Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
Tutoren für Italienisch gesucht in Reute, keine Vorerfahrung nötig
Jobbeschreibung
Wir suchen Nachhilfelehrer:innen für Italienisch für Online-Unterricht. Wir suchen motivierte Online-Nachhilfelehrer:innen für unser hervorragendes Team von Nachhilfelehrer:innen in Deutschland.ANFORDERUNGEN
- Es ist keine Lehrerfahrung erforderlich.
VORTEILE
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office
- Du bestimmst den Preis deines Unterrichts.
ANGEBOT DETAILS
-Flexible Arbeitszeiten
- Standort: Deutschlandweit / Remote
- Bezahlung von 15 € bis 35 € h
Softwareentwickler (m/w/d) für plattformübergreifende Web- und App-Anwendungen
Jobbeschreibung
Softwareentwickler (m/w/d) gesucht Web- und App-Anwendungen im FokusSie begeistern sich für die Entwicklung von Web- und App-Anwendungen im industriellen Bereich und arbeiten gerne im Team? Verstärken Sie SysTec alsSoftwareentwickler (m/w/d) für plattformübergreifende Web- und App- Anwendungen ab sofort am Standort Bergheim-Glessen bei Köln.SysTec ist als Hersteller von elektronischen Messgeräten für die industrielle Wägetechnik weltweit in vielen Bereichen marktführend. Als mittelständisches Unternehmen packen wir Verbesserungen und Innovationen sofort an. Sie möchten Ihr Können in unsere Software-Entwicklung einbringen? Dann freuen wir uns auf Sie. Ihr Know-how ist gefragt: Als Web- und App-Entwickler übernehmen Sie die Entwicklung moderner Benutzeroberflächen für Wägeterminals sowie Apps für wägetechnische Industrie-Anwendungen. Sie gestalten und implementieren sichere, benutzerfreundliche und performante Software.Das qualifiziert Sie: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik o.ä. oder Ausbildung zum Fachinformatiker o.ä. Erfahrung mit JavaScript, HTML5 und CSS3 Fundiertes Wissen in modernen JavaScript-Frameworks wie Vue.js Erfahrung in plattformübergreifender App-Entwicklung, vorzugsweise mit Kotlin Sicherheitsbewusstsein: Erfahrung mit sicheren Web- und App-Entwicklungstechniken (z. B. Datenverschlüsselung, sichere API-Kommunikation, Authentifizierungsmethoden) Erfahrung in der Pflege und Überwachung einer Software Bill of Materials (SBOM) im Hinblick auf IT-Sicherheitsanforderungen Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischWünschenswerte Fähigkeiten: Erfahrung mit Unit-Testing und UI-Testing für Web und Apps Kenntnisse in CI/CD-Prozessen zur App-Entwicklung Erfahrung mit Flutter/DartDavon werden Sie profitieren: Einarbeitung durch ein kompetentes Software-Team Flexible Arbeitszeiten, Mischung zwischen Homeoffice und Präsenz im Büro Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Ein sehr gutes Betriebsklima: kununu Top Employer-Auszeichnungen 2025, 2024, 2022 Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Ein attraktives Gehalt und Altersvorsorgeprogramm Optionales Dienstrad-LeasingWir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung per eMail: jobs@systecnet.com Oder per Schnellbewerbung mit Ihrem LinkedIn-/Xing-Profil über unsere Website. Mehr zur SysTec Systemtechnik und Industrieautomation GmbH: www.systecnet.com Unsere Personalreferentin Andrea Nass beantwortet gerne Fragen zur Position.Tutoren für Französisch gesucht in Friedland, keine Vorerfahrung nötig
Jobbeschreibung
Wir suchen Nachhilfelehrer:innen für Französisch für Online-Unterricht.Wir suchen motivierte Online-Nachhilfelehrer:innen für unser hervorragendes Team von Nachhilfelehrer:innen in Deutschland.
ANFORDERUNGEN
- Es ist keine Lehrerfahrung erforderlich.
VORTEILE
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office
- Du bestimmst den Preis deines Unterrichts.
ANGEBOT DETAILS
-Flexible Arbeitszeiten
- Standort: Deutschlandweit / Remote
- Bezahlung von 15 € bis 35 € h
Referent Pflegesatzwesen (gn) Teil- oder Vollzeit in Hamburg
Jobbeschreibung
in einer unserer Einrichtungen, in der Zentrale oder im Homeoffice | ab sofort | Teilzeit oder VollzeitReferent Pflegesatzwesen (m/w/d) Teil- oder Vollzeit
Was wir Ihnen bieten:
- Autoleasing. Sie wünschen sich ein neues Auto zu besten Konditionen?
- Führerschein Darlehen beantragen Sie ein Darlehen für Ihren Führerschein
- Wellpass Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm
- Corporate Benefits Rabatte für Ihren Online-Einkauf
- Individuelle Weiterbildung / Fortbildung kostenlos
- Kindergartenzuschuss bis zu 50% Zuschuss
- Zuschuss zum HVV-Proficard/ Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branch
- Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Die Möglichkeit zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Flexibles Gleitzeitmodell
- u.v.m
Was Sie bei uns erwartet:
- Führende Unternehmensgruppe, die Maßstäbe in der Pflege setzt
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Pflegesatzverhandlungen für verschiedene Bundesländer (regionale Spezialisierung möglich)
- Investitionskostenkalkulationen und Durchführung der Verhandlungen
- Berechnungen des Personalbedarfs und Mitwirkung bei der strategischen Umsetzung von §113c
- Abrechnung der Ausbildungsfinanzierung für Pflegefach- und Pflegehilfskräfte
- Aktive Mitwirkung an Projekten, z. B. zur Optimierung des Reportings, Aufbau eines Datenpools zum internen Benchmark
Was Sie mitbringen:
- Lust auf Innovation und Weiterentwicklung
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise im Bereich der Gesundheitsökonomie
- Berufserfahrungen im Bereich der Entgeltverhandlungen von Pflegeeinrichtungen
- Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen insb. MS-Excel
- Hohe Verbindlichkeit, Integrationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Serviceorientierung sowie eine team- und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit sowie Flexibilität
#wirfreuenunsaufsie
Die EMVIA LIVING Gruppe, mit starken Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Medina zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheitsdienstleistungen in Deutschland.
Die Gruppe bietet ein breites Spektrum an Leistungen, darunter stationäre und ambulante Pflege, Tages- und Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege sowie Betreutes Wohnen an. Zusätzlich werden spezialisierte Angebote für besondere Zielgruppen bereitgestellt.
Mit etwa 4.200 Mitarbeitenden in den Bereichen Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft schafft die EMVIA LIVING Gruppe in rund 55 Einrichtungen nahezu bundesweit ein sicheres Umfeld für über 6.000 pflege- und betreuungsbedürftige Menschen.
Die Gruppe zeichnet sich durch ein mehrstufiges Qualitätsmanagementsystem aus und legt großen Wert auf das Wohlbefinden der Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen, was sich in den positiven Ergebnissen der regelmäßigen Bewohner- und Mitarbeiterbefragungen widerspiegelt.
Die Mitarbeiter:innen profitieren von in der Branche teilweise einzigartigen Benefits und dies trägt ebenfalls zu einer höheren Zufriedenheit bei.
EMVIA LIVING: „Schön, dass Sie da sind“