Reporting: Du erstellst halbjährliche Accountpläne und hältst Forecasts und Reportings kontinuierlich auf dem neuesten Stand.

    Das bringst du mit:

    • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium.
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von IT-Infrastrukturen und IT-Dienstleistungen.
    • Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein grundlegendes technisches Verständnis zu IT-Infrastrukturen und IT-Security sowie erweiterte Kenntnisse zu Hard- und Softwarelösungen führender Hersteller.
    • Kenntnisse im Business Process Management und in der Geschäftsprozessanalyse.
    • Ausgeprägtes Verkaufs- und Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, professionelles Auftreten sowie eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise.
    • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit.
    • Bereitschaft und Engagement unseren Vertrieb weiter auszubauen und neue Ideen einzubringen.
    • Hohe Reisebereitschaft.
    • Verhandlungssichere Deutsch- (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse (B2/C1).

    Wir bieten dir:

    • Eine offene Unternehmenskultur: Wir sind ein starkes Team aus engagierten Mitarbeitern und begegnen uns auf Augenhöhe. Die Türen zur Geschäftsführung stehen buchstäblich immer offen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Kommunikation und unsere internen Prozesse zu verbessern.
    • Flexibles Arbeiten, sowohl vor Ort als auch remote. Bei uns gilt Vertrauensarbeitszeit und mögliche Überstunden werden durch Freizeit ausgeglichen.
    • Ein festgelegtes Einarbeitungsprogramm, betreut durch mindestens einen erfahrenen Mentor: Nach den ersten Tagen - an denen du vor allem mit organisatorischen Dingen, Schulungen und Kennenlernrunden beschäftigt sein wirst - steigst du direkt in das Tagesgeschäft ein. Dein Mentor wird dich bei der Einarbeitung intensiv unterstützen, damit du von Beginn an nachhaltige Lerneffekte erzielen kannst. Zusätzlich stehen dir mehr als 200 hilfsbereite Kollegen zur Verfügung, die dich gern bei deinen neuen Aufgaben unterstützen.
    • Zielgerichtete Weiterbildungen in Absprache mit unserem Education Manager: Gemeinsam erarbeiten wir einen individuellen Weiterentwicklungsplan und unterstützen dich bei der Erreichung deiner beruflichen Ziele. Die Umsetzung erfolgt intern oder in Form eines unserer zahlreichen Fach- und Führungskräftetrainings von externen Anbietern und Zertifizierungspartnern.
    • Moderner Arbeitsplatz: Bei uns erhältst du standardmäßig ein Notebook, ein Diensthandy und ein mobiles Headset - ungeachtet deiner Stelle oder Position. Alle Arbeitsplätze im Büro sind mit jeweils zwei Monitoren ausgestattet. Für deine Gesundheit sind unsere Schreibtische höhenverstellbar, die Tastatur und Maus auf Wunsch ergonomisch.
    • Beliebte Benefits: Die Möglichkeit zur Nutzung von Firmenwagen, Jobfahrrad oder Jobticket - auch privat. Du kannst dich bei Bedarf auch über einen Kindergartenzuschuss oder eine Umwandlung eines Lohnanteils in VWL und BAV freuen. Dazu kommen weitere Incentives wie Firmen- und Teamevents, Rabatte beim Vorteilsportal Corporate Benefits, kostenloses Obst und Getränke, besondere Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen. Es besteht auch die Möglichkeit auf ein Sabbatical.
    Bewirb dich jetzt mit deinem aktuellen Lebenslauf unter bewerbungen@wbs-it.de und erlebe echtes Teamwork. Wir freuen uns auf dich!

    Personenbezogene Formulierungen sind geschlechtsneutral zu betrachten und gelten für (m/w/d).

    Favorit
    Senacor Bonn

    Jobbeschreibung

    Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.

    4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert.

    Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.

    Deine Aufgaben

    Nach dem Abschluss deiner Promotion oder deines Masters steigst du bei uns als (Senior) Consultant ein. Mit der passenden Projektauswahl, einem Mentor oder einer Mentorin und Einstiegstrainings sorgen wir dafür, dass du schnell auf dem Projekt ankommst und on the job das für deine Themen erforderliche Wissen erlangst. Du übernimmst zunehmend Verantwortung, bekommst regelmäßig Feedback und Coaching durch den Projektverantwortlichen und wir definieren gemeinsam deinen Entwicklungspfad. An diesen Themen arbeitest du typischerweise:

    • Strategische Geschäftsmodelle zur Innovation und Effizienzsteigerung gemeinsam mit wesentlichen Entscheidern beim Kunden erarbeiten
    • Je nach gewünschtem Fokus: fachliche oder technische Herausforderungen analysieren und Lösungsansätze entwickeln
    • Im Programm-Management erste Steuerungsaufgaben für Transformationen und in IT-Umsetzungsprojekten übernehmen

    Dein Profil

    • Sehr guter Hochschulabschluss in Physik, Mathematik oder einem anderen naturwissenschaftlichen Studiengang
    • Interesse an strategischen Fragestellungen großer Konzerne, u.a. im Digitalisierungskontext
    • Überdurchschnittliches Abstraktionsvermögen, Teamgeist und analytische Denkweise

    Deine Vorteile

    • Rasche Übernahme von Verantwortung, sowohl am eigenen Kundenprojekt als auch in der Themenarbeit bei unseren Practices 
    • Individuelles Coaching auf Augenhöhe: Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf deine individuelle Lernkurve ein. Mit regelmäßigen Trainings und Mentoring sorgen wir dafür, dass du gut auf dem Projekt ankommst und dich nach deinen Wünschen entwickeln kannst
    • Gestalte deine Arbeitswelt selbst: flexible Arbeitszeit, Sabbatical und Home Office - wir bieten dir vollste Flexibilität
    • Triff deine Kollegen und Kolleginnen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts
    • Du erhältst ein attraktives Gehalt mit weiteren optionalen Benefits wie zum Beispiel Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge
    Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben!
    Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren.

    Deine Ansprechperson:

    LENA ROKAHR
    Head of Recruiting
    +49 911 4244 424
    human-resources@senacor.com

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Sachgebietsleitung Grundsatz und Qualität der Sozialen Arbeit (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Abteilung Soziale Arbeit vereint verschiedene soziale Dienste, wie die Beratung für Geflüchtete, ältere und pflegebedürftige Menschen, Menschen mit Fluchtgeschichte aus der Ukraine sowie Schutz und Beratung für gewaltbetroffene Frauen und Kinder. Sie umfasst zudem die Betreuungsbehörde und die Bereiche Soziales Engagement und Quartier. Das Sachgebiet Grundsatzfragen und Qualität der Sozialen Arbeit übernimmt Querschnittsaufgaben zur Unterstützung der gesamten Abteilung. Ein Job, der Sie begeistert Sie leiten ein neu aufzubauendes Sachgebiet „Grundsatzfragen und Qualität der Sozialen Arbeit“ mit zu Beginn drei bis vier Mitarbeitenden Sie sind verantwortlich für die methodisch-fachlichen Grundlagen und die Qualitätsentwicklung der Sozialen Arbeit in der Abteilung Soziale Arbeit; dies umfasst die Planung interner Qualifizierungsmaßnahmen, Wissensmanagement sowie Fachberatung und Reflexion von komplexen und krisenhaften Einzelfällen in allen Sachgebieten der Abteilung bearbeiten Sie Grundsatzanfragen und fördern in Projekten und Fachveranstaltungen die Qualität der Arbeit Sie bearbeiten tagesaktuell organisatorische und fachliche Aufgaben und Anfragen an die Abteilungsleitung und erstellen Gemeinderatsvorlagen, Stellungnahmen und sonstige fachliche Unterlagen, inkl. Beantragung und Projektierung öffentlicher Förderprogramme Sie arbeiten eng mit der Abteilungsleitung zusammen Sie haben dadurch zentrale Aufgaben bei allen Prozessen der handlungsfeld- und abteilungsübergreifenden Kooperation und der agilen Zusammenarbeit in Krisenzeiten und in Veränderungsprozessen im Amt für Soziales und Teilhabe Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-Abschluss oder universitäres Diplom) der Sozialen Arbeit, Erziehungs- oder Sozialwissenschaften. Dabei sollte mind. einer der akademischen Abschlüsse, Bachelor oder Master, in dem Bereich der Sozialen Arbeit erworben worden sein bewerben können sich auch Personen mit einem Diplom und staatlicher Anerkennung in der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (FH), wenn Arbeitserfahrungen in qualitätssichernden oder fachberaterischen Tätigkeiten sowie eine zusätzliche Beratungsausbildung nachgewiesen werden. Bereits vorhandene Führungserfahrung ist von Vorteil fundierte Kenntnisse der Handlungskonzepte sozialer Arbeit, ein differenziertes Professionsverständnis und vertiefte Kenntnisse der aktuellen Fachdiskurse und Notwendigkeiten Kenntnisse über die Bedarfe der Adressat/-innen sowie der fachlichen Grundlagen und der zentralen Angebote in Handlungsfeldern der Sozialen Arbeit und sicheres Agieren in den Strukturen und Prozessen einer Sozialverwaltung Erfahrung in der verantwortungsbewussten und lösungsorientierten Kommunikation und Kooperation mit internen und externen Personen unterschiedlicher Hierarchie- und Funktionsebenen, sicheres Planen und Leiten von Projekten und Veranstaltungen sowie im Tagesgeschäft ein hohes Maß an Integrität, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie eine ethische Grundhaltung und die Fähigkeit der differenzierten Abwägung, die der Reichweite des Einflusses des Sachgebiets innerhalb der Abteilung entspricht Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 14 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Claudia Brüning unter 0711 216-59093 oder claudia.bruening@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Anastasia Köpplin unter 0711 216-59163 oder anastasia.koepplin@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 01.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0024/2025 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobsSie leiten ein neu aufzubauendes Sachgebiet „Grundsatzfragen und Qualität der Sozialen Arbeit“ mit zu Beginn drei bis vier Mitarbeitenden; arbeiten eng mit der Abteilungsleitung zusammen;...
    Favorit

    Jobbeschreibung


    Ich steuere die Genehmigungsverfahren für den Neu- oder Umbau von Umspannwerken und bringe so aktiv die Energiewende voran.


    Das macht diesen Job für mich interessant: Als Fachprojektleiter*in arbeite ich in Projektteams und steuere zugehörige Dienstleister, habe alle relevanten Termine, Fakten, Kosten sowie Risiken stets vorausschauend im Blick und bin versiert im Umgang mit Genehmigungsbehörden. Hier kann ich mit meinen Fähigkeiten dauerhaft einen wesentlichen Teil in großen Infrastrukturprojekten beitragen.


    Meine Aufgaben


    • Vorbereitung und Durchführung von Genehmigungsverfahren für Umspannwerke (im Wesentlichen nach BImSchG, aber auch als Planfeststellung möglich),
    • Koordination der Erstellung der Antragsunterlagen, Vorbereitung von Antragskonferenzen, Scoping- und Erörterungsterminen in Zusammenarbeit mit den übergeordneten Projekten für Umspannwerks- oder Leitungsneubau,
    • Moderation der Durchführung der Verfahren unter geschickter Einbindung aller Mitwirkenden: beteiligte Kolleg*innen anderer Unternehmensbereiche, beauftragte Planungsbüros und insbesondere zuständige Behörden,
    • Koordinierung und Qualitätssicherung von umweltfachlichen und technischen Gutachten,
    • Beauftragungen von Umweltfachplanungsleistungen und für die Genehmigung notwendiger anderweitiger Gutachten unter Berücksichtigung kaufmännischer Aspekte,
    • Fachliche Entwicklung und Steuerung von Kompensationsmaßnahmen können Teil der Aufgabe sein.

    Meine Kompetenzen


    • Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung, z.B. Ingenieurwesen, Raumplanung, Landschaftsplanung, Stadt- und Regionalplanung, Geographie, Rechts- bzw. Verwaltungswissenschaft oder einer weiteren Naturwissenschaft,
    • Möglichst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Kontext von Genehmigungsverfahren für Projekte nach BImSchG o. ä.,
    • Kenntnisse des Planungs- und Genehmigungsrechtes und öffentlich-rechtlicher Vorschriften sowie Kenntnisse des Naturschutz- und Umweltrechtes,
    • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1), gute Englischkenntnisse sind ein Plus,
    • Fahrerlaubnis PKW und Reisebereitschaft (im Schnitt einmal monatlich mit bis zu einer Übernachtung).

    Kein Muss, aber von Vorteil:


    • Sicherheit im Umgang mit MS-Office,
    • SAP-Kenntnisse.

    Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle


    • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
    • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
    • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
    • Keine Kernarbeitszeit,
    • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

    Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

    Das Competence Center IT-Security (CCITS) bündelt die operativen IT-Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen mit dem Auftrag, diese Security-Services und Dienstleistungen querschnittlich auszuprägen. Hierbei agiert das CCITS als interner Auftragnehmer für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitslösungen über die gesamte Core Value Chain und ist Betreiber für die dazugehörigen Security-Services.

    Der Teilbereich „Protect & Detect“ konzentriert sich auf die Bereitstellung von Diensten zum Schutz vor Schwachstellen und Eindringversuchen. Er verantwortet hierbei die vollumfängliche Erbringung, Steuerung und Überwachung der querschnittlichen und mandantenfähigen Protect & Detect Services. Dies beinhaltet das Bereitstellen und Entwickeln eines Security Information & Event Management (SIEM) Services und der dazugehörigen Software.


    Ihre Aufgaben:

    • Verantwortlich für Planung, Design und Umsetzung von komplexen Lösungsarchitekturen für das SIEM System
    • Treiben der technischen Entwicklung / Weiterentwicklung, Integration und Tests des SIEM Systems
    • Initiierung, Steuerung, Koordination und Überwachung von Changes und Releases
    • Unterstützung der Product Owner bei der Prozesslandschaft
    • Übersetzung technischer Aspekte für das Management
    • Erstellung von servicespezifischen Dokumentationen gemäß zentraler Vorgaben
    • Mitarbeit an verschiedenen Beratungs- und IT-Projekten

    Ihr Profil:

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
    • Idealerweise sechs Jahre Erfahrung und Fachwissen zur Bewältigung komplexer Problemstellungen und Integrationsvorhaben
    • Kenntnisse zu Kubernetes, Containern und Open Source basierter Softwareentwicklung
    • Zertifikate zu ITIL und IT-Sicherheit von Vorteil
    • Von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen in Data Engineering, Kafka, OpenSearch und DevOps
    • Durchsetzungsvermögen, teamorientierte Arbeitsweise und Consultingerfahrung
    • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen Dienstreisen​ (<10>

    Wir bieten:

    • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
    • Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
    • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
    • Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
    • An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich
    • Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen
    Favorit

    Jobbeschreibung

    NOVENTI ist der führende Anbieter von Software, Finanzdienstleistungen und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Das Angebot richtet sich an alle Leistungserbringer des Gesundheitswesens, wie z.B. Apotheken, Physiotherapie, Sanitätshäuser, Pflegedienste und Arztpraxen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden in digitalen Transformationsprozessen wie dem eRezept, bieten hybride Lösungen und vernetzen sowohl die Dienstleister im Gesundheitsmarkt als auch die Menschen miteinander. Gegründet vor über 120 Jahren umfasst das Unternehmen mit Hauptsitz in München heute über 1.900 Mitarbeitende. Vertriebscontroller (Apotheke) (m/w/d) Bietigheim-Bissingen, München, mit Homeoffice-Anteil Unser Bereich Vertrieb sucht Unterstützung in Form eines Vertriebscontrollers (m/w/d), der mit Analysen, Reports und der Steuerung des Vertriebsprozesses zur Zielerreichung beiträgt. Dies mit dem unternehmensweiten Ziel, unseren Kunden trotz der Dynamik am Markt mehr Zeit für Gesundheit zu ermöglichen. Ihr Job bei uns: Sie verantworten die Erstellung regelmäßiger Auswertungen und Statistiken zur Leistung des Vertriebsteams und der Vertriebsaktivitäten. Die Durchführung qualifizierter Analysen und die Erstellung detaillierter Reports gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie sind für die Aufbereitung von Daten als Informations- und Entscheidungsgrundlage für das Managementteam und andere relevante Stakeholder zuständig. Sie überwachen und steuern den gesamten Vertriebsprozess, um sicherzustellen, dass die definierten Vertriebsziele erreicht werden. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Fachgebiet. Exzellente analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und in aussagekräftige Berichte umzuwandeln gehören zu Ihren Stärken. Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Anwendung von Datenanalysetools und -Software (z. B. Excel, idealerweise Tableau). Ein hohes Maß an Motivation und Eigeninitiative sowie eine teamorientierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Freuen Sie sich auf: Altersversorgung Speziell auf unsere Branche zugeschnittene Konzepte und attraktive Zuschüsse Deutschlandticket NOVENTI bezuschusst das Deutschlandticket mit 25€ Firmenfahrrad Fahrradleasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil HASI-Tag Um die Feiertage in vollen Zügen zu genießen, ist an Heiligabend und Silvester frei Brauchtumstag Einen individuell planbaren Brauchtumstag als zusätzlichen freien Tag EGYM WELLPASS Vergünstigte Mitgliedschaft für Bewegung, Ausgleich und Gesundheit Firmenrabatte Profitiere von attraktiven Mitarbeiter-Rabattprogrammen Workcation 15 Tage pro Jahr mobiles Arbeiten im europäischen Ausland Wir stehen für folgende Werte: Kollaboration: Wir arbeiten zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen. Innovation: Wir schauen über den Tellerrand hinaus, schaffen kreative Freiräume und haben Mut, Neues auszuprobieren. Transparenz: Wir kommunizieren klar und offen und lassen Worten stets Taten folgen. Kundenfokus: Wir handeln in allen Bereichen und auf allen Ebenen serviceorientiert, zum Wohle unserer Kundinnen und Kunden. Dynamik: Wir handeln proaktiv und leben verständliche Prozesse. Unternehmertum: Wir übernehmen Verantwortung auf allen Ebenen und treffen wirtschaftliche Entscheidungen mit dem Ziel, die NOVENTI Gruppe zu stärken. Wertschätzung: Wir haben Vertrauen ineinander, gehen respektvoll miteinander um und geben konstruktives Feedback. Ihr Ansprechpartner Kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Max van Onna | Specialist Recruiting Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Zudem nehmen wir bei NOVENTI den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Um den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz (DSGVO) und damit dem Umgang mit personenbezogenen Daten gerecht zu werden, können wir Ihre Unterlagen nur per Online-Bewerbung entgegennehmen. NOVENTI Group | www.noventi.de
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Was du über dich sagen kannst:

    Eine neue Herausforderung muss her und zwar jetzt?! Die Woche war einfach nur noch nervig, die Arbeit macht keinen Spaß mehr, du trittst nur noch auf der Stelle und es geht nicht mehr so weiter? Da kommen wir ins Spiel! Auch wenn gerade in der Jobbörse nichts Passendes für dich dabei ist, heißt das noch nicht, dass es da wirklich nichts gibt. Also wenn du einen Faible für alles rund um die IT oder das Interesse hast, dich in diese Welt einzuarbeiten, dann zögere nicht und bewirb dich initiativ bei uns! Wir freuen uns darauf, dich bald kennenlernen zu dürfen!

    Das erwartet dich:

    • Akademie: Seminar- und Veranstaltungsorganisation
    • Einkauf: Alles rund um die Themen zentraler und dezentraler Einkauf
    • Finanzen: Für die SYNAXON AG sowie für unseren einsnulleins-Franchisebereich
    • Human Resources: Von der Stellenschaltung über die Einstellung bis hin zur Personalentwicklung
    • IT: Tätigkeiten in der Softwareentwicklung oder dem internen wie externen Support auf allen Ebenen
    • iTeam: Austausch, Vernetzung und Partnermanagement
    • Marketing: Die hauseigene Marketing Agentur - alles unter einem Dach - Web-Design, Content und Marketing Management
    • Partnerbetreuung: Vermittlung und Betreuung der angebotenen Leistungen sowie Kundenzufriedenheit und -bindung
    • Vertrieb: Sowohl im Innen- als auch Außendienst und für den einsnulleins-Franchisebereich
    • Vorstandsassistenz: Die rechte Hand des Vorstands bei allen Fragen, Überlegungen und Projekten
    • einsnulleins: Die vollständige Infrastrukturbetreuung für unsere Kunden sowie die Mitarbeit am Aufbau des Franchisesystems
    • Internationalisierung in allen Bereichen

    Das bringst du mit:

    • Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit einem entsprechenden Schwerpunkt, alternativ auch mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich
    • Spaß und Interesse an den aktuellen Entwicklungen in der IT-Branche
    • Bereitschaft sich in neue und herausfordernde Aufgaben einzuarbeiten und sich ständig weiterzuentwickeln
    • Eigenverantwortlichkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität
    • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung
    • Gute Englischkenntnisse
    • OWL muss nicht zwingend dein privater Lebensmittelpunkt sein

    Was wir dir bieten:

    • Eine abwechslungsreiche und unbefristete Tätigkeit innerhalb eines ehrgeizigen Teams
    • Ein Mentor aus dem Team wird dich während der gesamten Einarbeitung (und darüber hinaus) begleiten und dir die Eingewöhnung bei uns erleichtern
    • Flache Hierarchien (“Du-Kultur”) und ein attraktives und modern eingerichtetes Arbeitsumfeld
    • Flexible Arbeitszeiten und Home Office
    • Eine “Selbstbedienbar” zur Verpflegung sowie ein Sport- und Gesundheitsangebot mit eigenem Fitnessstudio
    • Optionen auf Nettolohnoptimierung (Fahrtkostenzuschuss, etc.) direkt mit Vertragsbeginn

    Kurz über SYNAXON

    Die SYNAXON AG ist mit über 4.500 Partnern die größte IT-Verbundgruppe Europas. Von unserem Firmensitz in Schloß Holte-Stukenbrock (Region Bielefeld / Paderborn) unterstützen wir unsere Partner in den Bereichen Einkauf, Marketing, Vernetzung und Know-how-Erweiterung.