Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Jobbeschreibung

Klinische Forschung unter besseren Bedingungen - Wir vereinen akademisches Wissen und medizinisches Können mit wirtschaftlicher Flexibilität. Die GBG Forschungs GmbH ist ein unabhängiges und akademisches Forschungsinstitut (ARO), welches klinische Studienprojekte zur Verbesserung der Therapiemöglichkeiten von Brustkrebs entwickelt, durchführt und auswertet. Zu unseren Kooperationspartnern zählen Unternehmen und Organisationen aus Wissenschaft, Forschung und Industrie. Das Unternehmen mit Sitz in Neu-Isenburg beschäftigt derzeit ca. 140 Mitarbeitende. Die GBG Forschungs GmbH bietet eine hohe Identifikation mit Wissenschafts- und Studienprojekten. Darüber hinaus profitieren Sie von einem spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld mit attraktiven Entwicklungsperspektiven. Insgesamt wurden bisher über 68.000 Patienten bei GBG-Studien eingeschlossen. Diese umfassen wichtige akademische Registerstudien bis hin zu internationalen Zulassungsstudien von Medikamenten mit ca. 200 bis 400 Zentren. Head of Finance (m/w/d) Als Head of Finance spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung unserer Finanzstrategie und gewährleisten die finanzielle Integrität und den langfristigen Erfolg des Unternehmens.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie und -planung des Unternehmens in enger Zusammenarbeit mit dem CEO und COO, einschließlich der Umsetzung der Unternehmensstrategie in eine langfristige Finanzplanung Leitung und Weiterentwicklung der Finanzabteilung mit 3-4 Mitarbeitern Verantwortung für die Buchhaltung, das (Projekt-) Controlling, die Budgetierung und das Cash Management, insbesondere für die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse, sowie der Monatsberichte, für die Überführung der Rechnungslegung von HGB in IFRS, für die Führung aller Prozesse im Rahmen der jährlichen Budgetierung und der Forecasts, für das Überwachen der Kreditoren-, Debitoren-, Haupt- und Anlagenbuchhaltung, für das Treasury, Cash & Liquidity Management (Liquiditätsplanung, Finanzplanung und Investitionen) Entwicklung und Implementierung eines digitalen Controlling- und Konsolidierungstools zur Durchführung eines effektiven Controllings im Unternehmen Entwicklung, Implementierung und Überwachung von aussagekräftigen Key Performance Indicators (KPIs) als Steuerungsinstrument und Entscheidungsunterstützung für das Management Interner und externer Ansprechpartner für Geschäftsleitung, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Shareholder, Steuerbehörden, etc. Verantwortung für die Corporate Finance-Aktivitäten
Qualifikationen und Erfahrungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, VWL oder einem verwandten Bereich Nachgewiesene, mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen und in der Leitung von Finanzteams, gerne auch mit Erfahrungen aus Konzernstrukturen, mit der Offenheit für das Arbeiten in einem mittelständischen Forschungsinstitut Tiefgreifende Kenntnisse im Bilanzieren und Konsolidieren nach HGB & IFRS sowie sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Produkten Vorzugsweise Erfahrung in der Implementierung von Controlling-/Konsolidierungstools (z.B. LucaNet, Jedox) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, prozessuales Denken und Lösungsorientierung Fähigkeit und Bereitschaft, alle Finanzthemen mit ausgeprägter Hands-on Einstellung zu begleiten Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Integrität und ethisches Verhalten in allen Geschäftsangelegenheiten
Was wir bieten

Beteiligung an spannenden, klinischen Studien und translationalen Forschungsprojekten mit internationaler Aufmerksamkeit Internationales Arbeitsumfeld, flache Hierarchien Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für mobiles Arbeiten Angebote zur Weiterentwicklung: interne und externe Fortbildungen Sonderleistungen (z.B. JobRad, Parkplatz, Zuschuss zum „Deutschland-Ticket“)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in einem dynamischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen in einem motivierten Team. Innovations- und Einsatzbereitschaft zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Bitte bewerben Sie sich mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin auf unserer
Karriereseite

. GBG Forschungs GmbH Personalabteilung
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Dornhofstraße 10

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63263 Neu-Isenburg

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Tel.: 06102-7480-327

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www.GBG.de
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Jobbeschreibung

Seit 2001 entwickeln wir, die Konzept & Marketing GmbH (K&M), in Kooperation mit namhaften Versicherungsgesellschaften innovative Produkte.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/einen:

Allrounder (m/w/d) in der IT Systemadministration
Raum Hannover

Darauf kannst du zählen:

  • Sichere Perspektive: Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung
  • Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage an Heiligabend & Silvester
  • Flexibles Arbeiten: Gleitzeit & tageweise Möglichkeit zum Homeoffice
  • Kurze Wege, schnelle Entscheidungen: Flache Hierarchien & offene Unternehmenskultur
  • Individuelle Weiterentwicklung: Fachliche & persönliche Weiterbildungsangebote
  • Gesund & mobil: Ergonomischer Arbeitsplatz & Bike-Leasing (inkl. E-Bikes/Pedelecs)
  • Gemeinsam genießen: Täglich kostenloses, frisch zubereitetes Mittagessen in unserer Kantine
  • Für die Zukunft vorgesorgt: Betriebliche Altersvorsorge & arbeitgeberfinanzierte Firmenunfallversicherung
  • Team & Zusammenhalt: Regelmäßige Events – von Sommerfest bis Sportturnier

Das bringst Du mit:

  • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration
  • Verlässlichkeit und Engagement, sowie unbedingte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • ständiges Interesse an neuen Technologien und Softwarelösungen
  • Bereitschaft, sich eigenständig neues Wissen anzueignen
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Diese Aufgaben übernimmst Du:

  • Du betreust und unterstützt kompetent Deine Kolleginnen und Kollegen bei allen IT-relevanten Themen rund um Hardware, Software und Netzwerktechnik im Windows Umfeld
  • dabei löst Du Herausforderungen der IT vor Ort, per Telefon oder Fernzugriff
  • Du installierst und konfigurierst Hardware- und Softwarekomponenten, teilweise auch außerhalb der Bürozeiten
  • Du evaluierst und konfigurierst IT-Lösungen
  • außerdem erstellst Du technische Dokumentationen, Anleitungen und Lösungsbeschreibungen
  • auch bei der Entwicklung neuer Techniken zur Optimierung und Verbesserung der Prozessabläufe wirkst Du mit

Haben wir Dein Interesse geweckt?
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Jobbeschreibung

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Praxisberater:in Kindertagesbetreuung
EG S 11b TVöD (VKA) - Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst, bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Werder (Havel), Dezernat Kinder, Jugend und Familie Ihr Aufgabenbereich:
Beratung von Leitungs- und pädagogischen Fachkräften in Einrichtungen freier und öffentlicher Träger der Kindertagesbetreuung, Beratung der Träger dieser Einrichtungen Entwicklung und Umsetzung bedarfsgerechter Fortbildungsangebote und von Fachtagen Planung und Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems nach Kinder-, Jugend und Familienförderplan Unterstützung bei der Weiterentwicklung der inklusiven Kindertagesbetreuung Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Unser Angebot:
einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe S 11b TVÖD (VKA) , Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub, 2 Regenerationstage ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt:
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum/ zur Sozialpädagogen:in, Kindheitspädagogen:in, Pädagogen:in, Erziehungswissenschaftler:in (Diplom/ Bachelor) oder vergleichbare Abschlüsse mehrjährige Praxiserfahrung in der Kindertagesbetreuung Zusatzqualifikation zur systemischen Beratung wäre wünschenswert fundierte Rechtskenntnisse zum Aufgabenfeld und heilpädagogische Kenntnisse ein hohes Kommunikationsvermögen sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des Privat-Pkw für dienstliche Zwecke Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin:
Anja Beuster bewerbung@potsdam-mittelmark.de Telefon: 033841 9-1240 Niemöllerstr. 1, 14806 Bad Belzig Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum
11. Mai 2025 ! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis einbringen wollen, dann bewerben Sie sich online mit Anschreiben, Lebenslauf, Kopien vom Bildungsabschluss und von Arbeitszeugnissen inklusive eines aktuellen Führungszeugnisses über unser Bewerbungsportal:
Onlinebewerbung
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Deine Mission Netzbetrieb: Du sorgst dafür, dass in deinem Netzcenterbereich alles rundläuft – von unseren eigenen Stromnetzen bis hin zu fremden Betriebsmitteln in Betriebsführungsverträgen. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Strategien und Konzepte und hältst unsere Netze auf dem neuesten Stand. Inspektionen, Wartung & Instandsetzung: Du überwachst den Zustand unserer Netze und Anlagen, beauftragst Wartungsmaßnahmen und bewertest Inspektionsergebnisse. So stellst du sicher, dass unsere Kunden immer mit Energie versorgt sind. Projektleitung & Dokumentation: Von der Planung über die Umsetzung bis zur Abrechnung – du hast den Überblick über Netzbauprojekte. Budgetierung? Dokumentation? Stellungnahmen? Kein Problem für dich Störungsmanagement & Bereitschaft: Wenn es mal knifflig wird, bewahrst du einen kühlen Kopf. Du unterstützt das Störungsmanagement und bist im Bereitschaftsdienst mit vollem Einsatz dabei. Arbeitssicherheit & Umweltschutz: Deine Baustellen sind sicher, sauber und nachhaltig. Du führst regelmäßige Kontrollen und Unterweisungen durch, damit alles reibungslos läuft. Das bringst du mit Technisches Know-how: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bist du Meister oder Techniker in Elektrotechnik oder auf dem Weg dorthin. Erfahrung & Fachwissen: Eine Schaltberechtigung bis 20 kV ist ein Plus Du kennst dich mit relevanten Vorschriften und Regelwerken aus und bist sicher im Umgang mit MS Office und SAP. Kundenfokus & Teamgeist: Du weißt, wie wichtig zufriedene Kunden sind, arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran, dich mit anderen auszutauschen – auch über Unternehmensgrenzen hinweg. Neugier & Flexibilität: Du bist offen für neue Technologien, besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE wäre super) und wohnst idealerweise in der Nähe des Netzcenters – oder bist bereit, dorthin zu ziehen. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
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Jobbeschreibung

Ich verantworte gemeinsam mit meinen Kolleginnen im Fachgebiet das Thema Steuerungs-, Leit- und Schutztechnik von Höchstspannungsanlagen in meinem Regionalzentrum. Das macht diesen Job für mich interessant: Mit meiner starken Motivation, Mitarbeitendenverantwortung zu übernehmen, kann ich hier Menschen führen, anleiten, begleiten und entwickeln. Ich verfüge über fundierte Kenntnisse des Betriebs von Stromnetzen sowie Detailkenntnisse in der Steuerungs-, Leit- und Schutztechnik von Höchst- und Hochspannungsanlagen. Damit möchte ich in dieser Position die Neuinbetriebnahme, die Parametrierung, die Instandhaltung sowie die Instandsetzung der zugeordneten Anlagen sicherstellen und bin mir in meiner Tätigkeit der außerordentlichen Verantwortung bewusst, die ich mit Blick auf Arbeits-, Betriebs- und Versorgungssicherheit trage. Meine Aufgaben: Ich gewährleiste die sichere, kostenoptimale und umweltverträgliche Vorhaltung der Anlagen unter Absicherung eines Bereitschaftssystems und stelle die Störungsaufklärung und Störungsbeseitigung mit dem Ziel, die Auswirkungen auf Dritte und die Umwelt zu minimieren, sicher, Gleichzeitig übernehme ich die Fach- und Aufsichtsverantwortung als „Verantwortliche Elektrofachkraft“ und sorge für die Einhaltung von Gesetzen, Normen und Verträgen, Ich führe standortübergreifend ein Team bis zu einer Größe von 24 Mitarbeiterinnen, dabei verstehe ich es, mich in die Perspektive anderer Menschen zu versetzen, sie zu motivieren, für Gefahren zu sensibilisieren und für Ziele zu begeistern, Ich organisiere die Überwachung und Steuerung der Arbeit unserer Auftragnehmerinnen bis zur Abnahme und Inbetriebnahme, Ich kooperiere intern und extern mit zahlreichen Partnerinnen und wirke in Arbeitsgruppen und Gremien sowie bei der Planung und Einhaltung der Budgets und Ressourcen mit. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) in einer elektro- bzw. energietechnischen Fachrichtung oder als Wirtschaftsingenieurin mit technischer Ausrichtung / Grundausbildung, Kenntnisse im Planungs-, Verwaltungs- und Vertragsrecht sind von Vorteil, Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, Fahrerlaubnis PKW. Kein Muss, aber von Vorteil: Einschlägige Berufserfahrung einschließlich erster Mitarbeiterinnenverantwortung, Erfahrungen im Projektmanagement bei der Errichtung, der Instandhaltung und dem Betrieb von Umspannwerken, Solide Kenntnis von MS Office, SAP-PM/ SRM und Grundkenntnisse weiterer Module sowie von Datenbankanwendungen. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: Vollzeit, Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Zwei Standorte zur Wahl: Berlin Charlottenburg, Neuenhagen (Präferenz bitte in der Bewerbung angeben), Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Wir sind ein mittelständischer Versicherungsanbieter in den Bereichen Sach, Unfall und Haftpflicht (SUH). Seit 2001 entwickeln wir, die
Konzept & Marketing GmbH (K&M) , in Kooperation mit namhaften Versicherungsgesellschaften innovative Produkte. Dabei übernehmen wir neben der Vermarktung, die Administration von der Antragsprüfung über die Policierung bis zur kompletten Schadenabwicklung. Mit hoher Fachkompetenz und viel Empathie bilden unsere Mitarbeiter das Rückgrat unseres Unternehmens. Möchtest Du Teil unseres Teams werden? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/einen: Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen im Fachbereich Bestandsoptimierung Raum Hannover, Göttingen und Braunschweig mit Homeoffice Darauf kannst du zählen:
Sichere Perspektive:

Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung Work-Life-Balance:
38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage an Heiligabend & Silvester Flexibles Arbeiten:
Gleitzeit & Homeoffice-Möglichkeiten Kurze Wege, schnelle Entscheidungen:
Flache Hierarchien & offene Unternehmenskultur Individuelle Weiterentwicklung:
Fachliche & persönliche Weiterbildungsangebote Gesund & mobil:
Ergonomischer Arbeitsplatz & Bike-Leasing (inkl. E-Bikes/Pedelecs) Gemeinsam genießen:
Täglich kostenloses, frisch zubereitetes Mittagessen in unserer Kantine Für die Zukunft vorgesorgt:
Betriebliche Altersvorsorge & arbeitgeberfinanzierte Firmenunfallversicherung Team & Zusammenhalt:
Regelmäßige Events – von Sommerfest bis Sportturnier

Das bringst Du mit:

Abgeschlossene Ausbildung in der Versicherungsbranche Sehr gute Organisationsfähigkeit Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kompetenz und Geschick in der Gesprächsführung Initiative und Einsatzfreude
Diese Aufgaben übernimmst Du:

Als Mitarbeiter/in im Fachbereich Bestandsoptimierung (Innendienst) arbeitest Du im Team daran Vertriebspartnern eine Umdeckung von privaten SUH Beständen zu ermöglichen und dadurch den Absatz der Versicherungsprodukte zu erhöhen. Insbesondere gehört zu Deinen Aufgaben:
Datenerfassung Bestandsanalyse
des Leistungs- und Beitragsniveaus Erarbeitung der Umdeckungskonzepte Unterstützung
im Anschreibe- und Kündigungsprozess Qualitätssicherung
der Daten und Prozesse Verhandlungen
mit Vertriebspartnern Arbeiten mit KI und die Entwicklung von KI-gestützten Programmen Projektarbeit/Prozessoptimierungen
Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an: viktoria.haas[AT]k-m.info Konzept & Marketing GmbH z. Hd. Frau Viktoria Haas Podbielskistraße 333 30659 Hannover
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Jobbeschreibung

Die Stadt Leer (Ostfriesland) mit rund 35.000 Einwohner*innen (m/w/d) genießt einen hohen Wohn- und Freizeitwert. Sie liegt verkehrsgünstig am Schnittpunkt der Autobahnen A 28 und A 31 und ist Verkehrsknotenpunkt der Bahn mit täglichen InterCity Verbindungen. Leer liegt in unmittelbarer Nähe zu den Niederlanden.

Daneben verfügt sie über alle schulischen Einrichtungen und ist Standort der Hochschule Emden / Leer. Eine lebendige Infrastruktur mit einer wunderschönen historischen und belebten Altstadt sowie einem Freizeit- und Handelshafen mitten in der Stadt, ist das Besondere an Leer.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die vorerst bis 30.11.2026 befristete Besetzung der folgenden Stelle vorgesehen

Klimafolgenanpassungs­manager*in (m/w/d) Es handelt sich um eine durch das Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz geförderte Projektstelle.

Sie besitzen ein ganzheitliches Verständnis von Klimaanpassung und hätten großes Interesse daran, die Stadt Leer in diesem Bereich weiter nach vorne zu bringen und möchten eine spannende Aufgabe übernehmen?

Falls ja, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Auch über Bewerbungen von Berufseinsteiger*innen (m/w/d) würden wir uns sehr freuen!

Aufgabenschwerpunkte:

  • Begleitung der Erstellung eines Klimafolgenanpassungskonzeptes für die Stadt Leer gemeinsam mit einem externen Dienstleister
  • Vernetzung interner und externer Stellen des Themengebietes (u.a. Erarbeitung und Präsentation in Gremien, Organisation und Begleitung von Veranstaltungen, Aktionen etc. Aufbau, Ausbau und Betreuung von Netzwerken)
  • Themenbezogene Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Organisation und Begleitung von Veranstaltungen, Aktionen etc., Sensibilisierung und Mobilisierung von relevanten Stakeholdern)
  • Fördermittelmanagement (Akquise von Finanz- und Fördermitteln, Beratung etc.)
Voraussetzungen:

Zwingend erforderlich sind:

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, Diplom) mit umweltwissenschaftlichem Schwerpunkt, wie zum Beispiel Umweltwissenschaften, Umwelttechnik, Umweltschutz oder Geografie
  • Eine vergleichbare Qualifikation, die zur Übernahme der genannten Aufgaben befähigt
  • Teilnahme an Qualifizierungs-, Fortbildungs- und Vernetzungsmaßnahmen
Erwünscht sind:
  • Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Richtlinien und Vorschriften (u.a. Niedersächsisches Klimagesetz (NKlimaG)
  • Kenntnisse im Bereich Klimaschutz- und Klimaanpassungsmaßnahmen
  • Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Engagement und Kreativität
  • Erfahrungen im Bereich der Fördermittelakquise
  • Kenntnisse im Projektmanagement und Vergaberecht
  • Moderations-, Präsentations- und Medienkompetenzen
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen
Wir bieten Ihnen:
  • Eine Vollzeitstelle (39 Std./Woche), die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist.
  • Ein vorerst bis 30.11.2026 befristetes Arbeitsverhältnis. Durch eine Anschlussförderung kann sich das Arbeitsverhältnis um weitere 3 Jahre verlängern.
  • Ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 11 TVöD (bei Erfüllung der Voraussetzungen)
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Die grundsätzliche Möglichkeit der alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaubsanspruch im Jahr
  • Gute Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die im öffentlichen Dienst vorgesehenen Sozialleistungen
  • Eine jährliche Prämie, die leistungsorientiert bemessen wird
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit der Möglichkeit zur Teilnahme an der betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit, Workshops, Massagen, psychologisches Coaching)
Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Klimaschutzmanagerin, Frau Cindy Grätz telefonisch unter 0491/9782- 183 oder per E-Mail unter cindy.graetz[AT]leer.de.

Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen senden Sie bitte bis

zum 27.04.2025

vorzugsweise per E-Mail an bewerbung[AT]leer.de (bitte nur in einer PDF - Datei, maximales Datenvolumen 25 MB) oder auf dem Postweg an die Stadt Leer (Ostfriesland), Fachdienst Personal, Rathausstraße 1, 26789 Leer.

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Jobbeschreibung

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Bundesweite Rechenzentren und mehr als 700 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben. Ob bei der Anbindung von Filialen und Logistikzentren an die Zentrale oder der Bereitstellung von Systemen – für alles finden wir das richtige Konzept, um die Wünsche der Fachbereiche zu erfüllen. Auch die Ausstattung der Arbeitsplätze in der Zentrale und an den verschiedenen Standorten liegt in unseren Händen. Das bewirken Sie bei uns Sie verantworten den aus mehreren Abteilungen bestehenden Teilbereich "Workplace Technology" im IT-Betrieb Dabei sind Sie verantwortlich für den technologischen Betrieb aller IT-Endgeräte bei ROSSMANN. Dies umfasst ca. 4.500 Windows-Clients, ca. 300 Mac-PCs sowie ca. 20.000 mobile Endgeräte Zusammen mit unserer Abteilung für Digitalisierung am Arbeitsplatz entwickeln Sie die IT-Endgeräte, deren Konfiguration und das Software-Portfolio sowie das Nutzer-Erlebnis bei der Verwendung der Geräte stetig weiter Außerdem verantworten Sie die zuverlässige Bereitstellung und den Betrieb der Microsoft 365 Dienste und stellen den reibungslosen Betrieb von arbeitsplatznahen Diensten wie z.B. File- und Print-Services sicher Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für den Betrieb servergestützter Anwendungen und von SaaS Applikationen, die mit Fokus am digitalen Arbeitsplatz konsumiert werden, und gewährleisten eine optimale Fachbereichsbetreuung Darüber hinaus sind Sie für den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Citrix-Infrastruktur, die Bereitstellung und den Betrieb von Cloud-basierten Workstations sowie für ein effizientes und zuverlässiges Endgeräte-Management der Logistik-Endgeräte verantwortlich Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor bzw. mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams und Führungskräften sowie Erfahrung in agilen Arbeitsweisen und klassischen Projektmanagement-Methoden Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Client-Management, Microsoft 365, Citrix und Cloud-Lösungen in sehr großen Umgebungen Erfahrung im Betrieb von Server-Systemen und SaaS Infrastrukturen von Vorteil Strategisches Denken und die Fähigkeit, IT-Strategien zu entwickeln und umzusetzen Sie haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Teams sowie der Integration und Steuerung von externen Dienstleistern Unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus. Dabei handeln Sie in höchstem Maße verantwortungsvoll, eigenständig und intrinsisch motiviert - sowohl operativ als auch strategisch Ihre ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab Das gibt's bei uns obendrauf IT Pate Flexible Arbeitszeiten 37,5-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Workation Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebsrente Umfassendes Onboarding Personalrabatt Einkaufsgutscheine Sportgruppen Freizeitseminare Kostenlose Parkplätze Bikeleasing 50% Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Betriebsrestaurant ROSSMANN-Ferienwelt Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen ROSSMANN Lernwelt ROSSMANN Einarbeitungstage Firmenappartements Exklusive Coupons Kontakt Ulf Herrmann
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Jobbeschreibung

Ich gebe Projektideen das nötige technische Rückgrat, indem ich die Grundsätze für die technische Umsetzung von Projekten des Ausbaus, Umbaus und zur Instandhaltung des Höchstspannungsnetzes konzipiere. Das macht diesen Job für mich interessant: Jedes unserer Projekte durchläuft zu Beginn eine technische / kaufmännische Konzeptionsphase. Das Fachgebiet Anlagenplanung verantwortet die Konzeption vorrangig für Umspannwerksprojekte. Im Rahmen einer zu erstellenden Entwurfsplanung wird eine technische Lösung für entsprechenden Bedarf erarbeitet. Diese Entwurfsplanung ist die Grundlage für alle weiteren Planungs- und Ausführungsschritte, die dann in der Verantwortung des jeweiligen Projektbereiches liegen. Die Anlagenplanung unterstützt in allen Projektphasen die Projektbereiche bei primär-, bau- und stahlbautechnischen Fragestellungen. Meine Aufgaben: Entwicklung von Asset-Strategien und technischen Konzepten von der Vorprojektphase bis zur internen Beauftragung, Durchführung von Entwurfsplanungen der technischen Aspekte des Projekts mittels AutoCAD, Wahrnehmung der Asset-Eigentümerfunktion in der Realisierungsphase, Weiterentwicklung bestehender und Erstellung neuer technischer Richtlinien für die Anlagengestaltung in 380-kV-Freiluft bzw. GIS-Anlagen, Einbindung von neuer Technik in das bestehende Regelwerk. Zugleich stehe ich in engem Kontakt mit einzelnen internen Asset-Spezialistinnen und bündele deren Perspektiven zu einer Gesamtschau. Hier sind meine Qualitäten als Generalistin und Netzwerkerin gefragt. Ich verstehe es, technisches Wissen und Projekterfahrung im Austausch mit anderen laufend zu akkumulieren, um beides im entscheidenden Moment einbringen zu können. Stets konzipiere und prüfe ich Lösungsalternativen und bewerte sie aus technischer und wirtschaftlicher Sicht. So schaffe ich die erforderlichen Grundlagen für die Ressourcenplanung. Da ich die Vielzahl der aktuell diskutierten Projekte überblicke, erkennen ich auch mögliche technische Abhängigkeiten im Projektportfolio. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer artverwandten Ingenieurswissenschaft, Berufserfahrung im Umfeld von Hoch-/ Höchstspannungsanlagen, in der Netzplanung oder im Netzbetrieb, Sicherer Umgang mit SAP und Office-Anwendungen, insb. sehr gute AutoCAD, Excel und Power Point – Kenntnisse, Fahrerlaubnis Personenkraftwagen, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift. Kein Muss, aber von Vorteil: Berufserfahrung in der primärtechnischen Planung von 380-kv-Schaltanlagen mittels AutoCAD in der Projektabwicklung. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Favorit

Jobbeschreibung

Ich gewinne, entwickle und binde SAP-Entwicklungstalente, um unsere Wissensbasis zu erweitern, unsere Softwareentwicklungskompetenz zu stärken und innovative Lösungen für unsere Kunden bereitzustellen Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende und trägt aktiv zur nachhaltigen Energiezukunft bei. In meiner Rolle als Sub-Chapter- Lead habe ich die Möglichkeit, mein Team hinsichtlich der optimalen Nutzung und Weiterentwicklung unserer modernen S/4-Hana Landschaft zu fördern. Dabei lege ich großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und die Implementierung innovativer Technologien. Ich arbeite in einem motivierten, internationalen Team, das durch gegenseitigen Austausch und Kooperation bedeutende Fortschritte erzielen kann. Gemeinsam erarbeiten wir Lösungen, die die Energiewende unmittelbar unterstützen und einen positiven Beitrag zur Erreichung unserer Klimaziele leisten. Meine Aufgaben: Ausrichtung und Umsetzung der Ziele des Sub-Chapters „SAP Developers“ im Einklang mit der Vision und Strategie des SAP Chapters, Steuerung des Sub-Chapters „SAP Developers“, einschließlich Überprüfung der Ergebnisse, Lieferungen sowie der Leistungserbringung bezüglich Geschwindigkeit, Qualität und Kosten, Fachliche und disziplinarische Führung, Einstellung und Entwicklung der Mitglieder des Sub- Chapters, einschließlich der Festlegung des beruflichen Werdegangs, der Entwicklung von Fähigkeiten und der Leistungsbewertung, Identifizierung und Implementierung von Tools und Frameworks zur Sicherstellung einer effizienten Entwicklung und Dokumentation der S/4Hana-Umgebung im Sub-Chapter, Sicherstellung der richtlinienkonformen Entwicklung, z. B. durch Schulungen, Team-Coaching und Peer-to-Peer-Coaching, sowie die (Weiter-)Entwicklung der notwendigen Fähigkeiten innerhalb des Sub-Chapters, Zuteilung von Chapter-Mitgliedern zu Produktteams auf Basis ihrer Fähigkeiten, ihres Fachwissens und der Anforderungen des Produktteams, Enge Zusammenarbeit als Sparringspartnerin mit dem Chapter Lead und verschiedenen Interessengruppen im gesamten Unternehmen, einschließlich Produkt- oder Projektteams und externen Partnerinnen, um die Nachfrage und die Kapazität des Sub-Chapters zu steuern, Überwachung und Sicherstellung des Gruppenzusammenhalts auf Sub-Chapter-Ebene unter Berücksichtigung der Vielfalt der jeweiligen Chapter Member. Dies kann Reisen zwischen den Standorten der Elia-Gruppe (Belgien und Deutschland) erfordern. Meine Kompetenzen: Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium auf dem Gebiet der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbar, Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Entwicklung und Teamleitung, Ausgezeichnete technische Expertise und tiefgehende Kenntnisse in der SAP- Softwareentwicklung, Fundierte Kenntnisse des SAP Software Stacks (ABAP OO, SAPUI5, ODATA), Erfahrungen im Bereich SAP BTP, Cloud Foundry, Cloud Native Development, SAP CAP, SAP RAP, Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, Kenntnisse in agilen Methoden und Erfahrung in der Arbeit in agilen Teams, Hohe Eigenmotivation und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten und eine positive Arbeitsumgebung zu fördern, Du kommunizierst klar und deutlich sowohl mit Spezialisten auf technischer Ebene als auch mit Interessengruppen auf konzeptioneller Ebene, Sprachen: Deutsch (C1), Englisch (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: Kenntnisse und Erfahrungen im Energie- und/oder Versorgungssektor sind ein "nice-to-have", aber kein "must-have", Zusätzliche Sprachkenntnisse in Niederländisch oder Französisch sind von Vorteil. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: Vollzeit, Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Als Verkehrsplaner sind Sie der Taktgeber unseres Erfolgs: Ihr Herz schlägt rot-gelb-grün und Technik begeistert Sie. Werden Sie jetzt Teil unseres Verkehrstechnik-Teams und gestalten Sie mit SWARCO den Straßenverkehr. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung von Verkehrsplanungen für Lichtsignalanlagen mit LISA in der Region Sie übernehmen die Umsetzung der Verkehrsplanungen in der Steuerungssoftware, einschließlich Prüfungen und Abnahmen, sowie die Erstellung der zugehörigen Dokumentation Zusätzlich erstellen Sie Bauanweisungen für Neuanlagen, Umbauten und Änderungen und spezifische Softwaretools für Prüfungs-, Konfigurations- und Kommunikationszwecke Sie beraten unsere Kunden und interne Mitarbeitende in verkehrstechnischen Fragen Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieur Studium, z.B. in Verkehrsingenieurwesen, eine staatliche Prüfung als Techniker oder vergleichbar Erfahrung mit dem Ingenieursarbeitsplatz LISA oder in der Planung von Lichtsignalanlagen bringen Sie mit Grundkenntnisse in Programmiersprachen sowie Interesse an Programmiertätigkeiten runden Ihr Profil ab Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude am Arbeiten im Team sind für Sie selbstverständlich Sie bringen gute Deutschkenntnisse und einen Führerschein der Klasse B mit Ihr Benefit Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt. SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung Nutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen 20841
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Jobbeschreibung

Aufgaben Als Kabelmessingenieur:in bist du verantwortlich für die Kabelfehlerortung im Hoch-, Mittel- und Niederspannungsnetz der enercity Netz GmbH, sowie im Stromversorgungsnetz Dritter bei entsprechender Beauftragung. Du bist in Bereichen wie der eigenverantwortlichen Ortung von Kabelfehlern, bei der Bestimmung von Trassen- und Kabellagen, bei der Auslesung von Kabeln in allen Spannungsebenen, sowie in der Prüfung und Diagnose von Kabelanlagen aktiv tätig. Dazu kümmerst du dich um die Prüfung und Diagnose von Kabelanlagen im Stromnetz der enercity Netz GmbH, sowie im Stromversorgungsnetz Dritter bei entsprechender Beauftragung. Du erstellst Berichte mit Empfehlungen zur Kabelerneuerung und entwickelst sowie implementierst entsprechende Vorgaben. Zudem erarbeitest du Mess- und Diagnosestrategien zur Optimierung der Erneuerungsstrategie. Das Durchführen von Schalthandlungen im 20kV / 10kV Mittelspannungsnetz der enercity Netz GmbH, sowie im Stromversorgungsnetz Dritter bei entsprechender Beauftragung, rundet dein Aufgabenprofil ab. Anforderungen Du verfügst über einen Abschluss als Diplom-Ingenieur:in (FH), über einen Bachelor oder über ähnliche Qualifikationen. Du hast bereits Erfahrung im Betrieb von Stromversorgungsnetzen und verfügst über fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften. Dazu hast du Kenntnisse in der Kabelmesstechnik. Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, verantwortungsbewusstes und sicherheitsorientiertes Arbeiten, sowie ein hohes Maß an Flexibilität, kund:innenorientiertes auftreten und Handeln und ein hohes Maß an Lernbereitschaft zeichnen deine Persönlichkeit aus. Die Rufbereitschaft stellt für dich kein Hindernis dar. Du besitzt einen Führerschein der Klassen B und C1. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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I am the technical lead, being responsible for tailor made software developments addressing specific business needs and contributing to the digital energy transition. Why is this role interesting for me? The Elia Group is at the forefront of the energy transition. At the Elia Group, I can make an impact and create assets for an organization, which ensures the security of energy supply for 30 million people. As an architect, I will be part of an international development chapter, where professionals such as software engineers and architects collaborate, specializing in the development and maintenance of high-quality, scalable, and efficient software solutions. At the same time, I can continuously develop my strengths, take responsibility, share my knowledge and set standards for the Java development. My tasks as a Java architect: Development of solutions and communication with various stakeholders, Identification of necessary software components and tools, Setting technical specifications and documentation, Ensuring a high development quality (e.g. via code reviews), implementing defined governance rules and standardization, related to a stable and durable application design, Implement cybersecurity best practices to protect critical energy infrastructure and ensure compliance with regulatory standards, Definition and maintenance of the relevant technology stack, Close collaboration with the internal application managers and product owners, Driving a team of internal and external developers to fulfill product goals, Adapting to the individual project management methodology, Considering special requirements of a critical IT infrastructure. Agile and optimization-focused thinking is part of our team DNA at the Elia Group. My profile: IT/tech-related academic degree (bachelor’s or master’s degree), Several years of experience using the Java-stack, Very good knowledge of Java frameworks (e.g., Spring Boot), Good knowledge of redundant, highly available systems, micro service architectures, API-centric system designs, and development environments, Knowledge of software design patterns and continuous integration methodology, Language skills: English and German (C1) Nice to have: Experience with development in cloud environment (public and private cloud), Good knowledge of standards and Java web technologies (backend) such as gRPC BPMN solutions, as well as libraries for web front ends, Knowledge of OAuth2.0, graph databases, NoSql databases as well as Kubernetes. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Aufgaben Als Leiter:in Engineering führst du das Engineering Team gemeinsam mit dem:der People & Performance Lead des Bereichs. Dabei legst du deinen Fokus auf die strategisch-fachliche Führung deines Teams und die erfolgreiche Umsetzung der Projekte, Optimierungen und Maßnahmen. Um Arbeitsabläufe fortlaufend zu optimieren gestaltest und steuerst du den Gesamt-Engineering-Prozess. Du identifizierst zudem Handlungsbedarfe und entwickelst nachhaltige, effektive sowie effiziente Prozesslösungen. In enger Zusammenarbeit mit dem:der People & Performance Lead planst und steuerst du die notwendigen Ressourcen im Team und setzt Prioritäten. Du hältst die technischen Ziele und die Strategie des Prozessbereiches im Blick und trägst somit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Bereichs bei. Damit stellst du die Performance und somit auch die technische wie wirtschaftliche Zukunftsfähigkeit des Prozesses und unserer Anlagen sicher. Du bist Ansprechpartner:in für Stakeholder:innen und sorgst für eine erfolgreiche cross-funktionale Zusammenarbeit an den Schnittstellen zu den Prozessbereichen des Betriebs und der Instandhaltung sowie zu externen Partner:innen. Anforderungen Du bringst ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich des Ingenieurwesens mit. Im Prozess- oder Projektmanagement sowie im Asset-Management hast du bereits mehrjährige Berufserfahrung. Idealerweise hast du bereits die fachliche Führung von Teams übernommen. Im Bereich des Changemanagements überzeugst du mit deinen vorhandenen Kenntnissen. Für uns ist es am wichtigsten, dass du offen für neue Wege und ein neues Führungskonzept bist und Lust auf die Mitgestaltung eines spannenden Transformationsprozess es hast Für deinen Beitrag zur prozessübergreifenden erfolgreichen Zusammenarbeit in der Thermischen Produktion setzen wir auf dein hohes Maß an Kooperations- und Problemlösefähigkeit. Du bringst eine hohe Bereitschaft mit, immer nach Optimierungspotentialen und der besten Lösung zu suchen und hast Spaß an Veränderungen Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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Steuere das Design, Engineering, die Realisierung und Inbetriebnahme der SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme für innovative Offshore-Strom-Plattformen (insbesondere im neuen 2 GW-Standard). Das macht diesen Job für mich interessant: Als Teil der europäischen Elia Group steht 50Hertz im Zentrum der Energiewende und bietet mir die Möglichkeit, aktiv an der Umsetzung von zukunftsweisenden und innovativen Energieprojekten mitzuwirken. Im Geschäftsbereich Offshore arbeite ich als „Teilprojektleiterin SCADA und IT- Systeme Offshore-Plattformen“ unmittelbar an der Implementierung technischer Lösungen für die SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme von Offshore-Plattformen, insbesondere im Projekt LanWin3. Dabei habe ich die Gelegenheit, mein Know-how stetig weiterzuentwickeln und in der Zusammenarbeit mit Spezialistinnen und einem interdisziplinären Team auf höchstem Niveau zu wachsen. Meine Aufgaben Leiten des Teilprojekts SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme für Offshore-Plattformen von der Design-Phase bis zur Inbetriebnahme, Steuern der Auslegung und Systemanforderungen mit relevanten internen Stakeholdern und externen Partnern (Lieferanten, Dienstleistern, ÜNBs. etc.), Erstellen von Spezifikationen und Ausschreibungsunterlagen sowie Ermittlung projektspezifischer Anforderungen an SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme, Prüfen bzw. Kommentieren von Design-Entwürfen unter Berücksichtigung von Anforderungen aus der Genehmigung, HSE und Zertifizierung, Durchsetzen von Qualitätsanforderungen gegenüber Lieferanten und Dienstleistern durch Überwachung bzw. Audits der Produktion und Installation. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium (Master / Diplom) in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, IT oder vergleichbar, Erfahrungen im Bereich SCADA-, HMI- und IT-Systeme, idealerweise im Hinblick auf Offshore-Plattformen, Kenntnisse der spezifischen Regeln und Vorschriften, z.B. DIN VDE, IEC, Offshore Codes (BSH, DNVGL) etc., Gesundheitliche Eignung für Offshore-Arbeiten, Sehr gute Englischkenntnisse (B2). Kein Muss, aber von Vorteil: Praktische Erfahrungen und theoretische Kenntnisse im Projektmanagement, Erfahrungen in der vertraglichen Steuerung von Auftragnehmern (EPCI-Verträge). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Kundenberater (m/w/d) Privatkunden­versicherungen – Servicezentrum Ravensburg Als erfolgreiche und moderne Versicherungs­gruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attrak­tive Produkte und umfassenden Kunden­service. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und inno­vativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicher­heit. Zur Unterstützung unseres Teams im Servicezentrum
Ravensburg suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeit­punkt als

Kunden­berater (m/w/d) Privat­kunden­versicherungen

Ihre Aufgaben:

Sie führen in unserem Service­zentrum in Ravensburg persön­liche Beratungs­gespräche mit unseren Privat­kunden und Interessenten Sie betreuen unsere Privat­kunden und Interessenten bei tele­fonischen Anfragen zu unseren Privat­kunden­versicherungen Sie erstellen individuelle Versicherungs­angebote, schwer­punkt­mäßig in den Sparten Kraftfahrt-, Haftpflicht-, Unfall-, Sach- und Rechts­schutz­versicherungen Sie erledigen schrift­liche Anfragen rund um unsere Versicherungs­angebote und Kunden­anliegen in allen Fragen zum Kunden­service
Ihr Profil:

Sie haben eine abge­schlossene Berufs­aus­bildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen (Fach­richtung Versicherung), eine vergleich­bare versicherungs­fach­liche Qualifikation, z. B. als Versicherungs­fach­wirt (m/w/d) bzw. Versicherungs­kaufmann (m/w/d) oder mehrjährige Berufs­er­fahrung in der Versicherungs­beratung als Fach­mann (m/w/d) für Versicherungs­vermittlung Sie verfügen über gute Vertrags­kenntnisse in den Sparten Kraftfahrt-, Haftpflicht-, Unfall-, Sach- und Rechts­schutz­versicherungen Sie haben praktische Erfahrung in der Versicherungsberatung Sie bringen Freude am Umgang mit Menschen, eine aus­ge­prägte Kunden­orientierung und Kommunikations­stärke mit Sie bringen Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit bei wechselnden Tätigkeiten sowie Erfahrung in der Teamarbeit mit
Ihre Perspektive:

Eigen­verant­wort­liches Arbeiten in einem moti­vierten Team und modernem Arbeits­umfeld mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit Strukturierte Einarbeitung Attrak­tives Gehalts­paket Unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten 30 Urlaubs­tage, 24.12. und 31.12. sind arbeits­frei Zentrale Lage mit guter öffent­licher Verkehrs­an­bindung awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen
Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeits­platz mit ange­nehmer Atmo­sphäre, geprägt von Respekt, Fair­ness und Wert­schätzung. Alle Informationen zum Bewer­bungs­ver­fahren finden Sie auf unserer Karriere­seite unter

karriere.wgv.de . Wir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 8 MB) inklusive Gehalts­wunsch über unser
Online-Bewerbungs­portal . jetzt online bewerben Ihr Kontakt bei der WGV: Viola Krämer, Tel.: 0711 1695 7978 Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 •
70178 Stuttgart •

www.wgv.de
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Aufgaben Du fungierst als Schnittstelle zwischen wirtschaftlichen und technischen Bereichen. Du erlernst die Planung und Koordination energiewirtschaftlicher Prozesse, um die Energiewende voranzutreiben. Im Studium entwickelst du kreative Strategien, die die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens sichern. Innerhalb der drei Jahre deines Studiums werden dir Kenntnisse zur Optimierung technischer Prozesse vermittelt, um Effizienzsteigerungen zu erreichen, Kosten zu senken und Ressourcen zu schonen. Im Studium mit der Funktionsvertiefung Energietechnik beschäftigst du dich intensiv mit den technischen und wirtschaftlichen Aspekten der Energieerzeugung. Dazu wird eine Auswahl an Modulen aus den Bereichen Antriebstechnik, Energieerzeugung, Energiehandel sowie Sektorenkopplung angeboten. Anforderungen Du hast das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch, Physik oder Wirtschaft bestanden. Dein Herz schlägt für komplexe Zusammenhänge und technische Abläufe. Du besitzt ein kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen. Als Organisationstalent liebst du Logik und hast eine hohe Dienstleistungsorientierung. Du besitzt eine gute Auffassungsgabe und hast Freude daran, immer wieder Neues zu lernen. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Tolle Perspektiven Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen. Faire Arbeitszeiten Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Studentinnen nicht. Beste Betreuung Unsere Azubis und dualen Studentinnen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilderinnen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilderinnen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen. Gutes Gehalt Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung. Eine 'klasse Ausbildung' Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Attraktive Vergütung Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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Das macht diesen Job für mich interessant: Im Team Finanzbuchhaltung kann ich unmittelbar daran arbeiten, einen reibungslosen Ablauf der zahlungsrelevanten Prozesse sicherzustellen sowie eine Mitverantwortung für die korrekte Abbildung unserer Geschäftstätigkeit in der laufenden Buchhaltung und den Abschlüssen zu tragen. Dadurch erhalte ich einen tiefen Einblick in das Geschehen bei 50Hertz und bin Teil der Energiewende. Meine Aufgaben Abbildung unserer Geschäftstätigkeit in relevanten Buchungen im Kontokorrent, Abstimmung mit Mitarbeitenden anderer Fachgebiete und Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben, internen Richtlinien sowie Terminplänen, Verarbeitung von Zahlläufen und Kontoauszügen, Vorbereitung der Datenbasis für die monatliche Umsatzsteuervoranmeldung, Erstellen von Auswertungen und Analysen zu Forderungen und Verbindlichkeiten, Mitwirkung bei Projekten und Arbeitsgruppen sowie der Weiterentwicklung und Verbesserung der Prozesse in der Finanzbuchhaltung und relevanten Schnittstellen. Meine Kompetenzen Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirtin, Betriebswirtin oder Bilanzbuchhalterin), Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen/Finanzbereich eines großen Unternehmens, Sehr gute Buchhaltungskenntnisse und Sicherheit im Umgang mit sehr großen Zahlen. Kein Muss, aber von Vorteil: Gute Englischkenntnisse (B2), Gute Kenntnisse und Anwendungssicherheit in SAP. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Hier bin ich für die Sicherung der Maßnahmen der Instandhaltung sowie für die Qualitätssicherung Im Regionalzentrum Röhrsdorf verantwortlich. Meine Aufgaben: Wahrnehmen der Anlagenverantwortung im Rahmen der Tätigkeit, Selbständiges Durchführen von Inspektions- und Wartungsaktivitäten in unterschiedlicher Ausprägung entsprechend Qualifikation, Ereignisbedingte Beseitigung von Mängeln einschließlich Bereitschaftssystem, Fachliches Anleiten von Arbeitsgruppen sowie Koordinieren der Arbeiten beim Einsatz von Fremdfirmen; bei komplexen Vorhaben (wenn Qualifizierung Meister/Techniker vorhanden), Mitarbeit bei Funktionsprüfungen, Ausführen von Schalthandlungen mit dem Fachbereich Betriebsführung/Projektkoordination abgestimmten Umfang für IH-Maßnahmen (Anlagenverantwortung) und DE-Vergabe, Qualitätssicherung der ausgeführten Arbeiten, Revision der Bestandsdokumentation, Instandhaltung und Wartung der primärseitigen-, sekundärseitigen-, schutz- und leittechnischen Einrichtungen. Meine Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossene (elektro-) technische Berufsausbildung, ergänzt durch eine Meister-Ausbildung in Elektrotechnik, Relevante Berufserfahrung, insbesondere sind Kenntnisse über den Betrieb von Schaltanlagen der Energieversorgung wünschenswert, Geübter Umgang mit Büro-Standardsoftware (MS-Office) und Datenbankanwendersoftware, Fähigkeit zum Arbeiten in der Höhe, Fahrerlaubnis PKW mit Anhänger. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Deine Mission Netzbetrieb: Du sorgst dafür, dass in deinem Netzcenterbereich alles rundläuft – von unseren eigenen Stromnetzen bis hin zu fremden Betriebsmitteln in Betriebsführungsverträgen. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Strategien und Konzepte und hältst unsere Netze auf dem neuesten Stand. Inspektionen, Wartung & Instandsetzung: Du überwachst den Zustand unserer Netze und Anlagen, beauftragst Wartungsmaßnahmen und bewertest Inspektionsergebnisse. So stellst du sicher, dass unsere Kunden immer mit Energie versorgt sind. Projektleitung & Dokumentation: Von der Planung über die Umsetzung bis zur Abrechnung – du hast den Überblick über Netzbauprojekte. Budgetierung? Dokumentation? Stellungnahmen? Kein Problem für dich Störungsmanagement & Bereitschaft: Wenn es mal knifflig wird, bewahrst du einen kühlen Kopf. Du unterstützt das Störungsmanagement und bist im Bereitschaftsdienst mit vollem Einsatz dabei. Arbeitssicherheit & Umweltschutz: Deine Baustellen sind sicher, sauber und nachhaltig. Du führst regelmäßige Kontrollen und Unterweisungen durch, damit alles reibungslos läuft. Das bringst du mit Technisches Know-how: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bist du Meister oder Techniker in Elektrotechnik oder auf dem Weg dorthin. Erfahrung & Fachwissen: Eine Schaltberechtigung bis 20 kV ist ein Plus Du kennst dich mit relevanten Vorschriften und Regelwerken aus und bist sicher im Umgang mit MS Office und SAP. Kundenfokus & Teamgeist: Du weißt, wie wichtig zufriedene Kunden sind, arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran, dich mit anderen auszutauschen – auch über Unternehmensgrenzen hinweg. Neugier & Flexibilität: Du bist offen für neue Technologien, besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE wäre super) und wohnst idealerweise in der Nähe des Netzcenters – oder bist bereit, dorthin zu ziehen. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
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Die Sparkasse Gera-Greiz ist mit über 400 Beschäftigten, 18 Geschäftsstellen sowie einer Bilanzsumme von ca. 2,7 Milliarden Euro ein starker Partner und wichtiger Wirtschaftsfaktor in Thüringen. Unsere Kunden schätzen unsere zuverlässige und kompetente Beratung in Finanz- und Versicherungsthemen in jeder Lebenssituation – das freut uns natürlich. Um unseren Service rund um die Vorsorge und Absicherung ausbauen zu können, erweitern wir unser Team des VersicherungsCenters und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Versicherungsspezialist Firmenkunden und Vorsorge (m/w/d) Ihre Aufgaben:
ganzheitliche und professionelle Versicherungsberatung unserer Unternehmenskunden, Firmenkunden und Gewerbekunden (private und betriebliche Sphäre), digital und stationär erfolgsorientierte Arbeitnehmerberatung bei Unternehmens-, Firmen- und Gewerbekunden rund um das Thema betriebliche Altersvorsorge Analyse der individuellen Bedürfnisse und Erarbeitung maßgeschneiderter Versicherungslösungen Umsetzung eines erfolgreichen Beratungsmanagement zum Primärkundenberater und Versicherungsspezialist Firmenkunden und Vorsorge zur optimalen Tandembetreuung Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen sowie Neukundengewinnung fachliche und vertriebliche Begleitung der Beschäftigten in der Kundenberatung in Versicherungsthemen Koordination und Durchführung von Schulungen und Coachings für Verkaufs- und Überleitungsanlässe
Sie zeichnen sich aus durch ...

eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Versicherungs- und/oder Bankenvertrieb, ein freundliches und sicheres Auftreten sowie hohes Engagement und Eigeninitiative, die Fähigkeit, motivierend auf Augenhöhe zu kommunizieren, eine ausgeprägte Verkaufs- und Serviceorientierung sowie ein abschlussorientiertes Denken und Handeln, erste Erfahrungen bei der Durchführung von Fachschulungen und Trainingsmaßnahmen.
Damit begeistern wir Sie ...

Vergütung:

Festanstellung,

13,8 Monatsgehälter gemäß Tarifvertrag TVöD, vermögenswirksame Leistungen, Sondergratifikationen Zusätzliche Benefits:
betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, JobRad, Unternehmensevents, umfangreiches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, Programm Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Work Life Balance:
flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle, Zeitwertkonten, Mobiles Arbeiten, 32 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage, Erwerb von 2 zusätzlichen freien Tagen pro Jahr, vielseitige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen Ereignissen Karriere:
individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung und Förderung von Entwicklungswünschen Weiterbildung:
umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Coaching und Mentoring Equipment -
professionelles und modernes Arbeitsumfeld und IT- Equipment Unser Miteinander -
offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen Unser Beitrag -
Senkung unserer CO²-Emissionen, aktive Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung und des gesellschaftlichen Lebens in der Region Und vieles mehr…
Sie möchten mehr über die zukünftigen Aufgaben erfahren und Teil unseres Teams werden? Gern beantworten Ihnen der Leiter Versicherungs- und Baufianzierunscenter Thomas Schröter, Telefon (0365) 8220 1900 und die Personalreferentin Sandra Hummer, Telefon (0365) 8220 1204 Ihre Fragen. Jetzt hier bewerben
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Sales Manager Outbound (all genders) Remote Deine Aufgaben

  • Sales ist dein Ding – Du verkaufst unsere Produkte telefonisch oder via Videocall an Unternehmen in ganz Deutschland.
  • Neukunden? Bring it on! – Du überzeugst Unternehmen aus einem vorqualifizierten Pool und baust sie zu langfristigen Partnern aus.
  • Beratung & Betreuung – Du erstellst individuelle Angebote und bist die erste Ansprechperson für deine Kunden.
  • Kundenzufriedenheit sicherstellen – Mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen und Account-Pflege schaffst du nachhaltige Kundenbindungen.
  • Teamwork pur! – In enger Zusammenarbeit mit unserem Kundenservice sorgst du für eine reibungslose Auftragsabwicklung. Dabei fördern wir den Austausch untereinander und leben unser Motto: "Help others grow!"

Dein Profil

  • Kaufmännische Ausbildung – Zum Beispiel im Einzelhandel oder Groß- und Außenhandel.
  • Sales ist deine Leidenschaft – Du liebst es, Kunden zu begeistern und Deals zu machen.
  • Kommunikationstalent – Du überzeugst mit deiner positiven, offenen Art.
  • Sprachgewandt & digital versiert – Sehr gute Deutschkenntnisse und Erfahrung mit MS Office & Co.

Deine Benefits bei uns

  • Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis!
  • Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie
  • Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit für einen full remote Arbeitsplatz anbieten
  • Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten
  • Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken
  • Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an
  • Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken
  • Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten
  • Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartnerin gerne weiter:

Cindy Riechert

HR Business Partner

089 550024-260

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Aufgaben Du lernst, wie man komplexe organisatorische Themenstellungen eines Industriebetriebs der Energiewirtschaft analysiert und sie mithilfe der IT lösen kann. Innerhalb der drei Jahre durchläufst du viele Unternehmensbereiche, wie Elektromobilität, Photovoltaik, Erneuerbare Energien, den voll digitalisierten Energiehandel, den Digitalvertrieb sowie den Bereich Geschäftsentwicklung & IT. Im Studium wirst du neben betriebswirtschaftlichen Grundlagen mit informatikbezogenen Sachgebieten, wie Hardware, Software und Netzwerken, vertraut gemacht. Du erlernst den Umgang mit Datenbanken und sammelst Erfahrungen in IT-Projekten. Je nach gewählter Funktionsvertiefung lernst du wie Software oder Webapplikationen konzipiert und entwickelt werden, den Umgang mit Serversystemen, wie Datenbank-Administratoren arbeiten oder was zur IT-Sicherheit beitragen sollte. In weiteren Wahlmodulen tauchst du in die Grundlagen des IT-Consultings oder des IT-Controllings ein. IT-Tools, wie beispielsweise MS Office oder SAP werden dabei zu deinen besten Freunden. Anforderungen Du hast das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch, Physik oder IT bestanden. Dein Herz schlägt für IT-Themen und alles rund um die Digitalisierung. Du hast Spaß an Zahlen und Tabellen. Du besitzt ein kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen. Als Organisationstalent liebst du Logik und hast eine hohe Dienstleistungsorientierung. Du besitzt eine gute Auffassungsgabe und hast Freude daran, immer wieder Neues zu lernen. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Tolle Perspektiven Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen. Faire Arbeitszeiten Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Studentinnen nicht. Beste Betreuung Unsere Azubis und dualen Studentinnen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilderinnen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilderinnen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen. Gutes Gehalt Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung. Eine 'klasse Ausbildung' Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Attraktive Vergütung Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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Global Service Expert (m/w/d) für den Bereich SoftwareUnbefristet Vollzeit DMG MORI Global Service GmbHDMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten - mit 116 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Technischer Support & Fehlerdiagnose für weltweite Serviceeinsätze per Telefon, E-Mail und Remote-Tools (NETservice, Serviceworld) Reklamationsbearbeitung & Fehleranalyse mit Fokus auf Softwarethemen, inklusive Meldung und Dokumentation über FSO und PPR Beratung & Unterstützung von Kunden und Servicetechnikern während der Einsätze Teilnahme an Software-Entwicklungsrunden zur praxisnahen Optimierung von Steuerungssoftware Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Gute Englischkenntnisse & sicherer Umgang mit MS Office für internationale ZusammenarbeitDMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.Auf Facebook teilenAuf Linkedin teilen Technischer Support & Fehlerdiagnose für weltweite Serviceeinsätze per Telefon, E-Mail und Remote-Tools (NETservice, Serviceworld) Reklamationsbearbeitung & Fehleranalyse mit Fokus auf Softwarethemen, inklusive Meldung und Dokumentation über FSO und PPR Beratung & Unterstützung von Kunden und Servicetechnikern während der Einsätze Teilnahme an Software-Entwicklungsrunden zur praxisnahen Optimierung von Steuerungssoftware Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Gute Englischkenntnisse & sicherer Umgang mit MS Office für internationale Zusammenarbeit
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Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Softwareentwickler (w/m/d) CobolModernisierung von Mainframe-Legacy-Anwendungen im IBM-Mainframe-Umfeld (Cobol, z/OS) Sicherstellung der anforderungsgerechten Weiterentwicklung von Mainframe-Anwendungen bis hin zu deren Ablösung und Integration in heterogene Umgebungen Mitarbeit in Projekten ─ von der Anforderungsanalyse über das DV-technische Design bis hin zu Test und Realisierung Übernahme der Verantwortung für die Freigabe von Mainframe-Releases Fehleranalyse und -behebung im Mainframe-Umfeld praktische Erfahrungen im IBM-Mainframe-Umfeld (Cobol, z/OS, DB2, CICS, VSAM etc.) idealerweise Kenntnisse in Java sowie Eclipse Gleitzeit und Homeoffice Jobticket und Dienstrad Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Modernisierung von Mainframe-Legacy-Anwendungen im IBM-Mainframe-Umfeld (Cobol, z/OS) Sicherstellung der anforderungsgerechten Weiterentwicklung von Mainframe-Anwendungen bis hin zu deren Ablösung und Integration in heterogene Umgebungen Mitarbeit in Projekten - von der Anforderungsanalyse über das DV-technische Design bis hin zu Test und Realisierung Übernahme der Verantwortung für die Freigabe von Mainframe-Releases Fehleranalyse und -behebung im Mainframe-Umfeld Praktische Erfahrungen im IBM-Mainframe-Umfeld (Cobol, z/OS, DB2, CICS, VSAM etc.) Idealerweise Kenntnisse in Java sowie Eclipse
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LITEF-Produkte sind weltweit in einer Vielzahl von Anwendungen im Einsatz. Unsere Lösungen und Erfahrungen bieten wir Kunden, die dynamische Vorgänge (Beschleunigungen und Drehungen) messen und regeln wollen, Lage und Kurs von Fahrzeugen ermitteln oder navigieren wollen - auf dem Land, in der Luft, auf und unter Wasser oder im Weltraum. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung einen Installation, Konfiguration, Wartung und Monitoring von physischen und virtuellen Servern (Windows Server, Linux Server, VMware, Azure) Patching des SAP ERP-Basis-Systems Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation in angrenzenden Fachgebieten Sie haben Erfahrung mit Windows Servern und Clients, Microsoft 365, Debian und SUSE Linux, VMware vSphere, Veeam- und EMC Networker-Backup sowie in der Administration von Servern und Storage-Systemen Kenntnisse der SAP-Basis- und Oracle-Datenbank-Administration sind von Vorteil Sie verfügen über sehr gutes Kommunikationsvermögen, auch auf Englisch, Französischkenntnisse sind von Vorteil Vergütung nach den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge und Altersversorgung Vielfältige Weiterbildungsangebote und Sprachkurse Mobiles Arbeiten/Homeoffice Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Parkplatz, E-Car-Ladestation Ein hochtechnologisches internationales Unternehmen, ein motiviertes, innovatives Team sowie eine leistungsorientierte Vergütung warten auf Sie! Installation, Konfiguration, Wartung und Monitoring von physischen und virtuellen Servern (Windows Server, Linux Server, VMware, Azure) Patching des SAP ERP-Basis-Systems Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation in angrenzenden Fachgebieten Sie haben Erfahrung mit Windows Servern und Clients, Microsoft 365, Debian und SUSE Linux, VMware vSphere, Veeam- und EMC Networker-Backup sowie in der Administration von Servern und Storage-Systemen Kenntnisse der SAP-Basis- und Oracle-Datenbank-Administration sind von Vorteil Sie verfügen über sehr gutes Kommunikationsvermögen, auch auf Englisch, Französischkenntnisse sind von Vorteil
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Virtuelles KraftwerkFlexible ArbeitszeitKey Account Manager (w/m/d) Virtuelles Kraftwerk Dafür bieten wir unseren Kunden - Stromhändlern und Netzbetreibern weltweit - zukunftsweisende Softwareprodukte sowie Full-Service-Dienstleistungen. Für den Bereich Kundenbetreuung Virtuelles Kraftwerk suchen wir an unserem Firmensitz in Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technisch versierten Key Account Manager (w/m/d) Virtuelles Kraftwerk . Als Key Account Manager (w/m/d) im Bereich Virtuelles Kraftwerk laufen bei dir die Fäden zusammen. Du hast deine Projekte im Blick, bist ständig im Austausch mit Kunden und den Fachabteilungen bei uns im Haus und sorgst für einen optimalen Informationsfluss zwischen allen Beteiligten. Fachkompetent berätst du unsere nationalen und internationalen Bestandskunden hinsichtlich einer optimalen Nutzung und Weiterentwicklung des Virtuellen Kraftwerks - vorwiegend per Mail oder Videocall, aber auch persönlich vor Ort. Zusätzlich repräsentierst du unser Unternehmen gelegentlich auf Messen und Kongressen. Im Rahmen der Implementierungsprojekte übernimmst du das Onboarding von Neukunden und agierst im weiteren Projektverlauf als Schnittstelle zwischen dem Kunden und unseren Teams aus den Bereichen Akquise, Anlagenanbindung, Vorhersage, Entwicklung etc. Du koordinierst u. a. Forschungsprojekte mit externen Partnern, Kundenprojekte und unterstützt oder leitest interne Projekte zu Themen wie z. B. allgemeine Prozessverbesserungen, Qualität von Stammdaten, IT-Sicherheit.Du bist möglicherweise erfahren im technischen Vertrieb / Kundenservice oder warst als Vertriebsingenieur bzw. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse bringst du mit, weitere Fremdsprachen sind gern gesehen. Projektmanagement ist dein Ding: Du gehst Aufgaben eigenverantwortlich und strukturiert an, verlierst das Ziel nie aus den Augen und schätzt den Austausch in interkulturellen Teams.Unbefristeter Arbeitsvertrag - wir rechnen längerfristig mit dir. Flexible Arbeitszeit und die Erfassung jeder Überstunde: Du musst nicht um 7 Uhr auf der Matte stehen. auch mobiles Arbeiten ist möglichDu erhältst die Chance, an sinnstiftenden Projekten im Bereich Erneuerbare Energien mitzuarbeiten und dein Potenzial sowie deine Ideen einzubringen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - unsere Chefs haben offene Ohren und Türen.Sommerfest und Weihnachtsfeier, monatliche Spieleabende etc.Fitness und GesundheitFaire Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung guud-Karte als Sachbezug: nachhaltig, regional einkaufenEssen und GetränkeFür den kleinen Break zwischendurch gibt es Getränke, Bio-Obst und Snacks for free Als Projektmanager (w/m/d) im Bereich Virtuelles Kraftwerk laufen bei dir die Fäden zusammen. Du hast deine Projekte im Blick, bist ständig im Austausch mit Kunden und den Fachabteilungen bei uns im Haus und sorgst für einen optimalen Informationsfluss zwischen allen Beteiligten. Fachkompetent berätst du unsere nationalen und internationalen Bestandskunden hinsichtlich einer optimalen Nutzung und Weiterentwicklung des Virtuellen Kraftwerks - vorwiegend per Mail oder Videocall, aber auch persönlich vor Ort. Zusätzlich repräsentierst du unser Unternehmen gelegentlich auf Messen und Kongressen. Im Rahmen der Implementierungsprojekte übernimmst du das Onboarding von Neukunden und agierst im weiteren Projektverlauf als Schnittstelle zwischen dem Kunden und unseren Teams aus den Bereichen Akquise, Anlagenanbindung, Vorhersage, Entwicklung etc. Du koordinierst u. a. Forschungsprojekte mit externen Partnern, Kundenprojekte und unterstützt oder leitest interne Projekte zu Themen wie z. B. allgemeine Prozessverbesserungen, Qualität von Stammdaten, IT-Sicherheit. Du bist möglicherweise erfahren im technischen Vertrieb / Kundenservice oder warst als Vertriebsingenieur bzw. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse bringst du mit, weitere Fremdsprachen sind gern gesehen. Projektmanagement ist dein Ding: Du gehst Aufgaben eigenverantwortlich und strukturiert an, verlierst das Ziel nie aus den Augen und schätzt den Austausch in interkulturellen Teams.
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Myomo ist ein Unternehmen für medizinische Robotik, dass Menschen mit neurologischen Erkrankungen und Lähmungen der oberen Extremitäten erweiterte Funktionalität bietet. Basierend auf einer patentierten Technologie, die am M.I.T, der Harvard Medical School und vom Unternehmen entwickelt wurde. Business Development Manager (m/w/d) - Die MyoPro® ist das erste myoelektrische Orthesensystem für den Arm zur selbstgesteuerten Benutzung eines gelähmten Arms oder einer gelähmten Hand. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Business Development Manager (m/w/d) . Business Development Manager (BDM) ist eine Position im Außendienst, für die idealerweise erste Erfahrungen in der Orthopädietechnik- oder Medizinproduktbranche vorhanden sind. Der Business Development Manager (BDM) ist verantwortlich für die Umsetzung des Versorgungsprozesses. Der BDM berichtet hauptsächlich an den Leiter Business Development Deutschland und gelegentlich an den Geschäftsführer der Myomo Europe GmbH.Unterstützung des Antragsstellers sowie dessen Versorgungspartners (Sanitätshaus) im kompletten Versorgungsablauf Gelegentliche Unterstützung bei der Anpassung und Auslieferung der MyoPro-Orthesen. Planung aller Maßnahmen welche für die Gebietsentwicklung nötig sind. Durchführung von Schulungen und Präsentationen für medizinisches Fachpersonal und SanitätsfachhandelBerufserfahrung innerhalb der Medizinproduktbranche z.B. im Bereich Hilfsmittel, der Orthopädietechnik, Schlaganfallversorgung, Medizintechnik, oder im Bereich der Neurorehabilitation hohe Reisebereitschaft + Führerschein Klasse B Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnisse Englisch in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Excel, Word etc.) Arbeitsumfeld: Der Hauptarbeitsort des Arbeitnehmers ist der Außendienst mit Tätigkeit innerhalb Deutschlands. Darüber hinaus ist mobiles Arbeiten vom Wohnsitz des Mitarbeiters in Deutschland aus möglich. Gehen Sie einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Freiheiten bei ausgezeichneter Bezahlung und Entwicklungsmöglichkeiten inklusive aller Annehmlichkeiten einer Festanstellung im Außendienst nach.Attraktives GehaltFirmenwagen auch zur Homeoffice-Equipment (Laptop/Handy)Unterstützung des Antragsstellers sowie dessen Versorgungspartners (Sanitätshaus) im kompletten Versorgungsablauf Gelegentliche Unterstützung bei der Anpassung und Auslieferung der MyoPro-Orthesen. Planung aller Maßnahmen welche für die Gebietsentwicklung nötig sind. Durchführung von Schulungen und Präsentationen für medizinisches Fachpersonal und Sanitätsfachhandel Berufserfahrung innerhalb der Medizinproduktbranche z.B. im Bereich Hilfsmittel, der Orthopädietechnik, Schlaganfallversorgung, Medizintechnik, oder im Bereich der Neurorehabilitation hohe Reisebereitschaft + Führerschein Klasse B Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnisse Englisch in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Excel, Word etc.)
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Bei Eye-Able haben wir eine einfache, dennoch sehr wichtige Mission: Als eines der führenden digitalen Barrierefreiheits-Unternehmen international sowie als Marktführer in Deutschland helfen wir Menschen mit Behinderungen, Zugang zu Websites und digitalen Informationen zu erhalten. Dafür brauchen wir Dich!Für unseren Vertrieb in Deutschland suchen wir Dich mit Begeisterung für den Vertrieb und Freude an Kommunikation. Dein Einstieg startet bei uns in den Bereichen Teleakquise und Terminierung.Du erhältst eine intensive Einarbeitung in unsere Software-Produkte, die Dich bestmöglich auf die Telefonie vorbereitet.Aufgaben und Herausforderungen:
  • Du verantwortest die Akquise von Neukund:innenmittels Telefonie zur Terminierung von Verkaufsgesprächen.
  • Du erhältst Kundengruppen mit konkreten Ansprechpartnerund fairen Zielvorgaben.
Das erwartet Dich bei uns:
  • Du hast bei uns eine verantwortungsvolle Position, denn als Verkaufsprofi entscheidest Du selbst über den Umsatz. Das möchten wir honorieren: Du erhältst zusätzlich zu Deinem Gehalt eine direkte und unlimitierte Umsatzbeteiligung.
  • Zusätzlich zum Fixgehalt gibt es eine Provision pro vereinbartem Meeting + attraktive Sondervergütungsmodelle.
  • Homeoffice: Bei uns hast Du die Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten.
  • Unsere Work-Life-Balance ist uns wichtig: Wir geben Dir 30 Tage bezahlten Urlaub pro Kalenderjahr und flexible Gleitzeit-Modelle.
  • Flache Hierarchien und dynamische Unternehmenskommunikation.
  • Teamgeist, der auf das gemeinsame Lösen von Problemen ausgerichtet ist.
  • Teamevents: Wir planen einmal im Quartal ein freiwilliges und kostenfreies gemeinsames Event – Deine Ideen sind herzlich willkommen!
Das erwarten wir von Dir:
  • Du hast langjährige Berufserfahrung im Bereich Teleakquise.
  • Du verfügst über Deutsch auf Muttersprachniveau, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
  • Du besitzt ein hohes Maß an Kommunikationstalent und unternehmerische Denkweise.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und sorgfältig.
  • Du bist ein Teamplayer und arbeitest motiviert und zielorientiert.
Werde Teil eines international wachsenden Unternehmens und gestalte mit uns Weboberflächen barrierefrei – und mach die Welt ein kleines bisschen barrierefreier.Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich gerne bei uns. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Sie möchten Teil eines zukunftsorientierten und dynamischen Unternehmens werden und die Energiewende aktiv mitgestalten? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir unbefristet und in Vollzeit einen: Mitarbeiter Abrechnung (m/w/d) Erstellung aller Abrechnungen (z. B. von Einspeiseanlagen, Netznutzung, Mehr-/Mindermengen, Energieverkauf und Hausanschlüssen) Pflege von Kunden- und Anlagedaten im ERP-System Sehr gute kaufmännische Ausbildung mit den entsprechenden betriebswirtschaftlichen, energiewirtschaftlichen sowie EDV-technischen Kenntnissen Fortbildung zum Energiefachwirt oder eine gleichwertige Fortbildung ist wünschenswert TG, 3.0 MWM, 3.0 EEG, 3.0 MaKo, 3.0 Billing sowie Kenntnisse in SAP/SD von Vorteil Sicherer Umgang mit der MS-Office-Produktpalette, Internet und sonstigen Kommunikationsmedien Unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein interessantes Aufgabenfeld bei einem starken Arbeitgeber in einer Branche mit Zukunft Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten unter Berücksichtigung der Anforderungen des Bereiches Beste Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zentrale Anbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze inkl. 30 Urlaubstage plus frei an Heiligabend und Silvester Dazu on top: zahlreiche attraktive Corporate-Benefit-Angebote, Kantine, Jobticket und vieles mehrDann bewerben Sie sich bitte online bis zum 5. Erstellung aller Abrechnungen (z. B. von Einspeiseanlagen, Netznutzung, Mehr-/Mindermengen, Energieverkauf und Hausanschlüssen) Pflege von Kunden- und Anlagedaten im ERP-System Sehr gute kaufmännische Ausbildung mit den entsprechenden betriebswirtschaftlichen, energiewirtschaftlichen sowie EDV-technischen Kenntnissen Fortbildung zum Energiefachwirt oder eine gleichwertige Fortbildung ist wünschenswert TG, 3.0 MWM, 3.0 EEG, 3.0 MaKo, 3.0 Billing sowie Kenntnisse in SAP/SD von Vorteil Sicherer Umgang mit der MS-Office-Produktpalette, Internet und sonstigen Kommunikationsmedien
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Arbeitsbeginn: Ab sofort, befristetArbeitszeit: Vollzeit/​TeilzeitAuskünfte: Frau ClaßenDie Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 14 TVöD . Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten, Teil- und Gleitzeit. Ihre kontinuierliche Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich. Die BASt sucht für das Aufgabengebiet „Verkehrsbeeinflussung und Straßenbetrieb” ab sofort - befristet für die Dauer von 4 Jahren - eine/einenWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik, VerkehrsingenieurwesenIm Aufgabengebiet Verkehrsbeeinflussung sind Sie in ein interdisziplinäres Team mit den Schwerpunkten zukünftiges Verkehrsmanagement mit Hilfe von Fahrzeug-Infrastruktur-Kommunikation (Car-to-X [C2X]) über Funkverbindungen (WLAN, Mobilfunk etc.) eingebunden. Die direkte Kommunikation mit Fahrzeugen eröffnet die Weiterentwicklung der Verkehrsbeeinflussung außerorts und innerorts. Auch die mögliche Einbeziehung weiterer Verkehrsteilnehmergruppen (zu Fuß Gehende, Radfahrende, E‑Scooter etc.) in die kooperativen Systeme ist näher zu untersuchen. Eine wesentliche Aufgabe des Referats besteht in der Initiierung wissenschaftlicher Projekte und Feldversuche auf Basis aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse aus den Disziplinen Verkehrstechnik, Regeltechnik, Informatik und Nachrichtentechnik, um innovative Ansätze hinsichtlich Praxistauglichkeit zu analysieren, zu bewerten und weiterzuentwickeln. Eigenverantwortliche Bearbeitung interner und externer wissenschaftlicher Forschungsprojekte im Themenbereich Verkehrsbeeinflussung (außerorts und innerorts) und Verkehrstelematik im Zusammenhang mit nationalen und internationalen Projekten (wie C‑Roads Extended, C‑Roads 3) Leitung internationaler und nationaler Expertengruppen im Rahmen der Verkehrsbeeinflussung innerorts sowie Mitarbeit in nationalen und internationalen Gremien für die VerkehrsbeeinflussungAbgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom [Uni/TH]) der Fachrichtung Elektrotechnik, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Steuer- und Regeltechnik Fachkenntnisse auf dem Gebiet Nachrichten‑​/​​Elektrotechnik Kenntnisse in der Berechnungs- und Auswertungssoftware (Microsoft Office, Matlab, Wireshark) Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1), gute englische Sprachkenntnisse (B2) Bereitschaft zu mehrtägigen DienstreisenDie Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 14 TVöD . Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten, Teil- und Gleitzeit. Ihre kontinuierliche Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich. Im Aufgabengebiet Verkehrsbeeinflussung sind Sie in ein interdisziplinäres Team mit den Schwerpunkten zukünftiges Verkehrsmanagement mit Hilfe von Fahrzeug-Infrastruktur-Kommunikation (Car-to-X [C2X]) über Funkverbindungen (WLAN, Mobilfunk etc.) eingebunden. Die direkte Kommunikation mit Fahrzeugen eröffnet die Weiterentwicklung der Verkehrsbeeinflussung außerorts und innerorts. Auch die mögliche Einbeziehung weiterer Verkehrsteilnehmergruppen (zu Fuß Gehende, Radfahrende, E-Scooter etc.) in die kooperativen Systeme ist näher zu untersuchen. Eine wesentliche Aufgabe des Referats besteht in der Initiierung wissenschaftlicher Projekte und Feldversuche auf Basis aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse aus den Disziplinen Verkehrstechnik, Regeltechnik, Informatik und Nachrichtentechnik, um innovative Ansätze hinsichtlich Praxistauglichkeit zu analysieren, zu bewerten und weiterzuentwickeln. Eigenverantwortliche Bearbeitung interner und externer wissenschaftlicher Forschungsprojekte im Themenbereich Verkehrsbeeinflussung (außerorts und innerorts) und Verkehrstelematik im Zusammenhang mit nationalen und internationalen Projekten (wie C-Roads Extended, C-Roads 3) Leitung internationaler und nationaler Expertengruppen im Rahmen der Verkehrsbeeinflussung innerorts sowie Mitarbeit in nationalen und internationalen Gremien für die Verkehrsbeeinflussung Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom [Uni/TH]) der Fachrichtung Elektrotechnik, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Steuer- und Regeltechnik Fachkenntnisse auf dem Gebiet Nachrichten-​/​​Elektrotechnik Kenntnisse in der Berechnungs- und Auswertungssoftware (Microsoft Office, Matlab, Wireshark) Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1), gute englische Sprachkenntnisse (B2) Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
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Das Familienunternehmen bietet rund 1000 Mitarbeitern weltweit ein berufliches Zuhause mit spannenden Projekten und Perspektiven. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie am Standort Pforzheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet:Mitarbeiter Konzernrechnungswesen / Internationaler Bilanzbuchhalter (m/w/d)Sie verfügen über eine Ausbildung zum Bilanzbuchhalter IHK, ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Steuerfachwirt o. ä.). Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen eines internationalen Unternehmens mit. Sie besitzen Kenntnisse im Bereich der Bilanzierung und im Konzernrechnungswesen. Sie besitzen fundierte IT-Kenntnisse, insbesondere in SAP, MS Office und den gängigen Kommunikationstools.Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift auf kommunikationsfähigem Niveau.Mit unserem Deutschlandticket kommen Sie bequem zur Arbeit und können Ihre Zeit sinnvoll nutzenMit unseren flexiblen Arbeitszeiten gelingt es Ihnen, Ihre Arbeit optimal in Ihren Tagesablauf zu integrierenIndividuelle Aus- und Weiterbildungsangebote fördern Ihre persönlichen StärkenMit unserem Jobrad fahren Sie fit und umweltbewusst - Gesundheit und Nachhaltigkeit werden bei uns großgeschriebenUnser Homeoffice-Angebot gibt Ihnen die Freiheit, Ihren Arbeitsplatz flexibel zu gestaltenAusgewählte Mitarbeiterrabatte bieten unseren Beschäftigten zahlreiche VorteileSpannende Mitarbeiterevents warten auf Sie, die unseren Teamgeist stärken und das Miteinander fördernUnsere gute Verkehrsanbindung ermöglicht eine stressfreie Anreise - ob mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem PKW.Als internationales Unternehmen sind unsere Prozesse vielseitig. Wir arbeiten Hand in Hand, damit am Ende das Mannschaftsergebnis stimmt. 999Z FULL_TIME Sie verfügen über eine Ausbildung zum Bilanzbuchhalter IHK, ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Steuerfachwirt o. ä.). Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen eines internationalen Unternehmens mit. Sie besitzen Kenntnisse im Bereich der Bilanzierung und im Konzernrechnungswesen. Sie besitzen fundierte IT-Kenntnisse, insbesondere in SAP, MS Office und den gängigen Kommunikationstools. Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift auf kommunikationsfähigem Niveau.
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Wohltätigkeitsstiftung ist eine große, eigenständige, weltliche Stiftung des öffentlichen Rechts mit rd. Sie verwaltet einen großen bebauten und unbebauten Grundbesitz und betreibt große soziale Einrichtungen (Alten- und Pflegeheim, Ambulanter Pflegedienst). Die Stiftung sucht für die Finanzbuchhaltung in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)Durchführung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) Berufserfahrung Buchhaltung, Bank o.ä. Sicherer Umgang mit MS-Office, insb. Excel Attraktive Vergütung nach dem TVöD Attraktive Altersversorgung, jährliche Sonderzuwendung, Leistungsprämie Zuschuss zum RVV-Jobticket Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die EWR fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Weitere Auskünfte über Leiterin Finanzen, Fr. Durchführung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) Berufserfahrung Buchhaltung, Bank o.ä. Sicherer Umgang mit MS-Office, insb. Excel
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Referent:in für Kommunikation und Veranstaltungsmanagement 9172für die Abteilung Akademie (VRK) in Kassel. Die Stelle ist befristet bis 31.Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen. Die Stelle beinhaltet eine Mitarbeit in der Akademie des Versicherers im Raum der Kirchen sowie in der VRK-Pressestelle. Weitere Informationen zur Akademie des VRK findest Du auf vrk-akademie.Konzeptionelle Weiterentwicklung der Kommunikationsaufgaben der Abteilung und Entwicklung von Strategien zur Reichweitensteigerung der Akademieangebote Koordination und Durchführung der internen und externen Kommunikation (z. B. Intranet oder Verfassen von Pressemitteilungen) Veranstaltungsmanagement bei Kooperationsveranstaltungen mit kirchlichen Partnern aus dem gesamten Bundesgebiet Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung im Bereich Medien- und Kommunikationswissenschaften und/oder Veranstaltungsmanagement Sicherer Umgang mit Online-Medien, dem Verfassen von Texten für Newsletter u. Kommunikations- und Teamfähigkeit, zielgruppengerechte Kommunikation mit unseren kirchlichen Partnern und Social-Media-Affinität, zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten, Fähigkeit zum Selbstmanagement und eigenverantwortlichem kreativem Arbeiten Bereitschaft zu gelegentlichen DienstreisenAuf einen sicheren Arbeitsplatz im Angestelltenverhältnis sowie vorbildliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, mit flexibler Arbeitszeit - dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit vielen Sonderleistungen. 999Z FULL_TIME Konzeptionelle Weiterentwicklung der Kommunikationsaufgaben der Abteilung und Entwicklung von Strategien zur Reichweitensteigerung der Akademieangebote Koordination und Durchführung der internen und externen Kommunikation (z. B. Intranet oder Verfassen von Pressemitteilungen) Veranstaltungsmanagement bei Kooperationsveranstaltungen mit kirchlichen Partnern aus dem gesamten Bundesgebiet Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung im Bereich Medien- und Kommunikationswissenschaften und/oder Veranstaltungsmanagement Sicherer Umgang mit Online-Medien, dem Verfassen von Texten für Newsletter u. Kommunikations- und Teamfähigkeit, zielgruppengerechte Kommunikation mit unseren kirchlichen Partnern und Social-Media-Affinität, zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten, Fähigkeit zum Selbstmanagement und eigenverantwortlichem kreativem Arbeiten Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
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Über 700 Mitarbeiter arbeiten beim Landratsamt Erding in verschiedenen Bereichen zum Wohl der Bürger. Unsere Themen und Tätigkeiten sind dabei so vielseitig und abwechslungsreich wie unser Landkreis und reichen von Abfallbeseitigung über die Kfz-Zulassungsstelle bis hin zu öffentlicher Sicherheit und Ordnung. Das Asylmanagement, das Gesundheitsamt, das Bauernhausmuseum, die Bereiche Jugend und Familie, Natur und Umwelt oder Tourismus und Regionalmarketing und das Jobcenter gehören ebenso zu uns wie die Integrierte Leitstelle, die unter der Nummer 112 alle Notrufe für die Landkreise Erding, Ebersberg und Freising entgegennimmt. Er lenkt die Geschicke des Landkreises und steht dem Kreistag, der Vertretung aller Landkreisbürger sowie den verschiedenen Ausschüssen vor. Für die Beschäftigten gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), für die kommunalen Beamten gelten die beamtenrechtlichen Vorschriften. Neben dem Grundgehalt profitieren Mitarbeitende von zusätzlichen Leistungen, wie z. B. der Erding-Zulage, Weihnachtsgeld und einer anteiligen leistungsorientierten Bezahlung für Tarifbeschäftigte bzw. einer Leistungsprämie für Beamte. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine flexible Arbeitszeitgestaltung und in vielen Bereichen ist Mobilarbeit von zu Hause aus möglich. Als sichtbares Zeichen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist das Landratsamt Erding dem Familienpakt Bayern beigetreten. Steuersachbearbeiter (m/w/d)Selbstständiges Erstellen der Umsatzsteuer- und Körperschaftssteuererklärungen inklusive Umsatzsteuervoranmeldungen Buchhaltung der Betriebe gewerblicher Art Berufliche Qualifikation als Steuerberater (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d) bzw. betriebswirtschaftlicher (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Betriebswirtschaftslehre oder Steuern bzw. eine vergleichbare berufliche Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen und Erfahrungen Eine unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD (je nach persönlichen Voraussetzungen) Verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde Leistungsbezogenes Bonussystem Jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot Angebote zur Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge Erding-ZulageSchwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.Selbstständiges Erstellen der Umsatzsteuer- und Körperschaftssteuererklärungen inklusive Umsatzsteuervoranmeldungen Buchhaltung der Betriebe gewerblicher Art Berufliche Qualifikation als Steuerberater (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d) bzw. betriebswirtschaftlicher (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Betriebswirtschaftslehre oder Steuern bzw. eine vergleichbare berufliche Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen und Erfahrungen
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Servicetechniker (m/w/d) für Automatisierung & Robotik im internationalen AußendienstBielefeld, Pfronten, Seebach, Remote Unbefristet Vollzeit DMG MORI Global Service GmbHDMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten - mit 116 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Diagnose und Behebung komplexer Störungen in der Automation und Robotik von CNC-Werkzeugmaschinen national und weltweit, wenn lokale Servicetechniker Unterstützung benötigen Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Inbetriebnahmen von Automationslösungen, Robotersystemen und Handlingsystemen bei internationalen Kunden vor Ort Fehleranalyse und -behebung in den Bereichen Robotik, Steuerungstechnik, Sensorik und Antriebstechnik Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Weitergabe von Optimierungsvorschlägen an interne AbteilungenTechnische Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker mit Schwerpunkt Robotik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Instandhaltung, Programmierung oder dem Service von Robotersystemen, Automationslösungen oder CNC-Werkzeugmaschinen Weltweite Reisebereitschaft gepaart mit internationaler Offenheit und Flexibilität Englischkenntnisse, um mit internationalen Kunden und Teams sicher zu kommunizieren DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.Auf Facebook teilenAuf Linkedin teilen Diagnose und Behebung komplexer Störungen in der Automation und Robotik von CNC-Werkzeugmaschinen national und weltweit, wenn lokale Servicetechniker Unterstützung benötigen Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Inbetriebnahmen von Automationslösungen, Robotersystemen und Handlingsystemen bei internationalen Kunden vor Ort Fehleranalyse und -behebung in den Bereichen Robotik, Steuerungstechnik, Sensorik und Antriebstechnik Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Weitergabe von Optimierungsvorschlägen an interne Abteilungen Technische Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker mit Schwerpunkt Robotik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Instandhaltung, Programmierung oder dem Service von Robotersystemen, Automationslösungen oder CNC-Werkzeugmaschinen Weltweite Reisebereitschaft gepaart mit internationaler Offenheit und Flexibilität Englischkenntnisse, um mit internationalen Kunden und Teams sicher zu kommunizieren
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Referent Datenschutzrecht (m/w/d) - befristetUnternehmen: CLAAS KGaA mbH Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Diese Stelle ist im Rahmen der Elternzeitvertretung befristet für den Zeitraum 01.Ein guter Mutterboden liefert wichtige Nährstoffe für Pflanzen, die auf ihm wachsen. Weltweit übernehmen wir für unsere Tochtergesellschaften globale Funktionen für Bereiche wie IT, Einkauf, Controlling, HR und viele mehr. Diese befinden sich am Hauptstandort in Harsewinkel und an unserem CLAAS Campus in Herzebrock. Sie arbeiten im Konzerndatenschutzteam und sind Ansprechpartner für alle/ relevanten Datenschutzfragen in der CLAAS Unternehmensgruppe. Sie beraten die CLAAS Gesellschaften zu datenschutzrechtlichen Anforderungen und zur Datenschutzkonformität unserer Geschäftsprozesse, IT-Systeme und vernetzten Produkten. Darüber hinaus arbeiten Sie an der Konzipierung und Planung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen mit und führen diese durch. Sie haben Ihr Studium im Bereich Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über hervorragende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre guten Kenntnisse im Bereich MS-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint) setzen Sie sicher ein. Es erwartet Sie ein stark internationales Arbeitsumfeld. Flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten. Ihr Kontakt in unserem CLAAS Recruiting Team CLAAS KGaA mbH (+Hier können Sie spannende Einblicke in die internationale Arbeitswelt unseres Familienunternehmens gewinnen: Instagram | LinkedInSie arbeiten im Konzerndatenschutzteam und sind Ansprechpartner für alle/ relevanten Datenschutzfragen in der CLAAS Unternehmensgruppe. Sie beraten die CLAAS Gesellschaften zu datenschutzrechtlichen Anforderungen und zur Datenschutzkonformität unserer Geschäftsprozesse, IT-Systeme und vernetzten Produkten. Darüber hinaus arbeiten Sie an der Konzipierung und Planung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen mit und führen diese durch. Sie haben Ihr Studium im Bereich Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über hervorragende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre guten Kenntnisse im Bereich MS-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint) setzen Sie sicher ein.
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VERKAUFSINGENIEUR / VERTRIEBSINGENIEUR (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAUVollzeitSie sind eine proaktive Persönlichkeit, die kundenorientiert handelt, mit Leidenschaft verkauft und über ein regionales Netzwerk verfügt? Akquisition von schlüsselfertigen Projekten des Industrie- und Gewerbebaus regionaler Bauherren und Investoren Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines LebensarbeitszeitkontosWeitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate BenefitsAkquisition von schlüsselfertigen Projekten des Industrie- und Gewerbebaus regionaler Bauherren und Investoren Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung
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Vollzeit Als international agierendes Familienunternehmen aus der Bauzulieferindustrie handeln wir auf der Grundlage unserer Kernwerte Respekt, Toleranz und Zuverlässigkeit. Zur Unterstützung suchen wir an unserem Standort in Berlin , zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) für den Bereich Ankerschienen/Befestigungstechnik .Sie übernehmen Aufgaben von der Erstellung von Markteinführungs- / Pricingkonzepten, über die Kontrolle von Umsatz-, Absatz- und Marktanteilsentwicklung bis zum Aussteuern von Produkten. Sie arbeiten u.a. eng mit dem Vertrieb zusammen, z.B. bei der Preisgestaltung, der Erstellung von Wettbewerbsargumentationen und Präsentationen oder bei der Verkaufsunterstützung durch interne Schulungen, die Sie durchführen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, z.B. im Bereich Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren, technischen Studiengang. Sie fühlen sich sicher im Projektmanagement, sind kommunikationsstark und Ihre Arbeitsweise ist von einer hohen Kunden- und Serviceorientierung geprägt.Im Arbeitsvertrag: Bei uns bekommen Sie attraktive Vertragskonditionen, dazu gehören für uns u.a. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Im Arbeitsumfeld: Durch unser flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens können Sie Ihre Arbeitszeit selbst gestalten und die perfekte Work-Life-Balance finden.Sie erhalten bei uns eine Unfallversicherung, die auch den privaten Bereich umfasst, einen Zuschuss für das Bike-Leasing oder für das ÖPNV-Ticket und Zugang zu den Corporate Benefits.Weil wir uns auch für die Zukunft vorgenommen haben, das Bauen nachhaltig zu verbessern, brauchen wir Menschen, die dieses Engagement mit uns teilen. Online bewerben Sie übernehmen Aufgaben von der Erstellung von Markteinführungs- / Pricingkonzepten, über die Kontrolle von Umsatz-, Absatz- und Marktanteilsentwicklung bis zum Aussteuern von Produkten. Sie arbeiten u.a. eng mit dem Vertrieb zusammen, z.B. bei der Preisgestaltung, der Erstellung von Wettbewerbsargumentationen und Präsentationen oder bei der Verkaufsunterstützung durch interne Schulungen, die Sie durchführen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, z.B. im Bereich Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren, technischen Studiengang. Sie fühlen sich sicher im Projektmanagement, sind kommunikationsstark und Ihre Arbeitsweise ist von einer hohen Kunden- und Serviceorientierung geprägt.
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Das ist das Arbeitsumfeld:Gemeinsam mit rund 200 Auszubildenden und dual Studierenden meisterst du die abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben und bist von Beginn an in ein Team eingebunden. Nach erfolgreichem Abschluss darfst du dich auf eine Übernahme von mind. Wir unterstützen dich dabei möglichst schnell Verantwortung für kleinere Projekte zu übernehmen, deshalb wirst du zeitnah auch in unsere Früh- und Spätschichten sowie nach Bedarf in die Nachtschichten eingebunden.Mittelschulabschluss bzw. mittlerer Schulabschluss mit guten Ergebnissen Vorzugsweise erste praktische Erfahrungen in der Produktion oder Weiterverarbeitung Individuelle Ausbildungs- und Einsatzplanung für alle Auszubildenden und dual Studierenden, sowie persönliche und fachliche Betreuung durch kompetente Ansprechpartner: innen Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernen Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. 800 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 600.Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir vereinen Beständigkeit mit Innovationskraft.
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Customer Support Specialist - B2B Software (m/w/d)Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Customer Support Specialist - B2B Software (m/w/d) in Vollzeit an unserem Standort in Friedrichsdorf bei Frankfurt am Main (1-2 Tage/Woche remote möglich).Mobile Easykey ist Teil der Domnick+Müller Gruppe. Wir sind ein Familienunternehmen im Übergang in die dritte Generation und stolz auf unser herzliches Arbeitsklima. Das sorgt für ein dynamisches und nachhaltiges Wachstum! Dafür brauchen wir dich - bei Europas Nr. 1 für herstellerunabhängiges Stapler-Flottenmanagement!vor der Neuinstallation der Mobile Easykey Software klärst du die Voraussetzungen beim Kunden ab und bereitest gemeinsam mit der IT-Abteilung unserer Kunden diese vor du übernimmst Neueinrichtungen unserer Mobile Easykey Software remote oder beim Kunden vor Ort du führst eigenständig Workshops vor Ort oder remote zur Einführung der neuen Software durch und bereitest diese vor du arbeitest eng mit unserer Softwareentwicklung zusammen, um aktuelle Software-Probleme so schnell wie möglich zu erkennen und zu behebenDu magst es im engen Kontakt mit Kunden zu sein, bist offen für Neues und hast Lust in einem engagierten und herzlichen Team zu arbeiten? mindestens eine abgeschlossene (informations-)technische Ausbildung z.B. als Elektrotechniker*in, Systemtechniker*in oder im Bereich Informationstechnik oder Fachinformatik Erfahrung und Spaß am IT-Support remote und manchmal auch beim Kunden vor Ort du hast Lust darauf, deinen Arbeitsplatz mit deinen eigenen Ideen aktiv mitzugestalten gute Englischkenntnisse PKW-Führerschein30 Tage Urlaub im Jahr 1-2 x pro Woche Remote-Arbeit möglich betriebliche Krankenzusatzversicherung und Zuschüsse zu VWL und Altersvorsorge Festanstellung mit unbefristetem Vertrag komplette Ausstattung an Hardware, die du benötigst (Handy, Laptop, Tablet) attraktive Entlohnung regelmäßige, gemeinsame Team-Events und FirmenfeiernVor der Neuinstallation der Mobile Easykey Software klärst du die Voraussetzungen beim Kunden ab und bereitest gemeinsam mit der IT-Abteilung unserer Kunden diese vor Du übernimmst Neueinrichtungen unserer Mobile Easykey Software remote oder beim Kunden vor Ort Du führst eigenständig Workshops vor Ort oder remote zur Einführung der neuen Software durch und bereitest diese vor Du arbeitest eng mit unserer Softwareentwicklung zusammen, um aktuelle Software-Probleme so schnell wie möglich zu erkennen und zu beheben Du magst es im engen Kontakt mit Kunden zu sein, bist offen für Neues und hast Lust in einem engagierten und herzlichen Team zu arbeiten? Mindestens eine abgeschlossene (informations-)technische Ausbildung z.B. als Elektrotechniker*in, Systemtechniker*in oder im Bereich Informationstechnik oder Fachinformatik Erfahrung und Spaß am IT-Support remote und manchmal auch beim Kunden vor Ort Du hast Lust darauf, deinen Arbeitsplatz mit deinen eigenen Ideen aktiv mitzugestalten Gute Englischkenntnisse PKW-Führerschein
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Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich FinanzbuchhaltungKreditorenbuchhaltung für die Muttergesellschaft und inländischen Tochtergesellschaften, insbesondere die digitale Rechnungseingangsverarbeitung Kontrolle des Workflows Unterstützung bei der Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen Übernahme von buchhalterischen Tätigkeiten im Kreditorbereich für Tochtergesellschaften im Ausland; Unterstützung des Teams Debitoren für die Muttergesellschaft Weiterentwicklung von Finanzprozessen, Strukturen und SystemenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zum/zur Industriekauffrau/mann oder Steuerfachangestellte/r Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter/in, bzw. Qualifikationen im Bereich Steuern sind gerne gesehen Routinierter Umgang mit SAP im FI-Umfeld wünschenswert Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere MS Excel Englische Sprachkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld Reisetätigkeit nicht erforderlichGute Zusammenarbeit in einem diversen Team (Lebensabschnitt, Ausbildung, Arbeitszeitmodell, usw.) Verantwortungsvolle Aufgaben und die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten Attraktive Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge Kreditorenbuchhaltung für die Muttergesellschaft und inländischen Tochtergesellschaften, insbesondere die digitale Rechnungseingangsverarbeitung Kontrolle des Workflows Unterstützung bei der Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen Übernahme von buchhalterischen Tätigkeiten im Kreditorbereich für Tochtergesellschaften im Ausland; Unterstützung des Teams Debitoren für die Muttergesellschaft Weiterentwicklung von Finanzprozessen, Strukturen und Systemen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zum/zur Industriekauffrau/mann oder Steuerfachangestellte/r Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter/in, bzw. Qualifikationen im Bereich Steuern sind gerne gesehen Routinierter Umgang mit SAP im FI-Umfeld wünschenswert Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere MS Excel Englische Sprachkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld Reisetätigkeit nicht erforderlich
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Finance Controller (m/w/d) Als europäisches Umweltberatungsunternehmen konzentrieren wir uns in unserer täglichen Arbeit auf die Gestaltung einer nachhaltigen Lebensumwelt für uns und für künftige Generationen. 400 TAUW-Expert:innen verschiedener Fachbereiche weltweit Industrie- und Immobilienunternehmen sowie Investoren und öffentliche Auftraggeber bei umweltrelevanten Fragestellungen. Bei TAUW arbeitest du in einem spannenden Arbeitsumfeld, auch auf internationaler Ebene, und hast die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen und wirklich etwas zu bewirken - getreu dem Motto LIVE YOUR AMBITION.In deiner Funktion als Finance Controller (m/w/d) arbeitest du in einem kleinen Team und bist kompetenter Ansprechpartner bei allen finanzrelevanten Themen. Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen und Unterstützung bei der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse (Gesellschaften / Konzern) Weiterentwicklung des Vertriebs-, Produktions- und Prozesscontrollings Unterstützung des Teams bei Projekten im Bereich Finanz- und KostenmanagementDu verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling) oder eine vergleichbare Ausbildung und hast Interesse an entsprechenden Fragestellungen. Idealerweise min. 2 Jahre Berufserfahrung im Controlling Sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen (insbesondere sehr gute Kenntnisse in MS Excel), Erfahrung mit Power BI oder Lucanet wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftFlexible Arbeitszeiten, tageweise mobiles Arbeiten und verschiedene Teilzeitmodelle Umfassendes Vergütungspaket mit leistungsgerechtem Gehalt, Gewinnbeteiligung, Anteilszertifikaten, Kinderbetreuungszuschuss u.v.m. 30+ Urlaubstage JobRad und bezuschusstes "Deutschlandticket" Zahlreiche interne und externe Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenIn deiner Funktion als Finance Controller (m/w/d) arbeitest du in einem kleinen Team und bist kompetenter Ansprechpartner bei allen finanzrelevanten Themen. Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse (Gesellschaften / Konzern) Weiterentwicklung des Vertriebs-, Produktions- und Prozesscontrollings Unterstützung des Teams bei Projekten im Bereich Finanz- und Kostenmanagement Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling) oder eine vergleichbare Ausbildung und hast Interesse an entsprechenden Fragestellungen. Idealerweise min. 2 Jahre Berufserfahrung im Controlling Sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen (insbesondere sehr gute Kenntnisse in MS Excel), Erfahrung mit Power BI oder Lucanet wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Wir, der IT-Verbund Landsberg KU, stehen für eine innovative und moderne Verwaltung. Unser Ziel ist klar definiert: Wir setzen alles daran, Verwaltungen in der Erbringung von kommunalen Dienstleistungen für Unternehmen sowie für die Bürgerinnen und Bürger sowohl bürgernah als auch wirtschaftlich effizient und zukunftsfähig zu gestalten. Als Kommunalunternehmen in der Rechtsform einer Anstalt öffentlichen Rechts sind wir mehr als nur ein Dienstleister. Mit einem engagierten Team von über 35 Expert:innen betreuen wir weit über 1000 Arbeitsplätze und managen mehr als 500 spezialisierte IT-Verfahren. Senior IT-Administrator (m/w/d)Du bist Experte in mindestens zwei von folgenden Gebieten: Citrix, VM-Ware, Veeam, Rubrik, Actice Directory, Windows Server, Exchange, Linux Server, PowerShell, Terraform, Ansible Du weißt, wie wichtig die Dokumentation in der IT ist, deshalb hältst du die Bearbeitung von Tickets, Systemdokumentationen und deine erarbeiteten Konzepte gewissenhaft fest Unterstützung auch in der Umsetzung von lokalen und zentralen IT-ProjektenDu verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation mit hohem technischem Know-How Fundiertes technisches Wissen und ein Interesse an komplexen IT-Strukturen, sowie prozessorientierte und eine strukturierte Denkweise zeichnen dich aus Du hast einen Führerschein der Klasse B Sehr gute DeutschkenntnisseBei uns erwartet dich eine überdurchschnittliche Vergütung, abhängig von deiner Berufserfahrung Bei uns erhältst du eine gründliche Einarbeitung, die dir einen optimalen Start ermöglicht Du profitierst von der Möglichkeit, von unseren erfahrenen IT-Spezialisten zu lernen und deine berufliche Laufbahn aktiv zu gestalten Wir bieten dir ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Du kannst dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag verlassen und 30 Tage Urlaub genießen Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien aus, die schnelle Entscheidungswege und Eigenverantwortung fördern Unser Arbeitsklima ist von einer freundlichen und kollegialen Atmosphäre geprägt, in der Kreativität und persönliches Wachstum willkommen sind Du hast die Möglichkeit zur Betrieblichen Altersvorsorge und der Nutzung von JobradNutze diese Chance, dein Talent und deine Erfahrung in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Du bist Experte in mindestens zwei von folgenden Gebieten: Citrix, VM-Ware, Veeam, Rubrik, Actice Directory, Windows Server, Exchange, Linux Server, PowerShell, Terraform, Ansible Du weißt, wie wichtig die Dokumentation in der IT ist, deshalb hältst du die Bearbeitung von Tickets, Systemdokumentationen und deine erarbeiteten Konzepte gewissenhaft fest Unterstützung auch in der Umsetzung von lokalen und zentralen IT-Projekten Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation mit hohem technischem Know-How Fundiertes technisches Wissen und ein Interesse an komplexen IT-Strukturen, sowie prozessorientierte und eine strukturierte Denkweise zeichnen dich aus Du hast einen Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse
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700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Für unsere regionale Dienststelle Trier suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur (m/w/d) - FH / Bachelor - der Fachrichtung Landespflege oder einer ähnlichen Fachrichtungfür den Bereich der Landespflege-Unterhaltungspflege. Abnahme und Kontrolle von Pflegemaßnahmen Zusammenarbeit mit dem Bereichen Planung und Ausführung in der Landespflege abgeschlossenes Ingenieurstudium (Dipl.-Ing. - FH/Bachelor) der Fachrichtung Landespflege oder einer ähnlichen Fachrichtung Fahrerlaubnis der Klasse B EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus. Erfahrungen in GIS- und CAD Systemen sind wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice umfassende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSchwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Betreffs „Landespflege Trier“ bis zum 30.Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Vanessa Mönch, Tel.: 0261/3029-1121, zur Verfügung.Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Zusammenarbeit mit dem Bereichen Planung und Ausführung in der Landespflege Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Dipl.-Ing. - FH/Bachelor) der Fachrichtung Landespflege oder einer ähnlichen Fachrichtung Fahrerlaubnis der Klasse B EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus. Erfahrungen in GIS- und CAD Systemen sind wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung
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Hier kennt man sich. Als moderne, dienstleistungsorientierte und familienfreundliche Stadtverwaltung mit rund 550 Mitarbeitenden kümmern wir uns um das Wohl der ca. Möchten Sie eine völlig neue KiTa von Grund auf mitgestalten und gleichzeitig ein Familienzentrum aufbauen? Sie haben Lust, Konzepte zu entwickeln, ein engagiertes Team zu formen und Kinder sowie Familien in ihrer Entwicklung zu fördern? Die Kindertagesstätte „Nördliche Innenstadt“ wird eine Kindertagesstätte für 105 Kinder, die in 3 Elementargruppen sowie zwei Krippengruppen betreut werden. Zudem entsteht ebenfalls ein Familienzentrum, das für die Familien ein Ort der Begegnung, Bildung und Beratung sein soll.Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte "Nördliche Innenstadt"in Voll- oder Teilzeit mit mind. 35 Std./Wo. zum nächstmöglichen ZeitpunktSie bauen die neue KiTa "Nördliche Innenstadt" und das Familienzentrum auf - von der räumlichen Ausstattung bis hin zum pädagogischen Konzept. Sie leiten den Betrieb der Kindertagesstätte und des Familienzentrums in pädagogischer, organisatorischer, finanzwirtschaftlicher und personeller Hinsicht eigenverantwortlich. Sie gestalten mit Ihrem Team die pädagogische Arbeit in einem für die Kinder fördernden Umfeld, definieren Standards und überwachen deren Einhaltung. Neben der KiTa entwickeln Sie mit dem Familienzentrum ein Angebot für Familien mit vielfältigen kulturellen Hintergründen und individuellen Bedarfen. Sie arbeiten vertrauensvoll und aktiv mit dem Träger und den 9 Leitungen der weiteren Kindertagesstätten der Stadt Achim an übergeordneten Themen und Prozessen zusammen. über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung sowie mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer Kindertagesstätte und in der frühkindlichen Entwicklung alternativ über die staatliche Anerkennung zur*zum Erzieher*in sowie nebenberufliche Fach- und Leitungsqualifizierungen mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeitenausgeprägte sozial-kommunikative Kompetenzen, insbesondere Kooperations-, Feedback-, Konflikt- und Diversitätsfähigkeit bzw. eine hohe interkulturelle Kompetenz die Bereitschaft, sich selbst zu reflektieren und stets offen für Neues und für Weiterentwicklung zu sein, auch für die Digitalisierung Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung sowie Bezahlung nach dem TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (bis EG S15) Vollzeit, Teilzeiteignung mit mind. 30 Tage Urlaub/Jahr, 2 Regenerationstage (davon sind ca. Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 €/Monat, Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL Homeoffice und mobiles Arbeiten, Diensthandy sowie zusätzlich mobiles Endgerät Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision JobRad, JobTicket mit 20 €/Monat Zuschuss sowie eine gute Verkehrsanbindung Gesundheitsförderung und Firmenfitness über EGYM Wellpass mit rund 30 €/Monat ZuschussDie Stadt Achim schätzt Vielfalt und freut sich über Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller und geschlechtlicher Identität. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung werden Bewerbungen von Männern für diese Stelle ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden besonders berücksichtigt.2025 über das Bewerbungsformular in unserem Online-Portal .Leitung Fachbereich 2 - Soziales Sie bauen die neue KiTa "Nördliche Innenstadt" und das Familienzentrum auf - von der räumlichen Ausstattung bis hin zum pädagogischen Konzept. Sie leiten den Betrieb der Kindertagesstätte und des Familienzentrums in pädagogischer, organisatorischer, finanzwirtschaftlicher und personeller Hinsicht eigenverantwortlich. Sie gestalten mit Ihrem Team die pädagogische Arbeit in einem für die Kinder fördernden Umfeld, definieren Standards und überwachen deren Einhaltung. Neben der KiTa entwickeln Sie mit dem Familienzentrum ein Angebot für Familien mit vielfältigen kulturellen Hintergründen und individuellen Bedarfen. Sie arbeiten vertrauensvoll und aktiv mit dem Träger und den 9 Leitungen der weiteren Kindertagesstätten der Stadt Achim an übergeordneten Themen und Prozessen zusammen. Über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung sowie Mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer Kindertagesstätte und in der frühkindlichen Entwicklung Alternativ über die staatliche Anerkennung zur*zum Erzieher*in sowie nebenberufliche Fach- und Leitungsqualifizierungen mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten Ausgeprägte sozial-kommunikative Kompetenzen, insbesondere Kooperations-, Feedback-, Konflikt- und Diversitätsfähigkeit bzw. eine hohe interkulturelle Kompetenz Die Bereitschaft, sich selbst zu reflektieren und stets offen für Neues und für Weiterentwicklung zu sein, auch für die Digitalisierung
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Produktmanager (m/w/d)Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung des Produktlebenszyklus und der dazugehörigen Märkte Abgeschlossenes fundiertes betriebswirtschaftliches oder chemisch-technisches Studium, inkl. Verhandlungssichere Englischkenntnisse Erfahrung im Produktmanagement wünschenswertIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern Umfangreiches Paket an Zusatzleistungen wie JobRad, Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr Betriebliches Gesundheitsmanagement: Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios, Betriebskantine, Obst, Wasser und KaffeeIhre Bewerbung wird selbstverständlich absolut vertraulich behandelt. Deputy Head of operative HR +Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung des Produktlebenszyklus und der dazugehörigen Märkte Abgeschlossenes fundiertes betriebswirtschaftliches oder chemisch-technisches Studium, inkl. Verhandlungssichere Englischkenntnisse Erfahrung im Produktmanagement wünschenswert
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Projektleiter:in Planung und Bau von Neubaustrecken (d/m/w)Sie koordinieren und gestalten in diesen Projekten die Belange der anderen Beteiligten im Verkehrsraum mit Neben der Aufstellung von Termin- und Kostenplänen sowie Leistungsverzeichnissen, übernehmen Sie die Aufgabenplanung und -steuerung unter Berücksichtigung des Projektmanagements Zusätzlich kümmern Sie sich um die Bearbeitung der Anfragen von politischen Gremien und Bürgern zu ProjektenIdealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen bei der Planung und beim Bau von Verkehrsanlagen Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung , eine Leistungsprämie , unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket .Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Sie koordinieren und gestalten in diesen Projekten die Belange der anderen Beteiligten im Verkehrsraum mit Neben der Aufstellung von Termin- und Kostenplänen sowie Leistungsverzeichnissen, übernehmen Sie die Aufgabenplanung und -steuerung unter Berücksichtigung des Projektmanagements Zusätzlich kümmern Sie sich um die Bearbeitung der Anfragen von politischen Gremien und Bürgern zu Projekten Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen bei der Planung und beim Bau von Verkehrsanlagen
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View job here Wir sind Wegbereiter. Für heute und für morgen. Für Wuppertal.Die WSW Netz GmbH ist eine Tochtergesellschaft der WSW Energie & Wasser AG und betreibt in der Stadt Wuppertal die Elektrizitäts- und Gasverteilernetze. Wuppertal, im Herzen des Bergischen Landes und zentral zwischen Rhein und Ruhr gelegen, hat rund 360.000 Einwohner. Die WSW Netz GmbH beschäftigt ca. 230 Mitarbeitende. Ihr obliegt die Durchführung aller netzseitigen Geschäfts- und Arbeitsabläufe gemäß Energiewirtschaftsgesetz. Das Unternehmen ist Teil des WSW-Konzerns mit rund 3.000 Beschäftigten.Anwendungs- und Systembetreuer SAP IS-U / S/4HANA (m/w/d)Vollzeit Hybrid Schützenstraße 34, 42281, Wuppertal mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung 10.04.25Ihre Aufgaben:Zu Ihren Aufgaben gehört die Betreuung, Weiterentwicklung, Optimierung und Neugestaltung unserer Prozesse im Bereich des Gerätemanagements im SAP Utilities Umfeld. Sie begleiten unsere Transformation von SAP IS-U auf S4/HANA durch die Übernahme von Teilprojektverantwortungen. Sie identifizieren Verbesserungspotentiale für unsere Schnittstellen zu angebundenen IT-Systemen (insbesondere zu unserem Workforce-Managementsystem) und steuern die Implementierung. Sie fungieren als Schnittstelle zu Kunden, Auftraggebern aus Netz und Vertrieb, zu Marktpartnern sowie internen und externen Bereichen.Ihr Profil:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Informatik, Digital Business oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie haben ein praxiserprobtes Prozesswissen in einem Themenfeld des SAP IS-U und bringen die Bereitschaft zur Weiterbildung in einer S/4HANA-Utilities Welt mit. Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse der Elektrotechnik, insbesondere aus der Energiemesstechnik Strom (Zähler, Wandler, intelligente Messsysteme) und deren Abbildung im SAP-Umfeld. Mit Ihrer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise schaffen Sie es die Anforderungen verschiedener Stakeholder zu bündeln und ergebnisorientiert umzusetzen.Wir bieten Ihnen:Home Office. Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). 30 Urlaubstage, Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle. Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote. Betriebsrestaurant, Stromladestellen für Elektro-Autos, Deutschlandticket.Sie möchten einen entscheidenden Schritt gehen und mit uns zusammen Ihren und unseren Weg in die Zukunft gestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Die Besetzung dieser Vollzeitstelle ist auch mit Teilzeitkräften möglich, wenn durch Vereinbarung sichergestellt werden kann, dass betriebliche Abläufe berücksichtigt werden. Die WSW-Unternehmensgruppe fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung wird mit Interesse entgegengesehen.Wir möchten darauf hinweisen, dass die WSW-Unternehmensgruppe unaufgefordert zugesandte Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen nicht akzeptiert und diese umgehend vernichtet. Die WSW-Unternehmensgruppe wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Provisionszahlungen an Personalvermittlungsagenturen leisten. Sollte die WSW Unternehmensgruppe Kandidatenprofile von Personalvermittlungsagenturen erhalten, mit denen keine Rahmenvereinbarung besteht, und sollten diese Kandidat*innen zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.AnsprechpartnerEva Schwarze PersonalreferentinOnline bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilenImpressum | DatenschutzerklärungPowered by softgarden Zu Ihren Aufgaben gehört die Betreuung, Weiterentwicklung, Optimierung und Neugestaltung unserer Prozesse im Bereich des Gerätemanagements im SAP Utilities Umfeld. Sie begleiten unsere Transformation von SAP IS-U auf S4/HANA durch die Übernahme von Teilprojektverantwortungen. Sie identifizieren Verbesserungspotentiale für unsere Schnittstellen zu angebundenen IT-Systemen (insbesondere zu unserem Workforce-Managementsystem) und steuern die Implementierung. Sie fungieren als Schnittstelle zu Kunden, Auftraggebern aus Netz und Vertrieb, zu Marktpartnern sowie internen und externen Bereichen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Informatik, Digital Business oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie haben ein praxiserprobtes Prozesswissen in einem Themenfeld des SAP IS-U und bringen die Bereitschaft zur Weiterbildung in einer S/4HANA-Utilities Welt mit. Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse der Elektrotechnik, insbesondere aus der Energiemesstechnik Strom (Zähler, Wandler, intelligente Messsysteme) und deren Abbildung im SAP-Umfeld. Mit Ihrer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise schaffen Sie es die Anforderungen verschiedener Stakeholder zu bündeln und ergebnisorientiert umzusetzen.

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Jobbeschreibung

Kommen Sie in unser Team der Institut für Prävention und Arbeitsmedizin der DGUV und helfen Sie mit, Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Zu Ihren Tätigkeiten als Assistenz (m/w/d/) der Abteilungsleitung gehören die koordinierende Unterstützung der Leitung der Abteilung Kompetenz-Zentrum Medizin zu Ihren Aufgaben. Unterstützung bei Implementierung und dauerhafter Anpassung des Praxismanagementsystems SAmAS Health / Safety Enterprise / Envita sOne Prüfung, Überwachung und Bearbeitung abrechnungsrelevanter Stammdaten, Abrechnung medizinischer Leistungen gegenüber den Leistungsträgern (UV-GOÄ, JVEG) Allgemeine Sekretariatsaufgaben und Unterstützung des Schreibdienstes (Schreiben medizinischer Gutachten nach Diktat) Abgeschlossene Berufsausbildung als medizinischer Fachangestellter/ medizinische Fachangestellte (m/w/d), Kaufmann/ Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Sehr gute Kenntnisse in MS-Office sowie den gängigen Praxismanagementsystemen Erfahrungen in der Abrechnung medizinischer Leistungen (UV-GOÄ, JVEG) sowie in der medizinischen Terminologie Sehr gute Sozial- und Methodenkompetenz Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)Ab sofortzunächst Befristet bis 31.Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale SicherheitEin sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und LeistungsprämieUrlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach StellenprofilDazu gehört die Inklusion von Menschen mit BehinderungAbgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)Online-Bewerbung Zu Ihren Tätigkeiten als Assistenz (m/w/d/) der Abteilungsleitung gehören die koordinierende Unterstützung der Leitung der Abteilung Kompetenz-Zentrum Medizin zu Ihren Aufgaben. Unterstützung bei Implementierung und dauerhafter Anpassung des Praxismanagementsystems SAmAS Health / Safety Enterprise / Envita sOne Prüfung, Überwachung und Bearbeitung abrechnungsrelevanter Stammdaten, Abrechnung medizinischer Leistungen gegenüber den Leistungsträgern (UV-GOÄ, JVEG) Allgemeine Sekretariatsaufgaben und Unterstützung des Schreibdienstes (Schreiben medizinischer Gutachten nach Diktat) Abgeschlossene Berufsausbildung als medizinischer Fachangestellter/ medizinische Fachangestellte (m/w/d), Kaufmann/ Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Sehr gute Kenntnisse in MS-Office sowie den gängigen Praxismanagementsystemen Erfahrungen in der Abrechnung medizinischer Leistungen (UV-GOÄ, JVEG) sowie in der medizinischen Terminologie Sehr gute Sozial- und Methodenkompetenz Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)