Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
IT Security Auditor*in zur Qualifikation als Lead Auditor*in ISO IEC 27001 / TISAX
Jobbeschreibung
AUFGABEN
- Durchlaufen eines Qualifizierungsprozesses zum/zur Lead Auditor*in mit dem Ziel der eigen- und selbstständigen Durchführung folgender Tätigkeiten
- Mitwirkung bei der Planung von Zertifizierungsaudits im Bereich Informationsschutz (z.B. ISO IEC 27001, TISAX, SIKAT und KRITIS)
- Begleitung von Audits – vor Ort beim Kunden sowie Remote – unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben
- Kontinuierliche Betreuung der Bestandskunden als auch Erweiterung durch Cross-Selling
- Ständige Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen durch Teilnahme an Audits, Schulungen sowie internen und externen Erfahrungsaustauschen
QUALIFIKATIONEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbarer, technischer Fachrichtung
- Alternativ: erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung mit Fachwirt, Techniker- oder Meisterabschluss (min. DQR-/EQR-Niveau 6)
- Zulassungsbedingung: mind. 4 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, davon mind. 2 Jahre im Segment Informationssicherheit / ISMS (z.B. Informationsschutzbeauftragte*r (ISB) oder Datenschutzbeauftragte*r)
- Wünschenswert: Erfahrung im Bereich Audits (intern, Lieferanten-, Zertifizierungsaudits) sowie theoretische und praktische Kenntnisse zu den Norm-Anforderungen ISO / IEC 27001, idealerweise durch IQA / IRCA Schulungen
- Reisebereitschaft: national (regional, ca. 60-70%) sowie auf Wunsch auch international (kompetenzabhängig)
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Muss, weitere Sprachen wünschenswert
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt
WEITERE INFORMATIONEN
- Qualifikationsprozess: 3-4 Monate, strukturierte und intensive Vorbereitung im Paten-/Tandemprogramm - Weg: stufenweise vom Trainee zum/zur Auditor*in mit anschließender Erreichung der Akkreditierung als Acting Lead Auditor*in - Arbeitstag: ohne Fremdsteuerung, selbstständig und eigenverantwortlich gestalten – mit hohem Anteil an Mobile-Office - Vielfältiges Aufgabengebiet sowie breiter und abwechslungsreicher Kundenstamm - Stetig steigende Zukunftsaussichten im Bereich IT-Sicherheit mit Weiterentwicklungsmöglichkeit, auch international - Attraktives Vergütungsmodell mit ansprechender Firmenwagen-Vereinbarung - Regelmäßige Potenzialanalysen mit der Möglichkeit zur Fach- oder Führungslaufbahn - Auch in Teilzeit möglich (28 Stunden / 4 Tage / Woche) #Duygu+YilmazB2B Account Manager im Außendienst (w/m/d)
Jobbeschreibung
Die Starpool Finanz GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Deutsche Bank AG und der Hypoport SE, einer Holding eines Netzwerks von rund 20 autonomen Technologieunternehmen, mit Hauptsitz in Berlin und Lübeck. Gemeinsam bieten sie ihren Vertriebspartnern unterschiedliche Services und Dienstleistungen an, die sie mit innovativen Lösungen für die Produktsparten Baufinanzierung, Ratenkredit und Bausparen kombinieren. Ziel ist es, die Vertriebspartner:innen in die Lage zu versetzen, ihren Kunden den optimalen Service anzubieten. Dein Herz schlägt für Sales, Baufinanzierung, Bausparen, Ratenkredit und digitale Produkte? Dann bieten wir dir bei Starpool eine neue Herausforderung.Als Key Account Manager B2B Baufinanzierungen (w/m/d) bist du das Gesicht von Starpool in der Region West (von Köln über Düsseldorf bis Dortmund) und treibst das weitere Wachstum voran. Du verantwortest dein Vertriebsgebiet mit einer Reisetätigkeit von ca. 2-3 Tagen pro Woche.
Deine Mission:
Akquise und Weiterentwicklung:- Du akquirierst neue Finanzvertriebe und Vertriebspartner:innen und überzeugst mit unseren Angeboten.
- Du beherrscht unsere gesamte Produktpalette und bist in der Lage, diese kundenorientiert anzubieten und Weiterentwicklungen zu initiieren. Dabei setzt du die Vision, Strategie und Ziele von Starpool um.
- Du bietest Support für alle Themen, die unsere Vermittler:innen in ihrem Tagesgeschäft rund um die Abwicklung ihres Finanzierungsgeschäfts bewegen, u.a. in der Nutzung der Plattform.
- Du machst unsere bestehenden Vertriebspartner:innen erfolgreicher. Du aktivierst Potenziale, indem du unter anderem Schulungen rund um die optimale Nutzung der Plattform anbietest.
- Du bist stetig präsent am Markt - ob bei unseren Partner:innen vor Ort oder auf Veranstaltungen wie z.Bsp. Messen.
Dein Know How:
Erfahrung- Du bringst ca. 2-3 Jahre relevante Berufserfahrungen im B2B mit und hast sehr gute Kenntnisse in den Produktbereichen Baufinanzierung, Ratenkredit sowie Bausparen und bist sachkundig im Sinne der Wohnimmobilienkreditrichtlinie § 34i GewO.
- Du bist bestens über aktuelle Marktentwicklungen informiert.
- Die beste Lösung für unsere Vertriebspartner:innen steht bei dir im Fokus und diese erreichst du mit exzellenten, digitalisierten Prozessen.
- Aufgrund deiner Erfahrung in der Partnerbetreuung oder im Key Account Management bringst du ein sicheres Auftreten sowie ein gutes Standing mit.
- Neben deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Empathie begegnest du deinen Gesprächspartner:innen in Verhandlungen mit starken Argumenten, aber auch mit viel Geduld und Fingerspitzengefühl.
- Du begeisterst dich für die digitale Arbeitswelt und findest dich schnell mit neuen Technologien zurecht. Dabei zeichnet sich dein Arbeitsstil durch einen hohen Grad an Selbstorganisation und Eigeninitiative aus.
- Mit Spaß und Begeisterung bist du für deine Rolle und Vertriebspartner:innen verantwortlich.
- Du bist ehrgeizig, aber kein:e Einzelkämper:in und bringst ein hohes Engagement und unternehmerisches Denken mit.
Was wir dir bieten:
- Work-Life-Balance: Remote Work, Sabbaticals, Workation und 30 Urlaubstage, die du um 20 erweitern kannst!
- Arbeitsplatz: Wenn du aus dem Raum Lübeck oder Hamburg kommst, steht dir bei Bedarf ein Arbeitsplatz in unseren tollen Büroräumen zur Verfügung. Außerdem kannst du für deine Tätigkeit im Außendienst, und auch privat, selbstverständlich einen Dienstwagen nutzen.
- Weiterentwicklung: Du erhältst einen individuellen Fahrplan für deine weitere Entwicklung in unserem Unternehmen. Hierbei begleiten und fördern wir dich von Beginn an.
- Extras: Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, Firmensport, Gesundheitsbudget pro Jahr 300,- € u.v.m.
- Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware Tools für optimale Arbeitsbedingungen.
IT-Systemadministrator (m/w/d) Support und Client-Management Hamburg
Jobbeschreibung
Willkommen bei Giffits!
Herzlich willkommen bei Giffits - dem Ort, wo wir mit Leidenschaft daran arbeiten, unsere Kunden mit hochwertigen Werbeartikeln zu begeistern und ihnen den Weg dorthin so unkompliziert wie möglich zu gestalten. Von Vertrieb über IT-Entwicklung bis hin zum Webdesign setzen wir alles daran, dieses Ziel zu verwirklichen.In diesem Prozess entstehen bei uns die faszinierendsten interdisziplinären Projekte. Um unseren Kunden eine erstklassige Beratung zu bieten, brauchen wir genau deine Expertise und Unterstützung!
Fühlst du dich bereit, Teil einer Erfolgsgeschichte im E-Commerce zu sein? Dann zögere nicht und bewirb dich bei uns - lass uns gemeinsam Großes erreichen!
Was erwartet dich?
- Du stellst unseren IT-Betrieb im Rahmen des IT-Supports vorwiegend im 1st-Level als zentrale Anlaufstelle sicher und stehst unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite
- Du koordinierst und priorisierst eingehende Tickets in unserem Ticketsystem
- Du stellst die permanente Inventarisierung von Hard- und Software sicher
- Du bist mitverantwortlich für die Installation und Konfiguration von Betriebssystemen auf Clientendgeräten (vorwiegend Microsoft)
- Du springst auch ein, wenn es um die Paketierung und Verteilung von Software geht
- Du kannst dir sehr gut vorstellen, auch einzelne Aufgaben aus dem IT-Infrastrukturbereich zu übernehmen
- Außerdem stellst du sicher, dass Systemdokumentationen und die Wissensdatenbank auf dem neuesten Stand sind
Was bringst du mit?
- Du hast eine Ausbildung als (Wirtschafts-) Informatiker, Fachinformatiker Systemintegration, Informatikkaufmann, Informatiktechniker oder IT-Systemkaufmann erfolgreich abgeschlossen
- Deine Kenntnisse mit Hard- und Software, besonders im Microsoft-Umfeld (Windows-Betriebssysteme, Microsoft365, Microsoft AD, Gruppenrichtlinien) sind sehr gut
- Du konntest bereits Erfahrungen in der Verwaltung von Softwareverteilungssystemen (im besten Fall mit Matrix42 Empirum) und der Paketierung von Software sammeln
- Du bringst Kenntnisse in den Bereichen Scripting und Automatisierung mit (PowerShell oder Batch-Skripte)
- Du hast solide Netzwerkkenntnisse und kannst diese vor allem bei der Lösung von Problemen praktisch einsetzen
- ITIL ist für dich kein Fremdwort und du kannst Teile hiervon praktisch umsetzen
- Du besitzt bereits nachfolgend genannte Kenntnisse oder hast Interesse daran diese auszubauen:
- Administration und Konfiguration von M365 (Teams, Sharepoint, Entra ID)
- Administration von Linux- und macOS-Systemen
- Administration von Windows Servern
- Administration / Umgang mit Jira Servicedesk oder Matrix42 Service Store
- Administration von IT-Infrastrukturkomponenten, wie z. B. VMware vSphere, Veeam Backup, Monitoring-Systeme (PRTG), SAN- und NAS-Storagesysteme, Firewallsysteme und Endpoint-AV (Sophos)
- Du hast eine sehr gute analytische Herangehensweise und eine schnelle Auffassungsgabe
- Du hast ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und kannst komplexe technische Sachverhalte klar erklären
- Du hast Spaß daran, dein Wissen zu teilen, dir Wissen anzueignen und hältst gerne einen TechTalk für deine Kollegen
- Teamwork macht dir Freude
- Qualität ist dir wichtig
- Du hast einen sicheren Umgang in der englischen Sprachwelt
- Du bringst eine 'Hands On' - Mentalität mit
Gehaltsspanne
40.000€ - 50.000€Was bieten wir dir?
- Hybrides Arbeiten ( 2 Tage Office/ 3 Tage Mobil)
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit bis zu 180 Tage / Jahr aus dem EU- Ausland zu arbeiten
- 27 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester bekommst du von uns frei!
- Firmenevents & exklusive Mitarbeiterrabatte warten auf dich
Über uns
Giffits ist eines der größten Werbeartikelportale Europas. Heute betreuen wir mit bis zu 100 Mitarbeitern mehr als 40.000 Kunden. Neben unserem Gespür für Service, Innovation und Qualität basiert der Erfolg vor allem auf einem sorgfältig zusammengestellten Team. In unserem Hamburger Büro oder Remote arbeiten erfahrene Experten Seite an Seite mit engagierten Neueinsteigern. Wir wollen neue Maßstäbe in der Werbeartikelbranche setzen. Neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Referent Wirk- und Blindleistungsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die TEN Thüringer Energienetze GmbH & Co. KG ist ein Verteilnetzbetreiber in Thüringen mit Sitz in Erfurt. Die zentrale Aufgabe der TEN Thüringer Energienetze GmbH & Co. KG ist die sichere, effiziente und diskriminierungsfreie Bereitstellung sowohl des Strom- als auch des Gasnetzes. Wir suchen für unseren Bereich Netzführung am Standort Erfurt, unbefristet, in Vollzeit einen Referent Wirk- und Blindleistungsmanagement m/w/d Deine neue Herausforderung Du entwickelst technische und organisatorische Regeln für die Abschaltplanung und das Einspeisemanagement in der Netzführung Dafür stimmst Du Prozesse für die operative Zusammenarbeit der Stromnetzbetreiber ab Du schulst und unterstützt Dispatcher bei Einspeisemanagementmaßnahmen und koordinierst und führst Einspeisertests durch Du gibst fachliche Vorgaben für Netzführungswerkzeuge Du arbeitest an Verträgen mit Erzeugern, Netz- und Anlagenbetreibern mit Die Optimierung der Prozesse in der Netzführung für Erzeugungsanlagen und Hochspannungsnetze ist ein weiterer Teil Deines Aufgabenbereiches Durch die Leitung oder Mitarbeit in Projekten und Fachgremien unterstützt Du das Team und setzt gesetzliche und technische Vorgaben um Es gehören auch betriebliche Sonderaufgaben zu Deinen Aufgaben und Du bist bei Bedarf im Bereitschaftsdienst tätig Deine Talente und Fähigkeiten Du verfügst über einen Bachelor in der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. vergleichbare Fachrichtung Bringst, im besten Falle, Kenntnisse und Berufserfahrungen beim Betreiben von Energieverteilungsnetzen und Anlagen mit Durch eine hohe Affinität zu Softwareanwendungen wie Office, Leitsystem-Technik, Kommunikations- und IT-Technik, arbeitest Du Dich gern in diese ein Du entwickelst gern Lösungsstrategien Mit Deiner kommunikativen Kompetenz, Deinem sachlichen und freundlichen Auftreten bist Du ein echter Teamplayer Zudem besitzt Du einen Führerschein der Klasse B Deine Vorteile bei uns Flexibilität: 38 Stunden-Woche bei Vollzeit, Homeoffice (2 Tage/Woche), flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei Attraktive Konditionen: Vergütung nach Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere TEAG-Akademie Zusatzleistungen: Fahrradleasing, kostenloses Stromtanken am Standort, Betriebskindergarten, Betriebsarztpraxis, Zuschuss beim Bezug von TEAG-Produkten, attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung, kostenloser Parkplatz, bezuschusstes Mittagessen, Gesund & aktiv: Laufveranstaltungen & Kurse sowie Mitarbeiterevents Modernes Arbeitsumfeld: Technische Top-Ausstattung und spannende Großprojekte Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Zur Wahrung Deiner Interessen kannst Du uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Interesse? Dann einfach über unser Portal bewerben – wir freuen uns auf Dich! https://www.youtube.com/watch?v=itLYytVSgGE Share:Service Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
In This Role, Your Responsibilities Will Be:
- Perform Control system maintenance tasks and performance evaluations.
- Provide technical support to customers regarding process system inquiries.
- Perform system acceptance tests, installation, commissioning, training, fault analysis and rectification work at customer sites and installations.
- Assist in modernization studies and perform Hardware and Software upgrades and modifications.
- Be able and willing to perform emergency call-out services to provide customers with fast and efficient services.
- Communicate issues concerning customer satisfaction or customer requests for Emerson support to the responsible person in Service Management or Sales Management.
Who You Are:
You show personal commitment and take-action to continuously improve. You display a can-do attitude in good and bad times. You partner with others to get work done, and a good great teammate. You provide timely and helpful information to individuals across the organization. You are able to multitask and work well under pressure.For This Role, You Will Need:
- Completed technical studies in an engineering field.
- Relevant working experience in an Engineering or Service position within the process industry such as Food & Beverages, LifeScience or Chemical.
- Good communication skills in German and English language proficiency (written/read/spoken).
- Car driving license and willingness to travel.
Preferred Qualifications that Set You Apart:
- Experience within Process Automation, DCS (DeltaV preferred), PLCs, Control strategies and technologies, Commissioning and start-up of Automation as well as Server, PC and network equipment as well as familiarity with modern software tools and applications.
Our Offer to You
We understand the importance of work-life balance and are dedicated to supporting our employees' personal and professional needs. From competitive benefits plans and comprehensive medical care to equitable opportunities for growth and development we strive to create a workplace that is supportive and rewarding.Depending on location, our flexible work from home policy allows you to make the best of your time, by combining quiet home office days with collaborative experiences in the office so that you can personalize your work-life mix.
Moreover, our global volunteer employee resource groups will empower you to connect with peers that share the same interest, promote diversity and inclusion and positively contribute to communities around us.
Frontend Developer SAP BI (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Die Business Unit ERP ist das Kompetenzzentrum „Applikation 4.0“ und hat zur Aufgabe, für eines der größten SAP Programme Europas den gesamten Lifecycle-Prozesses zu begleiten. Zu diesem Bereich zählt auch das serviceorientierte SAP Rechnungswesen & Business Intelligence Team, welches als Zielsetzung hat, bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Kundenprojekten zu unterstützen. Für das Business Intelligence Team suchen wir einen SAP BW/BI mit Expertise in HANA & SAPUI5.
Ihre Aufgaben:
- Beratung des Kunden bei der ganzheitlichen Implementierung und Integration von SAP BI Lösungen und analytischer SAP UI5 Anwendungen
- Betrieb, Weiter- und Neuentwicklung von Individualsoftware auf Basis von SAP BW/BI, SAP FIORI, SAP UI5 bzw. SAP Lumira
- Analyse der fachlichen Anforderungen und Erstellung von Lösungskonzepten für die Integration in bestehende Anwendungen, sowie zur Entwicklung neuer Anwendungskomponenten
- Sicherstellung des Supports und Weiterentwicklung der Lösung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbar in Verbindung mit 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich JavaScript Frontendentwicklung, sowie den Umgang mit einschlägigen Frameworks wie SAP UI5, React, Vue oder Angular
- Von Vorteil: Erfahrungen mit SAP BW/BI-Tools im Frontend-, bzw. Backendumfeld, sowie Erfahrungen mit der SAP Gateway-Architektur und dem Umgang mit OData-Services
- Strukturiertes, teamorientiertes Arbeiten, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, starke Kundenorientierung sowie ein sicheres Auftreten
Wir bieten:
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
- Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen
- An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich
- Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen
Ingenieur:in Elektrotechnik – elektr. Energietechnik/ Gebäudeautomation (w/m/d)
Jobbeschreibung
Job-ID: 3010Was Sie bei uns bewegen
- Planung und Realisierung von Niederspannungsanlagen
- Planung, Realisierung von Anlagen der Gebäudeautomation/EMSR-Technik
- Unterstützung des Teams Elektrotechnik bei der Planung für komplexe und anspruchsvolle elektrotechnische Anlagen nach HOAI LP 1-9
- Planungen entsprechend MLAR
- Zusammenarbeit mit externen Ingenieuren bei fachspezifischen Planungen sowie Qualitätssicherung externer Planungsergebnisse
- Überwachung und Betreuung von Auftragnehmern in der Bauausführungs- und Inbetriebnahmephase
- Persönliche Weiterentwicklung durch Mitarbeit in Fachgremien, Arbeitsgruppen, bei Konzepterstellungen
Das bringen Sie mit
- Master/Diplom als Ingenieur/in für Elektrotechnik, Vertiefung elektr. Energietechnik/Gebäudeautomation, alternativ: Gebäudeenergie- u.informationstechnik, Ingenieur/in für angewandte industrielle Elektrotechnik
- Alternativ: Bachelor der vorher genannten Fachrichtungen mit fundierten Kenntnissen in der Planung, Projektierung und der Bauüberwachung von komplexen und besonders schwierigen Anlagen der Elektrotechnik sowie fundierte stellenrelevante praktische Kenntnisse
- Vertiefte Kenntnisse der fachlichen Regelwerke DIN VDE, MLAR, HOAI, Vergabe- und Vertragsordnungen (VOB, VOL, VgV)
- Vertiefte Kenntnisse der Gebäudeleittechnik und -automation
- Kenntnisse in der Mess-, Steuerungs-, und Regelungstechnik versorgungstechnischer (TGA-)Anlagen
- Sehr gute organisatorische und analytische Fähigkeiten, wirtschaftliches Denken und Handeln
- MS-Office, MS-Project, AVA-Software
- Führerschein Klasse B
- Wünschenswert: Kenntnisse zu gebäudetechnischem Brandschutz, Sicherheitsstandards
- Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Loyalität, Fähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit und Selbstmanagement
Gute Gründe für eine Karriere bei uns
- Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
- Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
- Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
- Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
- Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage/Woche, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)
Jobbeschreibung
Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) Ein dynamisches und sympathisches Team sucht Medizinischen Fachangestellte/n Für unsere hausärztlich- internistische Praxis im Siebengebirge mit breitem Leistungsangebot (Herzkreislauferkrankungen, Sportmedizin, Adipositaszentrum Bonn Rhein- Sieg, Diabetesschwerpunktpraxis) an zwei Standorten in Königswinter Ittenbach und Heisterbacherrott suchen wir eine/n Medizinische/n Fachangestellte/n mit Berufserfahrung, gerne in Vollzeit. Sie sind als erfahrene MFA flexibel einsetzbar an Anmeldung, Labor, bei administrativen Tätigkeiten, in der Wundversorgung? Sie haben bereits eine zusätzliche Qualifikation? Sie haben Interesse sich beruflich weiterzuentwickeln? Unsere Leistungen: Arbeiten in einem Team von jungen und erfahrenen MitarbeiterInnen bei einem verlässlichen Arbeitgeber ein an den Tarif für MFA angelehntes Gehalt mit der Möglichkeit der individuellen Leistungszulage zusätzliche, erfolgsabhängige Gehaltszahlung am Jahresende vom Arbeitgeber unterstützte betriebliche Altersvorsorge, Betriebssport im Fitnessstudio, Deutschlandticket Aus- Fort- und Weiterbildung: Kostenübernahme durch den Arbeitgeber Möglichkeit zum Arbeiten im Home Office Berufsapp zur Organisation des Arbeitsalltags zusätzliche Urlaubstage abhängig vom Praxiserfolg Wir sind stolz auf unser gutes Betriebsklima- Ihre Kolleginnen lernen Sie bei unseren gemeinsamen Ausflügen schnell kennen. Machen Sie sich ein Bild von uns auf Facebook@praxissiebengebirge oder praxis-im-siebengebirge.de Gerne können Sie sich unter bewerbung@praxis-im-siebengebirge.de persönlich auf unsere Anzeige melden.Mitarbeitende (m/w/d) für die Sachbearbeitung und telefonische Kundenberatung der Debeka Bausparkasse AG (kein Verkauf)
Jobbeschreibung
Debeka - Seit unserer Gründung im Jahr 1905 leben wir das WIR. Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Wir sichern die Zukunft von mehr als 7 Millionen Menschen in Deutschland - und sorgen dafür, dass sie im Notfall schnell wieder ins normale Leben zurückfinden. Jeder von uns ist ein wichtiger Teil einer starken Gemeinschaft. Vereint leisten wir einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl. Darauf sind wir stolz. Werden auch Sie Teil von etwas Großem! - Das Füreinander zählt.Die Debeka-Gruppe gehört zu den größten Unternehmen der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und ist im Bereich der privaten Krankenversicherung Marktführer. Die Gruppe betreut rund 7 Millionen Mitglieder und etwa 18 Millionen Verträge. Die Debeka ist bundesweit mit über 16.000 Mitarbeitern an insgesamt 4.500 Orten vertreten. Innerhalb der Unternehmensgruppe decken wir als Bausparkasse das klassische Bauspar- und Baufinanzierungsgeschäft, Kapitalanlagen sowie die Immobilienvermittlung ab.Mitarbeitende (m/w/d) für die Sachbearbeitung und telefonische Kundenberatung der Debeka Bausparkasse AG (kein Verkauf)Ihr Beitrag für das WIRSachbearbeitung rund um das Thema Bausparen und FinanzierenVollzeit/Teilzeit möglichhoch qualifizierte telefonische Kundenberatung in Bauspar-, Finanzierungs- und Festgeldangelegenheiten sowie der Immobilienvermittlung (kein Verkauf), einschließlich der anfallenden FolgebearbeitungDas wünschen wir unskaufmännische Ausbildung (bevorzugt Bankausbildung, Notar- und Rechtsanwaltsfachangestellte)Kenntnisse im Bauspar-/Finanzierungsgeschäftgute Kommunikationsfähigkeithohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaftstark ausgeprägte Kundenorientierungeine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweisegute EDV-KenntnisseDas bieten wir Ihneneine familienfreundliche Unternehmenskulturanspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben30 Tage Urlaubsanspruchgute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und HomeofficeVollzeit/Teilzeit möglichüberdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligungübertarifliche Weihnachts- und Urlaubszuwendungeine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins UnternehmenUnterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademievielfältige KarrieremöglichkeitenMitarbeiterparkplätzezahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheitattraktive Mitarbeiterangebote und -rabattewww.debeka.de/socialmediaDebeka - anders als andereKonnten wir Sie für diese anspruchsvolle Aufgabe begeistern?Dann bewerben Sie sich jetzt mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.Therese MünchDebeka Bausparkasse AGTelefon (0261) 9434-329Junior Consultant Industrie 4.0 (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Rolle
Du arbeitest Seite an Seite mit deinem Team an allen Fragestellungen unserer Kunden rund um Digitalisierung. Du verstehst die Veränderungsbedarfe bei den Kunden und entwickelst individuelle und innovative Prozess- und Softwarelösungen. Es erwarten dich verantwortungsvolle Aufgaben und deine eigenen (Teil-) Projekte.Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.
- Du berätst unsere Kunden aus dem Bereich Manufacturing zur Digitalisierung durch das Internet der Dinge.
- Im Team analysierst und bewertest du die Einflüsse der Digitalisierung auf unsere Kunden (Fachseite und IT) und entwirfst innovative und zukunftsfähige Lösungen im Bereich Industrie 4.0.
- Du arbeitest in der Analysephase mit, erstellst Fachkonzeptionen und modellierst Prozesse neu.
- Du führst Präsentationen durch und wirkst bei Workshops mit.
- Du arbeitest an der Entwicklung und Implementierung neuer Geschäftsmodelle beim Kunden mit, die auf den gewonnenen Daten und Information entlang der gesamten Wertschöpfungskette basieren.
- Innerhalb der Capgemini-Gruppe tauschst du dich weltweit zu den Themen Architekturen und Industrie 4.0 aus.
Dein Profil
- Du hast einen Studienabschluss in (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurwesen oder einem technisch orientierten Studiengang.
- Du begeisterst dich für die Themen Industrie 4.0 und Digitalisierung und bringst eine starke IT-Affinität und ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge mit.
- Du hast erste Erfahrungen im Bereich Produktion, Service/ Sales oder Life Science/ Manufacturing Industries gemacht und besitzt Industrieexpertise.
- Idealerweise besitzt du SAP-Knowhow und Fachkenntnisse im Bereich Digital Transformation/ Digital Manufacturing.
- Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hast bereits Erfahrung im Halten von Präsentationen.
- Du bringst Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
Was du bei uns schätzen wirst
- Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
- Dein Einstieg bei uns: In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere.
- Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einzusparen.
Bewirb dich jetzt
Get the future you want - für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Laureana Teichert unter career.de@capgemini.com zur Seite.
Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.
Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Mehr Infos
Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.
Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
Senior Investment Risk Analyst:in – Schwerpunkt Real Estate(Marktfolge)
Jobbeschreibung
Über uns Starte durch bei der Ampega! Ampega ist derVermögensverwalter des Talanx Konzerns. Wir sind strategisch undoperativ für Anlagen am Geld-, Kapital- und Immobilienmarktverantwortlich. Ampega zählt zu den größten bankunabhängigenAsset Managern Deutschlands und verwaltet Vermögens- undFinanzportfolios sowohl für den Konzern als auch für externeKundinnen und Kunden. Als Teil der HDI Group bieten wir Dir hierdie Möglichkeit, innovative Wege zu beschreiten und gemeinsam mituns zu wachsen. Die Stelle ist ab dem 01.07.2025 unbefristet inVoll- oder Teilzeit am Standort Köln zu besetzen. AufgabenWahrnehmung der Marktfolgefunktion für Projektfinanzierungenmit Schwerpunkt Real Estate Investments im Tagesgeschäft LaufendeRisikoüberwachung von Bestandspositionen im Rahmen derRisikoanalyseprozesse Kommentierung von Investments im Rahmeneiner funktionsgetrennten Würdigung Regelmäßige Berichterstattungüber die Ergebnisse der Risikoüberwachung über den Risikoberichtund die Watchlist Konzeptionelle Weiterentwicklung derRisikoanalyseprozesse für Real Estate Investments Mitarbeit infunktionsübergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung derProzesslandschaft Profil Abgeschlossenes Studium derBetriebswirtschaft, Volkswirtschaft, (Wirtschafts-) Informatik,des Wirtschaftsrechts oder ähnlich Mehrjährige Berufserfahrung mitgewerblichen Immobilienfinanzierungen, beispielsweise imFinanzierungsbereich einer Großbank, im Risikocontrolling einesAssetmanagers bzw. in Ratingagenturen oder einer vergleichbarenStelle im institutionellen Umfeld Hohe konzeptionelle Kompetenz undein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Strukturierte undselbstständige Arbeitsweise Leistungsbereitschaft undTeamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (C1)Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig.Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!Wir bieten Aktienprogramm Wir bieten Dir jedes Jahr dieMöglichkeit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionenzu erwerben. Attraktive Konditionen Weil Du es verdienst – wirbieten Dir 30 Tage Urlaub und eine faire Vergütung. BetrieblicheAltersvorsorge Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden mit einerbetrieblichen Altersversorgung vor. Flexible ArbeitszeitenGleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglicheneine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt. GuteVerkehrsanbindung Nutze die öffentlichen Verkehrsmittel – ganzeinfach mit Deinem Jobticket. Das schont noch dazu die Umwelt.Mobiles Arbeiten Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobilesArbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit undSelbstständigkeit.Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Kundendienst
Jobbeschreibung
Die Güntner GmbH & Co. KG mit Hauptsitz im deutschen Fürstenfeldbruck bei München ist ein weltweit führender Hersteller von Komponenten für die Kälte- und Klimatechnik. Mit ca. 5.000 Mitarbeiter:innen weltweit und Produktionsstätten in Deutschland, Ungarn, Rumänien, Indonesien, Mexiko sowie Brasilien ist die Firma in allen Märkten für ihre Partner präsent. Jahrzehntelange Branchenerfahrung sowie die konsequente Einbindung neuester Technologien und Forschungsergebnisse sichern den hohen Qualitätsstandard von Güntner. Zu den internationalen Anwendungsbereichen gehören Energy- und Process-Cooling-Projekte, Industrie- wie auch Gewerbeanwendungen im Bereich Lebensmittelproduktion und -lagerung sowie Klimatisierungsanwendungen für Gebäude und spezifische Applikationen wie Serverraumkühlung. Gehen Sie gemeinsam mit uns auf Wachstumskurs und bewerben Sie sich als: Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Kundendienst 82256 Fürstenfeldbruck, Deutschland Remote (hybrid) mit Berufserfahrung ab sofort Ihre Aufgaben Erfassung und Bearbeitung von nationalen und internationalen Service- und Ersatzteilaufträgen im ERP-System Selbstständige Betreuung von Gewährleistungsprojekten (von A bis Z) im Service Erstellung einer Zeitschiene für Projekte, Prüfung von Material auf Richtigkeit, Stückzahl etc. sowie technische Prüfung von Auftragsbestätigungen Anforderung der Sonderteile im Einkauf sowie von Auftragszeichnungen, Software und Zertifikaten Terminkoordination mit Kunden, Einsatzleitung sowie dem Einkauf und Versand Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft / BWL Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus Sie arbeiten strukturiert und treten im Umgang mit Kunden sicher auf Gründe, die für uns sprechen Freuen Sie sich auf einen sicheren Job bei einem international erfolgreichen Unternehmen, das in puncto Kälte- und Klimatechnik am Puls der Zeit unterwegs ist. Eine offene Unternehmenskultur sowie ein innovatives und herausforderndes Umfeld Spannende Projekte mit Gestaltungsfreiheit, kurzen Entscheidungswegen und Teamgeist Ein attraktives Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstagen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge Homeoffice-Möglichkeit Corporate Benefits bei diversen Anbietern der Kategorien Auto, Reisen, Freizeit und Sport u. v. m. Zugang zu Fitness-Sport und Gesundheitseinrichtungen sowie Fitnessapps durch unseren Kooperationspartner EGYM Wellpass Dienstrad-Leasing über unseren Partner Bikeleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Daten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Jennifer Hatoukh unter jennifer.hatoukh@guentner.com.Erfassung und Bearbeitung von nationalen und internationalen Service- und Ersatzteilaufträgen im ERP-System; selbstständige Betreuung von Gewährleistungsprojekten (von A bis Z) im Service;...Anwendungsberater / Consultant SAP SD (m|w|d)
Jobbeschreibung
Aktuell befinden wir uns in der Umsetzung unserer neuen IT-Anwendungslandschaft mit SAP S/4 HANA und unserer neuen Logistiklösung. Werde ein wichtiger Teil unserer Digitalisierungsstrategie und trage zur Optimierung unserer Prozesse bei.Das erwartet Dich
- Du erarbeitest gemeinsam mit den Kolleg*innen Lösungskonzepte für die Module SAP SD und TM in Verbindung mit unserer Logistiklösung und trägst Verantwortung für die Umsetzung sowie Weiterentwicklung.
- Du übernimmst das Schnittstellenmanagement zwischen SAP TM und unserer Logistiklösung.
- Du bist Teil unseres S/4 HANA Greenfield Projektes und bearbeitest dabei Aufgabenpakete innerhalb Deines Verantwortungsbereichs.
- Du führst das Customizing im SAP TM durch und koordinierst die Arbeiten externer Dienstleister.
- Du bist Ansprechpartner für alle Themen rund um das Fracht- und Transportmanagement.
Das bringst Du mit
- Studium im Bereich Wirtschafts-/Informatik, alternativ informationstechnische Ausbildung
- Erfahrungen im Bereich SAP TM oder alternativ in SD mit Interesse an TM
- Interesse am Projektmanagement & Logistikprozessen
- Freude an neuen Themen im Bereich S/4 HANA
- ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung
- analytisches Denken
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits und Leistungen
- 2 Tage/Woche mobiles Arbeiten möglich
- Unternehmens- und Teamevents
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung oder vermögenswirksame Leistungen
- Vielfältige Gesundheitsangebote
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Weihnachtsgeld
- Mittagstisch
- 30 Urlaubstage/Jahr (+ Heiligabend und Silvester frei)
- Freizeitausgleich möglich
- Flexible Arbeitszeiten mit 37,5 Stunden/Woche
- Moderne Arbeitsplätze
- JobRad
Leitung des Referates 52 – Institut für Lebensmittelchemie und Arzneimittelprüfung Mainz
Jobbeschreibung
Sichere Lebensmittel - Schutz vor ansteckenden Krankheiten - Gesunde TierbeständeDas Landesuntersuchungsamt (LUA) ist in Rheinland-Pfalz der zentrale staatliche Dienstleister im Verbraucher- und Gesundheitsschutz von Mensch und Tier. Gemeinsam mit unseren rund 500 Mitarbeitenden arbeiten wir an fünf Standorten in Koblenz, Landau, Mainz, Speyer und Trier an der landesweiten Überwachung und Untersuchung von Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Arzneimitteln und Kosmetik, der Diagnostik und Bekämpfung von Tierseuchen sowie dem Schutz der Menschen vor ansteckenden Krankheiten.Wir suchen zum 01.07.2025 auf Dauerdie Leitung des Referates 52 - Institut für Lebensmittelchemie und Arzneimittelprüfung Mainz bis Besoldungsgruppe A 16 LBesG oder ein vergleichbares tarifliches Entgelt auf arbeitsvertraglicher Basisin Vollzeit in der Abteilung »Lebensmittelchemie, Bedarfsgegenstände, Kosmetika« am Dienstort Mainz(Kennziffer: LUA - 2025/029-Ad) .Ihre Aufgaben:Leitung des Institutes für Lebensmittelchemie und Arzneimittelprüfung mit zurzeit 42 Mitarbeiterinnen/MitarbeiternOrganisation und Management der fachlichen Schwerpunktaufgaben im gesundheitlichen Verbraucherschutz, welche die analytischen, weinrechtlichen, lebensmittelrechtlichen und arzneimittelrechtlichen Beurteilungen von Weinerzeugnissen, alkoholfreien und alkoholhaltigen Getränken sowie Arzneimitteln umfassenWeiterentwicklung der FachlichkeitVerantwortlich für das örtliche Personal-, Haushalts- und Labormanagement (insbesondere Qualitätsmanagement)Vertretung und Koordination der Interessen und Belange des Instituts in übergeordneten organisatorischen sowie nationalen bzw. internationalen FachgremienSie erfüllen folgende Bewerbungsvoraussetzungen:Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der LebensmittelchemieErfolgreich abgeschlossene Staatsprüfung zur staatlich geprüften Lebensmittelchemikerin bzw. zum staatlich geprüften LebensmittelchemikerNachgewiesene mehrjährige Führungserfahrungen in vergleichbarer PositionEinschlägige Erfahrungen im Bereich der (amtlichen) Untersuchung und Beurteilung von WeinerzeugnissenDarüber hinaus wünschenswert und von Vorteil sind:Erfahrungen im Bereich des QualitätsmanagementsEine fachbezogene PromotionErfahrung in der Prozessoptimierung, gute Planungs- und OrganisationsfähigkeitGenerelle Affinität zu IT-Fachanwendungen in der Labor- und VerwaltungsumgebungÜberzeugende schriftliche und mündliche AusdrucksweiseBereitschaft, sich in nationalen und internationalen Gremien und Arbeitsgruppen zu engagierenZu Ihren persönlichen Stärken zählen:Fähigkeit zum konzeptionellem und innovativen Denken, interdisziplinäre Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an BelastbarkeitSehr gute Entscheidungs- und Problemlösungsfähigkeit sowie ausgeprägte KommunikationsfähigkeitSicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick.Unser Angebot:Ein sicherer Arbeitsplatz im Beamtenverhältnis / Beschäftigtenverhältnis bzw. nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der LänderEin Arbeitgeber, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Regelungen und Maßnahmen unterstützt (u.a. flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten abhängig vom Arbeitsplatz)Eine strukturierte EinarbeitungEin betriebliches GesundheitsmanagementEine moderne Personalentwicklung durch bedarfsorientierte Fortbildungs- und QualifikationsmaßnahmenEine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte.Was uns besonders wichtig ist:Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet, sofern die Beschäftigung in vollzeitnaher Teilzeit erfolgt.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann reichen Sie uns gerne Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 04. Mai 2024 online auf www.interamt.de ( Interamt-Stellen-ID = 1284361 ) ein. Wir versichern Ihnen einen datenschutzkonformen Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen. Wir versichern Ihnen einen datenschutzkonformen Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen.Nähere Auskünfte zu den Aufgaben erteilt Ihnen gerne Herr Dr. Alexander West, stellvertretender Leiter der Abteilung Lebensmittel, Bedarfsgegenstände, Kosmetika, Telefon 0261/391-263. Weitere Informationen über das Landesuntersuchungsamt finden Sie unter https://lua.rlp.de .Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!IT-Spezialist als Product Owner SAP Middleware (w/m/d)
Jobbeschreibung
- Entwicklung, Formulierung und Kommunikation einer Vision für die SAP-Middleware bei der Elia Group,
- Entwicklung und Kommunikation der Produkt-Roadmap (Produktfunktionen, Priorisierung, Zeitpläne für die Veröffentlichung usw.) auf der Grundlage der Kundenbedürfnisse,
- Aufbau und Pflege von Kontakten zu (internen) Kunden und anderen relevanten Stakeholdern sowie Vertretung dieser Stakeholder innerhalb des eigenen Teams,
- Erstellung, Aktualisierung und Pflege des Backlogs des Produktteams sowie Priorisierung der User Stories auf der Grundlage der Kundenbedürfnisse und Anforderungen der Stakeholder,
- Durchführung von Tests und Überwachung der Produktleistung sowie der Erreichung von Qualitätsstandards,
- Koordination, Unterstützung und Kommunikation der Produktfreigaben und Sicherstellung, dass die richtigen Funktionen zur richtigen Zeit geliefert werden,
- Teilnahme an agilen und produktbezogenen Meetings (einschließlich täglicher Stand-up-Meetings, Planungsmeetings, Sprint-Reviews und Retrospektiven usw.).
Mein Profil:
- Hochschulabschluss in IT, Informatik, Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich,
- Nachgewiesene Erfahrung als Product Owner*in, Product Manager*in oder in einer ähnlichen Funktion im Produktmanagement im IT-Bereich,
- Mehrjährige Erfahrung im On-Premise PI/PO Umfeld sowie Erfahrung mit SAP Cloud Platform Integration / SAP BTP Integration Suite (SAP API Hub und Event Mesh),
- Gute Kenntnisse von EDI und seiner technischen Umsetzung im SAP-Umfeld (ALE, IDOC, RFC, ODATA, SOAMANGER, SOAP, REST, SXMB, DRF*) sowie des Customizings von SAP SLD,
- Gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2).
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
IXOS Profi (m/w/d) für den Außendienst
Jobbeschreibung
Wir suchen in Vollzeit: IXOS Profi (m/w/d) für den Außendienst Wir möchten unsere führende Position in Deutschland weiter ausbauen und suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung in Berlin als IXOS Profi (m/w/d) für den Außendienst In Vollzeit für unsere Geschäftsstelle in Kleinmachnow Mit unserer Software gestalten wir die erfolgreiche Zukunft der Apotheken und helfen nebenbei, das Gesundheitswesen zu digitalisieren. Möchtest Du ein Teil davon sein? Dann lies unbedingt weiter! Deine Aufgaben: Unser Team von AnwendungsberaterInnen kümmert sich um die Beratung unserer Kunden aus dem Apothekenbereich rund um unsere firmeneigene Software IXOS Nach intensiver Einarbeitung führst Du Kundentermine durch und übernimmst hierbei die fachliche Vorbereitung, Ersteinweisung und Nachschulung Du agierst hierbei als ein wichtiger fachkompetenter Ratgeber (m/w/d) und schaffst es zudem durch Deine Persönlichkeit die Kunden auf dem Weg zum neuen System auch emotional und ganz persönlich abzuholen und mitzunehmen Dein Profil: Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur pharmazeutisch-technischen Assistenten/Assistentin (PTA) oder zum/zur pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten (PKA) Du besitzt bereits erste IXOS Kenntnisse und kannst diese überzeugend weitergeben Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und systematisch Du bist ein Teamplayer und der Umgang mit Kunden bereitet dir Spaß Du bist flexibel und gerne im Außendienst unterwegs Führerschein Klasse 3/B Entdecke Deinen Weg. Es erwartet Dich eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe bei besten Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima und alle Vorteile eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens. Unser attraktives Benefit Programm beinhaltet u.a.: Jobrad Sachbezugskarte Flexible Arbeitszeitmodelle remoteWork Kindergartenzuschuss Dies und viele weitere Informationen findest Du auf unserer Karriereseite. Bewirb Dich noch heute. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühestmöglichen Einstellungstermin. Deine Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten. Über uns: PHARMATECHNIK entwickelt als einer der Marktführer für Apothekensoftware leistungsstarke und zuverlässige IT-Lösungen für Apotheker sowie Zahnarzt- und Arztpraxen. Dabei arbeiten rund 650 Mitarbeiter an 14 Standorten für die Zufriedenheit unserer Kunden.Projektingenieur – Elektro-/Energietechnik / Projekte / Ausführungsplanung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über Das E-Bureau GmbHDu bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen, die du gemeinsam mit einem dynamischen Team angehen kannst?Werde Teil unseres Teams in Köln und bring Dich aktiv in die Entwicklung unseres Planungsbüro für Elektrotechnik ein. In unserer Niederlassung in Köln suchen wir neue Kollegen für die Bearbeitung unserer abwechslungsreichen und spannenden EMSR-Projekte im Bereich der Kraftwerkstechnik, Siedlungswasserwirtschaft, Industrie, Kliniken und regenerativen Energien.
Was wir beisteuern
- Ein großartiges Team, mit dem du gemeinsam lernen, lachen und arbeiten kannst
- Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Wir wissen, dass Talente auch mal Freiraum brauchen, daher ist mobiles Arbeiten auch ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur
- Optimale Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub und ein Brauchtumstag, damit Du in Köln am Rosenmontag nicht allein im Büro sitzen musst
- Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung im hochmodernen Etrium, dem ersten Passiv-Bürohaus Kölns
- Zwanglose Teamevents wie Weihnachtsfeiern, Ausflüge, gemeinsame Pausen oder sportliche Betätigungen
- Jobticket oder Fitnessstudiomitgliedschaft
- Leistungsgerechte Vergütung
Deine Aufgaben
- Leitung und eigenverantwortliche Bearbeitung von interessanten Projekten in den Bereichen elektrische Energietechnik und regenerative Energien
- Projektverantwortung in allen Leistungsphasen der HOAI
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern und Bauherren sowie deren Beratung und Unterstützung im Projektverlauf
- Anleitung und Einarbeitung deiner Kollegen im Projektteam
Was bringst du mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik oder langjährige einschlägige Berufserfahrung als Techniker, Elektrotechnikmeister oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Kenntnisse auf dem Gebiet der Mittel- und Niederspannungstechnik
- Gute Kenntnisse/Vorkenntnisse mit einschlägiger Software (z.B. SIMARIS, EPLAN etc.)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.
IT-Systemtechniker (w/m/d)
Jobbeschreibung
Kennziffer L-4000-2024-HIm Geschäftsbereich Anwendungsbetrieb der NOW IT GmbH suchen wir an der Betriebsstätte Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere IT-Systemtechniker (w/m/d).Deine Aufgaben
Der Anwendungsbetrieb ist verantwortlich für Bereitstellung, Betrieb, Wartung und Support der speziell bei den Rentenversicherungsträgern eingesetzten IT-Anwendungen unter Berücksichtigung der zugehörigen Infrastruktur wie Applikationsserver, Endgeräte, Betriebssysteme, Storagesysteme und Schnittstellen. Im Rahmen der IT-Serviceverantwortung werden die Planung, Konzeption und Weiterentwicklung der Test- und Betriebsumgebungen dieser Anwendungen durchgeführt. Neue Anwendungen sollen auf Basis der Containertechnologie erstellt werden. Hierfür soll OpenShift zum Einsatz kommen. Des Weiteren liegt die Zuständigkeit für die Bereitstellung und Administration von Automatisierungstools für die Produktionssteuerung in diesem Bereich.Dein Aufgabengebiet umfasst dabei insbesondere:
- Bereitstellen und Administrieren von Automatisierungstools (z.B. Ansible Automation Platform)
- Erstellen von Playbooks zur Automatisierung von Abläufen in der Anwendungsbetreuung. Hierzu gehören:
- Planen der Betriebsumgebung,
- Konfigurieren und Installieren der Anwendungen in der Test- und der Produktionsumgebung unter Einbeziehung weiterer daran beteiligter Organisationseinheiten
- Betreuen von Testversionen
- Überwachen des Betriebes
- Analysieren und Beheben von Fehlern inklusive Second-Level-Support
- Erstellen von Betriebskonzepten und Betriebsdokumentationen
- Konfigurieren und Analysieren von Schnittstellen
- Beraten der Kunden beim Einsatz der Anwendung
Was wir von Dir erwarten
Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder einen vergleichbaren Abschluss.Zusätzlich sind fundiertes Wissen und gute Kenntnisse zu folgenden Themen wünschenswert:
- Serverbetriebssysteme Linux (RHEL)
- allgemeine Datensicherheits- und Datenschutzbestimmungen
- Oracle Datenbanken
- Automatisierungstools (z.B. Ansible Automation Platform)
- Anwendungsplattform OpenShift
- Applikationsserver (z.B. JBoss).
- Erfahrungen im Umgang mit Kunden sowie ITIL-Kenntnisse.
Was wir Dir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Altersversorgung
- Arbeitgeberzuschuss
- Arbeitsatmosphäre
- flexible Arbeitszeiten
- Gehaltserhöhungen
- Gesundheitsmanagement
- gezielte Einarbeitung
- Jahressonderzahlung
- mobiles Arbeiten
- Öffentlicher Dienst
- sicherer Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit Familie
Fühlst Du dich angesprochen?
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.IT Consultant (m/w/d) Sonderprojekte
Jobbeschreibung
Consultant (m/w/d) Bonn unbefristet Vollzeit Du hast Lust, etwas zu bewegen und die Zukunft der Kundenkommunikation aktiv mitzugestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte und kreative Persönlichkeit, die unsere Kunden mit intelligenten Lösungen begeistert. Wir bieten dir spannende Projekte mit echtem Impact, ein dynamisches Team mit Innovationsgeist und viel Raum für eigene Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten. Deine Aufgaben Entwicklung smarter Lösungen im Bereich ACD-Systeme, KI-Chat- und Voicebots sowie Smart Data Proaktive Optimierung von Prozessen zur intelligenten Anruf- und Kontaktsteuerung Kommunikation mit wesentlichen Stakeholdern und Bedürfnisanalyse Schnittstelle zwischen Kunden, Technik, Produktmanagement und externen Dienstleistern Beratung und Begleitung der Kunden als kompetenter und umsetzungsstarker Partner (m/w/d) Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Ca. 3 Jahre praktische Erfahrungen als (Junior) Consultant (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung mit ACD-Systemen, KI-gestützter Kommunikation oder vergleichbaren Technologien von Vorteil Ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, kreative Lösungen zu entwickeln Hands-on-Mentalität: Du packst an, denkst neu und handelst mutig Verbindlichkeit in der Umsetzung und Kommunikation Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit und agilen Methoden Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie gelegentliche Reisebereitschaft Wir bieten Attraktives Fixgehalt zzgl. Weihnachtsgeld Remote Work anteilig Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Zuschuss zum Deutschlandticket Urban Sports Club Lust bekommen? Zeige uns Deine Fähigkeiten und bewirb Dich jetzt! Arbeiten bei dtms Die dtms GmbH mit Sitz in Mainz, Bonn und Hamburg ist ein Unternehmen der net group Beteiligungen GmbH & Co. KG, einem der führenden Spezialisten für Kommunikationsdienstleistungen in Deutschland. Die dtms GmbH ist mit rund 80 Mitarbeitenden ein führender Anbieter von Contact-Center-Lösungen und Customer Intelligence-Technologien im deutschsprachigen Raum. Das Portfolio reicht von Service-Rufnummern und Mehrwertdiensten über Plattformen zur Steuerung der telefonischen Erreichbarkeit bis hin zum Einsatz von künstlicher Intelligenz zur automatisierten Beantwortung von Kundenanfragen. Deine Ansprechpartnerin Frau Ann-Katrin Kositza - Personalwesen - +49 461 / 66 280 205 https://www.dtms.deArchitekt / Bauingenieur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft mbH ist mit einem Bestand von rund 3.200 Wohnungen als Tochtergesellschaft der Stadt Koblenz das größte ansässige Immobilienunternehmen. Wir bieten Wohnraum für breite Bevölkerungsschichten, tragen soziale Verantwortung und leisten unseren Beitrag zu einem lebenswerten Wohnen in der attraktiven Stadt an Rhein und Mosel. Großen Wert legen wir auf die Modernisierung und Instandhaltung unseres Wohnungsbestands sowie auf die Schaffung neuer bezahlbarer Wohnräume. Zur Verstärkung unserer technischen Abteilung suchen wir im Bereich Projektmanagement für den Bestands- und Neubau einen Architekt / Bauingenieur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Bauherrenvertretung und Projektleitung bei Neubau- und Sanierungsprojekten Erstellen von Planunterlagen mit CAD (Entwurfs-, Bauantragsunterlagen, Ausführungs- und Detailplanung) Erstellen von Ausschreibungen oder Angebotsvergleichen mit entsprechender Ausschreibungssoftware sowie Mitwirkung bei der Vergabe Planung, Betreuung und Bauüberwachung von Sanierungs-, Renovierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Koordination von hochbaurelevanten Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Bestandsverwaltung Prüfung von Rechnungen und Kostenkontrolle Ihr Profil:Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens (FH/ TH) Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise auch in der Bauleitung Fundierte Kenntnisse in CAD- Anwendungen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in technischen Bereichen Selbständige, zielorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten Gute Kenntnisse in MS Office Unser Angebot: Sicherheit: Ein krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche) mit Gleitzeitregelung sowie bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche Faire Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Mitgliedschaft im Fitnessstudio etc. Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr plus freie Tage am 24. und 31. Dezember Weiterbildung & Entwicklung: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an die von uns beauftragte Personalberatung: Kontakt Ulrike Schmatz Personal-Plus Anthoniweg 1 34131 Kassel Telefon: +49 561 5743302info@personal-plus.dewww.personal-plus.deSachbearbeitung Mobilfunkstandardisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil der BDBOS , der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen für eine unbefristete Beschäftigung (Teilzeit/Vollzeit) in Berlin eine:Sachbearbeitung Mobilfunkstandardisierung (m/w/d)Wir bieten:sinnstiftende Aufgabenmobiles Arbeitenflexible Arbeitszeitengute EntwicklungsmöglichkeitenVerbeamtungsmöglichkeitWir zahlen:Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13g BBesOBDBOS-Zulage (i.H. v. bis zu 160 Euro)Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)Betriebliche Altersvorsorge (VBL)Fachkräftezulage (bei entsprechender Expertise/Qualifikation)Wir leben:GleichberechtigungWork-Life-BalanceVielfältigkeitGesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche ResilienzVereinbarkeit von Beruf und FamilieArbeiten Sie gerne im internationalen Umfeld? Wollen Sie die Weiterentwicklung der weltweiten Mobilkommunikation mitgestalten? Arbeiten Sie gerne wertgeschätzt im technischen Bereich, als Mitglied eines engagierten, kollegialen Teams auf einem zukunftssicheren Arbeitsplatz? Wollen Sie unabhängig von Kernarbeitszeiten auch mal von zu Hause arbeiten? Ist die öffentliche Sicherheit für Sie ein hohes Gut?Dann haben wir ein interessantes Angebot für Sie!Wer wir sindDie BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website .Ihr zukünftiger Bereich ist das Team „Internationale Standardisierung“ im Referat K 3 - Dienstekonzeption. Ihr Team ist in den 3GPP-Gremien der Breitband-Standardisierung (5G und 6G) aktiv, um die speziellen Anforderungen an die einsatzkritische Kommunikation von Polizeien, Feuerwehren etc. einzubringen. Neben den einsatzkritischen Diensten (Sprache, Daten und Video) werden dabei auch Aspekte der funktionalen Architektur betrachtet.Was Sie erwartetSie werden als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Mitglied eines erfahrenen Teams im Bereich Standardisierung und entwickeln zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen den 3GPP-Standard weiter.Sie legen mit Ihrer Arbeit die Grundlagen für die zukünftige Kommunikation unserer Kundinnen und Kunden.Zur Erhebung der operativ-taktischen Bedarfe organisieren und führen Sie Workshops mit Bund und Ländern durch und stimmen sich mit anderen Behörden ab, um die ermittelten Anforderungen in der 3GPP-Standardisierung zu berücksichtigen.Sie erarbeiten Vorschläge zur Änderung von bestehenden Standards, zur Schließung von Regelungslücken und zur Integration von neuen Funktionen in die Standards der aktuell betrachteten Technologien.Sie werden Teil eines internationalen und nationalen Netzwerks zur Abstimmung technischer Fragestellungen. Sie vertreten die Anforderungen unserer Nutzenden im Rahmen der internationalen Zusammenarbeit der 3GPP-Arbeitsgruppen.Was Sie mitbringenHochschulabschluss als Bachelor oder gleichwertig inNachrichten- oder Elektrotechnik,Informations- und Kommunikationstechnik odereiner vergleichbaren technischen Fachrichtungunddrei Jahre Berufserfahrung im einschlägigen Aufgabenbereich.Darüber hinaus sollte es Ihnen keine Probleme bereiten, in Wort und Schrift auf Englisch zu kommunizieren.Fehlt Ihnen der Abschluss oder verfügen Sie über weniger Berufserfahrung? Bewerben Sie sich auch dann! Bitte beachten Sie in diesem Fall den folgenden Hinweis .Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter bewerben, müssen Sie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Bundesdienst nachweisen. Wir haben Ihnen hier wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.Wie Sie sich bewerbenBewerbungsfrist: 20.04.2025Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt .Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser Karriereportal !Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier . Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!#mobileradio #engineer #pmrJetzt bewerbenProduktionsmitarbeiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Ort: Vöhringen Job-ID: 8291 Aufgaben Mithilfe beim Herstellen von verschiedenen Fertigteilen aus Beton für unsere Bausysteme (Stützen, Decken, Wände): Betonherstellung, -verarbeitung und -endbearbeitung Ein- und Ausschalen der Produkte Einbau von Bewehrung und weiteren Stahlelementen in die Schalungen Reinigungs- und kleinere Wartungsarbeiten Bedienen und Führen von Anlagen, Werkzeugen und Baumaschinen Für die Umsetzung der Aufgaben erhalten Sie vorab eine umfassende Einarbeitung Profil Handwerkliches Geschick sowie idealerweise Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen Deutschkenntnisse vorteilhaft (wir bieten interne Deutschkurse an) Bereitschaft zur Schichtarbeit Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise nach erfolgter Einarbeitung Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Über GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Sijecic. GOLDBECK Betonelemente Vöhringen GmbH Werner-von-Siemens-Straße 5, 89269 Vöhringen Tel. +49 7306 35980 4800 www.goldbeck.de/karriereBetonherstellung, -verarbeitung und -endbearbeitung; Ein- und Ausschalen der Produkte; Einbau von Bewehrung und weiteren Stahlelementen in die Schalungen; Reinigungs- und kleinere Wartungsarbeiten;...(Senior) Data Scientist Health Data Lab (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über unser Unternehmen
Wir sind eine junge, dynamisch wachsende Aktiengesellschaft im Gesundheitssektor. Seit 2007 entwickeln wir mit einem engagierten Team von derzeit 100 Mitarbeiter:innen innovative Lösungen und Dienstleistungen, um die Qualität der Versorgungsangebote gesetzlicher Krankenkassen zu verbessern sowie Leistungen wirtschaftlicher einzukaufen. Im Bereich der Digitalisierung gehören wir zu den Treibern der Branche. Täglich werden über 24 Millionen Versicherte mit unseren Produkten versorgt. Deutschlandweit vertrauen bereits 75 Krankenkassen unserer Expertise. Tendenz steigend. Unseren Erfolg verdanken wir nicht zuletzt flachen Hierarchien, ausgeprägtem Teamgeist, einem wertschätzenden Miteinander sowie einer konstruktiven Atmosphäre, die Kreativität und Ideen fördert.Deine Aufgaben
Als Teil eines interdisziplinären Teams von Data Scientists und Expert:innen aus Versorgungsforschung, Gesundheitsökonomie und Medizin erzeugst Du Erkenntnisse und Impulse für innovative Geschäftsmodelle und Dienstleistungen, von denen unsere Krankenkassen und die Versicherten profitieren. Dabei hebst Du mit Deiner Expertise für große Datenmengen die Potentiale unserer Datenquellen, um Über-, Unter- und Fehlversorgung zu identifizieren und die Ergebnisse für eine Verbesserung der Versorgung nutzbar zu machen. Deine Arbeit erfolgt innerhalb des Teams und über die Bereiche der GWQ hinweg sowie in Kooperation mit externen Akteuren (wissenschaftlichen Institutionen, Data Labs, Start-Ups etc.).Im Einzelnen hast Du folgende Aufgaben:
- Verantwortung und Konzeption von Analytik-Projekten mit GKV-Routinedaten (z.B. auch als Product-Owner):
Gemeinsame Entwicklung von Fragestellungen mit Fachexpert:innen
Konzeption von Data-Science-Projekten
Entwicklung einer klaren Produktvision für das Projektteam - Verantwortung für Eigenschaften des Produktes / der Analyseergebnisse und den Abschluss von Projekten
- Verantwortung für Eigenschaften des Produktes / der Analyseergebnisse und den Abschluss von Projekten
- Durchführung von explorativen Analysen unter Anwendung von überwachtem/unüberwachtem Maschinellem Lernen inkl. Data Cleaning, Datenauswertung und Visualisierung
- Kurzfristige Beantwortung von Fragestellungen und Durchführung von Machbarkeitsanalysen zur frühen Einschätzung des Projekterfolgs
- Kommunikation mit Stakeholdern
- Zusammenarbeit und Betreuung mit/von Kooperationspartnern
Dein Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Data Science, (Bio-/Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Mathematik, Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Public Health, Epidemiologie oder verwandten Fachrichtungen
- Berufserfahrung in der Konzeption und der Durchführung von Analyseprojekten (z. B. als Product Owner oder Senior Data Scientist)
- Erfahrung im (agilen) Projektmanagement
- Kenntnisse im Umgang mit Abrechnungsdaten im Gesundheitswesen von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in gängiger Data Science-Software (z.B. Python, R)
- Erfahrungen in der Arbeit mit relationalen Datenbanken (Microsoft SQL Server oder ähnliches)
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität
Unser Angebot
Wir bieten Dir nach gründlicher Einarbeitung die Möglichkeit, in diesem spannenden Tätigkeitsfeld an unserer Entwicklung als innovatives Unternehmen im Wachstumsmarkt des Gesundheitswesens teilzuhaben. Dabei bieten wir Dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit einem modernen Arbeitsplatzkonzept („New Work“), welches sich durch einen Mix aus Homeoffice und Büroalltag auszeichnet. Du erhältst ein leistungsgerechtes Gehalt mit bewährtem Bonussystem, das neben Unternehmenszielen auch individuelle Ziele beinhaltet.Darüber hinaus bieten wir Dir zahlreiche zusätzliche Benefits (u.a. vergünstigtes Deutschlandticket, Bike-Leasing, BGM, Sonderurlaub bei besonderen Anlässen) sowie Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungsangebote. Nicht zuletzt geben wir Dir die Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Sales Manager IT Cloud-Lösungen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil der ORBIS Gruppe!
Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.Dein Herz schlägt für Kundenbetreuung auf Augenhöhe und den Vertrieb im IT-Umfeld? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit unser Vertriebsteam als engagierter Sales Manager (m/w/d) für die Modern Work Lösungen von Microsoft zu verstärken.
Deine Aufgaben als Sales Manager:in:
- Aktive Neukundengewinnung und Entwicklung von individuellen Verkaufsstrategien
- Pflege und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen durch gezielte Kundenbesuche und hervorragenden Kundenservice
- Beratung von Kunden zu den Vorteilen und Einsatzmöglichkeiten von Modern Work Lösungen (z.B. Microsoft 365, Azure)
- Erarbeitung passgenauer Angebote und Führung von Vertragsverhandlungen
- Durchführung von Marktanalysen und Identifizierung von Trends und Wettbewerbsaktivitäten
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Beratung, um sicherzustellen, dass Kundenanforderungen erfüllt werden und die Zufriedenheit der Kunden gewährleistet ist
Zudem erwartet Dich in Deinem Sales job:
- Herausfordernde Position in einem führenden Unternehmen der IT-Lösungsbranche
- Möglichkeit mit den neuesten Microsoft-Technologien und -Lösungen zu arbeiten
- Guter Onboarding Prozess zur Integration in Dein zukünftiges Team
- Attraktive Gehaltspakete, inkl. Mobilitätskonzept
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice mit einer ausgewogenen Work-Life Balance auch im Sales Bereich
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um Deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern
- Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
- Weitere Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Firmenevents, Zeitwertkonten, Mitarbeiterdarlehen
Das zeichnet Dich aus:
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen, vorzugsweise im Bereich Microsoft Modern Work
- Idealerweise Kenntnisse rund um Cloud-Lösungen von Microsoft für Unternehmen
- Die Fähigkeit, Vertrauen im Vertriebsprozess aufzubauen und mit den Presales-Kollegen:innen die Produkte überzeugend zu präsentieren
- Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sowie Verhandlungsgeschick
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
- Reisebereitschaft innerhalb Deines Vertriebsgebiets
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.
Verkaufsberater im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Karriere Bei Ferdinand Gross Ferdinand Gross mit Stammsitz in Leinfelden-Echterdingen bei Stuttgart gehört zu den größten Lieferanten von Verbindungstechnik. Unser Sortiment reicht von Verbindungselementen über Werkzeuge bis zu Sonderanfertigungen. Kunden und Partner aus der Industrie versorgen wir mit maßgeschneiderten Dienstleistungen rund um das Kanban. Wir sind der älteste Schraubenhändler Deutschlands. Seit über 160 Jahren beliefern wir Kunden aus der Anlagen- und Maschinenbau-Industrie. Wir versorgen unsere 15.000 Kunden nicht nur mit Produkten, sondern vor allem mit dem Know-how unseres 250-köpfigen Teams. 2019 wurden wir mit dem „TOP JOB“ Siegel zu einem der 100 besten Arbeitgeber des deutschen Mittelstandes ausgezeichnet. Für unser Stammhaus in Leinfelden-Echterdingen suchen wir Sie ab sofort als Verkaufsberater im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Telefonische und persönliche Beratung unserer Industriekunden Angebotserstellung und Auftragsabwicklung Interne und externe Abstimmung mit Fachabteilungen, intensive Zusammenarbeit mit dem Außendienst Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufseinsteiger sowie Quereinsteiger gerne willkommen MS-Office Kenntnisse erforderlich, englische Sprachkenntnisse und ERP-Systemerfahrung wünschenswert Kenntnisse im Bereich DIN- und Normteile, Zeichnungsteile sowie sonstiger Befestigungselemente von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke und Kundenorientierung Unser Angebot: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gestaltungsspielraum für freies und eigenverantwortliches Arbeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre mit modernen ergonomischen Arbeitsplätzen Flexible Gleitzeitregelungen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Firmensitz befindet sich in S-Bahn-Nähe Attraktive Firmenevents Möglichkeit zum Leasen eines JobRads Kostenlose Parkplätze Frischkost-Kantine unsere Benefits innovatives Umfeld spannende Events Jobrad Leasing Auto/Bike-Parkplätze Frischkost-Kantine gute Verkehrsanbindung Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter-Rabatte sicherer Arbeitsplatz mobiles Arbeiten Extra-Vergütungen betriebliche Altersvorsorge Interessiert? Jetzt Bewerben Kontakt Ferdinand Gross GmbH & Co. KG Frau Barbara Kleff Daimlerstr. 8 70771 Leinfelden-Echterdingen Telefon +49 711 1604-1601 E-Mail bewerbungen@schrauben-gross.de www.schrauben-gross.de Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Einkommensvorstellung. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ohne eine Gehaltsangabe nicht berücksichtigt werden.Telefonische und persönliche Beratung unserer Industriekunden; Angebotserstellung und Auftragsabwicklung; interne und externe Abstimmung mit Fachabteilungen, intensive Zusammenarbeit mit dem Außendienst;...Ausbildung Elektroniker für Informations- und Systemtechnik (m/w/d), ab 09/2025
Jobbeschreibung
Das ist das Arbeitsumfeld:
Gemeinsam mit rund 200 Auszubildenden und dual Studierenden meisterst du die abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben und bist von Beginn an in ein Team eingebunden. Kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung. Nach erfolgreichem Abschluss darfst du dich auf eine Übernahme von mind. einem Jahr freuen.Das sind die Aufgaben:
- Planung, Errichtung und Ausbau der Sicherheits- und Gebäudetechnik
- Änderungen von technischen Systemen planen
- Gebäudetechnische Anlagen warten, einstellen und überwachen
- Installation und Inbetriebnahme von Service- und Wartungsarbeiten an technischen Anlagen
- Mitgestalten der Sicherheits- und Gebäudetechnik der DATEV
Das suchen wir:
- Qualifizierter Mittelschulabschluss mit sehr guten Ergebnissen oder Mittlerer Schulabschluss/Abitur/Fachabitur mit guten Ergebnissen
- Interesse an Informatik und Spaß an technischen Zusammenhängen vereint mit handwerklichem Geschick
- Vorzugsweise erste Erfahrungen mit Netzwerken im schulischen oder privaten Bereich
- Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team
- Begeisterung für digitale Medien in einer mobilen Arbeitswelt
Das bieten wir:
- Individuelle Ausbildungs- und Einsatzplanung für alle Auszubildenden und dual Studierenden, sowie persönliche und fachliche Betreuung durch kompetente Ansprechpartner: innen
- Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
- Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernen
- Und vieles mehr…
Das sind wir:
DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 700.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV! Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.Schadensachbearbeiter (w/m/d)
Jobbeschreibung
Pantaenius Versicherungsmakler GmbH, mit den Standorten in Hamburg, Düsseldorf, Eisenach, Kiel und München ist Teil der Pantaenius Gruppe und steht seit 1899 für Professionalität und langfristige Kundenbeziehungen. Über 175 Kolleginnen und Kollegen betreuen unsere Privat-, Gewerbe- und Industriekunden in allen Sparten.Die Pantaenius Gruppe ist ein international tätiges, inhabergeführtes Familienunternehmen in der zweiten Generation mit unserem Hauptsitz in der Hamburger HafenCity. Weltweit beschäftigen wir über 450 Mitarbeitende, die für unsere Unternehmen tätig sind. Wir expandieren und verzeichnen seit vielen Jahren ein stabiles, organisches Wachstum.Unser Fachbereich Regionaler Mittelstand sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Hamburg, Düsseldorf oder München einen engagierten Sachbearbeiter B2B (w/m/d) für Schadenbearbeitung. In dieser Rolle unterstützen Sie unseren Innendienst bei der Betreuung der Gewerbe-, Family Office und Genossenschaftskunden sowie Zinshausverwaltern in Teilzeit bis zu 25 Stunden, wobei die Arbeitszeit flexibel, im Rahmen der Kernarbeitszeiten, eingeteilt werden kann.Schadensachbearbeiter (w/m/d)Das sind Ihre AufgabenAssistenz in der Schadenbearbeitung: Sie stehen unserem Innendienst unterstützend zur Seite und helfen bei der Schadenbearbeitung (ausgenommen KFZ- / Transport- / Personenversicherung).Schadenmanagement: Sie begleiten und wickeln Schadenangelegenheiten ab, behalten den Überblick über laufende Vorgänge und stellen eine effiziente sowie reibungslose Bearbeitung sicher.Schnittstelle zwischen Kunden und Versicherern: Sie koordinieren den Schriftverkehr und telefonischen Austausch, arbeiten eng mit dem Innen- und Außendienst zusammen und sorgen für eine reibungslose Abstimmung.Mitwirkung an Verhandlungen: Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Verhandlungen mit Versicherern unseren Innendienst bei der Durchsetzung der Kundeninteressen und tragen dazu bei, bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.Das bringen Sie mitQualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungsfachmann oder als Versicherungskaufmann (w/m/d). Alternativ haben sie eine vergleichbare Qualifikation aus einem ähnlichen Bereich.Erfahrung: Sie arbeiten im Versicherungsumfeld und bringen einschlägige Expertise im Bereich Sachversicherungen mit. Eigenschaften: Sie sind flexibel, lernbereit und zuverlässig. Ihr großes Engagement sowie ein positives Auftreten zeichnet Sie aus. Sie freuen sich darauf, neue Aufgaben zu übernehmen.Kundenorientierung: Sie handeln stets im Interesse der Kunden und setzen alles daran, ihre Zufriedenheit zu gewährleisten.Darauf können Sie sich freuenAttraktive Benefits: 13 Gehälter, 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich an Weihnachten und Silvester frei, Dienstrad-Leasing, Übernahme des Deutschlandtickets oder einen Zuschuss zu den Fahrtkosten, vermögenswirksame Leistungen oder ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sind nur einige attraktive Leistungen, die Sie von uns erwarten können.Mehr Netto: Freuen Sie sich auf jährliche Gehaltsanpassungen sowie zusätzliche Netto-Zahlungen in Höhe von knapp 1.000,00 EUR jährlich.Moderne Arbeitsbedingungen : Sie arbeiten an einem modernen Arbeitsplatz in Hamburg, Düsseldorf oder München und können Ihre Arbeitszeiten flexibel auch im Homeoffice, je nach Wohnort gestalten.Offene Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und gegenseitiges Vertrauen gehören zu unserer Unternehmenskultur.Onboarding: Wir bieten Ihnen eine umfassende und individuelle Einarbeitung sowie eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten.Karrierechancen: Gemeinsam gestalten wir Ihren eigenen Weg bei Pantaenius. Eine interne Fachlaufbahn, die Möglichkeit zur Teamleitung oder der Einstieg in den Außendienst sind nur einige Beispiele. Bei uns stehen Ihnen alle Türen offen.Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönlichen beruflichen Entwicklungen und setzen uns für Ihre beruflichen Ziele ein.Feedbackgespräche: Sie können sich auf regelmäßige Mitarbeitergespräche auf Augenhöhe sowie transparente Gehaltsverhandlungen freuen. Sympathisches Team: Bei uns erwartet Sie ein harmonisches Team mit starkem Zusammenhalt.Gemeinschaftsgefühl : Wir sind ein Familienunternehmen, daher feiern wir gerne bei Sommerfesten und Weihnachtsfeiern zusammen. Außerdem lieben wir den Wassersport, sodass wir interessierten Kolleginnen und Kollegen die Möglichkeit anbieten, einen Segelschein zu erwerben. Dabei werden Sie vollumfänglich in der Theorie sowie Praxis von unseren erfahrenen Mitarbeitern geschult und optimal auf Ihre Prüfungen vorbereitet. Mitarbeiterangebote: Sie erhalten durch unsere Partnerschaft mit Corporate Benefits attraktive Vergünstigungen von über 1.500 namhaften Anbietern aus den verschiedensten Bereichen (Reisen, Leben, Wohnen, Mode etc.).Werden Sie Teil unseres TeamsBewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.Ich bin Ihr Ansprechpartner:Jan Schwarzlowrecruiting@pantaenius.comWir freuen uns auf Sie! HIER BEWERBENPantaenius Versicherungsmakler GmbH | Grosser Grasbrook 10 | 20457 Hamburg | Germanywww.pantaenius.euPantaenius Versicherungsmakler GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1023059/logo_google.png2025-06-09T20:59:59.999Z PART_TIMEEURYEAR null2025-04-10Hamburg 20457 Großer Grasbrook 1053.54184259999999 9.9932394Düsseldorf 40476 Kaiserswerther Straße 9751.2423847 6.7736342München 80335 Hopfenstraße 848.1431803 11.5544999Hybrid51.165691 10.451526Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) Kurzinfo Arbeitszeit Vollzeit Anstellungsdauer unbefristet Einstellung zum nächstmöglichen Termin Einsatzort 31134 Hildesheim Bei der Stadt Hildesheim ist im Dezernat für Stadtentwicklung, Bauen, Umwelt und Mobilität zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) Bes.Gr. A 16 NBesG/ EG 15 TVöD zu besetzen. Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün (FB 66) der Stadt Hildesheim hat eine sehr zentrale Funktion für das Leben in der Stadt Hildesheim. Er umfasst eine Vielzahl von Aufgaben, die für die Erhaltung, Erweiterung und Pflege der kommunalen Infrastruktur sowie für die Entwicklung öffentlicher Räume und die Gewährleistung der Verkehrssicherheit notwendig sind. Zu den Hauptaufgaben zählen der Bau, die Unterhaltung und der Betrieb von Straßen, Wegen und Plätzen sowie von Friedhöfen, Grünanlagen und Spielplätzen. Der Fachbereich kümmert sich zudem um die Sauberkeit von Straßen und Grünanlagen sowie um den Winterdienst. Darüber hinaus ist FB 66 zuständig für die Erhebung und Bereitstellung der städtischen Geodaten. Auch die Verkehrsbehörden der Stadt Hildesheim ist im FB 66 angesiedelt. Hier werden u.a. verkehrliche Ausnahmegenehmigung oder Konzessionen erteilt und Baustellen genehmigt. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün gliedert sich in vier Bereiche und beschäftigt rund 200 Mitarbeitende an fünf verschiedenen Standorten im Stadtgebiet. Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Leitung des Fachbereiches mit Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung Steuerung und Weiterentwicklung des Fachbereiches Vertretung des Fachbereiches innerhalb und außerhalb der Verwaltung und in den politischen Gremien Verantwortung für das Finanzbudget in Höhe von rund 40 Millionen Euro Umsetzung der strategischen Ziele der Stadt Hildesheim in den Handlungsfeldern Mobilität und Stadtgrün Ihr fachliches Profil: ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Bauwesen, wie z. B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, u.ä. idealerweise ein erfolgreicher Abschluss der Großen Staatsprüfung (Befähigung für den Zugang zum zweiten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste) langjährige Leitungs- bzw. Managementerfahrung wünschenswert sind Berufserfahrung im kommunalen Bereich sowie allgemein im Tiefbau oder im Landschafts- und Gartenbau Das bringen Sie persönlich mit: Führungs- und Leitungskompetenz hohes Maß an Sozialkompetenz Interdisziplinarität sicheres Auftreten und adressatengerechte Kommunikation Entscheidungsfreude Organisationsgeschick Eigenmotivation, Engagement und Belastbarkeit Hinweise: Ihr fachliches Können und Ihre soziale Kompetenz sind Erfolgsgaranten für diese Stelle. Für die Personalauswahl setzen wir daher ein wissenschaftlich fundiertes Assessment-Center ein. Für Tarifbeschäftigte ist eine Eingruppierung nach EG 15 TVöD festgesetzt. Die Nutzung der tariflichen finanziellen Spielräume zur Personalgewinnung in begründeten Fällen kann in Aussicht gestellt werden. Eine betriebliche Altersversorgung, leistungsorientierte Bezahlung sowie Jahressonderzahlung richten sich nach dem TVöD. Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an. Die Stelle ist aufgrund von dienstlichen Inanspruchnahmen an Vor- und Nachmittagen und teilweise in den Abendstunden nur bedingt teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Wir bieten Ihnen: Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen wie Coaching, Mentoring, Schulungen von Führungsthemen und bei Bedarf individuelle Unterstützung interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 07.05.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere inhaltliche Informationen steht Ihnen die Stadtbaurätin Andrea Döring (Dezernat für Stadtentwicklung, Bauen, Umwelt und Verkehr) unter der Telefonnummer 05121-301-3001 zur Verfügung. Für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau David (Fachbereich Personal und Organisation) unter der Telefonnummer 05121-301-1211 zur Verfügung.System Engineer SAP Jobsteuerung / Managed Scheduling (m/w/d) | COSSAP
Jobbeschreibung
Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher.
Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe SAP suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als System Engineer SAP Jobsteuerung/Managed Scheduling (m/w/d) in Karlsruhe bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad SAP Betrieb zugeordnet. Hier arbeitest du mit 15 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.
Beachte: Für diese Aufgabe ist Schicht-/Rufbereitschaft erforderlich.
Aufgaben mit Perspektiven
- Als Teil eines erfahrenen SAP Teams mit Jobsteuerung, SAP Betrieb, SAP Beratung und Entwicklung sowie Service- und Produktmanagement bist Du im Team gemeinsam mit Kolleg*innen verantwortlich für die Sicherstellung von SAP Managed Scheduling mit der Automic Software.
- Du übernimmst eigenverantwortlich Back-up und Recovery von SAP Systemen auf Red Hat Enterprise Linux und den Datenbanken HANA, Oracle, DB2. Du designst und implementierst Filetransfer-Abläufe in Verbindung mit Automationsprozessen, erstellst Lösungen in unseren Systemlandschaften, arbeitest mit unserer Flexpod-Plattform und gewährleistest den Betrieb des Druckoutputs von SAP Systemen zur Druckstraße.
- Für unsere externen Kunden in Zusammenarbeit mit unserem SAP Betrieb und zum Teil unserer Partnerunternehmen übernimmst du Projektaufgaben und IT Systemverantwortung.
- Durch strukturierte Analysen, Bewertungen und gezielte Korrekturmaßnahmen stellst du die vereinbarten Service Level durch proaktive Problemerkennung und laufende Prozessoptimierung sicher.
- Im Rahmen unserer Rufbereitschaft übernimmst Du Verantwortung zur Sicherstellung unserer laufenden internen und externen Systeme und löst aufkommende Störungen.
Persönlichkeit mit Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder (Wirtschafts-)Informatik sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation.
- Insbesondere in der Automic Software und Linux bist Du versiert. Idealerweise erstellst du gerne System Automationen, verbesserst das Prozessmanagement und hast eine hohe Problemlösungskompetenz für einen effizienten und stabilen Betrieb im SAP Managed Scheduling.
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
- Deine kommunikative Stärke im Kontakt mit Kunden und internen Kolleg*innen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität prägen Deine Arbeitsweise.
- Eine ausgeprägte Kundenorientierung, Durchsetzungskraft, eine schnelle Auffassungsgabe sowie verantwortungsbewusstes Denken und Handeln runden dein Profil ab.
Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:- Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
- Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
- Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
- Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
- Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
- Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
- Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
- Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
- Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
- Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
Gehaltsrahmen und Karrierelevel
Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 66.000 € und 89.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein:Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive
Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!
#atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #System Automation #Prozessmanagement #Problemlösungskompetenz
Kennziffer: 687
Bauingenieur / Bautechniker für Tiefbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
BAUINGENIEUR/ BAUTECHNIKER FÜR TIEFBAU (m/w/d)Ingolstadt, BREMER Ingolstadt GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVollzeitWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine selbstständige Persönlichkeit die ihre Stärken sowohl allein als auch im Team ausspielen kann. Als Bauingenieur für Tiefbau (m/w/d) überzeugen Sie mit Expertise, Erfahrung, Kommunikationsstärke und der Fähigkeit über den Tellerrand hinauszuschauen. IHRE AUFGABEN: Tiefbau nach modernsten Maßstäben projektverantwortlich realisierenFachlicher Ansprechpartner für das Projektteam, Kunden und Vertrieb Koordination der Planung (intern/extern)Eigenständige Ausschreibung und VergabeUnterstützende Fachbauleitung mit attraktiver Mischung aus Büro- und BaustellenalltagEinführung und Nutzung von BIM Methoden im TiefbauIHR PROFIL: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen oder eine vergleichbare Ausbildung zum Bautechniker oder MeisterBerufserfahrung im TiefbauGute Kommunikationsfähigkeit für erfolgreiche TeamarbeitFähigkeit Probleme zu erkennen und bis zur Lösung zu bearbeitenKenntnisse in den technischen Regelwerken des Tiefbaus und im Baurecht wünschenswertSicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie branchenüblicher SoftwareUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines LebensarbeitszeitkontosWeitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Marie-Therese WeymerJetzt bewerben!Sachbearbeiter (w/m/d) Fort- und Weiterbildung / öffentliche Fördermittel / Haushaltseinnahmen
Jobbeschreibung
Mission Handwerk – Seien Sie dabei! Innovativ und trotzdem bodenständig? Kreatives Arbeiten in verlässlichen Strukturen? Bei der Handwerkskammer Lübeck gestalten wir zusammen die Zukunft des Handwerks. Etwas bewegen, Leidenschaft entwickeln und Perspektive schaffen, wir bieten Ihnen die Chance dazu. Arbeiten bei der Handwerkskammer Lübeck – anders als gedacht! Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns bei der Mission Handwerk in unserer Berufsbildungsstätte Kiel als Sachbearbeiter (w/m/d) Fort- und Weiterbildung / öffentliche Fördermittel / Haushaltseinnahmen Unser Angebot Ein attraktives und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team mit der Möglichkeit der teilweisen Tätigkeit im Homeoffice Eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst Eine Teilzeitstelle mit 26 Stunden im Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester Zuschuss zum Jobticket Möglichkeit zum Jobradleasing Vergütung gemäß Entgeltgruppe 6 TV-L mit betrieblicher Altersversorgung (VBL) Ihre Aufgaben Sachbearbeitung in der Fort- und Weiterbildung von der Terminplanung, Lehrgangsbetreuung und -koordination, Teilnehmer/innen-Betreuung bis zur Lehrgangsabrechnung Vor- und Nachbereitung von Seminaren Sachbearbeitung öffentliche Fördermittel Sachbearbeitung Haushaltseinnahmen Ihre Kompetenzen Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische oder Verwaltungsausbildung Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen Flexibilität in den Einsatzzeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage. www.hwk-luebeck.de/ueber-uns/stellenangebote.html Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Leiterin der Berufsbildungsstätte Kiel, Frau Monika Patschull, Tel.-Nr. 0431/53332-520. Die Bewerbungsfrist endet am 27.04.2025. Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 05.05.2025 stattfinden.Sachbearbeitung in der Fort- und Weiterbildung von der Terminplanung, Lehrgangsbetreuung und -koordination, Teilnehmer/innen-Betreuung bis zur Lehrgangsabrechnung; Vor- und Nachbereitung von Seminaren; Sachbearbeitung öffentliche Fördermittel;...Steuerberater (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Jobbeschreibung
STEUERN SIE IHRE ZUKUNFT MIT UNS! Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Als Kanzlei mit einem umfangreichen Leistungsspektrum bieten wir Ihnen ein breites Spektrum an Entwicklungsperspektiven. STEUERBERATER (M/W/D) FÜR UNSERE KANZLEIEN IN MEMMINGEN, MINDELHEIM UND KRUMBACH. IHRE VORTEILE: * Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Freizeitausgleich, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage * Umfangreiches Know-How durch spezialisierte Kollegen, hausinterne Leistungsteams und die Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern * Unterstützung bei Ihren Weiterqualifizierungsplänen sowie externe und interne Schulungen gepaart mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten * Ergonomische Arbeitsplätze vereint mit dem Einsatz neuester Technologien in modernen Räumen * Attraktive Vergütung und Sozialleistungen – von Sachbezug überSenior-Kundenberater (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die COPA Systeme GmbH & Co. KG ist das führende Beratungs- und Softwarehaus für die Getränkewirtschaft. An mehreren Standorten in Deutschland betreuen wir seit mehr als 40 Jahren unsere Kunden aus der Getränkebranche.Wir vergrößern uns!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Wesel und Freising Dich als
SENIOR-Kundenberater (M/W/D)
für den Bereich Dokumentenmanagement
IHRE AUFGABEN
- Implementierung der Enterprise-Content-Management-Lösung dms.PRO bei Kunden im deutschsprachigen Raum (D-A-CH)
- Beratung der Kunden remote und vor Ort
- Analyse der Anforderungen der Kunden
- Konzeption und Umsetzung der Anforderungen mit der ECM-Lösung
- Schulung der Mitarbeiter zur Nutzung von dms.PRO
- Begleitung der Kunden über den Echtstart hinaus für eine langfristige Betreuung.
IHRE VORAUSSETZUNGEN
- Die Fähigkeit, komplexe Prozesse zu analysieren & strukturieren
- Kommunikative Fähigkeit in Wort & Schrift
- Kundenorientiertes Denken & Handeln
- Kaufmännische Kenntnisse sind empfehlenswert
- Erfahrung in IT-Projekten, DMS- oder ERP-Systemen sind von Vorteil
- Erfahrung in der Programmierung sowie mit SQL-Datenbanken
- Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Engagement, Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft
UNSERE ANGEBOTE
- Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Firmenkultur
- Eine individuelle und intensive Einarbeitung in einem hochmotivierten Team
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle
- Individuelle und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung
- Gemeinsame und langfristige Gestaltung der Zukunft
- Moderne Arbeitsplätze und kostenlose Getränke
- Firmenevents
- Einen Parkplatz vor der Tür und eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Du siehst in unserer Stelle eine persönliche Herausforderung und willst Dich gemeinsam mit uns entwickeln? Worauf wartest Du noch? Schreibe uns an und wir vereinbaren ein kurzfristiges Telefonat zum Kennenlernen und Besprechen der weiteren Details.
COPA Systeme GmbH & Co. KG * Jeannette Kathen
Reeser Landstraße 41 * 46483 Wesel
Telefon +49 281 1639-135 * personal@copasysteme.de * www.copasysteme.de
Sachbearbeiter für Liegenschaften und Leitungsrechte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hilfst Du uns, unsere Energie in die Erde zu bringen? Komm zu uns als: Sachbearbeiter für Liegenschaften und Leitungsrechte (m/w/d) Die Regionetz ist der Netzbetreiber in Aachen und Umgebung. Wir bringen Energie, Wasser und Wärme zu den Menschen. Dafür brauchen wir eigene Grundstücke und wir legen unsere Leitungen über fremden Grund. Du bist Immobilienkaufmann/-frau, Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte/r, Rechtspfleger/in oder hast eine andere kaufmännische oder Verwaltungs-Ausbildung absolviert? Du hast Spaß an Energie- und Immobilienthemen und willst helfen, die Energie an ihr Ziel zu bringen? Dann komm‘ ins Team unserer Profis für Liegenschaften und Leitungsrechte an unserem Standort in Aachen. Deine Aufgaben: Verhandlungen bei Grundstückskauf und Inanspruchnahme von Privatgrundstücken Aufbau und Pflege einer digitalen Liegenschaftsdatenbank Bearbeitung von Grundbuchangelegenheiten und Leitungsrechten Stellungnahmen zu Landschafts-, Flächennutzungs- und Bebauungsplänen Was du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Umfeld Liegenschaften und Leitungsrechte ist wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office und weiteren IT-Anwendungen Was wir dir bieten: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (38 h/Woche) 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag + vorbildliche Zusatzleistungen Arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge und Zusatz- Kranken-versicherung Berufliche und persönliche Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Interesse? So läuft unser Bewerbungsprozess: Du bewirbst dich direkt unter Bewerbungsformular | Sachbearbeiter für Liegenschaften und Leitungsrechte (m/w/d). Haben wir deine Bewerbung bekommen, schicken wir dir eine Eingangsbestätigung. Kommst du in die engere Auswahl, erhältst du eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch mit der Führungskraft, einem Vertreter des Betriebsrates und dem Human Resources Business Partner. Nach etwa 14 Tagen melden wir uns bei dir. Fragen? Ich helfe dir weiter! Sina Laschet Personal- und Organisationsentwicklung HR Business Partner Tel. 0160-96520270 Karriere.Personalwirtschaft@regionetz.deEinkäufer (w/m/d)
Jobbeschreibung
Job-ID 2025-1070Wir suchen Mitgestalter und alle, die heute an einem besseren Morgen arbeiten wollen:Einkäufer (w/m/d)Täglich geben wir bei Infraserv Höchst unser Bestes, indem wir in ganz Deutschland für Kunden aus der Chemie- und Pharmaindustrie eine leistungsfähige Infrastruktur und wertvolle Services bereitstellen. Unermüdlich arbeiten wir an neuen, besseren Lösungen, die Fortschritt ermöglichen und uns zu einem wichtigen Partner und Erfolgstreiber machen - für wirtschaftlichen Wohlstand durch nachhaltigen Fortschritt. #WhereFutureTakesPlaceUnser Einkauf steuert und sichert unternehmensweit unsere Versorgung mit Rohstoffen, Waren, Verbrauchsmaterialien und externen Dienstleistungen. Das Team leistet einen wesentlichen Beitrag zur Risikominimierung und Wettbewerbsfähigkeit der gesamten Infraserv-Gruppe. Als Teil dieser Zentralfunktion tragen Sie nachhaltig zum wirtschaftlichen Erfolg unseres Unternehmens bei, fördern langfristige Lieferantenbeziehungen und unterstützen interne Bereiche beim kompletten Beschaffungsprozess.Aufgaben im Einsatz für Morgen:Als Sparringpartner agieren : Sie arbeiten eng und kommunizieren proaktiv mit internen Bedarfsträgern zusammen, legen Bestellungen an, geben diese frei, bearbeiten Anfragen und stärken so Ihre Rolle.Verhandlungen führen: Beim Vergabeprozess holen Sie Angebote ein, verhandeln mit Lieferanten und schließen Verträge ab, die Sie anlegen, pflegen, betreuen und fortlaufend überwachen.Risiken minimieren: Sie analysieren Beschaffungsrisiken und leiten sinnvolle Gegenmaßnahmen ein, unter Beachtung der zeit-, bedarfs-, qualitäts- und kostengerechten Beschaffung.Strategien entwickeln: Durch Ihre Unterstützung werden Warengruppenstrategien weiterentwickelt.Projekte unterstützen: Sie nehmen an bereichsübergreifenden Projekten teil und stellen die Einkaufsfunktion sicher.Know-how für das, was vor uns liegt:Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung , z.B. als Industriekauffrau/-mann oder über ein abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen etc.Ihre ersten Berufserfahrungen haben Sie im Einkauf / Procurement gesammelt.Idealerweise verfügen Sie über Know-how beim Abschließen von Verträgen und Beschaffen von Dienstleistungen (Beratung, Personal, Ingenieursleistungen etc.), Rohstoffen sowie Logistik .Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP MM und verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse .Neben Ihren analytischen Fähigkeiten, einer strukturierten Arbeitsweise und Organisationstalent, verfügen Sie über proaktive Kommunikationsfähigkeiten .Nachhaltige Vorteile und Benefits:Attraktive Vergütung nach Chemietarif sowie Weihnachtsgeld, Bonuszahlung im Branchenstandard ChemieUnbefristetes Arbeitsverhältnis mit 37,5 WochenstundenFlexible Arbeitszeiten inklusive mobilem Arbeiten von zu Hause ausBreit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten und interne KarrieremöglichkeitenKinderbetreuungsplätzeWerksinterne KantinenEine sehr gute ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem WerksgeländeMehrere Fitnesscenter auf dem Gelände des IndustrieparksMitarbeiterangebote - vergünstigte Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und MarkenFahrradleasing über JobradKostenlose medizinische VorsorgeuntersuchungenBetriebliche Altersversorgung zur zusätzlichen RentenabsicherungIhr Ansprechpartner:Herr Roberto AtzoriTelefon:+49 69 305 22858E-Mail:karriere@infraserv.comInfraserv GmbH & Co. Höchst KG Human Resources / HR PartnerIndustriepark HöchstGebäude C 77065926 Frankfurt am Mainwww.infraserv.com/karriereHier kommen Sie zur:Online-BewerbungInfraserv GmbH & Co. Höchst KG http://www.infraserv.com http://www.infraserv.com https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-4058/logo_google.png2025-04-19T20:59:59Z FULL_TIMEnullnull null2025-03-20Frankfurt am Main 65926 Industriepark Höchst50.0803138 8.545028900000002Junior Business Consultant /Banking (all genders)
Jobbeschreibung
Das erwartet dich bei uns
- Intensive Einarbeitung und Betreuung vom ersten Tag an und ein stärkenorientierter Einsatz
- Berate unsere Kunden in bankfachlichen Themenstellungen und analysiere bankfachliche Anforderungen als Schnittstelle zwischen Fachabteilung und IT
- Begleite Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zu Umsetzung, erarbeite Fachkonzepte und modelliere Datenflüsse und -modelle
- Eine vertrauensvolle und teamorientierte Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten sowie individuelle Mentoring-Programme und engagierte Communities wie z.B. unser Frauennetzwerk
Das bringst du mit
- Du besitzt einen guten oder sehr guten Abschluss eines Hochschulstudiums der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung (z.B. durch studentische Tätigkeiten) in einer Unternehmensberatung oder ähnlicher Position sind von Vorteil
- Begeisterung für bankfachlichen Fragenstellungen
- Kundenorientiertes Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und analytische Fähigkeiten
- Projektbezogene Reisebereitschaft, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Von uns für dich - deine Benefits
- Gelebte Kultur 'Mensch im Mittelpunkt'
- Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
- Förderung von Diversität & Chancengleichheit
- Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
- Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
- Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
- Corporate Benefits
- Mobiles Arbeiten
Deine Ansprechperson bei Rückfragen:
Julia DresselSpecialist
Referenznummer: 2024-0096
Wir sind vielfältig
… und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Behinderung, Nationalität, Religion, Alter, Geschlecht sowie sexueller Orientierung und Identität. Vielfalt macht uns als Team stark - werde ein Teil davon!
Mehr Insights über msg
Auf dem Karriereblog berichten deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen in Interviews, Blogs & Podcasts hautnah, was sie in ihrem Job erleben. Tauche ein in die Welt von msg!
Dein Bewerbungsprozess
Nach deiner Online-Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen und melden uns zeitnah bei dir. Bei einem Match vereinbaren wir einen Termin für ein erstes Kennenlernen.
Web-Analyst (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unsere beste Werbung: 10.000 tolle DUs. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt HUK24, Marketing & Kommunikation: TV-Spots, Werbung in Anzeigen und im Netz, Social Media und interne Kommunikation – Markenbildung findet bei uns auf allen Kanälen statt. Und genau dafür suchen wir dich. Vorausgesetzt, du möchtest Ideen mit uns weiterentwickeln, neue Impulse geben und dazu beitragen, die HUK-COBURG so nach außen und innen zu präsentieren, wie sie ist: Vertrauenswürdig, sicher und Partner in allen Lebensbereichen. Web-Analyst (w/m/d) Vollzeit, ab dem 01.04.2025 in Coburg, befristet bis zum 30.07.2027 Darauf kannst du dich freuen Entwicklung von Tracking-Konzepten und KPIs für Webanwendungen und Online-Marketing-Maßnahmen der HUK-COBURG Analyse von Besucherverhalten und Conversion-Rates der Websites und Online-Marketing-Aktivitäten Erstellung von regelmäßigen Reports und Auswertungen von relevanten Kennzahlen Interpretation und Präsentation von E-Business-Kennzahlen für verschiedene Zielgruppen Erstellung von Nutzenrechnungen und Entscheidungsvorlagen für das Business Enge Abstimmung mit angrenzenden Business-Analytics und Webentwicklungseinheiten Dein Profil Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Versicherungswirtschaft oder ähnliche Ausbildung mit 3 Jahren Berufserfahrung Erfahrung im Online-Marketing oder E-Commerce mit Fokus auf Analyse Fundierte Kenntnisse von Online-Vertriebswegen und den entsprechenden Erfolgskennzahlen Mehrjährige Erfahrungen im Umgang mit gängigen Webanalyse-Tools (z.B. Adobe Analytics) wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eigenständige Arbeitsweise Grundkenntnisse in der Versicherungsbranche sind von Vorteil Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Bei Fragen hilft gerne: Daniel Zapf, Telefon: +49 9561 96-13233, karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.deEntwicklung von Tracking-Konzepten und KPIs für Webanwendungen und Online-Marketing-Maßnahmen der HUK-COBURG;...Messe- und Event-Manager im B2B Produktbereich (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Messe- und Event-Manager:in bist du der Dreh- und Angelpunkt für unsere Messeauftritte und Veranstaltungen in Deutschland und Österreich für den B2B und Consumer Produktbereich. Du entwickelst strategisch innovative Messekonzepte, planst und setzt diese eigenständig um. Dabei arbeitest Du eng mit unseren lokalen Vertriebs-, Service- und Marketingteams zusammen, um die Marke BRITA und unsere Produktneuheiten perfekt in Szene zu setzen und unsere Marketingziele zu erreichen. Hier sind einige deiner Aufgaben im Detail
- Konzeption und Planung: Du entwickelst neue, spannende Konzepte für Veranstaltungen und Messen und setzt sie eigenständig um. Dabei hast Du immer die strategischen Ziele und Zielgruppen im Blick.
- Projektleitung: Du übernimmst die Leitung unserer Messe- und Eventprojekte und koordinierst alle Beteiligten, von Messebauern über Kreativagenturen bis hin zu internen Schnittstellen und sorgst für einen reibungslosen und CI konformen Messeauftritt. Dabei berücksichtigst Du lokale Anforderungen und erstellst Briefings für das Team vor Ort zur bezüglich der Organisation, Aktivitäten, Angeboten und Abläufen.
- Equipment: Du managt das Messequipment von der Konzeption, Produktion und Instandhaltung und dessen Einsatz auf den Events
- Budgetverwaltung: Du planst und kontrollierst das Budget für unsere Veranstaltungen und Messen und sorgst für eine kosteneffiziente Umsetzung
- Erfolgscontrolling und Optimierung: Du analysierst die Ergebnisse unserer Messeaktivitäten und leitest Optimierungsmaßnahmen ab, um unsere Ziele noch besser zu erreichen. Du optimierst kontinuierlich den Prozess hinsichtlich der Effizienz der Schnittstellen und Kosten.
- Internationale Zusammenarbeit: Du tauschst Dich regelmäßig mit Kollegen aus anderen Ländern und dem Headquarter aus, teilst Best-Practice-Beispiele und erstellst Präsentationen in Deutsch und Englisch.
- Marktbeobachtung und konzeptionelle Weiterentwicklung des Messe- & Eventbereichs: Du beobachtest die Messe- und Eventbranche tund spürst neue Trends auf, screenst zielgruppenrelevante Veranstaltungsformate und leitest Empfehlungen ab. Du beobachtest und analysiert die Auftritte unserer Wettbewerber und setzt Optimierungsmaßnahmen für unsere Messeauftritte um.
- Erfahrung: Du hast mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Messe- und Eventmanagement, idealerweise auch im B2B-Bereich.
- Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
- Skills: Du bist lösungsorientiert und zeigst hohe Flexibilität. Kenntnisse in MS Office, Photoshop und SAP sind von Vorteil.
- Persönlichkeit: Du bist ein Teamplayer mit guten kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten. Du denkst strukturiert und kreativ, bist offen, flexibel und zuverlässig.
Internal Sales Officer / Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/x) in Teilzeit (50%)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des Vertriebsteams bei der Organisation und Optimierung der Auftragsabwicklung
- Erstellung und Überprüfung von Kostenkalkulationen sowie Sicherstellung der Margenkontrolle
- Angebotserstellung und Preisberechnungen in enger Abstimmung mit dem Vertrieb
- Pflege von Preislisten, Sortimentsübersichten und Bestandsmanagement
- Unterstützung bei Absatzplanung, Forecasting und Produktionsabstimmungen
- Vor- und Nachbereitung von Vertriebsmeetings sowie Verkaufsanalysen
- Betreuung von Kundenstammdaten, Verträgen und Key Accounts
- Koordination von Musterlieferungen, Projekten und Vertriebsevents (wie bspw. Messen)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Freundliches, selbstbewusstes Auftreten und sehr gute Kommunikationsstärke
- Analytische Denkweise gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, sowie sehr gute Excel Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse
Ihre Vorteile:
- Großer Verantwortungsbereich mit abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeiten
- Viel Freiraum für eigene Ideen und Konzepte
- Moderner Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub zzgl. Betrieblicher Feiertage an Weihnachten (0,5 Tage) und Silvester (1 Tag)
- Leistungsgerechte Vergütung, Kostenlose Parkplätze, Obstkorb, Mitarbeiterevents (z.B. Neujahresfeier, Sommerfest etc.)
- Job-Rad, Corporate Benefits, BenefitsMe, bezuschusste Kantine und Preisnachlässe auf unsere Produkte
Klingt gut?
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage www.hagesued.eu unter der Rubrik ,,Unternehmen“.
Solina Germany GmbH | Saarstraße 39 | 71282 Hemmingen
Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit (30 Std. / Woche), ab sofort in Wörth am Main befristet auf zwei Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung R+W ist heute mit über 250 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte. Ihre Aufgaben Ansprechpartner der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen Mitwirkung bei der Konzeption, Etablierung und Weiterentwicklung von personalrelevanten Richtlinien und Prozessen Unterstützung, Planung sowie Umsetzung von HR-Projekten Aktive Mitwirkung und Gestaltung der Personalentwicklung Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses und Bewerbermanagements Erstellung von sämtlichen HR-relevanten Dokumenten wie Verträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen Mitwirkung bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung zur Abwicklung über unser Abrechnungsbüro Pflege der Zeitwirtschaft (ATOSS Time Control) Personalsachbearbeitungsaufgaben, Stammdatenpflege Ihre Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit weiterführender Fachausbildung im HR-Bereich oder Studium mit Schwerpunkt Human Resources Berufserfahrung in vergleichbarer Position Gute Kenntnisse im Arbeits- und relevanten Sozialversicherungsrecht Teamorientierte, selbstständige und professionelle Arbeitsweise mit ausgeprägter Service- und Lösungsorientierung Ausprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Wir bieten Motivation Intensive Einarbeitung, moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, gute Verkehrsanbindung (B469) Sicherheit Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers Veranstaltungen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Food Truck, Weihnachtsfest) Work-Life-Balance 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeoffice-Vereinbarung Verpflegung Bezuschusste Kantine, kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst Benefits Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Business-Bike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN Ihre Bewerbung bei R+W Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung. Unser Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung Lea Schwarzkopf +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.de Anna May +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.deAnsprechpartner der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen; Unterstützung, Planung sowie Umsetzung von HR-Projekten;...Technischer Betriebswirt Fachexperte Ablesesteuerung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Eine Aufgabe die herausfordert
- Vorbereiten und Versenden von Kundenselbstablesekarten
- Koordination von Monteuren und Ablesedienstleistern, sowie Beantworten von Rückfragen/ Zuarbeiten
- Ansprechpartner für Fachbereiche, Querschnittsbereiche
- Prüfen und Nacharbeiten von Jobläufen, Analysen, Schätzläufen
- Qualitätssicherung im Rahmen der Beschaffungsprozesse
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium oder kaufmännische Berufsausbildung bzw. elektrotechnische/technische Berufsausbildung
- Branchen- und projektspezifische Kenntnisse im Tätigkeitsbereich
- Sehr gute Fach- und Prozessmanagementkenntnisse
- Sehr gute Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge und die Fähigkeit komplexe Zusammenhänge einfach zu vermitteln
- Hohe Einsatzbereitschaft für Prozessveränderungen sowie lösungsorientiertes Vorgehen/Handeln bei Begleitung von Mitarbeitern in fachlichen und prozessualen Anfragen
- Kenntnisse prozessorientierter IT-Systeme
- Flexible Einsatz- und Reisebereitschaft
Ein Umfeld, das begeistert
- Kombination aus Arbeiten Vor-Ort oder im Homeoffice möglich
- Tarifbezogene Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge und eine vergünstigte Kantinenversorgung
- 29 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei) und bezahlter Sonderurlaub
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung in Weiterbildungen und Förderung deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung (z. B. Förderung eines berufsbegleitenden Studiums)
- Bei der täglichen Zusammenarbeit im Team sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Firmenfesten, Aktionstagen und Firmenläufen
- Guter Einstieg durch eine umfassende, mehrwöchige Einarbeitung
Fachplaner / Projektkoordinator TGA (HLSK) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Erstellung dreidimensionaler Entwurfs- und Ausführungsplanungen für gewerbliche Bauvorhaben (Produktion / Logistik / Büro)
- Anwendung BIM-fähiger Softwarelösungen
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer
- Unterstützung im Verkauf durch technische Kundenberatung
- Konzeptionierung und Kalkulation der Anlagentechnik
- Entwickeln von Alternativen, technischen Neuerungen und systematischen Lösungen
- Überwachen und Steuern externer Ingenieurbüros
- Fachliche Unterstützung der Projekt- und Bauleitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker HLSK (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Planung und / oder in der Errichtung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung ist wünschenswert
- Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, selbstständige Arbeitsweise, Kostenbewusstsein
- Bereitschaft sich in neue Themen und Sachverhalte einzuarbeiten
Unser Angebot:
- BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
- Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
- Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos
- Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
Fachangestellter (m/w/d) Fuhrpark
Jobbeschreibung
MD Bayern Fachangestellter (m/w/d) Fuhrpark München Wir sind Experten für Qualität in der Gesundheitsversorgung. Rund 1.700 Kolleginnen und Kollegen an 24 Standorten in Bayern kümmern sich um die Qualität in der Gesundheitsversorgung der Versicherten in Bayern. Fachangestellter (m/w/d) Fuhrpark Teil- oder Vollzeit, München Ihre Aufgaben Sie sind Hauptansprechperson für dienstwagenberechtigte Nutzer, Leasinggesellschaften, Werkstätten und Versicherungen und verantwortlich für die Betreuung des Firmenfuhrparks. Abwicklung von Versicherungsfällen, einschließlich der Bearbeitung von Schadensmeldungen und Kommunikation mit Versicherungsunternehmen Rechnungskontrolle (Leasingabrechnung, Treibstoffabrechnung, Werkstattrechnungen etc.) Schadensmanagement (Erfassung von Fahrzeugschäden, Einholen und Prüfung von Kostenvoranschlägen, Steuerung der Instandsetzung Unterstützung im Risk-Management Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen Ihr Profil Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Fuhrpark- und Versicherungsmanagement Neben einer Affinität zu Fahrzeugen besitzen Sie einen gültigen Führerschein Ihre Kunden- und Serviceorientierung paart sich mit dem Streben nach Effizienz- und Kostenoptimierung Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Sie zeigen Selbstständigkeit, Eigeninitiative und haben neben guten Umgangsformen auch eine strukturierte Arbeitsweise Das erwartet Sie Beim MD-Bayern legen wir großen Wert auf ein freundliches und kooperatives Miteinander. Der Spaß an der Arbeit darf bei uns nicht zu kurz kommen. Den wertschätzenden Umgang miteinander halten wir für selbstverständlich. Sie arbeiten bei uns in modernen Büros und einer angenehmen Arbeitsumgebung! Ihr Einsatz zahlt sich aus: Ein attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste mit regelmäßig steigenden Gehältern und einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen (5-Tagewoche). Weitere Leistungen wie ein volles, zusätzliches Monatsgehalt als Weihnachtsgeld, Kinderzuschlag, Mitarbeiterrabatte und ein Zuschuss zum Deutschlandticket warten auf Sie. Bringen Sie sich zusätzlich ein? Wir vergüten attraktive Leistungszulagen, Projektzulagen und auch tarifliche, leistungsorientierte Vergütung! Vorsorge und Sicherheit: Sie erhalten bei uns eine sehr attraktive zusätzliche, betriebliche Altersversorgung! Darüber hinaus können Sie vermögenswirksame Leistungen erhalten und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote in Anspruch nehmen. Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Beim Medizinischen Dienst Bayern stellen wir uns unserer gesellschaftlichen Verantwortung, Arbeitsbedingungen familiengerecht zu gestalten. Bei uns können Sie flexibel Ihre Arbeitszeit organisieren und auch von zu Hause arbeiten. Innerhalb Bayerns haben wir an 24 Standorten Büroräume, die Sie nutzen können. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir legen großen Wert auf die Gesundheit unserer Beschäftigten und bieten Ihnen betriebliches Gesundheitsmanagement. Höhenverstellbare Schreibtische sind bei uns Standard. Auch unsere Gesundheitsbotschafter vor Ort kümmern sich um das Wohlbefinden der Beschäftigten. Wir fördern Ihre Karriere: Unser Fokus liegt auf Ihrer Weiterentwicklung, wir bieten Ihnen ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot und stärken Ihnen den Rücken auf dem Weg zu neuen Qualifikationen. Wir wertschätzen Vielfalt und alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Leiter/in (m/w/d) der Personalabteilung
Jobbeschreibung
Eine spannende Führungsaufgabe in Eckernförde:Weiterentwicklung der Personalabteilung in einer modernen StadtverwaltungDie Stadt Eckernförde sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Leiter/in (m/w/d) der Personalabteilung in Vollzeit, bis Bes-Gr. A 12 oder alternativ bis EG 11 TVöD. Als Leiter/in der Personalabteilung sind Sie für die Personalgewinnung, Personalentwicklung und Personalbewirtschaftung zuständig. Ihre Aufgabe ist es, die Stadt Eckernförde als attraktive Arbeitgeberin weiter bekannt zu machen und für eine verlässliche Begleitung unserer ca. 280 Mitarbeitenden zu sorgen. Sie gestalten aktiv die Weiterentwicklung unserer Personalstrategie.
Aufgabengebiet:
In dieser zentralen Position übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für alle personalrelevanten Themen. Dazu gehören:
· Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personalstrategie in Abstimmung mit der Verwaltungsleitung
· Förderung der Führungskräfte und Mitarbeitenden: externe und interne Weiterbildung, Förderung des Lernens im Prozess der Arbeit und der beruflichen Handlungsfähigkeit in den Fachämtern und Einrichtungen
· Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre und attraktiver Arbeitsbedingungen
· Sicherstellung einer effektiven Personalplanung und -gewinnung im engen Austausch mit den anderen Fachämtern
· Budgetierung und Überwachung der Personalkosten (amtsübergreifende Aufführung und Ausstellung des Stellenplans und Rückstellungen)
· Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen sowie Verhandlung und Abschluss von Dienstvereinbarungen und weiterer innerdienstlichen Anweisungen und Richtlinien
· Angelegenheiten des Arbeits- und Tarifrechtes sowie des Beamtenrechtes,
· insbesondere Ernennung, Ein- und Höhergruppierung, Stellenbewertung, Beförderung, Ruhestand, Abordnung und Versetzung, Abmahnungen, Kündigungen und Disziplinarmaßnahmen
· Eigenständige Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten/juristischer Fragestellungen und Einzelfällen im Bereich des Personalrechts
· Konzeptionierung, Planung und Umsetzung des On- und Offboardings sowie Sicherstellung nahtloser personeller Übergänge bei Veränderungen in den jeweiligen Ämtern und Einrichtungen
· Führen von Mitarbeitergesprächen und Konfliktmanagement
· Betriebliches Eingliederungsmanagement als Beauftragter der Arbeitgeberin
· Die Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabengebietes sind möglich.
Anforderungsprofil:
Unsere Anforderungen an Ihre Qualifikationen und Erfahrungen
· Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bachelor oder Diplom aus dem Bereich Verwaltung, Recht oder Wirtschaft oder
· Erfolgreiche Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit 2. Angestelltenprüfung oder
· Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste als Beamtin oder Beamter
Unsere Anforderungen an Ihre fachlichen Kompetenzen
· Fundierte nachgewiesene Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen (insbesondere TVöD und TV-SuE) und Beamtenrecht
· Kenntnisse in Personalentwicklung sowie in Motivation und Weiterentwicklung von Personal
· Mehrjährige Erfahrungen in vergleichbarer Position in einer Kommunalverwaltung sind von Vorteil
Unsere Anforderungen an Ihre sozialen und personellen Kompetenzen
· Innovationsfreudigkeit und Offenheit für Veränderungen
· Vertrauenswürdige und empathische Persönlichkeit
· Führungskompetenz und Entscheidungsfähigkeit
· Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
· Motivation und Leistungsbereitschaft
· Lösungsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
Wir bieten:
Unser Angebot als Arbeitgeberin
· Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
· Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen von 6.00 – 20.00 Uhr
· Möglichkeit zur Flexarbeit (Homeoffice)
· Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen
· Wettbewerbsgerechte Vergütung nach TVöD oder Beamtenbesoldung
· Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessangebot sowie Fahrradleasing oder Jobticket jeweils mit Arbeitgeberzuschuss
Das Angebot des Ostseebads Eckernförde
· Eckernförde bietet als Ostseebad ein umfassendes Angebot zum Arbeiten und Leben, das sowohl berufliche als auch private Entwicklungswege ermöglicht. Es gibt eine vielfältige Bildungslandschaft (Grund- und weiterführende Schulen, verschiede Betreiber von Kita), eine malerische Innenstadt mit Sandstrand, ein großes Sport- und Kulturangebot. Eckernförde entwickelt sich kontinuierlich weiter und bietet eine gute Balance zwischen beruflichen Möglichkeiten und Lebensqualität.
Interesse geweckt?
Wenn Sie gemeinsam mit einem motivierten Team die Stadtverwaltung Eckernförde und insbesondere die Personalabteilung weiterentwickeln wollen, freuen wir uns über Ihre digitale Bewerbung bis zum 21. April 2025 in einer PDF Gesamtdatei mit:
· Anschreiben
· Lebenslauf
· Zeugnissen und Zertifikaten
· Nachweisen der Berufserfahrung
an sabine.rothe@stadt-eckernfoerde.de. Vorstellungsgespräche sind für die 20. Kalenderwoche 2025 vorgesehen.
Die Stadt Eckernförde fördert aktiv die Gleichstellung aller Geschlechter und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Für weitere Informationen steht Ihnen die Bürgermeisterin Iris Ploog unter der Rufnummer 04351/710 151 gerne zur Verfügung.
Product Owner (m/w/d) Data Analytics
Jobbeschreibung
Das bewirken Sie bei uns
- Sie analysieren die Anforderungen unserer Datenprodukte und übersetzen diese in präzise und umsetzbare technische Spezifikationen, wobei Sie stets die übergeordnete Vision und Strategie im Blick behalten
- Durch Ihre Expertise und Ihr Gespür für Datenprozesse unterstützen Sie unsere Teams dabei, innovative Datenlösungen zu entwickeln, die den Bedürfnissen unserer internen und externen Kunden entsprechen
- Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Product Ownern, Entwicklern und weiteren Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass alle Anforderungen klar definiert und verstanden werden - Sie schaffen Klarheit
- Außerdem begleiten Sie aktiv die Entwicklung und Implementierung von Datenprodukten und -prozessen und tragen zur Optimierung bestehender Systeme bei - Sie wecken Begeisterung für datengetriebene Lösungen
- Mit einem ganzheitlichen Ansatz analysieren Sie bestehende Datenstrukturen und -prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und sorgen so für mehr Effizienz und Effektivität in unseren Datenabläufen
Das bringen Sie mit
- Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle, idealerweise im Bereich Data Science, Data Engineering oder Business Intelligence
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung agiler Methoden (Scrum/Kanban) und den entsprechenden Werkzeugen wie Atlassian Jira und Confluence
- Starkes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren
- Erfahrung in der Prozessoptimierung und im agilen Projektmanagement
- Ein agiles Mindset mit den Werten Commitment, Wertschätzung, Flexibilität und Empathie
- Eine strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Teamgeist und Freude daran, gemeinsam im Team innovative datengetriebene Lösungen zu erarbeiten
Das gibt's bei uns obendrauf
- IT Pate
- Flexible Arbeitszeiten
- 37,5-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- 50% Mobiles Arbeiten
- Workation
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Betriebsrente
- Umfassendes Onboarding
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Sportgruppen & Freizeitseminare
- Kostenlose Parkplätze
- Bikeleasing
- Corporate Benefits
- Betriebsrestaurant
- ROSSMANN-Ferienwelt
- Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
- ROSSMANN Lernwelt
- ROSSMANN Einarbeitungstage
- Firmenappartements
- Exklusive Coupons
Das klingt nach dem passenden Job?
Jetzt direkt ohne Anschreiben bei uns bewerben!IT & Digitalization Manager (m/w/d/x)
Jobbeschreibung
IT & Digitalization Manager (m/w/d/x) Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Ulm Das ist Dein Aufgabengebiet IT-Management & IT-Sicherheit Verantwortung für die gesamte IT-Landschaft unseres Unternehmens auch in Zusammenarbeit mit der Spherea-Gruppe Sicherstellung der IT-Sicherheit und des Datenschutzes nach aktuellen Standards Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und Partnern Überwachung und Optimierung von IT-Prozessen Digitalisierung & KI-gestützte Transformation Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie Identifikation von Potenzialen für den Einsatz von KI und Automatisierung Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur digitalen Optimierung von Geschäftsprozessen Auswahl und Einführung neuer digitaler Technologien Schnittstelle zwischen IT & Business Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei digitalen Herausforderungen Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Lösungen Förderung einer innovativen und technologieoffenen Unternehmenskultur Steuerung von Veränderungsprozessen und Begleitung der Mitarbeitenden im digitalen Wandel Das ist unser Angebot Wir bezahlen nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie und haben eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Wir bieten äußerst flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Die regelmäßigen Team Events tragen zu einem hervorragendem Arbeitsklima bei Wir haben einen Betriebsarzt und bieten regelmäßig einen ausführlichen kostenlosen Gesundheitscheck an Betriebliches Gesundheitsmanagement denken wir weit über dem Standard Wir sind eine familienfreundliche Organisation mit Auszeichnung und wurden von der Initiative Ludwig-Erhard-Preis mit 5 Sternen für Spitzenleistung im Wettbewerb ausgezeichnet Wir unterstützen euch bei der Wohnungssuche und Umzug Wir haben ein monatliches Mitarbeiterfrühstück und bezuschussen unsere Betriebsgastronomie Im Relax Room könnt ihr euch eine kurze Auszeit gönnen Wir wurden von Kununu als Top Company und zusammen mit der Zeit als „Most Responsible Employer“ ausgezeichnet. Außerdem bieten wir kostenloses Wasser, frisches Obst, unterstützen Corporate Benefits und haben einen Kids Corner Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in IT-Management, Digitalisierung oder IT-Sicherheit Sehr gute Kenntnisse in IT-Sicherheitskonzepten, Datenschutz und Infrastruktur Sehr gute Kenntnisse in der Microsoft-Welt, MS365, Office 365, Excel Erfahrung mit digitalen Transformationsprojekten und modernen Technologien (Cloud, KI, Automatisierung etc.) Hohe Empathie für die Bedürfnisse der Prozessverantwortlichen Ausgeprägtes Prozessverständnis und analytische Fähigkeiten Betriebswirtschaftliche Denkweise Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich zu vermitteln Offen für Innovationen und neue Technologien, aber mit Blick auf den Mehrwert Durchsetzungsstärke und Fähigkeit, Konflikte auszuhalten und zu lösen Teamplayer-Mentalität mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise Probearbeitstag Noch unentschlossen ob SPHEREA zu Dir passt? Dann schaue einem Kollegen oder einer Kollegin über die Schulter und lerne SPHEREA bei einem unverbindlichen Probearbeitstag kennen. Melde Dich dazu gerne bei uns. Über uns Remove uncertainty through test! Wir sind ein mittelständisches Unternehmen für Entwicklung, Fertigung und Service von Testsystemen in Klein- und Kleinstserien. Wir begleiten das Projekt von der ersten Idee über die Umsetzung bis hin zum Service. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden entwickeln wir in Ulm mit 60 Mitarbeitenden spezifische, komplexe elektronische Testlösungen im sicherheitskritischen Umfeld.IT-Management & IT-Sicherheit: Verantwortung für die gesamte IT-Landschaft unseres Unternehmens auch in Zusammenarbeit mit der Spherea-Gruppe; Sicherstellung der IT-Sicherheit und des Datenschutzes nach aktuellen Standards;...Assistenz Leiterin Finanzen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Lechwerke AG steht für nachhaltige, zuverlässige und klimafreundliche Energieversorgung in Bayerisch-Schwaben. Gemeinsam gestalten wir den Weg der LEW-Gruppe in die Energiezukunft – mit innovativen Lösungen, neuen Geschäftsmodellen und nachhaltigem Engagement. Unser Team organisiert in diesem dynamischen Umfeld die Zahlungsströme der LEW-Gruppe und gewährleistet so die ständige Liquidität der Organisation.
Zahlen, Organisation und Kommunikation sind genau dein Ding? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für dich! Unterstütze unsere Finanzleiterin als zuverlässige und strukturierte Assistenz und trage aktiv zum reibungslosen Ablauf unserer Finanzprozesse bei.Darum geht es konkretIn dieser vielseitigen Position bist du die rechte Hand unserer Finanzleiterin und sorgst dafür, dass alles rund läuft. Im Detail bedeutet das:
- Organisationstalent gefragt! Du managst Termine, Meetings und Geschäftsreisen mit Leichtigkeit und hältst alle Fäden in der Hand
- Meetings mit Struktur: Von der Agenda-Erstellung bis zur Nachbereitung - du stellst sicher, dass alle Unterlagen vorliegen und nichts untergeht
- Kommunikationsprofi: Du bist die Schnittstelle zu internen Abteilungen, Führungskräften und externen Partner:innen - klar, professionell und auf Augenhöhe
- Zahlen und Dokumente im Griff: Ob Protokolle, Berichte oder Finanzpräsentationen - du sorgst für eine sorgfältige Aufbereitung und Dokumentation
- Veranstaltungs- und Eventorganisation: Von internen Finanzmeetings bis zu strategischen Workshops - du sorgst für perfekte Planung und Umsetzung. Du gestaltest aktiv die Transformation des Finanzbereichs - mit den Möglichkeiten der Digitalisierung entwickelst Du kaufmännische Prozesse effizient und zukunftssicher weiter
Das wünschen wir uns
- Dein ausgeprägtes Organisationstalent und deine strukturierte Arbeitsweise helfen dir einen kühlen Kopf zu behalten - auch wenn es mal hektisch wird
- Du zeichnest dich durch eine souveräne und verbindliche Kommunikation sowie durch Diskretion und dein sicheres Auftreten aus
- MS Office, MS Teams und digitale Whiteboards sind für dich keine Fremdwörter – du nutzt sie routiniert und effizient
- Deine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen und bereits als Assistent:in oder im Office-Management gearbeitet; bestenfalls hast du eine Weiterqualifizierung, z. B. als Office Manager:in oder im Bereich Assistenz, absolviert
- Eigeninitiative und Teamgeist - du siehst, wo Unterstützung gebraucht wird und packst mit an
Das erwartet dich bei uns
- Wir unterstützen dich dabei Privatleben und Beruf optimal zu vereinbaren. Dafür gibt es eine Vielzahl an Angeboten, ob für Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder unerwartete Notlagen.
- Heute schon an morgen denken: Dank unserer betriebliche Altersvorsorge kannst du für deine Zukunft ganz einfach vorsorgen.
- Das Leben ist dynamisch - egal ob beruflich oder privat. Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit/Jobsharing, Workation und vieles mehr.
- Vegan, vegetarisch oder lieber doch mit Fleisch? Unser Betriebsrestaurant hat für jede:n etwas Leckeres zu essen - und ist ganz nebenbei ein beliebter Treffpunkt für alle Kolleg:innen.
Software and Solution Developer (m/w/d) (ERP)
Jobbeschreibung
Deine neuen Aufgaben
Folgende Aufgaben sind Bestandteil Deines Tages:- Du bist Teil des agilen Projektteams
- Planung und Realisierung von Kundenanforderungen mit den Projektteams
- Mitarbeit bei der Einführung der ERP-Software MS Dynamics 365 Business Central beim Endkunden
- Durchführung von NAV-/BC-Upgrades
- Durchführung von individuellen Anpassungen/Entwicklungen in unseren Kundenlösungen
- Betreuung & Support der NAV- bzw. Business Central-Anwender
- Konzeption / Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zu Microsoft Dynamics Business Central
- Du bist Teil des Projektteams 'ERP Development' und berichtest direkt an den zuständigen Geschäftsführer
Das bieten wir Dir
Wir sind in sehr vielen Dingen flexibel und wissen, dass unser wichtigstes Gut unsere Mitarbeiter sind. Hier ein kleiner Auszug unserer Benefits:- Projektorientiertes Arbeiten im Bereich Software-Entwicklung
- Junges, wachsendes Unternehmen im IT-Bereich
- Offizielle Schulungen und Zertifizierungen bei Microsoft
- Flexible Arbeitszeiten, ein Büro in unseren Standorten Halstenbek und Dachau und Home Office
- Freiraum für eigene Ideen und hohe Eigenverantwortung bei der Umsetzung eigener Projekte
- StartUp-Atmosphäre und familiäres Feeling / Teamevents
- Hochwertige technische Ausstattung (Laptop, Smartphone, etc.) für Deinen Büro-Arbeitsplatz als auch für Dein Home Office
Dein persönliches Profil
Wir suchen Menschen, keine Abschlüsse (trotzdem geben wir dir hier eine Orientierung).- Student/Absolvent (m/w/d) der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung z.B. als Fachinformatiker / Anwendungsentwickler
- Idealerweise Berufs- und Projekterfahrung im ERP-Umfeld
- Erfahrung in der Entwicklung der ERP-Software MS Dynamics NAV bzw. Business Central
- Kenntnisse in C/AL oder AL, C#, .Net Framework oder einer objektorientierten Programmiersprache und im Umgang mit SQL und relationalen Datenbanken
- Gute Englischkenntnisse
- Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Moderate Reisebereitschaft
Schnittdirektrice / Modellmacher (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schnittdirektrice / Modellmacher (m/w/d) Die Sanetta Group gehört mit den Marken Sanetta und Short Stories zu den führenden Herstellern hochwertiger Kinderoberbekleidung sowie Wäsche für Damen und Kinder. Unser Unternehmen steht für Nachhaltigkeit, ein hohes Qualitätsniveau, Kreativität und Innovation sowie eigene Produktion in Europa. Als Familienunternehmen pflegen wir einen offenen und fairen Umgang mit kurzen Kommunikationswegen. Wir suchen Sie als SCHNITTDIREKTRICE / MODELLMACHER (M/W/D) Ihre Verantwortung: Entwicklung und Betreuung unserer Kollektionen – vom Prototyp bis zur Produktionsfreigabe mittels CAD-System LECTRA Organisation und Durchführen von Fittings zur Passformsicherung Gradieren mittels CAD-System LECTRA Erstellung passformsicherer Schnittsätze sowie der zugehörigen technischen Unterlagen Kontinuierliche Optimierung von Passform und Verarbeitung in enger Zusammenarbeit mit unserem Design- und Entwicklungsteam Dokumentieren von Musterkommentaren und Fitting-Ergebnissen Ihr Profil: Fundierte bekleidungs- und schnitttechnische Ausbildung, z.B. als Bekleidungstechniker, Maßschneider (m/w/d) o.ä. Gute Kenntnisse der näh- und verarbeitungstechnischen Fertigungsabläufe Erfahrung im Wäschebereich (Damenwäsche) wäre von Vorteil Sicherer Umgang mit dem CAD-System LECTRA Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen sowie einer auf Nachhaltigkeit ausgerichteten Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeit zur mobilen Arbeit/Homeoffice Gute Unterstützung in der Einarbeitungszeit sowie hilfsbereite Kolleg:innen Hauseigene Kantine sowie attraktive Mitarbeiterrabatte in unserem Outlet Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL Idyllische Lage im Naherholungsgebiet Zollernalbkreis – lädt zum Wandern, Radfahren und Langlauf ein Wenn Sie an unserem Erfolg teilhaben und die Zukunft unseres Unternehmens mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: karriere@sanetta-group.com. Frau Martina Sauter steht Ihnen gerne auch für Vorabinformationen telefonisch zur Verfügung: 07431-639-117. SANETTA GEBRÜDER AMMANN GMBH & CO. KG SANETTASTRASSE 1 72469 MESSSTETTENWerkstudent Compensation & Benefits (m/w/d) | LRE
Jobbeschreibung
Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher. Du suchst einen Ausgleich zum Studium und möchtest berufliche Erfahrung sammeln? Dann starte bei uns durch und werde Teil unserer Talent Community. Egal ob im Praktikum, als Werkstudium oder als Verfasser*in einer Abschlussarbeit, es warten abwechslungsreiche Aufgaben und Events auf dich. Wir suchen dich für unseren Stab Labor Relations
Aufgaben mit Perspektiven
- Du unterstützt unmittelbar die Einführung unseres Compensation Moduls im neuen HR Managementsystems “MyAtruvia” (Oracle HCM)
- Du arbeitest an aktuellen Themen und Fragestellungen im Vergütungsmanagement mit
- Du lernst unsere Vergütungsprozesse kennen und unterstützt uns aktiv bei deren Umsetzung
- Du trägst mit deinem Input zur unserem jährlichen Vergütungsbenchmark bei
- Du analysierst aktuelle Markttrends in Compensation & Benefits
Persönlichkeit mit Profil
- Du erhältst praxisnahe Einblicke in spannende Projekte rund um Compensation & Benefits und die Einführung eines modernen HR-Managementsystems.
- Du entwickelst deine Kenntnisse in Vergütungsprozessen und Datenanalysen weiter.
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
- Du arbeitest in einem engagierten Team und lernst in einer agilen Arbeitsweise.
- Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, die sich optimal mit deinem Studium vereinbaren lassen.
Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Stundengehalt von 16 € und 20 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:- Praxiserfahrung: Bei uns hast du die Chance, praktische Erfahrungen bei abwechslungsreichen Aufgaben in deinem bevorzugten Fachgebiet zu sammeln und an realen Projekten mitzuarbeiten.
- Mentoring und Betreuung: Erfahrene Studierendenbetreuer*innen, die dich begleiten und unterstützen, stehen dir während deines gesamten Einsatzes zur Seite. Sie koordinieren auch das technische Onboarding und geben dir regelmäßig Feedback.
- Flexibles Arbeiten: Uns liegt eine gute Work-Life-Balance am Herzen. Wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle und arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten. So unterstützen dich bei der optimalen Vereinbarkeit von Arbeit und Studium.
- Networking-Events: Du hast die Chance, dich bei regelmäßigen Treffen und Veranstaltungen sowohl während der Arbeitszeit als auch afterwork mit anderen Studierenden und Mitarbeitenden auszutauschen und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Finde Freunde beim Tischkickern und bei Nintendo-Switch-Auszeiten. Oder gewinne exklusive Einblicke in andere Unternehmen der FinanzGruppe.
- Vergünstigungen und Zusatzleistungen: Bei uns profitierst du von attraktiven Angeboten wie vergünstigtem Mittagessen in unseren Betriebsrestaurants, Sportgruppen und weiteren Corporate Benefits.
- Karrieremodell und Weiterbildung: Entwickle dich bei uns fachlich, methodisch und persönlich weiter, sowohl durch deine vielseitige Tätigkeit als auch durch unser breites Seminarangebot.
- Abschlussarbeiten und Praktika: Wir unterstützen dich bei der Themenfindung und Umsetzung deiner Thesis. Auch für (Pflicht)Praktika kannst du dich bei uns bewerben.
- Nachhaltigkeit: Unsere barrierefreien Standorte haben eine gute Verkehrsanbindung und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln leicht erreichbar. Fahrradstellplätze und Parkmöglichkeiten mit Ladestationen sind auf dem gesamten Gelände verfügbar.
- Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
- Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und auf eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
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