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Jr. Networking & Datacenter Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihr Herz schlägt digital und Sie suchen eine neue Perspektive, für Ihre berufliche Weiterentwicklung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zusammen mit unserem namhaften Kunden, suchen wir Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Bewerben Sie sich jetzt als Jr. Networking & Datacenter Engineer (m/w/d) wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! ## Ihre Aufgaben - Betrieb und Support von Netzwerk- und Rechenzentrumsinfrastrukturen, sowohl vor Ort als auch remote. - Klassischer OnSite-Support sowie Durchführung von IMAC-Services (Install, Move, Add, Change). - Auf- und Abbau von IT-Arbeitsplätzen inklusive Netzwerkintegration und Systemanbindung. - Fehleranalyse und Entstörung direkt beim Anwender sowie in der Infrastruktur. - Bearbeitung und Dokumentation von Support-Tickets gemäß definierten Prozessen im Ticketsystem. - Technische Betreuung von OnSite- und Remote-Anfragen über Tools wie Skype und Webex. ## Ihr Profil - Abgeschlossene technische Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation. - Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Rechenzentrumsbetrieb und IT-Supportprozessen. - Erfahrung mit IMAC-Leistungen, Hardware-Rollouts und Vor-Ort-Support. - Kenntnisse in ITIL-Prozessen und im strukturierten Incident- und Problem-Management. - Erforderlich: Sicherheitsüberprüfung SÜ2. - Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit. - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse. ## Ihre Vorteile - Sicherer Arbeitsplatz in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit hoher Verantwortung. - Strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildungen zur fachlichen Entwicklung. - Attraktive Vergütung sowie Schichtdienstmodelle für eine bessere Planbarkeit. - Spannende Projekte in einem sicherheitskritischen Umfeld mit modernster Technologie. - Teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation. - Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. - Gesundheit: Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung - Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen und ein fest vereinbartes Gehalt, das Ihnen auch im Nichteinsatz gezahlt wird. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com . ## Ihr Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com ## DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon +49 30 203984 29 www.dis-ag.comStellvertretender Schulleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
An unserer Berufsfachschule für Pflege der bfz gGmbH Würzburg ist ab sofort die Stelle als stellvertretender Schulleiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeitzu besetzen. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Würzburg Bewerbungen jederzeit möglich Aufgabengebiet Stellvertretende Leitung und Organisation einer Schule nach den Bestimmungen der jeweiligen Bundes- oder Landesordnungen und in Absprache mit der Schulaufsichtsbehörde Unterstützung der Schulleitung bei deren Aufgaben- und Tätigkeitsbereichen: Planung und Durchführung des Schulentwicklungsprozesses Gewinnung, Einarbeitung und Führung der zugeordneten Mitarbeiter*innen Akquisition von Lehrkräften und Schüler*innen und Kooperationspartnern Kontaktpflege zur Schulaufsichtsbehörde, zu Auftraggebern und Institutionen Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation der Schule nach innen und außen in Abstimmung mit der Leitung und dem Schulträger Organisatorische und administrative Aufgaben Gestaltung des schulischen Unterrichtskonzeptes gemäß des Lehrplans Planung, Durchführung und Konzeption von Unterricht, Bildungsveranstaltungen, Leistungsnachweisen und Prüfungen Erstellung und Pflege der Statistik Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d), Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) oder Altenpfleger*in (m/w/d) mit abgeschlossener Fortbildung zur Praxisanleitung Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, Gesundheits- oder Medizinpädagogik (Bachelor, Master) oder vergleichbare Studiengänge Freude an der pädagogischen Arbeit, Kreativität und Begeisterungsfähigkeit Hohe Fach- und Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Engagement und Innovationsfreude Fundierte EDV-Kenntnisse, MS-Office Teamfähigkeit, sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Zuverlässige Arbeitsweise, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sowie organisatorisches Geschick Führerschein wünschenswert Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Radina: Telefon: 0931 6150-347 Weitere Informationen zu unseren bfz Schulen finden Sie auch unter www.schulen.bfz.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Sachbearbeiter:in als Beistand und Urkundsperson (m/w/d)
Jobbeschreibung
Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:e Sachbearbeiter:in als Beistand und Urkundsperson (m/w/d) EG 9c TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Werder (Havel), Fachdienst Finanzhilfen für Familien Ihr Aufgabenbereich: • Bearbeitung von Beistandschaften (§§ 55, 56 SGB VIII i.V.m. §§ 1712-1717 BGB) • Beratung und Unterstützung von sorgeberechtigten Elternteilen und Volljährigen nach §§ 18, 52a SGB VIII • Übernahme der Funktion einer Urkundsperson (§ 59 SGB VIII) Unser Angebot: • einen krisensicheren Job im öffentlichen Dienst • flexible Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, mobiles Arbeiten nach Vereinbarung) • Entgeltgruppe 9c TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen • 30 Tage Erholungsurlaub • ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen • attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt: • einen erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in, Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws oder Rechtspfleger:in • detaillierte Fachkenntnisse im bürgerlichen Recht, Verwaltungsrecht und Sozialrecht • eine sehr gute Verhandlungs-, Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein • eine gut ausgeprägte Teamfähigkeit und bürgerfreundliches Handeln Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin: Anja Beuster bewerbung@potsdam-mittelmark.de Telefon: 033841 9-1240 Niemöllerstr. 1, 14806 Bad Belzig Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11. Mai 2025! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis einbringen wollen, dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal - direkt über den Bewerben-Button.Psychologe (m/w/d) für unser BTZ in Radolfzell
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Radolfzell am Bodensee
12.02.2025
Jobbeschreibung
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, die sich am realen Leben ausrichtet und nachhaltige Ergebnisse schafft? Im Beruflichen Trainingszentrum (BTZ) werden Menschen mit psychischen Erkrankungen auf ihrem Weg zurück ins Arbeitsleben begleitet und neue Zukunftsperspektiven geschaffen. Unsere Einrichtung wächst stetig, daher suchen wir Sie zur Verstärkung für unser Team. Für unseren Standort in Radolfzell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Psychologen (m/w/d), in Teilzeit mit 19,5 Stunden pro Woche. Die Stelle kann bei Interesse an weiteren Aufgaben auch bis auf Vollzeit ausgeweitet werden. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Dienstort: Radolfzell am Bodensee Bewerbungsschluss: 25.04.2025 Aufgabengebiet (Neuro-)psychologische Diagnostik sowie die Durchführung psychologischer Interventionen im Einzel- und Gruppensetting Identifikation individueller Hemmnisse, Entwicklung von Bewältigungsstrategien und Vorbereitung der Rehabilitand*innen auf Ausbildungs- und Arbeitsaufnahme im Fokus der Teilhabe Unterstützung der Rehabilitand*innen bei der Verbesserung, Kompensation und Adaption ihrer kognitiven, psychischen sowie körperlichen Leistungsfähigkeit Einzelgespräche und Gruppenangebote Regelmäßiger Kontakt und zielorientierter, transparenter Austausch mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie Auftraggebern und Netzwerkpartnern Dokumentation, Berichtswesen und administrative Tätigkeiten Profil Abgeschlossenes Studium im psychologischen Bereich (z. B. klinische Psychologie, Rehabilitationspsychologie) Interesse an und erste Erfahrungen in der medizinischen (neurologischen) und beruflichen Rehabilitaton bzw. der Arbeit mit Menschen mit einer psychischen Erkrankung Lust auf Wissenserweiterung und Weiterbildung im o. g. Themenfeld, Kreativität und Teamgeist Ausgeprägtes Organisationstalent, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:Linda Saalbach, Tel.: +49 8382 9651-17 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Business Expert – Product Information Management (PIM)
Jobbeschreibung
Job-ID: 470711 ## Infotext Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns. ## Deine Aufgaben Wofür du dein Bestes gibst. - Auswertung, Optimierung und Abstimmung von Unternehmensanforderungen, Analysen und strategischen Roadmaps - Durchführung von Wissenstransfers, Entwicklung von Schulungen sowie Präsentation von Geschäftsanforderungen vor verschiedenen Stakeholder:innen - Teilnahme an entsprechenden agilen Meetings und Zeremonien (z. B. Sprint Planning, Review) - Mitwirkung als Expert:in im Bereich Stammdatenmanagement („Master Data Management“) im Rahmen eines globalen Projekts - Umsetzung der Geschäftsanforderungen von der globalen Bewertung bis zur anschließenden Implementierung - Kommunikation mit den Stakeholder:innen der Landesgesellschaften sowie Weitergabe von Wissen an die Kolleg:innen in den nationalen Unternehmenseinheiten ## Dein Profil Was du mitbringen solltest. - Umfassende Kenntnisse der relevanten Geschäftsprozesse im Bereich Master Data Management - Tiefgreifendes Verständnis des Geschäftsbereichs Einkauf - Agiles Mindset und Erfahrung in der Anwendung agiler Frameworks in einem skalierten Umfeld - Sehr gute Analyse- und Problemlösefähigkeit - Fähigkeit, bei komplexen Anforderungen Entscheidungen zu treffen - Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungskompetenz - Verhandlungssichere Englischkenntnisse Was wünschenswert ist. - Erfahrung im IT-Produktumfeld - Erfahrung im Projektmanagement und/oder im Bereich Einkauf - Deutschkenntnisse ## Deine Benefits Wie wir deinen Einsatz wertschätzen. - Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands - State-of-the-art-Technologien - Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung - Modulares Onboarding und Buddy - Gesundheitsangebote ## Dein Tech Stack Womit du unter anderem arbeitest. - M365 - Adobe - SAP - Lean IX - Viele weitere jobabhängigRegulatory Affairs Manager SSU Endoscopes (m/w/d)
Jobbeschreibung
ID#: 3866Ihre MissionIhr Aufgabengebiet umfasst die regulatorische Betreuung der Produktlinie „Sterile Single-Use Endoskope“ über den gesamten ProduktlebenszyklusSie unterstützen und koordinieren die Erstellung der technischen Dokumentation für die Ihnen zugeordneten MedizinproduktgruppenZu Ihren Aufgaben gehört die Identifikation der weltweiten regulatorischen Anforderungen für die Ihnen zugeordneten MedizinproduktgruppenSie entwickeln Prüf- und Zulassungsstrategien für den weltweiten VertriebDie Analyse und Optimierung von Prozessen gehört ebenfalls zu Ihren TätigkeitenSie überwachen die Einhaltung der regulatorischen Anforderungen über den gesamten ProduktlebenszyklusIn enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams und den Business Partnern aus anderen Fachbereichen stellen Sie sicher, dass alle regulatorischen Anforderungen erfüllt werdenSie sorgen für die gezielte Schulung der Entwicklungsteams im Hinblick auf regulatorische AnforderungenIhre TalenteAbgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches StudiumMehrjährige Erfahrung im Bereich Regulatory bzw. Quality Product Lifecycle für sterile Medizinprodukte, insbesondere für sterile EinwegendoskopeKenntnisse der gängigen Sterilisationsverfahren und regulatorischen Anforderungen für die Herstellung von sterilen Medizinprodukten, insbesondere für sterile EinwegendoskopeKenntnisse der relevanten internationalen und regionalen Normen, Richtlinien und Verordnungen für sterile Medizinprodukte, insbesondere für sterile EinmalendoskopeSicheres Auftreten und hohe Kommunikationsfähigkeit in globalen ProjektstrukturenSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseIhre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in TuttlingenGesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – diese variieren je nach StandortIhre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)Innovation Consultant (m/w/d)
Jobbeschreibung
Job-ID: 467788 ## Infotext Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns. Wir verstärken das Team Innovations der internationalen IT und suchen motivierte Mitarbeiter:innen für unseren internationalen Standort. Innovationsarbeit bedeutet für uns neue Technologien zu testen, Ideen in multidisziplinarischen Projektteams umzusetzen und die Zukunft des Einzelhandels mitzugestalten. Abseits bekannter Pfade zu gehen, bedeutet allerdings auch mit Ungewissheit und sich schnell ändernden Anforderungen umzugehen. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, die Innovationsfähigkeit von ALDI SÜD zu steigern! ## Einleitung Wir verstärken das Innovations Team der internationalen IT und suchen motivierte Mitarbeiter: innen für unseren internationalen Standort. Innovationsarbeit bedeutet für uns, neue Technologien zu testen, Ideen in multidisziplinarischen Projektteams umzusetzen und die Zukunft des Handels mitzugestalten. Abseits der bekannten Pfade zu gehen, bedeutet auch souverän mit sich schnell ändernden Anforderungen und Unsicherheit umzugehen. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, die Innovationskraft von ALDI SÜD zu erhöhen. ## Deine Aufgaben Wofür du dein Bestes gibst. - Erarbeitung und Umsetzung von strategischen Konzepten und Materialien zu Innovationsthemen. - Analyse und Übersetzung von Marktsignalen und Technologietrends in praktisch umsetzbare Erkenntnisse mit besonderem Fokus auf Bewertung von Startups. - Schnittstellenarbeit zwischen Innovations- und anderen nationale / internationale Abteilungen inklusive Wissensmanagement. - Projektmanagement und Konzeptionelle Arbeit in Data Insights Projekten. - Enablement und Support von Innovationsprojekten gemeinsam mit unseren Data Scientist. - Umsetzung von Daten Visualisierungen in bspw. Tableau ## Dein Profil Was du mitbringen solltest - Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Statistik, oder vergleichbare Qualifikation. - Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu verarbeiten. - Eigeninitiative und hoher Anspruch an die Qualität der eigenen Arbeit, sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team. - Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache sowie die Fähigkeit, in Präsentation und Text zu überzeugen. - Ausgeprägte Wissbegierde und Bereitschaft neue Fähigkeiten zu erlernen. Was wünschenswert ist. - Erfahrung in der Innovations- oder Strategieberatung - Erfahrung im Themenkomplex Data Science ## Deine Benefits Wie wir deinen Einsatz wertschätzen. - Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands - Bis zu 30 Tage pro Jahr Remote Work Abroad in mehr als 20 Ländern - Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich - Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Auszeitkonto für z. B. Sabbatical oder vorzeitigen Ruhestand - Modulares Onboarding und Buddy - Kantine „MINT42“ mit Coffee Bar und Social Hub ## Dein Tech Stack Womit du unter anderem arbeitest. - M365 - SAP - Jira/Confluence - Miro - Viele weitere tätigskeitsabhängigProfessor
Jobbeschreibung
Home Professor / Professorin (m/w/d)der BesGr. W2, für das Lehrgebiet "Elektronik und Hochfrequenztechnik"Vollzeit DeggendorfBewerbungsfrist: 22.04.2025Einstieg: ab Sommersemester 2026 oder späterjetzt bewerbenaufgabenschwerpunkte Als zukünftige Professorin oder zukünftiger Professor liegt Ihr Schwerpunkt in der Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie der Betreuung von Praktika in den Fachbereichen Elektronik und Hochfrequenztechnik. Sie übernehmen die wissenschaftliche Verantwortung für diese Disziplinen und engagieren sich in der Lehre, der Betreuung von Studierenden sowie deren Bachelor- und Masterarbeiten. Als forschungsstarke Hochschule bietet die THD exzellente Rahmenbedingungen für innovative und anwendungsorientierte Forschung. Im Zentrum für Angewandte Forschung unterstützt Sie ein kompetentes Team dabei, zukunftsweisende Projekte zu realisieren, die Wissenschaft und Praxis eng verknüpfen. Neben Lehre und Forschung gestalten Sie durch Ihre Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung die Weiterentwicklung der Fakultät Elektrotechnik und Medientechnik aktiv mit. Ihr Profil Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit. Sie verfügen über einschlägige Erfahrungen und belastbare Forschungsexpertise in einem oder idealerweise mehreren der folgenden Gebiete: Allgemeine Elektrotechnik, Elektronik, Schaltungstechnik, Hochfrequenztechnik, elektronische Baugruppen und deren Produktion. Aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Campus müssen Lehrveranstaltungen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache abgehalten werden. Allgemeine Anforderungenabgeschlossenes Hochschulstudiumbesondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wirdpädagogische Eignungbesondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde. Die semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung beträgt für Professoren und Professorinnen an Hochschulen für angewandte Wissenschaften 18 Lehrveranstaltungsstunden in Vollzeit. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. ( ). unsere benefitsModerner ArbeitsplatzFür Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.Flexible ArbeitszeitgestaltungEine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.GesundheitsförderungWir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...Internationales UmfeldMit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Erfahren Sie mehr...Vorteile und ZuschüsseSie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.Vielfältige UnterstützungWir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!Expertise von drei HochschulenWenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.leben und arbeiten an der THDIhr ArbeitsumfeldDie THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und Geist unserer Hochschulfamilie.Die forschungsstärkste Hochschule BayernsDie Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro. Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung. Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: »Digitale Wirtschaft und Gesellschaft«, »Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik«, »Intelligente Mobilität« und »Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben«. Kontakt und BewerbungWenn Sie sich für eine Professur an der Technischen Hochschule Deggendorf berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!Ausgezeichnet 2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm Mitglied bei »Familie in der Hochschule« WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und DigitalisierungIT – Qualitätsbeauftragter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich Querschnittsunterstützung, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen IT - Qualitätsbeauftragten (m/w/d). Der Geschäftsbereich Querschnittsunterstützung verantwortet die Entwicklung und Bereitstellung von Sparkassenprozessen gemäß Prozesslandkarte sowie wesentlicher Kernkomponenten des OSPlus wie beispielsweise KURS, Dokumentenmanagementsystem DMS, Intranet Content Management (ICM), das OSPlus-Archiv und die Personalsysteme für die FI Kunden. ## Ihre Aufgaben: - Sicherstellung der Erfüllung der Qualitätsanforderungen über alle Projektphasen - Ableitung von Qualitätszielen des Projekts und Produkts aus dem Projektauftrag - Beratung und Unterstützung der Projektbeteiligten und -schnittstellen bei der Umsetzung der vorgesehenen Qualitätsziele und Maßnahmen - Erstellen, Fortschreiben und Abstimmen des Qualitätssicherungsplan - Verantwortung für die Qualitätssicherung der Testaktivitäten - Überwachung und Steuerung der Projektdokumentation in Abstimmung mit der Projektleitung ## Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Informatik- oder Bankbereich oder vergleichbare Qualifikation; Quereinsteiger sind herzlich willkommen - Wünschenswert Berufserfahrung im Qualitätsmanagement von Software-Projekten - Idealerweise fundierte Kenntnisse von PMOplus und im FI-Test- und Releasemanagement - Detailorientierte und präzise Arbeitsweise - Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln - Durchsetzungsvermögen und konstruktive Konfliktfähigkeit - Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen und kontinuierlicher Weiterbildung ## Ihre Benefits: - Altersvorsorge - Barrierefrei - Betriebssport - Familienservice - Firmenevents - Flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Jobticket - Kantine - Tarifvertrag - Weiterbildung - Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. ## Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 632/2024! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Tobias Leifken zur Verfügung. Sie erreichen Tobias Leifken unter Tel. +49 2512883 4920 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.Lehrkraft (m/w/d) Fach Pflegepädagogik
Jobbeschreibung
Sie wollen in einer neuen Schule aktiv mitwirken und Prozesse gestalten? Teil eines dynamischen und engagierten Teams sein? Verantwortung übernehmen und dafür leistungsrecht bezahlt werden? Dann sind Sie bei uns richtig! Im bfz Alpenvorland ist ab 01.03.2025 die Stelle als Lehrkraft (m/w/d) Pflegepädagogik in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in Rosenheim zu besetzen. Als Lehrkraft (m/w/d) für unsere Berufsfachschule für Pflege wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Rosenheim Bewerbungen ab sofort Aufgabengebiet Planung, Durchführung und Evaluation von Lernsituations- und handlungsorientiertem Unterricht Planung, Durchführung und Korrektur von Leistungsnachweisen Praxisbegleitung und Praxisberatung der Auszubildenden Pädagogische Begleitung der Auszubildenden im Rahmen des Lehrangebotes Mitwirkung im Prüfungsverfahren Teilnahme an Lehrerkonferenzen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Curricula nach dem Pflegeberufsgesetz (PflBG) Administrative Verwaltungsaufgaben im Schulverwaltungsprogramm Profil Hochschulabschluss in Pflege- oder Berufspädagogik Idealerweise mit Berufserfahrung in den Bereichen Pflege, Psychiatrie, Pädiatrie, Geriatrie, Rehabilitation Innovative Arbeitsweise Führerschein wünschenswert Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und Spaß an der Lehre Fundierte EDV-Kenntnisse, MS-Office, MS-Teams Gute Kommunikationsfähigkeiten; Teamplayer Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Für Fragen steht Ihnen Frau Marion Schädler unter Telefonnummer 08031 2073 537 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Consultant Data & Technology – Financial Services (w/m/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Geschäftsbereich Risk & Regulatory suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant Data & Technology (w/m/d). ## Das erwartet dich Datenmanagement - Als Teil unseres Teams unterstützt du bedeutende Finanzinstitute dabei, ihr Datenmanagement aus Perspektive der Regulatorik und ihrer Geschäftsprozesse zukunftsfähig aufzustellen. Wir fördern ein Umfeld, in dem Innovation, Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Beratungsprojekte - Zu unserem Mandantenkreis gehören nationale und internationale Banken, Versicherungen und Asset Manager. Gemeinsam mit deinem Team bringst du deine Ideen zur Verbesserung von z.B. Datenqualitätsprozessen oder Data Governance Organisationsstrukturen ein, erstellst fachliche Vorgabe, begleitest die Implementierung bei unseren Kunden und überprüfst anschließend die Einhaltung. Themenvielfalt - Du entwickelst deinen Themenschwerpunkt im Umfeld der Banksteuerung an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT. Dabei begleitest du datengetriebene Projekte und arbeitest dich in Themen wie Risikoarchitektur, -reporting sowie Datenmanagement ein und wirkst bei der Umsetzung dieser Themen unter Berücksichtig regulatorischer Anforderungen mit. ## Das bringst du mit - Du hast dein Studium in den Fächern Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Disziplin erfolgreich abgeschlossen. - Begriffe wie Data Warehouse, Datenmanagement oder Datenqualität sind dir vertraut und du interessierst dich dafür, wie Finanzinstitute ihre Daten für das Risikomanagement und im Meldewesen nutzen. Idealerweise hast du auch schon erste praktische Erfahrungen in diesen Gebieten sammeln können. - Dir macht es Spaß, deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten auf komplexe Sachverhalte anzuwenden und du gehst bei der Bearbeitung effizient und lösungsorientiert vor. - Du bist verhandlungssicher in den Sprachen Deutsch und Englisch. ## Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an. Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitkonto sammeln. Dabei bleibt es dir überlassen, ob du dir deine Überstunden auszahlen lässt oder flexibel in mehr Freizeit umwandelst. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Governance, Risk & Compliance Teams (kurz GRC) begleitest du Projekte in der Finanz- und Versicherungsbranche. Unsere Projekte umfassen diverse Schwerpunkte und reichen vom zahlenbasierten Aktuarswesen, quantitativer Modellierung und Risikomanagement bis hin zu Anti Financial Crime, ESG und Klimarisikomanagement. So divers wie unsere Projekte ist auch unser Team aufgestellt: Eine große Varianz an Studienfächern wie Mathematik, MINT, Finanzen und BWL sind maßgeblich für unseren Projekterfolg. ## Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Juliana Hope unter +49 69 9585-2222. ## We are for all PwC Deutschland ist eine Community of Solvers. Die Vielfalt unserer Mitarbeiter:innen und all ihrer Erfahrungen, Fachkenntnisse und Perspektiven ist einer unserer wichtigsten Werte. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, Alter, kultureller und sozialer Herkunft, Ethnie oder Hautfarbe, geistige und körperliche Fähigkeiten oder sexueller Orientierung!Elektroentwickler für Prüf- und Testautomation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Arbeitsort: Raum Friedrichshafen Jetzt online bewerben!: Website Was Sie erwartet: Als Teil des Betriebsmittel-Teams sind Sie für die Elektronikentwicklung von Anlagen und Prüfequipment in der Serienfertigung verantwortlich Sie konzipieren komplexe Anlagen und automatisierte Prüfsysteme (ATE) Sie entwickeln Applikationen und Prüfprozeduren und greifen dabei auf die Toolchain von National Instruments zurück Sie planen Arbeitspakete inklusive Kostenschätzung und Terminierung Die Dokumentationserstellung nach der Maschinenrichtlinie und ggf. weitern sicherheitsrelevanten Normen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben Was Sie mitbringen: Sie überzeugen durch Ihre Persönlichkeit und sind begeistert für technisch herausfordernde Themen Sie verfügen über ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, zeichnen sich durch Beharrlichkeit aus und finden auch in herausfordernden Situationen immer gute Lösungen Mit einem abgeschlossenen Studium oder als Techniker in den Bereichen Elektro- oder Automatisierungstechnik bringen Sie das notwendige Handwerkszeug mit Erfahrungen in der Elektroplanung von Betriebsmitteln, vorzugsweise mit EPlan P8 wären ebenso wie gute Kenntnisse in LabView/TestStand von National Instruments wünschenswert Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Sie sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung und möchten Ihre Talente in einem innovativen Umfeld beweisen? Im Rahmen einer Direktvermittlung für einen namhaften Kunden in der Automatisierungsbranche suchen wir Sie. Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb der offenen Unternehmenskultur, bietet unser Kunde den nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer ganz persönlichen Karriere vor Ort oder im Homeoffice. Kontakt: Annika Hinderer Tel.: +49 7034 656 12429 WebsiteLeiter Produktion Kosten- und Investitionsplanung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Als Betriebsleiter (w/m/d ) für unsere Inkontinenzproduktion in Herbrechtingen übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einem hochautomatisierten Betrieb, der sich derzeit in einer spannenden Phase der Weiterentwicklung befindet. Es werden erhebliche Investitionen in neue Anlagen in Zentralbereichen und Maschinen getätigt und neue Technologien eingeführt, wodurch innovative Möglichkeiten zur Optimierung der Produktion entstehen. Sie tragen maßgeblich zur Sicherstellung einer bedarfsgerechten Kundenversorgung bei und gestalten aktiv die Zukunft der Business Division Inkontinenzmanagement in einem internationalen, innovativen Umfeld mit. Aufgaben: Steuerung der Produktion: Sie stellen sicher, dass die Kundenbedarfe durch eine kosteneffektive, hochqualitative, effiziente, termingerechte und umweltbewusste Produktion gedeckt werden. Ressourcenplanung und -optimierung: Sie planen und optimieren den Einsatz von Ressourcen wie Personal, Material, Energie, Kapital und Information. Verantwortung für die Betriebsführung: Sie steuern die betriebliche Leistung und die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere in den Bereichen Arbeits-, Umwelt-, Brandschutz, Notfallmanagement und Abfallwirtschaft. Strategische Organisationsentwicklung : Sie entwickeln und implementieren langfristige strategische Konzepte zur Weiterentwicklung der Organisationsstruktur, fördern eine agile und zukunftsfähige Unternehmensausrichtung und sorgen für eine kontinuierliche Anpassung an Marktveränderungen sowie betriebliche Anforderungen. Mitarbeiterführung und -entwicklung: Sie sind verantwortlich für die Qualifikation und Besetzung von Schlüsselpositionen im Werk und motivieren Führungskräfte sowie Mitarbeiter zur kontinuierlichen Verbesserung. Kosten- und Investitionsplanung: Sie erstellen und stimmen die Kosten-, Investitions- und Budgetplanung ab und gewährleisten eine effiziente Nutzung der finanziellen Ressourcen. Unternehmerpflichten: Sie übernehmen Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und behördlichen Auflagen. Vertretung des Werkes: Sie vertreten die Interessen des Betriebs gegenüber internen und externen Schnittstellen. Kompetenzen: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in der Betriebsführung und im Umgang mit relevanten Kennzahlen. Mindestens 7-10 Jahre Erfahrung in der Führung und Motivation von größeren Teams und Teamleitern. Fundierte Erfahrungen in der Anwendung von Lean-Methoden zur Prozessoptimierung, der Implementierung von TPM zur Maximierung der Anlagenverfügbarkeit sowie der Sicherstellung hoher Qualitätsstandards entlang der gesamten Produktionskette. Strategisches Denken und die Fähigkeit, Unternehmensstrategien in die Vision und Mission des Betriebs zu übertragen. Selbständige Arbeitsweise mit hoher Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen . Hohe Sozialkompetenz sowie Innovations- und Veränderungsbereitschaft . IT-Kenntnisse und eine hohe Flexibilität im Handeln und Denken, angepasst an die Marktentwicklungen. Proaktive Herangehensweise bei der Ergreifung notwendiger Maßnahmen zur Sicherstellung des Geschäftserfolgs. Lern- und Veränderungsbereitschaft aufgrund von Internationalisierung, Änderungen in betrieblichen und gesetzlichen Anforderungen sowie steigender Komplexität der Aufgaben. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, um in einem lokalen sowie internationalen Umfeld effizient zu kommunizieren. Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen , wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie , z.B. Kinderbetreuungszuschuss Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen ( EGYM Wellpass ) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits PlattformSoftware Entwickler Mainframe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich am Standort Frankfurt am Main und Projektstandort Berlin als Software Entwickler Mainframe (m/w/d) (in Vollzeit) Anforderungskennung: 31 Wir, die Finanz Informatik Solution Plus GmbH (FI-SP), treiben durch maßgeschneiderte und innovative IT-Lösungen die Digitalisierung innerhalb der Sparkassengruppe voran. Mit über 500 Lösungsfinder:innen an unseren Standorten gestalten wir das Banking von heute effizienter und entwickeln die smarten Finanzlösungen von morgen. Bei uns erwartet Dich ein breites Aufgabenfeld, in dem Du Deine individuellen Stärken optimal einbringen kannst – sei es in der Individualentwicklung, IT-Beratung, Systemintegration oder im Application Management. Unsere Unternehmenskultur wird auf Kununu hochgeschätzt. 93% der Kolleg:innen empfehlen uns als Arbeitgeber weiter: „Man fühlt sich vom ersten Tag an super aufgenommen und von allen respektiert.“ (Quelle Kununu 2024) ## Diese Aufgaben erwarten Dich: - Gemeinsam mit deinem Team und in Abstimmung mit den Kunden entwickelst Du komplexe Kernbanksysteme mittels klassischer Mainframe-Technologien - Die Entwicklung und Integration von IT-Anwendungssystemen auf dem Mainframe sowie der Unterstützung unserer Kunden beim Application Management dieser Systeme ## Das bringst Du mit: - Einen Abschluss in (Wirtschafts-) Informatik oder einen vergleichbaren Ausbildungsweg - Entwicklungserfahrung mit Mainframe-Technologien mit COBOL und DB2 oder auch Adabas und Natural - Fundierte und praktische Kenntnisse der aktuellen Werkzeuge für die Mainframe-Entwicklung (z.B. TWS/OPC, Endevor, Xpediter) - Du kennst gängige Anwendungsarchitekturen (C/S, Web, n-Tier) - (Grund-)Kenntnisse in aktueller Client-Server-Technologie (z.B. Java, JEE) - Du fühlst dich sicher im Umgang mit der Anwendung von bekannten Vorgehensmodellen und Methoden - Du hast eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und fühlst Dich in der Beraterrolle wohl - Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran für knifflige Anforderungen geniale Lösungen zu finden Du passt zu uns, wenn - Software-Entwicklung Deine Leidenschaft ist und Du dies in einem professionellen Umfeld bei uns erleben oder erlernen möchtest - Dein technologischer Schwerpunkt bei der Mainframe-Entwicklung mit COBOL liegt und Du dir einen langfristigen Wechsel in aktuelle Client-Server-Technologie (z.B. Java, JEE) vorstellen kannst oder anstrebst - Du Lust hast, im Team der Lösungsfinder in anspruchsvollen Projekten kreative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln ## Das können wir Dir bieten: - Remote Work - 60 Prozent deiner Arbeitszeit ist im Homeoffice möglich. - 1.000€ Ausstattungsbudget - Zum Einstieg gibt es ein einmaliges Homeoffice-Ausstattungsbudget von 1.000 € brutto. - Flexibles Arbeitszeitmodell - Mit den flexiblen Arbeitszeiten kannst Du Deine Arbeit zwischen 6 und 20 Uhr erledigen – im Office oder Homeoffice. Überstunden werden vergütet oder in Freizeit ausgeglichen - Hervorragende Kantine - Ob vegan, vegetarisch oder fleischhaltig, Salat oder Team Süßes: In unseren Kantinen wird täglich frisch, gesund und abwechslungsreich gekocht. - 30 Tage Urlaub - Plus Weihnachten und Silvester garantiert frei. - Sonderurlaub - Umzug oder Hochzeit stehen an? Für diese und andere wichtige Ereignisse erhältst Du Sonderurlaubstage on-top. - Familienservice - Unser Beratungs- und Familienservice, steht Dir zur Seite– von der Kinderbetreuung über die Pflege von Angehörigen bis hin zu individuellen Gesprächs- und Beratungsangeboten - Transparentes Karriere- und Vergütungsmodell - Unser transparentes Karrieremodell berücksichtigt Führungs- wie Fachlaufbahnen je nach individuellen Wünschen. - Günstig mit Bus und Bahn - Egal ob zur Arbeit oder privat unterwegs - mit unserem Zuschuss für das Deutschlandticket reist Du ganz im Sinne des Umweltschutzes. ## So kommst du ins Team der Lösungsfinder Finanz Informatik Solutions Plus GmbH & Co. KG Theodor-Heuss-Allee 90 60486 Frankfurt am Main Das Neuste gibt's auf Xing, LinkedInoder bei uns im Web: WebsiteElektroniker für Wartung & Instandsetzung Technische Anlagen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe Du führst Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten an energietechnischen und elektrotechnischen Anlagen sowie deren Verteilsystemen durch. Du begleitest die Inbetriebnahme und Einregulierung von elektrischen Anlagen und übernimmst die Schaltberechtigung nach Bevollmächtigung durch HanseWerk Natur. Du betreust die zentrale Leittechnik, Störmeldesysteme und nachrichtentechnischen Einrichtungen und führst Reinigungs- sowie Einstellarbeiten durch. Du gibst Informationen über den Anlagenzustand weiter, leitest notwendige Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen ein, kontrollierst die Anlagenwirkungsgrade und kommunizierst mit der Zählerdienstfirma. Du liest betriebswirtschaftliche Zähler ab, überarbeitest und pflegst die Anlagen- sowie elektrotechnische Dokumentation und führst Prüfungen an elektrotechnischen Bauteilen und Anlagen durch. Du betreust Kunden im Störfall und bist in Rufbereitschaft. Außerdem führst du Einstellarbeiten an Hausanschlussstationen durch, begleitest Bauprojekte und wirkst bei der Umsetzung von Projekten mit. Dein Profil Du hast eine elektrotechnische Berufsausbildung und idealerweise eine Zusatzausbildung (z. B. Kesselwärterlehrgang oder Kältetechnik). Du bringst Erfahrung und Kenntnisse in Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an energietechnischen Anlagen mit. Du trittst sicher auf, bist teamfähig, durchsetzungsstark und entscheidungsfreudig. Zudem zeichnest du dich durch Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Kreativität, Belastbarkeit und Flexibilität aus. Du hast PC-Anwenderkenntnisse und gehst sicher mit modernen Kommunikationsgeräten (Smartphone, Laptop etc.) um. Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE). Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.ERP-Systembetreuer/ -Administrator (w/m/d) für NAV/ BC
Jobbeschreibung
Über uns Gemäß unserem Leitspruch "Zukunft durch Ideen " sind wir als Möhlenhoff-Team stetig auf der Suche nach frischem Wind, um Fortschritt und Innovationen nachhaltig zu gestalten. Seit der Gründung 1951 ist unser Unternehmen von der ersten Sekunde an in Familienbesitz. Als Weltmarktführer im Segment der thermischen Stellantriebe liegt unser Schwerpunkt in der Entwicklung und Fertigung hochwertiger, maßgeschneiderter Lösungen für die Heizungs-, Lüftungs- und Klimabranche. Die Vision eines Klimas zum Wohlfühlen ist dabei unser Antrieb. Tag für Tag. Heute und in Zukunft. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei dieser Mission. Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Aufgaben Ihr Tagesgeschäft wird die Betreuung und Weiterentwicklung des ERP-Systems – vorwiegend MS Dynamics Navision Business Central – für die Möhlenhoff Gruppe sein. Hierfür administrieren und konfigurieren Sie die ERP-Systeme für die Möhlenhoff GmbH und ihre Töchter inklusive angebundener Systeme und Schnittstellen Sie sind kompetenter Ansprechpartner bei Fragen zu NAV/ BC, betreiben die Analyse und Behebung von Problemen Zu Ihrem Schwerpunkt gehört die Verantwortung der ständigen Analyse und Optimierung von ERP-Prozessen und die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs dieser in der Möhlenhoff Gruppe Sie beteiligen sich an Planung, Ausarbeitung und Umsetzung von Projekten innerhalb des Bereichs IT Digitalisierung Profil Sie haben Ihre Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d), Ihr IT-Studium erfolgreich abgeschlossen oder haben eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mehrjähriges Know-How im IT-Bereich mit, fundierte Erfahrung mit MS Dynamics NAV/ BC als Administrator sind zwingend erforderlich. Sie haben Spaß an der Zusammenarbeit im Team und schätzen den engen Austausch sowohl im Team als auch mit verschiedenen Bereichen Als direkter Ansprechpartner und Kompetenzträger unterstützen Sie Ihre Kollegen in der Möhlenhoff Gruppe bei ERP-Problemen und stellen einen effizienten Austausch mit Ihren Kollegen sicher Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus und verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse Wir bieten Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Sonderzahlungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie 30 Tagen Urlaub Bei uns erwarten Sie spannende und vielseitige Aufgaben in einem weltweit tätigen Unternehmen Wir bieten Ihnen ein freundliches, modernes und angenehmes Arbeitsumfeld sowie Homeoffice-Möglichkeiten Sie arbeiten in einem sympathischen Team, das eng mit den anderen Unternehmensbereichen verzahnt ist Wir lassen Sie nicht allein - bei uns erhalten Sie eine umfangreiche Einarbeitung und einen persönlichen Paten Wir haben eine Vielzahl an Sozialleistungen und Mitarbeiter-Benefits, u.a. ein firmeneigenes Bistro mit frischer und gesunder Küche, Firmenfitness und verschiedene interne Sportgruppen sowie Dienstfahrrad-Leasing 2-Zimmer-Küche-Job? Bei uns können Sie vorübergehend kostengünstig in unserer Mitarbeiterwohnung direkt vor Ort wohnen und sich in Ruhe geografisch orientieren Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie sind bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Möhlenhoff GmbH Mareike Tennert Museumstraße 54a 38229 SalzgitterHR Referent Personalgewinnung & Auswahlverfahren (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiterinnen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Das Recruiting-Team der BWI rekrutiert für die über 40 Standorte des Unternehmens in Deutschland Spezialisten aus den verschiedensten Bereichen und verantwortet den kompletten End-to-End Recruiting-Prozess sowohl konzeptionell als auch in der Umsetzung. Das Team steht in engem Austausch mit den anderen Personalbereichen sowie insbesondere den Führungskräften der verschiedenen Fachbereiche. Ihre Aufgaben: Sie verantworten für definierte Fachbereiche den kompletten Recruitingprozess von A-Z und steuern ihn ebenso professionell wie proaktiv Neben der Anforderungsanalyse, der Auswahl der geeigneten Recruitingkanäle, dem aktiven Bewerbungsmanagement und der fundierten Personalauswahl, führen Sie auch die Arbeitsvertragsverhandlungen, koordinieren die Arbeitsvertragserstellung und beteiligen sich aktiv an Personalmarketing-Aktivitäten der BWI Sie tragen zur Optimierung und Professionalisierung der Personalgewinnung bei und berücksichtigen dabei wissenschaftliche Standards ebenso wie Erfahrungswerte Um Ihre Fachbereiche umfassend zu betreuen, arbeiten Sie eng mit den HR Business Partnern und externen Dienstleistern zusammen Neben dem Tagesgeschäft übernehmen Sie im Recruiting-Team Verantwortung für Sonderthemen und kleinere Projekte Mit einer ordentlichen Portion Humor tragen Sie aktiv zur guten Stimmung in unserem Team bei Ihr Profil: Sie haben ein Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine Berufsausbildung mit fachbezogener Zusatzqualifikation, gerne mit Bezug zum Personalwesen oder der IT Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung als Recruiterin, idealerweise für IT-Fachkräfte, gesammelt Idealerweise kennen Sie die Personalprozesse größerer Unternehmen und wissen, welcher rechtlichen und kommunikativen Mittel es für eine erfolgreiche Personalgewinnung bedarf Mit fundierten Erfahrungen und einem breiten Methoden-Wissen in Personalauswahlprozessen können Sie auch in fachlichen Diskussionen überzeugen Sie haben Recruitingerfolge durch eigene umgesetzte Ideen erzielt und blicken gerne über den Tellerrand. Die gängigen MS Office Anwendungen nutzen Sie routiniert und auch die Arbeit mit spezifischen und teils komplexeren HR-Tools ist Ihnen vertraut Sie sind empathisch und durchsetzungsstark, arbeiten service- und lösungsorientiert und kommunizieren souverän in Wort und Schrift in deutscher Sprache mit den verschiedensten Zielgruppen und Stakeholdern Wir bieten: Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und EntspannungPMO – Project Management Office (w/m/d)
Jobbeschreibung
Als PMO bringe ich meine Controlling- und Projektmanagementkompetenzen zum Einsatz und steuere unsere Umspannwerksprojekte sowie Freileitungs- und Kabelprojekte. Das macht diesen Job für mich interessant: Das Fachgebiet PMO ist eine zentrale Schnittstelle im Geschäftsbereich AC Onshore Grid. Hier laufen die Projektpriorisierung, die Ressourcenplanung, das Terminmanagement, Risikomanagement, Vertragsmanagement, das Budgetcontrolling und Reporting zusammen. Aus dieser Position heraus ergibt sich für mich die Möglichkeit die Planung und Bauausführung von Freileitungs- Kabel- und Umspannwerksprojekten jeglicher Art von der Genehmigung bis zur Abnahme der Bauleistung zu begleiten. Abhängig von meinen Stärken kann ich meinen Schwerpunkt wie folgt legen: Schwerpunkt: Controlling & Investment Ich unterstütze die Fach- und Führungskräfte innerhalb des Projekts in PMO-Themen wie unter anderem: Kostenplanung, Ressourcenmanagement, Risikomanagement und in allen übergeordneten Aufgaben wie das operative Controlling oder Reporting, Ich verfolge kontinuierlich die Zielerreichung des Projektportfolios und entwickle in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Projektleitenden Lösungs- und Verbesserungsansätze für Herausforderungen im Projekt, Zur Qualitätssicherung erstelle ich regelmäßig die CAPEX Prognosen und analysiere sowie verbessere die Prognosegenauigkeit der CAPEX-Planung, inkl. Prozesssteuerung, Ich erstelle und analysiere Soll-/Ist Planungen und erarbeite zur Optimierung entsprechende Maßnahmen und führe diese durch, Ich kommuniziere und vertrete meine Ergebnisse im Rahmen von Projekt-, und Lenkungskreispräsentationen, Ich bringe mich aktiv bei der Verbesserung der Projektmanagement-Methoden, -Prozesse und -Tools im Bereich und im Unternehmen ein. Schwerpunkt: Terminkoordination & Risikomanagement Ich unterstütze die Projektleiter bei der Termin- und Risikoplanung ihrer Projekte, In diesen Themen bin ich zur Gesamtprojektsituation jederzeit umfassend aussagefähig, Ich bin für die systematische Aufbereitung von Unternehmensrisiken zuständig, Ich erstelle und pflege Risikoregister zur Unterstützung der Projektleiter, Ich erstelle und prüfe Statusberichte in Bezug auf Termin- und Kostenrisiken, Ich konzipiere Risikodimensionen für das Projekt unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen und stimme mich dazu ab, Ich erstelle Planungsstandards, -prozesse und -methoden und entwickle diese laufend weiter, Zu meinen Aufgaben gehört auch die proaktive Datenerfassung, Teilnahme an technischen Sitzungen oder die Sammlung und Wiedergabe von Ergebnissen. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Master- oder auch Bachelorstudium, Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung als Projektcontroller oder PMO, Langjährige praktische Erfahrung in der Projektarbeit, Ausgezeichnetes analytisches Denken, Hohe Zahlen- und IT Affinität, Praktische Erfahrung im Reporting, mit div. Präsentationsoftwares, Sehr gute Sprachkenntnisse in deutscher – wie in englischer Sprach (mindestens C-Niveau), Positives Mindset und Hands-On Mentalität, Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Produktentwickler RFID-Label (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Bereich Technologie- und Innovationsmanagement suchen wir eine/n Produktentwickler RFID-Label (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie sind für die Neuentwicklung und Optimierung von RFID-Produkten von der Idee bis zur Serienreife verantwortlich. Das Ziel ist die Übergabe eines serienreifen Produktes an die Fertigung und den Vertrieb. Dies beinhaltet unter anderem: Konstruktion eines RFID-Labels sowie Erstellung von Prototypen inkl.:Materialauswahl Antennenentwicklung Chip- und Antennendefinition
Schnittstelle zur Fertigung: Umsetzung von chipspezifischen Funktionalitäten
Integrierte Kryptofunktionalitäten unterschiedlicher RFID-Chips nutz- und einsetzbar machen Entwickeln von Software, um die Einsatzmöglichkeiten von verschiedenem Readerequipment zu testen sowie spezifische Funktionen von RFID-Chips zu verifizieren.
Planung und Durchführung verschiedener Labortests mit Handmustern und Prototypen
Auswahl und Einsatz einer geeigneten Messtechnik Auswertung der Messergebnisse mit Ergebnisinterpretation
Erstellung der entsprechenden Produkt- und Materialspezifikationen Abgleich der Kundenanforderungen mit den technischen Realisierungsmöglichkeiten (u. a. beim Kunden vor Ort) Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Lieferanten Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Physik etc. Mehrjährige Berufserfahrung im vergleichbaren Tätigkeitsumfeld wünschenswert Kenntnisse im Bereich der Hochfrequenz- und Antennentechnik sowie Chiptechnologie Kenntnisse C# und weiterer Programmiersprachen erforderlich Kenntnisse von kryptografischen Verfahren erwünscht Fundierte Kenntnisse in der Messtechnik für den o. g. Bereich Projektmanagement von Vorteil Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gewissenhafte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Spaß an der Arbeit im Team Ihre Perspektiven: Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen 30 Tage Urlaub Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine Attraktive Homeoffice-Regelung Zahlreiche Firmenevents, gesponserte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
Ihr Ansprechpartner: Christiane Blankenhagen, Personalmanagement Telefon: +49(89)31584-5336
Senior Manager Produktion / Lean-Strategie (w/m/d)
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Teams als Senior Manager Lean Management (w/m/d) und treiben Sie die Transformation unserer Produktionsbetriebe in der Business Division Incontinence Management mit modernen Lean-Methoden voran, um eine effiziente und innovative Organisation zu gestalten. Wir suchen eine dynamische Persönlichkeit mit nachweisbaren Erfolgen im operativen Management und fundierten Kenntnissen mit Lean-Methoden. Ihre Mission: kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben und die Zukunft unserer Organisation aktiv mitgestalten. In dieser Schlüsselrolle haben Sie die Möglichkeit, Prozesse in unserer gesamten Organisation zu gestalten und zu optimieren. Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer Lean-Strategie: Unterstützung bei der Weiterentwicklung einer integrierten Lean-Strategie und eines Rahmens, der die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens und die Ziele der Division Inkontinenzmanagement berücksichtigt. Schulungen und Coaching: Durchführung von Schulungen, Coaching und Mentoring für Mitarbeiter auf allen Ebenen mit Lean-Prinzipien und -Tools, um eine breite Akzeptanz und erfolgreiche Umsetzung von Lean-Methoden sicherzustellen. Prozessoptimierung: Arbeiten an verschiedenen Instandhaltungs-/Arbeitsprozessen in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen in den verschiedenen Werken. Lean Leadership: Steuerung der operativen Ergebnisse in allen Werken und Organisationen der Division Inkontinenzmanagement. Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Management, Mitarbeitern, Lieferanten und Kunden, um die Lean-Ziele abzustimmen, die Beteiligung zu fördern und eine effektive Umsetzung des Lean-Programms sicherzustellen. Leistungsüberwachung und -analyse: Überwachung der Key Performance Indicators (KPIs), sowie regelmäßige Analyse der Ergebnisse zur Bewertung des Erfolgs des Lean-Programms. Vertretung der Division Inkontinenzmanagement im globalen Lean-Netzwerk: Austausch und Umsetzung von Best Practices. Förderung einer Kultur der Digitalisierung/Industrie 4.0: Integration digitaler Tools zur Verbesserung der Lean-Initiativen und Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation im Unternehmen. Kompetenzen: Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen. Mehrjährige Erfahrung mit der Arbeit in Lean-Umgebungen, insbesondere in der Einführung und Umsetzung von Lean-Methoden und der Leitung von Lean-Initiativen in größeren Organisationen; Erfahrungen in einem zentralen Bereich sind von Vorteil. Fundierte Kenntnisse im Programm- und Projektmanagement mit Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams und der Verwaltung komplexer Projekte. Nachweisbare Erfolge bei der Anwendung von Lean-Grundätzen und -Methoden sowie die Fähigkeit und Leidenschaft, Lean einer breiten Organisation zu vermitteln, um die Ergebnisse zu verbessern. Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen. Hervorragende Kommunikations-, Führungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie Erfahrung im Change Management. Fließende Englischkenntnisse und die Fähigkeit, auf funktionsübergreifender und internationaler Ebene zusammenzuarbeiten. Reisebereitschaft (30-50 %). Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits PlattformProfessor für Psychologische Diagnostik und differentielle Psychologie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Was Sie erwartet Vertretung der Fächer Psychologische Diagnostik und differentielle Psychologie in Forschung und Lehre Bereitschaft zur Übernahme weiterer Lehrveranstaltungen in den Studiengängen der Psychologie Betreuung und Beratung von Studierenden, z.B. bei Projekt- oder Abschlussarbeiten Forschungs- und Publikationstätigkeit im Fachgebiet Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung Ausbau des regionalen und überregionalen Netzwerks in Forschung und Lehre Aktive Mitwirkung beim Aufbau der psychologischen Fakultät der Charlotte Fresenius Hochschule, in der inhaltlichen und methodisch-didaktischen Weiterentwicklung der Studiengänge o.ä. Unterstützung von Schnittstellenbereichen wie Studiengangsmanagement, Vertrieb usw.Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie mit einschlägiger abgeschlossener Promotion Erfüllung der Berufungsvoraussetzungen nach §68 HessHG; eine fünfjährige Berufspraxis außerhalb der Hochschule ist nicht erforderlich Nachweis der Habilitation oder gleichwertiger wissenschaftlicher Leistungen gemäß § 30 HessHG Fundierte Erfahrungen in der Lehre bzw. Nachweis der pädagogischen Eignung (Nachweis durch sehr gute Lehrevaluationen und einschlägiges Lehrportfolio) Drittmittelerfahrung bzw. Nachweis erfolgreich eingeworbener kompetitiver Drittmittel, Erfahrung in der wissenschaftlichen Projektleitung Internationale und nationale Sichtbarkeit, nachgewiesen durch (peer-reviewed) Publikationen, Konferenzbeiträge, Gutachtertätigkeiten, Forschungskooperationen o.ä. Engagement, Freude und Innovationskraft zur erfolgreichen Weiterentwicklung unserer neuen Hochschule Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit im Kollegium und mit den Studierenden
Was wir Ihnen bieten Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien Nachhaltiger leben - wie z.B. mit unserem Bike-Leasing Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenHomeoffice in Form von Mobile Working Familienservice 30 Tage Urlaub Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits
Wir haben Ihr Interesse geweckt Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inklusiver vollständiger Unterlagen und unter Angabe der Referenz-Nummer 2025-0166 bis zum 02.05.2025 an Bewerbung@crf-education.com. Für Rückfragen steht Ihnen unser Bewerberservice montags bis freitags von 9:00 bis 12:00 Uhr unter +49 221-921512-781 zur Verfügung.
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Charlotte Fresenius Hochschule Sickingenstraße 63-65 69126 Heidelberg
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Risikoprüfer (m/w/d) Lebensversicherung
Jobbeschreibung
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Risikoprüfer (m/w/d) Lebensversicherung Darauf können Sie sich freuen: Prüfung von Anträgen: Sie überprüfen Anträge zur Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung und stellen sicher, dass diese korrekt und vollständig sind. Angebotserstellung: Auf Basis Ihrer Risikoeinschätzung erstellen Sie Angebote und übernehmen die Policierung der Verträge. Anforderung von Unterlagen: Eigenständig fordern Sie medizinische Unterlagen an und sorgen für eine sorgfältige Nachbearbeitung, um eine schnelle Bearbeitung der Anträge zu gewährleisten. fachliche Beratung: Als Ansprechperson beraten Sie zu allen fachlichen Fragestellungen im Bereich der Risikoprüfung in der Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung. Kommunikation: Sie stehen in engem Austausch – sowohl telefonisch als auch schriftlich – mit unseren Versicherten (m/w/d) sowie Vermittlern (m/w/d). Das bringen Sie mit: abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen/Finanzanlagen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Lebensversicherung Berufserfahrung im Bereich der Lebens-, Renten-, und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie der Risikoprüfung Service- und Kostenbewusstsein sorgfältige, kundenorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Engagement zeichnen Sie aus Das bieten wir Ihnen: Gleitzeit und Homeoffice Jobticket und Dienstrad Kantine mit frisch zubereitetem Essen Fitnessraum mit Kursangeboten familienfreundliches Arbeiten Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Smotylewicz, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 HannoverAnlagenmechaniker Heizung / Sanitär / Klimatechnik – Rohrleitungsbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Vorrichten und Montage von Rohrleitungssystemen Vorfertigung auf Baustellen oder in der firmeneigenen Fertigungshalle Durchführung von Funktions- und Druckprüfungen Selbständige Baustellenabwicklung gemäß Planung Was Du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer, Heizungsbauer, Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder vergleichbar Kenntnisse in der Verarbeitung von Stahl-, Edelstahl- und Kunststoffrohren Schweißkenntnisse mit aktueller Prüfung von Vorteil Berufserfahrung wünschenswert Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.Key Account Manager (m/w/d) / SAP SD Key-User (m/w/d) im Vertriebsinnendienst Industrie
Jobbeschreibung
Die Dresselhaus Gruppe gehört europaweit zu den führenden Handelsunternehmen von C-Teilen mit Schwerpunkten im Vertrieb von Befestigungstechnik, Verbindungselementen, Sonder- & Zeichnungsteilen sowie Artikeln für die Produktion & Instandhaltung. Unter dem Markenversprechen „Die Mehrwertmacher“ engagieren sich unsere 700 Mitarbeitenden täglich für international tätige Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser umfassendes Know-how im C-Teile-Management, unsere innovativen Logistikservices und individuellen KANBAN-Lösungen, aber auch für partnerschaftliche Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit einer über 75-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2024 einen Umsatz von 180 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovationskraft neue Impulse geben. Sie sind kommunikationsstark, lösungsorientiert und bringen eine Leidenschaft für die Betreuung von Großkunden mit? Zudem begeistern Sie sich für effiziente Prozesse, intelligente Softwarelösungen und übernehmen gerne Verantwortung als SAP Key User? Dann sind Sie für diese Position ein echter Mehrwertmacher (m/w/d)! Zur Erweiterung unserer Teams bietet sich Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten in Maisach und Lemgo die Option, als versierter und durchsetzungsfähiger Verkäufer (m/w/d) / Key Account Mitarbeiter (m/w/d) im Innendienst Industrie Großkunden mit Schwerpunkt SAP einzusteigen. Diesen Mehrwert bieten wir Ihnen: • Unsere Vertrauenskultur; die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitarbeitern (m/w/d) und ermöglichen eine schnelle Übernahme von Verantwortung • Unsere Freiräume; die anspornen: Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“ freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level! • Für Ihre Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit und nach erfolgreicher Einarbeitung die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten • Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Unsere attraktiven Benefits; für Ihre Motivation: • Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperationspartner unterschiedlichste Leistungen zu vergünstigten Konditionen ermöglicht (z. B. Kleidung, Sport, Reisen usw.) • Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dresselhaus-Sortiment • Vermögenswirksame Leistungen • Energiekostenpauschale bei mobilem Arbeiten • Auszahlung oder Abfeiern von Überstunden • 30 Tage Urlaub Diese Aufgaben erwarten Sie: • Sie steuern eigenverantwortlich die Angebots-, Auftrags- und Fakturenbearbeitung in SAP SD und koordinieren die Aufträge innerhalb der Fachabteilungen • Sie übernehmen die verantwortungsvolle Rolle des Key-Users im SAP Modul Sales & Distribution, inkl. Konditions-, Stammdaten- und Retourenmanagement • Die kontinuierliche Schulung und Weitergabe von Praxiserfahrung an Ihre Kolleg:innen liegt in Ihrer Hand • Im Rahmen des C-Teile-Managements erarbeiten und implementieren Sie die Belieferungssysteme und sorgen für deren Überwachung, Pflege und Steuerung • Sie koordinieren das Reklamations- und Retourenmanagement und steuern den Prozess in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen • Ihr Aufgabenbereich wird durch die Überwachung von Kennzahlen sowie Vorgängen in Ihrem Tagesgeschäft und die Erstellung von Statistiken ergänzt Das erwarten wir von Ihnen: • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine technische Ausbildung z. B. im Bereich Maschinenbau oder ähnliches • Sie haben bereits umfassende Praxiserfahrung in der Nutzung von SAP SD S/4HANA gesammelt • Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Vertrieb • Kenntnisse im Bereich der Befestigungs- und/oder Beschlagtechnik sind wünschenswert, aber kein Muss • Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen zeigen Sie sich routiniert • Sie begeistern die Kunden mit Ihrer Kommunikationsstärke, Ihrem Verhandlungsgeschick, dem Willen zum Erfolg und Ihrer Leidenschaft für den Vertrieb • Als Teamplayerpersönlichkeit (m/w/d) zeichnen Sie sich schließlich durch Ihre Zielstrebigkeit, Eigeninitiative und den Blick über den Tellerrand aus • Sie scheuen auch vor gelegentlicher Reisetätigkeit, z. B. zu Kunden oder an unsere anderen Standorte nicht zurück Sie haben Lust, ein Mehrwertmacher (m/w/d) zu werden und die Position klingt spannend für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist! Klicken Sie auf den standortspezifischen Link, um zum gewünschten Bewerbungsformular zu gelangen. Standort Maisach Standort Lemgo Für Rückfragen steht Ihnen Frau Alicia Kuhlmann unter der Nummer 05221 932-0 zur Verfügung. HIER BEWERBEN Joseph Dresselhaus GmbH & Co. KG • Zeppelinstraße 13 • 32051 Herford www.dresselhaus.deNatur- und Landschaftspfleger (m/w/d) oder Wirtschafter, Meister oder Techniker der Fachrichtung Gar
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns aktiv den ländlichen Raum. Das Amt für Ländliche Entwicklung Oberfranken mit Sitz in Bamberg sucht für das Sachgebiet Landespflege zur Umsetzung des Streuobstpaktes zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen geprüften Natur- und Landschaftspfleger (m/w/d) oder einen staatlich geprüften Wirtschafter, Meister oder Techniker der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)Im Rahmen dieser Initiative soll in den nächsten Jahren die Weitergabe von jährlich bis zu 100.000 Obstbäumen in Bayern über die Ämter für Ländliche Entwicklung erfolgen. Weitere Aufgaben sind die Organisation und Abwicklung von Pflanzmaßnahmen in Dorf und Flur. Ihre Aufgabenschwerpunkte
Antragsbearbeitung der unentgeltlichen Weitergabe der Streuobstbäume Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen zur Aktivierung von Bürgern und Kommunen in der Ländlichen Entwicklung bei der Umsetzung des Streuobstpaktes Betreuung kommunaler und interkommunaler Entwicklungsprozesse beim Thema Streuobst Zusammenarbeit mit Behörden, Verbänden und Organisationen Organisation und Abwicklung der Aktion „Mehr Grün durch Ländliche Entwicklung“ Beratung, Anleitung und Abwicklung bei Pflanzmaßnahmen in Dorf und Flur
Ihr Profil
ausgeprägte Fachkenntnisse und sehr gutes EDV- technisches Verständnis Dienstleistungsorientierung gute Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Zielgruppen wie Landwirten, Kommunen, behördlichem und verbandlichem Naturschutz Fähigkeit zur Lösung von Problemen und Konflikten organisatorisches Geschick und Überzeugungskraft Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Eigeninitiative hohes Engagement und hohe Belastbarkeit, auch im körperlichen Bereich sicheres Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Führerschein, der zur Benutzung eines Personenkraftwagens berechtigt Berufserfahrung ist wünschenswert
Wir bieten
ein Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (40,1 Stunden je Woche) mit leistungsgerechter Bezahlung nach dem TV-L je nach Qualifikation eine Stelle, die grundsätzlich auch teilzeitfähig ist ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet einen modernen Arbeitsplatz gleitende Arbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen die Möglichkeit, einen Teil der Arbeit im Homeoffice zu erledigen alle üblichen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes Teilnahmemöglichkeit an JobBike und JobTicket
Ihre Bewerbung
Mailen Sie Ihre Bewerbung bitte als PDF-Dokument unter Angabe der Referenznummer
YF-20332
bis spätestens
25.04.2025
an unsere Personalstelle, E-Mail:
Bewerbung@ale-ofr.bayern.de . Die Bewerbungsunterlagen sollen mindestens enthalten: Motivation für die Bewerbung tabellarischer Lebenslauf ggf. eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder eines Gleichstellungs-bescheides Wenn Sie bei der Entscheidung über die Stellenvergabe die Beteiligung der Ansprechpartnerin für Fragen der Gleichstellung wünschen, geben Sie dies bitte im Bewerbungsschreiben an. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie von unseren Datenschutzhinweisen zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens Kenntnis genommen zu haben. Die Datenschutzhinweise finden Sie unter „Datenschutz“, „Datenschutzhinweise für Bewerbungen“ auf unserer Internetseite:
https://www.ale-oberfranken.bayern.de/ . Noch Fragen? Frau Cornelia Schiller-Thelen ist Ihre Ansprechpartnerin in unserem Haus. Sie hilft Ihnen gerne weiter und beantwortet Ihre Fragen: Telefon: 0951 837-420 E-Mail:
Bewerbung@ale-ofr.bayern.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mechatroniker:in Instandhaltung Elektrische & Mechanische Anlagen
Jobbeschreibung
Aufgaben Als Mechatroniker:in übernimmst du die Instandhaltung von elektrischen und mechanischen Baugruppen sowie Bauteilen an Fernwärmeleitungen und Anlagen. Du bist verantwortlich für die Erstsicherung und die Entstörung von Fernwärmeleitungen und Anlagen. Betriebliche Aufgaben an Fernwärmeleitungen und Anlagen führst du eigenständig durch. Regelungstechnische Anlagen prüfst du sorgfältig und führst präzise Messungen durch. Die Prüfung von elektrischen und mechanischen Betriebsmitteln runden dein Aufgabenprofil ab. Anforderungen Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation. Im Betrieb und in der Instandhaltung elektrischer und mechanischer Anlagen sowie der dazugehörigen Baugruppen und Sicherheitseinrichtungen konntest du bereits Erfahrung sammeln. Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten zeichnet dich aus und du gehst deine Aufgaben mit Leistungsbereitschaft, Kund:innenorientierung und Teamgeist an. Auch in dynamischen Zeiten verlierst du nicht den Überblick. Die Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst bringst du ebenso mit wie einen Führerschein der Klasse B. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.Senior Digital Solution Manager – Global Commercialization (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Rolle – Treibe die digitale Transformation voran: Du wirst Teil eines ambitionierten und dynamischen Teams, das die digitale Transformation im Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich Pflege und Inkontinenz , aktiv gestaltet. Gemeinsam entwickeln wir kontinuierlich innovative digitale Produkte, erweitern unser Portfolio und begleiten die erfolgreiche Einführung dieser Lösungen in globalen Märkten. In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Rolle bist du ein zentraler Partner (w/m/d) für unsere lokalen Teams und spielst eine entscheidende Rolle bei der Vermarktung und Skalierung unserer digitalen Lösungen. Du arbeitest eng mit Kollegen (w/m/d) aus Strategie, Portfolio und Produktentwicklung zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Produkte nachhaltig in den Märkten etabliert werden. Deine Arbeit ist ein essenzieller Baustein unserer Strategie, digitale Innovationen weltweit erfolgreich zu machen. Aufgaben: Markteinführung und Umsetzung : Du arbeitest als Partner (w/m/d) der lokalen Marketing- und Vertriebsteams und unterstützt diese aktiv bei der Einführung, Skalierung und nachhaltigen Vermarktung digitaler Lösungen Go-to-Market-Strategien : Du entwickelst und implementierst marktspezifische Umsetzungspläne und arbeitest eng mit lokalen Teams zusammen, um deren erfolgreiche Implementierung sicherzustellen Training und Support : Du befähigst lokale Teams durch gezielte Schulungen, Workshops und Unterstützung, unsere Lösungen effizient zu vermarkten Performance Monitoring : Du überwachst die Leistung der Märkte anhand von KPIs, analysierst Ergebnisse und erarbeitest Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung der Strategien Markt- und Kundenfeedback : Du sammelst Erkenntnisse aus den Märkten und bringst diese in die strategische Weiterentwicklung unserer Produkte und Lösungen ein Enge Zusammenarbeit : Du arbeitest Hand in Hand mit den globalen Teams aus Strategie, Portfolio und Produktentwicklung, um sicherzustellen, dass globale Ausrichtung und lokale Umsetzung optimal ineinandergreifen Kompetenzen: Mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung und operativen Umsetzung digitaler Produkte, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld Strategisches Denkvermögen gepaart mit einer Hands-on-Mentalität und der Fähigkeit, praktische Lösungen umzusetzen Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit interkulturellen und funktionsübergreifenden Teams Analytisches Verständnis und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen Leidenschaft für digitale Innovationen und deren Potenzial, das Gesundheitswesen zu transformieren Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, in einer vielseitigen und dynamischen Rolle Verantwortung zu übernehmen Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits PlattformBetriebswart – Technische Anlagen Wärmeerzeugung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe Du arbeitest im Fachbereich Betrieb/Instandhaltung und bist für die Organisation und Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- sowie Reinigungs- und Einstellarbeiten an energietechnischen Anlagen und deren Verteilsysteme und Hausübergabestationen verantwortlich. Du übernimmst die Wartung und Instandsetzung von Blockheizkraftwerken (Gas-Verbrennungsmotoren mit Generator) sowie die regelmäßige Überprüfung der Betriebsparameter. Du übernimmst die Anlagenverantwortung für Heizwerke / Blockheizkraftwerke, steuerst und optimierst Betriebsparameter und entwickelst ein tiefes Verständnis für die Regelung der Anlagen sowie Verteilsysteme. Du führst Funktions- und Sichtprüfungen an technischen Anlagenteilen und Nebeneinrichtungen durch. Du organisierst den Einsatz externer Sachkundiger und Servicepartner unter Einhaltung der Fristenpläne. Du nimmst an der Rufbereitschaft teil und betreust Kunden sowie Kollegen im Störungsfall. Du gibst Informationen über den Anlagenzustand und notwendige Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen weiter. Du prüfst und überwachst die Qualität des Prozesswassers zum Betrieb der Energieumwandlungsanlagen. Du wirkst bei der Umsetzung von Projekten mit und begleitest Baumaßnahmen. Dein Profil Du hast einen Abschluss als (KFZ-)Mechatroniker, Elektroniker (Betriebstechnik), Elektriker, Schiffsmechaniker oder vergleichbare Berufserfahrung im industriellen Anlagenbetrieb. Du verfügst über praktische Erfahrungen und fachliche Kenntnisse mit beziehungsweise über heizungstechnische Anlagen sowie in der Regelungs/- Elektrotechnik. Idealerweise hast du Erfahrung mit Gasmotoren. Wünschenswert ist eine Qualifikation zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EfT) oder gar eine Schaltberechtigung für Mittelspannung. Du bist interessiert am Thema "erneuerbare Energie" und möchtest die Dekarbonisierung aktiv mitgestalten. Du bist sicher im Umgang mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln und kannst deine Arbeit eigenständig organisieren. Du bist ein Organisationstalent, hast Spaß an der Arbeit im Team und kannst dich gut auf neue Gegebenheiten einstellen. Kunden und Kollegen schätzen deine Kommunikations- und Kontaktfreude. Du kennst deine Stärken und bringst das Team nach vorn. Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere. Du findest neue Wege um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier voran. Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.Senior Business Analyst (m/w/d) Vertriebssysteme
Jobbeschreibung
Die Concordia – der 1864 gegründete Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit bietet mit seinen Tochtergesellschaften überall in Deutschland zeitgemäße und lebensnahe Versicherungslösungen für Privatkunden, Gewerbetreibende und die Landwirtschaft. Mit über 1.250 Beschäftigten und einem bundesweiten Netz von Concordia Vertretungen und Geschäftspartnern werden über 3 Millionen Verträge der rund 1,3 Millionen Kundinnen und Kunden betreut. Das Wertvollste für uns? Unsere 1.250 Mitarbeitenden. Für sie sind wir ein verantwortungsvoller Arbeitgeber, der individuelle Handlungsspielräume eröffnet und Potenziale erkennt. Wir erreichen unsere Ziele durch echte Loyalität, gelebten Teamgeist und Freude am gemeinsamen Erfolg. Für den Bereich Vertriebsstrategie und -steuerung suchen wir für unsere Abteilung Vertriebstechnik zu sofort einen Senior Business Analyst (m/w/d) Vertriebssysteme. Aufgaben • Identifikation, Analyse und Bewertung von Anforderungen für die Optimierung und Weiterentwicklung der Concordia Vertriebssysteme für die Ausschließlichkeits- und die Maklerorganisation • Erarbeitung von Fachkonzepten und Spezifikationen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der IT • Durchführung von Prozessmodellierungen und Machbarkeitsstudien • Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der Vertriebsanwendungen unter Berücksichtigung der Markt- und Kundenanforderungen • Begleitung und Unterstützung von Implementierungsprojekten sowie Qualitätssicherung und Testing • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, darunter Vertriebspartner, Fachbereiche und IT Angebot • Spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen (Transformations-)umfeld • Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen • Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen • Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen • Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität • Flexibel: Unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit • Zeitgemäß: Mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort • Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme • Vertrauensvoll: Unser Betriebsrat • Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderbarer Lage mit großzügiger Parkanlage • Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits, JobRad oder Hansefit • Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung • Wohltuend: eigener Fitnessbereich und Betriebsrestaurant mit frischem und regionalem Speiseangebot Qualifikation • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, idealerweise in der Versicherungsbranche mit Schwerpunkt Vertriebssysteme • Fundierte Kenntnisse der Ausschließlichkeitsorganisation und der Maklerorganisation im Versicherungsvertrieb • Sehr strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse • Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit, sich selbstständig in neue Themen einzuarbeiten und Lösungsansätze zu erarbeiten („Pull-Prinzip“) • Erfahrung in der Anforderungsanalyse und Prozessmodellierung (z. B. BPMN, UML) • Zertifizierung im Anforderungsmanagement nach IREB (Certified Professional for Requirements Engineering) von Vorteil • Zertifizierung im Testmanagement nach ISTQB (z. B. ISTQB Certified Tester) von Vorteil • Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden (z. B. SCRUM, Kanban, Wasserfall) • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, um verschiedene Stakeholder abzuholen und zu beraten • Idealerweise Erfahrung mit CRM-, TAA- und Bestandsführungssystemen sowie Schnittstellen zu Vertriebspartnern Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung! Herr Frank Schareina Referent Personalmanagement im Bereich Personal 0511/5701-1990 frank.schareina@concordia.de Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. Karl-Wiechert-Allee 55 30625 Hannover www.concordia.de Jetzt BewerbenMeister/Techniker Elektrotechnik Umspannwerk / Schaltanlage (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe Du erarbeitest technische Lösungen für den ordnungsgemäßen Betrieb von Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie Infrastruktureinrichtungen. Du entwickelst gemeinsam mit dem Team technische Standards für die Sekundärkonstruktion unserer Anlagen (u.a. Schaltschrankbau). Du erstellst die Schaltungsunterlagen für Neu-, Erweiterungs- und Ersatzbauprojekte im Bereich Umspannwerke und Schaltstationen. Du arbeitest in interdisziplinären Teams an der Umsetzung von Projekten und der Weiterentwicklung unserer Technik. Du stellst die Änderungsdokumentation bei Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen sicher. Dein Profil Du hast einen Meister- oder Techniker-Abschluss mit der Fachrichtung Elektrotechnik. Du verfügst über tiefgreifendes fachliches Wissen im Bereich von Elektrokonstruktionen und/oder Umspannwerken. Du besitzt Vorkenntnisse in CAD/CAE-Anwendungen (RUPLAN, Engineering Base oder vergleichbar). Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern. Du verfügst über eine PKW-Fahrerlaubnis. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.Azubi als Elektroniker:in für Betriebstechnik
Jobbeschreibung
Aufgaben Du wirst zum technischen Allroundtalent für industrielle Betriebe ausgebildet und stellst die Energieversorgung von Haushalten und Industrieanlagen sicher. Du übernimmst wichtige Aufgaben, wie den Aufbau und die Instandhaltung der Netzinfrastruktur oder kümmerst dich um die Kabelverteilerschränke bei unseren Kund:innen vor der Haustür. Zu Beginn erlernst du alle wichtigen Grundlagen zu Elektrotechnik, Schaltungstechnik, Installationstechnik, Digitalelektronik, Automatisierung und vielem mehr. Du lernst, wie man elektrische, elektromechanische und elektronische Baugruppen installiert. Außerdem erfährst du, wie man Schaltpläne liest und wie man mit Software und Diagnosesystemen entstandenen Störungen auf den Grund geht. Darüber hinaus lernst du, Steuerprogramme (SPS) zu erstellen und zu programmieren, IT-Systeme in Netzwerke einzubinden und Komponenten der Betriebstechnik zu konfigurieren. Das Erlernte kannst du in tollen Projekten mit anderen Azubis in der Praxis direkt anwenden. Anforderungen Du hast einen Hauptschulabschluss mit guten Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Technik in der Tasche. Neue Technologien und Elektronik interessieren dich und du bringst technisches Verständnis mit. Die IT lässt dein Herz höher schlagen Dein logisches Denken kannst du bei uns zielgerichtet einsetzen, um elektronische Zusammenhänge zu verstehen. Du hast eine gute Auffassungsgabe und Freude daran, immer wieder Neues zu lernen. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Tolle Perspektiven Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen. Faire Arbeitszeiten Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Studentinnen nicht. Beste Betreuung Unsere Azubis und dualen Studentinnen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilderinnen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilderinnen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen. Gutes Gehalt Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung. Eine 'klasse Ausbildung' Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Attraktive Vergütung Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.Vermögensmanager (m/w/d) Private Banking
Jobbeschreibung
Wir sind sozial und regional engagiert. Unsere 200.000 Kunden vertrauen uns. Vertrauen Sie uns auch! Werden Sie Teil unseres Teams und entdecken Sie neue Perspektiven als Vermögensmanager (m/w/d) in unserer Sparkasse. Darauf dürfen Sie sich freuen: einen unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz ein Fixgehalt (TVöD) ergänzt um variable Vergütungsanteile eine flexible Arbeitszeitgestaltung 32 Urlaubstage und den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage aktive Unterstützung der Work-Life-Balance z.B. durch mobiles Arbeiten Zuschuss zu Hansefit und JobRad Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten) Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen kostenloses Girokonto und weitere Produkte mit Vergünstigungen sowie Mitarbeiterangebote von starken Partnern spannende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Förderung Studiengänge, Talentmanagement) Zu Ihrem neuen Berufsalltag gehören: Sie beraten und betreuen eigenständig Unternehmerfamilien in allen Finanzdienstleistungen mit besonderem Schwerpunkt auf dem Passivgeschäft Sie sind zuständig für die Vermögensanlage von Firmengeldern Sie erstellen individuell auf den Kunden zugeschnittene Finanzpläne Sie akquirieren neue Kunden und erschließen vorhandene Ertragspotentiale Sie erkennen Kundenbedarfe und leiten ggfs. an angrenzende Fachgebiete über Das zeichnet Sie aus: Abschluss zum/r Bankbetriebswirt/in oder Bankfachwirt/in mit mehrjähriger Erfahrung in der Kundenbetreuung verkäuferische Fähigkeiten, die Sie bereits erfolgreich unter Beweis gestellt haben Kenntnisse im Wertpapierbereich, insbesondere Investmentfonds Kenntnisse im Bereich Bausparen und Versicherungen Kenntnisse in gängigen Steuerfragen, insbesondere der Einkommensteuer Sind Sie an dieser spannenden Aufgabe interessiert? Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf oder bewerben Sie sich bis zum 11.04.2025. Gerne beantworten wir Ihre Fragen: Michael Quenkert Bereichsdirektor Private Banking Telefon 0781 200-1855 Lena Goerke Personalreferentin Telefon 0781 200-1240Software Ingenieur als IT Operations Manager (all genders)
Jobbeschreibung
Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben. Dein Herz schlägt für Themen im Bereich IT Infrastruktur und Security? Perfekt, als System Engineer (all genders) verantwortest du die Verwaltung, Überwachung und Weiterentwicklung des Serviceangebots unserer Kund:innen. Du bist erster Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen bei auftretenden Problemen in der IT Infrastruktur und bekommst die Möglichkeit dich im Cyber Security Umfeld weiterzuentwickeln. Was erwartet dich Du kümmerst dich um 1st und 2nd Level Support Tätigkeiten für Unix, Linux, Windows, Network, Firewall, DB, Applications, Middleware, Storage & Backup/Restore, Cloud-, Container- (Kubernetes, Docker etc.) und Virtualisierungsservices (VMWare, Hyper-V usw.) Monitoring, Incident und Service Request Management (und operatives Change Management) sind keine Fremdwörter für dich? Du bist erster Ansprechpartner für Symptommeldungen und Incidents von deinen Kund:innen. Qualität und Kommunikation sind dir wichtig? Erstelle und pflege Systemdokumentationen. Team-eigenes Knowledge Management und Weiterentwicklung im Bereich Cyber Security runden deine Aufgaben ab. Die Tätigkeiten werden vor Ort in Dresden (Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung an einzelnen Tagen möglich), durchgeführt. Was erwarten wir von dir Persönlicher Background: Du bringst ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation oder erste Berufserfahrung als Systemadministrator:in oder Helpdesk Mitarbeiter:in mit. Fachkenntnisse: Du überzeugst mit deinen guten Kenntnissen im Bereich Linux/Unix, Windows, Apple OS, sowie Kenntnissen im Bereich Netzwerk-, Firewall, und Backupadministration. Zusätzlich runden deine Erfahrungen mit VMWare-Umgebungen und erste Berührungspunkte mit Cyber Security dein Profil ab. Prozessvielfalt: Du kennst ITIL-Prozesse und hast keine Scheu vor Prozessdisziplin und einer strukturierten Vorgehensweise. Mindset: Eine Lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, verantwortliches Handeln und Spaß an Teamarbeit zeichnen dich aus. Let's talk: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - super, dann findest du dich bei Exxeta bestens zurecht. Deine Benefits An apple a day … Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus Einfach mal weg? Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical Flexibles Arbeiten Morgens, abends, unterwegs? Arbeite wann und wo du möchtest Gut ausgestattet Moderne Hardware, die du auch privat nutzen kannst. Extra Hardware leasen? Kein Problem Immer mobil Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike Lifelong Learning Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter Unvergessliche Events Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team Versicherung inklusive Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage Warum Exxeta Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück? Wir sind ein Zuhause für Tech-Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle. Du glaubst nicht alle Punkte zu 100% zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen in der Regel nur dann auf Stellen bewerben, wenn sie meinen, 100% aller Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein, schätzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten dich kennenlernen und erfahren, was du mitbringst. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.Elektroingenieurin Leittechnik und Monitoring Umspannwerke (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mein Wissen zu Stationsleittechnik bringe ich in die Praxis ein und sichere so den Stromfluss für 18 Millionen Menschen. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz erhält die Versorgungssicherheit des Stroms und engagiert sich für die Energiewende. Überall da, wo die Spannung im Übertragungsnetz wechselt, werden Umspannwerke benötigt. In den abwechslungsreichen Projekten ist meine Expertise gefragt. Darüber hinaus werde ich übergreifendes Verständnis von Sekundärtechnik bzw. angrenzenden Themenfeldern mit internen und externen Partnern weiterentwickeln. Ich bin versiert auf einem der Gebiete der Sekundärtechnik: Stationsleittechnik, Schutztechnik oder Leitungsmonitoring und bringe meine Expertise in Ersatz- und Neubauprojekte ein, um da mein jeweiliges Fachprojekt eigenverantwortlich zu führen. Meine Aufgaben Als Teamplayer bin ich gefragt: Ich stimme mich regelmäßig innerhalb des Projektteams, mit Schnittstellenbereichen und Vertragspartnern ab, Ich sehe Erfolge: Ich begleite Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme, überblicke die Leistungen der Dienstleister, führe Abnahmen durch und sorge für die Einhaltung von Sicherheitsmaßnahmen, Ich bin der Angelpunkt des Fachprojekts: Ich übernehme die Vorbereitung, Planung und Prüfung von Projektierungsunterlagen, der Budgetbeantragung und -verfolgung, bei Ausschreibungen und Vergabeentscheidungen. Hierbei greife ich auf erprobte Prozesse zurück und kann mich gleichzeitig selbst einbringen. Ich entwickle: Ich arbeite bei der (Weiter-)Entwicklung von (technischen) Richtlinien mit und integriere neue Assets in die Umspannwerke – Ich bin Teil des Projektteams für die neueste Technik an Kompensationsanlagen, Ich bin Gestalterin: Für Neu- und Umbauvorhaben erstelle ich technisch-wirtschaftliche Variantenvergleiche sowie Entscheidungsvorschläge und untersuche Varianten für den Anschluss von Kunden und Verteilnetzbetreibern. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder ähnlichem Studiengang, Bei mehrjähriger Berufserfahrung öffnen wir die Stelle auch gerne für einen Elektroinstallateurin, Elektromeisterin oder Elektromonteurin mit passendem Schwerpunkt, Fundierte Kenntnisse in der digitalen Steuerungs- und Schutztechnik, Kenntnisse in Kommunikationsprotokollen (IEC 60870-5-101, -103, -104), Versierter Umgang mit Microsoft-Office, Fahrerlaubnis Personenkraftwagen, Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch (mind. C1) und fließendes Englisch (mind. B2). Kein Muss, aber von Vorteil Gesamtverständnis / Kenntnisse der Wechselwirkung zwischen primär- und sekundärtechnischen Prozessen in Schaltanlagen und Umspannwerken der Hoch- und Höchstspannungsebene, Umfassendes Wissen in stationsleittechnischen Konzepten und Funktionalitäten, Versierter Umgang mit elektrotechnischen Schaltungsdokumentationen hinsichtlich prozesstechnischer Zusammenhänge, Kenntnisse über Leitungsmonitoringsysteme, Projekt- und Berufserfahrung, Erfahrung mit SAP. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Sachbearbeiter Versicherung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
DerVerka Verbund
(Verka VK Kirchliche Vorsorge VVaG und Verka PK Kirchliche Pensionskasse AG) mit ca. 3 Mrd. EUR Vermögen in der Verwaltung gehört zu den großen Pensionskassen in Deutschland mit Sitz in Berlin. Wir bieten betriebliche Altersversorgung seit 100 Jahren vornehmlich für Mitarbeitende von Kirche und Diakonie an und verwalten darüber hinaus andere Vorsorgeeinrichtungen. Wir sind verlässliche und faire Partner für Menschen und Unternehmen, die Wert auf Nachhaltigkeit und Transparenz legen. Für unseren Unternehmensstandort in
Berlin
suchen wir
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
in Festanstellung einen Sachbearbeiter Versicherung (m/w/d) Das erwartet Sie:
Sie bearbeiten die betriebliche Altersversorgung, insbesondere die Neuaufnahme, Verwaltung und Betreuung der bei uns versicherten Arbeitgeber und Anstellungsträger und deren versicherte Arbeitnehmende. Sie unterstützen im Bereich Rentenverwaltung die Pflege der Kundendaten. Sie sorgen für die Abwicklung von Leistungsfällen einschließlich der Leistungsprüfung und Kommunikation mit den Leistungsempfängern. Sie gestalten die Einführung neuer Arbeitsabläufe bzw. deren Optimierung aktiv mit. Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Das wünschen wir uns:
eine abgeschlossene versicherungsnahe Ausbildung; z.B. Versicherungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder alternativ gern auch eine andere abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. gleichwertige Qualifikation Offenheit für neue Themen und die Bereitschaft sich mit unserer Unterstützung in den Bereich der betrieblichen Altersversorgung einzuarbeiten Kommunikationssicherheit, Servicebereitschaft und Freude im direkten Umgang mit Kunden eine sorgfältige, strukturierte und eigenmotivierte Arbeitsweise einen sichereren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) einen Teamplayer, der neue Herausforderungen gern annimmt
Das bieten wir Ihnen:
Wir setzen auf Vertrauen und gegenseitigen Respekt sowie Aufrichtigkeit und Glaubwürdigkeit im Umgang miteinander. Als ambitioniertes mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem der attraktivsten Standorte Deutschlands. Zudem können Sie sich bei uns freuen auf:
flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, auch in Teilzeit möglich eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine Gruppenunfallversicherung sowie 30 Tage Urlaub, zzgl. 24. und 31.12. arbeitsfrei eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung ab dem ersten Arbeitstag Vergünstigungen (Jobticket) flache Hierarchien eine Einarbeitung mit individuellen Schulungen, regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsmöglichkeiten durch die Mitarbeit in Projekten persönliches Miteinander (z.B. sportliche Aktivitäten, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznnummer
YF-20642
über das Bewerbungsportal. Online bewerben Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirte und Steuerfachangestellte (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit und/oder im Homeoffice
Jobbeschreibung
Fur unsere in Ahrensburg ansässige Steuerkanzlei mit 9 Mitarbeitern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter Aufgaben Ihre Aufgaben- Sie verantworten und beantworten laufende Buchhaltungen
- Eigenständig erbringen Sie für unsere Mandanten Jahresabschlüsse
- Sie erstellen umfassende Körperschaftsteuer-, Gewerbesteuer- und Umsatzsteuererklärungen
- Möglicherweise verfügen Sie auch über Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Qualifikation Ihre Qualifikation
- Sie zeichnet eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Steuerfachangestellten aus
- Zudem verfügen Sie über Kenntnisse im Umgang mit Datev-Services
Benefits Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine harmonische Arbeitsatmosphäre. Darüber hinaus erwartet Sie ein technisch moderner und attraktiver Arbeitsplatz wie auch die Möglichkeit, sich kontinuierlich mittels interner und externer Fortbildungen beruflich weiterzuentwickeln. Optional können Ihre Arbeitszeiten flexibel festgelegt werden. Auch ist Homeoffice ohne Weiteres möglich. In Sachen Verkehr bieten wir Ihnen einen Tiefgaragenstellplatz. Last but not least: Es ist für uns ein besonderes Anliegen, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bestmöglich zu unterstützen.
Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige elektronische Bewerbung an Karsten Langenhan. Bitte geben Sie hierbei auch Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin mit an.
Bürofachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Seit 35 Jahren sind wir die Schnittstelle zwischen Lieferanten und Baumarktkunden in allen bekannten Baumarktketten mit namhaften Herstellern als Auftraggeber. Als langjähriger Systemdienstleister in der Baumarkt-Branche kennen wir nicht nur den Markt in der D-A-CH Region, sondern sind auch europaweit tätig. Unser Dienstleistungsportfolio beinhaltet den kompletten Service rund um die Verkaufsflächenpflege im Baumarkt: angefangen bei Neueinrichtungen über Umrüstungen bis hin zur kontinuierlichen Baumarktbetreuung sowie dem Key-Account-Management. Wir sind auf der Suche nach einer motivierten und zuverlässigen Bürofachkraft, um unser Team zu verstärken. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und eine Leidenschaft für Büroarbeit mitbringen, dann könnten Sie die perfekte Ergänzung für unser Team sein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. DieWM Sales Support GmbH & Co. KG
sucht ab sofort, als Verstärkung im Team Bürofachkraft (m/w/d) Parchim und teilweise im Homeoffices
Ihre Aufgaben
Auftragsabwicklung, -planung und -koordination Telefonische Kundenbetreuung und -beratung Dateneingabe und -pflege in das ERP-System Rechnungserstellung und -kontrolle Koordination von Terminen und Besprechungen Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen innerhalb des Unternehmens Betreuung der Baumärkte direkt und indirekt Urlaubs- und Krankheitsvertretung Durchführen von Auf- und Umbauten am POS
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung bevorzugt als Büroassistenz Du kannst Dich in den Kunden hineinversetzen und zeigst so Deine Kundenorientierung Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kontaktfähigkeit zählen zu Deinen Stärken Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Anwendungssicherer Umgang mit firmeneigener Hard- und Software Sicherer Umgang mit MS-Office und iOS-Apple Kundenorientiertes Denken und Handeln Eigenständiges, analytisches und lösungsorientiertes Arbeiten
Unser Angebot
Nach fundierter Einarbeitung bieten wir
Arbeitsplatz in Teil- oder Vollzeit Arbeitszeit Montag bis Freitag Feste Vergütung 30 Tage Urlaub langfristige Zusammenarbeit im Angestelltenverhältnis eine moderne Firmenausstattung Mitarbeiterkonditionen bei vielen Partnern
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des gewünschten Einsatzbereichs mit Bewerbungsschreiben, Gehaltsvorstellung, Lebenslauf, Zeugniskopien bzw. Nachweise bisheriger Tätigkeiten und Referenznummer
YF-21453
an:
bewerbung@wm-sales.support
oder besuchen Sie unsere Website
www.wm-sales.support
für weitere Informationen. Wir freuen uns auf Sie. WM Sales Support GmbH & Co. KG Torsten Becker Kaufmännische Leitung Juri-Gagarin-Ring 11 19370 Parchim Tel: 03871-468 79 0 bewerbung@wm-sales.support www.wm-sales.support
Teamleiter Service (m/w/d) in TZ/VZ
Jobbeschreibung
Facility Service Coordinator (m/w/d)Als einer der bedeutendsten Messeveranstalter der Welt steht die Messe München für faszinierende Erlebnisse und inspirierende Begegnungen. Auf unseren rund 90 Fachmessen im In- und Ausland bieten wir Begegnungsplattformen, auf denen man aus nächster Nähe Innovationen und die Welt von morgen erlebt. Ein vertrauensvolles Miteinander ist die Basis unseres wertebasierten Zusammenarbeitens. Sie lieben es, in einem kleinen Team für reibungslose Abläufe und zufriedene Kunden zu sorgen und wollen Facility Management-Prozesse und deren Digitalisierung aktiv mitgestalten? Für unseren Zentralbereich Bau und Technik, Abteilung Facility Service, suchen wir ab sofort einen Facility Service Coordinator (m/w//d) .Bei dieser Position handelt es sich um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.Sie steuern , koordinieren und überwachen externe Servicepartner bei der Ausführung von infrastrukturellen Dienstleistungen. Sie erstellen Preisblätter und Preislisten und ermöglichen so die korrekte Abrechnung von DienstleistungenSie begleiten den kompletten Ausschreibungsprozess, bewerten Angebote fachlich und wirken bei der Auswahl der Dienstleister mit und unterstützen, in enger Zusammenarbeit, den Leiter Facility Service bei der Erstellung von LeistungsverzeichnissenEin motiviertes und engagiertes Team, in dem kollegiale Unterstützung an erster Stelle steht Verantwortung in einem vielfältigen Arbeitsumfeld mit spannenden und herausfordernden Aufgaben Internationale und nationale Kunden sowie Projekte Vielfältige individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive und umfangreiche Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkosten-, Kinderbetreuungszuschuss, Kantine etc.) Aktives Gesundheitsmanagement (eigenes Gesundheitsstudio, Mobile Firmenfitness, Bike-Leasing) Mobiles Arbeiten und Workation Förderung von sozialem Engagement mit 2 Tagen Sonderurlaub pro JahrSie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder kaufmännischen Bereich mit entsprechender Berufserfahrung und haben sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Excelsprechen verhandlungssicheres Deutsch, in Wort und Schrift, sind strukturiert und zuverlässigSie sind offen für flexible Arbeitszeiten und gelegentliche Dienste an Wochenenden und FeiertagenFacility Service Coordinator (m/w/d)Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Ort: München Ansprechpartner:in Sandra Zirngibl-Kowalski, Talent Acquisition ManagerDie Gleichbehandlung ist ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenskultur. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Sie steuern , koordinieren und überwachen externe Servicepartner bei der Ausführung von infrastrukturellen Dienstleistungen. Sie erstellen Preisblätter und Preislisten und ermöglichen so die korrekte Abrechnung von Dienstleistungen Sie begleiten den kompletten Ausschreibungsprozess, bewerten Angebote fachlich und wirken bei der Auswahl der Dienstleister mit und unterstützen, in enger Zusammenarbeit, den Leiter Facility Service bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen Sie lieben es, in einem kleinen Team für reibungslose Abläufe und zufriedene Kunden zu sorgen und wollen Facility Management-Prozesse und deren Digitalisierung aktiv mitgestalten? Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder kaufmännischen Bereich mit entsprechender Berufserfahrung und haben s Ehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Excel Sprechen verhandlungssicheres Deutsch, in Wort und Schrift, sind strukturiert und zuverlässig Sie sind offen für flexible Arbeitszeiten und gelegentliche Dienste an Wochenenden und FeiertagenTechnischer Projektmanager/in (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Technischer Projektmanager (m/w/d) für AngebotskalkulationStollberg (bei Chemnitz) | unbefristetWir sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahltechnologie und bewegen uns - vom Schweißen bis zur Additiven Fertigung - in einem komplexen technologischen Umfeld. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen gestalten wir aktiv die Zukunft, ermöglichen sichere Flüge in den Weltraum, statten Millionen von Autos aus und sind Teil von spektakulären Großforschungsprojekten. Erfolgreiche Aufträge werden von Ihnen geprüft und Sie bereiten interne Kick-offs zusammen mit dem Projektleiter vor.Sie haben Erfahrung im Management mehrerer Aufgaben gleichzeitig und können Prioritäten setzen sowie Termine zuverlässig einhalten. Erfahrung im Vertrieb, in der Angebotsbearbeitung, im Projektmanagement oder im Vertriebsinnendienst sind von Vorteil. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse sind ein Plus. Deutsch und Englisch sprechen und schreiben Sie sicher. Sie sind bereit, gelegentlich zu reisen.30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld / Bonus Mobiles Arbeiten Vollständige Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich Obst- und Gemüsekorb Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Attraktives Mitarbeiterrabattprogramm Jetzt online bewerbenFrau Christine Rangnick +pro-beam systems GmbH999Z FULL_TIME Erfolgreiche Aufträge werden von Ihnen geprüft und Sie bereiten interne Kick-offs zusammen mit dem Projektleiter vor. Sie haben Erfahrung im Management mehrerer Aufgaben gleichzeitig und können Prioritäten setzen sowie Termine zuverlässig einhalten. Erfahrung im Vertrieb, in der Angebotsbearbeitung, im Projektmanagement oder im Vertriebsinnendienst sind von Vorteil. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse sind ein Plus. Deutsch und Englisch sprechen und schreiben Sie sicher. Sie sind bereit, gelegentlich zu reisen.Ingenieur:in Elektrotechnik – Teilzeit möglich
Jobbeschreibung
Lead Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d)Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Köln oder Wesseling in unbefristeter Festanstellung.Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz - die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Gemeinsam mit 750 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Ausbildung als Techniker/-in oder Meister/-in Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit Kenntnissen der einschlägigen Normen, Regelwerke und Vorschriften Sicherheit und Planbarkeit - durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. Inhaltliche Vielfalt - in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich Mit Schwung in die Karriere - profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde MobilitätsoptionBetriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle Gleitzeit Homeoffice Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristeter Festvertrag Weiterbildungen Work-Life-Balance JobradAbgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Ausbildung als Techniker/-in oder Meister/-in Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit Kenntnissen der einschlägigen Normen, Regelwerke und VorschriftenBauingenieur (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Bauingenieur:in Kalkulation (m/w/d)VollzeitBauingenieur:in Kalkulation (m/w/d)Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Ausbildung als Techniker Bauwesen Idealerweise bereits erste Berufserfahrung in der Kalkulation von Baumaßnahmen im Hochbau Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Freude an der Arbeit im Team Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftAngebotsbearbeitung von anspruchsvollen Bauprojekten im Hoch- und Ingenieurbau Koordinierung der Schnittstellen zwischen Planung, Bauoberleitung und weiteren beteiligten Bereichen können, interessante Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen und kollegialen Teams, spannende Projekte, namhafte Großbaustellen und eine praxisorientierte Einarbeitung und Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren und sich selbst einzubringen. bieten eine leistungsgerechte und tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit sowie Homeofficeregelungen und Mobiles Arbeiten, eine gute Verkehrsanbindung, Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Obst und kostenlose Getränke, Mitarbeiterevents sowie Mitarbeiterrabatte. diverse career opportunities employee discounts health promotion employee events Angebotsbearbeitung von anspruchsvollen Bauprojekten im Hoch- und Ingenieurbau Koordinierung der Schnittstellen zwischen Planung, Bauoberleitung und weiteren beteiligten Bereichen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Ausbildung als Techniker Bauwesen Idealerweise bereits erste Berufserfahrung in der Kalkulation von Baumaßnahmen im Hochbau Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Freude an der Arbeit im Team Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftReferent Zoll und Export (m/w/d)
Jobbeschreibung
Referent (m/w/d) Zoll und Außenhandel ZentrallogistikErarbeitung und Implementierung eines Konzeptes zur standardisierten Dokumentation und Archivierung der Zollvorgänge Weiterentwicklung der Stammdaten im ERP-System Ansprechpartner (m/w/d) für zollrechtliche Fragestellungen im Unternehmensverbund, insbesondere für den Export und Import von zollpflichtigen WarenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Zoll / Außenwirtschaft oder wirtschaftswissenschaftliches Studium Umfangreiches Fachwissen und mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Zoll / Außenwirtschaft, idealerweise in einem Unternehmen der verarbeitenden Industrie Kenntnisse moderner IT-Systeme (ERP, idealerweise AX2012 / D365, QlikView / Power BI, TMS) sowie Standardsoftware Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen im Umfang von 20 %Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, AltersteilzeitKinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und AngehörigenunterstützungJobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und ZusatzangeboteOnboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, AuslandsentsendungenWir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Nils Terraschke. GOLDBECK Produktions GmbH Erarbeitung und Implementierung eines Konzeptes zur standardisierten Dokumentation und Archivierung der Zollvorgänge Weiterentwicklung der Stammdaten im ERP-System Ansprechpartner (m/w/d) für zollrechtliche Fragestellungen im Unternehmensverbund, insbesondere für den Export und Import von zollpflichtigen Waren Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Zoll / Außenwirtschaft oder wirtschaftswissenschaftliches Studium Umfangreiches Fachwissen und mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Zoll / Außenwirtschaft, idealerweise in einem Unternehmen der verarbeitenden Industrie Kenntnisse moderner IT-Systeme (ERP, idealerweise AX2012 / D365, QlikView / Power BI, TMS) sowie Standardsoftware Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen im Umfang von 20 %Gruppenleiter Support m/w/d
Jobbeschreibung
Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die NEW Netz GmbH eineGruppenleitung Netzbetriebssteuerung Gas/Wasser/Wärme (m/w/d)Du leitest ein Team von Fachleuten in der neuen Organisationseinheit -Netzbetriebssteuerung- einschließlich der Durchführung von (Sicherheits-) Unterweisungen und kontinuierlicher Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter:innen Die neue organisatorische Einheit -Netzbetriebssteuerung- wird durch dich im Netzbetrieb Gas/Wasser/Wärme aufgebaut und implementiert Du stellst die Maßnahmen zur Gewährleistung eines ordnungsgemäßen, sicheren und wirtschaftlichen Betriebs im Bereich der zugeordneten Verteilnetzinfrastruktur Gas/Wasser/Wärme in Zusammenarbeit mit den einzelnen Netzbereichen sicher Widerstand setzt du Dinge konsequent um und zeigst Bereitschaft für die eigene Weiterentwicklung Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse BSpannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor OrtWir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Du leitest ein Team von Fachleuten in der neuen Organisationseinheit -Netzbetriebssteuerung- einschließlich der Durchführung von (Sicherheits-) Unterweisungen und kontinuierlicher Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter:innen Die neue organisatorische Einheit -Netzbetriebssteuerung- wird durch dich im Netzbetrieb Gas/Wasser/Wärme aufgebaut und implementiert Du stellst die Maßnahmen zur Gewährleistung eines ordnungsgemäßen, sicheren und wirtschaftlichen Betriebs im Bereich der zugeordneten Verteilnetzinfrastruktur Gas/Wasser/Wärme in Zusammenarbeit mit den einzelnen Netzbereichen sicher Widerstand setzt du Dinge konsequent um und zeigst Bereitschaft für die eigene Weiterentwicklung Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse BArchitekt/in Vollzeit (m/w/d) gesucht
ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH
Frankfurt am Main
18.04.2025
Jobbeschreibung
Wir suchen für unsere Konzerngesellschaft, die ABG Projekte GmbH, einen Architekten (m/w/d) als Bauherrenvertreter000 Wohnungen und 37.Wir leben unser Versprechen «Wohnen für alle», indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fördern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region. Sie wirken bauherrenseitig bei der Erarbeitung planerischer Lösungsansätze, Entwürfe und Planungen mit und erstellen fachliche Beurteilungen und Bewertungen. Sie verhandeln mit Behörden unter Verwendung der Beiträge anderer an der Planung fachlich beteiligter Personen. Sie sind zuständig für die Objektbetreuung und Dokumentation sowie die Steuerung und Verfolgung der Dokumentationszusammenstellung.Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project etc.) Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, DurchsetzungsvermögenBei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld Sicherer Arbeitsplatz Corporate Benefits Lukrative betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten999Z FULL_TIME Sie wirken bauherrenseitig bei der Erarbeitung planerischer Lösungsansätze, Entwürfe und Planungen mit und erstellen fachliche Beurteilungen und Bewertungen. Sie verhandeln mit Behörden unter Verwendung der Beiträge anderer an der Planung fachlich beteiligter Personen. Sie sind zuständig für die Objektbetreuung und Dokumentation sowie die Steuerung und Verfolgung der Dokumentationszusammenstellung. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project etc.) Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, DurchsetzungsvermögenBerater (m/w/d) im Team communication
Jobbeschreibung
Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. 500 Mitarbeitern (März 2024) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,75 Mrd. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Microsoft 365 Inhouse Consultant (m/w/d)Beratung, Konzeption und Umsetzung von Inhouse IT-Projekten zur Harmonisierung und Erweiterung des Microsoft 365 Workplace kontinuierliche Evaluierung und Einführung neuer sowie sich ändernder Services oder Features von Microsoft und Tools von anderen Anbietern in Kombination mit Microsoft Azure und der Power Platform Mitgestaltung der weltweiten Strategie für Microsoft-basierte Technologien in einem interdisziplinären Team in direkter Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung sowie Projektkommunikation und Austausch mit nationalen und internationalen Fachabteilungenerfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung im Consulting und der Implementierung von Microsoft 365 mit den Schwerpunkten Collaboration & Content Management (Teams, SPO, OneDrive), Communication & Automation gepaart mit Kenntnissen im Bereich Governance, Security & Compliance fundierte Kenntnisse im Bereich der notwendigen Microsoft-Werkzeuge, z. B. PowerShell, HTML+CSS, Azure Services sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung dieser sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrifteine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen »Du« einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)Online-Bewerbung 999Z FULL_TIME Beratung, Konzeption und Umsetzung von Inhouse IT-Projekten zur Harmonisierung und Erweiterung des Microsoft 365 Workplace Kontinuierliche Evaluierung und Einführung neuer sowie sich ändernder Services oder Features von Microsoft und Tools von anderen Anbietern in Kombination mit Microsoft Azure und der Power Platform Mitgestaltung der weltweiten Strategie für Microsoft-basierte Technologien in einem interdisziplinären Team in direkter Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung sowie Projektkommunikation und Austausch mit nationalen und internationalen Fachabteilungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Consulting und der Implementierung von Microsoft 365 mit den Schwerpunkten Collaboration & Content Management (Teams, SPO, OneDrive), Communication & Automation gepaart mit Kenntnissen im Bereich Governance, Security & Compliance Fundierte Kenntnisse im Bereich der notwendigen Microsoft-Werkzeuge, z. B. PowerShell, HTML+CSS, Azure Services sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung dieser Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftInterne Revision (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Innenrevisor (m/w/d) UnternehmenszentraleVollzeitAnstellung: Vollzeit, Unbefristet Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Innenrevisor (m/w/d) Unternehmenszentrale 30 Tage Urlaub Workation Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebsrente Umfassendes Onboarding Personalrabatt & Einkaufsgutscheine Bikeleasing 50% Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Als Innenrevisor obliegt Ihnen die risikoorientierte Prüfung und Bewertung von Geschäftsprozessen, Systemen und Funktionen in unserer Unternehmenszentrale Daneben arbeiten Sie an bereichsübergreifenden Prozessprüfungen mit, beraten und unterstützen interne Ansprechpartner hinsichtlich der Einhaltung interner und externer Richtlinien und unterstützen bei verschiedenen ProjektenDen Grundstein haben Sie mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Berufsausbildung mit Zusatzqualifizierung gelegt Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit, die Sie idealerweise in der internen Revision, dem Qualitätsmanagement oder in ähnlichen Feldern sammeln konnten Ihre kommunikative und durchsetzungsstarke Art sowie Ihre sehr guten Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus Als Innenrevisor obliegt Ihnen die risikoorientierte Prüfung und Bewertung von Geschäftsprozessen, Systemen und Funktionen in unserer Unternehmenszentrale Daneben arbeiten Sie an bereichsübergreifenden Prozessprüfungen mit, beraten und unterstützen interne Ansprechpartner hinsichtlich der Einhaltung interner und externer Richtlinien und unterstützen bei verschiedenen Projekten Den Grundstein haben Sie mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Berufsausbildung mit Zusatzqualifizierung gelegt Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit, die Sie idealerweise in der internen Revision, dem Qualitätsmanagement oder in ähnlichen Feldern sammeln konnten Ihre kommunikative und durchsetzungsstarke Art sowie Ihre sehr guten Deutschkenntnisse zeichnen Sie ausMitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit und Festanstellung
Jobbeschreibung
Festanstellung, Vollzeit · BensheimErstellung wiederkehrender periodischer Bewertungen / jährlicher Requalifizierungen / Audit-Trail-Review von Bestandsanlagen in der pharmazeutischen Produktion, z.B. Abfüllanlagen für Liquida, Reinmedienanlagen (Wasser, Druckluft), Autoklaven sowie Anlagen der Konfektionierung Mitwirkung bei der Verbesserung der GMP-Compliance Chemieingenieur oder abgeschlossene Technische Ausbildung (wünschenswert Pharmakant bzw. Chemikant mit Techniker-Fortbildung) Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion und gute Kenntnisse in GMP-Compliance sowie in den Qualifizierungssystemen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Wort/Schrift) Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Freundliche Kollegen Gute Work-Life-Balance Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Flache Hierarchien Homeoffice (teilweise möglich) Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsplätze Kaffee und Wasser kostenfrei Verpflegungszuschuss für Freshtaste Fridge Corporate Benefits Franz Köhler Chemie GmbH , sind ein forschungsintensives und innovatives Pharmaunternehmen in dritter Generation mit zwei Standorten in Bensheim und Alsbach.Ergänzend zur organprotektiven Lösung umfasst unser Produktportfolio Therapeutika, Röntgenkontrastmittel, Antidota sowie Medizinprodukte.Franz Köhler Chemie GmbH. Erstellung wiederkehrender periodischer Bewertungen / jährlicher Requalifizierungen / Audit-Trail-Review von Bestandsanlagen in der pharmazeutischen Produktion, z.B. Abfüllanlagen für Liquida, Reinmedienanlagen (Wasser, Druckluft), Autoklaven sowie Anlagen der Konfektionierung Mitwirkung bei der Verbesserung der GMP-Compliance Chemieingenieur oder abgeschlossene Technische Ausbildung (wünschenswert Pharmakant bzw. Chemikant mit Techniker-Fortbildung) Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion und gute Kenntnisse in GMP-Compliance sowie in den Qualifizierungssystemen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Wort/Schrift) Sicherer Umgang mit dem MS-Office-PaketArchitekten / Ingenieur (m/w/d) als stellvertretende Projekt
Jobbeschreibung
Ingenieur/-in Vermessung / Architekt/-in (m/w/d)Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Sachgebiet Immobilienvermessung mit aktuell elf Mitarbeitenden gehört zur Abteilung Vermessung und ist ein wichtiger Bestandteil im Stadtmessungsamt. Die Stelle umfasst zudem auch die stellvertretende Sachgebietsleitung. Das Sachgebiet ist auch Ansprechperson für die Fachämter und Eigenbetriebe für vermessungstechnische Serviceleistungen aus einer Hand.Sie übernehmen die Vertretung der Sachgebietsleitung zudem zählt die Durchführung von BIM-Projekten zu Ihren Aufgaben Sie wirken bei Projekten des Amtes und der Abteilung aktiv mit ein abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessung oder Architektur wünschenswert ist die Befähigung für den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst sehr gute Kenntnisse im EDV- und CAD/GIS-Bereichsehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Spracheeinen zukunftssicheren ArbeitsplatzWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichWir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 11 TVöD.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter.2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 62/0010/2025 an das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, 70161 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Das Sachgebiet Immobilienvermessung mit aktuell elf Mitarbeitenden gehört zur Abteilung Vermessung und ist ein wichtiger Bestandteil im Stadtmessungsamt. Die Stelle umfasst zudem auch die stellvertretende Sachgebietsleitung. Das Sachgebiet ist auch Ansprechperson für die Fachämter und Eigenbetriebe für vermessungstechnische Serviceleistungen aus einer Hand. Sie übernehmen die Vertretung der Sachgebietsleitung Zudem zählt die Durchführung von BIM-Projekten zu Ihren Aufgaben Sie wirken bei Projekten des Amtes und der Abteilung aktiv mit Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessung oder Architektur Wünschenswert ist die Befähigung für den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst Sehr gute Kenntnisse im EDV- und CAD/GIS-Bereich Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen SpracheIngenieur (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Ingenieur/-in Vermessung (m/w/d)Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Sachgebiet Immobilienvermessung mit aktuell elf Mitarbeitenden gehört zur Abteilung Vermessung und ist ein wichtiger Bestandteil im Stadtmessungsamt. Das Sachgebiet ist auch Ansprechperson für die Fachämter und Eigenbetriebe für vermessungstechnische Serviceleistungen aus einer Hand.das Durchführen von komplexen operativen Vermessungen in den Bereichen Liegenschaftsvermessung, Lage- und Höhenfestpunktfeld, Planungsbegleitende Vermessung, Bauvermessung, sonstige Ingenieurleistungen und Topografie gehören zu Ihren Aufgaben Sie wirken bei Projekten (ALKIS+/3A-Survey/3A-Editor) des Amtes und der Abteilung aktiv mitein abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessung wünschenswert ist die Befähigung für den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst sehr gute Kenntnisse im EDV- und CAD/GIS-Bereichsehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Spracheeinen zukunftssicheren ArbeitsplatzWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichWir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe 10 TVöD.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter.2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 62/0011/2025 an das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, 70161 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Das Durchführen von komplexen operativen Vermessungen in den Bereichen Liegenschaftsvermessung, Lage- und Höhenfestpunktfeld, Planungsbegleitende Vermessung, Bauvermessung, sonstige Ingenieurleistungen und Topografie gehören zu Ihren Aufgaben Sie wirken bei Projekten (ALKIS+/3A-Survey/3A-Editor) des Amtes und der Abteilung aktiv mit Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessung Wünschenswert ist die Befähigung für den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst Sehr gute Kenntnisse im EDV- und CAD/GIS-Bereich Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen SpracheSales Development Executive (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit
Jobbeschreibung
Sales Development Representative (m/w/d)Vollzeit In dieser Rolle treibst du unseren Software-Sales voran, indem du unsere Sales Manager:innen bis zum Abschluss des Deals begleitest. Dabei optimierst du stetig deinen Workflow und deine Sales-Skills. Abgerundet von einem hohen Energielevel und Eigeninitiative entwickelst du dich zum Motor für unser Sales-Team. Dank deiner fließenden Deutschkenntnisse stellt die Kommunikation mit DACH-Kunden für dich kein Problem dar. Englischkenntnisse sind von Vorteil.Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ...flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Remote-Arbeitsplätze selbstverständlich sindTicket für öffentliche Verkehrsmittel oder ein Job Fahrrad Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks Betriebliche Altersvorsorge Dann freuen wir uns von dir über das Online-Bewerbungsformular zu hören.softgarden steht gemeinsam mit 180 Mitarbeiter:innen für eine offene Unternehmenskultur in der jede:r motiviert, zuhört und vertraut. Online bewerben Mit WhatsApp bewerbenIn dieser Rolle treibst du unseren Software-Sales voran, indem du unsere Sales Manager:innen bis zum Abschluss des Deals begleitest. Dabei optimierst du stetig deinen Workflow und deine Sales-Skills. Abgerundet von einem hohen Energielevel und Eigeninitiative entwickelst du dich zum Motor für unser Sales-Team. Dank deiner fließenden Deutschkenntnisse stellt die Kommunikation mit DACH-Kunden für dich kein Problem dar. Englischkenntnisse sind von Vorteil.123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398