Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
Praktikant Marketing – Gesundheitsmanagement (w/m/d)
Jobbeschreibung
Du möchtest parallel zum Studium Berufserfahrung sammeln und interessierst Dich für Marketingthemen? Dann bewirb Dich jetzt! Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres Marketingteams im Bereich Wundmanagement bei PAUL HARTMANN Deutschland einen aufgeschlossenen und flexiblen Praktikanten (w/m/d).Aufgaben:
- Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung nationaler Multichannel Marketing Kampagnen
- Begleiten der Produkte durch den kompletten Produktlebenszyklus
- Funktionsübergreifende Projekte im Bereich B2B und B2C Marketing
- Mitarbeit bei strategischen Marketingprojekten
- Unterstützung bei allen anfallenden Arbeiten innerhalb des Product Launch Prozesses
- Unterstützung bei Marktanalysen sowie Wettbewerbsauswertungen
- Erstellen von Präsentationen
- Unterstützung im Back Office/Tagesgeschäft
Kompetenzen:
- Master- oder Bachelorstudium in relevanter Fachrichtung (z. B. BWL) mit Schwerpunkt Marketing, Vertrieb, Gesundheitsmanagement oder vergleichbarer Ausrichtung
- Erste Erfahrungen im Onlinemarketing sind wünschenswert
- Selbstständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Eigener Firmenlaptop mit der Möglichkeit tageweise remote zu arbeiten
- Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
- Networking Möglichkeiten mit anderen Praktikanten und Werkstudenten, z.B. beim gemeinsamen Lunch
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Controller m/w/d
Jobbeschreibung
Willkommen bei der KfW! Als eine der führenden Förderbanken der Welt stehen wir für die nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an den Themen mit, die die Welt von morgen prägen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser und gestalten damit die Zukunft. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden. Wir fördern Sie, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern.Werden Sie Teil von #teamKfW in Frankfurt am Main und unterstützen Sie uns als
Risikocontroller (w/m/d) – Informationssicherheit, Fokus: FremdbezugDas erwartet Sie
- Sie sind Mitglied des Teams Informationssicherheitsmanagement, welches als eines von vier Teams die Themen der Informationssicherheit als 2nd Line of Defense in der KfW verantwortet. Im Team sind unter anderem Themen Informationssicherheit im Fremdbezug verortet.
- In der Rolle der 2nd Line of Defense für Informationssicherheit im Fremdbezug entwickeln Sie Standards und Vorgaben zur Informationssicherheit für die Steuerung von Fremdbezügen gemäß geltenden regulatorischen Anforderungen. Hierbei arbeiten Sie eng mit unseren Schnittstellenpartnern in IT-, Fachbereich und der zentralen Beschaffung zusammen.
- Sie verantworten Audits zur Informationssicherheit bei unseren Dienstleistern . Dazu zählt die Kontrollkonzeption, Einsatzplanung, Durchführung der Audits, Bewertung der Ergebnisse und deren Dokumentation, sowie die Identifikation von Handlungsbedarfen und Empfehlungen.
- Grundsätzlich wirken Sie an der Weiterentwicklung der Informationssicherheit mit , indem Sie Handlungsbedarfe für das Themenfeld „Informationssicherheit bei Fremdbezügen“ identifizieren.
- Sie entwickeln und pflegen konzernweite Compliance- und Informationssicherheitsleitlinien und berichten regelmäßig an Stakeholder und Gremien. Darüber hinaus erstellen Sie Schulungsmaterialen und Arbeitsmittel zur konzernweiten Anwendung der Verfahren und Abläufe.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in den Bereichen Informationssicherheit, Risk & Compliance, Risk Management & Regulation, Compliance & Corporate Security oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in den Aufgabengebieten Informationssicherheit/Security und/oder Compliance , mit der Sie sich fundiertes Wissen und operative Erfahrung in den Themengebieten der Informationssicherheit angeeignet haben.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Compliance Standards, insbesondere ISO27001 sowie im Aufsichtswesen /-recht (Regulatorik), insbesondere DORA und MaRisk
- Idealerweise bringen Sie Praxiserfahrung in der Auditierung von Prozessen oder in der Reifegradbestimmung von Prozessen und Ergebnistypen mit.
- Routinierter Umgang mit MS-Office und MS-SharePoint sowe mt Governance Risk & Compliance (GRC) Tools
- Sie sind kommunikationsstark in Deutsch- und Englisch und besitzen die Fähigkeit, erfolgreich zwischen unterschiedlichen Interessen zu vermitteln und Entscheidungen zu treffen .
- Sie sind schnell und überzeugend in der Analyse und es gelingt Ihnen, komplexe Zusammenhänge (wirtschaftlich/technologisch/juristisch) einfach darzustellen und daraus zielorientierte Handlungsempfehlungen abzuleiten.
Unsere Benefits
Attraktive Vergütung
Bei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad, u.v.m.
Diversität & Inklusion
Bei uns finden Sie vielfältige Angebote, Netzwerke und Chancengleichheit für alle Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder sexueller Orientierung.
Gesundheitsförderung
Mit über 30 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen, betriebsärztlichen Dienst und Sozialberatung unterstützen wir Ihre Gesundheit.
Weiterentwicklung & Trainings
Wir fördern Sie z.B. mit fachlichen & persönlichen Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogrammen, Entsendungen u.v.m.
Work-Life-Balance
Mit flexiblen Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, individuellen Teilzeitmodellen, Home Office & Workation, Sabbatical und 30 Urlaubstagen bieten wir Ihnen viel Flexibilität.
Einzigartiger Teamspirit
Bei uns erwartet Sie ein außergewöhnlicher Teamzusammenhalt – egal ob im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf unseren Betriebsfeiern oder After-Work-Events.
Gestalten wir gemeinsam die Zukunft. Jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Sie haben Fragen zur Position?
Melden Sie sich gerne bei Hanna Nguyen unter 069 7431 8222 . PandoLogic. Keywords: Ticket Office Representative, Location: Frankfurt am Main, Frankfurt am Main, HE - 60325
Fachberater (m/w/d) im Außendienst (Putz- und Fassadensysteme) für die Region Niederrhein
Jobbeschreibung
Willkommen bei Saint-Gobain
"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" - Das ist unser Ziel! Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt.Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung.Ready to join the journey? #WeMakeTheWorldABetterHome
Wen suchen wir?
- Beratung und Verkauf unserer Produktpalette an Verarbeiter, Handel
- Betreuung von ausgewählten Fachunternehmer, Baustoffhändler, Wohnungsbaugesellschaften, Bauherren und Architekten
- Erstellung von Angeboten und Leistungsverzeichnissen
- Kalkulationsunterstützung von Handwerkern, Objektakquise und -verfolgung
- Neukundenakquise in den Zielgruppen Verarbeiter, Handel, Wohnungsbaugesellschaften, Architekten, Bauträger und Generalunternehmer
- Schulungsmaßnahmen im Bereich der Zielgruppe (selbstständige Vorbereitung und Ausübung)
- Ausbildung zum Stuckateur- oder Malermeister, Bautechniker, Betriebswirt,
- Kaufmann mit Erfahrung im Baustoffsektor oder kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Verständnis
- Mehrjährige, erfolgreich verlaufene Berufserfahrung in Beratung und Vertrieb, Zielgruppe Handwerker, Handel, Wohnungsbaugesellschaften und Architekten
- Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst, bevorzugt in unserer Branche
- Gute EDV - Kenntnisse
- Ideal: Kenntnisse im Bereich Wärmedämmung / Putze / Farben
- Zielorientierung / Belastbarkeit / Teamfähigkeit / Kommunikationsstärke
- Flexibilität - Home-Office und Remote-Working, hybride Arbeitsmodelle, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle
- Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
- Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
- Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
- Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, Kinderbetreuungsangebote u.v.m.
- Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
- Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME"
Hinweis: Unsere Benefits können je nach Position & Standort variieren
Teilhabemanager/-in Eingliederungshilfe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Teilhabemanager/-in Eingliederungshilfe (m/w/d)Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind in Voll- und Teilzeit (mind. 50 %) und unbefristet zu besetzen.Die Abteilung Inklusion und Teilhabeleistungen unterstützt durch geeignete Maßnahmen und finanzielle Hilfen i.S.d. SGB IX die individuelle, selbstbestimmte Lebensführung und fördert die gleichberechtigte Teilhabe in der Gemeinschaft. Durch die Umstellung auf das Bundesteilhabegesetz (BTHG) begegnen wir dem Personenkreis der Menschen mit Behinderung mit zwei Sachgebieten Teilhabemanagement und zwei Sachgebieten Leistungskoordination.Ein Job, der Sie begeistertSie beraten Menschen mit Behinderung unter Berücksichtigung deren Fähigkeiten und Ressourcen in Bezug auf Leistungen zur Rehabilitation und Teilhabe im Rahmen des SGB IXim Dialog erheben Sie individuelle Bedarfe personenzentriert und wenden das Bedarfsermittlungsinstrument BEI_BW anSie führen Gesamtplan- bzw. Teilhabeplankonferenzen durchSie koordinieren die Leistungen und vernetzen die leistungsberechtigten Personen mit Angeboten in ihrem Sozialraum sowie mit anderen Rehabilitationsträgern und Institutionen. Hierbei definieren Sie personenzentriert auch sozialraumbezogene Bedarfe und unterstützen beim Aufbau entsprechender Angeboteim Rahmen Ihrer Fallbearbeitung treffen Sie leistungsrechtliche Entscheidungen und dokumentieren diese im Gesamt- und Teilhabeplanregelmäßig analysieren Sie die Situation und überprüfen die Wirksamkeit der jeweiligen MaßnahmenDie Tätigkeit ist mit Außendienst verbunden.Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil, das zu uns passtein Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom) in Public Management, Sozialwirtschaft, Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Pflege- und Gesundheitsmanagement/Gesundheitsmanagement mit dem Schwerpunkt Versorgungsmanagement und Sozialraumorientierung oder in einem vergleichbaren Studiengang von Vorteil sind Rechtskenntnisse in den einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher sowie Erfahrung in sozialrechtlichen Kontexten bzw. bei Erbringern sozialer Dienstleistungenwünschenswert sind Beratungs- und Konfliktlösungskompetenzen sowie KommunikationsgeschickSie sind kontaktfreudig und begegnen Menschen mit Behinderung, Kooperationspartner/-innen und Weiteren aufgeschlossen und empathischFreuen Sie sich aufeinen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiteneine sinnstiftende Tätigkeitpersönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampusGesundheitsmanagement und Sportangeboteein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNVdas Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungvergünstigtes MittagessenWir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe 10 TVöD.Noch Fragen?Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit stehen Ihnen Tanja Auer unter 0711 216-21356 oder tanja.auer@stuttgart.de und Diego Ruoff unter 0711 216-21379 oder diego.ruoff@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Belinda Maier unter 0711 216-59243 oder belinda.maier@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 01.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0028/2025 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart senden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobsInformatiker als IT Operations Manager IT Infrastruktur (all genders)
Jobbeschreibung
Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.Dein Herz schlägt für Themen im Bereich IT Infrastruktur und Security? Perfekt, als System Engineer (all genders) verantwortest du die Verwaltung, Überwachung und Weiterentwicklung des Serviceangebots unserer Kund:innen. Du bist erster Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen bei auftretenden Problemen in der IT Infrastruktur und bekommst die Möglichkeit dich im Cyber Security Umfeld weiterzuentwickeln.
Was erwartet dich
- Du kümmerst dich um 1st und 2nd Level Support Tätigkeiten für Unix, Linux, Windows, Network, Firewall, DB, Applications, Middleware, Storage & Backup/Restore, Cloud-, Container- (Kubernetes, Docker etc.) und Virtualisierungsservices (VMWare, Hyper-V usw.)
- Monitoring, Incident und Service Request Management (und operatives Change Management) sind keine Fremdwörter für dich?
- Du bist erster Ansprechpartner für Symptommeldungen und Incidents von deinen Kund:innen.
- Qualität und Kommunikation sind dir wichtig? Erstelle und pflege Systemdokumentationen.
- Team-eigenes Knowledge Management und Weiterentwicklung im Bereich Cyber Security runden deine Aufgaben ab.
- Die Tätigkeiten werden vor Ort in Dresden (Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung an einzelnen Tagen möglich), durchgeführt.
Was erwarten wir von dir
- Persönlicher Background: Du bringst ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation oder erste Berufserfahrung als Systemadministrator:in oder Helpdesk Mitarbeiter:in mit.
- Fachkenntnisse: Du überzeugst mit deinen guten Kenntnissen im Bereich Linux/Unix, Windows, Apple OS, sowie Kenntnissen im Bereich Netzwerk-, Firewall, und Backupadministration. Zusätzlich runden deine Erfahrungen mit VMWare-Umgebungen und erste Berührungspunkte mit Cyber Security dein Profil ab.
- Prozessvielfalt: Du kennst ITIL-Prozesse und hast keine Scheu vor Prozessdisziplin und einer strukturierten Vorgehensweise.
- Mindset: Eine Lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, verantwortliches Handeln und Spaß an Teamarbeit zeichnen dich aus.
- Let's talk: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - super, dann findest du dich bei Exxeta bestens zurecht.
Deine Benefits
Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus
Warum Exxeta
- Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive
- Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm
- Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen
- Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück?
Du glaubst nicht alle Punkte zu 100% zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen in der Regel nur dann auf Stellen bewerben, wenn sie meinen, 100% aller Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein, schätzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen.
Wir möchten dich kennenlernen und erfahren, was du mitbringst. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.
Kaufmännischer Sachbearbeiter Vertragsmanagement Energieversorgung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Die Stelle ist ab sofort für zwei Jahre befristet, in Vollzeit zu besetzen.
Die Vermögensverwaltungsgesellschaft mbH verantwortet den kompletten Lebenszyklus der dm-Märkte der dm-drogerie markt GmbH + Co. KG, von der Standortsuche über die bauliche Fertigstellung bis zur Instandhaltung während der gesamten Mietvertragslaufzeit.
Im Team Energiemanagement kümmern wir uns um die Versorgung der dm-Märkte mit Ökostrom sowie um alle abrechnungsrelevanten Prozesse rund um das Thema Energie. Das Energiemanagementsystem hilft dabei, den bewussten Umgang mit der Ressource Energie weiter zu verbessern.
Deine Aufgaben
- Betreuung des energiewirtschaftlichen Tagesgeschäftes unserer bundesweiten Energielieferanten
- Prüfung und Erfassung der Energieabrechnungen unserer Versorger im SAP
- Mitwirkung am Kostencontrolling insbesondere Erstellung, Weiterentwicklung und Auswertung des Berichtswesens und des Energiemonitorings
- Betreuung unseres Zählermanagements, Mitwirkung beim Energieeinkauf sowie der Energiekostenplanung
- Mitgestaltung des Energiemanagementsystems nach DIN-EN 50001 einschließlich Verbrauchsdatenerfassung und Verbrauchsoptimierungsmaßnahmen
- Beteiligung an relevanten Nachhaltigkeitsprozessen wie z.B. der Ökobilanzierung, der Nachhaltigkeitsberichterstattung oder dem Ausbau von erneuerbaren Energien und Abbau von fossilen Brennstoffen
- Externe und interne Kommunikation mit Vermietern, Lieferanten und Dienstleistern
Deine Qualifikationen und Fähigkeiten
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit erster Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Sicherer Umgang mit allen gängigen Office-Anwendungen sowie idealerweise SAP-Kenntnisse
- Zahlenaffinität und Kommunikationsfreude
- Eigeninitiative sowie Begeisterungs- und Organisationsfähigkeit
- Freude an der Arbeit im Team
Unser Angebot für Dich
- Dialogische Unternehmenskultur: Sie ist die Basis unseres gemeinsamen Handelns. Wertschätzung, Eigenverantwortung und flache Hierarchien prägen unsere Arbeitsgemeinschaft – ebenso wie der Gestaltungswille und die Initiative aller Mitarbeitenden. Denn nur zusammen sind wir erfolgreich.
- Gesundheit & Vorsorge: Wir bieten Dir zahlreiche individuelle Zusatzleistungen. Dich erwarten ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine Berufsunfähigkeitsversicherung, viele Angebote für die mentale und körperliche Gesundheit, Kooperationen mit Krankenkassen und hauseigene Kurse.
- Lernen bei dm:Bilde Dich in der digitalen dm-Lernwelt zu vielen verschiedenen Themen weiter – vom Projektmanagement bis zum Sprachkurs unterstützen Dich unsere Angebote in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Arbeitsatmosphäre: Unsere Räume im "dialogicum" sind hell, großzügig und modern. Die neueste Technik und ergonomisches Mobiliar erleichtern Dir Deine Aufgaben. Im "culinarium" bieten wir Dir täglich frische Mahlzeiten, gesunde Snacks und süße Kleinigkeiten zum fairen Preis.
- Arbeitsbedingungen: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen flexibles und mobiles Arbeiten, unsere 37,5-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage. Du kannst Arbeit und Urlaub sogar bei einer "Workation" im europäischen Ausland verbinden.
- Zusatzleistungen: Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir gern an Dich zurück – mit Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, mit Sonderzahlungen und Warengutscheinen. Du bekommst außerdem 10 % Mitarbeiterrabatt in allen deutschen dm-Märkten und profitierst in vielen Onlineshops von exklusiven Angeboten für dm-Mitarbeitende. Darüber hinaus kannst Du zweimal jährlich aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für Deinen Privatgebrauch preiswert leasen.
- Mobilität: Mit einem Zuschuss für das Deutschlandticket bist Du günstig unterwegs. Wenn Du lieber Fahrrad fährst, kannst Du auch das JobRad® nutzen. Auf unserem Gelände gibt es genügend Parkplätze, E-Ladestationen und eine Fahrradgarage. Eine S-Bahn-Station und der Anschluss zur Autobahn liegen in direkter Nähe.
Bitte beachten Sie, dass wir zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung die Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins benötigen.
Supply Chain Data Analyst (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen motivierten und hochqualifizierten Datenanalysten zur Verstärkung unseres Supply Chain-Teams. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Netzwerk- und Datenanalysen zur Unterstützung laufender Supply Chain-Projekte, sowie die Optimierung der Leistung von Prozessen und Abläufen innerhalb der Supply Chain. Sie helfen dabei, Datenmodelle und KPIs zu erstellen, um die Effizienz zu messen, während Sie die Entscheidungsfindung mit umsetzbaren Erkenntnissen unterstützen.
Aufgaben:
- Modellierung, Analyse und Optimierung des Logistiknetzwerks mithilfe des internen Supply Chain Tools.
- Definition und Erstellung von Datenmodellen und relevanter KPIs, Daten-Dashboards und visueller Hilfsmittel zur Messung der Leistung von Prozessen und Abläufen.
- Überwachung der Datenqualität und Umwandlung von Daten in wertvolle Informationen, sowie Ableitung von umsetzbaren Maßnahmen zur Steigerung der Kosteneffizienz und der Gesamtleistung der Supply Chain.
- Entwicklung und Umsetzung datenbasierter Entscheidungsgrundlagen zur Optimierung von Transport, Lagerhaltung und Beständen.
- Erstellung, Standardisierung und Automatisierung von Berichten für das Management und operative Teams.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern aus Logistik, Einkauf und IT zur Weiterentwicklung der Supply Chain-Prozesse.
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Supply Chain-Lösungen und -Technologien.
Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Logistik, Data Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Berufserfahrung in der Supply Chain und in der Analyse und Optimierung von Supply Chain-Prozessen sowie Verständnis grundlegender Zusammenhänge (Transport- und Lagermanagement, SC-Planung).
- Sicherer Umgang mit Datenanalyse-Tools (z. B. SAP Analytics Cloud, SAP Business Objects, Power BI) und idealerweise mit spezifischen Supply Chain Softwarelösungen.
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Prozess- und systemorientiertes Denken.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Dateninsights für nicht-technische Zielgruppen zu vereinfachen.
- Hohe Serviceorientierung und proaktiver Arbeitsstil.
- Fließende Englisch- sowie Deutschkenntnisse, um in internationalen Teams cross-funktional zu arbeiten.
Benefits:
- Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- International Mobile Working
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
- JobRad Leasing
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
IT-Administrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
IT-Administrator (m/w/d)Deine Aufgaben im TeamAufbau, Administration und Optimierung unserer Microsoft Entra IDBetrieb unserer Veeam-Backup-LösungBereitstellung und Administration unserer heterogenen IT-SystemeDu überwachst die bestehende Systemlandschaft und leitest Maßnahmen zur Performanceverbesserung und -stabilisierungDu entwickelst und betreibst unsere Virtualisierungsinfrastruktur mit den Schwerpunkten VMware und Hyper-VDu bist mitverantwortlich für das technische On- und Offboarding von Kolleginnen und Kollegen sowie für den Hardware- und Software-Support für MitarbeitendeDas bringst du mitAusbildung zum Fachinformatiker im Bereich Systemintegration, ein Informatikstudium oder vergleichbare QualifikationMehrjährige einschlägige BerufserfahrungSehr gute Kenntnisse im Betrieb von MS Windows Server-SystemenSehr gute Kenntnisse im Bereich Microsoft Active Directory bzw. Microsoft Entra IDSehr gute Kenntnisse im Bereich der Virtualisierung VMware / Hyper-VErfahrung beim Betrieb größerer virtueller Umgebungen ist von VorteilDu arbeitest selbstständig, bringst eigene Ideen ein und liebst es, eingesetzte Prozesse, Systeme und deinen Arbeitsbereich stetig zu optimierenKenntnisse in der Prozessautomatisierung mittels MS PowerShell sind wünschenswertUnsere Technik & MethodikDevOps & Automatisierung: PowerShell (CI/CD, Deployment, Infrastrukturmanagement)Programmiersprache: C# (.NET 4.8 und .NET Core)Clean CodeDomain-driven DesignUnit Testing: Test-Driven DevelopmentMessaging: RabbitMQDatenbank: Microsoft SQL ServerServiceimplementierung: WCF, RESTModellierung: BPMN & UMLAgiles Arbeiten: Scrum & SafeErfahre mehr in unserem Developer Campus unter https://developer-campus.de/willkommenFreue dich auf folgende BenefitsFlexibles ArbeitszeitmodellMobiles Arbeiten und/oder HomeofficeFachkarrieremodellFort- und WeiterbildungVL und bAVCorporate BenefitsJobRadMitarbeiter werben MitarbeiterWohlfühlfaktorBetriebsrestaurantModerner NeubauDeveloper Group/NetworkingUnsere ausführlichen Benefits findest du auf unserer Karriereseite !Schleupen - wer sind wir?Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 590 hoch qualifizierten Mitarbeitern. Im Bereich »Energie- und Wasserwirtschaft« begleiten wir Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Softwarelösungen sowie umfassenden Dienstleistungen durch die Energiewende. Hier zählen wir genauso zu den Marktführern wie im Geschäftsbereich »Governance, Risk & Compliance«. Mit unserer R2C-Produktfamilie bieten wir branchengerechte, individuell konfigurierbare Softwarelösungen im kompletten Bereich Governance, Risk & Compliance. So bewirbst du dichWichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist!Deine Bewerbungsunterlagen sowie Gehaltsvorstellung und frühesten Eintrittstermin kannst du einfach in unserem Online-Formular hochladen.Du möchtest gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewerbungsfoto parat? Kein Problem - schick doch einfach ein Foto, was dich so zeigt wie du bist.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Beginn: Nach VereinbarungUmfang: VollzeitStandort: MoersLevel: BerufserfahreneKontakt: Ida Weiß HIER BEWERBENSchleupen SE Otto-Hahn-Straße 20 | 76275 Ettlingenwww.schleupen.deSchleupen SE https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008787/logo_google.png2025-05-16T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-03-17Moers 47445 Galmesweg 5851.4733518 6.5976595Mechatroniker m/w/d
Jobbeschreibung
KLUGE KÖPFE BEI DER REGIO IT – SCHLIEßEN SIE SICH UNS AN! Die regio iT GmbH ist der ideale IT-Partner für öffentliche Auftraggeber: für Kommunen und Schulen, Energieversorger und Entsorger sowie Non-Profit-Organisationen. Mit Sitz in Aachen und Niederlassungen in Gütersloh und Siegburg bieten wir strategische und projektbezogene IT-Beratung, Integration, IT-Infrastruktur und Full-Service in vier Geschäftsfeldern: IT Service und Betrieb, Verwaltung und Finanzen, Energie und Entsorgung, Bildung und Entwicklung. Das Center DC Infrastructure verantwortet den Gesamtbetrieb der regio iT Rechenzentren und übernimmt den Betrieb der RZ-Infrastruktur. Das Center DC Infrastructure besteht aus einem Team von 10 Mitarbeitenden. Ihr Verantwortungsbereich beinhaltet folgende Aufgaben Die Sicherstellung des stabilen RZ-Betriebes und das RZ-Infrastruktur-Management. Die gemeinsame Übernahme von Installationen, Provisionierungen und Konfigurationen der jeweiligen RZ-Infrastruktur mit Ihrem Center. Sie beobachten Markt- und Technologieentwicklungen und haben einen guten Blick für sich ergebende Potenziale für die technologische Weiterentwicklung Ihres Centers. Sie arbeiten mit anderen Centern sowie Business Units zur Umsetzung der Unternehmensstrategie und Erreichung der Unternehmensziele und Adaptierung dieser in Ihrem Center mittels Centerstrategien zusammen. Sie verantworten das Center in wirtschaftlicher, personeller und organisatorischer Sicht. Mit den Einheiten für Brand- und Arbeitsschutz arbeiten sie eng zusammen. Aufbau und Organisation einer verantwortlichen Elektrofachkraft liegt in Ihren Händen. Die Rufbereitschaft und das Notfallmanagement wird von Ihnen sichergestellt. Sie unterstützen das Energiemanagement unter Berücksichtigung der Optimierung und Sicherstellung von Energieeffizienzmaßnahmen. Sie begleiten Zertifizierungsprüfungen und Audits unter Zugrundelegung der aktuellen Normen und Gesetzgebungen. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes informationstechnisches, elektrotechnisches Studium oder können eine vergleichbare Ausbildung vorweisen. Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung mit Budget- und Personalverantwortung mit. Sie haben Erfahrungen im Service- und Projektmanagement. Sie besitzen fundierte Kenntnisse zu den Themenkomplexen Rechenzentrums-Infrastruktur und dazugehörigen Gewerken. Sie sind in der Lage, ein RZ Gesamtkonzept in Bezug auf Redundanz, Notfallfähigkeit etc. weiterzuentwickeln. Sie haben eine lösungsorientierte Herangehensweise, Freude an der Gestaltung neuer Prozesse und deren Umsetzung sowie der Optimierung der Abläufe des Tagesgeschäfts. Sie sind entscheidungs- und umsetzungsstark, unternehmerisch, mutig und innovationsbereit, abstraktionsfähig und fähig zum Perspektivwechsel. Sie sind vertrauensvoll, offen, ehrlich und motivierend. Unser Angebot Flexibilität – Planen Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren individuellen Bedürfnissen und ohne Kernarbeitszeit. Sicherheit – Wir wollen die Zukunft mit Ihnen gemeinsam gestalten. Wenn Sie sich einen sicheren Arbeitgeber wünschen, sind Sie bei uns genau richtig. Mobiles Arbeiten – Von zu Hause aus arbeiten? Sehr gerne! Selbstverständlich können Sie auch einen unserer anderen Standorte besuchen und somit neue Kollegen*innen oder eine neue Stadt kennenlernen. Ihre Gesundheit – Nichts ist wichtiger als das eigene Wohlbefinden: Massagen, Sportangebote, Obst und Getränke am Arbeitsplatz sowie attraktive Gesundheitswochen halten Sie bei uns fit. Persönlichkeit – Wir geben Ihnen die Möglichkeit, sich mit Ihrem Know-how bei uns selbstständig in spannende Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen. Sie können sich dabei stetig weiterentwickeln. Wir wachsen gemeinsam! Unsere Benefits – Ob attraktive Vergünstigungen und Rabatte, ein Jobticket oder Zuschüsse in die betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützten gerne unsere Mitarbeiter*innen mit einer Vielzahl von Angeboten. Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten die Zukunft mit uns gestalten? Dann bewerben Sie sich bei uns über das folgende Bewerbungsformular: Das ist mein Job! Fragen? Unsere Personalreferentin Anna Kühnel und unser Personalreferent Martin Schmieder sind gerne für Sie da: , Tel. 0241 41359-0 . regio iT Gesellschaft für Informationstechnologie mbH Lombardenstraße 24 | 52070 Aachen | regioit.deElektroniker / Inbetriebnehmer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sicher, vielseitig und zukunftsorientiert – Ihrneues Arbeitsfeld bei uns! Als Familienunternehmen legen wir beiWAGNER einen besonderen Wert auf Teamgeist und eine vertrauensvolleZusammenarbeit miteinander sowie mit unseren Kunden und Partnern.Bereichern Sie unser Team in einem beständigen Arbeitsumfeld undleisten Sie einen wertvollen Beitrag, um unsere Kunden vor Verlustdurch Feuer zu bewahren. Gemeinsam mit Ihnen sichern wir auchzukünftig unsere Stellung unter den Technologieführern imganzheitlichen Brandschutz. Aufgrund unserer voranschreitendenExpansion suchen wir für unsere Niederlassung Nord der WAGNERDeutschland GmbH am Standort Hannover-Langenhagen einenIhr Aufgabenbereich:
- Inbetriebsetzen unserer Anlagen im Brandschutz
- Vollumfängliche Prüfung aller Funktionen der Anlageinkl. der Schnittstellen zu Fremdgewerken
- Dokumentation der Inbetriebsetzung sowie rechtssichere undumfassende Prüfung
- Durchführung vonKundeneinweisungen
- Begleitung vonSachverständigenprüfungen
IhrProfil:
- abgeschlosseneBerufsausbildung als Elektrotechniker (m/w/d), Mechatroniker(m/w/d) oder vergleichbar
- idealerweiseBerufserfahrung in der Installation und Inbetriebnahme vonGefahrenmeldeanlagen
- Begeisterung für deninnovativen Anlagenbau
- SelbstständigesArbeiten, persönliches Engagement und hohesVerantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit,Flexibilität sowie Reisebereitschaft
Unser Angebot:
- Unbefristete Festanstellung, Zahlung nach Tarif sowie tariflicheSonderzahlung
- 30 Tage Urlaub bei einer5-Tage-Woche
- Neuwertiges und gutausgestattetes Dienstfahrzeug für die Fahrt von Zuhause bis zurArbeitsstätte (Wegezeit wird als Arbeitszeit angerechnet) sowieBereitstellung eines neuwertigen Werkzeugsatzes inkl. vollständigerArbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung
- Moderne IT-Ausrüstung, bestehend aus Smartphone undTablet-PC
- Teamevents, wie z. B. Sommerfestund Weihnachtsfeier
- Begleitetes Onboardingmit detaillierter Einarbeitungsplanung sowie Schulungen zurAusbildung und Qualifikation durch unsere hauseigene Akademie
- Die Sicherheit eines international tätigenund unabhängigen Familienunternehmens sowie die Möglichkeit,spannende, innovative und komplexe Brandschutzlösungenmitzugestalten
Associate IT Expert (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Die Abteilung SCM & LS hat den Auftrag für alle Business Units der BWI übergreifend logistische Leistungen für IT-Komponenten im Rahmen von standardisierten Geschäftsvorfällen (Rollout, Umzug, Rollback) zu erbringen.
Ihre Aufgaben:
- Prüfung, Integration und Übergabe neuer Projekte in den Regelbetrieb der Abteilung Supply Chain Management & Logistics Services
- Bearbeitung von Anfragen der zugewiesenen Funktionspostfächer
- Unterstützung im Rechnungscontrolling und in der Rechnungsfreigabe
- Koordination und Steuerung der logistischen Anforderungen mit dem Auftraggeber und den Logistik Service Providern
- Eigenverantwortliche Beauftragung des Auftragsmanagements und der Logistikpartner unter Berücksichtigung der gewünschten Lastverteilung
- Unterstützung bei der Forecast-Planung/-Überwachung sowie Prüfung von auftragsbezogenen Materialbeständen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung im Logistik-Umfeld und im Bereich betriebswirtschaftlicher Aufgaben
- Gute Kenntnisse in einem Warenwirtschaftssystem (z.B. SAP MM, SAP SD)
- Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office Tools wie u.a. Visio, Word, PowerPoint, Excel und Outlook
- Von Vorteil sind Erfahrungen im Problemmanagement wie Kunden- und Logistikpartner Kommunikation, Reklamationsbearbeitung und Plausibilitätsprüfung
- Freude an der Arbeit in Team sowie eine selbstständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
Wir bieten:
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
- Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung
Projektkoordinator Schlüsselfertigbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
PROJEKTKOORDINATOR SCHLÜSSELFERTIGBAU (m/w/d)Paderborn, BREMER Paderborn GmbH & Co. KGBerufserfahrungBerufserfahrung (Senior Level)Architektur, BauwesenWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. IHRE AUFGABEN: Unterstützung der Akquise bei der technischen Klärung mit dem Kunden und der VertragsgestaltungVerantwortung für das Gesamtprojekt ab Auftragseingang bis zur Übergabe an die Projektleitung SchlüsselfertigGewährleistung eines optimalen ProjektstartsFührung und Steuerung des ProjektteamsQualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und FachingenieurenTechnische Klärung und Vergabe von Ingenieur- und NachunternehmerleistungenIHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bauingenieurwesen oder ArchitekturMehrjährige Erfahrung in der Projekt- / Bauleitung anspruchsvoller BauvorhabenOrganisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit, LeistungsbereitschaftErgebnisorientierte und kostenbewusste ArbeitsweiseUNSER ANGEBOT:BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Friederike SchröderPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Kaufmännische Assistenz Projektmanagement / Energiebranche(m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher,Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer,die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in dieEnergieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere AbteilungTechnisches Projektmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Terminfür den Standort Sarstedt eine Kaufmännische AssistenzProjektmanagement / Energiebranche.Eine Aufgabe, dieherausfordertDu unterstützt bei der Informationsgewinnung fürKalkulationen im Kundengeschäft.Du bist für die Organisation vonTerminen und Infopaketen bei Projektstart und fortlaufendzuständig.Des Weiteren stellst du digitale Ablagestrukturen bereitund aktualisierst diese.Du kümmerst dich um Statusabfragen beiProjektleitern und div. Schnittstellen (Termin- undFortschrittscontrolling).Weiterführend stehst du in engerAbstimmung mit den Schnittstellen (Vertrieb, Einkauf, Marketing,Controlling). Auch die laufende Pflege der Anfrageübersichten derAbteilung (CRM, SAP, ILV) fällt in dein Tätigkeitsfeld. Duerstellst Statusübersichten für Besprechungsrunden sowieTextvorlagen, Kalkulationsvorlagen, Formularen und Checklisten undhältst diese aktuell.Du übernimmst zeitlich begrenzteSonderaufgaben in Absprache mit deiner Führungskraft. EinBackground, der überzeugtDu hast eine Ausbildung zum Büromanager,Industriekaufmann oder Vertriebsassistent erfolgreichabgeschlossen.Du zeigst ein hohes Interesse an Bauprojekten in derEnergiebranche. Des Weiteren hast du Erfahrungen imProjektmanagement von Projekten im Baugewerbe sammeln können. Dubist bereit, dich wiederkehrend in neue Techniken und Systemeeinzuarbeiten und treibst Verbesserungen voran.Du pflegst einensicheren Umgang mit MS Office 365 (inkl. MS Projekt, MS Dynamics365 CRM und SAP).Eigenverantwortung, TeamfähigkeitundSelbstständigkeit zählen zu deinen Stärken.DeineDeutschkenntnisse sind in Wort und Schrift mindestens aufC1-Niveau.Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.EinUmfeld, das begeistertOffenheit und Teamgeist: Unsere Kultur lebtvon offenem Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und derBegeisterung für das, was wir tun.Umfangreiche Fort- undWeiterbildung: Wir fördern deine fachliche und persönlicheEntwicklung mit zahlreichen zielorientiertenWeiterbildungsangeboten.Work-Life-Balance: Wir tun viel dafür,damit du Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kannst, etwadurch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Home Office und 30Tage Urlaub. In Abstimmung mit der Führungskraft loten wirgemeinsam eine anforderungsgerechte und flexible Verteilung vonHomeoffice und Büroarbeitstagen aus.Gesundheit, Arbeitssicherheitund Umweltschutz: Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig.Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit undArbeitssicherheit – und vergessen dabei auch nicht die Umwelt. Duradelst gern zur Arbeit? Dann nutze unser Angebot„JobRad“.Transparente Vergütung: Du bekommst eine attraktiveVergütung im Tarifbereich mit Weihnachtsgeld, vermögenswirksamenLeistungen, betrieblicher Altersvorsorge und viele weitereSozialleistungen, z.B.die Teilnahme amE.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Familienservice (u. a.Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung), hoheArbeitssicherheits- und Umweltstandards, Gesundheitsangebote (z. B.Betriebssport und HanseFit), Kantine/Essenszuschuss(standortabhängig) sowie Sonderrabatte bei namhaften Marken undAnbietern (Corporate Benefits und andere).Das bieten wir dirDusollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeitstarten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deineindividuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtigeBedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eineVielfalt an Leistungen, die dir gut tun.Deine Gesundheit an ersterStelleDu gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du dasBeste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in derFläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesundmeisterst.Regionale Stärke vereint mit globalen MöglichkeitenAlsTeil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancenund Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche,kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalenEnergieversorger.Raum für deine IdeenBei uns istGestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst vonuns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideeneinzubringen.Eine eingespielte MannschaftBei uns bist du essenziellund gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns alsMannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegenwillst.Ein Job wie für dich gemachtWo auch immer du hinwillst undwie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wirbieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dientlediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlichalle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellungaller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Payroll Specialist International (m/w/d)
Jobbeschreibung
PAYROLL SPECIALIST INTERNATIONAL (M/W/D) | VollzeitDein Menü:- In unserem Payroll-Team bist du Ansprechperson für unsere Strausse zu Fragen rund um internationale Themen, wie z.B. mobiles Arbeiten im Ausland und Entsendungen.
- Du steuerst die Auslandseinsätze unserer Strausse und berätst Führungskräften und Mitarbeitende zu sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Themen bei internationalen Personaleinsätzen.
- Für alle Auslandseinsätze erstellst du in Abstimmungen mit internen Departments und externen Ansprechpersonen Verträge und Dokumente in deutscher und englischer Sprache.
- Du bist Experte in der Entgeltabrechnung und koordinierst die Gehaltszahlungen gemeinsam mit den verschiedenen externen Lohnbuchhaltungspartnern.
- Du unterstützt bei internationalen HR-Projekten.
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgelt, idealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/zur Personalfachkauffrau (m/w/d).
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Erfahrung bei internationalen Personaleinsätzen mit.
- Du punktest mit deinem sehr guten Know-How im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung und hältst dieses immer up-to-date.
- Du bist sowohl begeisterungsfähig und aufgeschlossen als auch sehr vertrauenswürdig, diskret und genau.
- Teamgeist ist uns sehr wichtig, daher bist du ein absoluter Teamplayer.
- Deine guten Englischkenntnisse setzt du sicher in Wort und Schrift ein.
- Ob Office oder mobile work - die Mischung macht's!
- Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.
- Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!
- Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.
- Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.
- Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.
- Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!
- Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.
- Top-Infrastruktur an der A66
- On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte
Julia Raffelt oder Tanja Herzberger
0 60 50 / 97 10 3003
hr@strauss.de
Business Controller (m/w/d)
Jobbeschreibung
Business Controller (m/w/d)ÜBER UNSERE COMPANYWir sind eine Engineering Organization. Unsere Mission ist es, Custom Large-Scale Software Platforms on time, on budget und on target zu bauen. In über zwei Dekaden haben wir dabei gehalten, was wir versprochen haben. Immer.
85 % unserer Members sind Engineers mit Abschlüssen in Informatik, Physik oder Mathematik, viele auch mit fundierten Kenntnissen in Machine Learning.
freiheit.com technologies wurde 1999 während des Internetbooms des letzten Jahrtausends in Hamburg gegründet. Seitdem entwickeln wir maßgeschneiderte Software-Systeme und unterstützen unsere Kunden dabei, ihre zukünftigen Geschäftsmodelle mit maßgeschneiderten Software-Produkten zu gestalten.
Seit über einem Vierteljahrhundert arbeiten wir für das »Who is Who« deutscher und europäischer Industrie- und Handelsunternehmen. Retail, Automotive, E-Commerce, Healthcare und mehr, und bauen Dinge, die noch niemand entwickelt hat.
Unsere Large-Scale Software-Systeme werden täglich von Millionen von Usern genutzt. Jedes Produkt hat eine geschäftskritische, strategische Relevanz für unsere Kunden.
In unseren Büros in Hamburg und Lissabon arbeiten über 250 Members aus über 30 Nationen.
Wir machen »mission impossible, possible« und bauen Dinge, die noch nie jemand entwickelt hat.
Unsere Teams arbeiten datengetrieben, um ihre eigene Produktivität ständig zu optimieren, indem sie Friction bei ihrer Arbeit beseitigen. Alle Members übernehmen End-to-end-Verantwortung für ihre Arbeit. Um erfolgreich zu sein, musst Du produktiv sein. Um produktiv zu sein, musst Du effizient und effektiv sein.
Technology never rests. Neither do we.
ÜBER DEINEN JOB
Du bist der Sparringspartner für unseren Head of Finance & Controlling.
Du bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Controlling-Tools, KPI-Dashboards und Reports ein.
Du unterstützt bei unserer rollierenden Budget- und Umsatzplanung, erstellst Analysen zur Umsatz-, Kosten- und Cash-Flow-Entwicklung und informierst das Management über wesentliche Entwicklungen und Abweichungen.
Du bist der Ansprechpartner für unser Management-Team zu allen kaufmännischen Fragestellungen und KPIs.
Du analysierst regelmäßig unsere betriebswirtschaftlichen Monats- und Jahresauswertungen (z. B. BWA, GuV, Bilanz) und erstellst unsere Banken- und Investoren-Reporting.
Du hast Spaß daran, selbständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und an neuen Herausforderungen zu wachsen.
Aufgrund unserer ambitionierten Wachstumspläne hast Du bei uns außerdem die Möglichkeit, in Zukunft Teamverantwortung zu übernehmen.
ÜBER DICH
Du hast Dein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer verwandten Fachrichtung mit Schwerpunkt Controlling / Accounting hervorragend abgeschlossen.
Du hast drei - fünf Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
Du kannst mit Zahlen hervorragend umgehen und Du bist in der Lage, ihre Bedeutung zu verstehen und zu hinterfragen. "Number Crunching" fällt Dir leicht aufgrund Deiner umfangreichen Erfahrungen mit Microsoft Excel oder ähnlichen Tools.
Du hast Spaß daran, Dich in die kaufmännischen Abläufe eines internationalen Unternehmens einzuarbeiten.
Du hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zusammenzufassen und mit einfachen Worten auf Managementebene zu erklären. Du bist handlungsorientiert und unterstützt das Management-Team dabei, die nächsten Schritte datengetrieben zu definieren.
Mit Deinem allgemeinen Interesse an Finanz-, Steuer- und Rechtsthemen denkst Du "outside the box" und hinterfragst bestehende Prozesse.
Du bist offen für Dienstreisen und Remote-Zusammenarbeit mit unserem Hub in Lissabon.
Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch.
ÜBER UNSERE COMMUNITY
Wenn Du unsere Member fragst, warum sie hier arbeiten, werden sie wahrscheinlich antworten: »Wegen der Menschen« und »weil ich noch nie in meinem Leben so viel gelernt habe«.
Wir glauben, dass produktive Menschen glückliche Menschen sind.
In unseren Engineering-Hubs in Hamburg und Lissabon triffst Du smarte, nette und ehrgeizige Menschen aus aller Welt.
Ein well-rounded Experte in Deinem Fachgebiet zu werden, ist ein langer Weg, der viele Jahre harter Arbeit und Lernen erfordert. Unsere Company ist der beste Ort, um diese Person zu werden.
Wir sind eine High-Performance Engineering Organisation. Als Member in unserer Company wird viel von Dir erwartet und niemand wird Dir die Arbeit abnehmen. Wir stellen hohe Erwartungen an Dich und vermitteln Dir die notwendigen Skills, Fähigkeiten und erfolgreichen Verhaltensweisen, die Du benötigst, um diese zu erfüllen.
Hier hast Du die Möglichkeit, mit intelligenten Menschen an interessanten Aufgaben zu arbeiten und Projekte von der Idee bis zum Betrieb - End-to-End - abzuschließen.
Unsere Company ist ein Ort, an dem Du die beste Version Deiner selbst werden kannst.
Wir bieten keine reinen Remote-Stellen an. Wir arbeiten fünf Tage die Woche im Büro.
DAZUGEHÖREN?
Dann schicke uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) über unser Bewerberportal. Und bei Fragen zu Deiner Bewerbung oder dem Bewerbungsprozess steht Dir Lena Oechtering oder Bianca Mioc unter +49 40/890584-0 persönlich zur Verfügung.
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freiheit.com/en
Bauingenieur*in / Architekt*in Hochbau für den Neubau der Grundschule Lösenbach Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Zentrale GebäudeWirtschaft (ZGW) eine*n Bauingenieur*in / Architekt*in Hochbau für den Neubau der Grundschule LösenbachKennziffer/168891
- Entgeltgruppe 12 TVöD (58.195,85 € bis 82.780,84 € brutto jährlich)
- Unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden)
- Sinnstiftende Arbeit mit direktem Einfluss auf die städtische Infrastruktur
- In Zusammenarbeit mit einem Kollegen nehmen Sie für das Gesamtprojekt „Neubau der Grundschule Lösenbach“ die Bauherrenaufgaben gem. § 3 AHO, inklusive der Life Cycle Costing – Betrachtung, ganzheitlicher Lebenszyklus, wahr.
- Sie führen interne Abstimmungsgespräche zwischen den verschiedenen Fachbereichen und erarbeiten Lösungen zusammen mit den Kolleg*innen.
- Sie führen und begleiten externe Beauftragte (Planer*innen, Ingenieur*innen, Sachverständige, Projektsteuerung u.a.).
- Sie sind zuständig für die bauherrenseitige Prüfung der Arbeitsergebnisse der extern Beauftragten und für das bautechnische und finanzielle Controlling Ihres Unterprojektes.
- Sie nehmen an Sitzungen der politischen Gremien, Lenkungsgruppen und Arbeitskreise teil und fertigen politische Vorlagen zur Herbeiführung von Entscheidungen an
Sie können sich bewerben, wenn:
- Sie über ein abgeschlossenes Studium (Diplom Uni oder FH, Bachelorabschluss) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Hochbau und
- über eine einschlägige Berufserfahrung von mind. 3 Jahren sowie
- über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügen.
- In der Zusammenarbeit mit internen und externen Akteur*innen treten Sie sicher, kooperativ und verbindlich auf und verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick. Daher werden verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift vorausgesetzt.
- Sie sind teamfähig, arbeiten aber auch selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert.
- Aufgrund Ihres vielfältigen Aufgabengebietes wissen Sie Ihre Arbeit gut zu strukturieren und zu organisieren.
- Sie interessieren sich für nachhaltiges und ressourcensparendes Bauen und innovative Techniken.
- Sie besitzen einen Führerschein (Klasse B) und sind bereit, das private Fahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen (Erstattung gemäß Landesreisekostengesetz).
Wir bieten Ihnen:
- Einen konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
- 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend, Silvester).
- Flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen von Gleitzeit und Teilzeitmodellen, da sich die Stadt Lüdenscheid für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben einsetzt.
- Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten im Homeoffice unter Bereitstellung einer guten technischen Ausstattung.
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Gesundheits- und Sportkurse unter Gewährung eines Zeitausgleichs.
- Eine betriebliche Altersvorsorge und eine Krankenzusatzversicherung ohne vorherige Gesundheitsprüfung.
- Kinderbetreuung in einer betrieblichen Großtagespflege (U-3-Betreuung).
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Inhaltliche Fragen zur Stelle: Frau Becker, Tel.: 02351 17-1178
- Personalrechtliche Fragen: Frau Stöcker, Tel.: 02351 17-2595
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 11.05.2025. Online-Bewerbung www.luedentscheiddich.de
www.facebook.com/Luedentscheiddich
www.instagram.com/luedentscheiddich.de
www.kununu.com/de/stadt-luedenscheid
www.youtube.com/@stadtverwaltungludenscheid
Technischer berater (m/w/d) für file-service-lösungen
Jobbeschreibung
Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca.20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können - und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.Willkommen in unserem Team aus Menschen, die alle gemeinsam etwas bewegen und mit innovativen IT-Lösungen die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitgestalten wollen! Gemeinsam gestalten wir Zukunft - mit dir als Technischer Berater (m/w/d) für File-Service-Lösungen Remote & Vor Ort / Teltow, Wuppertal / Vollzeit / ab sofort Stellennummer 14323.25 Mitgestalten: Deine Aufgaben Übernahme Ende zu Ende Verantwortung für den Arbeitsplatzservice »File-Service«, somit Sicherstellung der Erbringung der Serviceleistungen in Time, Budget und Quality gemäß Leistungsschein inkl.
der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Service sowie der Einführung neuer Serviceinhalte Beratung von Kunden zu technischen Anforderungen sowie Gremienarbeit mit den Kunden Übersetzung von Kundenanforderungen in technologische Grobkonzepte / technische Arbeitsaufträge Operative und taktische Providersteuerung Sicherstellung der Betriebsstabilität / Sicherstellung des Services Erarbeitung von technischen Lösungen sowie Erstellung und Bewertung von Architekturlösungen Kapazitätsmanagement Mitarbeit in Projekten im Arbeitsplatzumfeld Mitbringen: Deine Stärken Du hast Leidenschaft und Innovationsgeist sowie den Willen Dich weiterzuentwickeln und mit neuen Themen zu beschäftigen? Als Teamplayer, der nach kreativen Lösungen sucht, passt Du perfekt in unser Team.
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Studiengänge bzw.
Ausbildung zum/-r Fachinformatiker/in mit entsprechender Berufserfahrung absolviert.
Du verfügst über Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Administration Fileservice-Lösungen von Microsoft (One Drive) und anderen Herstellern (z.
B.
Net App). Du besitzt ein gutes Selbstmanagement.
Du hast die Fähigkeit zur eigenständigen und bedarfsgerechten Priorisierung von Themen.
Kunden- und Ergebnisorientierung sind Deine Stärke.
Du verfügst über eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Strategisches Denken & Handeln ist für Dich selbstverständlich.
Hast Du bereits Erfahrung und Kenntnisse in der Steuerung eines IT-Service in einem Multiproviderumfeld gesammelt? Konntest Du schon Erfahrungen im Arbeitsplatzumfeld sammeln? Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Kenntnisse im Architekturumfeld wären von Vorteil.
Mitnehmen: Deine Perspektiven Attraktives Gehalt & umfangreiche Benefits Gesundheitsmanagement für mentale & körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten & Schulungen / Coachings Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten Viel Raum für deine Ideen, Lösungen & Umsetzungen Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem Umfeld, das offen ist für Verbesserungen und Wandel? Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin und Stellennummer - bevorzugt per E-Mail an bewerbungen@gkvi.de.
Dein persönlicher Kontakt Rainer Treder, Bereich Personal, +49 (0)202 6958 1741 Luisenstr.
64, 42103 Wuppertal Jetzt bewerben!
Senior Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Senior Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Marl oder Moers in unbefristeter Festanstellung. Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten. Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 750 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werde ein Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns. Deine Aufgaben: Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen im Bereich der Basic- und Detail-Planung Planung, Projektierung und Änderung von elektrotechnischen Anlagen im Anlagenbau Planung von Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen Bearbeitung von R&I-Fließbildern, Erstellung und Pflege von Dokumentationen mittels CAD-/CAE-Systemen Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgängen (Anfragen, Bestellungen, Prüfung von Herstellerunterlagen) Erstellung von Leistungsverzeichnissen Dein Profil: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder die Ausbildung als Techniker*in oder Meister*in Elektrotechnik mit relevanter Berufserfahrung in vergleichbarer Position Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Projektierung in den Branchen Chemie, Petrochemie oder Raffinerie Erfahrungen mit den einschlägigen Normen, Regelwerken und Vorschriften sowie Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange Teamwork, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten überzeugen uns! Wir bieten: Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Fitnessangebote Flexible Arbeitszeitmodelle Gleitzeit Homeoffice Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristeter Festvertrag Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungen Jobrad Dein Recruiting-Team Für Rückfragen wende Dich gerne auch telefonisch an uns: 02232 / 708 708 Dein Recruiting-Team Griesemann Gruppe Industriestr. 73 50389 WesselingMitarbeiter für die Technik-Hotline (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die GS electronic Gebr. Schönweitz GmbH ist ein führender Anbieter von elektronischen Sicherheitslösungen im regionalen Markt. Eingebettet in die GS Gruppe bildet unser Produkt- und Dienstleistungsportfolio Sicherheit für Privathaushalte, Geschäftskunden, Finanzdienstleister und Dienstleistungsunternehmen. Dabei setzt sich unser Sicherheitsteam aus jungen und erfahrenen Mitarbeiter*innen zusammen und wir stellen uns seit 1968 den Herausforderungen des Marktes und der Zukunft. Dank der hohen Qualität und Zuverlässigkeit unserer Produkte und Dienstleistungen wachsen wir seit Jahren stetig und bieten sehr gute Zukunftsperspektiven. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMitarbeiter für die Technik-Hotline (m/w/d)Du hast Spaß an:Telefonischer Beratung bei Montage und Inbetriebnahme von Haus- und Aufzugnotrufsystemen sowie Gefahrenmeldeanlagen Fehler- und Problem Analyse via Telefonsupport bei Betriebsstörungen Beratenden Tätigkeiten für unsere Außendienstmitarbeiter (mit Fokus auf betreute Wohnanlagen) Deshalb passt du zu uns:Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (wünschenswert) Hohe Kundenorientierung und kommunikative Kompetenzen Affinität zu technischen Themen Eigenverantwortliche, effiziente und strukturierte Arbeitsweise Darauf kannst Du Dich freuen:Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen. Dir ist ein krisensicherer Arbeitgeber wichtig? Wir sind Dein Fels in der Brandung. Deine Gesundheit ist uns wichtig! Bei uns kannst Du Dich auf einen höhenverstellbaren Schreibtisch und ergonomischen Arbeitsplatz freuen. Dir sind ein familiäres Betriebsklima und kooperative Vorgesetzte wichtig? Bei uns gang und gäbe. Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei uns wird es nicht langweilig. Du erweiterst gerne stetig Deinen Horizont? Bei uns wird Weiterbildung großgeschrieben. Du legst Wert auf gemeinsame Firmen Events? Unsere Feiern sind legendär. Du hast es satt, dass Deine Leistung nicht anerkannt wird? Bei uns ist Wertschätzung eine Selbstverständlichkeit. Hier wird das WIR gelebt! Du legst Wert auf körperliche Aktivität? Unsere internen Sportangebote und das Job Rad Leasing werden Dir gefallen. Auf Remote Arbeit kannst Du Dich ebenfalls nach Rücksprache freuen. Du hast Lust, gemeinsam mit uns zu wachsen und Ziele zu erreichen? In unserem Fokus stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß und Motivation an der Arbeit. Wir freuen uns auf ein überzeugendes Anschreiben und vollständige Bewerbungsunterlagen. Sollten sich Fragen ergeben, stehen wir Dir gerne unter folgenden Kontaktdaten zur Verfügung: GS electronic Gebr. Schönweitz GmbH Oleg Jakel | Am Bauhof 20-32/46 | 48431 Rheine | Tel.: 05971/934-4258 | bewerbung@gselectronic.com Wir freuen uns!Architekt/In (m/w/d) (remote)
Jobbeschreibung
Für unser Team IT-Service und Infrastructure Management, Standort Dortmund oder Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Du leitest unsere Applikationsmanager bei der Planung und Cloud-Architekturgestaltung zur Optimierung oder Modernisierung von cloudbasierten Applikationen an.Du unterstützt unsere Applikationsmanager bei der Umsetzung von Migrations-, Optimierungs- oder Modernisierungsmaßnahmen und führst die Applikationsmanager in den cloudbasierten IT-Betrieb ein.
Du baust unsere cloudbasierte Systemlandschaft in der Microsoft Azure Cloud weiter aus und entwickelst diese gemeinsam mit unseren Fachbereichen und in Abstimmung mit der zentralen IT weiter.
Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du bringst ein hohes Verständnis von IT-Infrastruktur und IT-Architektur in der Public Cloud, vorzugsweise Microsoft Azure, mit.
Du bist sicher in Wort und Schrift in Deutsch und Englisch.
Du nimmst belastende Situationen anderer wahr und bietest Unterstützung an.
Du greifst bei Unstimmigkeiten aktiv in den (Team-)Prozess ein und verfolgst eine für alle trabare Lösung.
Wir arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld, geprägt von guter kollegialer Zusammenarbeit, in dem neue Technologien und agile Methoden für ständigen Wandel sorgen.
Wir bieten Dir individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen.
Vertriebs- & Geschäftsentwicklungsmitarbeiter/in im Bereich dentale Medizintechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vertriebs- & Geschäftsentwicklungsmitarbeiter/in im Bereich dentale Medizintechnik (m/w/d) – Vertriebsmitarbeiter/in, Account Manager, Business Development Manager Die ADENSYS AG ist ein junges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Dentalbranche. An unseren Standorten in Triesen, Liechtenstein und Buxheim bei Memmingen entwickeln und produzieren wir Präzisionskomponenten für dentale Antriebe mit Schwerpunkt dentale rotierende Instrumente. Für unser deutsches Tochterunternehmen, die Adensys GmbH mit Sitz in Buxheim bei Memmingen, suchen wir ab sofort eine/n Vertriebsmitarbeiter/in, Account Manager, Business Development Manager oder vergleichbar als Vertriebs- & Geschäftsentwicklungsmitarbeiter/in im Bereich dentale Medizintechnik (m/w/d) in Vollzeit Wir suchen Dich, eine/n motivierte/n, ergebnisorientierte/n Mitarbeiter/in (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams in der Vertriebs- & Geschäftsentwicklung. Du bist verantwortlich für den Aufbau starker Kundenbeziehungen, die Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten mit entsprechendem Umsatzwachstum. Idealerweise bist Du proaktiv, ein ausgezeichneter Kommunikator und leidenschaftlich im Bereich Vertrieb. Deine Aufgaben als Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d): Identifizierung und Verfolgung neuer Geschäftsmöglichkeiten durch Networking, Kaltakquise und Lead-Generierung. Dazu gehören der Ausbau unseres Reparaturdienstes sowie die Entwicklung unseres internationalen Ersatzteilgeschäfts. Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu potenziellen und bestehenden Kunden. Durchführung von Marktforschung zur Identifizierung potenzieller Kunden und Branchentrends. Zusammenarbeit mit Marketing- und Produktteams zur Verfeinerung von Vertriebsstrategien. Verhandlung und Abschluss von Verkaufsvereinbarungen zur Erreichung der Umsatzziele. Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Konferenzen zur Stärkung der Markenbekanntheit und Erweiterung des Kundenstamms. Bereitstellung von Feedback an das Managementteam bezüglich Marktnachfrage und Wettbewerbslandschaft. Das bringst Du mit: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Bereich (bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich). 5 bis 10 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Vertrieb/Geschäftsentwicklung. Erfahrung in der Dental- oder Medizinbranche ist von Vorteil. Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten. Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und langfristige Kundenbindungen zu schaffen. Selbstmotiviert, zielorientiert und in der Lage eigenständig zu arbeiten. Erfahrung mit CRM-Software und Microsoft Office Suite. Bereitschaft zu reisen, falls erforderlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was Dich bei uns erwartet: Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einer Nische der zukunftssicheren Medizintechnikbranche Umfassende Einarbeitung und Unterstützung bei der Erlangung des erforderlichen technischen Fachwissens Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, engagierten Team. Home-Office: Überwiegend flexibles Arbeiten von zuhause Leistungsorientierte Vergütung mit einer jährlichen Sonderzahlung, die deine Fähigkeiten und Erfolge anerkennt. 30 Werktage Urlaub im Jahr. Betrieblichen Altersvorsorge. Aufnahme in die Gruppenunfallversicherung. Regelmäßige Teamevents. Wenn Du Dich angesprochen fühlst und Lust hast, die Zukunft von ADENSYS mitzugestalten, dann bewerbe Dich bitte mit Deinen vollständigen Unterlagen und sende diese per E-Mail an: frits.diepen@adensys.net. ADENSYS GmbH Hauptstrasse 41 87740 Buxheim www.adensys.netBusiness Analyst Personalwesen / SAP HR (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ich analysiere bestehende Geschäftsprozesse und gestalte die HR-Transformation aktiv mit.
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende und befindet sich inmitten einer Digitalen Transformation. In meiner Rolle treibe ich diese voran und fungiere als Schnittstelle zwischen den Nutzer*innen von IT-Lösungen und den implementierenden Rollen. Insbesondere werden komplexe Kund*innenanforderungen in Funktionsbeschreibungen überführt. In diesem Umfeld habe ich die Chance mein Know-how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Meine Aufgaben:
- Sparring für die Fachbereiche für Personalwesen bei der Optimierung und Harmonisierung der Prozesse durch Analyse, Beschreibung und Festlegung der Geschäftsanforderungen sowie deren Modellierung,
- Formulierung und Validierung von User Stories und Definition von Akzeptanzkriterien entsprechend der Anforderungen,
- Validierung von technischen Spezifikationen bezüglich der optimalen IT-Lösung,
- Vorbereitung der Test-Szenarien und Unterstützung der Test- und Abnahmeprozesse,
- Weiterentwicklung des fachbezogenen Reportings und Durchführung von Datenanalysen zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen,
- Beratung des Product Owners und Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Produkt-Teams in Deutschland und Belgien zur Bewertung, Priorisierung und Planung der Weiterentwicklung sowie Wartung des Produkts,
- Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Schulungen zusammen mit dem Fachbereich inkl. 2nd Level Support.
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation,
- Mehrjährige Erfahrung im Anforderungsmanagement als Business Analyst oder in einer vergleichbaren Rolle,
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten,
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise bei gleichzeitig hohem Qualitätsbewusstsein,
- Kenntnisse in SAP S/4HANA,
- Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (mind. B2).
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Kenntnisse in SAP Modul SAP HR oder SAP Successfactors,
- Kenntnisse oder Zertifizierungen in IREB, BPMN und UML,
- Erfahrung mit der agilen Arbeitsweise in Produktteams, entsprechende Zertifizierung (z. B. Agile Certified Professional, Certified Scrum Master),
- Kenntnisse in Französisch- oder Niederländisch.
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Fachinformatiker Systemintegration Schwerpunkt Netzwerk (w/m/d) in Bremen
Jobbeschreibung
Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, stellen Sie bitte sicher, dass Sie die unten aufgeführten Anforderungen erfüllen.Verstärke unser Team in Altenholz, *Bremen,* Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Potsdam, Rostock als
*Fachinformatiker Systemintegration Schwerpunkt Netzwerk (w/m/d)*
*Du willst im IT-Bereich richtig durchstarten und in einem modernen Umfeld mitwirken? Du liebst es, Dinge zu vernetzen – im technischen wie im menschlichen Sinne? Dann komm in unser Team und arbeite gemeinsam mit uns an zukunftsfähigen Netzwerklösungen!*
*DEIN AUFGABENFELD*
* Mitwirkung beim Aufbau, der Betreuung und Optimierung moderner Netzwerkinfrastrukturen
* Unterstützung bei der Einrichtung, Wartung und Überwachung von Servern und Systemlandschaften
* Aktive Mitarbeit im IT-Support und bei der Analyse von Störungen
* Dokumentation, Pflege und Weiterentwicklung unserer IT-Systeme
* Beteiligung an spannenden Projekten rund um Netzwerk und Infrastruktur
*DAS BRINGST DU MIT*
* Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker*in für Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
* Grundverständnis für Netzwerke, IT-Systeme und Serverarchitekturen
* Interesse an neuen Technologien und Lust auf Weiterentwicklung
* Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
* Motivation, dein Know-how einzubringen und ständig weiterzuentwickeln
*DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST! *
*DEINE ZEIT*
* 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
* Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
* 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
*DEINE FINANZEN*
* Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
* Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
* Vermögenswirksame Leistungen
*DEINE WEITERENTWICKLUNG*
* Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
* Individuelle Karriereplanung
* Fachliche Spezialisierungsprogramme
*DEIN LEBEN*
* Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
* Unterstützung in jeder Lebenssituation
* Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Erfahre mehr über unsere Benefits und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.
*KONTAKT & WISSENSWERTES*
Abhängig vom Standort deines Teams oder Kunden wird sich deine Tätigkeit auf *Bremen* konzentrieren. Je nach Vorerfahrung und Qualifikation ist eine Eingruppierung *zwischen EG 11 und EG 13* möglich (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer *6485-TX38-XX. *Dein Ansprechpartner *Paul Fricke *hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport.de gerne weiter.
Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.
*Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fachinformatiker Systemintegration Schwerpunkt Netzwerk (w/m/d)!*
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit möglich
Gehalt: 4.019,00€ - 6.699,00€ pro Monat
Arbeitszeiten:
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Betriebsarzt/Betriebsärztin
* Firmenevents
* Firmenhandy
* Flexible Arbeitszeiten
* Gleitzeit
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Massagen
* Mitarbeiter-Rabatt
* Sabbatical
Arbeitsort: Vor Ort
Digital Learning Expert (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bei uns zählen deine Ideen. Egal, ob du 26 oder 62 bist. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Wirtschaft, Organisation & Strategie: Projektmanagement, Prozessoptimierung, Organisation und Strategie – Bedarf in diesen Bereichen gibt es in jeder unserer Abteilungen, egal ob Versicherung, Innovationsmanagement, Betriebsorganisation oder People & Culture. Was wir hier brauchen, ist die Mischung aus Kommunikationsstärke, analytischem Denken und strategischem Weitblick. Kein Problem für dich? Dann sei dabei und bringe dich mit deinem Wissen und Können ein! Digital Learning Expert (w/m/d) Vollzeit, ab sofort in Coburg, befristet bis zum 30.06.2027 Darauf kannst du dich freuen Beratung interner Kund:innen zur Konzeption, Methodenauswahl und lerndidaktischen Gestaltung von E-Learning-Maßnahmen Übernahme der Umsetzungsverantwortung der E-Learning-Maßnahmen Erarbeitung innovativer Konzepte im Bereich Digitales Lernen und kontinuierlicher Ausbau gemeinsam mit Kolleg:innen Koordination und Begleitung von Umsetzungs- und Kommunikationsplänen Sicherstellung hoher Qualität der E-Learning-Maßnahmen, Durchführung von Usability-Tests und Feedback-Initiierungen Teilnahme an verschiedenen spannenden Projekten, Übernahme von Sonderaufgaben im Bereich Digital Learning Gestaltung der Zukunft der Bildung und Inspiration der nächsten Lerngeneration Dein Profil Abgeschlossenes Studium, z. B. im Bereich BWL, Mediendesign, Erwachsenenbildung oder vergleichbar Idealerweise Schwerpunkt des Studiums auf digitalen Medien, Digital Learning oder didaktischem Design Alternativ entsprechende abgeschlossene Berufsausbildung mit Praxiserfahrung in der digitalen Mediengestaltung Vertrautheit mit Projektmanagement-Basics sowie agilen Arbeitsweisen und Überzeugung durch ein souveränes Auftreten Idealerweise Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung digitaler Lerninhalte (z. B. Instruktionsdesign) Praktische Erfahrung in der Videoproduktion bzw. im Videoschnitt (z. B. mit Camtasia) wünschenswert Kommunikative Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Eigeninitiative Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Bei Fragen hilft gerne: Anja Gronbach, Telefon: +49 9561 96-13230, karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deBeratung interner Kund:innen zur Konzeption, Methodenauswahl und lerndidaktischen Gestaltung von E-Learning-Maßnahmen; Übernahme der Umsetzungsverantwortung der E-Learning-Maßnahmen;...Leiter Fertigungssteuerung (m/w/d)
Jobbeschreibung
EXCELLENCE INSIDE STECKT IN JEDEM VON UNS! Leiter Fertigungssteuerung (m/w/d) Seit 50 Jahren entwickelt SCHÖLLY endoskopische Visualisierungssysteme, die zum Wohle des Menschen eingesetzt werden. Kundenfokussiert, partnerschaftlich, einfallsreich, menschlich, kompetent und wertschaffend - das sind die Werte, die uns ausmachen und die unseren Teams Raum geben, um zu wachsen und sich wohlzufühlen. Steigen Sie bei uns ein und führen Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte mit uns fort. Jede Menge zu tun:Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des PlanungsteamsGewährleistung der permanenten Lieferfähigkeit in den vereinbarten Service Level AgreementsErarbeitung von Entscheidungsgrundlagen und Alternativszenarien für den Sales & Operation AbgleichWeiterentwicklung der bestehenden Dispomodelle sowie der genutzten Prozesse und ToolsMitarbeit an abteilungsübergreifenden Optimierungsprojekten innerhalb der Supply ChainIhre Qualifikation bringt uns weiter:Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain / Logistik oder eine qualifizierte Ausbildung mit entsprechender WeiterbildungMehrjährige Berufserfahrung in der FertigungssteuerungErste Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen von VorteilSehr gute Deutsch- (GER C1) und gute Englischkenntnisse (GER B2)MS-Office und ERP-AnwenderkenntnisseDurchsetzungsvermögen, Hands-on Mentalität, Serviceorientierung und eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil abIhre Vorteile bei SCHÖLLY: Intensive Einarbeitung Flexibles Arbeitszeitmodell MitarbeiterRabatte Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Hansefit Bikeleasing Sport-Events Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Jetzt bewerben !SCHÖLLY FIBEROPTIC GMBH Robert-Bosch-Str. 1-3 79211 Denzlingen - Germany www.schoelly.deworking@schoelly.deTrassen- und Genehmigungsplaner (m/w/d) – hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Jobbeschreibung
Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffenSie übernehmen die Vorbereitung und Durchführung von öffentlich-rechtlichen Genehmigungsverfahren für Leitungsneubauvorhaben (CH4, H2, CO2). Dazu zählen die Planung, die Koordination der Dienstleister sowie die federführende Steuerung der Engineering-Phase – stets unter Beachtung von Arbeitssicherheit, gesetzlichen Vorschriften (EnWG, TRFL) sowie Zeit- und Qualitätsmanagement am Standort Essen.Was Sie bei uns bewirken
- Durchführung von Genehmigungsverfahren für Leitungsprojekte (CH4, H2, CO2)
- Planung und Koordination der Engineering-Phase
- Kommunikation mit Behörden und Grundstücksbetroffenen
- Prüfung und Dokumentation von Auflagen in einem Auflagenkataster
- Vorbereitung und Begleitung von Erörterungsterminen
Was Sie dafür mitbringen
- Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften mit dem Schwerpunkt Raumplanung, Geowissenschaften, Bauwesen oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung und Kenntnisse im Boden- und Gewässerschutz
- Kenntnisse in Genehmigungsplanung, Infrastrukturen sowie CAD/GIS
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Teamgeist
- Führerschein Klasse B sowie geringe Reisebereitschaft
Warum Sie bei uns genau richtig sind
- Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).
- Spannende Projekte
- Internationale und renommierte Kunden
- Entwicklungsmöglichkeiten in unseren internationalen technischen Büros
- Tarifliche Vergütung
- Unbefristetes Anstellungsverhältnis
- Betriebliche Altersvorsorge
- Exklusive Mitarbeiterrabatte
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten (Akkodis Academy)
- Teamevents
Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.
Senden Sie uns direkt Ihre Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ihr Kontakt
Jasmina Eksi
bochum@akkodis.com
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
Engineering
Kirchharpener Str. 46
44805 Bochum
Telefon +49 234 9303075
www.akkodis.com/de
Microsoft 365 Spezialist / IT-Systemadministrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unsere Emsland Frischgeflügel GmbH in Haren (Ems) suchen wir einen MICROSOFT 365 SPEZIALIST / IT-SYSTEMADMINISTRATOR (M/W/D) Die Emsland Frischgeflügel GmbH, Arbeitgeber für mehr als 2.400 Mitarbeiter, ist ein modernes Unternehmen in der Herstellung von Hähnchenfrischfleischprodukten und Teil der Rothkötter Unternehmensgruppe. Seit 60 Jahren ist die Rothkötter Unternehmensgruppe Wegbegleiter der modernen Landwirtschaft. AUFGABEN Administration und Weiterentwickeln des M365-Tenants, einschließlich der Konfiguration von Sharepoint Online und Microsoft Teams. Begleiten der Migration von Sharepoint 2019 auf Sharepoint Online, einschließlich der Implementierung neuer sowie der Ablösung bestehender Workflows. Unterstützen in den Bereichen Microsoft Power Apps, Microsoft Power Automate sowie der Betreuung verschiedener On-Premise Data Gateways. Durchführen von Anwenderschulungen im Bereich Microsoft 365, mit Fokus auf Sharepoint Online und Microsoft Teams. Mitwirken bei der Betreuung und Weiterentwicklung des Dokumentenmanagementsystems. IHR PROFIL (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365-Anwendungen, insbesondere Azure Active Directory, SharePoint Online und Microsoft Teams wünschenswert. Idealerweise Erfahrung mit JavaScript, CSS, PowerShell und SQL-Server. Kenntnisse in der Administration von Exchange Online und Erfahrung mit d.velop d3 DMS von Vorteil. Analytische und strukturierte Arbeitsweise. Gute kommunikative Fähigkeiten, um Anforderungen zu analysieren und Lösungen zu implementieren. WIR BIETEN Homeoffice-Angebot 30 Tage Urlaub Gleitzeit Für die Arbeit Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Für den Erfolg Vielfältige Karrierewege mit Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung. Für unser Team Mitarbeiterevents, Aktionstage, Betriebsfeste. Vereinssponsoring und Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten. Regelmäßig erscheinende Mitarbeiterzeitung (Korn & Co) Für die Gesundheit Modernste Betriebsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze. Betriebliches Gesundheitsmanagement Für die Fitness Kostenübernahme für den Besuch regionaler Schwimmbäder, Vergütung von sportlichen Aktivitäten, wöchentlicher Rückenkurs, gemeinsame Läufe Für Später Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. vermögenswirksame Leistungen. Langfristige Beschäftigung Für Familien Kinderbetreuung in unserer Kindertagesstätte „Küken & Friends“ Für den Geldbeutel Übertarifliche, leistungsgerechte Vergütung. Mitarbeiterrabatt für den Werksverkauf der Emsland Für den Hunger Firmeneigenes Betriebsrestaurant. Kostenlose Getränke MACHEN SIE DEN ERSTEN SCHRITT ZU IHREM NEUEN JOB! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung: Emsland Frischgeflügel GmbH Im Industriepark 1 49733 Haren Tel: +49 5932 9975-0 E-Mail: karriere@rothkoetter.de oder direkt: Natalie Suren Personalreferentin Karriere@rothkoetter.de Tel. 05932- 9975169 Rothkötter Unternehmensgruppe - E-Mail: Karriere@rothkoetter.de - Impressum | DatenschutzArchitekt (m/w/d) im Industrie- und Gewerbebau
Jobbeschreibung
ARCHITEKT (m/w/d) IM INDUSTRIE- UND GEWERBEBAULeipzig, BREMER Leipzig GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Architekt (m/w/d) bei BREMER am Standort Leipzig haben Sie die Chance, Ihr Talent für kreative Gestaltung und präzise Planung voll auszuschöpfen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Vision von exzellenter Bauqualität und innovativem Design vorantreibt und sich für innovative Projekte im Industrie- und Gewerbebau begeistert. IHRE AUFGABEN: Kundenorientierte Erstellung von Projektentwürfen für die AngebotspräsentationEigenverantwortliche Erstellung von Genehmigungs- und Ausführungsplänen sowie technische Klärung mit allen FachbeteiligtenAbstimmung mit Bauherren, Behörden und FachplanernPrüfung von Planunterlagen auf Einhaltung der Gesetze, Normen und RichtlinienBearbeitung der Projekte auf Basis des CAD-Tools REVIT bzw. entsprechende Applikationen, modell- und datenbankorientiertIHR PROFIL: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens (Bachelor, Master, Diplom, Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung) sowie alternative fachbezogene Studiengänge und AusbildungenVertiefte Kenntnisse der einschlägigen baufachlichen Richtlinien und Verordnungen (Baurecht und BlmSchG)Gute Kenntnisse in 3D Modelling, vorzugsweise in Autodesk Revit sowie in den üblichen MS-Office-AnwendungenKreative und lösungsorientiert Ideen in Entwurf und sichere DetailkenntnisseÜberzeugende Anwendung von Präsentationstechniken bei Kunden und BehördenSelbstständige, qualitäts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit TeamfähigkeitUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT:Denise RemitschkaPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Projektmanager Sekundärtechnik / Energiewirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Eine Aufgabe, die herausfordert
- Du bist als (Teil-) Projektleiter in Neu- und Umbauprojekten für Umspannwerke in der Hoch- und Mittelspannung (Freiluft, Innenraum) der Avacon Netz GmbH für die Sekundärtechnik (Messen, Regeln und Steuern) zuständig.
- Du bist im Projekt verantwortlich für die Netzschutz-/Fernwirk-/Leittechniksystemen im Netzgebiet der Avacon Netz GmbH.
- Du konzipierst und leitest Projekte in Eigenbedarfsanlagen zur Versorgung von Anlageteilen mit Niederspannung (AC und DC).
- In der Planung und Konzeptionierung für interne Investitionsmaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Ertüchtigung des Hoch- und Mittelspannungsnetzes erarbeitest du in Projektteams technische Lösungen und bewertest diese wirtschaftlich.
- Mit dem Fokus „Kunde im Mittelpunkt“ entwickelst du direkt mit dem Kunden Individual- und Sonderlösungen. Anschließend kalkulierst und erstellst du im Team das Angebot und wirkst bei der Vertragsgestaltung mit. Du koordinierst zudem team- und schnittstellenübergreifend den Prozess der Kundenaufträge.
- Du planst Projektabläufe und erstellst Konzepte für Provisorien unter dem Aspekt der Versorgungssicherheit.
- Du generierst technische Leistungsverzeichnisse für Einzelmaßnahmen oder Rahmenverträge und wirkst bei der Vergabe mit.
- In der Projektausführung stimmst du Termine und Abläufe mit den Projektbeteiligten ab und steuerst das Projekt sowohl aus dem Büro am Standort Salzgitter als auch auf der Baustelle vor Ort.
- Du prüfst Stromlaufpläne, planst und vollziehst Inbetriebnahme-Prüfungen, rechnest Leistungen mit den Partnern und Kunden ab und übergibst die geprüften Dokumentationen und Anlagen an den Betrieb.
- Du erstellst Parametersätze für Steuergeräte in Spezialsoftware auf Basis von Netzparametern und Netzrichtlinien (z.B. sogenannte Verriegelungsbedingungen).
- Du bist Teil eines interdisziplinären Projektteams und hast Budgetverantwortung für dein (Teil-) Projekt.
- Deine Arbeitsweise in den Projekten richtest du maßgeblich an den Zielen hoher Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung, Qualitätsoptimierung und Risikominimierung aus. Diese Ziele steuerst, planst und verfolgst du kontinuierlich in allen Projektphasen und berichtest in regelmäßigen Statusupdates
- Im Innenverhältnis bist du an der Durchführung von ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen maßgeblich beteiligt.
Ein Background, der überzeugt
- Du hast ein Studium der Elektrotechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens, vorzugweise mit Vertiefung in informationstechnischen Systemen, erfolgreich abgeschlossen.
- Du sprichst fließend Deutsch, mindestens C1.
- Du hast Freude am auftragsbezogenen Kundenkontakt (Kundenbetreuung).
- Du verfügst über Erfahrung in der Errichtung von AC- und DC-Eigenbedarfsanlagen und bringst Kenntnisse in der Netzschutz-/ Fernwirk-, Leit- und Automatisierungstechnik sowie in der Verrechnungsmessung mit.
- Du hast zudem Erfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektleitung und -abwicklung von Bauprojekten elektrischer Anlagen, idealerweise Hoch-/Mittelspannungsanlagen, EEG-Anlagen oder Eigenbedarfsanlagen.
- Du bist bereit dich wiederkehrend in neue Technik einzuarbeiten und projektspezifische technische Lösungen zu entwickeln.
- Idealerweise verfügst du über Kenntnisse der Energiewirtschaft.
- Du verfügst über IT-Kenntnisse in folgenden Anwendungen: MS Office Tools (inkl. MS Visio, MS Projekt), SAP.
- Eigenverantwortung, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.
- Idealerweise hast du eine Qualifizierung zum Projektleiter (IHK) oder bist nach IPMA Level D zertifiziert.
- Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
Ein Umfeld, das begeistert
- Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen
- Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander
- 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche
- Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst
- Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus)
- Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen
- E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad
- Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sabbatical
- Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
- Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards
Das bieten wir dir
Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.
Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Servicetechniker Kabel / Freileitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
durchsetzungsfähige/r Energie- wender/in Die MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser. Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft! Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in der MVV Netze GmbH. Unsere Abteilung Bau und Instandhaltung Netze sucht Sie am Standort Mannheim als Servicetechniker Kabel / Freileitung (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Das erwartet Sie bei uns: Als Servicetechniker Kabel/Freileitung (m/w/d) führen Sie eigenverantwortlich Arbeiten im 1kV und 20 kV Kabel- und Freileitungsnetz durch. Sie sind zuständig für den Neubau, die Sanierung sowie die Störungs- und Fehlerbehebungen Sie führen Sanierungs- und Neubaumaßnahmen im Bereich der Straßenbeleuchtung durch Zu Ihren Aufgaben gehören auch Prüfungen, Messungen sowie Schaltmaßnahmen durchzuführen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur*in, Energieelektroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in dem Bereich Kabel- oder Freileitungsmontage Kenntnisse einschlägiger VDE-Vorschriften sowie im Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen Hohe Belastbarkeit in Situationen mit großem Störungsaufkommen und Spaß an selbstständigem Arbeiten Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft Darauf können Sie sich freuen: MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen – in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich. Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.de Kennziffer 2024-0512. Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt, T +49 621 290 3275, gerne zur Verfügung. www.mvv-netze.dePeople Lead Transaction Banking- Depotkundenservice in Voll-/ Teilzeit (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bank.Echt.Anders.
TARGOBANK als Arbeitgeberin
Deine Aufgaben
- Du bist verantwortlich für die disziplinarische Führung und die Koordination der strategischen Entwicklung mehrerer Teams
- Dabei unterstützt du die Teams als Coach und Mentor*in und begleitest die Mitarbeitenden individuell in Veränderungsprozessen und Personalentwicklungsmaßnahmen
- Du regst Mitarbeitende dazu an, Probleme proaktiv anzugehen, Konflikte zu lösen und förderst die Bereitschaft für Veränderung und stetiges Lernen
- Du sichtest und förderst Talente
- Du erarbeitest und führst Trainingsmaßnahmen durch und begleitest individuelle Personalentwicklungen
- Die Befähigung deiner Mitarbeitenden zur eigenverantwortlichen Entscheidungsfindung und Selbstorganisation liegt zudem in deinem Aufgabenbereich
- Du etablierst eine Hochleistungskultur in den Teams mit dem Ziel einer kontinuierlichen Ergebnisoptimierung
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenens Hochschulstudium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung und bringst mindestens 7 Jahre Berufserfahrung mit, davon 3 Jahre als Führungskraft mit Personalverantwortung
- Du hast Führungserfahrung im Rahmen von Veränderungsprozessen, z.B. agile Transformation, hybrides Arbeiten
- Ein moderner Führungsstil und ein agiles Mindset zeichen dich aus
- Deinen Mitarbeitenden bist du zugewandt und du nimmst eine coachende Haltung ein. Idealerweise hast du fundierte Coachingkenntnisse und -erfahrung.
- Du trägst Leidenschaft für Personalführung/ -verantwortung in dir
- Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen sind dir wichtig
- Du besitzt eine hohe soziale Kompetenz, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie ein offenes, überzeugendes und authentisches Auftreten
- Du hast echtes Interesse an New Work, eine agile Methodenkompetenz wäre wünschenswert
- Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch
- Du bist verantwortlich für die disziplinarische Führung und die Koordination der strategischen Entwicklung mehrerer Teams
- Dabei unterstützt du die Teams als Coach und Mentor*in und begleitest die Mitarbeitenden individuell in Veränderungsprozessen und Personalentwicklungsmaßnahmen
- Du regst Mitarbeitende dazu an, Probleme proaktiv anzugehen, Konflikte zu lösen und förderst die Bereitschaft für Veränderung und stetiges Lernen
- Du sichtest und förderst Talente
- Du erarbeitest und führst Trainingsmaßnahmen durch und begleitest individuelle Personalentwicklungen
- Die Befähigung deiner Mitarbeitenden zur eigenverantwortlichen Entscheidungsfindung und Selbstorganisation liegt zudem in deinem Aufgabenbereich
- Du etablierst eine Hochleistungskultur in den Teams mit dem Ziel einer kontinuierlichen Ergebnisoptimierung
- Du verfügst über ein abgeschlossenens Hochschulstudium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung und bringst mindestens 7 Jahre Berufserfahrung mit, davon 3 Jahre als Führungskraft mit Personalverantwortung
- Du hast Führungserfahrung im Rahmen von Veränderungsprozessen, z.B. agile Transformation, hybrides Arbeiten
- Ein moderner Führungsstil und ein agiles Mindset zeichen dich aus
- Deinen Mitarbeitenden bist du zugewandt und du nimmst eine coachende Haltung ein. Idealerweise hast du fundierte Coachingkenntnisse und -erfahrung.
- Du trägst Leidenschaft für Personalführung/ -verantwortung in dir
- Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen sind dir wichtig
- Du besitzt eine hohe soziale Kompetenz, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie ein offenes, überzeugendes und authentisches Auftreten
- Du hast echtes Interesse an New Work, eine agile Methodenkompetenz wäre wünschenswert
- Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch
Dein Job? Echt.Anders.
- Flexibles Arbeiten: Du kannst einen Teil Deiner Arbeitszeit im Homeoffice arbeiten.
- Vertrag: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen.
- Arbeitszeit: Du hast die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten (ab 20 Stunden wöchentlich).
- Altersvorsorge: Du bekommst eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere zahlreiche Zusatzleistungen.
- Einarbeitung: Wir machen Dich fit für deine zukünftige Aufgabe bei uns und arbeiten Dich über mehrere Wochen mit Hilfe unserer Einarbeitungsteams vor Ort in alle wichtigen Themen ein.
- Zentrale Lage: Du arbeitest zentral gelegen in fußläufiger Nähe zum Duisburger Hauptbahnhof. Um Deine Anreise zu erleichtern, erhältst Du ein vergünstigtes Deutschlandticket.
- Zusätzliche Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub
- Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
- Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
- Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
- Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
- Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof
- Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
- Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
- Kantine
- Parkplatzangebot
- Zusätzliche Bonusregelungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat
- Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
- Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
- Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
- Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote - Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
- TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung
- Teilnahme am World Cleanup Day
- Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden
- Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt
- Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
- Studieren mit der TARGOBANK
- Interne Nachwuchsförderprogramme
- Führungskräfteentwicklung
- Hauseigene Akademie
- LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)
Du hast noch Fragen?
Du willst zu uns?
Schau dazu gerne auch in unsere Bewerbungstipps und teile uns am besten gleich mit, ob Du besser vor- oder nachmittags erreichbar bist.
Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.
Ingenieur Energietechnik als Projektmanager Bau- und Instandhaltungsprojekte (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe
- Du wirst den im Zusammenhang mit der Energiewende stehenden Netzausbau in Schleswig-Holstein technisch begleiten und leitest die Umsetzung von Bau- und Instandhaltungsprojekten im 110kV-Umspannwerksbereich.
- Du wirkst bei der Budgeterstellung mit und verantwortest die Budgetverfolgung von komplexen Projekten und Maßnahmen.
- Für die Termineinhaltung, Leistungserbringung, Qualitätssicherung und Abnahme bei Projekten bist du verantwortlich. Ebenso für die Sicherstellung der Einhaltung der gängigen Arbeitssicherheitsvorschriften und Umweltschutzbestimmungen (DGUV, ArbSchG, etc.) im internen wie externen Arbeitsverhältnis im Rahmen der Maßnahmen.
- Du erarbeitest und erstellst technische Ausschreibungsunterlagen und führst die technische Planung und Kalkulation von Bauprojekten im Bereich der zugeordneten Infrastrukturprojekte durch.
- Du unterstützt die Variantenplanung für optimale technische Lösungen für Neubau, Erweiterung und Ersatz von 110-kV-Anlagen (Machbarkeitsuntersuchungen) und führst Verhandlungsgespräche mit Dienstleistern wie auch örtlichen Behörden.
- Du stellst die ordnungsgemäße Durchführung gemäß den Vorgaben (anerkannte Regeln der Technik, interne Regelungen und einschlägige rechtliche Bestimmungen inklusive Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen) sicher.
- Du wirst überregional zur Betreuung von Maßnahmen im Gebiet der Schleswig-Holstein Netz eingesetzt.
Dein Profil
- Du besitzt einen Hochschul-/Fachhochschulabschluss - Idealerweise der Fachrichtungen Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbar.
- Du verfügst über gute Projektmanagementerfahrung (idealerweise im Bereich Umspannwerke).
- Du hast Freude an komplexen technischen / wirtschaftlichen Herausforderungen und Zusammenhängen.
- Im Umgang mit DV-Anwendungen (z.B. MS-Office, SAP) bist du sicher.
- Du besitzt Kenntnisse der für die Tätigkeit relevanten rechtlichen Bestimmungen; internen Regelwerke; geltende Arbeitsschutz- und Umweltschutzbestimmungen; Regeln der Technik (z.B. IEC, EN, VDE).
- Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten.
- Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn.
- Du verfügst über einen PKW-Führerschein.
Deine Benefits
Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
Kreditorenbuchhalter:in (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen
Jobbeschreibung
Kreditorenbuchhalter:in (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen Stadtwerke Norderstedt Norderstedt Art: Vollzeit Werden auch Sie ein Teil unserer wachsenden Unternehmensgruppe und engagieren Sie sich mit uns im Team – ein lebenswertes Umfeld zu schaffen für die Menschen in unserer Stadt und eine Region der Zukunft. Die im Konzern der Stadtwerke Norderstedt verbundenen Unternehmen (das Telekommunikationsunternehmen wilhelm.tel GmbH, das ARRIBA Erlebnisbad, die Stadtpark Norderstedt GmbH und die Verkehrsgesellschaft Norderstedt mbH) sind moderne Versorger für Lebensqualität – aus der Region für die Region. Unsere rund 500 Mitarbeiter:innen engagieren sich täglich für die Menschen in Norderstedt und der Metropolregion Hamburg mit allem, was sie für ein modernes Leben benötigen: von Energie und Wasser über Telefon, Internet und nachhaltige Mobilität bis hin zu Freizeiteinrichtungen wie dem Stadtpark und dem ARRIBA. Mit sozialem und technologischem Engagement treiben wir die Energiewende und die Entwicklung zur SmartCity-Region voran. Wir suchen Sie schnellstmöglich als Kreditorenbuchhalter:in (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen mit Entwicklungsperspektive Sie sind ein Zahlenprofi mit Leidenschaft für strukturierte Finanzprozesse? Sie möchten nicht nur buchhalterische Aufgaben übernehmen, sondern Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben? Dann werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie Ihre Karriere in der Kreditorenbuchhaltung mit Perspektive auf weiterführende Aufgaben in der Bilanzbuchhaltung und im Controlling! Ihre Aufgaben Laufende Bearbeitung, Erfassung und Buchung von Eingangsrechnungen unter Berücksichtigung von Kontierungsvorgaben Elektronischer Ausgleich aller Eingangsrechnungen unter Berücksichtigung von Zahlungszielen und Skontogewährung Buchung des Zahlungsausgleichs der Kreditorenkonten Bestandspflege der Kreditorenstammdaten Unterstützung/Mitarbeit bei vorbereitenden Jahresabschlussarbeiten Perspektivisch Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben in Bilanzbuchhaltung und Controlling nach Einarbeitung und entsprechender Berufserfahrung sowie Digitalisierungsoptimierungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische bzw. vergleichbare Berufsausbildung und/oder entsprechende Berufserfahrung Erfahrung in buchhalterischen Prozessen Hohe Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Teamfähigkeit sowie strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Lernbereitschaft und Interesse an beruflicher Weiterbildung, z. B. zum/zur Bilanzbuchhalter:in oder Controller:in (IHK) Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Position mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung (z. B. Bilanzbuchhalter:in (IHK), Controlling-Weiterbildungen) Unternehmenskultur Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem regionalen Versorgungsunternehmen, sinnstiftende Tätigkeit für die Versorgung der Menschen in der Region, starker Teamzusammenhalt, offenes und familiäres Umfeld, regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen, Netzwerkflächen, kostenfreie Getränke, Mittagsangebote, moderne Arbeitsplätze inkl. Desksharing Work-Life-Balance Flexibles Zeitkonto für geregelte Arbeitszeiten, Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten, 30 Tage Urlaub bei einer 39-Stunden-Woche, Möglichkeit des Job-Sharings Vergütung und Zusatzleistungen Tarifvertrag (TV-V), betriebliche Altersvorsorge (VBL), Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, Mitarbeitendentarife, ÖPNV-Zuschuss Weiterentwicklung Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsprogramme mit voller Kostenübernahme, Förderung fachlicher Verantwortungsübernahme Gesundheit und Nachhaltigkeit Betriebssport (Wasserski, Darts u. v. m.), Massageangebote, Angebote für Familien/Eltern, E-Bikes zur beruflichen und privaten Nutzung Wir bieten Ihnen eine Position mit echten Perspektiven: Unser Ziel ist es, Sie nicht nur in Ihrer aktuellen Rolle zu fördern, sondern Sie auch auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten. Starten Sie als Kreditorenbuchhalter:in (m/w/d) und arbeiten Sie sich Schritt für Schritt mit gezielter Unterstützung durch unser Unternehmen in komplexere Aufgaben ein (z. B. die Mitarbeit an Jahresabschlüssen, die Übernahme von Reporting-Aufgaben oder die Mitwirkung im Controlling) Entwickeln Sie sich in Richtung Bilanzbuchhalter:in oder Controlling-Spezialist:in (m/w/d) weiter und übernehmen Sie ein erweitertes Verantwortungsgebiet, von der Optimierung der Kreditorenprozesse bis hin zur strategischen Finanzplanung Mit wachsender Expertise bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit, Projekte zu leiten oder bereichsübergreifend an der Weiterentwicklung unserer Finanzstrukturen mitzuarbeiten Ihre Rolle könnte sich im Unternehmen zu einer Art „Hybridfunktion“ entwickeln, die sowohl operative Aufgaben (aus der Kreditorenbuchhaltung) als auch analytische und strategische Aufgaben (aus Controlling und Bilanzbuchhaltung) umfasst Sie erhalten ein leistungs- und marktorientiertes Gehalt, das zu Beginn Ihrer Tätigkeit Ihrer Rolle als Kreditorenbuchhalter:in (m/w/d) entspricht. Sobald Sie weiterführende Aufgaben (z. B. aus den Bereichen Bilanzbuchhaltung oder Controlling) übernehmen und eine entsprechende Weiterbildung abgeschlossen haben, werden Sie auch finanziell von Ihrer erweiterten Verantwortung profitieren Kontakt Wir fördern die Einstellung von Frauen, die bei gleicher Qualifikation im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen sind nach den Regelungen des SGB IX besonders aufgerufen, sich zu bewerben. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte an bewerbungen@stadtwerke-norderstedt.de Stadtwerke Norderstedt Heidbergstraße 101–111 22846 Norderstedt www.stadtwerke-norderstedt.deLeiter Logistik
Jobbeschreibung
WIR SIND SPRENGER.SEIT 150 JAHREN STEHEN WIR FÜR PRÄZISION MADE IN ISERLOHN.FÜR QUALITÄT AUS LEIDENSCHAFT. Im Jahr 1872 gründete Hermann Sprenger eine Fabrik für Reitzubehör. Im Laufe der Jahre nahmen seine Nachfolger die Herstellung von Bootsbeschlägen und Hundezubehör hinzu. Die jahrzehntelange Erfahrung in der Herstellung, eine umfassende Marktkenntnis und die Zusammenarbeit mit Fachleuten aus den Bereichen Sport, Medizin und Forschung bilden die Grundlage für die Entwicklung von internationalen Standards. HANDCRAFTED IN GERMANY ... ist nicht nur ein Werbeslogan von SPRENGER, sondern spiegelt die Qualitätsphilosophie wider, die von der Familie und den Mitarbeitern gelebt wird. Wir fertigen unsere Premiumprodukte mit einer Vielzahl von handwerklichen Verfahren sowie klassischen und modernen Maschinen. Eine manuelle Kontrolle sowie die Verpackung des fertigen Produktes vervollständigen unsere Wertschöpfungskette. Im Gegensatz zur Massenproduktion gehen unsere hergestellten Waren noch durch viele Hände. Unser Qualitätsdenken zielt nicht nur auf den Wert der Produkte ab, auch die Lieferung und der Kundenservice sind für uns von großer Bedeutung. WIR WOLLEN TÄGLICH NEU BEGEISTERN. DAFÜR STEHEN WIR JEDEN MORGEN AUF. GESTERN. HEUTE. UND IN ZUKUNFT. ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT SUCHEN WIR DICH AM FIRMENHAUPTSITZ IN ISERLOHN (MÄRKISCHER KREIS) ALS TEAMLEITUNG RECHNUNGSWESEN (M/W/D) FOLGENDE AUFGABEN WARTEN AUF DICH: Leitung des Teams (derzeit 3 Mitarbeitende) und Sicherstellung eines effizienten Ablaufs aller Prozesse im Rechnungswesen Eigenständige Bearbeitung der laufenden Buchhaltung und Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung eines abgegrenzten Buchungskreises (Holding) Verantwortung für die ordnungsgemäße Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung des Rechnungswesens (z. B. Erweiterung des Controllings) Erstellen von Statistiken und Auswertungen sowie Übernahme von Sonderprojekten Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie mit externen Steuerberatern und Finanzbehörden Reporting an die Geschäftsleitung DAS BRINGST DU IM BESTEN FALL GLEICH MIT: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise Zusatzqualifikation (z. B. Bilanzbuchhalter (m/w/d), Bachelor of Arts etc.) Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung Hohe Zahlenaffinität sowie Fähigkeit zu analytischem Denken Selbstständige, strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität Hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Sehr gute MS-Office-Kenntnisse SPRACHEN: Deutsch, Englisch DAS HABEN WIR ZU BIETEN: Beständigkeit als Familienbetrieb seit 1872 Leistungsgerechte Vergütung, inklusive Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gleitzeitmodell und mobiles Arbeiten Corporate Benefits, Bike Leasing, Firmenparkplatz, Metallrente, Fort- und Weiterbildung Gute Verkehrsanbindung (Bahnhof, Autobahn etc.) Flache Hierarchien und offene Kommunikation KONTAKT: Dann melde dich gerne bei uns! Wir freuen uns auf dich! KONTAKT Frau Ricarda Jäger Personalabteilung T +49 2371 9559-952 E Herm. Sprenger Metallwarenfabrik GmbH & Co. KG Alexanderstraße 10-21 | 58644 Iserlohn |Elektriker für Instandhaltung Technische Anlagen (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe
- Du führst Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten an energietechnischen und elektrotechnischen Anlagen sowie deren Verteilsystemen durch.
- Du begleitest die Inbetriebnahme und Einregulierung von elektrischen Anlagen und übernimmst die Schaltberechtigung nach Bevollmächtigung durch HanseWerk Natur.
- Du betreust die zentrale Leittechnik, Störmeldesysteme und nachrichtentechnischen Einrichtungen und führst Reinigungs- sowie Einstellarbeiten durch.
- Du gibst Informationen über den Anlagenzustand weiter, leitest notwendige Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen ein, kontrollierst die Anlagenwirkungsgrade und kommunizierst mit der Zählerdienstfirma.
- Du liest betriebswirtschaftliche Zähler ab, überarbeitest und pflegst die Anlagen- sowie elektrotechnische Dokumentation und führst Prüfungen an elektrotechnischen Bauteilen und Anlagen durch.
- Du betreust Kunden im Störfall und bist in Rufbereitschaft. Außerdem führst du Einstellarbeiten an Hausanschlussstationen durch, begleitest Bauprojekte und wirkst bei der Umsetzung von Projekten mit.
Dein Profil
- Du hast eine elektrotechnische Berufsausbildung und idealerweise eine Zusatzausbildung (z. B. Kesselwärterlehrgang oder Kältetechnik).
- Du bringst Erfahrung und Kenntnisse in Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an energietechnischen Anlagen mit.
- Du trittst sicher auf, bist teamfähig, durchsetzungsstark und entscheidungsfreudig. Zudem zeichnest du dich durch Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Kreativität, Belastbarkeit und Flexibilität aus.
- Du hast PC-Anwenderkenntnisse und gehst sicher mit modernen Kommunikationsgeräten (Smartphone, Laptop etc.) um.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE).
Deine Benefits
Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.Freistellung
Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
Mitarbeiter kaufmännische Auftragsabwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter kaufmännische Auftragsabwicklung (m/w/d) Vollzeit, ab sofort in Wörth am Main R+W ist heute mit über 250 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte. Ihre Aufgaben Abwicklung von telefonischen und schriftlichen Kundenkorrespondenzen in einem internationalen Umfeld Anlage von neuen Aufträgen in SAP Unterstützung der SAP Key-User beim Prüfen und Bearbeiten von Stammdaten Umwandlung von Angeboten sowie Unterstützung bei der Abwicklung von Kundenaufträgen Schnittstelle zu den Bereichen Engineering, Process Engineering und Sales Unterstützung der QS bei der Reklamationsbearbeitung Mitarbeit bei Projekten und Sonderthemen Ihre Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Erfahrung in der Betreuung internationaler Kunden Erfahrung im Umgang mit SAP- / ERP-Systemen Ausgeprägte technische Affinität und Prozessverständnis Freude am telefonischen Umgang mit Kunden sowie an der direkten Abstimmung mit Kolleginnen und Kollegen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Motivation Intensive Einarbeitung, Moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Gute Verkehrsanbindung (B469) Sicherheit Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers Veranstaltungen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Foodtruck, Weihnachtsfest) Work-Life-Balance 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeofficevereinbarung Verpflegung Bezuschusste Kantine sowie kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser) und Bio-Obst Benefits Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, BusinessBike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN Ihre Bewerbung bei R+W Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung. Unser Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung Lea Schwarzkopf +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.de Anna May +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.deAbwicklung von telefonischen und schriftlichen Kundenkorrespondenzen in einem internationalen Umfeld; Anlage von neuen Aufträgen in SAP; Unterstützung der SAP Key-User beim Prüfen und Bearbeiten von Stammdaten;...Bauingenieur:in Kalkulation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bauingenieur:in Kalkulation (m/w/d) Ed. Züblin AG, Direktion Ost, Bereich Sachsen Vollzeit Dresden Bauingenieur:in Kalkulation (m/w/d)Jetzt bewerbenWas für uns zähltAbgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Ausbildung als Techniker BauwesenIdealerweise bereits erste Berufserfahrung in der Kalkulation von Baumaßnahmen im HochbauGute Anwenderkenntnisse in einem Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) wünschenswertTechnisches Verständnis und hohes VerantwortungsbewusstseinEinsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Freude an der Arbeit im TeamSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftIhr Beitrag bei unsAngebotsbearbeitung von anspruchsvollen Bauprojekten im Hoch- und IngenieurbauEigenständige Erstellung von Angeboten unter Berücksichtigung von Art und Umständen des ProjektesPrüfung der Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnisse, Pauschalanfragen sowie Vertragsentwürfe aufBesonderheiten, die für die Angebotsvorbereitung von Belangen sein könnenKoordinierung der Schnittstellen zwischen Planung, Bauoberleitung und weiteren beteiligten BereichenEinschalten von internen und externen Fachpersonen für TeilkalkulationsleistungenRegelmäßige Information und Abstimmung mit dem Gruppen- bzw. Bereichsleiter in allen relevanten Aufgaben- undProblemstellungenUnser Mehrwert für SieBei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie ein interessantes Aufgabenfeld, das Sie sich selbst mitgestaltenkönnen, interessante Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen und kollegialen Teams, spannende Projekte, namhafteGroßbaustellen und eine praxisorientierte Einarbeitung und Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit,von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren und sich selbst einzubringen. Wirbieten eine leistungsgerechte und tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeitsowie Homeofficeregelungen und Mobiles Arbeiten, eine gute Verkehrsanbindung, Altersvorsorge,Gruppenunfallversicherung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Obst und kostenloseGetränke, Mitarbeiterevents sowie Mitarbeiterrabatte. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigenBewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über dasOnlineformular.vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGruppenunfallversicherung KantineGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungKantine/EssenszuschussCompany BikeKontaktMaria LangeRadeburger Straße 28 01129 Dresden +493518243608 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerbenMitarbeiter (m/w/d) für Akquise & Auftraggeberbetreuung
Jobbeschreibung
Mitarbeiter (m/w/d) für Akquise & Auftraggeberbetreuung Wir brauchen Verstärkung - komm in unser Team. Für unser Team Auftraggeber suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit einen Mitarbeiter (m/w/d) für Akquise & Auftraggeberbetreuung, in Frankfurt am Main, der sowohl für die Gewinnung und Betreuung von Auftraggebern als auch für die Verwaltung und Pflege eingehender Aufträge zuständig ist. Sie sind die erste Ansprechperson für öffentliche Auftraggeber, präsentieren unsere Dienstleistung professionell und tragen dazu bei, neue Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Über uns Die VEBEG GmbH, das Verwertungsunternehmen des Bundes, vermarktet seit fast 75 Jahren gebrauchte Güter der öffentlichen Hand – darunter Fahrzeuge, technische Anlagen, Schiffe und Flugzeuge. Als bundeseigenes Unternehmen organisieren wir transparente Verkaufsprozesse und sorgen für eine fundierte Bewertung und marktgerechte Veräußerung. Welche Aufgaben erwarten Sie: Akquise neuer Auftraggeber, Identifikation potenzieller Geschäftspartner und entsprechender Erstkontakt vornehmlich aus dem Bundesumfeld Beratung und Betreuung unserer Auftraggeber, sowohl schriftlich, online, telefonisch, gelegentlich auch beim Auftraggeber vor Ort Präsentation der VEBEG-Dienstleistung bei potenziellen Auftraggebern Erfassung und Verwaltung neuer Aufträge im System, inklusive Abstimmung mit Auftraggebern zu Rahmenbedingungen und Detailfragen Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Außendarstellung, z. B. im Bereich Marketingstrategien oder Verwaltung des Auftraggeber-Portals Enger Austausch und Zusammenarbeit im Team „Auftraggeber“, wobei der Schwerpunkt Ihrer Arbeit auf Akquise und Auftraggeberbetreuung liegt Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Akquise, Beratung und Betreuung von Auftraggebern Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Auftraggebern und Institutionen Eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten, kombiniert mit Teamfähigkeit Strukturierte Arbeitsweise bei der digitalen Erfassung und Verwaltung von Daten Hohe Eigeninitiative, insbesondere bei der Akquise Was wir bieten: Attraktive Vergütung angelehnt an TVöD-Bund inkl. betrieblicher Altersversorgung – VBL Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit, mobiles Arbeiten perspektivisch einzubinden Gleitende Arbeitszeit Unbefristete Anstellung in einem krisenfesten Unternehmen Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in hellen und großzügigen Büroräumen Sehr gute Verkehrsanbindung für eine optimale Erreichbarkeit Flache Hierarchien und eine offene, kollegiale Arbeitskultur Professionelles Onboarding mit einer fundierten Einarbeitung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbungen@vebeg.de VEBEG GmbH ? Personalabteilung - Frau Rus 069 75897-190 60489 Frankfurt am Main ? Rödelheimer Bahnweg 23 mail@vebeg.de ? www.vebeg.deMechatroniker für Kälte (gn) Service/Wartung (Frankfurt)
Jobbeschreibung
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum: Kälteanlagenbauer, Mechatroniker für Kältetechnik, Elektriker mit Kälteschein, Anlagenmechaniker mit Kälteschein oder Heizungsbauer mit Kälteschein)
- Auch Ausbildungen aus dem Ausland (mit Anerkennung) sind gerne gesehen
- Kälteschein (bei Bedarf unterstützt dich die TSG)
- Führerschein Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse
Was du erwarten kannst:
- 28 Urlaubstage
- Einen unbefristeten Vollzeitvertrag ohne Schichtarbeit.
- Spesen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein Firmenwagen ohne Privatnutzung und modernes Diensthandy und -tablet
- Arbeitsschutzkleidung und professionell ausgestattetes Servicefahrzeug
- Klare Einsätze über das Serviceteam und Material vor Ort
- Angenehmes Arbeitsklima und sympathische Kollegen
- Möglichkeit auf betriebliche Altersvorsorge
- Praktische Arbeitsumgebung ohne Schichtarbeit und Wochenende frei
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Zwei IT-Application-Manager*innen
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! Zwei IT-Application-Manager*innen Arbeitsort Frankfurt am Main, München Arbeitszeit Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), befristet (zunächst auf 2 Jahre) Beginn ab sofort Stellen-ID 2025_0288_02 Der Zentralbereich Informationstechnologie mit rund 1.000 Beschäftigten unterstützt die gesamte Bundesbank bei ihren vielfältigen Aufgaben, z. B. in Form der Betreuung zahlreicher Anwendungen u. a. aus den Bereichen Unternehmenskommunikation, Personal und Bildung sowie Marktinformationsdienste, die allen Geschäftsbereichen der Bundesbank zur Verfügung gestellt werden. Derzeit sind wir auf der Suche nach mehreren IT Application Manager*innen in diesen Bereichen. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie in einem dieser Teilbereiche bereits Erfahrung gesammelt haben. Arbeit von besonderem Wert:Ihr Einsatz bei uns Als Mitglied unseres Teams betreuen und koordinieren Sie die technische Integration und den Betrieb diverser Anwendungen als On-Premise- oder SaaS-Lösung aus ganz verschiedenen internen Fachbereichen, wie z. B. Intranet-Portal, Bibliothekssystem, Übersetzungsdienste, Systeme für Personal- und Weiterbildungsprozesse sowie Bloomberg, Refinitiv, Haver und Rating-Agenturen. Sie beraten die internen Fachbereiche und stimmen neue Anforderungen mit ihnen ab, unterstützen diese bei der Marktrecherche auf der Suche nach geeigneten Produkten, erstellen technische Konzepte und begleiten deren Umsetzung. Zudem arbeiten Sie eng mit internen IT-Stellen und externen Partner-Firmen zusammen. Weiterhin analysieren Sie im Last-Level-Support Störungen und Fehlermeldungen, die Sie beheben oder an weitere Supportstellen delegieren. Sie bringen Ihr Wissen mit ein und arbeiten von Beginn an als vollwertiges Teammitglied im Tagesgeschäft und in spannenden, interdisziplinären Projekten. Besondere Werte:Ihre Qualifikationen Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der (Wirtschafts-)Informatik bzw. gleichwertiger Bildungsabschluss oder vergleichbare Kenntnisse aus einer langjährigen Berufserfahrung möglichst kombiniert mit einer abgeschlossenen IT -Ausbildung (z. B. Fachinformatiker*in oder Systemintegrator*in) Gute Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Application Management, also einer umfassenden technischen und organisatorischen Betreuung von Anwendungen aus unterschiedlichen Technologiebereichen (z. B. Web, Client-Server, Cloud, SaaS) Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme, Datenbanken, Netzwerke, Firewall und IT-Sicherheit Kenntnisse und Erfahrungen im Betreuen von Microsoft Windows Betriebssystemen auf Server und Client sind von Vorteil Kenntnisse und Erfahrungen mit Marktinformationsdiensten sind von Vorteil, wie z. B. Bloomberg, Refinitiv oder Rating-Agenturen Kenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung von IT-Sicherheitsanforderungen, auch basierend auf dem BSI-Grundschutz, sind von Vorteil Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Engagement sowie Service- und Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD zzgl. Bankzulage, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 54.800 € bis 89.000 €), zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Work-Life-Balance Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, Betriebsrestaurant Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. Ihre Fragen zur Bewerbung Marco Rondinella 069 9566 34012 jobs@bundesbank.de Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Alexandra Horlemann 089 2889 2470 Alexander Kunert 069 9566 38724 Bitte bewerben Sie sich bis zum 04.05.2025 mit der Stellen-ID 2025_0288_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen. Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter www.bundesbank.de/karriere. Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am MainProduct Marketing Manager (m/w/d) International
Jobbeschreibung
Mobilität neu denkenFahrgastinformationmit MehrwertWIR WACHSEN: AM MARKT. IM TEAM. AN UNSEREN AUFGABEN. WACHSE MIT!Bei Televic haben wir eine klare Mission: Wir liefern innovative und zuverlässige Fahrgastinformations- und Kommunikationssysteme für den Schienenverkehr. Seit über 35 Jahren entwickeln, produzieren, programmieren und warten wir mit Leidenschaft voll integrierte Hard- und Softwaresysteme. Mit Stolz können wir sagen, dass unsere Technologie in über 60.000 Fahrzeugen weltweit zum Einsatz kommt. Innovation, Agilität, Kundenorientierung und Nachhaltigkeit sind die treibenden Kräfte hinter allem, was wir tun. Werde Teil von Televic und gestalte die Fahrgastinformation der Zukunft aktiv mit. Deine Begeisterung und Fähigkeiten sind der Schlüssel, um unsere Kunden zu faszinieren.Product Marketing Manager (m/w/d) InternationalAls Product Marketing Manager bist du die Schnittstelle zwischen Produkt, Markt und Kunde. Du verstehst, wie man technisch komplexe Lösungen in überzeugende Geschichten verpackt und kannst diese gezielt an unsere Zielgruppen kommunizieren.Deine AufgabenMarktanalyse & Strategie: Du analysierst Markt- und Branchentrends, führst Wettbewerbsanalysen durch und entwickelst darauf basierende Marketingstrategien.Positionierung: Du entwickelst aus unserer Value Proposition präzise, strategisch ausgerichtete Botschaften - mit klarem Fokus auf unsere Kunden und deren Bedürfnisse.Lead Generierung: Du treibst den Aufbau und die Optimierung unserer Marketingstrategien voran.Zusammenarbeit & Netzwerk: Du arbeitest eng mit internen Stakeholdern, Kunden und Partnern zusammen, um Insights zu sammeln und unsere Produkte optimal zu positionieren.Kampagnen & Kommunikation: Du steuerst Kampagnen, Events und Webinare, um unsere Zielgruppen zu erreichen.Deine KompetenzenStudium in Marketing, Business oder Ingenieurwesen mit nachweislicher Marketingerfahrung.Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in der Tech- oder Bahnbranche.Du bist analytisch stark , kommunikationsstark und hast ein gutes Gespür für Markttrends.Erfahrung mit Go-to-Market-Strategien für komplexe Software- und Systemlösungen.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - weitere Sprachen sind ein Plus!Du bist offen für internationale Dienstreisen - bis zu 30 % der Arbeitszeit bist Du unterwegs.Unser AngebotWir bieten Dir eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive in einer innovativen und dynamischen Branche: zukunftssicher und nachhaltig. Wir sind ein internationaler Arbeitgeber des Mittelstands im B2B - Geschäftssegment,30 Tage Urlaub pro Jahr,ein 13. Gehalt,flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten,persönliche & fachliche Entwicklungsmöglichkeiten,eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur,Zuschuss für ein Jobticket für den ÖPNV,anspruchsvolle Projekte, die für unsere Kunden und die Gesellschaft nachhaltig sind,renommierte Kunden,einen hoch engagierten und motivierten Mitarbeiterstamm von Spezialisten, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist,fresh & healthy: Wasser, Tee und frisches Obst.JobRadArbeitsbrilleTeamflexibelmobilInternationalnachhaltigEmpfehlungObstGetränkeEinkaufUrlaub+ÖPNVbAVBildungBei Televic glauben wir daran, dass jeder Einzelne dazu beiträgt, unsere Vision zu verwirklichen. Wenn Du bereit bist, diese Herausforderung anzunehmen und Dein Potenzial zu entfalten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!JETZT BEWERBEN!Werde jetzt Teil unseres Teams, wir können es kaum erwarten, von Dir zu hören!Bei Fragen steht Dir Kristin Werner unter der Telefonnummer 030-76 99 29-571 gerne zur Verfügung.TELEVIC RAIL GmbHTeltowkanalstrasse 1 | 12247 Berlin | www.televic.comProjektmanager m/w/d
Jobbeschreibung
Die TWS Thüringer Wärme Service GmbH ist der Energiedienstleister für alle Gewerbe- und Industrieunternehmen, die Wohnungswirtschaft sowie Thüringer Kommunen und Liegenschaften bei der dezentralen Erzeugung von Energie. Wir sind eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der TEAG Thüringer Energie AG. Wir suchen für unseren Bereich Bau- und Projektmanagement am Standort Erfurt, unbefristet, in Vollzeit einen Projektmanager m/w/d Deine neue Herausforderung Du entwickelst eigenverantwortlich Versorgungs-/Effizienzvorschläge für Gewerbe, Industrie, Kommunen und Wohnungswirtschaft. Du wirkst fachlich-technisch bei der Erstellung von Angeboten und Vertragswerken mit. Du übernimmst die Bauleitung für die Errichtung von dezentralen Versorgungsanlagen sowie Wärmenetzen. Du erstellst Wirtschaftlichkeitsanalysen und Kostenprognosen. Du tauschst Dich fachlich mit dem Anlagenbetrieb bzw. der Betriebsführung aus. Du unterstützt bei Bestell- und Beschaffungsprozessen. Du bildest Dich bezüglich neuer anwendbarer Technologien weiter. Du präsentierst technische Lösungen beim Kunden. Du übernimmst Sonderaufgaben in Abstimmung mit den Vorgesetzten. Deine Talente und Fähigkeiten Du hast einen Abschluss als Master bzw. ein Diplom in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Du hast ein gutes Verständnis für energiewirtschaftliche Prozesse Du hast Erfahrungen und Kenntnisse im Tätigkeitsbereich Erfahrungen im Projektmanagement sind für Dich von Vorteil Du hast einen sicheren Umgang mit relevanter Software und Systemen (u. a. CRM-Systeme) Du verfügst über gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und arbeitest eigenverantwortlich sowie strukturiert Mit Deiner kommunikativen Kompetenz, Deinem sachlichen und freundlichen Auftreten bist Du ein echter Teamplayer Zudem besitzt Du einen Führerschein der Klasse B Deine Vorteile bei uns Flexibilität: 38 Stunden-Woche bei Vollzeit, Homeoffice (2 Tage/Woche), flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei Attraktive Konditionen: Vergütung nach Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere TEAG-Akademie Zusatzleistungen: Fahrradleasing, kostenloses Stromtanken am Standort, Betriebskindergarten, Betriebsarztpraxis, Zuschuss beim Bezug von TEAG-Produkten, attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung, kostenloser Parkplatz, bezuschusstes Mittagessen, Gesund & aktiv: Laufveranstaltungen & Kurse sowie Mitarbeiterevents Modernes Arbeitsumfeld: Technische Top-Ausstattung und spannende Großprojekte Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Zur Wahrung Deiner Interessen kannst Du uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Interesse? Dann einfach über unser Portal bewerben - wir freuen uns auf Dich! https://www.youtube.com/watch?v=itLYytVSgGE Share:IT Infrastructure Coordinator (m/w/d)
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IT Infrastructure Coordinator (m/w/d) OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG ist der Premiumanbieter von Infrastrukturlösungen und Managed Services für den deutschen Mittelstand. Seit fast 30 Jahren ist es das Ziel von OEDIV, Kunden mit großer technischer Expertise und hoher Flexibilität in allen IT-Themen zu unterstützen und zu beraten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf Microsoft und SAP Technologien. Als Unternehmen der Oetker-Gruppe, die mit mehr als 29.000 Mitarbeitern und rund 6,9 Milliarden Euro Umsatz weltweit zu den großen europäischen Familienunternehmen gehört, steht OEDIV für verlässliche Werte: Langfristige Partnerschaft mit den Kunden, eine hohe Produkt- und Servicequalität sowie die Zusammenarbeit mit Menschen auf Augenhöhe. Das sind Deine Aufgaben:Du verwaltest und dokumentierst Hardwarekomponenten über den gesamten LebenszyklusDu betreust Softwarelizenzen und arbeitest eng mit dem Lizenzmanagement zusammenDu nutzt moderne Tools wie Python, Ansible, Low-Code-Plattformen sowie Systeme für Dokumentation, Lizenz- und IT-Asset-Management auf Basis von ITILDu unterstützt Audits, begleitest Eskalationen und wirkst im Risikomanagement mitJe nach Deinen Interessen kannst Du Dich in Themen wie IT-Infrastruktur, Prozesskoordination oder IT-Security weiterentwickelnDas bringst Du mit:Du organisierst IT-Prozesse mit Überblick und StrukturDu bist offen für neue Themen und findest kreative LösungenDu arbeitest zuverlässig, eigenverantwortlich und gerne im TeamDu interessierst Dich für IT-Infrastruktur - egal ob durch Ausbildung, Studium oder private ProjekteDu kommunizierst offen und hast Lust, Dich weiterzuentwickelnDas erwartet Dich:Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-GefühlRegelmäßige After-Work Events und BetriebsfesteIndividuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer RechenzentrumsführungVielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und DeutschunterrichtJobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem ParkhausCorporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker ShopVerschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten BürosBarrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle)Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort BielefeldEin attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldEine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12.12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen Der Hauptsitz von OEDIV ist Bielefeld und daher Dein Arbeitsort. Eintrittsdatum: ab sofort Möchtest du die Vielfalt der Oetker-Gruppe erleben? Dann klicke dich über den Button "Jetzt bewerben" schnell und einfach zu uns! OEDIV KG Selina Patzke www.oediv.de/karriereJetzt bewerben!Rechnungsprüfer/ Beamter/ Verwaltungswirt (m/w/d) für die Prüfung von Jahres- und Gesamtabschlüssen und Beratung im Bereich NKF
Jobbeschreibung
Rechnungsprüfer/ Beamter/ Verwaltungswirt (m/w/d) für die Prüfung von Jahres- und Gesamtabschlüssen und Beratung im Bereich NKF Wir lieben Kommunen – Sie auch? Dann haben wir spannende und herausfordernde Aufgaben für Sie! Zur Verstärkung unseres Konzeptionsteams 2.4 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Kollegin/ einen engagierten Kollegen im Außendienst für die: Prüfung von Jahres- und Gesamtabschlüssen und Beratung im Bereich NKF (Kennziffer 2025/E2) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die auch mit Teilzeitkräften besetzt werden könnte. Ihre Aufgaben Bei der gpaNRW sind Sie insbesondere für die fachspezifische Beratung von Städten, Gemeinden, Kreisen, Landschafts- und Zweckverbänden im Bereich NKF zuständig. Dabei prüfen Sie nicht nur Jahres- und Gesamtabschlüsse für unsere Kunden, sondern beraten auch bei deren Erstellung. Machen Sie sich gerne ein Bild dieser spannenden Tätigkeiten über folgende Artikel auf unserer Internetseite: Beratungen im Bereich Neues kommunales Finanzmanagement (Artikel) | gpaNRW und Jahresabschlüsse, örtliche Prüfung (Artikel) | gpaNRW . Weiterhin können Sie auch in unserem Kerngeschäft, der überörtlichen Prüfung, eingesetzt werden. Einblicke in die verschiedenen Prüfinhalten und den Aufbau einer Prüfung ermöglichen die auf unserer Internetseite veröffentlichten Prüfungsberichte: https://gpanrw.de/prufung/prufberichte. Ihr Profil: Sie besitzen als Beamtin oder Beamter die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 (allgemeiner Verwaltungsdienst) oder sie haben als Tarifbeschäftigte(r) des öffentlichen Dienstes den Verwaltungslehrgang II abgeschlossen oder sie sind als Beschäftigte(r) von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht gemäß Entgeltordnung (VKA) befreit oder sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium. Außerdem verfügen Sie über: mehrjährige Berufserfahrung im kommunalen Bereich vorzugsweise in der Rechnungsprüfung fundierte Kenntnisse im Neuen Kommunalen Finanzmanagement Erfahrungen in der Aufstellung oder Prüfung von Jahresabschlüssen einen sicheren, routinierten Umgang mit MS Office (Excel, Power Point, Outlook und Word) Wünschenswert sind zudem: Kenntnisse in der Erstellung oder Prüfung von Gesamtabschlüssen Erfahrungen mit der Prüfsoftware „IDEA“ Das zeichnet Sie aus: ergebnisorientierte, systematische und selbstständige Arbeitsweise die Fähigkeit, Sachverhalte (mündlich und schriftlich) präzise und verständlich darzustellen freundliches und sicheres Auftreten Belastbarkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft Kritikfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit Mobilität und Reisebereitschaft Das sind wir: Die Gemeindeprüfungsanstalt Nordrhein-Westfalen (gpaNRW) ist eine selbstständige öffentlich-rechtliche Einrichtung (AöR), die für alle Kommunen in NRW Dienstleistungen in den Bereichen Prüfung, Beratung und Service erbringt. Unsere Behörde hat Ihren Sitz in Herne und ist Dienstort für die verwaltend tätigen Mitarbeitenden im Innendienst. Die Mitarbeitenden in der Prüfung und Beratung arbeiten im Außendienst größtenteils von Zuhause in mobiler Arbeit. Aber auch Vorort-Termine in den zu prüfenden Kommunen, sowie Teambesprechungen gehören dazu. Aufgrund der mobilen Arbeit ist eine moderne und hochwertige technische Ausstattung für uns Standard und die Basis für die tägliche Arbeit. Außerdem legen wir viel Wert auf einen guten Start in unserer Behörde. Daher beginnt Ihre Tätigkeit bei uns mit einer Einführungsschulung. Hier knüpfen Sie erste soziale Kontakte, werden mit Ihrer technischen Ausstattung vertraut gemacht und erhalten einen Überblick über die vielfältigen Aufgaben der gpaNRW. Bei der fachlichen Einarbeitung werden Sie anschließend von einem Coach unterstützt. Welche Vorteile Sie noch bei uns erwarten: eine attraktive, unbefristete Stelle mit einer Bezahlung A 12 – A 13 LBesG NRW bzw. E 12 TVöD (VKA) bei Vorliegen des stellenwertbezogenen Anforderungsprofils und der entsprechenden persönlichen Voraussetzungen weitergehende Aufstiegschancen in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre in einer motivierten Kollegenschaft Übernahme aller Reisekosten nach Landesreisekostengesetz kommunale Vielfalt durch Projekte in Kommunen aller Größenklassen in NRW und damit den „Blick über den Tellerrand“ gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch die Möglichkeit der Heimarbeit, denn Ihr Arbeitsort entspricht Ihrem Wohnort innerhalb von NRW flexibel gestaltbare Arbeitszeiten; individuelle Teilzeitmodelle sind möglich umfangreiche Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten Möchten Sie noch mehr über uns erfahren? Dann informieren Sie sich auf unserer Karriereseite: https://gpanrw.de/karriere/karriere . Hinweise zur Bewerbung: Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und Landesbeamtengesetzes Nordrhein-Westfalen bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihre Bewerbung: Bewerbungen sind online über das Bewerberportal unserer Karriereseite bis zum 11.05.2025 möglich unter Angabe der Kennziffer 2025/E2. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte fügen sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei: Anschreiben Lebenslauf Nachweis über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 oder einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgangs II oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder die Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht gemäß Entgeltordnung (VKA) dienstliche Beurteilungen und/oder Arbeitszeugnissen Sprechen Sie uns gerne an! Bei Fragen zum Verfahren: Frau Kim Haase Telefon 02323/1480-555 Mail Bewerbungen@gpa.nrw.de Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle: Frau Sandra Hess (Teamleiterin) Telefon 0172 2615552 Mail sandra.hess@gpa.nrw.deLeiter (m/w/d) Modern Workplace
Jobbeschreibung
Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang.Leiter (m/w/d) Modern WorkplaceTätigkeitsbereichFührung und Weiterentwicklung des Teams Modern WorkplaceEntwicklung und Umsetzung von Strategien für den Modern Workplace, die den aktuellen und zukünftigen Anforderungen des Unternehmens gerecht werden; dazu gehören die Workplace Services (Endpoint Design and Management), Asset Management, Collaboration and Communication als auch die IT Business Productsregelmäßige Überprüfung und Optimierung der bestehenden IT-Systeme und -Prozesse im Hinblick auf Effizienz, Sicherheit und BenutzerfreundlichkeitVerantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten zur Einführung und Verbesserung von ArbeitsplatztechnologienBewertung neuer Technologien und Tools auf ihre Eignung und Nutzen für das Unternehmen und deren erfolgreiche Integration in die bestehende IT-InfrastrukturOrganisation und Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende zur Nutzung neuer Technologien und Bereitstellung von kontinuierlichem Supportenge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um deren Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte IT-Lösungen zu entwickelnAnforderungenerfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikationmehrjährige Berufserfahrung im IT Workplace Management, idealerweise in einer FührungspositionITIL Foundation (V3 oder höher) Zertifizierung oder weitergehende Zertifizierungen im Bereich Service Managementfundierte Kenntnisse in den Bereichen Endpoint Management, Microsoft 365 und Asset Managementsicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierungproaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Teamfähigkeitsehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bietenspannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklungeine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen »Du«einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmeneine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgelddie Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassenmoderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:Beckhoff Automation GmbH & Co. KGPersonalabteilungHerr Marcel SiepertHülshorstweg 2033415 VerlTelefon: +49 5246 963-6976E-Mail: jobs@beckhoff.dewww.beckhoff.com/jobsOnline-BewerbungBitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.Beckhoff Automation GmbH & Co. KG http://www.beckhoff.de http://www.beckhoff.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google.png2025-05-01T20:59:59Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-03-02Verl 3341551.8819448 8.5061035Hauptbuchhalter (m/w/d) – Schwerpunkt Bilanzbuchhaltung
Jobbeschreibung
mit einer Karriere bei Kuraray. Du arbeitest gerne im Team? Du bist interessiert an innovativen Technologien? Du möchtest Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bieten wir dir bei Kuraray den richtigen Rahmen für die Entfaltung deiner Persönlichkeit. Als weltweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Spezialchemie mit japanischen Wurzeln zählen wir zu den größten Anbietern von Polymeren und synthetischen Mikrofasern und sind international führend in der Entwicklung und Anwendung innovativer Hochleistungsmaterialien. An unserem deutschen Standort in Hattersheim am Main möchten wir mit dir den Unterschied machen. Hauptbuchhalter (m/w/d) – Schwerpunkt Bilanzbuchhaltung DAS BRINGT DER JOB Du unterstützt den Leiter der Hauptbuchhaltung bei der Erstellung aller relevanten Finanzdokumente (z. B. Bilanz und GuV) sowie bei der steuerlichen Abwicklung Du führst alle hauptbuchbezogenen Abschlussarbeiten für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse einschließlich Sachkontenbuchungen durch Du verantwortest die Ermittlung, Bereitstellung und Meldung von Daten an diverse Statistische Landes- und Bundesbehörden gemäß den gesetzlichen Vorgaben Du unterstützt bei der Bestandsmeldung und der jährlichen Bestandsaufnahme Du unterstützt bei der Erstellung des Umsatzsteuerberichts Du bist verantwortlich für die Einführung und Administration eines Travel Management Systems innerhalb der KEG sowie den europäischen Tochtergesellschaften Du bist der Ansprechpartner für Reisekostenanträge und -berichte Du verantwortest die Verbuchung von Reisekosten in SAP Du bist der Ansprechpartner für die Steuerprüfer DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekaufmann Kenntnisse des deutschen Steuerrechts, idealerweise in Bezug auf Reisekosten Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung SAP-Kenntnisse, insbesondere im Bereich FI und SAP Concur Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Das erwartet sie bei uns Work-Life-Balance & Gesundheit Hybrides Arbeitsmodell mit 40 % Remote Work im Jahr, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten, Vergütung von Reisezeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical-Option, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung, kostenfreie Getränke Vergütung & Sozialleistungen Attraktives Vergütungspaket auf Basis Chemietarif, betriebliche Altersvorsorge mit Höherversicherung, Pflegezusatzversicherung, Langzeitkonto, Deferred Compensation mit attraktiver Verzinsung, Unfallversicherung, Auslandskrankenversicherung auf Dienstreisen Kantinenzuschüsse, arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten Fachliche & persönliche Entwicklung Intensives Onboarding, regelmäßige Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsangebote, digitale Lernplattformen, Coaching & Mentoring, Auslandsaufenthalte, Führungs- und Expertenlaufbahnen, Freiraum für externes Networking Kultur & Zusammenarbeit Respektvolles und wertschätzendes Miteinander, moderne Führungskultur, flache Hierarchien, funktionsübergreifende und internationale Zusammenarbeit, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, betriebliches Vorschlagswesen, Firmenveranstaltungen Erleben Sie unsere Vielfalt und entdecken Sie Ihre Möglichkeiten! Schauen Sie doch mal bei uns vorbei. DEIN KONTAKT Katja Steinacher, bei HR verantwortlich für das Recruiting an den Standorten Frankfurt und Hattersheim. Tel +49 173 25 39 327.Projektverantwortliche*r für Cyber-Sicherheit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das sollten Sie über uns wissen
MAN Energy Solutions ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. MAN Energy Solutions hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, MAN PrimeServ.Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten
Die Zentralfunktion Operations Innovation & Excellence (OIE) unterstützt weltweit die 12 Produktionsstandorte und verantwortet zudem Projekte zur bestmöglichen Ausnutzung von Synergieeffekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette. In unseren Projekten vereinen wir die Expertise von Prozessmanagement, Operational Excellence, IT Portfolio-Management und Digitalisierung.- Definition und Umsetzung von Projekten zur Realisierung unserer OT Cyber-Security Strategie in starker Zusammenarbeit mit der IT und den Produktionsbereichen
- Mitwirkung bei der Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie für das Produktionsnetzwerk bei gleichzeitiger Erhöhung unserer OT-Sicherheit
- Unterstützer für die verschiedenen Themenbereiche der OT-Sicherheit für das Produktionsnetzwerk
- Weiterentwicklung des Asset Managements und des Enterprise Architecture Managements
- Vorstellung der Projekte in den entsprechenden Steuergremien
- Operative Unterstützung beim IT-Portfoliomanagement
Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praxiserprobte Erfahrung in Projektmanagement (klassisch, agil) und der Prinzipien sowie der Methoden des Lean-Managements
- Kenntnisse in einem oder mehreren der gängigen IT- und OT-Cyber-Security Standards sowie gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen wie ISO 27001, IEC 62443, NIS2
- Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamplayer mit der Fähigkeit, in interdisziplinären und internationalen Teams erfolgreich zu arbeiten
- Hohes Maß an Analyse- und Problemlösungskompetenz
- Überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit sowie Begeisterungsfähigkeit in einem internationalen Umfeld
Unsere Benefits für Sie
- Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
- Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub,
- (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich),
- Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf
Gut zu wissen
Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.
Hier sind Sie beruflich zuhauseAm Hauptsitz von MAN Energy Solutions in Augsburg wurde einst der Dieselmotor erfunden, mit dem Rudolf Diesel der Dampfmaschine den Kampf ansagte. Heute ist die Bewältigung der Herausforderungen in den Bereichen Marine, Energie und Industrie zu unserer Hauptaufgabe geworden – nicht nur für den Erfolg unserer Kunden, sondern auch für den Erhalt unserer Umwelt. Jeden Tag arbeiten rund 5.000 Mitarbeitende an unserem Standort in der schönen Renaissancestadt Augsburg an einer besseren Zukunft: Von kleinen Effizienzsteigerungen bei einzelnen Komponenten, wie zum Beispiel Dual-Fuel-Motoren, Abgasnachbehandlungssystemen oder Softwarelösungen bis hin zu großen Innovationen auf Systemebene. Auch Sie können uns dabei unterstützen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie etwas bewegen möchten.
Das ist uns wichtigIntegrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über vielfältige Online-Bewerbungen. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und starten mit uns durch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.