Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

• Eigenständige Beratung im Bereich Payroll
• Entwicklung und Optimierung von Schemas und Regeln

• Mehrjährige Erfahrung im SAP HCM Payroll Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse in Schemas und Regeln
• Deutschkenntnisse auf C1-Niveau

• Voll remote möglich (gelegentliche Reisen nach Absprache)
• Fixgehalt bis zu 130.000 €

Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche:

• Bearbeitung von Anträgen auf Einbürgerung in den deutschen Staatsverband
  

• Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung von Staatsangehörigkeitsausweisen
  

• Ausstellung und Aushändigung von Urkunden in den genannten Rechtsgebieten
  

• Erstellung verwaltungsrechtlicher Verfügung in den genannten Rechtsgebieten
  

• Vorbereitung von und Teilnahme an Einbürgerungsfeiern
  

Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen:

• Erfolgreiche Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Angestelltenlehrganges I
  

• Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office-Standardsoftware vorteilhaft
  
   
  

• Sie sind teamfähig und serviceorientiert
  

• Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit
  

• Sie haben Freude an praktischer Rechtsanwendung
  

• Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)
  

• Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
  

• Sie sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
  

• Sie arbeiten gerne für und mit Menschen
  

• Sie haben ein sicheres Auftreten im Umgang mit Publikum und Telefonverkehr
  

• Sie sind konfliktfähig
  

• Sie verfügen über initiatives und innovatives Denken
  

• Sie verfügen gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksformen sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
  

• Sie besitzen die Bereitschaft zur regelmäßigen Aus- und Fortbildung insbesondere im Staatsangehörigkeitsrecht aufgrund sich ständig ändernder Rechtsvorschriften
  

Wir bieten Ihnen:

• Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
  

• Eigenverantwortliches Arbeiten
  

• Einen sicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD
  

• Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket
  

• Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelungen, Homeoffice, etc.)
  

• Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten
  

• Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei
  

• Gewährung einer Jahressonderzahlung
  

• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  

• Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen
  

• Betriebliches Gesundheitsmanagement
  

• Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  

• Mitarbeiterangebote
  

• Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)
  

• Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr
  

• Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD
  

• Strong experience in backend development using VB.NET and C#.
• Expertise in desktop application development with WinForms and WPF.
• Ability to analyze and optimize complex data structures and improve system performance.
• Hands-on experience working with legacy code while ensuring maintainability and modernization.
• Good understanding of MVVM, SQL databases, and jQuery.
• Proficiency in Visual Studio for efficient development and debugging.
• University degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field.
• Fluent in both German and English.

• A dynamic work environment in a rapidly growing and innovative company.
• The chance to actively shape product development and modernise existing applications.
• Work in a motivated, agile, and technology-driven team that values collaboration.
• Hybrid work model – Enjoy a modern office in Cologne, with the flexibility to work remotely up to three days per week.
• Competitive salary, personalised training opportunities, and attractive corporate benefits.

• Aktive Beteiligung an der Lösungsfindung für unsere Kunden
• Durchführung von regelmäßigen Finanz- und Buchhaltungsaufgaben mit Sorgfalt und Präzision (gemeinsam mit der Steuerberaterin)
• Sicherstellung einer effizienten Bearbeitung von finanziellen Anfragen durch enge Abstimmung mit anderen Teammitgliedern
• Zusammenarbeit und enge Koordination mit unserem Sales- und Produktteam, um gemeinsame Ziele zu erreichen
• Controlling Aufsatz (Strategisch & Operativ) für unsere transaktionalen und wiederkehrenden Produkte
• Aufsatz und Durchführung von strategischen- sowie operativen HR Prozesse
• Durchführung der Lohntätigkeiten gemeinsam mit dem Steuerberater

• Persönliche Entwicklung: In einer engen Zusammenarbeit mit dem Führungsteam setzt du dir Ziele und erhältst regelmäßiges Coaching und Feedback. Hierbei steht deine persönliche Entwicklung im Fokus, um das Beste aus dir herauszuholen.
• Leadership: Du gestaltest aktiv unsere Ziele und Erfolge jeden Monat mit. In deiner Rolle unterstützt du die Entwicklung und arbeitest aktiv am Incentive System mit (z.B. OKRs)
• Berufliche Entwicklung: Die NetZero GmbH strebt an, Europas wegweisende Bildungsakademie für Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung zu werden. Als Teil des Early Teams stehen dir alle Türen offen, sei es in Richtung Management oder Expert Track. Deine berufliche Entwicklung unterstützen wir voller Begeisterung und ermutigen dich, deinen eigenen Weg zu gehen.

• Du begeisterst Dich nachweislich für das Thema Nachhaltigkeit.
• Du hast Erfahrung mit Buchhaltung und Interesse professionelle Prozesse in einem schnellen Startup aufzusetzen
• Datev und Bilanzbuchhaltung zusammen mit der Steuerberaterin sind für Dich ein Kinderspiel
• Der Umgang mit einem PC gehört für dich zum Alltag
• Du arbeitest eigenständig und sprichst Deutsch (mindestens C1)

• Ein schönes und sonniges Office im Franzosenviertel im Zentrum von München (Weißenburger Str. 25)
• Wir haben regelmäßige Teamevents, die wir mit unserem Wachstum auch weiterhin ausbauen und neu gestalten. Wir gehen gerne gemeinsam Essen oder auf das Oktoberfest und setzen neue Vorschläge immer gerne um.
• Unser Team nutzt auch gerne das Fitness Programm in seiner Freizeit.

1. Erstes Gespräch: In einem 20-minütigen Austausch mit einem unserer Gründer oder department heads möchten wir dich und deine Erwartungen kennenlernen.
2. Kompetenzinterview: In einem 60-minütigen Interview mit einem unserer Gründer oder department heads testen wir deine Fähigkeiten und möchten mehr über deine bisherigen Projekte erfahren. Gegebenenfalls bitten wir um Referenzen.
3. Abschlussgespräch: In einem etwa 45-minütigen Gespräch, entweder beim Mittagessen oder per Remote-Anruf, treffen wir uns mit Dominik und Johannes, um uns noch einmal persönlicher kennenzulernen.

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• der Betreuung eines festen Personalstamms von der Einstellung bis zum Austritt
• der monatlichen Durchführung der Gehaltsabrechnungen
• einer vertrauensvollen Beratung unserer Mitarbeitenden in abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
• dem Erstellen von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Kündigungen für unsere Mitarbeitenden
• der sorgfältigen Pflege der Personalakten

Wir bieten Dir:

• tarifliche Vergütung nach TVöD
• eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende
• attraktiver Weihnachtsbonus
• Dienstrad
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• gute Work-Life-Balance, u.a. durch die Möglichkeit in Gleitzeit zu arbeiten
• mobiles Arbeiten

Du bringst mit:

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B.:
• Kaufmann/ -frau im Gesundheitswesen (m/w/d)
• Personaldienstleistungskaufmann/ -frau (m/w/d)
• oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung
• Du konntest bereits einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen sammeln
• Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, wünschenswert ist Erfahrung im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes
• ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Systemen
• gute koordinative Fähigkeiten und Teamfähigkeit

• Gestaltung bzw. Weiterentwicklung der Vision und Roadmap für Netzberechnungsprodukte,
• Du bist mit deinem Team verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb (You build it, you run it) der Software und der Prozesse rund um dein zugeteiltes Produkt für die 50Hertz und die Elia Systemführung,
• Du bist verantwortlich für dein Backlog, das Erstellen von User Stories, die Abstimmung mit anderen Teams und der Präsentation in Sprint Reviews,
• Du arbeitest eng zusammen mit Entwickler*innen, Architekt*innen, Anwender*innen und Fachspezialist*innen sowie den anderen Product Teams des Product Clusters,
• Du verstehst Dich als Kommunikationsschnittstelle zwischen den Entwicklern*innen und Stakeholdern/ Endanwendern,
• Planen, Treiben und Durchführen von Proof of Concepts, MVPs, sowie Analyse von potenziellen, technischen Lösungsansätzen,
• Erstellung, Abstimmung und Pflege von Roadmaps, Release-Plänen sowie der Betriebsplanung des entwickelten Produkts.

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Ingenieurswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik,
• Nachweisbare Berufserfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle,
• Ausgezeichnete Kenntnisse in agilen Methoden, insbesondere Scrum bzw. Scrum@Scale (idealerweise Zertifikate),
• Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Anwendungen im Bereich Optimierung und Automatisierung, Energiemanagement, Netzberechnungen/ Simulationen oder im Bereich SCADA,
• Erfahrung im Parametrieren und Testen von Optimierungslösungen für nicht-lineare Probleme die auch diskrete Entscheidungsvariablen beinhalten,
• Grundlegendes Verständnis im Bereich Regelungstechnik,
• Grundlegendes Verständnis von Netzberechnungen wie Lastfluss oder Optimal-PowerFlow,
• Analytisches und strategisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative,
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu visualisieren und zu erklären,
• Entrepreneurship mit Kreativität für neue Lösungsansätze bzw. einem lösungsorientierten Produktdenken,
• Teamplayer, der/ die andere Teams mit seinem/ihrem Wissen unterstützt und motiviert,
• Hohes Maß an Lernbereitschaft und Bereitschaft sich in neue Themen einzuarbeiten,
• Sprachen: Deutsch und Englisch (B2).

• Idealerweise: Schulungen / Zertfikate zu SCRUM und/oder SAFe,
• Erfahrung mit CIM/CGMES,
• Erfahrung mit PandaPower,
• Erfahrung mit AMPL.
  

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Das sind Ihre Herausforderungen:

• Erstellung von Testspezifikationen, Testplänen und Testfällen
• Planung und Durchführung von manuellen Modul-, Komponenten-, Integrations-, Software- und Systemtests
• Analyse und Bewertung der Testergebnisse einschließlich der Identifikation von Fehlern und die Erarbeitung von Lösungen mit der Entwicklungsabteilung
• Erstellung der technischen Dokumentation und Verfassung von Testberichten

Das bringen Sie mit:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Technischen Informatik, Elektrotechnik oder eines anderen MINT-Studiengangs
• Nachweisbare Kompetenzen in der Testspezifikation und -durchführung sowie der Zusammenarbeit mit Entwicklungsabteilung im Rahmen von Hard- und Softwareentwicklungsprojekten nach dem V-Modell
• Eine ISTQB-Zertifizierung ist ein Plus. Alternativ sind Sie bereit, dieses zeitnah zu absolvieren
• Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gutes technisches Englisch in Wort und Schrift
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung im Rahmen von Hard- und Softwareentwicklungsprojekten nach dem V-Modell
• Freude am wechselndem Projektgeschäft und einer großen Vielfalt an Aufgaben
• Spaß an wechselndem Projektgeschäft und einer großen Vielfalt an Aufgaben solltest Du auf jeden Fall mitbringen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gute organisatorischen Fähigkeiten
• Empathie und Konfliktfähigkeit sind wichtige Eigenschaften auf dieser koordinierenden Position
• Selbstständige Arbeitsweise und zugleich guter und verlässlicher Teamplayer
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Das bieten wir Ihnen:

• Eine langfristig planbare Zukunft als Teil eines erfolgreichen Ingenieurbüros
• Ein motiviertes Team, in dem Qualität und Innovationskraft großgeschrieben werden
• Flexible Arbeitszeiten und einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs und im Kieler Wissenschaftspark sowie die Möglichkeit zum Homeoffice
• Eine offene Arbeitsatmosphäre und Duz-Kultur
• Projektübergreifende Unterstützung durch unsere Fachexperten
• Individuelle Maßnahmen zur Weiterentwicklung sowie Gespräche mit unserem Team Coach
• Ein partnerschaftliches, wertschätzendes und faires Miteinander
• Mitarbeitervorteile wie die HVV-Proficard, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote

• Establishing and maintaining relevant relationships with the assigned customers
• Negotiating contracts and closing commercial agreements to maximize profits
• Suggesting the best solutions to satisfy to meet customers requirements
• Communicating the progress achieved through the available forecast systems and pipeline
• Developing new business opportunities with existing clients and/or identifying new areas of interest to reach the assigned goals
• Preparing detailed Account Plans to analyze various influences in client’s purchasing and the Market positioning of the Company
• Collaborating with the other colleagues and business areas in order to identify new growth opportunities in the area
• Constantly monitoring competitors and market trends and sharing these data with the Top management

• Deep experience in the payment industry
• Knowledge of banking and financial Institutions landscape
• Develop and execute an DACH Business Development strategy
• Handling strategic accounts in DACH, eg key contact for named accounts in Germany
• Willingness and ability to develop and maintain relationships at Senior Management levels within
• Prospects and clients
• Established network
• Willingness to travel across DACH region.
• Working remote
• Fluency in both German (native or professional proficiency) and English.

• Excellent ability to manage complex situations
• Excellent standing, leadership and communication skills
• Talent for listening and negotiating

DeineAufgaben:

• Unterstützung inder laufenden Buchhaltung
• Bearbeitung vonEingangs- und Ausgangsrechnungen
• Überweisungenund Lastschriften im Bankprogramm
• Administrative Aufgaben (z.B. Ablage, Versicherungen,Spendenquittungen, Reisekosten)
• Optional:Abwicklung der Personalbuchhaltung

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in vergleichbarer Positionwünschenswert
• Sichere Anwendung von MSOffice
• Analytische und strukturierteArbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität
• Aufgeschlossenheit für kontinuierliche Weiterentwicklungder Buchhaltungs- und Abrechnungsprozesse in einem digitalenUmfeld

Wirbieten:

• Eine spannende undabwechslungsreiche Tätigkeit in einer der führendenSportorganisationen Bayerns
• Ein dynamischesund motiviertes Team
• Flexible Arbeitszeitenund moderner Arbeitsplatz
• Homeoffice nachVereinbarung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eineflache Hierarchie mit Kommunikation auf Augenhöhe sowie regelmäßigeTeamevents

DieBewerbung:

Ihre Aufgaben:

• Übernahme der fachlichen Leitung für den Bereich verlegefähige Rechenzentren
• Unterstützung bei der internen Auftragnehmerschaft (Sponsor) für Lösungen im Umfeld militärischen IT auf hohem Sicherheitsniveau
• Anforderungsaufnahme, Analyse und Dokumentation von Themen in Abstimmung mit dem Kunden, sowie deren Umsetzung in tragfähige Konzepte und Architektur
• Kundenberatung bei Konzepten und Zielbildern zur Umsetzung und Betrieb der IT-Lösungen im Umfeld von Führungsinformationssystemen
• Unterstützung bei Angeboten, Leistungsbeschreibungen, Kalkulationen sowie Back-to-Back Agreements
• Zusammenarbeit mit der Bundeswehr / dem User und allen Bereichen der BWI zur Stärkung der Nutzerorientierung und Verständnis der Anforderungen
• Neu- und Weiterentwicklung von Architekturkonzepten und Referenzarchitekturen im Bereich der einsatznahen IT unter Berücksichtigung der Vorgaben und Richtlinien der BWI, Bw und NATO
• Abstimmung von Architektur-, Betriebs- und Rolloutkonzepten mit den Verantwortlichen der Bundeswehr, internen Einheiten der BWI und sowie externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mindestens sechs Jahre praktische Erfahrung in IT Architektur-Methoden mit guten Planungs- und Konzeptionskenntnissen, idealerweise in großen und komplexen IT-Projekten im Bereich von sicherheitsrelevanten IT-Infrastrukturen
• Hervorragende Kenntnisse in IP-Netzwerken, Routing, Switching, VLANs, Firewalls sowie Load Balancing und High Availability Technologien
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich der IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerk und Kommunikation) speziell im Kontext der einsatznahen IT (GMN)
• Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Hochverfügbarkeitskonzepten wie Redundanz und Failover
• Operative Erfahrungen in Betriebsmodellen (z.B. ITIL), idealerweise im Umfeld KRITIS oder Bw
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Entscheidungs- und Umsetzungskraft
• Eine ergebnisorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Delegationsfähigkeit und Belastbarkeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort wie Schrift sowie Reisebereitschaft

Wir bieten:

• Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
• Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
• Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
• Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit

• Du gewinnst neue Kundendurch die aktive, telefonischeAkquise 

• Duführst professionelle Verkaufsgespräche mitKunden durch und baust eine starke und langfristige Kundenbeziehungauf

• Du ermittelst denindividuellen Kundenbedarf, übernimmst diePreisgestaltung und erstellst passendeAngebote für unsere Dienstleistung

• Du berätst deine Kundenproaktiv zu Auftragswiederholungen und weiterenServices, sodass sie immer perfekt aufgestellt sind

• Du tauschst dich eng mitdem Vertriebsaußendienst ab und unterstützt diesen beiVertragsabschlüssen

• Du hastidealerweise einen Abschluss oder erste Erfahrungen imkaufmännischen Bereich und bringst ca.1-3 Jahre allgemeine Berufserfahrungmit

• Du hörst aktivzu, kommunizierst zielgerichtet undsicher mit unterschiedliche Kundengruppen, um diese zu begeistern

• Du arbeitestselbstständig undzuverlässig, sodass unseren Kunden sich immergut bei dir aufgehoben fühlen

• Du arbeitest dich schnellund sicher in digitale Programme und Anwendungenein

• erfahrungsbasiertesGehalt

• UrlaubsgeldundWeihnachtsgeld

• LeistungsorientierteProvision

• unbefristeterArbeitsvertrag in einer aufsteigendenBranche

• Gleitzeitmodellund mobiles Arbeiten an 2Tagen

• 30 TageUrlaub

• betrieblicheAltersvorsorge + private Unfallversicherung

• Zuschüsse fürPrivatfahrzeuge (Elektro- und Verbrennermodelle)und (E-) Bikes

• Kita-Zuschüsse

• modernes Büro ineinem zertifizierten Great Place to Work® 2024

• Mitgliedschaft inüber 10.000 Fitnessstudios undOnline-Fitnesskursen via EGYM Wellpass

• verschiedene + wechselndeShoppingrabatte

• motiviertesTeam mit flachen Hierarchien

• Zusammen mit unseren anderen Bereichen (Vertrieb, Marketing und Projektumsetzung) betreust du von Anfang an unsere Leads und Kunden - dabei bist du so nah wie möglich am Kunden dran, um seine Herausforderungen genaustens zu verstehen
• Du verantwortest Presales-Aktivitäten und erstellst im Team Angebote, Aufwandsschätzungen sowie Projektkonzepte inkl. Ressourcenplanung
• Nach Aufnahme der Kundenanforderungen bringst du diese in geeignete Form für eine Lösungsfindung
• Als fachlicher Sparringspartner führst du den Kunden in allen Zusammenkünften, seien es Meetings, Workshops oder anderen Terminen, und verantwortest neben der Lösungsfindung auch die Platzierung unserer Dienstleistungen - bei Bedarf auch beim Kunden vor Ort
• Durch das Halten von Webinaren sorgst du für neue Leads, entwickelst aber genauso langfristige und strategische Kundenbeziehungen, die auf Vertrauen und Service basieren

• Offizielle IT-Zertifizierungen, individuelle Karriereperspektiven und vielfältige Managementpositionen – Weiterbildungsmöglichkeiten werden passgenau auf deine Stärken und Interessen ausgerichtet
• Kurze Entscheidungswege und offene Feedbackkultur – bei uns kannst du deinen Fußabdruck hinterlassen
• Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Sabbatical-Modelle
• Freie Wahl des Wohnorts durch Co-Working-Spaces und mobiles Arbeiten
• Betriebliche(s) Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge, diverse Prämien, zahlreiche Team- und mindsquare-Events, Firmenwagen nach freier Auswahl, Bahncard, Jobrad, diverse Mitarbeiterrabatte und vieles mehr

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Consultant im SAP-Umfeld (in Beratungshäusern oder Inhouse) idealerweise mit Fokus auf PM oder angrenzenden Modulen (EAM, CS, PP)
• Erfahrungen im Presales (bspw. das Erstellen von Anforderungsanalyse, Konzeption von Angeboten, Pitches durchgeführt, fachlicher Sparringspartner bei langfristigen Kundenbetreuungen)
• Starke Fähigkeiten in der Erstellung von Power Point Präsentationen sowie ein verkäuferisches Talent
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, um reibungslos mit unseren Kunden kommunizieren zu können

• Competitive salary and great benefits
• Company car
• Fully remote working
• Great company culture
• Positive work environment
• Career progression opportunities

• Identify, develop and win new business brands.
• Developing and maintaining robust Account relationships utilizing all legal, ethical, and professional resources at their disposal maintain strong customer relationships through excellent customer service.
• Analysing both internally and externally available data to continuously increase understanding of assigned accounts business- and organisational structure and identify needs in alignment with Electro Rent’s key service offerings.
• Planning and presenting reports on account progress, goals, and initiatives to share with team members, stakeholders, and possible use in future case studies or company training.
• Using CRM tool Salesforce, effectively to maintain accurate and up to date customer history, planned activities and managing sales funnel.
• Taking ownership of account issues and complaints, when required, and working with other within the Electro Rent organisation to ensure these are addressed to the customers satisfaction in a timely manner.
• Negotiating new contracts or renewals with accounts ensuring that any such contracts are vetted internally by the appropriate individuals and are fully compliant with any legal requirements and the company’s own delegation of authority processes and authorisations.
• Ensuring inbound customer requests for pricing or technical information is addressed in a timely and effective manner, personally creating, configuring, and sending quotes or technical information to ensure customer satisfaction.

• Ability to progress and close sales opportunities; prospecting, engaging, qualifying, negotiating and time management.
• Uses a responsible and professional approach when engaging with customers, internal colleagues, and external suppliers.
• Follow instructions yet is self-motivated and demonstrates proactive initiative to accomplish objectives with a hunter mentality mindset.
• A strong desire to achieve and exceed customer satisfaction in all customer interactions.
• Good knowledge of test & measurement equipment and its applications in telecommunications / mobile networks / data centers and aerospace/defence markets, ideally combined with solution knowledge of the ER’s OEM partner.
• Experience with reseller/distribution companies selling solution from mentioned OEMs will be beneficial.
• The ability to explain the general benefits and cost effectiveness of rental versus purchase with financial argumentation background (Opex/Capex/TCO).
• The ability to plan visits in the region with high consistency prepared to travel up to 60% of time to visit customers.
• Good communication skills in German (C2/native) and English (B2/C1) in written and oral form.

• Achieve commercial annual targets set for new business orders and subsequent annual revenue.
• Document and implement a sales plan for key areas in-line with the corporate prevailing strategy.
• Regularly review position against KPIs and plan and course correct as required to meet the minimum major commercial objectives.
• Manage reactive and proactive sales activities in the assigned region together with the inside-sales team members.
• Liaise with product management to assess ER’s ability to supply, join sales calls proactively with product management when assistance is required.
• Awareness of thresholds outlined in DOA control document, take appropriate action stipulated.
• Respond to direct phone calls and emails in a timely and professional manner.
• Proactively conduct daily outbound calls within agreed parameters and targets.
• Commercial and technical qualification of customer requirements.
• Advise customers on technical configurations and equipment options.

• Anpassung neuer und bestehender HR Prozesse innerhalb der SAP-Systeme auf der Grundlage der Backlog-Anforderungen und der Priorisierung,
• Unterstützung und Beratung bei der Migration von Zeitwirtschaftsprozessen aus Nicht-SAP- Systemen in das SAP-Ökosystem unter Anwendung der vereinbarten Entwicklungsframeworks (RAP & CAP),
• Begleitung der Migration von SAP HCM hinzu SAP H4S4 im Kontext „rise-with-SAP“,
• Technische und funktionale Übersetzung der User Stories,
• Sicherstellung einer aktuellen und transparenten IT-Dokumentation auf Basis von Confluence,
• Überwachung und Analyse technischer Markttrends, um Lösungen auf neuestem Stand der Technik zu gewährleisten.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, eines verwandten Fachgebiets,
• Mehrjährige Erfahrung in der SAP HR Beratung innerhalb von SAP HCM (PY, PT, PA, OM),
• Kenntnisse von SAP BTP und der Digitalisierung von HR-Prozessen auf Basis SAP Fiori,
• Gutes Verständnis der agilen Denkweise und eines Produktbetriebsmodells,
• Kenntnisse der Integrationstechnologien zwischen SAP-Modulen und zwischen SAP und SuccessFactors,
• Gute Sprachkenntnisse: Englisch und Deutsch (C1).

• Niederländisch oder Französisch sind ein Plus,
• Erfahrung in der SAP HR-Beratung innerhalb von SuccessFactors (Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning usw.),
• Kenntnisse von Cloud-Technologien (SAP Public und/oder Private Cloud).
  

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Ihr Job

• Hardware- und Softwareentwicklung für die Steuerung und Regelung elektrischer Systeme im Fahrzeug
• Analyse der Anforderungen und Ableitung der notwenigen Systemfunktionen
• Programmierung von Microcontrollern inklusive Testing
• Inbetriebnahme und Validierung am Prüfstand

Ihr Potential

• Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium der Elektrotechnik oder der Mechatronik
• Sie bringen mindestens erste Berufserfahrung in der Fahrzeugtechnik und der Elektromobilität mit
• Sie verfügen über Kenntnisse in MATLAB/Simulink sowie C/C++ und idealerweise auch über Grundkenntnisse in Automotive SPICE, CAN-Bus, CANoe, CANalyzer, UML und/oder Eclipse
• Neben sehr guten Deutschkenntnissen (C1) bringen Sie gute Englischkenntnisse (B2) mit
• Zu Ihren Stärken zählen Sie Ihre Organisationsfähigkeit sowie ein sehr gutes Verständnis für technische Zusammenhänge

Ihre Chance

• Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen
• Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab
• Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS
• Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz

IHR WIRKUNGSFELD

• Gestaltung von zielgruppenorientierten Printmedien (Literatur, Broschüren, Flyer, Anzeigen, Verpackungsmaterialien)
• Gestaltung von Online-Werbemitteln (Web-Banner, Newsletter)
• Erstellung und Betreuung von Social Media sowie deren Überwachung
• Überarbeitung und Pflege von Artikeltexten und Produktdaten in den Content Management Systemen (CMS) unserer Firmenwebseiten
• Bildrecherche sowie Bildbearbeitung und Fotoretusche
• Projektarbeit von der Idee bis zur Umsetzung

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter Digital und Print (m/w/d) oder vergleichbar
• Sicherer Umgang mit Adobe-Programmen und MS Office
• Stilsicherer Umgang mit Layouts, Farben und Typografie sowie ein Auge für Details
• Kenntnisse in CMS (Typo 3, Joomla, Gambio) wünschenswert
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Lust darauf, Strukturen zu erarbeiten, Konzepte zu entwickeln und den Ansporn über sich hinauszuwachsen
• Gute Englischkenntnisse wünschenswert

UNSER ANGEBOT

• Spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit, die Einblicke in das gesamte Unternehmen ermöglicht
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, direkte und offene Gesprächskultur
• Familienunternehmen mit freundlicher Arbeitsatmosphäre bei leistungsgerechter Entlohnung und sicherem Arbeitsplatz
• Wöchentliche Arbeitszeit 36,75 Stunden
• Keine Schicht- oder Wochenendarbeit
• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten für projektbezogene Tätigkeiten möglich
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportprogramm, Betriebsarzt und Präventionsangeboten

FÜHLEN SIE SICH ANGESPROCHEN?

• Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Vergütungspaket (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) und vielseitigen Mitarbeitervorteilen (z.B. Corporate Benefits)
• Flexibilität: 28 Urlaubstage sowie 24+31.12. frei
• Mobiles Arbeiten: Wir bieten dir die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, sodass du flexibel arbeiten und Beruf sowie Privatleben optimal in Einklang bringen kannst.
• Team: Ein internationales Team mit 35 Expert*innen aus verschiedenen Ländern und hoher fachlicher Kompetenz.
• Herausforderung: Anspruchsvolle Projekte in einem innovativen IT-Umfeld mit modernster Technologie.
• Entwicklung: Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Zugriff auf eine umfassende Lernplattform - zu jeder Zeit, privat als auch beruflich sowie internationale Karrieremöglichkeiten bei einem wachsenden und dynamischen Unternehmen
• Kultur: Eine leistungsfördernde und partnerschaftliche Unternehmenskultur mit einer flachen Firmenhierarchie sowie hohem Wissensaustausch - wir arbeiten eigenverantwortlich in einem wertschätzenden Umfeld mit anspruchsvollen und herausfordernden Aufgaben
• Nachhaltigkeit: Ein ausgeprägtes Umwelt- und Sozialbewusstsein sowie ein Engagement für die Verbesserung der Lebensqualität

• Design, Implementierung und Management von Fortinet- und Cisco-Netzwerken (LAN, WAN, Wireless).
• Installation und Wartung von Netzwerkkomponenten und -systemen.
• Fehleranalyse und Troubleshooting von Netzwerk- und Sicherheitsproblemen.
• Software-Upgrades und Implementierung von Sicherheits-Patches.
• Konfiguration neuer Geräte und Umsetzung von Change Requests.
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen.
• Beratung und technische Unterstützung bei Netzwerkmigrationen.
• Teilnahme an Team- und Kundenmeetings.
• Mitwirkung im Bereitschaftsdienst (On-Call-Rotation).

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Netzwerk & Security mit Cisco- und Fortinet-Produkten.
• Fundierte Kenntnisse in Routing & Switching (OSPF, BGP, VRRP, SD-WAN).
• Erfahrung mit Netzwerkmanagement- und Analysetools (z. B. Wireshark).
• ITIL-Kenntnisse und Erfahrung mit Incident-, Change- und Problem-Management.
• Sicheres Arbeiten mit Firewalls (Cisco ASA, Cisco FTD, FortiGate) und Wireless-Technologien.
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Spanisch, Französisch oder Italienisch sind von Vorteil).

• Erfahrung mit F5 Load Balancing & DNS.
• Kenntnisse in WLAN-Site-Surveys und Funknetzoptimierung.

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung.
• Zertifizierungen: CCNP (R&S, Security oder Wireless) oder Fortinet NSE 6 oder höher.
• ITIL-Zertifizierung ist von Vorteil.

• erstellst die Testspezifikationen anhand von Fahrzeugfunktionsanforderungen
• bist für die Organisation von Reviews für Testspezifikationen zuständig
• kümmerst dich um die Konfiguration von Testumgebungen für Software- und Komponententests
• bist für die Implementierung und Durchführung von automatisierten Tests an Prüfständen verantwortlich
• bist für die Testdurchführung am HiL inkl. Testauswertungen (dSPACE-Umfeld, Vector-Tools, CAPL, Python u.a.) zuständig
• beschäftigst dich mit der Fehleranalyse, Erstellung und Nachverfolgung von Einträgen in der Fehlerdatenbank
• entwickelst die Restbussimulationen und Gateways (Vector Tools)
• bist für die Erarbeitung und Vorstellung von Lösungsansätzen in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklern zuständig

• hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik, Fahrzeugtechnik oder einen vergleichbaren Studiengang
• bringst erste Erfahrungen im Bereich Testing, Fahrzeugdiagnose und Simulation mit
• hast Erfahrungen mit Vector- und dSPACE-Tools
• verfügst über ein gutes Gesamtsystem- und Gesamtfahrzeugverständnis
• sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch

• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Persönlichen Ansprechpartner

Ihre Aufgaben

• Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung von Verkehrsplanungen für Lichtsignalanlagen mit LISA+ in der Region
• Sie übernehmen die Umsetzung der Verkehrsplanungen in der Steuerungssoftware, einschließlich Prüfungen und Abnahmen, sowie die Erstellung der zugehörigen Dokumentation
• Sie beraten unsere Kunden und interne Mitarbeitende in verkehrstechnischen Fragen

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieur Studium, z.B. in Verkehrsingenieurwesen, eine staatliche Prüfung als Techniker oder vergleichbar
• Erfahrung mit dem Ingenieursarbeitsplatz LISA+ oder in der Planung von Lichtsignalanlagen bringen Sie mit
• Grundkenntnisse in Programmiersprachen sowie Interesse an Programmiertätigkeiten runden Ihr Profil ab
• Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude am Arbeiten im Team sind für Sie selbstverständlich
• Sie bringen gute Deutschkenntnisse und einen Führerschein der Klasse B mit

Ihr Benefit

• Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt.
• SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern
• Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern
• Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung
• Nutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht
• Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen z.B. mit wellhub
• Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen

• Du wirkst in der Konzeptionierung von Kundenprojekten mit und lässt deine Expertise als Fullstack Engineer in unsere Lösungen einfließen
• Du findest den passenden Tech-Stack für jeden gegebenen Anwendungsfall
• Du arbeitest funktionsübergreifend mit dem Team zusammen, um den besten Weg zu finden, Projekte umzusetzen

• Du konzeptionierst, schreibst, testest, dokumentierst, reviewst und verwaltest Code in Golang, Typescript und weiteren Sprachen
• Hältst unseren hohen Qualitätsstandard ein und entwickelst Methoden zur Einhaltung weiter

• Expertise: Du hast weitreichende Erfahrung in der Software Entwicklung von modernen Applikationen und beherrschst Golang oder eine andere statisch typisierte Sprache und TypeScript sehr gut.
• Teamfähigkeit: Du kommunizierst & arbeitest gut in Teams.
• Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

• Wettbewerbsfähige und transparente Vergütung (Gehaltsspanne siehe unten)
• Ein flexibles Arbeitsumfeld mit 100% Remote-Option
• Die Möglichkeit, an spannenden Projekten mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen zu arbeiten
• Die Chance, frühzeitig Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein und einen bedeutenden Einfluss auf dessen Entwicklung zu haben
• Ein engagiertes und erfahrenes Team, das Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen fördert

1. Interview mit unserem Tech Lead & Gründer
2. Eine remote Aufgabe bei der du präsentieren kannst, was du drauf hast
3. Wenn alles passt, erhältst du innerhalb von 48 Stunden ein Angebot