Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

19.893 Jobs gefunden
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Jobbeschreibung

Das erwartet Sie bei ml&s:

Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie gezielte, individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten. Die intensive und umfangreiche Einarbeitung bereitet Sie optimal auf Ihre Aufgaben vor. Wir bieten Ihnen ein modernes, gepflegtes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zeitweise aus dem Homeoffice zu arbeiten. Sie erleben bei uns ein familiäres Betriebsklima, zeitliche Flexibilität dank Arbeitszeitkonten und 30 Tagen Urlaub. Arbeiten bei ml&s bedeutet ein attraktives soziales Umfeld mit sportlichen Events sowie Kinderferienlager. Kantinenversorgung, kostenfreie Firmenparkplätze, Bike-Leasing, eine betriebliche Altersvorsorge und die Bereitstellung von Getränken gehören zur ml&s world.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Anwendungsbetreuung und Applikations-Support für die Fachbereiche
  • Konzipieren, Realisieren, Implementieren und Einführen von IT-Anwendungen im aktuell verwendeten SAP R3
  • Planen, Implementieren und Kontrollieren von maschinellen systemübergreifenden Datentransferanbindungen (EDI)
  • Optimieren von Geschäftsprozessen im SAP
  • Koordinieren, Überwachen und Anleiten externer Dienstleister

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, abgeschlossenes Studium im Studiengang Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Fundierte SAP-Kenntnisse wünschenswert, idealerweise auch in der ABAP-Programmierung
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
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Jobbeschreibung

CANdelaStudio ist ein Autorensystem für die Spezifikation der Diagnosemöglichkeiten eines Steuergerätes. Im Rahmen des Praktikums sollen Erweiterungen am CANdela Datenmodell in C++ implementiert werden. Du lernst eine moderne Softwarearchitektur kennen, auf deren Basis du selbständig Änderungen entwerfen, umsetzen und testen kannst. Als Teil des agil arbeitenden Entwicklungsteams kannst du viele Methoden moderner Software-Entwicklung in der Praxis kennenlernen.

Uns ist wichtig, dass du das Arbeiten bei Vector vor Ort kennenlernst. Um das Studium und die Arbeit unter einen Hut zu bekommen, bieten wir, nach individueller Abstimmung und abhängig von der jeweiligen Tätigkeit, auch mobiles Arbeiten an. Bitte beachte, dass reine Remote-Arbeit nicht möglich ist.

Dein Profil

  • Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang
  • Erste Programmierkenntnisse in C++
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Aufgaben

  • Einarbeitung in die Softwarearchitektur und die Entwicklungsprozesse
  • Softwareentwicklung in C++ unter Windows und Linux

Dein Vector

Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist? Weil wir einiges dafür tun, damit sich Arbeit nicht wie Arbeit anfühlt. Dazu zählen zum einen die Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, die Arbeit an realen Projekten mit umfassender Betreuung oder ein ergonomischer und klimatisierter Arbeitsplatz. Zum anderen unterstützen wir dich mit dem firmeneigenen Fitnessstudio, kostenfreien Getränken und noch vielem mehr. Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.

Kontakt

Job Code: PPDG-3756
Timea Sahin : +49 711 80670-2836

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich am besten gleich online.

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Jobbeschreibung

Im Ressort Projektmanagement/Projektsteuerung ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen: Teamassistenz (m/w/d) – Projektmanagement/-steuerung Ihre Aufgaben bei uns: Direkte Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei der Steuerung, Organisation und Realisierung der Ziele von Hochbauprojekten Selbständige und professionelle Bearbeitung von allgemeinen Assistenzaufgaben Unterstützung bei der Prüfung und Freigabe von Projektcontrolling-Berichten Terminkoordination sowie Vor-/Nachbereitung von Sitzungen und Protokollierung Strukturierte Ablage von Vorgängen und Wiedervorlagemanagement Recherchen sowie Vorbereitung von Präsentationen und Dokumentationen Damit überzeugen Sie uns: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Immobilienkaufmann, Bürokaufmann, Kaufmann für Bürokommunikation, Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich Eigenverantwortliche, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen Erfahrungen im Projektmanagement und in der Projektsteuerung sind wünschenswert Das sind unsere Benefits: Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch. Wir haben Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt online. Immobilien Management Essen GmbH (IME) Felix Grotehans-Nocke D: +49 201 2207-433 f.grotehans-nocke@ime-essen.de Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe. Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH. www.gve-gruppe.de *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.Direkte Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei der Steuerung, Organisation und Realisierung der Ziele von Hochbauprojekten; Unterstützung bei der Prüfung und Freigabe von Projektcontrolling-Berichten;...
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Worum geht's? 

  • du erarbeitest Methoden und Konzepte zur weltweiten Prüfung von Schutzgeräten
  • du entwickelst standardisierte Prüfabläufe für den Weltmarkt
  • du arbeitest eng mit der Entwicklung an anderen Standorten zusammen
  • du entwirfst und erarbeitest Prüfstrategien in enger Abstimmung mit dem Kunden
  • die Durchführung von Schutzprüfungen sind Teil deiner Aufgaben
  • du entwirfst und setzt Methoden und Strategien zur Qualitätssicherung von OMICRON Produkten um

Was bringst Du mit?

  • du hast dein Studium der Elektrotechnik (Uni, FH) oder eine vergleichbare Ausbildung auf dem Gebiet der elektrischen Energietechnik bzw. der allgemeinen Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen
  • du besitzt neueste Kenntnisse der Schutz- und Leittechnik sowie der Kommunikation in Schaltanlagen nach IEC 61850
  • du verfügst über ein programmiertechnisches Verständnis (Visual Basic, C#)
  • dein Arbeitsstil ist geprägt durch Eigeninitiative und Engagement
  • du bist ein offener, kommunikativer und flexibler Teamplayer
  • du überzeugst durch deine guten Deutsch- und Englischkenntnisse

Was bieten wir Dir?

  • Eigenverantwortliches Arbeiten und ein kollegialer Umgang auf Augenhöhe
  • Ein Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, Diversität und flexibler Zeiteinteilung
  • Modernste Infrastruktur und professionelle Teams, die Freude an ihrer Arbeit haben
  • Ein kreatives und internationales Umfeld, in dem innovative Ideen geschätzt werden
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
  • Möglichkeit für Homeoffice / flexibles mobiles Arbeiten
  • Jobrad / Businessbike mit zusätzlichen Leistungen
  • Jobticket und Bonusprogramm für Nutzung nachhaltiger Verkehrsmittel
  • Vielfältiges Verpflegungs- und Sportangebot, wie UrbanSportsClub
  • Viele andere Angebote für deine Work/Life-Balance
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Jobbeschreibung

Einstieg als: Internship

Arbeitszeit: Full-time

Job ID: REF254514I

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf deine Bewerbung!

Aufgaben

  • Während deines Praktikums erstellst du Marketingmaterialien (z.B. Intranetauftritte, Präsentationen) zur Unterstützung der internen Kommunikation und zur Stärkung der Beziehungen zu unseren Anwender:innen im Bereich unserer IT-Produkte.
  • Du hilfst unseren Produktmanager:innen bei der Planung und Umsetzung interner Produktkampagnen.
  • Darüber hinaus analysierst und bewertest du interne Anforderungen zur Optimierung unseres Produktportfolios.
  • Um unsere Marketingmaßnahmen gezielt zu unterstützen, führst du Recherchen zu Stakeholdern und deren Bedürfnissen durch.
  • Nicht zuletzt arbeitest du an Projekten zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit und des Portfoliomanagements mit.

Profil

  • Ausbildung: Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder vergleichbar
  • Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Outlook, Word, Excel); Erfahrung mit gängigen Tools wie Adobe Creative Suite oder ähnlichen Programmen zur Erstellung von Präsentationen und Grafiken; grundlegendes Verständnis für Software- und IT-Lösungen
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: du arbeitest effektiv im Team, kommunizierst Informationen klar und präzise in Wort und Schrift, während du gute analytische Fähigkeiten besitzt, um Daten zu interpretieren bzw. Marktanalysen durchzuführen
  • Begeisterung: für IT-Produkte, Technologien und die IT-Branche
  • Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch

Unsere Standort-Vorteile

  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten
  • Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote
  • Vergünstigungen für Mitarbeiter
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • Sozialberatung und Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen
Die zukünftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne über den individuellen Leistungskatalog.

Kontakt und Wissenswertes

Beginn: nach Absprache
Dauer: 6 Monate

Wir bieten dir

  • 35 Stunden/Woche mit Gleitzeit
  • eine feste Ansprechperson, die dich während deines Praktikums begleitet
  • eine moderne Arbeitsplatzumgebung, sowie mobiles Arbeiten nach Absprache
  • die Möglichkeit Teil unseres studentischen Netzwerkes students@bosch Stuttgart zu werden
  • Vergünstigungen in unseren Betriebsrestaurants
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?

Joanna Mailahn (Fachabteilung)
+49 711 811 42010

In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch

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Jobbeschreibung

FÜR ALLE, DIE GERNE EINEN KÜHLEN KOPF BEWAHREN. Als deutsches Unternehmen mit italienischen Wurzeln, sorgen wir täglich dafür, dass Lebensmittel im Supermarkt bei dir um die Ecke oder das Eis bei deiner Lieblingseisdiele vor Ort optimal gekühlt werden. Von der Planung neuer Supermärkte über die Entwicklung nachhaltiger Kühlmöbel unterstützen wir unsere Kunden zusätzlich durch die Montage und Wartung der Kälteanlagen und Kühlmöbel. Bei uns behältst du nicht nur im Sommer einen kühlen Kopf, sondern wirst Teil eines bunt gemischten Teams, das sich aus Kollegen mit langjähriger Berufserfahrung und Nachwuchstalenten zusammensetzt. Epta legt großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Freude an der Arbeit. Als krisensicherer internationaler Arbeitgeber mit über 1.000 Mitarbeitern in Deutschland suchen wir Unterstützung, um sicherzustellen, dass auch morgen noch der Kuchen in deinem Lieblingscafé bestens gekühlt ist. Du weißt, wie man Qualität messbar macht und nachhaltig verbessert? Dann bist du als Mechatroniker / Qualitätsmanager Kältetechnik (m/w/d) bei uns inHamburg, Bremen, Dresden, Berlin und Hannover genau richtig! Was du bewirkst: Qualitätsmanagement sicherstellen: Du stellst sicher, dass Prozesse und Produkte den internen und externen Spezifikationen sowie Qualitätsstandards entsprechen. Ursachenanalyse und Maßnahmen: Du analysierst Abweichungen, entwickelst Sofortmaßnahmen und erarbeitest nachhaltige Lösungsvorschläge zur Fehlervermeidung. Auditierung: Du planst und führst Montage-, Lieferanten- und Serviceaudits durch und sorgst für deren konsequente Nachbereitung. Kosteneinschätzung: Du stellst die Kosten für Nichtkonformitäten dar und entwickelst Best Practices zur Fehlerreduzierung. Beratung und Unterstützung: Du bist Ansprechpartner für technische Fragen innerhalb des Quality-Teams und stimmst dich eng mit Installation, Service und Vertrieb ab. Das bringst du mit: Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer oder vergleichbare Qualifikation; ein Meistertitel ist von Vorteil. Erfahrung: Berufserfahrung im Umgang mit CO2-Kälteanlagen, Kühlmöbeln und idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel. Technische Kompetenzen: Sicherer Umgang mit MS Office; SAP- oder Salesforce-Kenntnisse sind wünschenswert. Flexibilität im Einsatz: Du arbeitest eigenständig im Homeoffice, bist regelmäßig auf Baustellen präsent und bringst Bereitschaft zu Reisetätigkeiten mit. Das macht uns besonders: Eigenverantwortliches Arbeiten: Du arbeitest selbstständig mit viel Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Umfeld. Weiterbildung: Wir bieten dir regelmäßige, individuelle Weiterbildungs- und Schulungsangebote. Work-Life-Balance: Moderne Arbeitsbedingungen, die dir helfen, Familie und Beruf zu vereinbaren. Betriebliche Altersvorsorge und mehr: Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg. Jobvorteile: Nutze diverse Mitarbeiterangebote wie das Jobfahrrad oder Corporate Benefits. Du bist bereit für die nächste Herausforderung?Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Qualitätsprozesse aktiv mit! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schicke sie gerne direkt an: Michelle Navarro Jara Personalgewinnung Deutschland +49 1732521349 frostigejobs@epta-deutschland.com www.epta-deutschland.com
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Über uns:Wir sind eine unabhängige mittelständische Unternehmensberatung, die für unsere Kunden maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Finance, Risk, Regulatory und Compliance findet. Individualität wird bei uns großgeschrieben, hier gibt es kein Schema F. Bei uns wirst Du nach Deinen individuellen Bedürfnissen und Qualitäten gefördert und weiterentwickelt. Du willst nicht in der Masse untergehen, sondern den Unterschied machen? Dann bist Du bei uns richtig.Für unseren Standort in Frankfurt am Main suchen wir:Trainee Finance Consulting (m/w/d) vom Bachelor zum Master mit unserem praxisorientierten TraineeprogrammDas erwartet Dich:Du begleitest uns auf Projekten in den Bereichen Finance, Risk und Compliance bei internationalen Großbanken und kannst wertvolle praktische Erfahrungen sammelnDu wirst ein wichtiger Teil unseres Teams und arbeitest in einem Tandemansatz mit sehr erfahrenen Kolleginnen / Kollegen zusammenDu wirst in unterschiedliche Projektmanagementansätze eingeführt (inkl. Zertifizierung zum Scrum Master)Du erlernst die Grundlagen fachlicher Projektarbeit, wendest diese praktisch an und bist im engen Austausch mit unseren KundenDu baust Erfahrungen in der Methodik zur Businessanalyse und in der Anwendung von Standards und Tools auf Du arbeitest in internationalen interdisziplinären Teams mit einer überwiegenden Kommunikation auf EnglischDu unterstützt uns bei der Beratung zu aktuellen Themen (z. B. Digitalisierung, Transformation, IT- und Prozess-Implementierung) und bist dabei an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT tätigDas wünschen wir uns von Dir:Du verfügst über ein abgeschlossenes Bachelorstudium in den Bereichen BWL, VWL, Finanzen, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren StudienrichtungDu interessierst Dich für Themen rund um Finance, Risk, Regulatory und Compliance Zu Deinen Stärken zählen eine strukturierte und analytische Arbeitsweise Du überzeugst mit einem hohen Qualitätsbewusstsein und guten Kommunikationsfähigkeiten Du verfügst über technische Skills in MS-Office-Programmen, Datenbanken o. ä. Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssichere EnglischkenntnisseDas bieten wir Dir im Rahmen des Traineeprogramms:Zur Vertiefung Deines theoretischen Wissens in einem berufsbegleitenden Masterstudium erhältst Du unsere finanzielle UnterstützungDu erhältst unseren inhaltlichen Support und unser Vertrauen sowie eine starke Vergütung in einem attraktiven Gesamtpaket mit Work-Life-Balance30 Urlaubstage Du hast die Möglichkeit, teilweise „Remote“ zu arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Firmenhandy und -laptop Deine Coachin / Dein Coach wird Dich vom ersten Tag an auf Deinem Weg begleitenDu erhältst einen individuellen Fortbildungsplan, der Deine Schwerpunkte und Deine persönlichen Interessen berücksichtigtDu erhältst programmbegleitende Schulungen (zu fachlichen Grundlagen, tiefgehenden Microsoft-Office- und Datenbanken-Kenntnissen sowie zu weiterführenden Spezialthemen) Du nimmst an den regelmäßigen programmspezifischen Events und firmenübergreifenden Veranstaltungen teil und knüpfst Kontakte zu Trainees, weiteren Mitarbeitern und Kunden Du kannst neben Frankfurt noch einen weiteren Standort in der Schweiz oder in Liechtenstein kennenlernenBezuschussung Urban Sports Club und EGYMDeine Bewerbung:Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail an: frankfurt@gwp-group.comHIER BEWERBENGW&P AG Financial Services AdvisoryUlmenstr. 37-3960325 Frankfurt am MainWeitere Informationen zu uns erhältst Du gerne unterwww.gwp-consulting.deGW&P AG Financial Services Advisory https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008547/logo_google.png2025-05-13T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-03-14Frankfurt am Main 60325 Ulmenstraße 37-3950.1157221 8.665367
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Projektleitung Architektur öffentliche Bauten (m/w/d)Wir suchen Sie für das Hochbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.Etwa 2.000 Gebäude befinden sich im Besitz der Landeshauptstadt Stuttgart. Dazu gehören: Schulen, Kulturbauten, Kindergärten, Verwaltungsgebäude, Bibliotheken, Sporthallen, Bäder und vieles mehr. In Stuttgart plant, baut und unterhält das Hochbauamt mit seinen über 200 Mitarbeitenden diese Bauten.Ein Job, der Sie begeistertin der Bauherrenfunktion übernehmen Sie als Projektleitung das Planungs- und Projektmanagement extern vergebener Baumaßnahmen in allen Bereichen der städtischen Gebäudedie Abwicklung von Neu- und Ergänzungsbauten sowie Sanierungs- und Umstrukturierungsmaßnahmen gehört ebenfalls zu Ihren AufgabenSie übernehmen selbständig die Qualitäts-, Kosten und Terminsteuerung unserer Baumaßnahmendie Koordination sowie Abwicklung der Bauprojekte auch im laufenden Betrieb im engen Austausch mit den Nutzenden gehört auch zu Ihrem Aufgabenfeldbei der Umsetzung arbeiten Sie in interdisziplinären Teams, die maßnahmenbezogen zusammengestellt werdenEine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil, das zu uns passtabgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/-in FH/TU bzw. Bachelor oder Master of Science/Arts, jeweils im Fachbereich Architektur oder Personen mit gleichwertigen Kenntnissen und Berufserfahrungwünschenswert ist eine mehrjährige Erfahrung in der Planung, Bauleitung und Projektleitung von HochbaumaßnahmenTeamfähigkeit, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und Bereitschaft zur Wahrnehmung von AußendienstenBeherrschen der deutschen Sprache in Wort und SchriftFreuen Sie sich aufeine vielfältige und sinnstiftende Tätigkeit mit Einflussmöglichkeiten auf die Wirtschaftlichkeit und Qualität der stadtweiten Bauvorhaben bei fairem Umgang mit den Vertragsparteieneinen zukunftssicheren ArbeitsplatzWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeitenpersönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampusbetriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungvergünstigtes Mittagessen Gesundheitsmanagement und Sportangeboteein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNVStuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet StuttgartWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD.Noch Fragen?Für nähere Auskünfte steht Ihnen Tim Kienmoser unter 0711 216-89791 oder karriere.hochbauamt@stuttgart.de gerne zur Verfügung . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 65/0001/2025 an das Hochbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 66, 70178 Stuttgart senden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs
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Work. Explore. Live – We care about Careers and Colours! Mit mehr als 3.000 Mitarbeitenden ist Schwan Cosmetics Weltmarktführer in der Herstellung von Kosmetikstiften und zählt nahezu alle weltweit renommierten Kosmetikfirmen zu seinem Kundenstamm. Als internationaler Arbeitgeber mit fränkischen Wurzeln stehen wir für Trends, Innovation und Wachstum. Seien Sie Teil unseres Erfolges und starten Sie mit uns durch! SAP Inhouse Consultant FI/CO (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: Eigenverantwortliche Erarbeitung von IT-Konzepten auf Basis der SAP Module FI und CO Unterstützung der Fachbereiche Finance & Controlling bei der Neukonzeption von Geschäftsprozessen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem IT-Team Umsetzung der Konzepte in den relevanten Modulen Test, Go Live und Support der IT-Lösungen Steuerung externer Projekt-Mitarbeiter Durchführung globaler Roll Outs Fachliche Steuerung von IT-Projekten Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Uni- oder FH-Studium Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Einführung von SAP im Finance & Controlling Kenntnisse im Einkauf / MM von großem Vorteil Kenntnisse im Instandhaltungsmanagement (IM) wünschenswert Hohes integratives Prozess-Verständnis Analytisches Denkvermögen, systematische Arbeitsweise und Initiative Hohe Kunden- und Team-Orientierung Mehrjährige Projektmanagement-Erfahrung Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch ABAP-Know-how von Vorteil Ihre Benefits: Eine sehr flexible Home Office Regelung Tarifliche wöchentliche Arbeitszeit von 36 Stunden Kindertagesstätte direkt auf dem Firmengelände Authentische und offene Unternehmenskultur Wunderschöne Umgebung vor den Toren Nürnbergs im Grünen mit Park, Terrasse, Betriebsrestaurant und direkter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel aus Nürnberg Ein tolles Team, wo der Spaß an der Arbeit zu spüren ist Die flexible Arbeitszeit ermöglicht eine sehr gute Work-Life-Balance Durch unsere flache Hierarchie sind Entscheidungswege schnell Wir bieten Ihnen die Plattform, sich mit neuen Ideen persönlich einzubringen und mit unserem erfahrenen Team das Unternehmen in die Zukunft zu führen. Damit tragen Sie nicht nur aktiv zu unserem, sondern auch zu Ihrem persönlichen Erfolg bei. Bewerben Sie sich jetzt! Bei uns ist viel in Bewegung. Bewegen Sie sich mit uns und bewerben Sie sich über das untenstehende Online-Formular oder senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin an: Schwan Cosmetics International GmbH Personalbetreuung Schwanweg 1 90562 Heroldsberg Deutschland E-Mail: jobs@schwancosmetics.com
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BMK Office Service GmbH: Als führende norddeutsche Kraft in der Gestaltung moderner Büroumgebungen im Norden bieten wir seit 35 Jahren eine Synthese aus digitaler Innovation und ästhetischem Design, um die Arbeitswelten unserer Kunden zu revolutionieren. Werde Teil unseres Vertriebsteams und gestalte mit uns die Zukunft der Büroorganisation! Wir setzen auf flache Hierarchien, eine familiäre Kultur und ein dynamisches Umfeld. Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital, daher legen wir Wert auf ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld. Deine Aufgaben:Vertrieb & Beratung: Du vertreibst unsere Druck- und Kopiersysteme sowie ergänzende Produkte aus unserem Bürobedarfssortiment. Kundenbetreuung: Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen mit unseren Kunden, von der ersten Beratung bis zum Vertragsabschluss. Neukundenakquise: Du identifizierst und gewinnst neue Geschäftskunden und überzeugst sie von unseren Lösungen. Markt- und Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest den Markt, erkennst Trends und nutzt diese für deinen Vertriebserfolg. Angebots- und Vertragsmanagement: Erstellung passgenauer Angebote und individuelle Vertragsgestaltung. Cross-Selling: Du bietest unseren Kunden weitere relevante Produkte aus unserem Portfolio an, um ganzheitliche Lösungen für ihre Büroumgebung zu schaffen. Dein Einfluss:Direkte Umsatzverantwortung: Dein Erfolg im Vertrieb wirkt sich direkt auf unser Unternehmenswachstum aus. Kundenzufriedenheit: Durch deine Beratungskompetenz und dein Engagement trägst du maßgeblich zur langfristigen Zufriedenheit unserer Kunden bei. Unternehmensentwicklung: Deine Marktanalysen und Kundenrückmeldungen helfen uns, unsere Dienstleistungen und Produkte stetig zu verbessern. Dein Profil:Erfahrung: Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Vertrieb - wenn nicht, bringen wir dir alles Wichtige bei. Beratungskompetenz: Du bist ein überzeugender Kommunikator und kannst Kunden für unsere Produkte begeistern. Strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest eigenständig, organisiert und hast den Blick für das Wesentliche. Technisches Interesse: Du begeisterst dich für moderne Büro- und Drucklösungen. IT-Affinität: Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools. Unser AngebotUnbefristete Festanstellung: Planungssicherheit für deine Zukunft. Attraktives Gehalt: Hohes Fixgehalt mit lukrativer Provision. Firmenwagen: Auch zur privaten Nutzung. Moderne Arbeitsmittel: Laptop und Smartphone, auch privat nutzbar. Flexible Arbeitsgestaltung: Möglichkeit zum Homeoffice. Fitness & Gesundheit: Zugang zu EGYM Wellpass für Fitnessangebote. Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage für deine Erholung. Feste Arbeitszeiten: Klar definierte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag) sorgen für eine gute Work-Life-Balance Zusätzliche Benefits: Gratis Kaffee, Mineralwasser und ein Zuschuss für deine Arbeitsbrille. Über BMK Unser umfangreiches Leistungsangebot umfasst modernste Büroausstattungen, fortschrittliche Druck-, Kopier- und Kaffeesysteme sowie eine tiefgreifende IT- und Softwareberatung. Wir beherrschen die Kunst, Arbeitsräume nicht nur funktional, sondern auch als Quelle der Inspiration zu konzipieren. Als in der Region verwurzeltes Unternehmen mit einem weitreichenden Wirkungskreis bieten wir individuell zugeschnittene Lösungen, die präzise auf die Anforderungen unserer Kunden abgestimmt sind. Starte bei uns und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Arbeitswelt effizient, digital und inspirierend. Wir setzen auf flache Hierarchien, eine familiäre Kultur und ein dynamisches Umfeld. Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital, daher legen wir Wert auf ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld. Interesse? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Unterlagen mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen Gehaltsvorstellungen an: personal@bmk-online.deJetzt bewerben Für Fragen steht dir unser HR-Team unter 04202-76408-527 gerne zur Verfügung.
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Jobbeschreibung

Sicher, vielseitig und zukunftsorientiert – Ihr neues Arbeitsfeld bei uns! Als Familienunternehmen legen wir bei WAGNER einen besonderen Wert auf Teamgeist und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit miteinander sowie mit unseren Kunden und Partnern. Bereichern Sie unser Team in einem beständigen Arbeitsumfeld und leisten Sie einen wertvollen Beitrag, um unsere Kunden vor Verlust durch Feuer zu bewahren. Gemeinsam mit Ihnen sichern wir auch zukünftig unsere Stellung unter den Technologieführern im ganzheitlichen Brandschutz. Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir für unsere Niederlassung Nord der WAGNER Deutschland GmbH am Standort Hannover-Langenhagen einen

Ihr Aufgabenbereich:

  • Inbetriebsetzen unserer Anlagen im Brandschutz
  • Vollumfängliche Prüfung aller Funktionen der Anlage inkl. der Schnittstellen zu Fremdgewerken
  • Dokumentation der Inbetriebsetzung sowie rechtssichere und umfassende Prüfung
  • Durchführung von Kundeneinweisungen
  • Begleitung von Sachverständigenprüfungen

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrotechniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
  • idealerweise Berufserfahrung in der Installation und Inbetriebnahme von Gefahrenmeldeanlagen
  • Begeisterung für den innovativen Anlagenbau
  • Selbstständiges Arbeiten, persönliches Engagement und hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Reisebereitschaft

Unser Angebot:

  • Unbefristete Festanstellung, Zahlung nach Tarif sowie tarifliche Sonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Neuwertiges und gut ausgestattetes Dienstfahrzeug für die Fahrt von Zuhause bis zur Arbeitsstätte (Wegezeit wird als Arbeitszeit angerechnet) sowie Bereitstellung eines neuwertigen Werkzeugsatzes inkl. vollständiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung
  • Moderne IT-Ausrüstung, bestehend aus Smartphone und Tablet-PC
  • Teamevents, wie z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier
  • Begleitetes Onboarding mit detaillierter Einarbeitungsplanung sowie Schulungen zur Ausbildung und Qualifikation durch unsere hauseigene Akademie
  • Die Sicherheit eines international tätigen und unabhängigen Familienunternehmens sowie die Möglichkeit, spannende, innovative und komplexe Brandschutzlösungen mitzugestalten
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Jobbeschreibung

Nordrheinische Ärzteversorgung Einrichtung der Ärztekammer nordrhein Körperschaft des öffentlichen Rechts Die Nordrheinische Ärzteversorgung - kurz NÄV - ist eines der größten berufsständischen Versorgungswerke Deutschlands und seit mehr als 60 Jahren für die Altersversorgung von über 61.000 Ärztinnen und Ärzten und über 22.000 Leistungsempfangenden verantwortlich. Zur Erfüllung dieser Aufgaben ist die NÄV auch im Bereich der Kapitalanlage tätig und verwaltet Vermögenswerte von über 18 Milliarden €. Die Wertpapierabteilung der Nordrheinischen Ärzteversorgung verwaltet einen Großteil der Vermögenswerte der NÄV. Ein bedeutender Anteil entfällt auf die alternativen Investmentportfolios (Infrastruktur, Private Debt und Private Equity). Unser Fokus liegt auf einem diversifizierten, internationalen Portfolio – immer mit einem Auge auf Nachhaltigkeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet als Portfoliomanager/ Portfoliomanagerin Alternative Investments (m/w/d) Ihr Aufgabenfeld beinhaltet im Wesentlichen: Verantwortung für die Betreuung internationaler alternativer Investmentportfolios, mit dem Fokus auf das Segment Private Equity, im kleinen Team. Detaillierte Analyse und Kontrolle von Risiko- und Ertragsbeiträgen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen. Erstellung fundierter Markt- und Bestandsanalysen sowie strategischer Anlagenprofile zur Unterstützung von Investitionsentscheidungen. Kontinuierliche Weiterentwicklung des Portfolios unter Berücksichtigung von Rendite-Risiko-Aspekten und den rechtlichen Rahmenbedingungen. Ansprechperson für Asset- und Fondsmanagende sowie interne Interessengruppen. Das bringen Sie mit: Qualifikationen: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (mit den Schwerpunkten Banking and Finance, M&A, Volks- oder Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung (bspw. Bankkaufleute). Kenntnisse in Bezug auf internationale Kapitalanlagen alternativer Investments durch entsprechende Fortbildungen. Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung. Fähigkeiten: Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick und Freude an der Projektumsetzung. Hohe Eigeninitiative, Verlässlichkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit. Starkes analytisches Denkvermögen und fundiertes Zahlen- und Prozessverständnis. Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie sichere IT-Kenntnisse. Wir bieten Ihnen: Work-Life-Balance: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen der Gleitzeitordnung. Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten. Erholung: 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag. Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Personalentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. JobRad: Fahrrad-Leasing-Angebot. Individuelle Fitness: Urban Sports Mitgliedschaft für Sport- und Wellnessangebote. Betriebliche Gesundheitsförderung: Betriebsarzt, Vorsorgeleistungen, Yoga- und Fitness-Kurse. Erreichbarkeit: Derzeit 100% bezuschusstes Ticket für den ÖPNV und kostenfreie Parkmöglichkeiten. Kantine: Täglich frisch zubereitete Gerichte in unserem hausinternen Restaurant. Ferienbetreuung: Ferienprogramme unseres Kooperationspartners für Ihre Kinder. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums bis zum 09.04.2025 an bewerbungen@naev.de. Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung sowie zum Bewerbungsprozess melden Sie sich gerne bei Frau Laura Bellwinkel. Ihre Ansprechpartnerin: Laura Bellwinkel, M.Sc. bewerbungen@naev.de
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Jobbeschreibung

  • Entwicklung, Formulierung und Kommunikation einer Vision für die SAP-Middleware bei der Elia Group,
  • Entwicklung und Kommunikation der Produkt-Roadmap (Produktfunktionen, Priorisierung, Zeitpläne für die Veröffentlichung usw.) auf der Grundlage der Kundenbedürfnisse,
  • Aufbau und Pflege von Kontakten zu (internen) Kunden und anderen relevanten Stakeholdern sowie Vertretung dieser Stakeholder innerhalb des eigenen Teams,
  • Erstellung, Aktualisierung und Pflege des Backlogs des Produktteams sowie Priorisierung der User Stories auf der Grundlage der Kundenbedürfnisse und Anforderungen der Stakeholder,
  • Durchführung von Tests und Überwachung der Produktleistung sowie der Erreichung von Qualitätsstandards,
  • Koordination, Unterstützung und Kommunikation der Produktfreigaben und Sicherstellung, dass die richtigen Funktionen zur richtigen Zeit geliefert werden,
  • Teilnahme an agilen und produktbezogenen Meetings (einschließlich täglicher Stand-up-Meetings, Planungsmeetings, Sprint-Reviews und Retrospektiven usw.).

Mein Profil:

  • Hochschulabschluss in IT, Informatik, Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich,
  • Nachgewiesene Erfahrung als Product Owner*in, Product Manager*in oder in einer ähnlichen Funktion im Produktmanagement im IT-Bereich,
  • Mehrjährige Erfahrung im On-Premise PI/PO Umfeld sowie Erfahrung mit SAP Cloud Platform Integration / SAP BTP Integration Suite (SAP API Hub und Event Mesh),
  • Gute Kenntnisse von EDI und seiner technischen Umsetzung im SAP-Umfeld (ALE, IDOC, RFC, ODATA, SOAMANGER, SOAP, REST, SXMB, DRF*) sowie des Customizings von SAP SLD,
  • Gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Bringe Deine Expertise in einem internationalenUnternehmen ein! In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortungfür die Buchhaltung, inklusive Haupt- und Nebenbuchhaltung. Duarbeitest eng mit dem internationalen Headquarter und externenPartnern zusammen und unterstützt bei Monats-, Quartals- undJahresabschlüssen nach HGB und IFRS. Spannende Projekte, flexibleArbeitszeiten und attraktive Benefits warten auf Dich! Unser Kundeist ein führendes Unternehmen in der Unterhaltungs- undMedienbranche mit internationaler Ausrichtung. Mit Standortenweltweit und einer starken Präsenz in Deutschland ist dasUnternehmen ein Spezialist auf diesem Gebiet. Das Unternehmenvereint kreatives Schaffen mit einem professionellenFinanzmanagement und bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld mitflachen Hierarchien, Teamgeist und einem hohen Maß anEigenverantwortung. Senior Accountant / Bilanzbuchhalter IFRS(m/w/d) Deine Aufgaben Haupt- und Nebenbuchhaltung Erstellung vonund Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nachHGB und IFRS Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung Korrespondenzim internationalen Kontext Mitarbeit an internationalen Projektenund Prozessoptimierungen Direkte Korrespondenz mit dem CFO Je nachFähigkeiten, die stellvertretende Teamleitung Dein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im BereichFinanzen Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung vongrößeren Unternehmen Idealerweise Vorkenntnisse im Umgang mit SAPSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Französischkenntnissesind ein dickes Plus) Teamgeist und Engagement Deine BenefitsFlexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub FinanzielleUnterstützungsangebote für ÖPNV, Verpflegung und FreizeitMitarbeiterangebote und eine eigene Plattform VielfältigeWeiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Einmotiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
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Jobbeschreibung

TEAM WORK? MAKES THE DREAM WORK! Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team. Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dynamisches Wachstum. Daher suchen wir Verstärkung für unser Team und bieten neue Perspektiven für eine/n JUNIOR MANAGER TAX M/W/D Heimsheimerstraße 65/1, 71263 Weil der Stadt/Hausen Vollzeit Home-Office Flexibilität DAS IST IHR JOB Unsere Steuerabteilung bündelt alle steuerlichen Angelegenheiten unserer globalen Unternehmensgruppe. Als Referent für Steuern / Taxmanager unterstützen Sie unsere internationalen Niederlassungen und unsere einzelnen Unternehmensbereiche, indem Sie alle steuerlichen Belange und Prozesse beraten bzw. koordinieren. Zu Ihren Aufgaben gehören: Gestaltung und Weiterentwicklung des neu gegründeten Steuerbereichs Proaktive Beratung der operativen Einheiten der Unternehmensgruppe in steuerlichen Fragen im Rahmen der Expansion Identifikation der für die Gruppe steuerlich relevanten Zukunftshemen und Erarbeitung von Lösungsszenarien Umfassende, eigenverantwortliche Beratung unserer Geschäftsbereiche und globalen Gesellschaften zu nationalen und internationalen Steuerfragen, insbesondere in den Bereichen Umsatz- und Ertragssteuer und/oder Verrechnungspreise, je nach den von Ihnen gewünschten Schwerpunkten Mitarbeit bei der Einhaltung nationaler und internationaler Steuervorschriften sowie Durchführung der entsprechend notwendigen Aktivitäten, insbesondere Kommunikation mit Finanzbehörden und weiteren staatlichen Einrichtungen Mitarbeit bei der Erstellung von steuerlichen Dokumentationen (z.B. in den Bereichen Verrechnungspreise und Tax Compliance) Mitarbeit an fachübergreifenden Unternehmensprojekten mit Schnittstelle zum Steuerrecht, insbesondere Unterstützung der Fachabteilung bei Auswahl und Pflege der Besteuerungsarten im ERP-Programm Koordination und selbständige Bearbeitung nationaler und internationaler steuerrechtlicher Anfragen, auch in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern Überprüfung der Steuerbescheide und Beantragung der Änderung der Festsetzung von Steuervorauszahlungen Unterstützung bei steuerlichen Betriebsprüfungen Die Stelle kann grundsätzlich teilweise aus dem Homeoffice erfolgen, gerade in der Einarbeitungszeit ist eine Anwesenheit vor Ort jedoch zwingend erforderlich. DAS SIND IHRE STÄRKEN Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und sind in der Lage, steuerliche Fragestellungen pragmatisch zu lösen und verständlich zu vermitteln. Eine strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab. DAS BRINGEN SIE MIT Studium im Bereich Steuerrecht/Accounting/Finanzwesen oder erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in Erste Erfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Englischkenntnisse Erste Kenntnisse im Bereich International Tax und Verrechnungspreise DAS BIETEN WIR Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig. Wir freuen uns drauf. JOB TEILEN: DAS SIND WIR Schon mit der Gründung vor über 30 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhabergeführte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 Niederlassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität. MEHR ÜBER UNS ERFAHREN IHR NEUES TEAM Dr. Christian Fuat Ecer, seit 2024 CFO des Unternehmens, verantwortet gruppenweit die finanzwirtschaftliche und rechtliche Steuerung unserer globalen Unternehmensgruppe mit den Abteilungen Controlling, Accounting, Legal, Tax und Sustainability. Er wird Ihnen im Gespräch einen Überblick zur Vision, der Unternehmensstrategie sowie Aufstellung des Finanzbereichs geben und dabei den Wertbeitrag der Rolle samt den aktuellen und künftigen Herausforderungen beleuchten. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier. WIE GEHT ES WEITER? IHRE BEWERBUNG Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an bewerbung[at]krannich-solar.de senden. Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet. VERTRAULICHKEIT Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu. INITIATIVE WILLKOMMEN Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung – wir freuen uns drauf! INITIATIVBEWERBUNG SENDEN IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Vanessa Bochyn aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung. Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: +49 7033 3042-2653
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Jobbeschreibung

Das erwartet Sie

Als IT-Consultant im Bereich Geoinformatik übernehmen Sie bei der K+S Aktiengesellschaft am Standort Kassel eine Schlüsselrolle in unserem IT-Team und sind für die nachfolgenden Aufgaben zum nächstmöglichen Zeitpunkt verantwortlich. Die Tätigkeit kann nach Abstimmung tageweise im Homeoffice und im Büro in Kassel ausgeübt werden.

  • Durchführung nationaler und internationaler IT-Projekte als Mitarbeiter:in/Projekt- oder Teilprojektleiter:in im geotechnischen Umfeld der K+S-Gruppe

  • Entwicklung und Implementierung von geospatialen Anwendungen und Diensten

  • Design und Verwaltung von Kubernetes-Clustern zur Bereitstellung und Skalierung von GIS-Anwendungen

  • Entwicklung von benutzerfreundlichen Frontend-Anwendungen mit Web-Technologien

  • Integration und Verwaltung von AWS-Diensten zur Unterstützung unserer GIS-Infrastruktur

  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung und Implementierung von GIS-Lösungen, auch in 3D

  • Durchführung von Datenanalysen und Erstellung von Visualisierungen zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen


Diese Stelle ist in Vollzeit geplant, eine Besetzung durch sich ergänzende Teilzeitbeschäftigte ist grundsätzlich möglich. Teilen Sie uns gern Ihre Arbeitszeitwünsche mit, wir prüfen für Sie die Möglichkeiten.

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Geoinformatik, Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung und Implementierung von GIS-Anwendungen

  • Erfahrung in der Entwicklung von Frontend-Anwendungen mit Angular und React

  • Fundierte Kenntnisse in Kubernetes zur Verwaltung und Skalierung von Anwendungen

  • Kenntnisse in der Nutzung und Verwaltung von AWS-Diensten (z. B. EC2, S3, Lambda)

  • Erfahrung mit geospatialen Datenformaten und -technologien (z. B. GeoJSON, PostGIS)

  • Erfahrung mit heuristischen Verfahren und deren Anwendung wünschenswert

  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eigenverantwortliche Arbeitsweise einhergehend mit einer strukturierten, prozess- und lösungsorientierten Denkweise

  • Sicheres Auftreten und hohe kommunikative Kompetenz in deutscher und englischer Sprache

Wir bereichern Ihr Leben

  • Corporate Benefits
  • Attraktive Vergütung
  • Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit
  • Bike-Leasing
  • Altersvorsorge
  • Vergünstigungen
  • Langzeitkonto
  • Betriebskindergarten & Kinderferienbetreuung
  • Ideenmanagement
  • Kumpelmentalität
  • Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit & Vertrauensarbeitszeit
  • Homeoffice
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Teamevents
  • E-Learning-Plattform
  • Arbeitsmedizinische Vorsorge
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Zusätzliche Angebote
  • Kantine & Café
  • 30 Tage Urlaub
  • Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
  • Gesundheitsaktionstage
  • Kostenlose Getränke
  • Zentrale Lage
  • Individuelle Coachings
  • Kostenlose Parkplätze
  • Zusätzliche Freizeit
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Jobbeschreibung

<p>Sie möchten als Berufseinstieg oder in Sachen Karriere neue Wege ausprobieren? Dann heißen wir Sie herzlich willkommen bei der <b>Steuerverwaltung Niedersachsen</b>. Wir sind nicht nur eine der wichtigsten Verwaltungen in Niedersachsen, sondern vielleicht schon bald Ihr neuer Arbeitgeber.</p> <p>Mit dem Finanzministerium als oberste Landesbehörde, dem Landesamt für Steuern als Mittelbehörde und 59 Finanzämtern, sind wir in ganz Niedersachsen vertreten. Rund 270 Volljuristinnen und Volljuristen unterstützen uns bereits in verschiedensten Arbeitsbereichen und auf allen Führungsebenen.</p> <p>Diversität, Chancengleichheit und insbesondere ein kollegiales Miteinander schätzen wir sehr. Freuen Sie sich also auf ein sympathisches und gut gelauntes Team und einen ebenso sicheren wie abwechslungsreichen Arbeitsplatz, der Ihnen Raum für Ihre individuellen Fähigkeiten bietet und der sich individuell an verschiedene Lebensphasen anpassen lässt - egal, ob in Voll-, Teil- oder Funktionszeit.</p> <p>Das alles klingt ganz nach Ihrem Karriereweg? Dann verstärken Sie unser Team von qualifizierten Führungskräften als</p> <p><b>Volljurist (m/w/d) / Öffentlicher Dienst / Steuerverwaltung / Traineeprogramm</b></p> <p>an unseren Standorten in Niedersachsen, wie z. B. <b>Hannover, Oldenburg, Göttingen, Stade, Lüneburg, Emden, Braunschweig, Cuxhaven..</b></p> <p>Für die verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe machen wir Sie nicht nur fit im Steuerrecht sondern bilden Sie vor allem zu einer kompetenten Führungskraft aus. Sie starten mit einem mehrmonatigen Traineeprogramm – und das prüfungsfrei und bei voller Vergütung.</p><br><ul> <li>Eine Einstellung als Regierungsrätin bzw. Regierungsrat in einem Beamtenverhältnis auf Probe.</li> <li>Nach dem Traineeprogramm übernehmen Sie eine Führungsposition und leiten – als Ihre erste Karrierestation – ein Team in einem unserer Finanzämter</li> <li>Sie unterstützen Ihre engagierten Mitarbeitenden durch Ihre juristische Expertise bei steuerlichen Sachverhalten.</li> <li>Bei uns haben Sie nicht nur einen krisensicheren Job, sondern erfüllen eine Aufgabe mit gesellschaftlicher Verantwortung.</li> <li>Auch als Führungskraft sind Sie weiterhin in ein kollegiales Team eingebunden, das sich gegenseitig unterstützt und fördert.</li> </ul><br><ul> <li>Sie sind Volljuristin oder Volljurist mit mindestens der Note befriedigend in den Staatsexamina</li> <li>Freude an flexibler Einsatzbereitschaft und Mut zur Veränderung sowie regionale Mobilität. Denn auf Ihrem Karriereweg erwarten Sie verschiedene Aufgaben und Einsatzbereiche mit immer wieder neuen Herausforderungen. Und persönlich? Da freuen wir uns auf Ihre lösungsorientierte und empathische Art, mit der Sie adressatengerecht kommunizieren und kollegial handeln.</li> <li>Wenn Sie außerdem noch eine gute Portion Organisationsgeschick mitbringen, sich für Personalführung und wirtschaftliche Zusammenhänge begeistern und Stillstand für Sie keine Option ist, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!</li> </ul><br><ul> <li>Faire und transparente Bezahlung</li> <li>Gleichberechtigte Karrieremöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und tägliche Funktionsarbeitszeit</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Echte Work-Life-Balance: Berufliche Anforderungen können an private Lebensumstände angepasst werden, z. B. durch mobiles Arbeiten</li> <li>Vorzüge des Beamtenverhältnisses, wie gute Versorgung mit privater Krankenversicherung und Beihilfeberechtigung</li> <li>Individuell angepasste Personalentwicklung</li> <li>Ein Team, das einen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe miteinander pflegt – und zwar auf allen Hierarchieebenen.</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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zum Inhalt springen Ausbildungsreferent (m/w/d) Sparkasse Regensburg ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Bewerbungsschluss15.05.2025 Weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Zukunft bei der Sparkasse Regensburg. Für unseren Bereich Personal suchen wir einen Ausbildungsreferent (m/w/d) Ihre Benefits attraktive Vergütung im öffentlichen Dienst mit leistungs- und erfolgsorientierten variablen Bestandteilen und der Sparkassensonderzahlung arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge 32 Tage tariflicher Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten flexible Arbeitszeiten, nach Einarbeitung Nutzung von Homeoffice möglich Mitarbeiterrestaurant Betriebssportgruppen Ihre Aufgaben Rekrutierung der Auszubildenden für die Sparkasse Regensburg Betreuung der Auszubildenden während der gesamten Ausbildungszeit erster Ansprechpartner zum Thema Ausbildung für die Führungskräfte des Hauses, die Ausbilder/-innen vor Ort sowie für alle externen Stellen und Institutionen fortlaufende Ausrichtung des Ausbildungskonzeptes an unsere strategischen Zielsetzungen Erstellung von Einsatz- und Seminarplänen in Abstimmung mit den Vertriebstrainerinnen und -trainern Teilnahme an Berufsmessen sowie Veranstaltungen an Schulen Ausbildungsmarketing Das bringen Sie mit Begeisterung für das Berufsbild Bankkaufmann/-frau und die Sparkasse als Arbeitgeber Freude an der Begleitung und Entwicklung der Auszubildenden sehr gute kommunikative und rhetorische Fähigkeiten hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit, Kreativität und Empathie Durchsetzungsvermögen eigenständige und strukturierte Arbeitsweise erste Erfahrungen in der Moderation und Präsentation bankfachliche Aus– und Weiterbildung Gerne auch in Teilzeit/Job-Sharing! Frau Theresa Samberger, Referentin Ausbildung, Tel. 0941 301 1368, nimmt sich vorab gern Zeit für Ihre Fragen. Weiterere Jobs Sparkasse Regensburg Standort Sparkasse Regensburg Lilienthalstraße 5 93049 Regensburg Bayern Einsatzort Lilienthalstr. 5 93049 Regensburg Bayern Impressum Webseite Verantwortlich für diese Anzeige ist: Sparkasse Regensburg Impressum LinkedIn Karriere Karriere Unternehmen Sparkassen-Finanzgruppe Auszeichnungen Soziales Engagement Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten Weiterbildung Quereinsteiger Alle Jobs Ausbildung Schüler und Schulabgänger Schülerpraktikum Nach der Schule Ausbildung Studenten und Absolventen Studentenpraktikum Werkstudenten Duales Studium Trainee Studienabbrecher Berufseinsteiger Berufseinsteiger & Berufserfahrene Bürokaufmann/-frau Bankkaufmann/-frau Immobilienkaufmann/-frau Informatikkaufmann/-frau Privatkundenberater/In Kundenberater/In Private Banking Firmenkundenberater/In Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft Vertriebsleiter/In Geschäftsstellenleiter/In Kreditanalyst/In Wir über uns Datenschutzerklärung Impressum Nutzungshinweise Privatsphäre-Einstellungen
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Instandhaltungsmechaniker / Schlosser / Metallbauer (m/w/d) Jetzt bewerben Ort: VöhringenJob-ID: 8078 AufgabenReparatur, Instandsetzung und Wartung von Maschinen und Anlagen oder von Flurförderzeugen, Baumaschinen und ZugmaschinenFehlersuche und -analyse sowie Entwicklung von Maßnahmen zur nachhaltigen FehlervermeidungInstallations- bzw. Reparaturarbeiten am StandortMitarbeit an Projekten und Einbringung von Vorschlägen zur Lösungsfindung Zusammenarbeit mit externen Partnern / DienstleisternAnfertigung von Bauteilen durch Drehen, Fräsen, Schweißen und BlechbearbeitungProfilErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Konstruktionsmechaniker / Metallbauer / Schlosser / Fahrzeugmechaniker / Mechaniker (m/w/d) aus Industrie / Handwerk Berufserfahrung im industriellen oder handwerklichen Umfeld erwünschtKenntnisse in Pneumatik und HydraulikBereitschaft zum SchichtdienstSelbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte ArbeitsweiseAusdauer sowie ein wertschätzender Umgang im Team und mit Kolleg:innenWir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Werden Sie Teil unseres Instandhaltungs-Teams mit dem Fokus Konstruktionsmechanik, Metallbau und/oder Fahrzeugmechanik. Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Kanz.GOLDBECK Betonelemente Vöhringen GmbH Werner-von-Siemens-Straße 5, 89269 VöhringenTel. +
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<p> Sie suchen eine spannende und vielseitige Tätigkeit, die etwas bewirkt – und ein sicheres Arbeitsverhältnis mit langfristigen Perspektiven? Dann sind Sie bei uns richtig! Setzen Sie Ihre Stärken und Ihre Erfahrung ein und tragen Sie zum Schutz der lebensnotwendigen Ressource Wasser bei!<br> <b>Zur Verstärkung unseres Teams in Roßdorf bei Darmstadt suchen wir eine/n IT-Teamleiter (m/w/d)</b><br> Sie sind als IT-Teamleiter (m/w/d) für die fachliche Führung eines kleinen IT-Teams verantwortlich und gewährleisten eine verfügbare und sichere IT-Infrastruktur und Clientumgebung. In Abstimmung mit der Abteilungsleitung planen und koordinieren Sie eigenverantwortlich IT-Projekte und verantworten zusätzlich das Monitoringsystem. Dabei profitierten Sie von allen Vorteilen, die Ihnen eine feste und sichere Anstellung bei einem innovativen und international tätigen Unternehmen bietet. </p><br><ul> <li> <p>Fachliche Führung eines Teams von fünf IT-Mitarbeiter/-innen zur Gewährleistung einer verfügbaren und sicheren IT-Infrastruktur und Clientumgebung</p> </li> <li> <p>In Abstimmung mit der Abteilungsleitung planen und koordinieren Sie eigenverantwortlich IT-Projekte und setzen diese operativ mit den IT-Kollegen in der Praxis um</p> </li> <li> <p>Sie und Ihr Team überwachen via Monitoringsystem die Verfügbarkeit, Performance unserer IT-Systeme. Im Falle von Störungen oder Fehlern leiten Sie eigenständig die richtigen Maßnahmen ein</p> </li> <li> <p>In Zusammenarbeit mit dem externen SOC-Provider wirken Sie bei der Analyse und dem Schutz vor Cyber Angriffen mit</p> </li> <li> <p>Sie wirken bei IT-Audits und Security Assesments mit und achten im täglichen Betrieb auf die Einhaltung unserer TISAX konformen und definierten IT/-Security-Richtlinien und Reporten in festgelegten Zeiträumen Ergebnisse (z.B. Patchstand der Systeme)</p> </li> <li> <p>Sie überwachen in Eigenverantwortung die Lizenz- und Wartungsverträge der IT-Infrastruktur </p> </li> </ul><br><p> </p> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. Fachinformatiker für Systemintegration</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Administration (Server, Netzwerk, Clients, MS365)</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits erste Führungserfahrung von kleinen IT-Teams, gerne bieten wir aber auch aufstrebenden und verantwortungsbewussten IT-Administratoren (m/w/d) die Chance zur Übernahme von fachlicher Führungsverantwortung</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich Cyber Security</li> <li>Ihre Stärken liegen in der Organisation, Koordination und Zuverlässigkeit</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch rundet Ihr Profil ab</li> </ul><br><ul> <li> <p>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit</p> </li> <li> <p>30 Tage Urlaub</p> </li> <li> <p>Ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld im Bereich Umweltschutz und Nachhaltigkeit</p> </li> <li> <p>Flache Hierarchien - Wertschätzung Ihrer beruflichen Erfahrung sowie Mitgestaltungsmöglichkeiten</p> </li> <li> <p>Ein faires und branchenübliches Gehalt, sowie Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge</p> </li> <li> <p>Mobiles Arbeiten</p> </li> <li> <p>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – interne Seminare, Workshops & Trainings, sowie betrieblich unterstützte Maßnahmen zur Weiterbildung und Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung</p> </li> <li> <p>JobRad Leasing (E-Bikes)</p> </li> <li> <p>Wöchentliches frisches Obst & kostenfreie Getränke </p> </li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Key Account Manager (m/w/d) Lebensmittelindustrie PERFORMANCE INSIDE Als mittelständisches Familienunternehmen ist RAPS fest verwurzelt in der Region Kulmbach. An unserem Hauptsitz produzieren wir flüssige und streufähige Würzungen sowie funktionale Ingredienzien. Darüber hinaus sind in Kulmbach die unternehmensweiten Serviceabteilungen sowie unsere gruppenweite Entwicklung angesiedelt. Werde ein Teil der RAPS Familie und profitiere von den Vorteilen eines Mittelständlers gepaart mit den Vorzügen eines internationalen Unternehmens. Was Sie erwartet: Als Experte im Vertrieb von geschmacksgebenden und funktionellen Ingredients betreuen Sie einen definierten Kreis an Kunden verschiedener Branchen der Lebensmittelindustrie Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Weiterentwicklung des Vertriebssegmentes, bauen langfristige Kundenbeziehungen auf und tragen dabei sowohl die Verantwortung für die Umsatz- und Verkaufsergebnisse, als auch für die kaufmännische Steuerung nach bestehenden Vorgaben Außerdem sprechen Sie in diesem Rahmen Neukunden an und entwickeln die Geschäftsbeziehung zu bestehenden Industriekunden erfolgreich weiter Sie sind proaktiver Ideengeber und Ansprechpartner für neue Applikationen (Geschmack und Funktionalität) bei unseren Kunden, akquirieren hierdurch Kundenprojekte und fungieren als Koordinator zwischen Kunde und Produktentwicklung während der Projektumsetzung Auf Grundlage einer permanenten Markt- und Wettbewerbsbeobachtung generieren Sie neue Marktpotentiale und initiieren entsprechende Vertriebsmaßnahmen Was Sie mitbringen: Sie besitzen Vertriebserfahrung in der Lebensmittelindustrie und waren dort bereits als Key Account Manager tätig Sie können ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, eine vergleichbare Ausbildung mit zusätzlichen Kenntnissen im Bereich Betriebswirtschaft oder eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit hoher Produktkompetenz vorweisen Darüber hinaus besitzen Sie umfangreiche Kenntnisse über die Strukturen der deutschen Lebensmittelindustrie und sind eng mit den relevanten Entscheidern vernetzt Sie sind in der Lage technologische und geschmackliche Produktkonzepte beim Kunden zu präsentieren, begeistern unsere Kunden mit Ihrem freundlichen und souveränen Auftreten und können diese über den persönlichen Kontakt auch langfristig an uns binden Einer bundesweiten Reisebereitschaft stehen Sie offen gegenüber Was RAPS bietet: Familienunternehmen – Bei RAPS stehen die Werte Gemeinschaft und Zusammenhalt im Mittelpunkt. Die familiäre Atmosphäre schafft ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Mitarbeiter geschätzt und unterstützt fühlt. Die flachen Hierarchien ermöglichen es, schnell auf Anliegen und Ideen der Mitarbeiter einzugehen. Internationalität – Unsere internationalen Geschäftsbeziehungen ermöglichen es Ihnen, in einem globalen Umfeld zu arbeiten und interkulturelle Erfahrungen zu sammeln. Leistungen – Neben einem attraktiven Vergütungspaket erhalten Sie einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie modernste Arbeitsmittel wie Notebook, Smartphone und ein leistungsstarkes CRM-System – für eine optimale Unterstützung im beruflichen Alltag. Darüber hinaus können Sie Ihre Aufgaben eigenständig strukturieren und von zu Hause aus arbeiten. Erfolg – Als führender Anbieter in der Ingredientbranche verfügen wir über tiefgehendes Fachwissen und innovative Technologien, die uns von der Konkurrenz abheben. Wachstum – Die über 100-jährige Erfolgsgeschichte von RAPS basiert auf einem stetigen Wachstum. Dies schafft eine dynamische und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung verbunden mit einer Vielzahl von Karrieremöglichkeiten. BEWERBUNG: Sind Sie der richtige Kandidat (m/w/d)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie per E-Mail an personal@raps.com. Gerne steht Ihnen Frau Fabienne Rosa unter der Telefonnummer 09221 807-136 für weitere Details zur Verfügung. RAPS GmbH & Co. KG | Adalbert-Raps-Str. 1 | 95326 Kulmbach | www.raps.com
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Aufgaben

  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen wirtschaftlichen und technischen Bereichen.
  • Du erlernst die Planung und Koordination energiewirtschaftlicher Prozesse, um die Energiewende voranzutreiben.
  • Im Studium entwickelst du kreative Strategien, die die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens sichern.
  • Innerhalb der drei Jahre deines Studiums werden dir Kenntnisse zur Optimierung technischer Prozesse vermittelt, um Effizienzsteigerungen zu erreichen, Kosten zu senken und Ressourcen zu schonen.
  • Im Studium mit der Funktionsvertiefung Energietechnik beschäftigst du dich intensiv mit den technischen und wirtschaftlichen Aspekten der Energieerzeugung. Dazu wird eine Auswahl an Modulen aus den Bereichen Antriebstechnik, Energieerzeugung, Energiehandel sowie Sektorenkopplung angeboten.


Anforderungen

  • Du hast das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch, Physik oder Wirtschaft bestanden.
  • Dein Herz schlägt für komplexe Zusammenhänge und technische Abläufe.
  • Du besitzt ein kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Als Organisationstalent liebst du Logik und hast eine hohe Dienstleistungsorientierung.
  • Du besitzt eine gute Auffassungsgabe und hast Freude daran, immer wieder Neues zu lernen.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Tolle Perspektiven
    Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen.
  • Faire Arbeitszeiten
    Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Student*innen nicht.
  • Beste Betreuung
    Unsere Azubis und dualen Student*innen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilder*innen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilder*innen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen.
  • Gutes Gehalt
    Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung.
  • Eine 'klasse Ausbildung'
    Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Attraktive Vergütung
    Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Hausmeister:in (m/w/d) in Mainz STRABAG Property and Facility Services GmbH Vollzeit Mainz Hausmeister:in (m/w/d) in Mainz Service ist Ihr Element, Technik Ihre Stärke? Dann starten Sie jetzt durch bei STRABAG Property and Facility Services und werden Sie Teil eines starken Teams, das Gebäude am Laufen hält! Jetzt bewerbenWas für uns zähltGrundverständnis im Bereich Haustechnik sowie handwerkliches GeschickGerne abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung; vorzugsweise im Gewerk Elektro, Heizung, Klimatechnik, Lüftung oder SanitärKommunikationsfähigkeit, Service- und KundenorientierungUmgang mit digitalen Arbeitsmitteln (z.B. Tablet, Smartphone)Führerschein Kl. B (alt: Kl. 3)Ihr Beitrag bei unsGewährleistung der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit des Grundstückes und des GebäudesKleinere Tätigkeiten in der Außen- und Vegetationspflege (Grün- und Graupflege)Kleinere Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten im und am GebäudeHandwerkliche Tätigkeiten, wie z.B. Kleinreparaturen, Prüf -und Inspektionsrundgänge, Austausch und Erneuerung von VerschleißmaterialKoordination, Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen WartungsarbeitenUnser Mehrwert für SieUnbefristeter und zukunftssicherer ArbeitsplatzAttraktive und leistungsgerechte VergütungZusatzverdienstmöglichkeit durch Rufbereitschaft oder Herbeirufeinsatz38h/Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. Heiligabend und Silvester frei, flexible ArbeitszeitenRegelmäßige Schulungen und WeiterbildungsmaßnahmenEinarbeitungsplanung und Unterstützung durch eine:n Paten:inZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeNotebook oder Tablet inkl. einem modernen SmartphoneArbeitskleidung, PSA und alles, was zur Arbeit benötigt wirdGemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes TeamBetriebliches GesundheitsmanagementAttraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Company-Bike)Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & AnbieterSicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen ZusammenarbeitBewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragAngebot an SprachkursenVereinbarkeit von Familie und BerufHome OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany BikeKontaktJannika LaubVogelsanger Weg 80 40470 Düsseldorf +49 151 26957673 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerben
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Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung „IT und Spielbetrieb“ suchen wir für den Bereich „Entwicklung Backend“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen: IT-Projektmanager (m/w/d) Die Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung ist ein Wirtschaftsunternehmen des Freistaats Bayern. Mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei LOTTO Bayern und den Bayerischen Spielbanken sorgen wir für verantwortungsbewusstes Glücksspiel mit einem technisch sicheren Spielablauf für unsere Kundinnen und Kunden. Gut zu wissen Wir sind mehrfach als Top-Company ausgezeichnet und tragen den Award 2025 Unser Hauptsitz in München befindet sich mit rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in zentraler Lage direkt oberhalb der Theresienwiese Die Erträge der Staatlichen Lotterie- und Spielbankverwaltung kommen über den bayerischen Staatshaushalt vielfältigen gemeinnützigen Bereichen im Freistaat zugute – wie Sport, Kultur, Denkmalpflege und sonstigen öffentlichen Bereichen Ihre Rolle als Glücksbringer Planung und Durchführung von IT-Projekten Technischer Support der Fachabteilungen Erstellung und Betreuung von Anforderungsspezifikationen (Requirement Engineering) in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Technische Konzeption von Lösungen in Abstimmung mit den Lieferanten Second Level Support bei Störungen im Betrieb Ihr Profil Studium der Informatik (Bachelor / Master) bzw. gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in der Projektarbeit Kenntnisse in klassischen, agilen und hybriden Projektmanagementmethoden Interesse an neuen Aufgaben und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Motivation und Eigeninitiative Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveaustufe C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Engagement Unser Angebot Moderner Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit zentraler Lage in München Gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Entgeltgruppe E 10 – E 12 TV-L (je nach Qualifikation), betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung u. v. m. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement (mit diversen Kursangeboten) Angenehmes Betriebsklima und eigene Betriebsgastronomie Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Portal www.interamt.de unter der Stellenangebot-ID 1254193 bis 19.03.2025. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Stefan Kuhn unter 089/28655-448, für personalrechtliche Fragen Frau Jutta Pollina-Hartwig unter 089/28655-208 telefonisch zur Verfügung. Das Stellenangebot richtet sich an alle Interessenten und Interessentinnen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter und sexueller Orientierung. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei deren ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Unsere Datenschutzhinweise finden Sie hier: glücksbringer-bayern.de/datenschutz. www.lotterien-spielbanken-bayern.de/karriere
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Bereichsassistenz (m/w/d)TeilzeitStandort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16Anstellung: Teilzeit, UnbefristetBereich: UnternehmenssicherheitIdeen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden - und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Diese Stelle ist in Teilzeit mit 20 Std./Woche zu besetzen. Bereichsassistenz (m/w/d) jetzt bewerbenDas gibt's bei uns obendraufWeihnachts- und UrlaubsgeldWorkationBetriebsrenteUmfassendes OnboardingPersonalrabatt & EinkaufsgutscheineSportgruppen & FreizeitseminareKostenlose ParkplätzeBikeleasingMobiles ArbeitenCorporate BenefitsBetriebsrestaurantROSSMANN-FerienweltMitarbeiterorientiertes FamilienunternehmenROSSMANN LernweltROSSMANN EinarbeitungstageExklusive CouponsFirmenappartementsDas bewirken Sie bei unsSelbstständigkeit : Nach der fachlichen Einarbeitung in Aufgaben, Schnittstellen und Prozesse übernehmen Sie verantwortungsvolle, spannende und lebendige Assistenzaufgaben im Bereich „Unternehmenssicherheit/Revision/Analyse“Themenvielfalt : Bei Bedarf unterstützen Sie weitere Führungskräfte und Kollegen in verschiedenen Teams und bei diversen ProjektenVielseitiges Tagesgeschäft : Sie haben den Überblick über Termine, bereiten Meetings vor und nach, erstellen Protokolle und PräsentationenKommunikation : Bei Ihnen fühlt sich jeder aus internen (Führungskreis, Kollegen) und externen Schnittstellen (Behörden, Geschäftspartner) professionell und nahbar angesprochenDas bringen Sie mitExpertise : Studium oder kaufmännische Ausbildung? Uns sind vor allem Ihre Skills, das richtige Mindset und eine fundierte Berufserfahrung in der Assistenz wichtigKnow-how : Um diese neugeschaffene Position mit Leben zu füllen, können Sie auf solide Praxiskenntnisse in der Assistenz zurückgreifenKomplexität : Mit hoher Selbstorganisation gelingt es Ihnen, den Überblick bei vielen Themen und Deadlines zu behalten und zu priorisierenAusdrucksstark : Es liegt Ihnen, Sachverhalte schnell zu erfassen, Sie drücken sich mündlich und schriftlich eloquent aus und sind fit in der Erstellung von PowerPoint PräsentationenDiskretion : Im Umgang mit vertraulichen Themen können wir auf Ihre Verschwiegenheit, Loyalität und Ihr Einfühlungsvermögen zählenFreude : Man spürt, dass Sie gern mittendrin und nicht nur dabei sind. Sie bringen Ideen ein, sehen Synergieeffekte und Adaptionsmöglichkeiten und wir erleben Sie als Networker ROSSMANN Copyright © 2025 - Dirk Rossmann GmbH
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Position Description:

Du willst in einer familiären Atmosphäre arbeiten, in der man sich gegenseitig unterstützt? Und gleichzeitig die Vorteile eines Weltkonzerns genießen, der dir Sicherheit, Abwechslung und hervorragende Karrierechancen bietet? Dann komm als Softwareentwickler (m/f/d) in unser Team an unserem neuen Standort in Bielefeld!Von dort aus unterstützen wir in kleinen agilen Projektteams unterschiedlichste Mittelstandsunternehmen in der Region Ostwestfalen Lippe. Darüber hinaus sind wir in überregionalen Großprojekten unterwegs. Als einer der weltgrößten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting bieten wir dir eine außergewöhnliche Vielfalt an anspruchsvollen Projekten - und den Freiraum, dich so weiterzuentwickeln, wie du es möchtest.

Your future duties and responsibilities:

  • Entwicklung von Java EE-basierter Software für unsere Kunden
  • Erstellung und Mitarbeit an Fach- und IT-Konzepten
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Architektur und Design für Enterprise-Lösungen
  • Entwicklung von Service-orientierten-Architekturen
  • Continuous Integration & Deployment
  • Technische Beratung für unsere Kunden
  • Implementierung von Services in klassischen wie auch cloudbasierten Umgebungen (Amazon
    AWS, MS Azure)
  • Erstellung von Unit Tests

Required qualifications to be successful in this role:

  • Ein informationstechnologisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung mit Java EE und Microservices
  • Begeisterung für das Enterprise-Ecosystem, REST-basierte Anwendungen sowie aktuelle Web-
    Technologien (z. B. AngularJS, React, HTML5, CSS, Node.js)
  • Kenntnisse in den Methoden des Software-Engineering sowie in agiler Software-Entwicklung
    (Scrum, Kanban), Test-Driven Development, Continuous Integration und Deployment
  • Projekterfahrung in agilen Software-Projekten
  • Ein agiles Mindset und Interesse an modernsten Methoden des Software Engineering
  • Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

WAS WIR BIETEN:

  • Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir
    begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in
    Hierarchien oder Silos.
  • Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort - weil wir Kundennähe wörtlich nehmen
    und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt.
  • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die
    Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten.
  • Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-
    Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen wo und wann du willst.
  • Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI-Aktien investieren - bis maximal 3 %
    des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
  • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine
    Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie
    wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
  • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: Bahncard, Dienstfahrrad
    oder Firmenwagen (ab Senior Consultant).
  • Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit
    mit deinen Kolleg:innen.
    *LI-OL1

Skills:

  • German

What you can expect from us:

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten!
Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.
Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren.
Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern - und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.

Category:Software Development/ Engineering

Main location: Germany, Nordrhein-Westfalen, Bielefeld

Position ID:J1024-1710

Employment Type:Full Time

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Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) enocoo – energy no CO 2 – dafür steht enocoo –Wir sind die Planungsgesellschaft mit dem intelligenten Management-System zur Gewinnung, Speicherung Nutzung selbst erzeugter, CO 2 freier Energie in Stadtquartieren. Wir haben das Energiemanagementsystem entwickelt, das im Immobiliensektor für CO 2 -freie Wohnviertel und Städte sorgt. Für mindestens ein Drittel des CO 2 -Ausstoßes in die Atmosphäre sind Gebäude verantwortlich. Von der Bedarfsanalyse bis hin zur Bauüberwachung stellen wir unsere gesamte Expertise in den Dienst unserer Kunden und einer lebenswerten Zukunft. Mehr erfahren Wir suchen Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) – Mach mit uns die Energiezukunft smarter! Hey! Du bist ein Elektro-Profi mit Leidenschaft für smarte, nachhaltige Energielösungen? Du willst Quartiere mit CO2-freier Energie versorgen und dabei mit modernster Technologie arbeiten? Dann bist du bei enocoo genau richtig! Wir entwickeln intelligente Energiemanagementsysteme, die große Wohngebiete vernetzen und nachhaltige Energie optimal steuern. Digital, effizient, zukunftsweisend – und jetzt fehlst nur noch DU! Deine Aufgaben Du planst und projektierst moderne elektrotechnische Anlagen für nachhaltige Wohnquartiere. Du entwickelst energieeffiziente Konzepte für Stromversorgung, Beleuchtung, Netzwerke & Co. Du koordinierst Fachgewerke, Kunden und Behörden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Du begleitest die Bauausführung und stellst sicher, dass Qualität, Termine und Standards eingehalten werden. Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder Gebäudeautomation. Mehrjährige Erfahrung in der Planung & Umsetzung von Elektroprojekten. Sicherer Umgang mit CAD-Software & MS Office. Kenntnisse der aktuellen Normen & Vorschriften in der Elektrotechnik. Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Denkweise. Was wir dir bieten Gestalte die Zukunft mit uns: Spannende Projekte für eine nachhaltige Energieversorgung. Flexibilität: Gleitzeit & Homeoffice möglich. Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung & Benefits: Leistungsgerechtes Gehalt, soziale Benefits und ein motiviertes Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung im PDF-Format an wirstoppendenklimawandel@enocoo.com oder einfach hier hochladen https://enocoo.com/bewerbungsformular/. Für Deine telefonischen Anfragen steht Birgit Hanen gerne unter 0721 / 68 03 29-85 zur Verfügung. enocoo GmbH • Emil-Nolde-Straße 2 • 76227 Karlsruhe • www.enocoo.comDu planst und projektierst moderne elektrotechnische Anlagen für nachhaltige Wohnquartiere. Du entwickelst energieeffiziente Konzepte für Stromversorgung, Beleuchtung, Netzwerke & Co;...
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Du möchtest Teil von Viega werden und mit uns gemeinsam unseren Purpose „Wir installieren die Lebensadern der Gebäude von morgen“ verfolgen? – dann werde eines unserer Nachwuchs-Verkaufstalente und lasse dich ca. 3 Jahre von unseren erfahrenen Verkaufsberatern in deine Region einarbeiten und entwickeln während du dich parallel zum staatlich geprüften Techniker weiterbildest. Du bekommst von uns einen strukturierten Plan, übernimmst schnell Verantwortung und wirst von deinem Mentor eng begleitet.


Komm mit uns auf die Expedition im Vertrieb und starte dein Erfolgsabenteuer bei Viega als Nachwuchs-Verkaufsberater.

Das suchst du:

  • Ein Unternehmen das dich bei deiner Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker unterstützt
  • Du unterstützt deinen erfahrenen Counterpart bei der Betreuung der Fachhandwerker sowie -großhändler und stehst gemeinsam mit ihm im Dialog mit euren Kunden
  • Ihr betreut eure Kunden bei unterschiedlichen Objektausschreibungen von der Planung bis zum Abschluss
  • Du hilfst dabei mit, neue Produkte einzuführen und in deren praktischer sowie theoretischer Anwendung zu schulen
  • Die Implementierung von Marketingmaßnahme rundet deinen Job in seiner Vielfalt ab
  • Du hast Lust auf die Tandembegeleitung und Unterstützung unseres erfahrenen Verkaufsberaters in deiner Region

Das bringst du mit:

  • Du hast eine versorgungstechnische Ausbildung und bringst technisches Verständnis mit
  • Du hast Lust dich weiterzuentwickeln und mit uns zu wachsen
  • Idealerweise konntest du bereits durch Praktika in die Arbeitswelt hineinschnuppern
  • Du bist gerne im Kontakt mit verschiedenen Charakteren & bevorzugst den direkten Austausch mit Menschen
  • Deine Deutsch-Skills sind auf muttersprachlichem Niveau und du bringst idealerweise gute Englischkenntnisse mit

Darauf darfst du dich freuen:

  • Stabilität und Karriere in einem familiengeführten Unternehmen
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Firmenwagen ab Tag 1
  • Jobrad
  • EGYM Wellpass
  • Flexibilität durch mobiles Arbeiten aus dem Home-Office
  • Flexible Arbeitzeiten
  • Entwicklung durch unsere Weiterbildungsakademie
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiterevents

Bist du bereit mit uns dein Verkaufsgebiet zu erkunden? – dann bewirb dich bei uns und lerne deinen Tandempartner kennen.


Ansprechpartner:

Cristina Löcher - +49 (2722) 61 - 5244

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Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.


Du liebst es, Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen, während Du gleichzeitig innovative Lösungen präsentierst? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit als Key Account Manager:in mit fundierter Erfahrung im SAP und Microsoft Umfeld den gesamten Presales- und Sales-Prozess zur Gewinnung von neuen Projekten zu steuern und zu gestalten. Deine Aufgabe wird darin bestehen, bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu erschließen. Ferner erarbeitest Du passgenaue Angebote/Verträge, führst Vertragsverhandlungen und vertrittst das Unternehmen und unser Portfolio auf Messen, Kongressen und Veranstaltungen.


Zudem erwartet Dich in Deinem Sales Job:

  • Herausfordernde Position in einem führenden Unternehmen der IT-Lösungsbranche
  • Möglichkeit mit den neuesten SAP und Microsoft Technologien und -Lösungen zu arbeiten
  • Guter Onboarding Prozess zur Integration in Dein zukünftiges Team
  • Attraktive Gehaltspakete, inkl. Mobilitätskonzept
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice mit einer ausgewogenen Work-Life Balance auch im Sales Bereich
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um Deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern
  • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
  • Weitere Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Firmenevents, Zeitwertkonten, Mitarbeiterdarlehen

Das zeichnet Dich aus:

  • Nachweisbare Erfahrung im Key Account Management, idealerweise im SAP und/oder Microsoft Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse über SAP- und Microsoft-Produkte und -Lösungen
  • Die Fähigkeit, Vertrauen im Vertriebsprozess aufzubauen und mit den Presales-Kolleg:innen die Produkte überzeugend zu präsentieren
  • Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sowie Verhandlungsgeschick
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
  • Reisebereitschaft innerhalb Deines Vertriebsgebiets
  • Starkes Engagement für Kundenzufriedenheit und Erfolg

Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!


Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.



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Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit Montage West - Teilzeit Aufgaben Betreuung des Betriebs gemäß DGUV V2 und ASiG Umsetzung gesetzlicher und interner Anforderungen im Bereich Arbeitsschutz auf unseren Baustellen Beratung der Führungskräfte in allen Fragen der Arbeitssicherheit Untersuchung von Arbeitsunfällen und Ermittlung von Maßnahmen Eigenständige Durchführung, Koordination und Dokumentation von Begehungen, Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen in Zusammenarbeit mit den Führungskräften Unterstützung bei der Erstellung von arbeitsschutzrelevanten Dokumenten wie Betriebsanweisungen und Schulungsunterlagen Begleitung von betriebstechnischen Projekten Veranlassung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen zur Früherkennung gesundheitlicher Störungen Profil Abgeschlossenes technisches / naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit Erfahrung in der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Unfalluntersuchungen Ausbildung zum internen Auditor ist wünschenswert Führerschein Klasse B Routinierter Umgang mit MS Office und Teams Teamfähigkeit, analytisches Denken, eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie hohes Durchsetzungsvermögen Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Über GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Unsere GOLDBECK-Montageteams arbeiten an unseren vielseitigen Projekten mit und montieren die von uns gefertigten Bauteile auf unseren Baustellen vor Ort. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Vorwerk. GOLDBECK Montage GmbH Bereich West Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld Tel. +49 521 9488-1706 www.goldbeck.de/karriereBetreuung des Betriebs gemäß DGUV V2 und ASiG; Umsetzung gesetzlicher und interner Anforderungen im Bereich Arbeitsschutz auf unseren Baustellen; Beratung der Führungskräfte in allen Fragen der Arbeitssicherheit;...
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KPMG Hamburg

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Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Die KPMG IT Service GmbH ist die IT-Beratung und -Dienstleistung der KPMG AG. Du verantwortest gemeinsam mit Deinem Team die IT-Infrastruktur und unterstützt die Fachabteilungen bei der Bereitstellung von effizienz- und effektivitätssteigernder Business Software. Als Teammitglied des SAP Center of Excellence betreust Du die SAP Systemlandschaft mehrerer europäischer Landesgesellschaften und unterstützt die KPMG Geschäftsprozesse. Du unterstützt uns in der digitalen Transformation unserer Finance- und Businessapplikationen und setzt neue Anforderungen in SAP S/4HANA, HCM und CRM um.

Deine Aufgaben:

Du begeisterst Dich für die Konzeption und Implementierung unterschiedlicher Prozesse in technische Lösungen und willst uns mit Deinen fundierten Kenntnissen in SAP ABAP dabei unterstützen? Dann kannst Du Dich hier aktiv einbringen:

  • Als Mitarbeiter SAP Governance & Enterprise Development (w/m/d) stellst Du den robusten und auditkonformen Betrieb unserer SAP-Systeme (on-prem und cloud) sicher.
  • Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Umsetzung unserer Cloud-Strategie und unterstützt bei diversen Projekten zur Einführung und zum Betrieb der neuen SAP-Cloud-Technologien.
  • Durch stetige Weiterbildung hältst Du Dein Wissen auf aktuellem Stand und kannst somit das Team bestmöglichst unterstützen.
  • Zu Deinen Aufgaben gehört die Prüfung von technischen Konzepten im SAP Cloud-Umfeld.
  • Du erstellst neue Richtlinien für SAP Cloud-Systeme.
  • Du kümmerst Dich um die Aktualisierung und Überwachung von bestehenden Richtlinien.
  • Darüber hinaus gehört die Prüfung u. Implementierung von sicherheitsrelevanten Hinweisen (on prem und cloud) zu Deinem Aufgabenfeld.

Dein Profil:

  • Mitarbeiter SAP Governance & Enterprise Development (w/m/d) wirst Du bei uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
  • Du verfügst über mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise im DataWarehouse-Bereich.
  • Du hast ein grundlegendes Verständnis zur Architektur von SAP-Systemen (on-prem und cloud) erworben.
  • Darüber hinaus konntest Du bereits Erfahrungen im Aufbau und Betrieb von SAP Cloud Produkten sammeln - mindestens für eine dieser Lösungen: BTP, SuccessFactors, SAC, DataSphere.
  • Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich ABAP OO/ im RAP-Modell.
  • Du bist engagiert und bringst die Bereitschaft mit, Dich aktiv in neue Cloud-Technologien der SAP einzuarbeiten.
  • Du bist ein Teamplayer mit sehr guten Kommunikationsskills und besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Deine Benefits:

  • Willkommen im Team: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
  • Vielfältige Karriereperspektiven: Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Mit unserer Vielfalt an spannenden Kunden und Kundinnen sowie Fragestellungen bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.
  • Fort- & Weiterbildung: Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter.
  • Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Bei KPMG arbeiten wir an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Deshalb suchen wir Menschen, die mit uns gemeinsam die Zukunft angehen und lebenslang lernen. Informiere Dich jetzt über Deine Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten und die Themen, die uns antreiben.

Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Informiere Dich zum Bewerbungsprozess hier oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).

Über KPMG

Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 27 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte.

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Jobbeschreibung

Das ist das Arbeitsumfeld:

Unser Team Service Orchestration ist im Datacenter Operations angesiedelt und ein Teilbereich des DATEV-Rechenzentrums (RZ) dem Herzen der DATEV. Wir sind nicht nur für die Planung und Optimierung aller RZ-Verarbeitungsprozesse zuständig, sondern stellen auch die Steuerung und Überwachung dieser Verarbeitungsprozesse an 365 Tagen sicher.


Bei uns bist Du verantwortlich für die Jobsteuerung von z/OS-Applikationen auf dem Mainframe. Zukünftig werden diese Anforderungen in der Cloud abgebildet. Weiterhin unterstützt Du die Prozessteuerung in den täglichen Abläufen und entwickelst zusammen mit dem Team die Prozessabläufe weiter.


Das sind die Aufgaben:

  • Du planst, steuerst, analysierst und bereinigst Fehler in Produktionsabläufen, um produktive Hochverfügbarkeit von Daten, Datenbank- und Softwaresystemen sicherzustellen. Dadurch trägst Du zu einer stabilen und performanten Produktionsumgebung bei.
  • Du unterstützt die Prozesssteuerung bei der Einhaltung der Datenfahrpläne bei z/OS, bist für die Fehlerbehebung und damit für die Sicherstellung und Einhaltung definierter Termine der Batch-Produktion auf z/OS verantwortlich.
  • Du erstellst mit dem Team maßgeschneiderte Prozessabläufe "on premise" und perspektivisch cloudorientierte Workflows.
  • Durch eine effiziente Jobsteuerung sorgst Du für ein einwandfreies Anwendungserlebnis auf Kundenseite.
  • Du erlernst das Thema Service Orchestration in Cloud-Umgebungen.
  • Du arbeitest im Mehrschichtbetrieb.

Das suchen wir:

Erforderliche Skills:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung – jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • Du verfügst über fundierte Erfahrungen im Bereich Systemadministration.
  • Du besitzt Kenntnisse in z/OS, aber auch aktuelle Cloud-Lösungen sind Dir nicht fremd.
  • Du arbeitest gerne im Team mit abwechslungsreichen Aufgaben.

Erlernbare Skills:

  • Du vertiefst Deine Kenntnisse in den Themen Service Orchestration und z/OS.
  • Du erweiterst Deine Kenntnisse im Bereich Scheduling und Scheduling-Werkzeuge.

Das bieten wir:

  • "Homeoffice" im Sinne einer mobilen, ortsunabhängigen Arbeit innerhalb Deutschlands inkl. der dazugehörigen technischen Ausstattung
  • Flexible Arbeitszeit inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
  • Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit sowie zahlreiche interne Communities zum Vernetzen und gegenseitigen Lernen
  • Und vieles mehr…

Das sind wir:

DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 700.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!

Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.
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Jobbeschreibung

View job here Werden Sie Teil des weltweiten Vogelsang-Teams! Die Vogelsang GmbH & Co. KG ist ein international operierender Maschinenbaukonzern mit Hauptsitz im niedersächsischen Essen/Oldenburg. Mit knapp 1.300 Mitarbeitern weltweit und über 25 Auslandsniederlassungen sind wir Spezialisten für Pump-, Zerkleinerungs-, Ausbring- und Biogastechnik in den Segmenten Abwasser, Agrartechnik, Biogas, Industrie und Verkehrstechnik. Bei Vogelsang herrscht ein besonders gutes Betriebsklima und der faire Umgang miteinander hat einen hohen Stellenwert. Denn unser Erfolg hängt vor allem von unseren motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ab. Qualitätsmanager (m/w/d) Vollzeit 49632, Essen (Oldenburg) Mit Berufserfahrung 05.03.25 Sie werden... int. und ext. Reklamationen (inkl. Gewährleistungen) analysieren und bearbeiten sowie Lieferantenreklamationen aus Prozessstörungen auslösen und nachverfolgen Prozessstörungen analysieren und die Ursachen in Absprache mit den Fachbereichen nachhaltig beseitigen Prüfungen und Bewertungen von Lieferantenerstbemusterungen durchführen im Lieferantenmanagement bei Lieferantenaudits und Lieferantenentwicklung vor Ort unterstützen die Qualitätssicherungsstufen in der Eigenfertigung sowie die Produktion betreuen und durch Anwendung von vorausschauenden Qualitätssicherungsmethoden absichern Prüfkonzepte aufbauen, etablieren und weiterentwickeln Qualitätsstandards aufbauen sowie Verbesserungsmaßnahmen einleiten und überwachen qualitätsrelevante Aspekte abteilungs- und fachübergreifend abstimmen und koordinieren Sie haben... abgeschlossenes technisches / ingenieurwissenschaftliches Studium (z.B. Maschinenbau), oder eine Qualifizierung zum Techniker Berufspraxis in der Qualitätssicherung oder im Qualitätsmanagement eines produzierenden Unternehmens Kenntnisse und Anwendungserfahrungen von Qualitätsmethoden ein gutes technisches Verständnis für Maschinen sowie deren Funktion und Dokumentation einen sicheren Umgang mit gängigen IT-Systemen und ERP-Systemen eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, auch in englischer Sprache Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit abteilungsübergreifenden Teams analytisches Denkvermögen, eine zielorientierte und konstruktive Arbeitsweise mit hohem Engagement Gewissenhaftigkeit, lösungsorientiertes Arbeiten sowie strukturiertes, wirtschaftlich und unternehmerisch geprägtes Denken und Handeln Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewerben Sie sich gerne - auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen! Sie bekommen... 6 Wochen wohlverdienten Jahresurlaub von Anfang an flexible Arbeitszeitmodelle sowie Homeoffice nach Absprache einen Jahresbonus Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge optional: Nettolohnoptimierung mit Edenred-Guthabenkarte Hansefit Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen via Corporate Benefits ein betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrradleasing selbstverständlich Wasser und Kaffee kostenlos einen modernen Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Hard- und Software individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Academy eine intensive und persönliche Einarbeitung gemeinsame Events wie Abteilungsausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Außerdem erwartet Sie eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Dienstwegen bei einem soliden und verlässlichen Arbeitgeber in der 3. Familiengeneration. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden
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Jobbeschreibung

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.Team Manager (m/w/d) Elektrotechnik Baustellenbetreuung Wind + SolarUnsere Elektroabteilung ist kreativ, vielseitig, ehrlich und bunt. Mit Engagement und Erfahrung bringt unser Team aus über 70 Elektro-IngenieurInnen national und international die erneuerbaren Energien ans Netz. Wir brauchen Lösungsfinder wie dich, um unsere Projekte auch in Zukunft reibungslos umzusetzen.Deine Leidenschaft - Du...führst und koordinierst ein Team von Elektrotechnikern und Ingenieurenbetreust mit Deinem Team Deutschland- bzw. europaweit den Bau der elektrischen Infrastruktur für neue Wind-, Solar- und Batterieprojekte - von der Bau-Vorbereitung über die Inbetriebnahme bis zur Abnahmeüberwachst die Einhaltung von elektrotechnischen Standards in der Bau- und Inbetriebnahme-Phaseerstellst Einsatzpläne und kümmerst dich um die Beschaffung von Ausrüstung und Materialkümmerst Dich um die Pflege von Formularen und Arbeitsanweisungenkoordinierst die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen hinsichtlich Schnittstellen und Verantwortungenorganisierst Schulungen und Trainings zu Themen wie Schaltberechtigung und BaustellensicherheitDeine Qualifikation - Du...hast eine Ausbildung oder ein Studium der Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossenbesitzt mehrjährige relevante Berufserfahrung mit Projekten der Energieinfrastrukturhast gute Kenntnisse in der Mittel- und Niederspannungstechnikkennst die Arbeit mit Standards und Normensprichst verhandlungssicheres Deutsch, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteilarbeitest lösungsorientiert, durchsetzungsstark und strukturiertbist zu Dienstreisen im In- und Ausland bereit (~30%)Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der richtige Bewerber für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO EnergyWir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere. Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Jobrad Mitarbeiterevents EGYM Wellpass 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend) 13. Monatsgehalt Mobiles Arbeiten Dienstwagen (Positionsabhängig) Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee Umweltprämie Ladestation Premium-Versicherung (auch für private Unfälle) In nur 2 Minuten zu deiner fertigen BewerbungJETZT BEWERBEN!AnsprechpartnerNicole KubonJunior Referentin Recruiting & PersonalmarketingE-Mail schreibenWir freuen uns auf deine Bewerbung über das Bewerbungs-Formular!Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.Wiesbadenab sofortVollzeit
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Als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) betreust du in der Region PLZ 29-31, 34, 37-39 unsere Kunden aus dem Homeoffice heraus. Dabei nutzt du sowohl moderne digitale Technologien als auch persönliche Kundenbesuche, um eine umfassende Beratung zu unseren Bearbeitungszentren, Automationslösungen und Dienstleistungen zu gewährleisten.

Mit dem Ziel, den Markt optimal zu durchdringen, bist du verantwortlich für die Pflege und Weiterentwicklung des bestehenden Kundenstamms mit derzeit rund 250 Maschinen in deiner Region. Gleichzeitig treibst du aktiv die Neukundengewinnung voran und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf.

Du berätst Kunden lösungsorientiert und auf Augenhöhe und nutzt hierfür unser Vorführzentrum, Messen, Ausstellungen sowie firmenspezifische Marketing- und Verkaufsstrategien. Eine enge Vernetzung mit dem Werk, den Kollegen und den Kunden ist essenzieller Bestandteil deiner Arbeit.

Zusätzlich übernimmst du die Umsatz- und Ergebnisverantwortung für dein Verkaufsgebiet und trägst damit entscheidend zum Erfolg des Unternehmens bei


Aufgaben

  • In der Region PLZ 29-31+34+37-39 betreust du, aus dem Homeoffice heraus, unsere Kunden. Hierfür nutzt du moderne digitale Technologien als auch den analogen Kundenbesuch, um die Kunden über unsere Bearbeitungszentren, Automationslösungen sowie Dienstleistungen zu beraten.
  • Mit dem Ziel, den Markt bestmöglich zu durchdringen bist du sowohl für die Bestandskundenpflege, mit aktuell 250 Maschinen in deiner Region, als auch für den fortlaufenden Ausbau des Kundenstammes durch Neukundengewinnung zuständig.
  • Für dich ist es sehr wichtig, die Beratung der Kunden lösungsorientiert und auf Augenhöhe durchzuführen. Zur Unterstützung dieses Ziels nutzt du unter anderem unser Vorführzentrum, die verschiedensten Messen und Ausstellungen sowie die firmenspezifischen Marketing- und Verkaufsstrategien.
  • Ein zentraler Bestandteil dieser Position ist eine gute Vernetzung mit dem Werk, den Kollegen und Kunden.
  • Zusammenfassend kann man sagen, dass du die Umsatz- und Ergebnisverantwortung im Verkaufsgebiet übernimmst.

Anforderungen

  • Ausbildung & Qualifikation: Fundierte Ausbildung, idealerweise im industriellen Umfeld, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker/Meister oder ein Studium.
  • Persönliche Stärken: Sicheres Auftreten und hohe Kontaktfreude.
  • Arbeitsweise: Zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Flexibilität: Bereitschaft zu reisen.

Benefits

  • Leistungsgerechte Entlohnung
    Wir bieten dir eine leistungsgerechte Entlohnung, die deinen Erfolg und Einsatz angemessen belohnt.
  • Firmenwagen
    Deinen Firmenwagen kannst Du, sofern Du es wünschst, auch zur Privatnutzung verwenden. (1%-Regelung)
  • Altersvorsorge
    Wir bieten allen Mitarbeitern eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen an.
  • Familienunternehmen
    Werden Sie Teil eines erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmens mit über 50% Umsatzwachstum in den letzten 5 Jahren!
  • Arztbesuche
    Arztbesuche während der Arbeitszeit werden als bezahlte Arbeitszeit gebucht.
  • Einkaufsvorteile
    Mit Corporate Benefits bieten wir dir Einkaufsvorteile und Rabatte bei vielen namhaften Marken und Geschäften.
  • Urlaub
    Generell besteht ein Anspruch auf 30 Tage Urlaub, sowie entsprechender Sonderurlaub.
  • Verlosungen & Gewinnspiele
    Du hast immer wieder die Chance auf tolle Preise und Gewinne bei regelmäßig stattfindenden Mitarbeiter-Gewinnspielen.
  • Firmenevents
    Jährlich stattfindende Veranstaltungen, wie das Sommerfest, Weihnachtsfeier und Abteilungsevents zur Stärkung des Teamspirits.

Kontakt

Ansprechpartner Max Geber Personalleiter HEDELIUS Maschinenfabrik GmbH Sandstraße 11 49716 Meppen | Germany Telefon: +49 (0) 5931 / 98 19-922 Fax: +49 (0) 5931 / 98 19-70 E-Mail: karriere@hedelius.de

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Arbeiten für unsere Stadt Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen – in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, innovative Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel. Wir möchten Menschen aller Generationen gute Chancen für Bildung und Teilhabe bieten. Dafür kooperiert die Stadt mit einem breiten Netzwerk von Bildungseinrichtungen und sozialen Einrichtungen. Ein wichtiger Baustein dafür ist das Stadtteilhaus „Haus der Kulturen“. Hier wird das nachbarschaftliche Zusammenleben unterschiedlicher Kulturen gefördert. Gleichzeitig ist das Haus eine wichtige Anlaufstelle für geflüchtete Menschen. Haben Sie Lust, uns in einem engagierten Team bei der Quartiers- und Integrationsarbeit zu unterstützen? Die Stadt Osterholz-Scharmbeck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft (m/w/d) für die sozialpädagogische Quartiers- und Geflüchtetenbetreuung unbefristet und in Vollzeit. Zu Ihren Aufgaben gehören: Beratung von Geflüchteten sowie Besucherinnen und Besuchern des Hauses der Kulturen Durchführung offener Veranstaltungen im Haus der Kulturen Aufsuchende Arbeit Netzwerkarbeit und –entwicklung Projektplanung Förderung ehrenamtlichen Engagements Öffentlichkeitsarbeit, einschließlich Sozialer Medien Das bieten Sie: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit oder Pädagogik, Sozial- oder Kulturwissenschaften (Diplom/B.A.) oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen Erfahrung in der sozialräumlichen Arbeit mit Sie zeichnen sich durch eine hohe soziale und interkulturelle Kompetenz aus Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit sind für Sie kein Fremdwort Ein sicheres und kompetentes Auftreten sowie Eigeninitiative runden Ihr Profil ab Sie verfügen über Kenntnisse in mindestens einer Fremdsprache Sie haben idealerweise Erfahrung im systemischen Arbeiten Sie sind zeitlich flexibel und bringen die Bereitschaft, mit in den Nachmittagsstunden sowie teilweise abends und am Wochenende zu arbeiten Das bieten wir Ihnen: Beschäftigungsverhältnis: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Vollzeit mit 39,00 Wochenstunden Transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung in Entgeltgruppe S 11b TVSuE Betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Sie im Alter eine Zusatzrente Einarbeitung: Wir bieten eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder Ihrer zukünftigen Stelle Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Work-Life-Balance: Sie wünschen sich eine gute Work-Life-Balance? Sie möchten Familie und Beruf vereinbaren? Wir sind „Ausgezeichnet familienfreundlich“ und bieten Ihnen u.a.: Homeoffice: Wenn gewünscht, können Sie nach einer Einarbeitungszeit nach Absprache im Homeoffice arbeiten Flexible Arbeitszeiten außerhalb von Öffnungszeiten, Terminen und Veranstaltungen Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit Job-Rad-Leasing: Wie wär's mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings über die Entgeltumwandlung Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft im Firmenfitness, Sportverein oder Fitnessstudio sowie Ihr Job- oder Deutschlandticket Ihre Bewerbung: Für Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an Dr. Ulrike Baumheier als zuständige Sachbereichsleitung unter Telefon 04791 17-520. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Tanja Böschen aus dem Personalbereich unter Telefon 04791 17-267 gerne als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren, und begrüßt daher besonders die Bewerbung von Männern sowie von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gern bis zum 22.04.2025 über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Osterholz-Scharmbeck. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten. Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt haben, können Sie Dokumente im PDF- oder JPEG-Format hochladen. Sollten Sie hiervon abweichend Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese an die Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-Scharmbeck Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet. Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-ScharmbeckBeratung von Geflüchteten sowie Besucherinnen und Besuchern des Hauses der Kulturen; Durchführung offener Veranstaltungen im Haus der Kulturen;...
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Jobbeschreibung

Die LEW TelNet GmbH betreibt ein eigenes Nachrichtennetz in Bayerisch-Schwaben und bietet Unternehmen, öffentlichen Einrichtungen und Carriern professionelle System- und Datenkommunikationslösungen an. Viele Groß- und Geschäftskunden sowie kommunale Einrichtungen in Bayerisch-Schwaben setzen auf uns als einen der größten Provider in der Region. Unser Team kümmert sich um alle Themen rund um IP-basierte Netze, Internetzugänge und deren Sicherheit – vom Vertragsabschluss bis zur Störungsbehebung – und garantiert somit, dass die Netze sicher funktionieren.


Darum geht es konkret

Du möchtest nicht nur Netzwerke betreiben, sondern sie aktiv gestalten und optimieren? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm Verantwortung für den gesamten Lifecycle! Konkret bedeutet das:

  • Patchmanagement: Du betreibst unsere LAN und Wifi Netzwerkinfrastrukturen für IT, OT und im Drittgeschäft und hältst diese auf dem neuesten Stand, indem du regelmäßige Updates und Sicherheits-Patches planst, testest und einspielst
  • Changemanagement: Du steuerst Änderungen an der Netzwerkinfrastruktur und sorgst für die reibungslose Integration neuer Technologien; dabei koordinierst du auch den Austausch und die Erneuerung von Netzwerkgeräten, um eine moderne und leistungsfähige Umgebung sicherzustellen
  • Requestmanagement: Kundenanforderungen setzt du um, sei es beim Ausbau von LAN- und Wifi-Netzwerken oder der Einrichtung neuer Betriebstechnologie
  • Incidentmanagement: Als Teil unseres 1st- und 2nd-Level-Supports analysierst und behebst du Netzwerkstörungen schnell und nachhaltig – falls erforderlich, ersetzt du defekte Komponenten und stellst durch gezielte Maßnahmen einen stabilen Betrieb sicher. Darüber hinaus nimmst du am Bereitschaftsdienst teil
Nachdem du den Lifecycle beherrscht, kannst du deine Skills weiter ausbauen: Entwickle eigene Designs und Architekturen, arbeite eng mit dem Konzern (E.ON) zusammen und bringe dein Know-how in Arbeitskreise ein


Das wünschen wir uns

  • Routing, Switching und moderne Netzwerktechnologien faszinieren dich und du hast bereits erste Erfahrungen mit LAN, Wifi und/oder VPNs sowie bist motiviert, dein Wissen zu vertiefen
  • Du erkennst technische Herausforderungen, gehst strukturiert an Fehleranalysen heran und findest nachhaltige Lösungen
  • Du arbeitest gerne im Team, kannst technische Themen verständlich in gutem Deutsch vermitteln und stimmst dich mit internen sowie externen Partner:innen und Kund:innen ab
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Basis für dein Fachwissen und du willst nicht stehen bleiben, sondern dich kontinuierlich weiterbilden
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist bereit, perspektivisch am Bereitschaftsdienst teilzunehmen

Das erwartet dich bei uns

  • Die Anforderungen der Arbeitswelt ändern sich stetig. Damit du fachlich immer up-to-date bleibst, investieren wir in deine Weiterbildung.
  • Einen modernen (E-)Firmenwagen für volle Flexibilität - egal ob beruflich oder privat
  • Kochen macht glücklich - und essen noch viel mehr. Damit es frisch und gesund sein kann, zahlen wir dir im Homeoffice einen Essenszuschuss.
  • Das Leben ist dynamisch - egal ob beruflich oder privat. Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit/Jobsharing, Workation und vieles mehr.
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Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unserer Abteilung Objektmanagement suchen wir ab sofort und unbefristet einen Ingenieurin (m/w/d) in der Funktion als Multiprojektmanager*in.

Als ein kommunales Unternehmen der viertgrößten Stadt Deutschlands mit über 850 Mitarbeiter*innen nehmen wir auf dem Gebiet des Bau- und Immobilienmanagements eine Vorreiterfunktion unter den deutschen Städten ein. Wir bilden den gesamten Lebenszyklus von Immobilien von der Projektentwicklung bis zur Nutzungsphase in verschiedenen Abteilungen ab.

Als Mitarbeiterin erwartet Sie bei uns ein attraktiver und sicherer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, Ihre Objekte eigenverantwortlich zu betreuen und zu betreiben. Wir unterstützen die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen, honorieren das persönliche Engagement für den gemeinsamen Erfolg und bieten Ihnen ein modernes, familienfreundliches Arbeitsumfeld in zentraler, innenstadtnaher Lage mit entsprechender Arbeitsplatzausstattung.

Ihr Profil

Vorausgesetzt wird:

Vorausgesetzt wird bei Tarifbeschäftigten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Fachhochschul-Diplom oder Bachelor) als Ingenieur*in der Fachrichtung

  • Architektur
  • Bauingenieurwesen
  • Elektrotechnik
  • Technische Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Ingenieurfachrichtung.
Bei Beamt*innen wird neben dem geforderten Studienabschluss die vorhandene Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des bautechnischen Dienstes (ehemals gehobener bautechnischer Dienst) vorausgesetzt.

Darüber hinaus ist uns wichtig:

Sie

  • verfügen idealerweise bereits über fundierte Kenntnisse im Hochbau und im Vergaberecht (VOB und VGV) sowie eine mindestens zweijährige Erfahrung in der Projektsteuerung und Projektleitung von Baumaßnahmen unterschiedlicher Gebäudearten und Größen
  • bringen Lern- und Leistungsbereitschaft mit sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung und persönlichen Entwicklung im Unternehmen und zur Nutzung individueller Förderungsmöglichkeiten
  • sind eine kommunikations-, konfliktlösungs- und argumentationsfähige Persönlichkeit, die sich durch eine zielorientierte Arbeitsweise, Freude am selbstständigen Arbeiten sowie Service- und Dienstleistungsorientierung auszeichnet
  • handeln vernetzt, indem Sie sicher und verbindlich mit allen Projektbeteiligungen umgehen und unternehmerisch denken und handeln
  • sind selbstreflektierend, durchsetzungs- und analysefähig sowie individuell belastbar und verfügen über eine überdurchschnittliche Teamfähigkeit sowie Loyalität und Integrität
  • verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1 Niveau) sowie über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung

Wünschenswert sind:

Sie

  • haben Kenntnisse in SAP und AVA
  • verfügen über die Bereitschaft flexible Arbeitsplätze zu nutzen (Desk-Sharing)

Ihre Aufgaben

Sie

  • definieren, planen und steuern Programme und Projekte im Sinne des Multiprojektmanagements (Ausschuss der Verbände und Kammern der Ingenieure und Architekten für die Honorarordnung e. V.; AHO) und schließen diese ab
  • sind realisierungs- und prozessverantwortlich und übernehmen die übergeordnete Steuerung sowie Unterstützungsleistungen
  • sind zuständig für die Schaffung, Überprüfung und Abstimmung einheitlicher Vorgaben und Prozesse, die Koordination zwischen den Projekten, die rechtzeitige Beauftragung im Rahmen der Projektvorbereitung sowie die Vorbereitung von politischen Vorlagen
  • übernehmen die frühe Festlegung der Planung und vertraglicher Vereinbarungen (Lean-Management Ansatz), identifizieren Risiken und wirken bei der Risikobewertung bei laufenden Maßnahmen mit
  • tragen Verantwortung zur maßnahmenübergreifender Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle, setzen die rechtzeitige Beteiligung der genehmigenden Behörden um, leiten Entscheidungen zur Genehmigung und Einhaltung der Planziele ein und setzen diese durch
  • führen Entscheidungsprozesse herbei und fördern die Zusammenarbeit der Projektbeteiligten
  • sind verantwortlicher Organisatorin von internen und externen Bündelungen von Projekten mit internen und externen Schnittstellen, das heißt: Sie
    • organisieren Bauaufgaben aus der Instandhaltungsstrategie in Eigenleistung (alle Leistungsphasen der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)) durch Projektleitung oder unter Inanspruchnahme der Dienste Externer (nach dem Leistungsbild AHO)
    • überprüfen gegebenenfalls das Mitwirken zur Aufstellung und Aktualisieren der Kosten und Kostenverfolgung und führen die Best Practice Evaluierung durch

Wir bieten Ihnen

  • Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe 11. Bei Beamt*innen erfolgt eine vergleichbare Besoldung in der Besoldungsgruppe A 11 Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen. Die individuelle Eingruppierung erfolgt gemäß der tariflichen Regelungen
  • die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 41 beziehungsweise 39 Stunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Leistungs- und/oder erfolgsorientierte Bezahlung (LoB) nach TVöD
  • Attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse der Stadt Köln
  • Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche und individuelle Personalentwicklungsangebote
  • Mobiles Arbeiten, gegebenenfalls in Verbindung mit Desk-Sharing, ist im Rahmen der dienstlichen Belange und persönlichen Voraussetzungen möglich

Ihre Bewerbung

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 21. April 2025 unter der Kennziffer 145/25-ChMü an:

Gebäudewirtschaft der Stadt Köln
260/1
Ottoplatz 1
50679 Köln

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Jobbeschreibung

Hoist Finance ist ein führendes und europaweit tätiges Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf den Gebieten Ankauf und Bearbeitung von Konsument:innenkrediten und Immobilienfinanzierungen. In Deutschland ist Hoist Finance seit 1997 aktiv und beschäftigt heute mehr als 200 Mitarbeiter:innen am Standort Duisburg. Wir legen besonderen Wert auf Marktverständnis, Kund:innenbindung und ein attraktives Arbeitsumfeld. Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement Deine Aufgaben: Du arbeitest in einem erfolgsorientierten Team und findest Problemlösungen für notleidende Forderungen Analyse der Bonitätsverhältnisse zur Entwicklung von Rückzahlungsplänen für und mit unseren Kunden Du entscheidest im Rahmen erteilter Kompetenzen über Rückzahlungsmodalitäten Du prüfst den Erfolg der eingeleiteten Maßnahme und veranlasst weitere Du trittst sowohl telefonisch als auch schriftlich mit Kunden, Rechtsanwälten, Beratungsstellen usw. in Kontakt Dein Profil: Erfahrungen im Forderungsmanagement, Kredit- oder Mahnwesen Erfahrung in der aktiven telefonischen Kundenbetreuung Grundkenntnisse im Bereich der Zwangsvollstreckung und Insolvenzverfahren Selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Eigenmotivation und Leitungsbereitschaft Gutes Urteilsvermögen sowie Teamfähigkeit Das bieten wir Optimale Arbeitszeitgestaltung: Bei uns kannst Du remote und im Office arbeiten und Deine Arbeitszeit mit Hilfe unserer Gleitzeitregelung flexibel gestalten. Zusätzliche Vergütung: Es warten ein 13 Gehalt, ein monatlicher Bonus, eine Anwesenheitsprämie sowie Verpflegungsgutscheine auf Dich. Vorsorge: Wir zahlen Dir den Höchstwert des Arbeitsgeberzuschusses zu vermögenswirksamen Leistungen. Zusätzlich bieten wir betriebliche Altersvorsorge an. Gesundheit: Mit kostenloser psychologischer Beratung, einem Bike-Leasing-Angebot, höhenverstellbaren Tischen und regelmäßigen Gesundheitsaktionen sorgen wir dafür, dass es Dir bei uns gut geht. Mobilitätszuschuss: Wir bezuschussen Dein Jobticket, so dass Du günstiger mit den öffentlichen Verkehrsmitteln fahren kannst. Firmenrabatte: Über Corporate Benefits erhältst Du eine Vielzahl an wechselnden Angeboten bei unterschiedlichen Anbietern. Unsere Kultur: Flache Hierarchien, eine Duz-Kultur, immer offene Türen und viele Firmenveranstaltungen von Sportaktivitäten bis hin zu Feierlichkeiten gehören bei uns zum Arbeitsalltag dazu. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dein Ansprechpartner für Deine Bewerbung: Andreas Rychlowski Andreas.Rychlowski@hoistfinance.com +49172 2581027 Die Stelle ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland Personalabteilung Philosophenweg 51 D-47051 Duisburg
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Duales Studium Wirtschaftsinformatik (w/m/d) - Sales and Consulting

Standort: Stuttgart, Option auf Homeoffice

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Arbeite begleitend zum Studium mit KPMG an den unterschiedlichsten Themen der Wirtschaftswelt mit und baue Dein Netzwerk auf. Wir bieten Dir die Möglichkeit, spannende Einblicke in unseren Bereich Financial Service Consulting zu erhalten. Unterstütze KPMG im Tagesgeschäft in interdisziplinären Teams und gewinne Einblicke in die Arbeit einer der größten, internationalen Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften. Steige dazu regelmäßig in die Theoriephasen ein, die an der dualen Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart (DHBW) stattfinden.

Bewirb Dich jetzt für das Duale Studium Wirtschaftsinformatik - Sales and Consulting an der DHBW ab 01. Oktober 2024.

Dein Profil

  • Für das Duale Studium Wirtschaftsinformatik (w/m/d) Sales and Consulting benötigst Du eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulreife oder Dein Abschluss steht kurz bevor.
  • Deine Affinität an IT-Themen und deren wirtschaftlichen Zusammenhängen zeichnet Dich aus.
  • Zudem verfügst Du über gute bis sehr gute Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch.
  • Du bringst die Bereitschaft mit, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
  • Du hast Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit.
  • Teamgeist und Einsatzbereitschaft runden Deine Qualifikationen ab.
Deine Aufgaben

  • Im Rahmen des dualen Studium zum Bachelor of Science mit Start im Oktober 2023 erhältst du im dreimonatigen Wechsel zwischen Theorie- und Praxisphase spannende Einblicke im Consultingbereich.
  • Du unterstützt Dein Team bei abwechslungsreichen Projekten an der Schnittstelle zwischen fachlichen Anforderungen und IT bei namhaften Kund:innen im Bereich Financial Services.
  • Du analysierst mit Deinem Projektteam kund:innenspezifische Wünsche und entwickelst Lösungen für unsere Kund:innen.
  • In Projekten erhältst du Einblick in das Projektmanagement und unterstützt dieses bei der Organisation der Projekte.
  • Des Weiteren unterstützt Du bei der Erstellung von Angeboten für unsere Kund:innen und lernst alles Wichtige rundum den Themen Vertriebs- und Kund:innenmanagement.
Deine Benefits

  • Willkommen im Team:
    Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
  • Vergütung & Mitarbeitervorteile:
    Während Deiner Ausbildung erhältst Du von uns eine faire Vergütung, die mit jedem Ausbildungsjahr steigt. Daneben erwarten Dich weitere Vorteile wie Essensgutscheine, eine Azubi-Fahrkarte (Auszubildenden-Fahrkarte) und die Kostenübernahme für Deine Berufsschulbücher.
  • Feedback & Entwicklung:
    Durch regelmäßige Feedbackgespräche bekommst Du die Chance, Dich stetig weiterzuentwickeln und mit Deinen Ideen auch die Zukunft bei KPMG mitzugestalten. Neben spannenden Ausbildungsinhalten runden Trainings und Online-Kurse Deinen Ausbildungsalltag ab.
  • Wertvolles Karrierenetzwerk:
    Bei unseren YOUnior Network-Aktivitäten stehen Vernetzung und der gemeinsame Austausch zwischen Auszubildenden, Dual Studierenden, Praktikanten/Praktikantinnen und Werkstudenten/Werkstudentinnen im Fokus.
Über KPMG

Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte.

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Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachbeauftragte:n für die Abnahmeprüfung Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt (Main), Kassel, Koblenz oder Mainz.

Deine Aufgaben:

  • Du agierst als Expert:in bei Bauvorhaben und Projekten rund um das Thema Leit- und Sicherungstechnik (LST) im Rahmen der Instandhaltung
  • Dazu gehört die Übernahme der Verantwortung für die technischen Abnahmen von LST-Anlagen bzw. Anlagenteilen
  • Zudem wirkst du bei bei der Erstellung von fachtechnischen Gutachten mit
  • Die Unterstützung bei der Bearbeitung neuer Inspektionsverfahren oder bei der Erprobung und Einführung neuer Techniken gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet
  • Dir obliegt die Mitwirkung bei der Zertifizierung von neuen LST-Fachkräften

Dein Profil:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur:in oder eine vergleichbare Qualifikation ist die Basis deines Werdegangs
  • Du verfügst über Erfahrung in den Bereichen Planung, Bau und Betrieb von elektrischen Anlagen
  • Du besitzt Entscheidungskompetenz, kannst deine Standpunkte und Ziele, die auf deiner hohen Fachexpertise beruhen, auch gegen Widerstände durchsetzen und lässt dich dabei nicht verunsichern
  • Darüber hinaus bist du ein Organisationstalent, arbeitest selbstständig und zielorientiert
  • Deine Deutschkenntnisse sind mindestens auf C1-Niveau. Um die Baustellen besuchen zu können, verfügst du über einen Führerschein Klasse B

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Baurecht beim Planungs- und Baurechtsamt Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Ihr wichtiger Beitrag Sie sind zuständig für die Vorprüfung und Einleitung von bauordnungsrechtlichen Verfahren, den anschließenden Erlass von baurechtlichen Anordnungen bzw. die Ausarbeitung öffentlich-rechtlicher Verträge sowie deren Vollstreckung. Sie führen Verfahren nach dem Ordnungswidrigkeitengesetz und Widerspruchs- und Klageverfahren durch und prüfen, bearbeiten und beantworten Rechtsbehelfe. Sie unterstützen die technischen Projektmanager/innen in verwaltungsrechtlichen Belangen. Was Sie mitbringen sollten Sie haben ein Studium im gehobenen Verwaltungsdienst erfolgreich abgeschlossen oder Sie sind Verwaltungsfachwirt/in. Sie verfügen über Grundkenntnisse im Baurecht und Baunebenrecht sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht und im Verwaltungsprozessrecht. Sie besitzen die Fähigkeit, juristische Sachverhalte analysieren, beurteilen und begleiten zu können, und haben eine gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit. Sie verfügen über ein sicheres Auftreten sowie eine kompromiss- und konsensorientierte Vorgehensweise. Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen, besitzen ein ausgewogenes Urteils- und Durchsetzungsvermögen und haben die Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten sowie selbstständig Probleme zu lösen. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.63.0014 bis spätestens 27. April 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.deSie sind zuständig für die Vorprüfung und Einleitung von bauordnungsrechtlichen Verfahren, den anschließenden Erlass von baurechtlichen Anordnungen bzw. die Ausarbeitung öffentlich-rechtlicher Verträge sowie deren Vollstreckung;...
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Komm zu uns an Bord!

Die untersee Unternehmensberatung GmbH ist seit über 25 Jahren ein kompetenter und umsetzungsstarker Lösungspartner für die Fertigungsindustrie und den Maschinen- und Anlagenbau. Durch unseren Fokus auf nutzenorientierte Prozessberatung sind aus Kundenanforderungen branchenspezifische Lösungen und Methoden entstanden, die wir systematisch weiterentwickeln.

Was Du bei uns machst

Als Entwickler (*alle Geschlechter willkommen) arbeitest Du, in enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Kollegen des Berater-Teams, kundenorientiert an Problemlösungen in den verschiedenen webbasierten und mobilen SAP Modulen. Du gestaltest aktiv das Produktportfolio und bist ein wichtiger Ansprechpartner vor und während der Umsetzung. Die Weiterentwicklung und Pflege bestehender Anwendungen und Schnittstellen gehören ebenso zu Deinem Aufgabengebiet, wie die Bearbeitung von neuen Kundenanforderungen. Die Ausgestaltung neuer Lösungsansätze und die Weiterentwicklung unserer Branchenlösung stehen dabei im Fokus. Im Bereich PreSales und in der regelmäßigen Stammkundenpflege übernimmst Du eine aktive Rolle.

Bei uns findest Du

  • anspruchsvolle Aufgabenstellungen und interessante Projekte
  • persönliche Einarbeitung und Betreuung im Team
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • gezielte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein starkes und qualifiziertes Mitarbeiternetzwerk
  • attraktive Arbeitsplätze direkt am Bodensee
  • Wahlarbeitsplätze in München, Karlsruhe, Ratingen, Bielefeld
  • flexible Arbeitszeiten, Home Office und Teilzeitmöglichkeiten
  • bezahlte Überstunden und Reisezeiten

Unsere Zusammenarbeit baut auf

  • Dein abgeschlossenes Studium der Informatik / vergleichbaren Abschluss im IT-Umfeld
  • Deine Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen und Online Services
  • Kenntnisse in der Webentwicklung, z.B. mit JavaScript, SAPUI5/OpenUI5/Fiori,HTML4/5, JSON, OData, JQuery, PHP, Apache, MySQL
  • idealerweise Erfahrung mit SAP ABAP (ECC und S/4HANA)
  • gutes Verständnis komplexer IT Infrastrukturen und Interesse für neue Technologien
  • Deine Kreativität und Spaß an kunden- und lösungsorientierter Teamarbeit
  • Eigenverantwortung, Motivation und Reisebereitschaft (gelegentlich)
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Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen
  • Erstellung von Bestandsplänen gem. Revisionsplänen
  • Neuerstellung und Nachbearbeitung von Stromlaufplänen
  • Erstellung von Bestandsdokumentationen
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation)
  • Sicherer Umgang mit Stromlaufplänen
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswert
  • Qualitäts- und kundenorientierte Handlungsweise
  • Ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
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Wir sind ZESTRON, ein Unternehmensbereich der WACK Group und weltweit führender Anbieter von hochpräzisen, umweltfreundlichen Reinigungsprodukten, Dienstleistungen und umfassenden Lösungen für die Elektronikindustrie. Weltweit arbeiten unsere 300 Mitarbeiter an acht Standorten täglich daran, die besten und innovativsten Lösungen für unsere Kunden zu erarbeiten. Unser Ziel: immer einen Schritt voraus zu sein! Die schnellen Entwicklungen in unserer Industrie wie Elektromobilität, autonomes Fahren oder alternative Energien bieten Ihnen spannende Herausforderungen, verantwortungsvolle Aufgaben und hervorragende Perspektiven – sei es in unserem Hauptsitz in Baar-Ebenhausen oder in Zusammenarbeit mit unseren Standorten in den USA, China, Malaysia, Korea, Taiwan oder Japan. Werden auch Sie Teil unseres expandierenden Familienunternehmens! Für unser ZESTRON-Marketing-Team am Standort Baar-Ebenhausen suchen wir eine Team-Assistenz (m/w/d) Marketing Wir Mitarbeiter der Wack Group stehen füreinander ein, unterstützen uns gegenseitig und arbeiten konstruktiv zusammen. Wir leben den internen Service-Gedanken und unterstützen andere Abteilungen oder einzelne Mitarbeiter. Eine Open-Door-Kultur ist uns wichtig. haben wöchentliche Jours ?xes über Online-Tools sowie face to face. legen höchste Priorität auf die Qualität und die kontinuierliche Qualitätssteigerung unserer Produkte, unserer Beratung sowie unsere Abläufe. Wir haben den Blick in die Zukunft gerichtet und treffen Entscheidungen, die das Unternehmen langfristig erfolgreich sein lassen. können Fehler nicht komplett vermeiden, daher sprechen wir Themen frühzeitig an, bevor diese eskalieren. legen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, sei es durch externe Anbieter oder durch interne Schulungen. feiern Jubiläen, runde Geburtstage, Beförderungen und Ruhestände unserer Kollegen. Sommer- und Weihnachtsfeste gehören für uns selbstverständlich dazu. profitieren von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten und einem 50-Stunden-Zeitkonto sowie mobilem Arbeiten an zwei Tagen pro Woche. Wir haben 30 Urlaubstage und erhalten Sonderurlaub für besondere Ereignisse. treffen uns zum Team-Lunch in der betriebseigenen Kantine mit Außenterrasse oder zum Tischtennis und am Kicker für sportliche Aktivitäten. Gemeinsame Spaziergänge mit den Kollegen sowie gemütliches Zusammensitzen auf den Gartenbänken neben unserem Fischteich nutzen wir für eine Auszeit und Entspannung. Wir bieten ? Gleitzeitregelung zwischen 6:45 und 19:00 Uhr Gehen Sie unter der Woche zum Arzt, erledigen Sie Ihren Einkauf oder bringen Sie die Kinder in die Schule – kein Problem! ?? Eine ausführliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Willkommen im Team – Sie bekommen von uns alle notwendigen Informationen, damit Sie Ihre kommenden Aufgaben erfolgreich erledigen können. ?? Schulungen und Weiterbildungen Erweitern Sie Ihr Fachwissen! ?? Regelmäßige Mitarbeitergespräche Face-to-Face oder remote – wir suchen wöchentlich das Gespräch mit Ihnen, um unseren Wissensstand anzugleichen und frühzeitig Probleme zu erkennen! ?? Einen modernen Neubau (seit 2. Quartal 2024) Nutzen Sie den Aufenthaltsraum, die Grünflächen, die Vielzahl von Terrassen, die Office Cubes als Rückzugsmöglichkeit zur Entspannung oder das Sport- und Freizeitangebot am Campus. ? Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Entdecken Sie ein spannendes und vielseitiges Aufgabenfeld für kreative Köpfe. ?? Gute Entwicklungsmöglichkeiten vom Assistenten (m/w/d) zum Experten (m/w/d) auf Ihrem Tätigkeitsgebiet Tiefgreifendes Fachwissen ermöglicht Ihnen, innovative Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln, und steigert Ihre Anerkennung. Ihr Aufgabengebiet Betreuung E-Mail-Marketing Anhand eines Mailingplans erstellen und versenden Sie E-Mail-Newsletter. Sie sind für die Datenpflege im E-Mail-Marketing-Tool und CRM-System verantwortlich. Sie erstellen regelmäßig Analysen und werten diese aus. Unterstützung bei Messen, Events und Workshops Im Rahmen von Messen, Tagungen und Events unterstützen Sie bei der Planung, Organisation, Durchführung sowie Nachbereitung. Für firmeneigene Kundenworkshops und Webinare fungieren Sie als interne Schnittstelle zu den Fachabteilungen und unterstützen den kompletten Organisationsprozess. Marketing-Team-Support Sie behalten den Überblick über den Bestand von Verkaufsmaterial, Give-aways, Mitarbeiterkleidung sowie Büromaterial und tätigen Bestellungen. Sie erstellen Präsentationen, Analysen und Statistiken für die interne Berichterstattung. Als Organisationstalent übernehmen Sie administrative Aufgaben und unterstützen bei der Datenbankpflege. Das bringen Sie mit Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Marketing-Kommunikation, Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement bzw. Industriekaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium mit Marketingschwerpunkt. Sie konnten idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office sowie CRM-Systemen und haben erste Erfahrungen mit E-Mail-Marketing-Tools (idealerweise CleverReach). Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Sie verfügen über eine selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise. Sie haben ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und arbeiten gerne im Team. Haben wir Ihr Interesse wecken können? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser JOBPORTAL. Bewerbungsprozess von ZESTRON: Erstgespräch (face to face) ? 1/2 Schnuppertag inklusive Zweitgespräch ? Entscheidung Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an: Dr. Wack Holding GmbH & Co. KG Frau Emine Ulukök Tel. +49 8453 41995-706Anhand eines Mailingplans erstellen und versenden Sie E-Mail-Newsletter; Sie sind für die Datenpflege im E-Mail-Marketing-Tool und CRM-System verantwortlich; Sie erstellen regelmäßig Analysen und werten diese aus; Für firmeneigene Kundenworkshops;...
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Wir suchen Trainee (w/m/d) 4.0 im Bereich IT am Standort:  Frankfurt am Main, DE

Willkommen bei der DZ BANK

Starte deine Karriere bei einer Bank, in der du deine persönliche Zukunft und die Zukunft unserer Geschäftspartner erfolgreich gestalten kannst. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für rund 700 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungsstarker und verlässlicher Arbeitgeber, der dich mit anspruchsvollen Aufgaben fordert und dich in deiner Entwicklung voranbringt. Mit Raum, innovative Ideen mit modernen Methoden zu verwirklichen. Mit einem vertrauensvollen und vorurteilsfreien Arbeitsumfeld, in dem mutiges Querdenken und Vorangehen wertgeschätzt wird. Der an die Kraft von Vielfalt und partnerschaftliche Zusammenarbeit glaubt und wo Erfolg gemeinsam gestaltet wird, gerne auch mit dir.

Einstiegstermin
1. Juli oder 1. November 2025 - du entscheidest, wann du starten möchtest.

Das erwartet dich in unserem Traineeprogramm

Der Bereich IT gestaltet die digitale Transformation der DZ BANK und stellt einen effizienten und stabilen Betrieb aller IT-Systeme sicher. Die Teams unterstützen die Fachbereiche bei ihrer täglichen Arbeit und entwickeln partnerschaftlich neue Technologien und Prozesse weiter. Das Aufgabenfeld reicht von der Entwicklung mit Java oder C++ über Data Engineering, Anwendungsmanagement, Systemadministration, IT Security bis hin zum Projektmanagement. DevSecOps, Continuous Delivery, SAP HANA, Blockchain oder Infrastructure as Code (IaC) warten auf dich.

In der IT erwarten dich flache Hierarchien und hohe Ansprüche an moderne Technologien. Du arbeitest in unterschiedlichen Teams an zukunftsweisenden Projekten und profitierst von traditionellen genossenschaftlichen Werten. Du hast viel Freiraum für eigene Entscheidungen und baust dir step by step ein großes Netzwerk auf. Die Zukunft der Banken ist digital. Lust, sie mitzugestalten?

In dem 18-monatigen Traineeprogramm 4.0 mit dem Schwerpunkt Innovation und Digitalisierung lernst du verschiedene Einheiten im Bereich IT der DZ BANK kennen. Parallel arbeitest du in einem interdisziplinären Traineeteam an einem Digitalprojekt mit. In agilen Formaten entwickelst du einen Prototyp. Du wirst von erfahrenen Coaches begleitet, nimmst an einer Learning-Journey und Meilenstein-Workshops teil. So kannst du von Beginn an dein Wissen in der Praxis anwenden sowie Innovationen und Transformationsprozesse mitgestalten. Der Standort deiner Tätigkeit ist Frankfurt.

Das bringst du für unser Traineeprogramm mit

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium (Abschluss 2,5 oder besser), bevorzugt in den Fachrichtungen Informatik, Ingenieurwesen oder Naturwissenschaften.
  • Du kannst dich in Deutsch und Englisch (beide mind. C1) schriftlich wie mündlich gut verständigen.
  • Du begeisterst dich für die Weiterentwicklung von Bankprodukten und -prozessen und bist gerne über aktuelle Tech-Trends und Innovationen im Bankensektor informiert.
  • Die Arbeit in agilen und bereichsübergreifenden Teams macht dir Spaß. User-Experience ist kein Fremdwort für dich.
  • Du zeigst Eigeninitiative, bist verlässlich, erfasst schnell neue Aufgabenstellungen und stehst zu deinen Fähigkeiten.

Das bieten wir dir in unserem Traineeprogramm

  • Perspektive: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag und einem Gehalt von 64.000 EUR während und 69.000 EUR nach dem Traineeprogramm.
  • Flexibilität: Wir bieten dir Gleitzeit und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub.
  • Vernetzung: Dich erwarten ein gezieltes Onboarding und regelmäßiges Netzwerken im Team unserer Trainees sowie gemeinsame Trainings.
  • Entwicklung: Du erhältst Mentorings zur eigenen Reflexion, Feedbackgespräche und Trainings zur Unterstützung deiner persönlichen, fachlichen sowie methodischen Entwicklung.
  • Nachhaltigkeit: Du erhältst eine BahnCard 50 bei häufiger Reisetätigkeit im Traineeprogramm (auch zur privaten Nutzung) sowie die Möglichkeit, ein „JobRad“ zu nutzen.
  • Extras: Du profitierst von vielen attraktiven Angeboten, wie z.B. einer finanziellen Umzugsunterstützung bei einem Wohnortwechsel zum Programmstart und vielen mehr.

Kontakt

Für Rückfragen steht dir Katja Haag telefonisch unter 0211/778-1506 oder katja.haag@dzbank.de gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien (Abiturzeugnis, Bachelor- und Masterzeugnis bzw. ein aktueller Leistungsnachweis aus dem Studium, Praktikazeugnisse etc.).

Erfahre mehr unter karriere.dzbank.de!

Starte jetzt deine Onlinebewerbung über den Bewerben-Button, Dauer ca. 5 - 10 Minuten.

Referenzdatum:  17.01.2025

Job-ID:  5384

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BAULEITER (m/w/d) FÜR TEMPERATURGEFÜHRTE LOGISTIKBREMER Cool GmbHArchitektur, BauwesenWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Die BREMER Cool GmbH, mit Sitz in Leipzig, ist auf den Bau und Betrieb temperaturgeführter Logistikimmobilien spezialisiert. Mit über 20 Jahren Erfahrung bietet sie ganzheitliche Lösungen für die Lagerung von Lebensmitteln und Pharmazeutika. Besonders zeichnet sie der Fokus auf Nachhaltigkeit und Energieeffizienz aus, um Betriebskosten zu senken und umweltfreundliche Standards zu erfüllen. Als Bauleiter (m/w/d) steuern und überwachen Sie alle Abläufe auf der Baustelle. Zudem stellen Sie die Qualität der Eigen- und Fremdleistung sicher. Als Absolvent (m/w/d) bzw. Berufseinsteiger (m/w/d) in der Bauleitung erhalten Sie bei uns zudem die Möglichkeit, Ihre im Studium gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen. Wir unterstützen Sie und bauen perspektivisch Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Abwicklung von Bauprojekten aus - in allen Phasen von Anfang an. IHRE AUFGABEN:Koordination und Steuerung der Gewerke und Partnerunternehmer innerhalb des Baustellenteams und dem zugewiesenen VerantwortungsbereichFührung der zugeteilten Partnerunternehmen zur Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten und kosteneffizienten Fertigstellung von BauvorhabenUmsetzung des Bausolls und Erkennung von AnpassungsbedarfenNachtragserkennung sowie -aufbereitungRechnungsprüfung im Rahmen des ÄnderungsmanagementsIHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen / Architektur oder vergleichbares StudiumAbgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker, Maurermeister oder Stahlbetonbaumeister (m/w/d)Erste Erfahrung in der Umsetzung schlüsselfertiger Projekte sowie Kenntnisse in der VOB wünschenswertOffenes Auftreten sowie eine klare und motivierende KommunikationStrukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, selbstständig Lösungsstrategien zu entwickelnFreude und Motivation am Einsatz auf (über)regionalen BaustellenUNSER ANGEBOT:Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten TeamUnbefristeter ArbeitsvertragFirmenwagen auch zur privaten NutzungBREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Denise RemitschkaPersonalreferentinJetzt bewerben!
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Praktikant (m/w/d) im Marketing ab 01.09.2025 Konstanz befristet Pflichtpraktikum ab 01.09.2025 Konstanz befristet Pflichtpraktikum WIR BIETEN DIR Vielseitiges Aufgabengebiet und Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und Dienstleistern Raum für Kreativität und Eigeninitiative Mitarbeit an zukunftsorientierten Projekten eines modernen Medienhauses Strukturierte Einarbeitung und persönliche Betreuung während des Praktikums Eine Praktikumsvergütung (750 EUR brutto / Monat), Urlaubsanspruch (bis zu 10 Tage), flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobiles Arbeiten und vielfältige Weiterbildungsangebote Werde Teil einer Community von Praktikanten und nutze die Möglichkeit des Networkings während und nach dem Praktikum DEINE AUFGABEN BEI UNS Übernahme eigenständiger Aufgaben im Rahmen von Marketing-Projekten und -Kampagnen sowie Events und Medienpartnerschaften Konzeption und Produktion von Content (Text, Bild, Video) für Social Media sowie Print und Digital Vorbereitung und Durchführung von Promotion-Aktionen und lokalen Events innerhalb unseres Verbreitungsgebiets Bereitstellung von Werbeartikeln und Bearbeitung von Sponsoringanfragen Allgemeiner Support des Marketing-Teams DEIN PROFIL Studium im Bereich Medien- und Kommunikationswirtschaft oder ein vergleichbarer Studiengang Interesse an vielfältigen Aufgaben im Marketing eines großen, regionalen Medienhauses Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen, idealerweise Knowhow und erste Erfahrungen im Bereich Social Media (z.B. Instagram, LinkedIn) Ausgeprägte Kommunikationsstärke (mündlich und schriftlich) sowie Qualitätsbewusstsein Engagement, selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER Sevde Cetin HR Assistenz 075319991325 0175-8427031 ERFAHRE MEHR Dein Arbeitsplatz Dein Arbeitsplatz Das SÜDKURIER Medienhaus ERFAHRE MEHR Dein Arbeitsplatz Dein Arbeitsplatz Das SÜDKURIER Medienhaus DEIN WEG ZU UNS #1 DEINE BEWERBUNG Bewirb Dich online bei uns. Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen. #2 UNSER FEEDBACK Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung. Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback. #3 UNSER KENNENLERNEN Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt. Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst. #4 DEIN ONBOARDING Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Aushilfsvertrag. 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag. An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. www.suedkurier-medienhaus.de Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. www.suedkurier-medienhaus.de
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Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe /

Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben /

Wir betrachten Data Analytics als strategischen Eckpfeiler unseres Erfolgs. Hierfür bringen wir die Sichtweisen von Kunden, Vertrieb, Produktentwicklung, Aktuariat und Technik zusammen, um am Markt erfolgreich zu sein. Mit Ihrem Know-how sind Sie Treiber der zukunftsorientierten Ausrichtung der VHV im Bereich der privaten KFZ-Versicherung.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören:

  • Mit Ihrer analytischen Denkweise sind Sie an der Weiterentwicklung der privaten Kfz-Versicherung der VHV beteiligt
  • Sie unterstützen bei der Tarif- und Produktentwicklung mit Fokus auf markt- und risikogerechte Preisfindung
  • Sie führen datengetriebene Analysen durch (u.a. Wettbewerbsanalysen und Kundenverhalten) und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab
  • Sie bringen Themen eigenverantwortlich voran, vom ersten Konzept bis hin zur Aufbereitung und Präsentation auf Managementebene

Ihr Profil /

  • Sie haben erfolgreich ein Wirtschaftsstudium mit quantitativer Ausrichtung oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen
  • Sie begeistern sich für das Denken in Zahlen kombiniert mit dem Bestreben, Themen zum Erfolg zu bringen
  • Sie bringen Erfahrungen rund um das Thema Data Analytics mit und haben bereits Kenntnisse in R oder Python sowie Power BI
  • Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer
  • Sie haben bereits erste Berufserfahrung in der Versicherungsbranche (speziell KFZ-Versicherung) gesammelt
  • Projektmanagementerfahrungen, idealerweise im Bereich des agilen Projektmanagements, sind von Vorteil
  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1)

Ihre Perspektiven /

  • Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.
  • Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
  • Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.
  • Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
  • Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.
  • Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
  • Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.
  • Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.
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Unser Kunde mit Sitz im Herzen Luxemburgs ist ein führendes Treuhandunternehmen, das sich auf die Verwaltung von Verbriefungsstrukturen spezialisiert hat. Mit umfangreicher Erfahrung und engen Verbindungen zur lokalen juristischen und buchhalterischen Gemeinschaft bietet er maßgeschneiderte Lösungen für internationale Kunden in einem anspruchsvollen regulatorischen Umfeld.


Zur Vertretung während eines Mutterschaftsurlaubs suchen sie derzeit einen Corporate Officer für einen befristeten Vertrag von einem Jahr.


Corporate Officer - Ihre Aufgaben:

  • Als Corporate Officer sind Sie verantwortlich für die tägliche Verwaltung eines Portfolios von Kundenunternehmen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören unter anderem:
  • Unterstützung bei der Gründung von Gesellschaften (Sàrl, SA, SCA) sowie bei der Eröffnung von Bankkonten.
  • Organisation und Ausarbeitung gesellschaftsrechtlicher Unterlagen (Einladungen, Protokolle, Jahresabschlüsse, RCS-Einreichungen).
  • Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Transaktionen sowie bei der Liquidation von Unternehmen (Ein- oder Dreistufenverfahren).
  • Cash Management: Vorbereitung und Durchführung von Zahlungen über verschiedene Bankensysteme.
  • Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften: Pflege von AML/KYC-Dokumentationen.
  • Mitarbeit bei der Jahresabschlussprüfung der Kundenstrukturen durch die Bereitstellung der rechtlichen Dokumentation und die Kommunikation mit den Prüfern.
  • Verwaltung administrativer Aufgaben: Legalisationen, Apostillen, Registerführung (z.  Aktionäre, Noteholder), Erneuerung von LEI/EMIR-Nummern.
  • Enge Zusammenarbeit mit Buchhaltern, Notaren, Banken, Wirtschaftsprüfern und anderen Partnern.

Corporate Officer - Ihr Profil:

  • Sie verfügen über 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in Luxemburg.
  • Sie beherrschen Englisch und Deutsch in Wort und Schrift.
  • Sie arbeiten strukturiert, sind teamfähig und kommunikationsstark.
  • Sie sind mit den Microsoft Office Programmen bestens vertraut.
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bac+3) im juristischen oder wirtschaftlichen Bereich.
  • Sie sind teamorientiert, arbeiten aber auch gerne eigenverantwortlich.

Corporate Officer - Was Sie erwartet:

  • Ein befristeter Arbeitsvertrag über ein Jahr mit einem attraktiven Gehaltspaket von ca. 75.000 €, inkl. Bonus, Krankenversicherung und Sympass.
  • Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit Möglichkeit zum Homeoffice.
  • Ein spannender Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und professioneller Unterstützung.
  • Eine großartige Gelegenheit, sich im Bereich Verbriefung weiterzuentwickeln.

Senden Sie Ihre Bewerbung an oder rufen Sie uns an unter +352 20 30 14 67.

Weitere Stellenangebote finden Sie auf unserer Website www.austinbright.lu.

Bei Austin Bright sind wir ein engagiertes Team von Personalberatern, das auf die Rekrutierung von juristischen Profilen spezialisiert ist. Wir bieten einen persönlichen, mehrsprachigen und absolut vertraulichen Service.