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Jobbeschreibung

View job here Werden Sie Teil des weltweiten Vogelsang-Teams! Die Vogelsang GmbH & Co. KG ist ein international operierender Maschinenbaukonzern mit Hauptsitz im niedersächsischen Essen/Oldenburg. Mit knapp 1.300 Mitarbeitern weltweit und über 25 Auslandsniederlassungen sind wir Spezialisten für Pump-, Zerkleinerungs-, Ausbring- und Biogastechnik in den Segmenten Abwasser, Agrartechnik, Biogas, Industrie und Verkehrstechnik. Bei Vogelsang herrscht ein besonders gutes Betriebsklima und der faire Umgang miteinander hat einen hohen Stellenwert. Denn unser Erfolg hängt vor allem von unseren motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ab. Produktmanager System-Automatisierung (m/w/d) Vollzeit 49632, Essen (Oldenburg) Mit Berufserfahrung 03.04.25 Sie werden... den wirtschaftlichen und strategischen Produkterfolg im Bereich System-Automatisierung (kombinierte Maschinen) verantworten die Produktkommunikation für Systemlösungen in der Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb, Marketing, Service und Entwicklungsabteilungen managen ein Wissensmanagement aufbauen, das eine effektive Produkt-Kommunikation (intern & extern) ermöglicht Markt- und Wettbewerbsanalysen durchführen, um Trends und Anforderungen an neue Produkte zu ermitteln Entwicklungsprozesse neuer Produkte (Hardware & Software) bis hin zur Serienreife begleiten Markteinführungen von neuen Produkten in unsere nationalen und internationalen Märkte planen und umsetzen Produkte (Hardware & Software) und Verfahren mittels moderner Präsentationsmedien präsentieren Sie haben... ein abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation Berufspraxis im Entwicklungsumfeld der System- und Automatisierungstechnik idealerweise Fachwissen in einer unserer Bezugsbranchen (Landwirtschaft, Biogas, Abwasser oder Industrie) ein ausgeprägtes Verständnis & Begeisterungsfähigkeit für technische Zusammenhänge und Maschinen einen sicheren Umgang mit MS-Office-Produkten, insbesondere MS-PowerPoint ein kompetentes und selbstsicheres Auftreten bei Präsentationen und im Kundendialog eine strukturierte & zielorientierte Arbeitsweise bestenfalls bereits Erfahrung im Projektmanagement und mit Produktlaunches eine Reisebereitschaft sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewerben Sie sich gerne - auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen! Sie bekommen... 6 Wochen wohlverdienten Jahresurlaub von Anfang an flexible Arbeitszeitmodelle sowie Homeoffice nach Absprache einen Jahresbonus Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge optional: Nettolohnoptimierung mit Edenred-Guthabenkarte Hansefit Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen via Corporate Benefits ein betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrradleasing selbstverständlich Wasser und Kaffee kostenlos einen modernen Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Hard- und Software individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Academy eine intensive und persönliche Einarbeitung gemeinsame Events wie Abteilungsausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Außerdem erwartet Sie eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Dienstwegen bei einem soliden und verlässlichen Arbeitgeber in der 3. Familiengeneration. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden
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Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Du koordinierst, steuerst und verantwortest spartenübergreifende Projekte im Tief- und Leitungsbau, vornehmlich für die Medien Strom, Gas und Wasser, über alle HOAI Leistungsphasen im Themengebiet der Netzanschlüsse und inklusive des Projektcontrollings.
  • Du berätst unsere Kund:innen bei der Planung und Umsetzung der Netzanschlussprojekte und hast dabei jederzeit die Bedürfnisse der Kund:innen sowie die geltenden Regeln der Technik im Blick.
  • Du erstellst die kaufmännischen und technischen Unterlagen zur Beauftragung der bauausführenden Firmen und stehst über den gesamten Prozess als Ansprechpartner:in zur Verfügung.
  • Du führst mit unseren internen und externen Partner:innen Koordinierungs- und Abstimmungsgespräche und vertrittst dabei die betrieblichen und wirtschaftlichen Interessen der enercity Netzgesellschaft mbH.
  • Du übernimmst Sonderaufgaben zur Weiterentwicklung und Optimierung deines Ergebnisbereiches und bringst eigene Lösungen ein.


Anforderungen

  • Du bist Meister:in / Techniker:in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Versorgungstechnik, alternativ kannst du eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
  • Praktische Erfahrungen im Bereich der Versorgungsnetze mit dem Schwerpunkt Planung sind wünschenswert aber keine Voraussetzung.
  • Gute MS-Office und EDV-Kenntnisse sind selbstverständlich für dich :-).
  • Du gehst deine Arbeit mit viel Eigeninitiative und Engagement an - dabei arbeitest du selbstständig und zielorientiert.
  • Dein kundenorientiertes Auftreten, deine Bereitschaft zum Erlernen spartenfremder Tätigkeiten sowie deine gute Kommunikationsfähigkeit runden dein Profil ab.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Jobbeschreibung

BAUINGENIEUR/ BAUTECHNIKER FÜR TIEFBAU (m/w/d)Karlsruhe, BREMER Karlsruhe GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVollzeitWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine selbstständige Persönlichkeit die ihre Stärken sowohl allein als auch im Team ausspielen kann. Als Bauingenieur für Tiefbau (m/w/d) überzeugen Sie mit Expertise, Erfahrung, Kommunikationsstärke und der Fähigkeit über den Tellerrand hinauszuschauen. IHRE AUFGABEN: Tiefbau nach modernsten Maßstäben projektverantwortlich realisierenFachlicher Ansprechpartner für das Projektteam, Kunden und Vertrieb Koordination der Planung (intern/extern)Eigenständige Ausschreibung und VergabeUnterstützende Fachbauleitung mit attraktiver Mischung aus Büro- und BaustellenalltagEinführung und Nutzung von BIM Methoden im TiefbauIHR PROFIL: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen oder eine vergleichbare Ausbildung zum Bautechniker oder MeisterBerufserfahrung im TiefbauGute Kommunikationsfähigkeit für erfolgreiche TeamarbeitFähigkeit Probleme zu erkennen und bis zur Lösung zu bearbeitenKenntnisse in den technischen Regelwerken des Tiefbaus und im Baurecht wünschenswertSicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie branchenüblicher SoftwareUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines LebensarbeitszeitkontosWeitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Marie-Therese WeymerJetzt bewerben!
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BRAINSTORMER UND HANDWERKER, PROBLEMSUCHER UND LÖSUNGSFINDER, ENTWICKLER UND UMSETZER, THEORETIKER UND PRAKTIKER. Wir haben für Dich den richtigen Job! Flexible Arbeitszeiten Familienfreundlich Kantine Vermögenswirksame Leistungen Betriebsarzt 30 Urlaubstage Mitarbeiter-Laptop Gehälter Essenszulage Mitarbeiterrabatte Sportaktivitäten 37,5 Wochenstunden JobRad Leasing IT Leasing Mobiles Arbeiten Du möchtest in Deinem Job etwas bewegen, hast innovative Ideen und gehst gerne neue Wege? Dann gehe mit HEUFT den nächsten Schritt! Denn als globaler Technologieführer im Bereich Kontroll- und Inspektionstechnik für die Getränke-, Food- und Pharmaindustrie befinden wir uns in einer stetigen Expansion, die außergewöhnliche Möglichkeiten eröffnet. Unser Erfolgsrezept? Der Teamgeist, das Engagement und das Know-how eines/einer jeden unserer rund 1.300 Mitarbeitenden. Möchtest auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Dann freuen wir uns über Deine Unterstützung an unserem idyllischen Standort Burgbrohl als PERSONALSACHBEARBEITUNG – SCHWERPUNKT GEHALTSABRECHNUNG (M/W/D) (STELLEN-ID: HS18729) – Teilzeit (20 Stunden) Deine Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller relevanten steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen Kompetente Ansprechperson und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu sämtlichen Fragestellungen rund um die Entgeltabrechnung Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten Eigenständige Vorbereitung und Durchführung der Jahresabschlussarbeiten sowie Erstellung relevanter Unterlagen für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Prüfungen Proaktive Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Abrechnungsprozesse, insbesondere mit Blick auf Digitalisierungspotenziale und Effizienzsteigerung Erstellung aussagekräftiger HR-Reports, Analysen und Statistiken zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung und des Personalcontrollings Dein Profil: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung inkl. fundierter Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit relevanten Abrechnungssystemen (bspw. DATEV LODAS oder Lohn und Gehalt) sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Analytische Fähigkeiten und gutes Zahlenverständnis gepaart mit einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise sowie hoher Genauigkeit Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und ausgeprägte Zuverlässigkeit und Engagement Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Stellen-ID, Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an unsere Personalabteilung unter jobs@heuft.com. Diese Stelle ist nicht die richtige, Du suchst aber eine andere spannende Herausforderung? heuft.com/de/ueber-uns/jobs-karriere HEUFT SYSTEMTECHNIK GMBH | Am Wind 1 | 56659 Burgbrohl | heuft.com/deEigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller relevanten steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen;...
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Jobbeschreibung

Wir zählen zu den führenden Microsoft-Partner und SAP-Partnerfür Integrationslösungen in Deutschland.

Mit uns kannst Du Systeme, Prozesse und Menschen innovativ miteinander verbinden. Wir arbeiten fair, verantwortungsvoll, integrativ und nachhaltig. Wir haben Freude daran mit unseren Kunden optimale Resultate zu erzielen. Mit uns bist Du immer einen Schritt voraus, ob aus technologischer Sicht oder in Bezug auf neue, teamorientierte Arbeitsformen.

Tätigkeiten

Als Cloud Architect verbindest Du Systeme, Prozesse und Menschen innovativ miteinander.


Deine konkreten Aufgaben bei uns:

  • Analyse, Konzeption und Entwicklung von Integrationslösungen mit Azure Integration Services, C#/.NET
  • Optimierung und Automatisierung bestehender Systeme
  • Gestaltung und Aufbau anspruchsvoller geschäftskritischer Systeme
  • Beratung unserer Kunden in Bezug auf Azure-Architekturen
  • Mentoring für Junior Developer
  • Die Position bietet dir die Möglichkeit, ab 50 Prozent Teilzeit flexibel zu arbeiten
Anforderungen

  • Du hast Teamgeist und arbeitest eigenverantwortlich.
  • Dir liegt eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise am Herzen.
  • Du bist sehr erfahren (mind. 3-5 Jahre) im Umgang mit Azure sowie mit C#/.NET oder einer vergleichbaren Sprache.
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit SQL oder einer ähnlichen Datenbank.
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine gleichwertige Ausbildung oder entsprechende praktische Erfahrung.
  • Du hast ein hohes Interesse an innovativen und smarten Lösungen.Wünschenswert:

  • Erfahrungen mit Visual Studio, BizTalk, EAI, EDI, IOT, hybride Integration, Cloud.
  • Erfahrung im Umgang mit Scrum oder anderen agilen Arbeitsmethoden.
Team

Unser junges und junggebliebenes Team setzt sich aktuell aus 40 Entwickler:innen, vom Azubi /Duali über den Junior Developer bis zum Senior Lead Architekten, Projektmaneger:innen IT und Sales IT zusammen.

Wir haben 3 Geschäftsführer und 5 People, Office & Marketing Mitarbeiter:innen, die sich um alles kümmern was nicht IT ist.

Wir sind ein Team mit sehr flachen Hierarchien, ausgesprochen flexiblen und guten Arbeitsbedingungen. Wir lernen gerne Neues, sind innovativ und arbeiten qualitativ hochwertig.

Wir haben immer ein offenes Ohr für alle Ideen, Bedarfe sowie Anliegen und freuen uns über aktive Beteiligung am Unternehmen.

Bewerbungsprozess

  1. Gespräch remote via Teams, ca. 30 min. mit Architekt:in.
  2. Fachgespräch mit integriertem Architektur-Test remote via Teams, ca. 1 Stunde mit 1-2 Architekt:innen aus unserem Team.
  3. Gespräch vor Ort, ca. 1,5 Stunden mit Geschäftsführer, Entwickler:in/Architekt:in, Personalmanagerin.
  4. Vertragsvorschlagsgespräch remote via Teams, ca. 30 min. mit Personalmanagerin.
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Freiburg im Breisgau

ab sofort
„Ich halte den Laden am Laufen! Und zwar 300.000-fach!“ Wer kann das schon von sich und seinem Beruf sagen? Was traumhaft klingt, wird für Dich wahr. Indem Du Dich Lexware anschließt – dem Marktführer für Cloud-Software-Lösungen für Kleinunternehmen und Selbstständige. Mit cleveren Produkten halten wir über 300.000 Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland den Rücken frei. Wenn etwas so gut ankommt, ist Verstärkung gefragt. Deine Verstärkung.
Als erfahrene:r Full Stack Entwickler:in / Automatisierungs-Enthusiast:in brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine Unterstützung. Selbstverständlich arbeiten wir nicht nur in unserem Office in Freiburg im Breisgau, sondern auch flexibel von zu Hause. Um den Teamgeist und den fachlichen Austausch zu stärken, treffen wir uns einmal pro Woche persönlich im Freiburger Office.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann hilf uns dabei, unseren Kund:innen den Rücken frei zu halten, indem wir deren zeitintensive Buchhaltungsaufgaben automatisieren. Skaliere hierfür mit uns die Services für die Verarbeitung großer Mengen an Finanz- und Buchhaltungsdaten – mit Hilfe neuester Cloud- und datengetriebener Technologien.

DAS ERWARTET DICH:

  • Du entwickelst und optimierst Full-Stack-Lösungen für unsere cloudbasierte Buchhaltungssoftware – von der Datenverarbeitung bis zur Nutzeroberfläche.
  • Dabei arbeitest du in einem interdisziplinären Team mit Softwareentwicklung, User Experience, Data Science, Agilem Coaching & Product Ownership.
  • Die Bedürfnisse unserer Kund:innen stehen für uns im Mittelpunkt. In iterativen Schritten testen wir kontinuierliche Verbesserungen am Produkt, übernehmen End-to-End-Verantwortung und validieren unsere Lösungen mit unseren Kund:innen.
  • Du forderst technisch hohe Qualität ein, hinterfragst bestehende Prozesse und treibst Verbesserungen aktiv voran.
  • Wir evaluieren kontinuierlich neue Technologien – von Cloud-Infrastrukturen bis hin zu maschinellem Lernen – um Buchhaltungsaufgaben weiter zu automatisieren und zu vereinfachen.
  • Entscheidungen zu Tools, Technologien und Umsetzung treffen wir im Team – mit offenem Dialog und Raum für Experimente.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Sehr gute Kenntnisse in Java & Spring Boot – du entwickelst performante und skalierbare Backend-Lösungen.
  • Kenntnisse im Frontend (z.B. React) oder die Bereitschaft, dich in diesen Bereich einzuarbeiten.
  • Erfahrung mit Microservices und Cloud-Technologien (z.B. AWS Services, Docker, Kubernetes) ist von Vorteil.
  • Du hast statistische Grundkenntnisse und die Offenheit, dich in Datenanalysen einzuarbeiten.
  • Mit deinen Deutschkenntnissen (mindestens C2-Niveau) ist es dir ein Leichtes, neue Themenbereiche im Bereich Buchhaltung & Banking zu verstehen.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten – Du kannst Inhalte auf verschiedenen Flughöhen vermitteln und arbeitest pragmatisch mit verschiedenen Rollen zusammen.
  • Motivation und Lernbereitschaft – kontinuierliche Weiterbildung ist für uns essenziell.

DAS BIETEN WIR DIR:

  • Bei uns werden alle Entscheidungen im Team getroffen! Von Urlaubsanträgen über die Einstellung neuer Kolleg:innen bis hin zu sämtlichen selbstgesteckten Zielen. Unser Nordstern ist dabei stets die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen.
  • Du wirst wichtiger Bestandteil einer hochmotivierten Organisationseinheit, die Scrum als Vorgehensmodell seit vielen Jahren lebt und Grundprinzipien wie kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Inspect & Adapt nicht nur als leere Worthülse versteht, sondern tief in ihrer DNA verwoben hat.
  • Umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote (z.B Jobrad, Hansefit) bis zur gesunden Work-Life-Balance (z.B echte Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten)
  • Weiterbildung wird bei uns auch wirklich gelebt: neben der Möglichkeit dich bei Communities of Practice mit neuem Wissen zu bereichern sowie an Konferenzen und gezielten Weiterbildungen teilzunehmen, bekommst du zusätzlich die Möglichkeit die Angebote der Haufe Akademie zur privaten Weiterbildung vergünstigt zu nutzen.
  • Das Team-Recruiting für diese Stelle startete unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
    • Andreas setzt gerne die Brille unserer Kund:innen auf und verwendet seine Energie dafür, dass die Automatisierung der Buchhaltung für die Kund:innen spür- und messbar ankommt. Privat sucht er seinen Ausgleich beim Ausprobieren neuer kulinarischer Köstlichkeiten in der Küche.
    • Manfred legt Wert darauf, dem Kunden neue Features im Zusammenspiel mit Frontend, Backend und der Systemarchitektur bereitzustellen. In der Freizeit spielt er leidenschaftlich gerne Volleyball und Brettspiele.
    • Marcel ist es wichtig, dem Kunden ein qualitativ hochwertiges Produkt zur Verfügung zu stellen. Wenn er nicht gerade neue Features einbaut, ist er gerne auf dem Gravelbike unterwegs, oder spielt gerne auch ein Gesellschaftsspiel.
    • Thomas ist Softwareentwickler im Teamverbund Buchhaltung und interessiert sich für Softwarearchitektur, CI/CD, etc. Er hat Freude daran, fachliche Aspekte zu verstehen und die passende Softwarelösung zu implementieren. In seiner Freizeit trainiert er die Bambini Fußballer des SCL.
    • Als Scrum Master unterstützt Sebastian das Team, die einzelnen Mitglieder und die gesamte Organisation für eine immer bessere Zusammenarbeit. In seiner Freizeit findet man ihn meist beim Sport, wobei er sich vom Radfahren bis hin zum Tischtennis spielen für fast jede Sportart begeistert.
#haufegroup
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Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen. Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig. Für die Stadtwerke Heidelberg GmbH im Bereich »Rechnungswesen und Finanzen« suchen wir einen Kundenberater (m/w/i) Forderungsmanagement Kundenbuchhaltung Heidelberg ab sofort Teilzeit 50 % (20 Std./Woche) unbefristet Ihre Aufgaben bei uns Als Kundenberater (m/w/i) Forderungsmanagement – Kundenbuchhaltung haben Sie die spannende und herausfordernde Aufgabe Teil eines Spezialisten-Teams zu werden. Sie verfügen über eine hohe Serviceorientierung, sehr gute kaufmännische Fähigkeiten, haben Erfahrung in Buchhaltung und/oder vertiefende Kenntnisse im SAP-System IS-U und finden folgende Tätigkeiten interessant? Aufbereiten und Buchen von Zahlungen sowie Recherche und Klärung von Zahlungen im SAP IS-U-System Manuelle Verbuchung anhand von Zahlungsavisen Kontenklärungen, Saldenbestätigungen Persönliche Kundenbetreuung im Rahmen der Kundenbuchhaltung und des Mahnwesens Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Geschäftsvorfällen in den Bereichen Forderungsmanagement und Kundenbuchhaltung Wen wir suchen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung Berufserfahrung in der Energiewirtschaft mit Kenntnis der Geschäftsprozesse Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit. Eigenständige und proaktive Arbeitsweise Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute SAP IS-U-Kenntnisse Zuverlässig, exakt und teamfähig Was wir bieten Betriebliche Altersvorsorge Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote Gesundheitsmanagement Gute Verkehrsanbindung / vergünstigtes Deutschlandticket Digitale Arbeitsmittel Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance Sport- und Freizeitangebote JobRad Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif Betriebsrestaurant Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber? Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Der unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt – laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf „BEWERBEN“ klicken. Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Andrea Balogh (Personalreferentin) unter der Telefonnummer +49 6221 513-4570. Stadtwerke Heidelberg GmbH | Kurfürsten-Anlage 42–50 | 69115 Heidelberg | www.swhd.deAufbereiten und Buchen von Zahlungen sowie Recherche und Klärung von Zahlungen im SAP IS-U-System; Manuelle Verbuchung anhand von Zahlungsavisen; Kontenklärungen, Saldenbestätigungen;...
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Im Ressort Projektmanagement/Projektsteuerung ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen:Projektleiter (m/w/d) - Planen und Bauen von SportstättenIhre Aufgaben bei uns:Als Generalübernehmerin und Bauherrenvertreterin planen und projektieren wir für die Stadt Essen herausragende Sportstätten wie beispielsweise das Stadion, die Regattabahn, die Eissporthalle, Schwimmbäder oder den Neubau der Zweifachsporthalle und des Kraftraums an der NRW Sportschule Helmholtz-Gymnasium. In unserem „Sport-Team“ verantworten Sie die Projektleitung und -steuerung im Schwerpunktbereich komplexer Sportstättenneubauten oder umfangreicher Sanierungsmaßnahmen. Im Einzelnen übernehmen Sie folgende Aufgaben:Verantwortung für das Projektmanagement von Bauprojekten und Planungsprozessen für Sportstätten, -hallen sowie städtebauliche Sportprojekte von der ersten Idee bis zur SchlüsselübergabeBegleitung von EU-weiten Architekturwettbewerbs- sowie planungsrechtlichen VerfahrenÜbernahme der Bauherrenfunktion für die vollständige Planung und Realisierung für die Stadt Essen oder eigener ImmobilienProjektcontrolling und-reportingAustausch mit Nutzern, Vereinen, Analyse der Nutzerbedarfe sowie Steuerung der externen Planer und BauunternehmenDamit überzeugen Sie uns:Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Nachhaltiges Bauen, Bauingenieurwesen, Stadtplanung oder eine vergleichbare QualifikationSie haben langjährige Erfahrung in der Planung und dem Bau von komplexen Sportstättenneubauten oder vergleichbaren GroßprojektenSie verfügen über Kenntnisse in allen Leistungsphasen, dabei sind vertiefte Kenntnisse in den Leistungsphasen 1-3 wichtigSie sind sportaffin, arbeiten selbständig, strukturiert und verantwortungsbewusstSie haben eine hohe Umsetzungs- sowie EntscheidungskompetenzSie haben einen Führerschein Klasse BDas sind unsere Benefits:Moderne Büro- und ArbeitsplatzausstattungZentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder ParkplatzBetriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und FamilienserviceUmfassende Einarbeitung und individuelle PersonalentwicklungRegelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene SportangeboteAttraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen AnlässenMitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und KultureventsFlexible Arbeitszeiten und HomeofficeMehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.Wir haben Sie überzeugt?Dann bewerben Sie sich jetzt online.Jetzt bewerbenGVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH Felix Grotehans-Nocke Kastanienallee 25 45127 Essen D: +49 201 2207-433f.grotehans-nocke@ime-essen.deDie GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau - von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe.Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.www.gve-gruppe.de*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
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Senior Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Active SourcingStandort: Dreieich (Rhein-Main-Gebiet)Als international agierendes IT-Systemhaus und technologisch führender Hersteller mit eigener Hard- und Softwareentwicklung in Deutschland verfügt die Pan Dacom Gruppe über ein langjähriges IT-Know-how, um komplexe Netzwerke zu planen und zu realisieren.Hervorragender Service, technologische Innovationen, langfristige Partnerschaft mit unseren Kunden und Mitarbeitern sind für unser Unternehmen von strategischer Bedeutung.Wir suchen Dich! Werde ein Teil unseres Erfolgsteams!Deine Aufgaben:Du übernimmst eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-ProzessDein Fokus liegt auf der gezielten Direktansprache (Active Sourcing) von talentierten Kandidat:innen, insbesondere über Plattformen wie Xing, LinkedIn und weitere Social-Media-KanäleIn enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften analysierst du Anforderungsprofile und entwickelst zielgruppenorientierte Sourcing-StrategienDu verfasst nicht nur Stellenanzeigen, sondern wählst auch sorgfältig die passenden Recruiting-Kanäle ausTelefonische und persönliche Bewerbungsgespräche führst du mit Empathie und ProfessionalitätDein Beitrag erstreckt sich auch auf verschiedene HR-Projekte mit Fokus auf Recruiting und Employer BrandingDein Profil:Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit, idealerweise mit Schwerpunkt im PersonalbereichMit mind. 3 Jahren Berufserfahrung im IT Recruiting und Active Sourcing hast du bereits erfolgreich dein Können unter Beweis gestellt Die Welt der neuen Medien und Social-Media-Plattformen sind für dich kein Neuland und du bist bereit, dich in neue Tools einzuarbeitenDeine Empathie und Kommunikationsstärke setzen Maßstäbe und du verstehst es, mit unterschiedlichen Kandidaten auf Augenhöhe zu kommunizierenAnalytische Fähigkeiten helfen dir, passgenaue Kandidatenvorauswahlen zu treffenTeamfähigkeit, Selbstorganisation und ein souveränes Auftreten sind für dich selbstverständlichDeine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gutUnser Angebot:Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, inhabergeführten UnternehmenWork-Life-Balance: bis zu 33 Tage Urlaub möglich, mobiles ArbeitenAngenehmes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiter EventsFlache Hierarchien und kurze KommunikationswegeZukunftsweisende Projekte, neue Technologien, Raum für IdeenIndividuelle Weiterentwicklung, Mentoring, Business CoachingModerner Office Campus und ideale Anbindung durch A661 und A3Kostenlose Parkplätze inklusive Tiefgarage sowie Ladeplätze für E-AutosJobrad, Altersvorsorge, Unfallversicherung und Corporate Benefits ProgramJubiläumszahlungen und attraktives MitarbeitergewinnungsprogrammNachhaltigkeitszertifiziert durch EcovadisDer Job ist das Richtige für dich und du fühlst dich angesprochen?Bei Fragen rufe gerne Frau Slavka Geulig an: Telefon 06103 / 83 4 83-171Deine aussagekräftige Bewerbung sende bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular.HIER BEWERBENPan Dacom Direkt GmbH http://www.pandacomdirekt.de http://www.pandacomdirekt.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-10544/logo_google.png2025-04-20T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-02-19Frankfurt am Main (Dreieich) 6031150.11103790000001 8.6853652
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Praktikant (m/w/d) Data Science ab 01.09.2025 Konstanz befristet Pflichtpraktikum ab 01.09.2025 Konstanz befristet Pflichtpraktikum WIR BIETEN DIR Mitarbeit an zukunftsorientierten Projekten eines modernen Medienhauses Strukturierte Einarbeitung und persönliche Betreuung während des Praktikums Eine Praktikumsvergütung (750 EUR brutto / Monat), Urlaubsanspruch (bis zu 10 Tage), flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobiles Arbeiten und vielfältige Weiterbildungsangebote Werde Teil einer Community von Praktikanten und nutze die Möglichkeit des Networkings während und nach dem Praktikum DEINE AUFGABEN BEI UNS Durch die fortschreitende Digitalisierung findet die Zeitung vermehrt online statt. Um den Journalismus weiterzuentwickeln, erstellen wir Datenanalysen, Dashboards und Machine Learning Modelle. Unser Ziel ist es, den lokalen Journalismus auf dem neuesten Stand zu halten, um neben großen News-Outlets wie Google bestehen zu können. Data Science im Lokaljournalismus umfasst Aufgaben wie personalisierte Artikelempfehlungen, individuelle Kündigungsvorhersagen, die Arbeit mit großen Sprachmodellen (LLMs) und die Optimierung bestehender Arbeitsprozesse mithilfe von Machine Learning. Wenn Du Freude daran hast, komplexe Themen zu durchdringen und neue Erkenntnisse zu gewinnen, bist Du bei uns genau richtig. Deine Aufgaben bei uns: Mitarbeit an umfangreichen Machine Learning Projekten oder der Entwicklung neuer Prototypen Erstellung von Analysen, Reportings und Handlungsempfehlungen in den Bereichen Redaktion und CRM Möglichkeit, ein eigenes Projekt von der Analyse bis zur Umsetzung zu betreuen Option auf eine Bachelor- oder Masterarbeit bei erfolgreichem Praktikum DEIN PROFIL Studium im Bereich Informatik, Mathematik, Statistik oder ein vergleichbarer Studiengang Ausgeprägtes Zahlenverständnis gepaart mit analytischem Denkvermögen Erfahrung mit Python (oder R) als Grundlage für die Data Science Entwicklung Idealerweise erste Erfahrungen mit Analyse-Tools und der Arbeit mit großen Datenmengen Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER Sevde Cetin HR Assistenz 075319991325 0175-8427031 ERFAHRE MEHR Dein Arbeitsplatz Dein Arbeitsplatz Das SÜDKURIER Medienhaus ERFAHRE MEHR Dein Arbeitsplatz Dein Arbeitsplatz Das SÜDKURIER Medienhaus DEIN WEG ZU UNS #1 DEINE BEWERBUNG Bewirb Dich online bei uns. Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen. #2 UNSER FEEDBACK Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung. Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback. #3 UNSER KENNENLERNEN Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt. Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst. #4 DEIN ONBOARDING Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Aushilfsvertrag. 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag. An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. www.suedkurier-medienhaus.de Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. www.suedkurier-medienhaus.de
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Jobbeschreibung

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Die Autobahn GmbH des Bundes zählt seit 2021 mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.

Unser Aufgabenspektrum ist dabei so vielfältig wie herausfordernd: von der regelmäßigen Prüfung, Wartung und Erneuerung tausender Brücken, hunderter Tunnel und zahlreicher Nebenanlagen bis hin zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes.Zudem sind wir für die administrative Betreuung jedes Autobahnkilometers verantwortlich - von der Finanzierung, Planung und Beschaffung bis hin zu Personal- und Rechtsangelegenheiten, unterstützt durch modernste Informationstechnologie.

So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer. Die Autobahn - die zentrale Lebensader für Mobilität und Wirtschaft in Deutschland.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Bauwerksprüfung gem. DIN 1076 von Bauwerkhaupt-, Sonder- sowie einfachen Prüfungen
  • Ausschreibung, Mitwirkung bei der Vergabe sowie Betreuung und Abwicklung von Bauwerksprüfungen mit Ingenieurbüros
  • Betreuung und Pflege der Bauwerksbestandverzeichnisse und Bestandsunterlagen
  • Fachliche Unterstützung der Außenstelle bei der Zustandsbeurteilung von Bauwerken

Das sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und entsprechende Berufserfahrung
  • Berufserfahrung im konstruktiven Ingenieurbau, insbesondere im Brückenbau
  • Fachkenntnisse im Planungs- sowie Verwaltungsrecht und der einschlägigen technischen Normen und Regelwerke des Straßen- und Ingenieurbaus
  • Fachkenntnisse über die Vergabe- und Abwicklung von Ingenieurleistungen sowie das dazugehörige Vergabe- und Honorarrecht
  • Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs, sowie Reisebereitschaft
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau C1 nach GeR/CEFR)

Das wäre wünschenswert:

  • Besitz eines gültigen VFIB-Zertifikates Bauwerksprüfung
  • Erfahrung in der Überwachung und Prüfung von Ingenieurbauwerken
  • Fundierte Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
  • Bereitschaft zur Arbeit in Nachtstunden und an Wochenenden für z.B. Prüfungen an Bahnbauwerken
  • Vertiefte Kenntnisse in fachspezifischer Software (z.B. SIB BW, iTwo)

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Freude an der Arbeit im Team
  • Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln
  • Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Kontakt:

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Claudia Däncke-Klug | Telefonnummer: 0921 7569313 | E-Mail: CLAUDIA.DAENCKE-KLUG@AUTOBAHN.DE

Das erwartet Sie bei uns:

  • Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
  • Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
  • Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
  • Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
  • Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Position zu besetzen bei

TÜV NORD Systems GmbH & Co. KG

Vertragsart

Anstellung - unbefristet

Was Sie bei uns bewegen

Wir bieten Ihnen eine individuell auf Sie abgestimmte Ausbildung zum:r Sachverständigen an, bei der Sie von Mentor:innen kompetent unterstützt und begleitet werden. Dabei erhalten Sie während der gesamten Ausbildung das volle Gehalt. Folgende Tätigkeiten gehören anschließend zu Ihren Aufgaben:

  • Beurteilung und Überprüfung von Anlagen in einem der folgenden Einsatzbereiche: Dampfkessel/Druckgeräte, Explosionsschutz oder im Umgang mit wassergefährdenden Stoffen.
  • Durchführung von Inspektionen und Prüfungen an Anlagen, um deren Sicherheit und Umweltverträglichkeit zu beurteilen. Dabei überprüfen Sie die ordnungsgemäße Lagerung, den Zustand der Auffangvorrichtungen, die Funktionalität der Sicherheitseinrichtungen und die Wirksamkeit der Betriebsabläufe.
  • Sie pflegen die bestehenden Kundenbeziehungen und intensivieren diese.
  • Sie arbeiten eng mit anderen Kolleg:innen aus dem Fachbereich zusammen, beteiligen sich regelmäßig an internen Erfahrungsaustauschtreffen und nehmen zur Wissenserweiterung und -vermittlung an Fachveranstaltungen teil.

Was Sie ausmacht

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Praktische Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche.
  • Die Bereitschaft, eine Ausbildung zum:r Sachverständigen zu durchlaufen.
  • Selbstständige Arbeitsweise, hohes Engagement sowie Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten.
  • Führerschein der Klasse B/3, Außendienst- und Reisebereitschaft.

Was wir Ihnen bieten

  • Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
  • Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
  • Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.
  • Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button.

Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.

Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben!

JobID: BUIS00532
Bewerbungsschluss: keiner

Über die TÜV NORD GROUP

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!

Über den Geschäftsbereich

Diese Stelle ist ausgeschrieben für die TÜV NORD Systems GmbH & Co. KG am Standort Dresden.

Ansprechpartner

Celine Dratschmidt

cdratschmidt@tuev-nord.de

Favorit

Jobbeschreibung

Steuerprofis gesucht! Steuerfachangestellte (m/w/d) Wir bieten: Möglichkeit der Spezialisierung Attraktive und steueroptimierte Vergütung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! +49 6551 9599 0 Bahnhofstraße 3, 54595 Prüm steuerberater-weinbrenner.de/karriere bewerbung@steuerberater-weinbrenner.deWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...
Favorit

Jobbeschreibung

Assistenzarzt (m/w/d) Urologie in Halberstadt

WIR SUCHEN DICH!

Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.

Das Angebot:

  • Spannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten
  • Ein Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen Umfeld
  • Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Sowohl interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten als auch bequem von Zuhause aus über unsere elektronische Fachbibliothek
  • Attraktive Mitarbeitendenangebote
Deine Aufgaben:

  • Betreuung von stationären Patienten aber auch von urologischen Patienten in der Notaufnahme
  • Durchführen von Untersuchungen und medizinischen Beratungen
  • Frühzeitiger und aktiver Einsatz im OP-Saal sowie in der Endo-Urologie
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Dein Profil:

  • Berufseinsteiger (m/w/d) oder fortgeschrittener Arzt (m/w/d) in Weiterbildung im Fachgebiet der Urologie
  • Vorliegen der Deutschen Approbation
  • Bei Nichtmuttersprachlern: sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Zertifkat)
  • Freundlicher und aufgeschlossener Umgang mit unseren Patienten und deren Angehörigen sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
  • Wunsch nach selbstständigem Arbeiten und Interesse an einer operativen Weiterbildung

Damit begeistert dich die Klinik!

Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen

️ unbefristeter Arbeitsvertrag

Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

Fort- und Weiterbildungen

Entlastendes Qualitätsmanagement

Favorit

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
  • Durchführung der Projektplanung / -organisation
  • Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
  • Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
  • Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
  • Werteorientierte Führung von Projektteams

Was Du mitbringst

  • Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
  • Sichere MS Office Kenntnisse
  • VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
  • Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Organisierte und strukturierte Arbeitsweise

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Favorit

Jobbeschreibung

European Controller (m/w/d) About OSI OSI Europe ist ein führendes Unternehmen in der Nahrungsmittelindustrie, das sich auf die Herstellung hochwertiger Lebensmittelprodukte spezialisiert hat. Mit mehreren Produktionsstandorten in Europa und einem globalen Vertriebsnetzwerk, bieten wir erstklassige Lösungen für Kunden weltweit. Wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit in allen Produktionsprozessen, um die höchsten Standards zu gewährleisten. Durch kontinuierliche Innovation und Engagement für Kundenzufriedenheit hat sich OSI Europe als vertrauenswürdiger Partner in der Lebensmittelbranche etabliert. Für unser europäisches Headquarter in Gersthofen suchen wir eine/n European Controller (m/w/d). Was Dich erwartet Erstellung und Analyse der internen Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Erstellung von vierteljährlichen Forecasts und Jahresbudgetplanung Interpretation von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Durchführung von Geschäftsanalysen (z. B. Kunden- und Produktrentabilität) einschließlich Best-Practice-Ansätzen zur Unterstützung der Abteilungen Regelmäßige Kommunikation mit externen Geschäftspartnern Pflege und Weiterentwicklung von Planungs-, Analyse- und Reportingtools Teilnahme an Finanzprojekten und/oder Leitung eines Workstreams innerhalb eines größeren Projekts Was wir erwarten Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/ Finance oder eine vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung im internationalen Umfeld in einer vergleichbaren Position wünschenswert Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr gute Erfahrungen im Umgang mit Zahlen Versiert im Umgang mit MS Office Kenntnisse, Datenbanksystemen und idealerweise Power BI Kommunikationsstärke auf allen Ebenen sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, werteorientierten Unternehmenskultur und einer ausgeprägten Kundenorientierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeiter die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übergeben und Sie entsprechend Ihrer Talente weiterentwickeln. Weitere Benefits: Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld und Jahressonderzuwendung Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie Sonderurlaubstage Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu remote Arbeit Arbeit in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld Erfahrenes Management, sympathische internationale Kollegen und ein respektvolles Miteinander Gute öffentliche Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze vor Ort Job Bike Fahrradfreunde finden hier Duschmöglichkeiten sowie Umkleide und Spinde Möglichkeit der Vorsorgeuntersuchung durch Betriebsärztin Fantastische Kantine Sibylle Schneider HR Manager Recruiting
Favorit

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen
  • Erstellung von Bestandsplänen gem. Revisionsplänen
  • Neuerstellung und Nachbearbeitung von Stromlaufplänen
  • Erstellung von Bestandsdokumentationen
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation)
  • Sicherer Umgang mit Stromlaufplänen
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswert
  • Qualitäts- und kundenorientierte Handlungsweise
  • Ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Favorit

Jobbeschreibung

Als Vertriebstalent und Networker*in nutze ich mein Netzwerk und mache die Produkte von 50Hertz in der Telekommunikationsbranche bekannt.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz ist als Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in der Energiebranche für die sichere Stromversorgung von rund 18 Millionen Menschen verantwortlich. An die Telekommunikationssysteme, Nachrichten- und Netzwerktechnik werden bei 50Hertz höchste Anforderungen gestellt. Regelmäßig nutzen auch Dritte 50Hertz-Infrastrukturen (Lichtwellenleiter-Fasern und Strom-/ Richtfunkmasten), um bspw. den Breitbandausbau und die Mobilfunkinfrastruktur in Deutschland voranzutreiben. In meiner Rolle setze ich mich als Spezialist*in ein und bringe den Vertrieb und das Accountmanagement im Bereich Telekommunikation bei 50Hertz voran.


Meine Aufgaben:

  • Akquise neuer Kund*innen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur mithilfe meines Netzwerks im Carrier- und Mobilfunkbereich, sowie gezielter Ausbau dessen mit Blick auf die Produkte von 50Hertz,
  • Definition und Abstimmung von Vertriebszielen,
  • Kalkulation von Angeboten und Führen von Vertragsverhandlungen,
  • Key Account Management im Rahmen der Teilnahme an Kongressen und Tagungen,
  • Beitrag zu strategischem Produkt- und Preismanagement (Marktbeobachtung und Potenzialabschätzung, Portfolioentwicklung in den Bereichen Offshore-Seekabel und LWL-Erdkabelstrecken),
  • Kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung von internen Vertriebsprozessen, sowie Zusammenarbeit mit den Fachprojektleitungen bei der Realisierung von Projekten,
  • Betreuung der Arbeitskreise von TK-Verbänden (z. B. Breko, BDEW, …),
  • Operative Verantwortung für den Freigabeprozess zur Nutzung von Maststandorten durch Mobilfunkbetreiber.

Bei Fragen zu den Aufgaben kann ich mich an den 50Hertz-Kollegen Michael Cremer über work@50hertz.com wenden (unter Angabe der Job-ID).



Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen BWL, Informations- und Telekommunikationstechnologie, Wirtschaftsingenieurwesen, Nachrichtentechnik oder vergleichbar,
  • Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb von Telekommunikationsprodukten (insb. Lichtwellenleiter / Festnetzverbindungen / Richtfunkmasten), als Sales Manager, Key Account Manager oder in einer vergleichbaren Rolle,
  • Sehr gute Kenntnisse des Telekommunikationsmarktes sowie ausgeprägtes technisches Verständnis im Kontext Telekommunikation,
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mobilfunkunternehmen und Carriern wünschenswert,
  • Bereitschaft zu Dienstreisen und Fahrerlaubnis PKW,
  • Sicherer Umgang mit SAP und MS Office, Umgang mit Geo-referenzierter Software (z. B. Google Earth) wünschenswert,
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (mind. B2).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause oder von verschiedenen Standorten in den östlichen Bundesländern) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir von Thyssengas sind echte Pioniere. Als einer der führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreiber transportieren wir Gase seit über 100 Jahren verlässlich, sicher und präzise – durch NRW und Teile Niedersachsens. Und als Profis, die fließend Erdgas können, sind wir heute auf der Schwelle zur Energiewende. Daher gehen wir mit unserem Leitungsnetz #gasklarvoraus ins Neuland, denn hier bereiten wir den Transport von Wasserstoff und weiteren grünen Gasen schon jetzt für eine nachhaltige Zukunft vor. Kommen auch Sie in unser Team, das mit viel Elan und Expertise fest zusammensteht. All Ihr Talent, Ihr Know-how und Ihre Power verdichten Sie dabei in eine spannende, leistungsstarke und dennoch grundsolide Zukunft. Starten Sie jetzt mit uns als Helden der neuen Zeit. Duisburg Feste Anstellung FÜR DIE ZUKUNFT POWERN als Technischer Analyst (m/w/d) Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Energiewelt mit, indem Sie durch Zustandsbewertungen unserer Gasleitungen, Datenanalysen und Prozessautomationen einen entscheidenden Beitrag zur Energiewende leisten. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken! IHRE (H2)ELDENTATEN BEI UNS Durchführung von technischen Zustandsbewertungen und Ableitung von Instandsetzungsmaßnahmen Daten-Analyse, Auswertung und Interpretation im technisch-ökonomischen Kontext Schnittstellenfunktion und Unterstützung des technischen Controllings bei der technischen Planung und Steuerung von Investitions- / Betriebsaufwands-Budgets Erstellung von Berichten und Visualisierung von Ergebnissen mittels Excel, Word und Power BI Spezifizierung von Anforderungen und Leitung von Softwareentwicklungsprojekten, Mitwirkung bei der Prozessoptimierung und Implementierung neuer Technologien im Integrity Management (gesamter Lebenszyklus unserer Assets) DAS MACHT SIE SO (H2)ELDENHAFT Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik (Date Science), Naturwissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in Datenanalyse (z.B. Python, SQL, Excel) und Reporting Erfahrung mit BI-Tools und Automatisierungstechnologien (z.B. Power BI, VBA) Idealerweise Kenntnisse in ERP-Systemen (SAP) Analytisches Denken, Problemlösungskompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sehr gutes technisch-ökonomisches Verständnis und Innovationsfreude IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE Flexible Arbeitszeiten Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice. Attraktives Gehaltspaket Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z. B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits. Eigenverantwortlich & herausfordernd Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll – und mit inhaltlicher Zukunftsorientierung. Individuelle Weiterbildung Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen. IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE Flexible Arbeitszeiten Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice. Attraktives Gehaltspaket Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits. Eigenverantwortlich & herausfordernd Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll – und mit inhaltlicher Zukunftsorientierung. Individuelle Weiterbildung Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen. JETZT BEWERBEN SO LEICHT WIE WASSERSTOFF. Per Online-Formular ab durch die Leitung. Bei Fragen ist Maren Marquardt Ihr Guide: 0231 91291-1420 Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Thyssengas GmbH | Emil-Moog-Platz 13 | 44137 Dortmund thyssengas.com | karriere.thyssengas.com
Favorit

Jobbeschreibung

Ferber-Software ist ein mittelständisches Softwarehaus, das sich innerhalb der letzten 30 Jahre erfolgreich mit seinem Nischenprodukt IKAROS zum Marktführer Deutsch­lands entwickelt hat. Die Software IKAROS überzeugt durch die Verwendung moderner Technologien und ihre Usability.
Über 250 Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen, vom Selbständigen bis zum Konzern, sind für uns nicht nur Kunden, sondern auch Entwicklungspartner. Unse­re Marktstellung, das technische Know-how und die Einsatzmöglichkeiten der Software sind Garant für sichere Arbeitsplätze, interessante Aufgabenstellungen und langfristige Perspektiven.

Unsere 130 Mitarbeitenden aus den Bereichen IT-Architektur, Softwareentwicklung, IT-Consulting und Support arbeiten gemeinsam daran, neue Trends zu verfolgen, Ideen für unser Produkt abzuleiten und umzusetzen, Kundenanforderungen zu erfüllen und mit Spaß am gemeinsamen Erfolg zu arbeiten.

Das Unternehmen
  • Softwarehaus
  • Sitz in Lippstadt
  • 130 Mitarbeiter
  • Marktführer in DE

Das Produkt
  • Inkasso-Software
  • Innov. Technologie
  • Leading Edge
  • Webbasiert

Die Kultur
  • Zukunftsorientiert
  • Etabliertes Start-up
  • Agil und echt
  • Offene Kultur

IHRE AUFGABEN
  • Bearbeitung eingehender E-Mails
  • Abstimmung von Terminen und ToDos mit internen Stellen
  • Pflege der Einsatzplanung im Projektkoordinationstool BCS
  • Kontrolle Auftragsfristen und Abstimmung mit Projektleitern

IHRE VORAUSSETZUNGEN
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
  • Einsatzbereitschaft an 4-5 Tagen in der Woche eher vormittags
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office
  • Verbindliches Auftreten

UNSERE ANGEBOTE
  • Flexibles Arbeiten
    Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub
  • Work-Life-Balance
    Life-Sparringpartner, Bürohunde
  • Mobiles Arbeiten
    Mobile Work, Workation
  • Personalentwicklung
    Einarbeitungsplan, Patensystem, Entwicklungsplanung, Weiterbildungskontingent
  • Teamspirit
    Ferber-Werte, Workshops, Meet & Eat, gemeinsame Events, Firmenfeiern
  • Gehaltsbestandteile
    Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits
  • Nachhaltigkeit
    Klima-AG, Klimabündnis, nach­haltige Stromversorgung, grüne Aktionen, Firmenfahrräder
  • BGM
    Gesundheitsteam, Sport- und Gesundheitsangebote, kosten­loses Obst und Getränke
  • Mobilität
    Attraktiver Standort, Bike-Leasing, kostenloses E-Laden, Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
www.ferber-software.de
Ferber-Software GmbH, Lippstadt
Elke Hinz 02941 9665 123

#codeyourfuture
Favorit

Jobbeschreibung

Position Description:

Dein Herz schlägt für die App Entwicklung? Du möchtest kundenspezifische Anforderungen umsetzen, die den Arbeitsalltag entscheidend vereinfachen? Dann ist diese Stelle genau richtig für dich. Wir entwickeln in agilen Teams und setzen die neuesten Technologien ein.Du bist Teil unseres stark wachsenden Unternehmensbereichs „Berlin/Leipzig/Bielefeld (BLB)“ am Standort Bielefeld. Zum Kundenstamm zählen nahezu alle großen Unternehmen der Branchen Telekommunikation, Banking, Health oder Energy aus dem Großraum Ostwestfalen-Lippe. Das gibt dir die Möglichkeit, in verschiedenen Teams und Konstellationen zu arbeiten. Du kannst dein Wissen und deine Fähigkeiten anwenden und vertiefen - und fortlaufend Neues lernen. Bring deine eigenen Ideen ein und gestalte deine Karriere!
Es ist Zeit, Teil unserer Erfolgsstory zu werden und in einer starken Organisation gemeinsam etwas zu bewegen - werde Mitarbeiter:in von CGI!

Your future duties and responsibilities:

Unsere Kunden sehen uns als Berater und Experten, die du bei der Lösung ihrer Probleme individuell und effektiv unterstützt. Die folgenden Aufgaben gehören dabei zu Deinem Tätigkeitsbereich:

  • Du identifizierst Verbesserungen im Testprozess und kannst diese auch automatisieren.
  • Du beauftragst und koordinierst die Betreuung von Tests und beräts Kunden zu Möglichkeiten der Automatisierung im Testprozess, Testautomationsansätzen und -Werkzeugen vom Entwickler- bis hin zum Abnahmetest
  • Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Digitalisierung von Testinfrastrukturen.
  • Du hast fundierte Kenntnisse mit Microsoft Azure Diensten und im Umfeld von Amazon AWS.
  • Du hast solide Kenntnisse in der Testautomatisierung, beispielsweise mit Selenium
  • Verantwortung für Projekte zur Implementierung von Testautomationsarchitekturen und
  • Führung eines Projektteams von Testautomatisierern
  • Zielgruppenorientiertes Reporting bis hin zum Senior Management
  • Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Trainings zur Testautomatisierung
  • Mitarbeit als Lösungsarchitekt Testautomation im Rahmen von Angebotsprozessen.
  • Du hast grundlegende Erfahrung im Projektmanagement.
  • Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
  • Du bist ein Teamplayer mit hoher zwischenmenschlicher Kompetenz und verfügst über analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise.

Required qualifications to be successful in this role:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise aus dem Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Beratung in unterschiedlichen Branchen, Du verstehst Automation und Performance Testing als Deine persönliche Leidenschaft und übernimmst gerne Verantwortung.
    Zu Deinen Kompetenzen zählen:
  • Allgemeine Programmiererfahrung mit mindestens einer Skript-/Programmiersprache (z.B.
    Java, C/C++, Perl, Shell)
  • Kenntnisse im Arbeiten mit Datenbanken insbesondere mit SQL
  • Nachweisliche Erfahrung in der Arbeit mit Testautomationswerkzeugen (z.B. HP QTP, Micro
    Focus SilkTest, IBM Functional Tester, Ranorex, SAP eCATT, TOSCA, TestArchitect, Selenium,
    xUnit, OpenSource)
  • Erfahrungen mit verschiedenen Paradigmen der Testautomation und ihrer
    Umsetzung mit Testautomationswerkzeugen (z.B. Capture & Replay, Skriptprogrammierung)
  • Erfahrung in der selbstständigen Konzeption und erfolgreichen Realisierung von
    Testautomationsarchitekturen und -systemen
  • Erfahrung in der Anleitung eines Teams von Testautomatisierern
  • Gute Kenntnisse in SW-Entwicklungsumgebungen (z.B. Microsoft Visual Studio / TFS, Eclipse)
  • Analytische Fähigkeiten und strukturiertes Vorgehen
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
    Du bist fähig, aktiv zuzuhören und Kundenanforderungen fundiert zu analysieren. Ein überzeugendes Auftreten, Spaß am teamorientierten Arbeiten sowie geistige Flexibilität zeichnet Dich aus.
    *LI-OL1

WAS WIR BIETEN

  • Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir
    begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in
    Hierarchien oder Silos.
  • Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort - weil wir Kundennähe wörtlich nehmen
    und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt.
  • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die
    Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten.
  • Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-
    Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst.
  • Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren - bis maximal 3 %
    des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
  • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine
    Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie
    wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
  • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: Bahncard, Dienstfahrrad
    oder Firmenwagen ab Senior Consultant Level.
  • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
  • Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub
    nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung.
  • Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit
    mit deinen Kolleg:innen

Skills:

  • German

What you can expect from us:

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten!
Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.
Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren.
Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern - und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.

Category:Testing/Quality Assurance

Main location: Germany, Nordrhein-Westfalen, Bielefeld

Position ID:J1024-1605

Employment Type:Full Time

Favorit

Jobbeschreibung

Ihre Chance bei der SVG-Gruppe: Sie möchten Ihre technische und kaufmännische Expertise strategisch einsetzen und die Zukunft der Arbeitssicherheit aktiv mitgestalten? Als Sicherheits- oder Wirtschaftsingenieur (m/w/d) bei der SVG übernehmen Sie Verantwortung und bringen Ihre Ideen in die Entwicklung innovativer Betreuungskonzepte für Neu- und Bestandskunden ein. Warum SVG? Als moderner Dienstleister in der dynamischen Logistikbranche betreut die SVG über 60.000 Verkehrsbetriebe und setzt auf innovative Lösungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Verantwortung übernimmt und Zukunft gestaltet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sicherheits- oder Wirtschaftsingenieur (m/w/d), Projektleitung Arbeitssicherheit in der Transport- und Logistikbranche Standort: Frankfurt am Main Ihre Aufgaben: Ansprechperson für Arbeitssicherheit: Unterstützung von über 200 Fachkräften in 15 Gesellschaften. Weiterentwicklung und Innovation: Entwicklung von Konzepten im Arbeits- und Gesundheitsschutz. Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung innovativer Schulungsprogramme. Gestaltung digitaler Lösungen mit Arbeitsschutzmanagementsoftware. Projektleitung und Beratung: Steuerung von Kundenprojekten in allen Phasen – von der Idee bis zur Umsetzung. Fachliche Anlaufstelle für Arbeitssicherheitsthemen, intern und extern. Unterstützung bei Vertragsverhandlungen mit Neu- und Bestandskunden. Ihr Profil: Qualifikation und Erfahrung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheits- oder Wirtschaftsingenieurwesen. Idealerweise Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit. Erfahrung in der Steuerung von Kundenprojekten und Arbeitssicherheit. Kompetenzen und Eigenschaften: Technisches und kaufmännisches Verständnis. Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Organisationstalent und Entscheidungsfreude. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2). Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands. Was wir Ihnen bieten: Flexible Arbeitsbedingungen: Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeitkonto. Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersversorgung und private Krankenzusatzversicherung. Modernes Arbeitsumfeld: Hochwertige IT-Ausstattung und Mitarbeiterparkplätze. Weiterentwicklung und Unterstützung: Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team. Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns gerne Ihre Kurzbewerbung mit Gehaltsvorstellung an: jobs@svg.de Haben Sie noch Fragen? Mehr über uns und Ihre Karrieremöglichkeiten finden Sie auf: www.svg.de
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Jobbeschreibung

Share our passion for water and join us on an exciting journey
Water is our source of life, our everything. Without the joy of pure water we cannot live. So together we must protect it.
At BRITA we promise to keep water protected and nurtured by inspiring as many people as possible with our BRITA "Water Smart" ideas to enjoy drinking water sustainably in new ways every day.
We have a positive impact on our planet by inspiring change and empowering you to enjoy great drinking water in a smart and simple way.
With us, you are part of something big, a global team of over 2,000 employees that sticks together like a family. We give you the space you need and the trust you deserve. Each and every individual matters, and we value your dedication. Because only when you feel comfortable with us can we achieve great things together.
Your Opportunities to Contribute


BRITA is on a growth trajectory and has set ambitious goals for the coming years. Take on a key role and support us in the provision and further development of a central Data & Analytics platform.


If you have a passion for new technologies and methods in data science and want to actively contribute to the continuous improvement and optimization of our Data & Analytics platform using modern tools, we warmly welcome you to the BRITA family. You can expect an exciting environment where you can actively contribute and make an impact. A great team spirit and lots of fun are guaranteed!


Your Responsibilities:

  • Work closely with interdisciplinary experts to analyze the specific requirements of the Professional Filter strategic business unit.
  • Collect, clean, and analyze data to identify patterns, trends and anomalies.
  • Design innovative solutions using modern methods.
  • Develop and train forecast models and algorithms to support decision-making across the product lifecycle.
  • Derive actionable recommendations based on data analysis.
  • Visualize and present analysis results effectively to stakeholders.
  • Maintain close communication with stakeholders to validate predictions, optimize models, and identify new areas for improvement.
  • Develop data models and conduct ad-hoc analyses.
  • Support the development and expansion of our central Data & Analytics platform.


Your Technical Background


  • Several years of experience in Data Analytics, Data Integration, Machine Learning, or Data Science.
  • Strong understanding of machine learning algorithms and techniques, along with hands-on experience with ML tools such as Azure Machine Learning or Azure Databricks.
  • Initial experience in developing regression models, neural networks, or machine learning algorithms.
  • Several years of practical experience in data analysis and interpretation.
  • Solid knowledge of data collection and processing (e.g., Azure Data Lake, Azure Data Factory, or Azure Data Explorer).
  • Ability to clean and prepare data to ensure suitability for analysis.
  • Several years of programming experience (T-SQL, Python, KQL, R).
  • Initial experience with Azure SQL Server or Azure Synapse Analytics.
  • Experience in developing cloud data models and Power BI dashboards is desirable but not mandatory.


What You Bring to the BRITA Family


  • You enjoy hands-on work, developing innovative solutions, and making an impact.
  • As a true team player, you are open-minded, communicative and bring a strong service and customer-oriented mindset.
  • You have a results-driven approach and a high standard of quality.
  • Good German skills (at least A-Level) and fluent English make you the perfect fit for our team.

Take a look at what we have in store for you
Appreciation and recognition for your dedicated efforts are essential foundations for our meaningful collaboration. We want you to kickstart your journey with us and conquer the world of drinking water alongside your team. And to make that happen, we offer the following for you:
An open and dynamic corporate culture that allows you to take personal responsibility.
A challenging and international work environment in a future-oriented industry.
Opportunities for professional and personal development, enabling you to continuously grow. We also support you with leadership training and coaching programs.
Flexible work arrangements: Work hybrid with up to 60 percent remote and 40 percent office. You can understand that in shaping this flexibility, we need to consider your tasks and required work environment.
An attractive compensation package aligned with your position and market conditions. If interested, you can take advantage of the offer of a company car lease or use this salary component for other things that are important to you.
Company pension scheme and subsidies for additional retirement provisions.
Long-term accounts that allow you to accumulate free time. You can take sabbaticals or opt for partial retirement.
️ Subsidized company restaurant and complimentary hot and cold beverages.
Company health management and a cool job bike program.
Free parking spaces and charging stations for electric cars.
Stay true to yourself. Whether it's a shirt, hoodie, or blouse, work in a way that makes you feel comfortable. Individuality is highly valued here.
You won't be jumping into cold water with us, but rather shaping your future and that of our planet.
Nadine Kufleitner is excited to hearing from you and receiving your application, including salary expectations and availability, through our career portal!
Due to the Easter holidays and vacation periods, the processing of your application will take longer than usual. I therefore kindly ask for your patience. You will receive a response by mid-May at the latest.

Reference No. 2112
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Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Entwicklung von Strategien und Lösungen auf Basis von cloudbasierten Microsoft Technologien für und mit unseren Kunden
  • Konzeption, Entwicklung und Implementierung von cloudbasierten Microsoft Infrastrukturen (Azure, Office 365, Intune, SCCM) in hybriden Szenarien
  • Definition von Service- und Betriebskonzepten für hybride Cloud Services
  • Abbildung und Implementierung von Business Prozessen mit Hilfe von MS-Teams und anderer Office 365 Technologien
  • Beratung, Konzeption und Realisierung von MS Exchange und Active-Directory Umgebungen in OnPremise, cloud oder hybriden Szenarien

Profil

Sie passen zu uns, wenn Sie bereits relevante Berufserfahrung in der professionellen Betreuung von MS Umgebungen mitbringen und Freude daran haben, sich stetig weiterzuentwickeln.

  • Umfangreiche Kenntnisse in der MS Lösungspalette
  • Beratungs- und Integrations-Kenntnisse im Bereich der MS Cloud Services (z.B. Skype, OneDrive, O365, Azure, Intune)
  • Erfahrungen in der Migration und Betreuung von Exchange- und Active- Directory-Umgebungen
  • Kenntnisse über systemnahe Script-/Programmiersprachen (e.g. Powershell)
  • Sie verfügen über konzeptionelle Stärke und eine selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit
Sie erfüllen die geschilderten Anforderungen nur teilweise?
Kein Problem, gerne unterstützen wir Sie mit den entsprechenden Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen!

Benefits

Als moderner Arbeitgeber in einer zukunftsstarken Branche sind uns gegenseitige Wertschätzung und die Möglichkeit zur Entfaltung Ihrer persönlichen Potenziale besonders wichtig. Wir setzen auf Eigen­verantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist.

  • Willkommenskultur: Eine offene, kooperative Arbeitsatmosphäre und die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
  • Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, Sabbaticals
  • Mobile Working: Die Möglichkeit und Ausstattung für mobiles Arbeiten
  • Karriereplanung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Studienförderung
  • Fitnessangebote: Hansefit & Onlineprogramme
  • Familienfreundlich: Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
  • Gesundheitsmaßnahmen: Jobrad, Gesundheitstage, Impftermine
  • Top Equipment: Dienstwagen (inkl. Tankkarte) auch zur privaten Nutzung, Auswahl an technischem Equipment, moderne Büroräume mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • Corporate Benefits: Rabatte bei zahlreichen Anbietern
  • Für uns selbstverständlich: betriebliche Altersvorsorge, freie Getränkeauswahl, frischer Obstkorb und viele Firmen- und Teamevents
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühstmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.

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Jobbeschreibung

Renovabis ist das Hilfswerk der katholischen Kirche in Deutschland für die Menschen in Mittel-, Südost- und Osteuropa. Wir unterstützen pastorale, soziale und bildungsbezogene Projekte in 29 ehemals kommunistischen Ländern und setzen uns ein für Begegnung, Dialog und Partnerschaft zwischen Ost und West. Unsere Geschäftsstelle befindet sich in Freising. Wir suchen ab sofort bis zunächst 31.05.2027 befristet in Vollzeit (100 %) eine Sachbearbeitung Projektcontrolling (m/w/d) mit Fremdsprachenkenntnissen für unsere Abteilung „Projektarbeit und Länder“ Aufgabenbereich: Betreuung und finanzielle Abwicklung von Hilfsprojekten in Mittel-, Südost- und Osteuropa. Prüfung komplexer Abrechnungen von Projekten, die unter anderem von öffentlichen Zuwendungsgebern wie dem BMZ finanziert werden. Erstellung und Überwachung von Zwischen- und Endabrechnungen gegenüber Zuwendungsgebern. Überwachung projektbezogener Zahlungsströme sowie Verwaltung des Mahnwesens. Kommunikation mit Finanzverantwortlichen der Projektpartner und Zusammenarbeit mit ausländischen Wirtschaftsprüfungsgesellschaften. Qualifikationen: Kaufmännische Berufsausbildung oder Hochschulabschluss in Verwaltungswissenschaften, BWL oder einem verwandten Feld. Fundierte Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen. Ausgezeichnete Kenntnisse in Excel, Word und Outlook (Microsoft 365). Fähigkeiten: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1). Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1). Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen. Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland. Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche. Wünschenswerte Erfahrungen: Berufserfahrung in der Abrechnungsprüfung von mit öffentlichen Mitteln finanzierten Projekten und Programmen. Wir bieten: Mitarbeit in einem hochmotivierten Team. Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit. Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeit zum Homeoffice oder Remote-Arbeiten und Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Anstellung und Vergütung nach ABD (Arbeitsvertragsrecht der bayerischen Diözesen), orientiert am TVÖD. Unternehmenskultur: Wir sind ein Ort, an dem Engagement, Solidarität und der Glaube an eine bessere Zukunft für alle Hand in Hand gehen. Unsere Kultur basiert auf Respekt, Offenheit und der gemeinsamen Verpflichtung, einen positiven Beitrag zu leisten. Bei Renovabis finden Sie eine Gemeinschaft, die Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt und Wert auf Ihre persönlichen Beiträge legt. Bewerbungsverfahren: Wenn Sie Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement in den Dienst einer bedeutenden Einrichtung der katholischen Kirche stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse sowie Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise) im PDF-Format bis zum 30.04.2025 an Herrn Wilkowski, dw@renovabis.de. Auch bei Rückfragen steht Ihnen Herr Wilkowski unter der Telefonnummer +49 8161 5309-28 oder per E-Mail gerne zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website www.renovabis.de. Renovabis e.V. Solidaritätsaktion der deutschen Katholiken mit den Menschen in Mittel- und Osteuropa Domberg 38/40 | 85354 Freising +49 8161 5309-28 | dw@renovabis.de | www.renovabis.deBetreuung und finanzielle Abwicklung von Hilfsprojekten in Mittel-, Südost- und Osteuropa; Prüfung komplexer Abrechnungen von Projekten, die unter anderem von öffentlichen Zuwendungsgebern wie dem BMZ finanziert werden;...
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Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Du lernst, wie man komplexe organisatorische Themenstellungen eines Industriebetriebs der Energiewirtschaft analysiert und sie mithilfe der IT lösen kann.
  • Innerhalb der drei Jahre durchläufst du viele Unternehmensbereiche, wie Elektromobilität, Photovoltaik, Erneuerbare Energien, den voll digitalisierten Energiehandel, den Digitalvertrieb sowie den Bereich Geschäftsentwicklung & IT.
  • Im Studium wirst du neben betriebswirtschaftlichen Grundlagen mit informatikbezogenen Sachgebieten, wie Hardware, Software und Netzwerken, vertraut gemacht.
  • Du erlernst den Umgang mit Datenbanken und sammelst Erfahrungen in IT-Projekten.
  • Je nach gewählter Funktionsvertiefung lernst du wie Software oder Webapplikationen konzipiert und entwickelt werden, den Umgang mit Serversystemen, wie Datenbank-Administratoren arbeiten oder was zur IT-Sicherheit beitragen sollte.
  • In weiteren Wahlmodulen tauchst du in die Grundlagen des IT-Consultings oder des IT-Controllings ein. IT-Tools, wie beispielsweise MS Office oder SAP werden dabei zu deinen besten Freunden.


Anforderungen

  • Du hast das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch, Physik oder IT bestanden.
  • Dein Herz schlägt für IT-Themen und alles rund um die Digitalisierung. Du hast Spaß an Zahlen und Tabellen.
  • Du besitzt ein kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Als Organisationstalent liebst du Logik und hast eine hohe Dienstleistungsorientierung.
  • Du besitzt eine gute Auffassungsgabe und hast Freude daran, immer wieder Neues zu lernen.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Tolle Perspektiven
    Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen.
  • Faire Arbeitszeiten
    Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Student*innen nicht.
  • Beste Betreuung
    Unsere Azubis und dualen Student*innen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilder*innen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilder*innen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen.
  • Gutes Gehalt
    Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung.
  • Eine 'klasse Ausbildung'
    Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Attraktive Vergütung
    Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Favorit

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

  • Sie pflegen und warten die Remote-Access-Plattformen, mit der unsere Systeme betrieben werden
  • Sie unterstützen die Hotline Engineers der globalen Hotline-Standorte der BEUMER Group weltweit bei der Analyse von Anlagenstörungen und deren Behebung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Sie haben Kundenkontakt, wenn Sie die Remote-Verbindungen herstellen und pflegen, und treten in einen technischen Dialog, um die Zusammenarbeit mit dem Techniker beim Kunden zu optimieren
  • Sie wenden Cisco-, VMware- oder Microsoft-Produkte an, die den Rahmen für das Remote-Konzept der BEUMER Group bilden
  • Sie beraten Kunden und führen Patch-Aufgaben durch
  • Sie betreuen Kundensysteme und führen deren Wartung, Überwachung sowie Diagnose durch
  • Sie reisen ca. 20 Tage im Jahr zu Kunden weltweit und zu Unternehmen der BEUMER Group

Qualifikationen

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT oder Netzwerke
  • Sie verfügen über ein qualifiziertes IT-Profil mit Erfahrung in Netzwerken und Servern
  • Sie sind fokussiert auf die aktive Kundenbetreuung und dokumentieren alle Tätigkeiten in ServiceNow
  • Sie zeigen Eigeninitiative, arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung und treffen verlässliche Entscheidungen
  • Sie sind teamfähig, kommunikationsstark und verfügen über interkulturelle Kompetenz
  • Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Konfliktmanagement
  • Sie beherrschen die englische und deutsche Sprache in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto) und Ihrer Kündigungsfrist bzw. Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Summary

  • Type: Full-time
  • Function: Information Technology
  • Experience level: Associate
  • Industry: Industrial Automation
Favorit

Jobbeschreibung

Bei uns zählen deine Ideen. Egal, ob du 26 oder 62 bist. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Wirtschaft, Organisation & Strategie: Projektmanagement, Prozessoptimierung, Organisation und Strategie – Bedarf in diesen Bereichen gibt es in jeder unserer Abteilungen, egal ob Versicherung, Innovationsmanagement, Betriebsorganisation oder People & Culture. Was wir hier brauchen, ist die Mischung aus Kommunikationsstärke, analytischem Denken und strategischem Weitblick. Kein Problem für dich? Dann sei dabei und bringe dich mit deinem Wissen und Können ein! Specialist People Policy / Referent:in personalpolitische Grundsatzfragen ab sofort in Coburg, Vollzeit befristet bis 31.12.2027 oder Teilzeit (19 h) unbefristet Darauf kannst du dich freuen Konzeption / Implementierung / Weiterentwicklung personalpolitischer Instrumente / Verfahren im Bereich Compensation / Benefits Konstruktive / vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien bzw. eigenständige Verhandlungsführung Begleitung abteilungsübergreifender Projekte in personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Beratung von Führungskräften aller Ebenen in personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Bitte gib bei deiner Bewerbung in Teilzeit die ID #9167 an. Dein Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium aus den Bereichen Wirtschafts- / Sozialwissenschaften oder Jura mit Schwerpunkt Personal Praxiserfahrung aus verschiedenen Bereichen der Personalarbeit, insbesondere im Bereich Compensation & Benefits Verhandlungssicherheit und souveränes Auftreten Lösungsorientiertes Denken und Handeln, Verantwortungsbereitschaft sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Bei Fragen hilft gerne: Anja Gronbach, Telefon: +49 9561 96-13230, karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deKonzeption / Implementierung / Weiterentwicklung personalpolitischer Instrumente / Verfahren im Bereich Compensation / Benefits; Konstruktive / vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien bzw. eigenständige Verhandlungsführung;...
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Jobbeschreibung

Für unser Team in Lüneburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt neue Kolleginnen oder Kollegen in Vollzeit!

Location: Lüner Rennbahn 22, 21339 Lüneburg
Senden Sie Ihren Lebenslauf und alle weiteren erforderlichen Informationen ein, nachdem Sie diese Beschreibung gelesen haben, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerbung klicken.
Company: WOPF Befestigungselemente GmbH

Ihre Aufgaben
  • Einrichten und Bedienen von Stanzbiegeautomaten und Pressen
  • Pflege, Wartung und Reinigung von Werkzeugen und Maschinen
  • Ausführen kleinerer Reparaturen
  • Bedienen und Führen von Hebezeugen
  • Eigenständige Qualitätskontrolle nach Vorgaben und Dokumentation
Ihre Qualifikationen
  • Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagentechnikerin, Industriemechanikerin, Mechatronikerin, Instandhaltungsmechanikerin oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung ist wünschenswert
  • Handwerkliches Geschick
  • Teamfähigkeit, Freude am selbständigen Arbeiten
  • Sie sind motiviert, zuverlässig und flexibel einsetzbar
  • Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich
  • Bereitschaft in Schichten zu arbeiten
Unser Angebot
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein angenehmes Arbeitsklima
  • 40 Arbeitsstunden die Woche mit 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Eine umfassende Einarbeitung, angepasst an Ihre Bedürfnisse – unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Ihnen ständig zur Seite
  • Zahlung von Vermögenswirksamen Leistungen
  • Sie wollen etwas für Ihre Fitness tun? Dann nutzen Sie unsere günstigen Konditionen und leasen Sie sich ein Firmen-Fahrrad
  • Eine Unfallversicherung 24/7, die im beruflichen und privaten Umfeld greift
  • Nutzen Sie Corporate Benefits und sparen als Mitarbeiter von Johnson Controls z. B. bei Ihrer nächsten Urlaubsreise
Bewerbung:Laden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf hoch und bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button.

Kontakt:Isra Ismail
E-Mail: isra.ismail@jci.com
#LI-II1 #LI-Remote

 

WOPF Befestigungselemente GmbH ist ein international agierendes Unternehmen und gilt insbesondere in Deutschland als qualitativ hochwertiger Hersteller von Befestigungselementen für den Heizungs-, Sanitär- und Klimabereich.

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Jobbeschreibung

Jetzt bewerben »Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d)Karrierestufe:BerufserfahrenStandort:Karlsruhe, DE, 76135Verfügbar bis: Fachgebiet:OperationsEinheit:Allianz DeutschlandVollzeit/Teilzeit:Vollzeit oder TeilzeitHomeoffice:Hybrides ArbeitenBeschäftigungsverhältnis:DauerhaftID:65904Willkommen bei der AllianzFür unsere modernen und innovativen Teams suchen wir Sachbearbeiter (m/w/d) in der Fachberatung Leben Firmen Antrag am Standort Karlsruhe.Du bist Versicherungskaufmann/-kauffrau, Bankkaufmann/-kauffrau oder hast in dieser Branche bereits mehrjährige Berufserfahrung gesammelt?Du arbeitest gerne eigenverantwortlich am Computer und hast große Freude an persönlichem, virtuellem und telefonischem Kontakt mit Menschen?Du suchst eine langfristige Herausforderung und möchtest Experte/Expertin für die betriebliche Altersvorsorge der Allianz werden?Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Das erwartet dich bei uns als Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d)Antragsbearbeitung aller Firmenanträge des Durchführungsweges FirmendirektversicherungAusfertigung von Vertragstexten, Firmenonlineberechtigungen und Arbeitgeberwechsel, sowie AnpassungenTelefonischer Kunden- und Vermittlerservice rund um alle AntragsanliegenEigenverantwortliches Beraten von Kunden und Unterstützung der Vertriebspartner unter Berücksichtigung der steuerlichen und rechtlichen RahmenbedingungenEinhalten der relevanten Vorschriften (Gesetze, Arbeitsrichtlinien etc.)Service gemäß den Standards der Allianz Lebensversicherungs- AGDas bringst Du mit als Sachbearbeiter für die Fachberatung Leben Firmen Antrag (m/w/d)Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Versicherungen oder Banken oder einschlägige Berufserfahrung in der FinanzdienstleistungsbrancheHohe Affinität für EDV-SystemeAusgeprägte Serviceorientierung sowohl im schriftlichen als auch im telefonischen KundenkontaktSozialkompetenz, Teamfähigkeit und KonfliktfähigkeitHohe Lern- und Einsatzbereitschaft und eine eigenverantwortliche ArbeitsweiseAusgeprägtes Interesse an den fachlichen Besonderheiten den betrieblichen Altersvorsorge - Produkte, Tarife, Steuer- und SozialversicherungsrechtDas bieten wir DirUnbefristete Festanstellung beim Marktführer für betriebliche Altersvorsorge zu einem attraktiven GesamtpaketUmfangreiche Einarbeitung in die Verwaltungssysteme, Geschäftsprozesse sowie Produkt- und Tarifwelt der Allianz LebensversicherungKontinuierliche Begleitung und Weiterbildung zu den erforderlichen Fach- und Systeminhalten durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen in dynamischen und hilfsbereiten Teams.Moderne Arbeitsmodelle mit gleichermaßen persönlicher Verbundenheit im Team an zentral gelegenen Bürostandorten sowie individueller Flexibilität im Homeoffice.Zahlreiche Möglichkeiten, weiterführende Verantwortung zu übernehmen.Besetzungstermin: schnellstmöglichBei Fragen stehen Dir gerne Dein Abteilungsleiter Stefan Lehnert, Tel. 0721-5045-24300, E-Mail: stefan.lehnert@allianz.de und Deine HRBP Christine Herden, Tel.Nr. 0721-5045-25212, E-Mail: christine.herden@allianz.de zur Verfügung.Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millonen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs - und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns.Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
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Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Arbeit und Soziales, Fachdienst Teilhabe und Senioren eine

 

Hauptsachgebietsleitung Seniorenhilfe (m/w/d)

Aufgaben:

  • Hauptsachgebietsleitung in fachlichen Fragen ohne Personalverantwortung

  • Steuerung der Umstellungsprozesse bei Gesetzesänderungen

  • Sicherung der pflegerischen Infrastruktur nach dem LPflegeG

  • Weiterentwicklung, Planung und Umsetzung der sozialraumorientierten Hilfe zur Pflege

  • Bearbeitung der Schnittstellen EGH/Pflege sowie Abstimmung in grundsätzlichen Angelegenheiten der Hilfe zur Pflege

  • Bearbeitung von rechtskreisübergreifenden Fällen SGB IX und XII (EGH/Pflege)

  • Vorbereitung und Durchführung von Pflegesatzverhandlungen für die stationären, teilstationären und ambulanten Pflegeeinrichtungen im Kreisgebiet

  • Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Hilfe zur Pflege in Pflegeeinrichtungen inkl. Beratung von Hilfebedürftigen bzw. deren Angehörigen bei anstehender Aufnahme in einer Pflegeeinrichtung

  • Prüfung, Bewertung und Geltendmachung von vertraglichen Ansprüchen sowie Geltendmachung von Beihilfeansprüchen

  • Prüfung und Übernahme von Bestattungskosten im Rahmen des SGB XII

  • Geltendmachung von Kostenersatz gem. §§ 102 ff. SGB XII

  • Prüfung einmaliger Leistungen nach dem SGB XII

  • enge Kooperation mit Gremien, Netzwerkpartnerinnen und -partnern wie z.B. Netzwerk Pflege, Kurzzeitpflegeeinrichtung Nordfriesland, Gemeinden im Rahmen der Sozialraumorientierung u.a.

  • enge Kooperation mit dem Pflegestützpunkt im Rahmen von Planung, Organisation, Umsetzung von Projekten (z.B. Modellprojekt-AG)

  • enge Kooperation mit der Wohnpflegeaufsicht im Rahmen von Überprüfungen der Pflegeeinrichtungen

  • Planung, Mitarbeit und Umsetzung des Pflegebedarfsplans für den Kreis Nordfriesland

  • Teilnahme und Mitarbeit im Leitungsteam des Fachbereiches sowie in verschiedenen Arbeitsgruppen in engem Fachaustausch mit unterschiedlichen Kooperationspartnerinnen und -partnern

Wir erwarten:

  • eine erfolgreich abgeschlossene II. Angestelltenprüfung bzw. zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt bzw. die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Allgemeine Dienste) oder

  • ein erfolgreiche abgeschlossenes Studium zur Dipl.-Sozialpädagogin bzw. zum Dipl.-Sozialpädagogen, Bachelor of Arts, Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Qualifikation mit Erfahrung in der Einrichtungsleitung oder

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial- und Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation

  • gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft

  • die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit

  • ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick

  • Freundlichkeit und Belastbarkeit im Publikumsverkehr

  • Erfahrung im Umgang mit Publikumsverkehr

  • gute MS-Office Kenntnisse

  • Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen

Wir bieten:

  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 bzw. 41 Stunden/Woche)

  • Entgelt nach Entgeltgruppe 10 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung oder eine Besoldung nach A 11 SHBesG

  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung

  • flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

  • 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester

  • eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team

  • sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten

  • zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements

  • Teambuildingevents und Betriebsausflüge

  • attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

  • Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)

Neugierig geworden? Klicken Sie hier, um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

 

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.

 

Die Wahrnehmung der Aufgabe ist auch in vollzeitnaher Teilzeit mit einem Umfang von mindestens 34 Stunden möglich.

 

Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

 

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden ausdrücklich begrüßt.

 

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

 

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 28.05.2025 statt.

 

Bewerbungen bitten wir bis zum 21.04.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.

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Jobbeschreibung

Beim Landesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit (LfDI) ist ab dem 1. Juli 2025, befristet bis 31. Juli 2026, folgende Stelle zu besetzen:Jurist*in als Referent*in (w/m/d) in Abteilung 2 „Inneres, Videoüberwachung und Verkehr“,in Teilzeit (50 %) (Kennziffer 05-2025)Die Dienststelle des LfDI ist eine unabhängige, nur dem Gesetz unterworfene oberste Landesbehörde, die sich für Datenschutz und Informationsfreiheit einsetzt. Wir kontrollieren in Baden-Württemberg die Einhaltung der Datenschutzvorschriften bei öffentlichen und nichtöffentlichen Stellen. Wir beraten, informieren und klären auf über datenschutzrechtliche Fragen und helfen Bürgerinnen und Bürgern, ihre Rechte wahrzunehmen. Wir unterstützen sie in ihrem Recht auf Zugang zu amtlichen Informationen sowie öffentliche Stellen bei der Umsetzung dieses Rechts. Aktuell arbeiten bei uns ca. 80 Personen. Unser Dienstsitz liegt zentral in der Landeshauptstadt Stuttgart.Diese Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie bei uns: Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten und Einzelfällen im Zuständigkeitsbereich der Abteilung Prüfung und Bearbeitung von Beschwerden, Beratungsanfragen und gemeldeten Datenschutzverletzungen sowie Durchführung von (Vor-Ort-)Kontrollen Prüfung von Gesetzes- und Verordnungsentwürfen aus Sicht des Datenschutzes Vortragstätigkeit und Mitwirkung bei Schulungs- und Fortbildungsveranstaltungen Mitarbeit an Bund-Länder-Arbeitskreisen und anderen Gremien Erstellung und Aktualisierung von Informationsmaterial Änderungen des Aufgabenzuschnitts bleiben vorbehalten.Dieses Profil sollten Sie mitbringen: Mindestens ein juristisches Staatsexamen oder Master of Laws (LL.M) Bereitschaft zur Teilnahme an ein- oder mehrtägigen Dienstreisen insbesondere in Deutschland Versierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Vorteilhaft sind gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gerne auch in einer weiteren Fremdsprache Das bieten wir Ihnen: Die Eingruppierung erfolgt nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 13 TV-L. Eine Abordnung ist möglich (bis Besoldungsgruppe A14). Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Gesundheitsmanagement und vieles mehr Engagement, fachliche Kompetenz, Vielfalt und ein kollegiales Miteinander sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.Interesse? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 27. April 2025 per E-Mail, gerne verschlüsselt, an Personal@lfdi.bwl.de oder per Post, versehen mit dem Hinweis „Vertrauliche Personalsache“, an den Landesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit, Prof. Dr. Tobias Keber, Lautenschlagerstraße 20, 70173 Stuttgart. Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Weitere Informationen zur Stelle und zum Besetzungsverfahren erhalten Sie bei Herrn Petersen, Telefon: 0711 - 615541-31. Informationen zu Aufgaben und Team erhalten Sie bei Frau Braun-Jäger, Telefon: 0711 - 615541-54.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten nach Artikel 13 DS-GVO finden Sie auf unserer Homepage im Bereich „Jobs und Karriere“.
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Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Du arbeitest im Fachbereich Betrieb/Instandhaltung und bist für die Organisation und Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- sowie Reinigungs- und Einstellarbeiten an energietechnischen Anlagen und deren Verteilsysteme und Hausübergabestationen verantwortlich.
  • Du übernimmst die Wartung und Instandsetzung von Blockheizkraftwerken (Gas-Verbrennungsmotoren mit Generator) sowie die regelmäßige Überprüfung der Betriebsparameter.
  • Du übernimmst die Anlagenverantwortung für Heizwerke / Blockheizkraftwerke, steuerst und optimierst Betriebsparameter und entwickelst ein tiefes Verständnis für die Regelung der Anlagen sowie Verteilsysteme.
  • Du führst Funktions- und Sichtprüfungen an technischen Anlagenteilen und Nebeneinrichtungen durch.
  • Du organisierst den Einsatz externer Sachkundiger und Servicepartner unter Einhaltung der Fristenpläne.
  • Du nimmst an der Rufbereitschaft teil und betreust Kunden sowie Kollegen im Störungsfall.
  • Du gibst Informationen über den Anlagenzustand und notwendige Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen weiter.
  • Du prüfst und überwachst die Qualität des Prozesswassers zum Betrieb der Energieumwandlungsanlagen.
  • Du wirkst bei der Umsetzung von Projekten mit und begleitest Baumaßnahmen.

Dein Profil


  • Du hast einen Abschluss als (KFZ-)Mechatroniker, Elektroniker (Betriebstechnik), Elektriker, Schiffsmechaniker oder vergleichbare Berufserfahrung im industriellen Anlagenbetrieb.
  • Du verfügst über praktische Erfahrungen und fachliche Kenntnisse mit beziehungsweise über heizungstechnische Anlagen sowie in der Regelungs/- Elektrotechnik. Idealerweise hast du Erfahrung mit Gasmotoren.
  • Wünschenswert ist eine Qualifikation zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EfT) oder gar eine Schaltberechtigung für Mittelspannung.
  • Du bist interessiert am Thema "erneuerbare Energie" und möchtest die Dekarbonisierung aktiv mitgestalten.
  • Du bist sicher im Umgang mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln und kannst deine Arbeit eigenständig organisieren.
  • Du bist ein Organisationstalent, hast Spaß an der Arbeit im Team und kannst dich gut auf neue Gegebenheiten einstellen.
  • Kunden und Kollegen schätzen deine Kommunikations- und Kontaktfreude.
  • Du kennst deine Stärken und bringst das Team nach vorn.
  • Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere.
  • Du findest neue Wege um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier voran.
  • Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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Jobbeschreibung

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Dabei setzen wir auf moderne und agile Arbeitsweisen. Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Unser Kundencenter in Duisburg ist der größte Standort unserer Bank. Rund 2.000 Mitarbeitende kümmern sich dort um die Kundenanliegen und sorgen dafür, dass alle Abläufe rund laufen. Wir begeistern unsere Kund*innen mit Lösungen und Services, die zu ihrem Leben passen. Damit arbeiten wir an einem unserer wichtigsten Ziele - einer hohen Kundenzufriedenheit. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. Wir glauben daran, dass wir alle voneinander lernen können und uns gegenseitiges Feedback weiterbringt. Bei uns kannst Du Deine vielfältigen Facetten und Stärken einbringen. Eine ausgeprägte Duz-Kultur? Für uns ganz selbstverständlich.<br>Deine Aufgaben<ul><li>Du bearbeitest telefonische Anliegen zu Wertpapiertransaktionen möglichst im Erstkontakt</li><li>Du beantwortest Wertpapierspezifische Anfragen zu Marktdaten, Dividenden und Kapitalmaßnahmen</li><li>Du bearbeitest Wertpapierverkaufsaufträge die uns durch die Abteilung Nachlass übermittelt werden</li><li>Du bist erster Ansprechpartner für interne Crews und Filialen rund um das Thema Wertpapiere</li><li>Du unterstützt unsere Kunden im Online Banking</li><li>Du hilfst bei steuerlichen Anfragen in mündlicher und schriftlicher Form</li></ul><br>Dein Profil<ul><li>Du besitzt gute Kenntnisse des relevanten Aufgabengebietes</li><li>Du hast eine stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Du bist bereit dich stetig über wirtschaftliche Entwicklungen auf dem Laufenden zu halten</li><li>Du beherrscht eine gute mündliche und schriftliche Kommunikation</li><li>Du besitzt eine kaufmännische Ausbildung</li><li>Du hast Erfahrung in der Inbound Telefonie</li></ul><br><ul><li><b>Flexibles Arbeiten:</b> Du kannst einen Teil Deiner Arbeitszeit im Homeoffice arbeiten.</li><li><b>Vertrag: </b>Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen.</li><li><b>Vergütung:</b> Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Gehalt</li><li><b>Arbeitszeit:</b> Du hast die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten (ab 20 Stunden wöchentlich).</li><li><b>Altersvorsorge:</b> Du bekommst eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere zahlreiche Zusatzleistungen.</li><li><b>Einarbeitung:</b> Wir machen Dich fit für deine zukünftige Aufgabe bei uns und arbeiten Dich über mehrere Wochen mit Hilfe unserer Einarbeitungsteams vor Ort in alle wichtigen Themen ein.</li><li><b>Entwicklung:</b> Du möchtest Dich weiterentwickeln? Bei uns hast Du viele Möglichkeiten. Deine Führungskraft schaut mit Dir gemeinsam, was Du noch für Deine individuelle Weiterentwicklung benötigst.</li><li><b>Zentrale Lage: </b>Du arbeitest zentral gelegen in fußläufiger Nähe zum Duisburger Hauptbahnhof. Um Deine Anreise zu erleichtern, erhältst Du ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li></ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung

Ihre Karriere in der Region Brandenburg-Berlin Wir sind die IKK BB - als regionale TOP-Krankenkasse schlägt unser Herz für die Menschen in Brandenburg und Berlin ! Bei uns bekommen Sie nicht nur eine umfassende und verlässliche Gesundheitsversorgung für sich und Ihre Familie - bei uns geht noch Mehr: Mehr Bonus, Mehr Zuschüsse, Mehr Naturheilverfahren und vieles Mehr. Rund 550 Mitarbeiter*innen betreuen derzeit in 25 Geschäftsstellen und 8 Servicestellen in Kooperation mit der Signal Iduna rund 220.000 Versicherte und fast 41.000 Betriebe im Land Brandenburg und in der Hauptstadt Berlin. Die IKK BB bietet alle gesetzlichen Gesundheitsleistungen und viele freiwillige Extraleistungen über den gesetzlichen Katalog hinaus. Ihr Know-How und unsere hervorragenden Rahmenbedingungen - werden Sie gemeinsam mit uns erfolgreich! Aktuell besetzen wir die Stelle im Unternehmensbereich Finanzen und Facility am Standort Kolkwitz befristet für die Mutterschafts- und Elternzeitvertretung der Stelleninhaberin. Sachbearbeiter (m/w/d) Arzthaftpflichtschäden/BehandlungsfehlerIhre Vorteile:Eingruppierung nach VG 6 IKK-TV Ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit in zentraler Lage Eine positive Work-Life-Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Familienzulage und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre 30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester Gesundheitsförderung durch aktives betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Gesundheitsticket Umfangreiche individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket Corporate Benefits sowie attraktive Rabatte auf Event- und Freizeitangebote Ihr Aufgabenbereich:Bearbeitung von Arzthaftpflichtschäden bzw. Behandlungsfehler gemäß § 66 SGB V Beratung von betroffenen Versicherten Zusammenarbeit mit den Gutachtern des Medizinischen Dienstes Auswertung von medizinischen Unterlagen Forderungsaufstellung und Forderungsabrechnung mit der Versicherung bzw. den Schädigern bei Fällen nach § 116 SGB X Abwicklung der Forderungsbuchungen und Überwachung der Zahlungseingänge einschließlich Ratenzahlungen Ihr Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung mit medizinischem Hintergrund und Erfahrung in der Büroorganisation Alternativ abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Sozialversicherung Idealerweise Kenntnisse im Bereich Arzthaftpflichtschäden Hohe Leistungsbereitschaft sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise Selbstständigkeit, Kunden- und Serviceorientierung Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten sowie Lernbereitschaft für die Einarbeitung in weitere Software Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Wir begrüßen die Bewerbung von Angehörigen aller Geschlechter sowie aller Menschen unabhängig von ihrer Herkunft oder einer Behinderung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Jetzt bewerben unter Angabe der Kennziffer: FUF_ZELW_2025_18 Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer FUF_ZELW_2015_18 und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 23.04.2025 per E-Mail ( eine PDF-Datei) oder per Post. Sofern Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail übersenden, weisen wir darauf hin, dass es sich hier um eine unsichere Kommunikationsform über das Internet handelt. IKK Brandenburg und Berlin Personalmanagement Keithstr. 9/11 10787 Berlin Ihr Kontakt Frau Stephanie Herzog Rufnummer: 030/21991 560 bewerbung@ikkbb.de
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Jobbeschreibung

(Junior-) IT-Systemadministrator*inFestanstellung, Voll- oder TeilzeitPaderborn, RemoteDas erwartet dich bei uns Als Systemadministrator stellst du Infrastruktur bereit, steuerst und überwachst den gesamten Life Cycle nach bestehenden Regelwerken und verbesserst diese regelmäßig im Sinne der Prozessoptimierung. Du hast Spaß daran, sowohl Kunden als auch deine Kolleg*innen bei Konzept- und Anwenderfragen zu unterstützen und den Betrieb von IT-Infrastruktur sicher zu stellen? Verschaffe dir selbst einen ersten Eindruck: Dein Arbeitsalltag Deine Projektarbeit: Du organisierst und setzt IT-Projekte um - sowohl intern als auch in KundenprojektenDeine Administrationsaufgaben: Du übernimmst die Administration der IT-Infrastruktur (1st + 2nd Level Support, Linux/Unix, Windows Server/Windows Client, VMware)Deine Verantwortung für den IT-Betrieb: Du stellst den hochverfügbaren IT-Betrieb sicher und kümmerst dich um die Administration und Wartung ausfallsicherer Linux- und Windows-ServerDeine Beratungsrolle: Du unterstützt unsere Kunden bei der Optimierung ihrer IT-Landschaft und bringst dein Wissen zu Firewall- und Netzwerklösungen einDeine Expertise im IT-Support: Du bist direkte/r Ansprechpartner*in für Anwenderfragen zu Hardware, Betriebssystemen, Microsoft 365® sowie internen IT-ApplikationenDein Beitrag zur Weiterentwicklung: Du wartest laufende Systeme, implementierst Anwendungen und arbeitest aktiv an der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sowie an Digitalisierungsprojekten Das zeichnet dich ausLeidenschaft für IT-Projekte: Du arbeitest mit Begeisterung, Kreativität und Teamgeist an innovativen LösungenFachliches Fundament: Du hast ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine Ausbildung als Fachinformatiker*in für SystemintegrationTechnische Skills: Du bist ein IT-Allrounder und bringst Know-how in den Bereichen Unix/Linux, Netzwerke, Storagesysteme sowie idealerweise Microsoft-Betriebssysteme und Microsoft 365® mitAnalytische Stärke: Du kannst dich schnell in komplexe Zusammenhänge einarbeiten und findest pragmatische LösungenStrukturierte Arbeitsweise: Sorgfalt, Selbstorganisation und Zuverlässigkeit sind für dich selbstverständlichTeamgeist und Flexibilität: Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikativ und bringst eine kundenorientierte Arbeitsweise mitDeine Benefits bei TEAM Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit flachen Hierarchien Ein Mentoring-Programm mit einer starken Mannschaft an deiner Seite Projekte mit hoher Eigenverantwortung und Kreativität Kollegiales und kooperatives Arbeitsklima Individuelle Arbeitszeitmodelle Gemeinsame Events Firmenrad-Leasing Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen Dein KontaktTina SommerTEAM GmbH, Personal Telefon: 05254/ 8008-75 E-Mail: bewerbung@team-pb.deÜber 100 Kolleg*innen warten schon darauf, dich bei TEAM zu begrüßen und kennenzulernen! Werde ein Teil von TEAM
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Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin)setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles undintegres Finanzsystem ein – und damit auch für einenwettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehördefür Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister undWertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft undschützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil desEinheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus fürdie Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetztund gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandardsmit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSenior-Expert*in (w/m/d) für Restrukturierung und Krisenmanagementfür eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit alsReferent*in an unseren Dienstsitzen in Bonn oder Frankfurt am Main. Sie übernehmen Aufgaben der BaFin als NationaleAbwicklungsbehörde und als Teil des EinheitlichenAbwicklungsmechanismus (Single Resolution Mechanism, SRM). ImRahmen der grundlegenden Krisenvorbereitungen sind Sie für dieWeiterentwicklung der Krisenprozesse zuständig, die Sie mit denbeteiligten nationalen sowie internationalen Behörden undInstitutionen abstimmen. Im Rahmen der Intensivbetreuung vonKriseninstituten bzw. in konkreten Krisensituationen wirken Siedurch die selbstständige Übernahme von Koordinierungsaufgaben undder Bewertung situativer Fragen an der Gesamtsteuerung sämtlicherAbläufe einer Abwicklungsmaßnahme mit. Sie haben Interesse an einerteamorientierten Arbeitsatmosphäre, schätzen eigenverantwortlichesArbeiten und die Mitarbeit im internationalen Kontext? Dann kommenSie ins # teambafin ! Ihre Aufgaben sind u. a. DieWeiterentwicklung bestehender und/oder Konzeption vollständig neuerKrisenprozesse unter besonderer Berücksichtigung der relevantenRahmenbedingungen Das Design, die Durchführung sowie die(rechtliche) Nachbereitung ("Lessons Learnt") von regelmäßigenkomplexen Krisensimulationen unter Beteiligung diverser Behördenund Institute Die Intensivbetreuung von Kriseninstituten sowie dieBewertung situativer Rechtsfragen im Rahmen der Steuerungsämtlicher Abläufe einer Krisen- / Abwicklungsmaßnahme Das bringenSie mit Sie haben mit mindestens der Note "gut" einHochschulstudium (Master / Universitätsdiplom), das den Zugang zumhöheren Dienst ermöglicht, abgeschlossen bzw. haben alsVolljurist*in mindestens ein "befriedigend" in beiden(Staats-)Prüfungen erreicht. Weiterhin verfügen Sie zwingend übermindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Begleitung vonfinanziellen Restrukturierungen, z. B. als Kredit- oderRatinganalyst*in, als Insolvenzverwalter*in oderTransaktionsspezialist*in Sie verfügen über sehr gute Bank- /Kredit- / Bilanzanalysekenntnisse Sie besitzen ein Gespür fürwirtschaftliche / rechtliche Zusammenhänge und die Fähigkeit,komplexe Sachverhalte zu erfassen Sie überzeugen Kolleg*innen undExterne aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar aufdie Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie besitzen die digitalenKompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeldneue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen fürdie Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzenidealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken,agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie haben sehrgute Kenntnisse der englischen Sprache Wir setzen voraus, dass Siebereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auchmehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Das bieten wirEinbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die derInformations- und Wissensaustausch selbstverständlich istUmfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichenErfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B.Englischkurse, Fachseminare) Die Möglichkeit, innerhalb IhresAufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren FlexibleArbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeitzur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz imBüro Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a.vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze,eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung fürAngestellte über die VBL) Eine Einstellung im öffentlichen Dienstnach Entgeltgruppe 14 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage undWeihnachtsgeld Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; eskönnen sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bisBesoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben Die Möglichkeit einervorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler undeuropäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den EuropäischenAufsichtsbehörden Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungbis zum 27.04.2025 unter der Kennzahl 50#0026 . Ihre Bewerbungrichten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an:Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus,inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie IhrenLebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnenvorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zumAufgabengebiet steht Ihnen Frau Linck (0228/4108-3447) gerne zurVerfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahrenkontaktieren Sie bitte Frau Lutz (0228/4108-2100). Die BaFinfördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nachMaßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werdenim Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugtberücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrundsind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sieunter https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren.
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TECHNISCHER EINKÄUFER (m/w/d) IM INDUSTRIE- UND GEWERBEBAUBREMER Paderborn GmbH & Co. KGBerufserfahrungArchitektur, BauwesenWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Technischer Einkäufer bei BREMER am Stammsitz in Paderborn übernehmen Sie das gesamte Bestell- und Lieferantenmanagement, um einen reibungslosen Baustellenablauf für unsere Projekte zu gewährleisten. Durch Ihr technisches Verständnis und Ihre Präzision in der Detailarbeit optimieren Sie Prozesse und Abläufe. Gemeinsam mit dem Baustellenteam sind Sie maßgeblich an der Realisierung des Einkaufs von Nachunternehmern und Lieferanten beteiligt. IHRE AUFGABEN:Einkauf von Bauleistungen im schlüsselfertigen Gewerbe- und IndustriebauSichtung und Prüfung der maßgeblichen VertragsunterlagenErstellung von Leistungsverzeichnissen für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagentechnische und kaufmännische Auswertung der NachunternehmerangeboteAuftragsverhandlungen und Auslösung von BestellungenPflege von internen Datenbanken und EinkaufstoolsIHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, etc.), Bautechniker oder gleichwertige Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf in der BauwirtschaftSorgfältige Arbeitsweise und ein Auge für wirtschaftliche OptimierungStarke kommunikative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und LieferantenUNSER ANGEBOT:Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem motivierten TeamUnbefristeter ArbeitsvertragFirmenwagen auch zur privaten NutzungHochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop)BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Ihr Kontakt Friederike Schröder Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Friederike SchröderJetzt bewerben!
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Über Workwise GmbHPeople move organizations. Eine Organisation ist immer nur so gut, wie das Team, das hinter ihr steht. Gleichzeitig sieht mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Unsere Mission ist es daher, Unternehmen über unsere Plattform unkompliziert mit den passenden Mitarbeiter:innen zu verbinden, damit sie sich besser auf ihre eigentlichen Aufgaben und Ziele konzentrieren können. Dazu bieten wir geeignete Tools und Dienstleistungen an, mit denen Kandidat:innen eine einfache Candidate Experience erleben und Unternehmen ihrer Employer Brand zu neuen Höhen verhelfen können.

Was bieten wir dir?
  • Gehalt: Ein transparentes Gehaltsframework ist für uns selbstverständlich. Als Trainee Account Manager:in erwarten dich 40.000 Euro Basisgehalt & eine Performance abhängige Provision ab Junior Level nach deiner Probezeit
  • Work-Life-Balance: Wir vertrauen deinem Flow! Deshalb leben und lieben wir unsere flexiblen Arbeitszeiten. Du kannst deine 30 Urlaubstage, spontan und flexibel nehmen
  • Start-up Kultur: Für uns nicht einfach nur ein Buzzword, bei uns sitzen Senior, Berufseinsteiger:in und Founder an einer Tischgruppe, geben sich wertvolles Feedback und wachsen gemeinsam
  • Apropos wachsen: Vom ersten Tag an, liegt uns deine Weiterentwicklung am Herzen. Mit deinem individuellen Entwicklungsplan und im wöchentlichen Austausch mit deinem Teamlead, kannst du deine Fähigkeiten kontinuierlich steigern
  • Optimale Arbeitsbedingungen: Du bekommst ein MacBook, auch zur privaten Nutzung. In unserem modernen und zentralen Office mit Dachterrasse erwarten dich immer gesunde Bio Snacks, gekühlte Getränke und zahlreiche Möglichkeiten in der Nähe, mit deinen Kolleg:innen zu lunchen
  • Ganzheitliches Wohlbefinden: Nimm an einem unserer zahlreichen Teams & Firmenevents teil. Profitiere von unseren Fitness und Mental Health Kooperationen, Job Rad, Freizeitgruppen für Yoga, Fußball und Volleyball
Was erwartet dich?
  • Du baust dir einen Kundenpool auf, indem du Neukunden von Sales bekommst & Altkunden wieder zurückgewinnst
  • Du analysierst die Stellenanzeigen & Performance deiner Kunden und berätst sie zu unseren Services
  • Du bist ab dem Onboarding deiner Neukunden für den Ausbau einer langfristigen und tiefgehend Kundenbeziehung verantwortlich
  • Du unterstützt Firmenkunden, insbesondere die Entscheider:innen, während ihres gesamten Bewerbungsprozesses, um passende Bewerbungen zu erhalten. Durch telefonische und E-Mail-Kommunikation gewährleistest du, dass geeignete Profile den Entscheider:innen vorgelegt werden.
  • Du hinterfragst interne Prozesse, entwickelst proaktiv Vorschläge zur Optimierung und treibst uns so dazu an, unsere Abläufe, Angebote und Plattform immer weiter zu verbessern
Was solltest du mitbringen?
  • Du bist gerne im Kontakt mit Menschen und möchtest gemeinsam mit ihnen Lösungen für ihre Probleme erarbeiten
  • Du liebst Herausforderungen und suchst nach Wegen, deinen Kunden und deine Skills in Beratung, Vertrieb oder Verhandlungen auf das nächste Level zu heben
  • Du bringst eine hohe Lernbereitschaft mit und willst dich stetig in deinen Kompetenzen und Skills verbessern und scheust dich nicht davor Input anzunehmen
Wir suchen Menschen und keine Abschlüsse. In unserem Team sind die vielfältigsten Erfahrungen, Begabungen und Charaktere vertreten – und davon wollen wir noch mehr!
Diversität im Team ist uns dabei besonders wichtig. Wir freuen uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Hautfarbe, Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, (un)sichtbaren Behinderungen oder Alter. Außerdem ist dein Einstieg ganzjährig möglich.

  1. Wenn deine Bewerbung vollständig abgesendet wurde, schaut sie sich unsere People Manager Emanuel genau an.
  2. Weiter geht es mit einem Video-Call (30 Minuten), bei dem du und Emanuel euch erstmals kennenlernt.
  3. Der letzte Schritt ist ein Probetag bei uns im Büro, an dem du an echten Aufgaben mitarbeiten und unser Team treffen wirst (der Probetag kann in Ausnahmefällen auch remote stattfinden).
  4. Und wenn alles für alle passt, heißen wir dich schnellstmöglich herzlich willkommen.
Unser Jobangebot Trainee Account Manager - B2B / Vertrieb / Recruiting (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung.

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Jobbeschreibung

Die Stadt Schenefeld, eine junge, lebendige und zukunftsorientierte Stadt, gelegen in der Metropolregion Hamburg, sucht in Vollzeit und unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein? Finden Sie es unten heraus.

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Gebäudemanagement

Ihre wesentlichen Aufgaben

Verwaltung vermieteter Wohn- und Gewerbeimmobilien einschl. funktionsgebundener Werksmietwohnungen
Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen erstellen
Durchführung von Vergabemaßnahmen für Unterhaltungs- und Investitionsmaßnahmen
Auftragserteilung für Unterhaltungs- und Investitionsmaßnahmen
Bearbeitung von Leistungsstörungen bei Unterhaltungs- und Investitionsmaßnahmen
Ermittlung des Haushaltsmittelbedarfs, bezogen auf das Gebäudemanagement
Aufgaben nach besonderer Anweisung der Fachbereichsleitung

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau/-mann, bzw. Kauffrau/-mann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft
oder
eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r
oder
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Aufgabengebiet
Sie besitzen gute Fachkenntnisse im Miet-und Vertragsrecht für private und gewerbliche Nutzer
Sie verfügen über ein gutes Verhandlungsgeschick, eine hohe Kommunikationsfähigkeit und besitzen Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
Sie haben Freude an der Arbeit, sind teamfähig und belastbar
Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und strukturiert
Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse im MS-Office-Paket

Wir bieten Ihnen

eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD
eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung
Homeoffice nach Absprache
eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein stark bezuschusstes Deutschlandticket
kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen
Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das Bewerbungsverfahren

Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.05.2025 mit vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise über unsere Karriereseite https://stadt-schenefeld.career.softgarden.de/
Postalische Bewerbungen senden Sie bitte an:
Stadt Schenefeld, Die Bürgermeisterin, Holstenplatz 3-5, 22869 Schenefeld
Bitte geben Sie eine E-Mail-Adresse an, unter der wir während des Bewerbungsverfahrens mit Ihnen Kontakt halten können. Sollten Sie hiermit nicht einverstanden sein, teilen Sie uns dies bitte in Ihrem Anschreiben mit.
Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Kontakt

im Fachbereich Planen, Bauen, Umwelt, Herr Bothing (Tel.: 040 83037-161)
im Sachgebiet Personalangelegenheiten, Frau Bilyeli (Tel.: 040 83037-179)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Favorit

Jobbeschreibung

Das ist Ihr Job:

  • Unterstützen der Großkundenbetreuer im administrativen und operativen Tagesgeschäft
  • Erstellen und Verfolgen von Angeboten sowie anschließende Abwicklung des Auftrags
  • Abgleich und Auswerten von großhändlerbasierten Vertriebsdaten
  • Koordinieren und Vorbereiten von Kundenterminen inkl. Präsentationserstellung
  • Kundenreklamationen bearbeiten sowie interne Datenbank betreuen und pflegen
  • Schnittstelle zwischen Vertrieb und anderen Abteilungen, wie Marketing, Werkstatt und Lager

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement oder Büromanagement
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Großkundenbetreuung
  • Spaß am Umgang mit Kunden und eine freundliche und offene Art
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Empathie
  • Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point
  • Routiniertes Arbeiten mit Warenwirtschaftssystemen erforderlich, Navision Kenntnisse von Vorteil

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung sowie die Möglichkeit nach der Einarbeitung bis zu 60 % der Arbeitszeit von zuhause zu arbeiten

Miteinander

Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur

Transparenz

Offener Dialog im gesamten Team, verstärkt durch regelmäßige Teammeetings und Stimmungsbarometer

Onboarding

Individuelle und strukturierte Einarbeitung, unterstützt durch einen Onboarding-Buddy und interne Schulungen

Kinderbetreuung

Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer Kindernotfallbetreuung

Fitness

Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein

Arbeitsplatz

Modernes und lichtdurchflutetes Bürogebäude mit Klimaanlage sowie ergonomischen Arbeitsplätzen

Und noch mehr Benefits

Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, hausinterne Massagen, JobRad, Jobticket, Ladestation für Elektroautos - und vieles mehr!
Favorit

Jobbeschreibung

Sozial gestalten mit bester Work-Life-Balance!
Du suchst nach einem Job der Dir viele Freiheiten bietet und Du Menschen helfen kannst? Bei BeWo Lebensfreu(n)de bist Du genau richtig!
Wir betreuen Menschen mit einer psychischen Erkrankung und/oder Suchterkrankung in ihren eigenen 4 Wänden und unterstützen sie dabei ein
eigenverantwortliches Leben zu führen.
Wir haben ein super Betriebsklima und leben eine offene Unternehmenskultur.
Bei uns kannst Du
Dich frei entfalten und Deinen Beruf zu Deiner Berufung machen!
,Benefits:,,Keine Schicht- und Wochenendarbeit, Du kannst Dich selbst organisieren und damit auch Deine Arbeitszeit frei einteilen, Teile der Arbeit im Homeoffice möglich, Wir entwickeln uns gemeinsam mit Dir weiter und setzen Vorschläge der Mitarbeiter um., Familiäres Team:Bei uns arbeitest Du in einem wertschätzenden, positiven und unterstützenden Umfeld. Probleme sind da um gelöst zu werden und können offen angesprochen werden., Betreuung von Menschen mit einer psychischen Erkrankung und/oder Suchterkrankung in ihren eigenen Wohnungen und sie dabei unterstützen, ein eigenverantwortliches Leben zu führen.
Favorit

Jobbeschreibung

PR Managerin (w/m/d) Teilzeit Sie besitzen Eigeninitiative, eine schnelle Auffassungsgabe, einen unerschöpflichen Ideenreichtum und sind hoch motiviert? Dann würden wir uns sehr freuen, wenn Sie sich bei uns bewerben: Als inhabergeführter Luxus Fashion Retailer stehen wir seit 90 Jahren für ein in Deutschland nahezu konkurrenzloses Designer-Portfolio. Mit drei Geschäften und dem Headoffice im Herzen der Innenstadt, zuzüglich des 3.000 m² großen Logistikzentrums im Bezirk Altona, sind wir mit dem Online-Shop www.braun-hamburg.com auf internationalem Wachstumskurs. Wir verbinden hanseatische Werte mit modernem Zeitgeist. Wir würden uns freuen, Sie als Teil eines stabilen Traditionsunternehmens mit der Energie digitaler Transformation bei uns zu haben. PR Managerin (w/m/d) Ihre Expertise benötigen wir bei: Umsetzung und maßgebliche Mitarbeit an der Erstellung einer globalen PR- und Kommunikationsstrategie Eigenständige Leitung der nationalen und internationalen PR-Agenturen und Verantwortung über die Ergebnisse sowie die zeitgerechte Umsetzung des PR-Kalenders in den einzelnen Ländern Sie sind Ansprechpartner für Artikel-Leihgaben, Interview-Anfragen, Kommunikation mit der Presse und Kooperationspartnern Leitung, Verwaltung und Organisation von internen und externen Unternehmens- sowie PR-Veranstaltungen Verantwortung und Erstellung der PR-Kommunikationsmittel (PR Materialien, Pressemitteilungen, Briefings und Richtlinien) Verantwortung für Unternehmensbekanntmachungen sowie die Krisenkommunikation Erstellung und Pflege von Medienverteilern sowie Auf- und Ausbau nachhaltiger Kontakte zu Medien, Stylisten, Influencern und Kooperationspartnern Erarbeitung neuer Impulse für die unternehmensinterne Kommunikation Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung im PR-, Kommunikationswesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mehrjährige PR-Erfahrung auf Unternehmens- oder Agenturseite, idealerweise in der Modebranche ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und repräsentatives Handeln und Auftreten für unser Unternehmen sicherer und anspruchsvoller Schreibstil beim Erstellen von Pressemitteilungen und anderen Presse-Texten, sowie Interviews hohes Maß an Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen, sowie Kompetenz in der Konzeption von strategischen und ganzheitlichen Kommunikationsmaßnahmen auf internationaler Ebene Erfahrung in der Leitung von PR-Agenturen oder Teamführungserfahrung Gespür für Luxus-Mode und Kenntnisse der Modebranche verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Dänisch und Niederländisch von Vorteil Sie sind kommunikativ, flexibel, verlässlich, organisiert, detailgenau, positiv und belastbar Idealerweise haben Sie gute Kontakte in der Medienlandschaft und zu Influencern Was wir mitbringen: Zentrale Lage in der Mönckebergstraße in Hamburg mit idealer Verkehrsanbindung und zahlreichen Essensmöglichkeiten in der Umgebung Kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten, sympathischen Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt Kurze Entscheidungswege Hervorragende berufliche Perspektiven Großzügige Gleitzeit- und Homeofficevereinbarungen Spannende Kombination aus bewährter Tradition und der innovativen, kreativen Dynamik eines Start-Ups Moderne Büroflächen in einem historischen Altbau mit Blick auf die Dächer Hamburgs Zuschuss zum vergünstigten HVV DeutschlandTicket, Zuschuss zum hauseigenen „Foodji“, Personalrabatt, Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub/Jahr, diverse Vergünstigungen durch Unternehmenskooperationen, arbeitgeberfinanzierte zusätzliche betriebliche Krankenkasse, kostenlose Getränke, uvm. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns gerne unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zukommen lassen. Informationen zum Datenschutz bei Bewerbungen finden Sie unter folgenden Link: https://www.braun-hamburg.com/de/datenschutz-bewerbungen Kontakt Personalabteilung Herr Kai Krüger Standort Hamburg Braun Hamburg GmbH & Co. KG Mönckebergstr. 17 20095 Hamburg www.braun-hamburg.com/de

Favorit

Jobbeschreibung


Wir suchen für unser Team im Qualitätsmanagement in unserem Produktionsstandort in Herbrechtingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialist Qualitätsmanagement (w/m/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems im gesamten Betrieb. Wenn Sie also erprobte Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Aufgaben:


  • Befähigung aller Bereiche des Betriebes in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen, um qualitativ sichere Produkte und Prozesse zu ermöglichen
  • Durchführung von qualitätsrelevanten Mitarbeiterschulungen und Trainings
  • Überblick über die verschiedenen QM Prozesse (z. B. Mitwirkung beim betrieblichen Risikomanagementsystem, Sperr- und Freigabeberechtigung bei der Lenkung fehlerhafter Produkte, Unterstützung bei der betrieblichen Dokumentenlenkung)
  • Planung und Durchführung von Audits
  • Befähigung bei Themen im Bereich Hygiene und Umwelt
  • Stellvertretende Leitung des Qualitätsmanagementteams
  • Zusammenarbeit mit zentralen Abteilungen und Schnittstellen (z. B. HSE, QMS)

Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement
  • Zusatzqualifikation als Auditor wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit der Zertifizierung ISO 9001 und ISO 13485
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP
  • Idealerweise Erfahrung in Mitarbeiterführung (z. B. Leitung eines Teams)
  • Strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen
  • Konfliktmanagement sowie Durchsetzungsstärke in Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Benefits:

  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform




Favorit

Jobbeschreibung


Als Teil des SAP-Teams berate ich unsere internen Kund*innen im Hinblick auf Implementierung neuer und Optimierung bestehender HR-Prozesse in SAP und sorge für eine kontinuierliche Weiterentwicklung.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im SAP-Team kann ich daran arbeiten, die digitale Transformation im Unternehmen voranzutreiben und die beste Lösung für unsere internen Kund*innen zu identifizieren und implementieren. Hierbei priorisiere ich die technischen Aktivitäten innerhalb des Produkts und unterstütze die Überwachung des Backlogs. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how zu erweitern und mich in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.


Meine Aufgaben

  • Anpassung neuer und bestehender HR Prozesse innerhalb der SAP-Systeme auf der Grundlage der Backlog-Anforderungen und der Priorisierung,
  • Unterstützung und Beratung bei der Migration von Zeitwirtschaftsprozessen aus Nicht-SAP- Systemen in das SAP-Ökosystem unter Anwendung der vereinbarten Entwicklungsframeworks (RAP & CAP),
  • Begleitung der Migration von SAP HCM hinzu SAP H4S4 im Kontext „rise-with-SAP“,
  • Technische und funktionale Übersetzung der User Stories,
  • Sicherstellung einer aktuellen und transparenten IT-Dokumentation auf Basis von Confluence,
  • Überwachung und Analyse technischer Markttrends, um Lösungen auf neuestem Stand der Technik zu gewährleisten.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, eines verwandten Fachgebiets,
  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP HR Beratung innerhalb von SAP HCM (PY, PT, PA, OM),
  • Kenntnisse von SAP BTP und der Digitalisierung von HR-Prozessen auf Basis SAP Fiori,
  • Gutes Verständnis der agilen Denkweise und eines Produktbetriebsmodells,
  • Kenntnisse der Integrationstechnologien zwischen SAP-Modulen und zwischen SAP und SuccessFactors,
  • Gute Sprachkenntnisse: Englisch und Deutsch (C1).

Kein Muss, aber von Vorteil

  • Niederländisch oder Französisch sind ein Plus,
  • Erfahrung in der SAP HR-Beratung innerhalb von SuccessFactors (Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning usw.),
  • Kenntnisse von Cloud-Technologien (SAP Public und/oder Private Cloud).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Ich verantworte die Funktionsbereitschaft von neuen innovativen Komponenten und Anlagenteilen der Primärtechnik und wirke so aktiv am Erfolg der Energiewende in der Hauptstadtregion mit.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt die Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Als Elektroingenieurin Primärtechnik (m/w/d) sorge ich mithilfe von neu eingeführten Wartungskonzepten für eine uneingeschränkte Funktionsbereitschaft aller primärtechnischen Komponenten im Netzgebiet des Regionalzentrums Mitte, welches sich über die Region Berlin/Brandenburg erstreckt. An den Standorten innerhalb des Berliner Stadtgebietes sind mir die örtlichen Gegebenheiten so vertraut, das ich jederzeit aussagekräftig bei Konzepten mitwirken kann.


Meine Aufgaben

  • Begleitung, Beurteilung und Durchführung von Funktionsprüfungen,
  • Verantwortung für die Instandhaltung und Störungsbeseitigung an primärtechnischen Komponenten unserer Hauptanlagen (GIS und AIS),
  • Abschließende Beurteilung von durchgeführten Instandhaltungsmaßnahmen und Neubauprojekten,
  • Umsetzung der neuen Wartungskonzepte sowie Einbringen und Vermitteln meiness Fachwissens,
  • Organisation und Durchführung regelmäßiger Schulungen für Mitarbeiter in meinem Fachgebiet,
  • Mitwirkung bei organisatorischen und planerischen Aktivitäten im Fachgebiet sowie bei fachgebietsübergreifenden Schnittstellen.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbar,
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Instandhaltungs- oder Störungsmanagement an Netzanlagen,
  • Starkes Interesse an einer zukunftsfähigen Stromversorgung der Hauptstadt,
  • Erfahrungen mit SAP PM / MM und sicherer Umgang mit MS-Office,
  • Führerschein Klasse B,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil

  • Projekterfahrungen (insbesondere vor, während und nach der technischen Inbetriebnahme von Anlagenteilen).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Favorit

Jobbeschreibung

Versichern heißt Vertrauen – Willkommen bei der Lampe & Schwartze Group. Wir sind eine unabhängige Unternehmensgruppe der Versicherungswirtschaft mit diversen Funktionsbereichen, Tochtergesellschaften und einem breiten Leistungs- und Servicespektrum. Mit mehr als 330 Beschäftigten gehört unsere seit mehr als 165 Jahren bestehende Unternehmensgruppe zu den zehn größten mittelständischen und privat geführten Versicherungsvermittlern in Deutschland. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen uns als fürsorgenden Teamplayer, der Vertrauen und Sicherheit als Basis seines Werteverständnisses lebt.

Werden Sie Teil unseres Teams am Standort Bremen als

Kaufmännische Angestellte (m/w/d)
in Teilzeit 20 Stunden


Ihre Aufgaben bei uns

  • Migration von Verträgen und deren Verwaltung
  • Datenverarbeitung und Administration
  • Selbstständige Anlage, Bearbeitung und Zahlung von Beteiligungsschäden
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten
  • Organisation und Koordination von administrativen Prozessen
  • Unterstützung im Tagesgeschäft und bei der Kundenbetreuung
  • Kommunikation mit internen und externen Partnern

Ihr persönliches Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
  • Sie haben sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen, insbesondere Teams und Outlook
  • Sie verfügen über ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Sie sind kreativ und arbeiten eigenverantwortlich
  • Sie haben einen freundlichen und hilfsbereiten Umgang mit Kunden, Vertretungen, Vorgesetzten und Kollegen
  • Sie sind teamorientiert und zeigen eine hohe Lernbereitschaft

Darauf können Sie sich u. a. freuen

  • Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (remote)
  • Moderner, verkehrsgünstig gelegener Arbeitsplatz mit guter technischer Ausstattung, höhenverstellbaren Schreibtischen und kostenlosen Getränken
  • 30 Tage Jahresurlaub, je einen freien Tag an Heiligabend und Silvester sowie ein freier Nachmittag am Geburtstag
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Diverse Sonderleistungen wie z. B.:
  • Zuschüsse zum Deutschlandticket bzw. Ihren Fahrtkosten
  • Betriebliche Krankenvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfitness bei EGYM Wellpass
  • Arbeitgeberfinanzierte Gruppen-Unfallversicherung für den privaten Bereich
  • Jobrad-Leasing
  • Zuschuss zur externen Kinderbetreuung
  • Persönliche Begleitung durch einen Paten während Ihrer Einarbeitungszeit
  • Aus- und Weiterbildung: Unterstützung durch vielfältige Angebote und hausinterne Englischkurse am Standort Bremen
  • Mitarbeiterevents: Regelmäßige gruppenweite interne Veranstaltungen, wie unser Lampe & Schwartze Turnier, unser Sommerfest und viele andere Events

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten in unserer Unternehmensgruppe. Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung auf unserem .

Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie unter:

Lampe & Schwartze KG Versicherungsbörse Herrlichkeit 5 – 6, 28199 Bremen




Favorit

Jobbeschreibung

Wir gehören zur Spitzengruppe der deutschen Möbeleinkaufskooperationen. Zu unserer Unternehmensgruppe gehören bekannte Marken wie musterhaus Küchen Fachgeschäft und REDDY, spezialisierte Dienstleistungsunternehmen für Marketing, Informationstechnologie, Betriebsführung und Finanzen sowie Handwerksbetriebe.

Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Unternehmenszentrale in Dreieich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

IT Administrator Infrastructure & Cloud (m/w/d)
unbefristet, in Vollzeit (40 Stunden/Woche)

Hier bringen Sie sich ein:

  • als Mitglied eines Teams von Spezialisten sind Sie mitverantwortlich für die Konzeption und Implementierung von innovativen Lösungen, sowohl auf fachlicher als auch technischer Ebene
  • Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und Sicherheit auf dem Weg in die Cloud
  • Unterstützung bei der Planung, Installation und Pflege der IT- Infrastruktur sowie deren Problemanalysen und 2nd-Level-Support
  • aktive Beteiligung an der weiteren Entwicklung des Leistungsportfolios 

Das zeichnet Sie aus:

Wir suchen den Kontakt zu qualifizierten Persönlichkeiten, die auf Basis eines abgeschlossenen Hochschulstudiums der Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung über umfangreiche Erfahrungen im Bereich der IT-Infrastruktur verfügen. 

Darüber hinaus bringen Sie mit:

  • umfassende Erfahrung in der Administration von Microsoft Systemen on- und off-prem, sowie Basisdiensten, wie z.B. Active Directory, Exchange online
  • Kenntnisse in der Verwaltung von Serversystemen, der Implementierung von Azure Diensten und deren Ressourcen und neuen Technologien
  • Erfahrungen im Bereich re-architecture von on-prem Umgebungen, zu cloud basierten Lösungen 
  • Migrations Szenarien die Vorabanalyse und die notwendigen Prozess-Schritte auch zu angrenzenden Systemen werden gelebt
  • Know-how im Monitoring  hinsichtlich Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung der Verfügbarkeit und Sicherheit
  • idealerweise besitzen Sie SQL-Kenntnisse und kennen deren Grundlagen
  • Erfahrung im 2nd Level Support unter Verwendung von ITSM Helpdesk Tools
  • prozessorientierte und konzeptionelle Denkweise
  • Serviceorientierung und Teamfähigkeit
  • Leidenschaft für innovative Lösungen und effektive Problemlösungsfähigkeit
  • Fähigkeit, in anspruchsvollen Situationen zu arbeiten und proaktive Arbeitseinstellung
  • Neugier und Interesse an neuen Trends und Technologien
  • Zertifizierungspfad: Sie besitzen bereits Microsoft Zertifizierungen? Umso besser!Falls nicht, bringen wir Sie im Rahmen des „Microsoft365“ Schulungs- und Zertifizierungsprogramms auf den aktuellen Stand
  • erste Erfahrungen mit agilen Entwicklungsmethoden sind von Vorteil

Unsere Benefits für Sie:

  • unbefristeter Anstellungsvertrag und 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage pro Woche (in Absprache)
  • attraktive Vergütung bei geregelten Arbeitszeiten
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung sowie Gruppenunfallversicherung
  • modern ausgestattete, ergonomische Arbeitsplätze in klimatisierten Räumen, umgeben von einer schönen Parkanlage
  • bezuschusstes Betriebsrestaurant und kostenfreies Parkhaus mit E-Ladesäulen
  • JobRad
  • ausführliche und strukturierte Einarbeitung
  • kontinuierliche Förderung durch diverse Weiterbildungsangebote
  • angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur
  • flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • sicherer Arbeitsplatz in einer leistungs- und wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit Tradition
Favorit

Jobbeschreibung

Über Ingenics ConsultingIngenics Consulting ist eine international agierende Unternehmensberatung für Strategie, ganzheitliche Transformation und Digitalisierung. Das Beratungsunternehmen ist seit 45 Jahren branchenübergreifender Partner für Mittelstands- und Großunternehmen. Die Expertise der Ingenics Consulting erstreckt sich von der Strategie-, Prozess- und Organisationsberatung bis hin zur Digitalen Transformation von Geschäftsmodellen, Produkten und Prozessen.

Ziel ist es, die Innovationskraft und Zukunftsfähigkeit der Kunden zu stärken, Wettbewerbsvorteile zu schaffen und Märkte aktiv zu gestalten. Die Kunden profitieren von zukunftsorientierten Konzepten sowie der Planung und Realisierung intelligenter und nachhaltiger Lösungen entlang der gesamten
Wertschöpfungskette. Das Tochterunternehmen der Ingenics Group hat seinen Hauptsitz in Ulm und beschäftigt weltweit über 590 Mitarbeitende an 20 Standorten.

Was bieten wir dir?
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Workshops
  • Strukturierte Einarbeitung und professionelle Personalentwicklung
  • Externe Beratungs- und Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende
  • Spannende Mitarbeiterevents
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
  • Zahlreiche attraktive Mitarbeitervorteile
  • Austauschplattformen für Wissenstransfer und Kollaboration
  • Gesundheits- und Fitnessprogramme für dein Wohlbefinden
Was erwartet dich?
  • Projektplanung und -steuerung: Du verantwortest die strukturierte Planung, Steuerung und Koordination von Projekten im Defence-Bereich und stellst sicher, dass alle Projektziele erreicht werden.
  • Du bist Impulsgeber: Mit Deiner Projektmanagementexpertise und Beratungserfahrung erkennst Du die Bedarfe unserer Kunden, entwickelst passgenaue Lösungen und setzt diese gemeinsam mit den Ingenics Projektteams um.
  • Strategischer Partner: Du baust vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und stehst als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) zur Verfügung.
  • Qualitätssicherung: Du sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung der Projekte und stellst sicher, dass die Ergebnisse den höchsten Standards entsprechen.
  • Innovationsmanagement: Du identifizierst im Rahmen der Projekte neue Möglichkeiten und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen im Defence-Bereich bei.
Was solltest du mitbringen?
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Defence-Bereich.
  • Erfahrungen mit Projektmanagement-Tools und -Methoden (z. B. Agile, PMI, PRINCE2) wünschenswert.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen.
  • Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind wünschenswert.
  • Strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
Unser Jobangebot Senior Consultant Defence - Projektmanagement / Beratung (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen einen engagierten Business Developer, der Teil eines jungen und dynamischen Teams sein möchte. In dieser Rolle werden Sie als Experte/Ein für unsere Softwarelösungen agieren und unsere Kunden bei der Implementierung und Nutzung unserer Produkte unterstützen. Sie werden maßgeblich dazu beitragen, dass unsere Kunden ihre Geschäftsprozesse optimieren und ihre Effizienz steigern können.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Kundenberatung:
    Sie werden eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten, um ihre individuellen Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu entwickeln, die ihren Geschäftsanforderungen gerecht werden.
  • Implementierung und Schulung:
    Sie übernehmen die Verantwortung für die erfolgreiche Implementierung unserer Software bei den Kunden. Dabei unterstützen Sie bei der Installation, Konfiguration und Anpassung der Lösungen. Außerdem werden Sie Schulungen für die Kunden durchführen, um sicherzustellen, dass sie die Software effektiv nutzen können.
  • Problembehebung und Support:
    Als erster Ansprechpartner/die erste Ansprechpartnerin bei technischen Problemen stehen Sie den Kunden bei Fragen und Herausforderungen zur Seite und sorgen für eine zeitnahe und effiziente Lösung.
  • Feedback und Verbesserung:
    Sie arbeiten eng mit unserem Entwicklungsteam zusammen und geben Feedback von Kunden weiter, um kontinuierlich Verbesserungen an unseren Produkten vorzunehmen.
  • Technische Expertise:
    Sie halten sich über die neuesten Technologien und Trends in der Softwarebranche auf dem Laufenden und teilen Ihr Wissen mit dem Team.

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung und/oder als Software Consultant ist von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, C++, Python oder vergleichbaren Sprachen.
  • Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu erklären.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
  • Kundenorientierung und Interesse an der Lösung von Geschäftsproblemen.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten:

  • Eine attraktive Vergütung und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem aufstrebenden Unternehmen.
  • Ein dynamisches und motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut.
  • Die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
  • Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice.
  • Weitere übliche Benefits wie Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte usw.
Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten. Wenn Sie leidenschaftlich gerne mit Technologie arbeiten, Kunden begeistern und Teil eines wachsenden Unternehmens sein möchten, dann senden Sie uns Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und Anschreiben per E-Mail zu.