Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit
20.188 Jobs gefunden
Senior Immobiliengutachter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Senior Immobiliengutachter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
WIR SUCHEN
Für den weiteren Ausbau dieses Geschäftsfeldes suchen wir in Voll- oder Teilzeit in BERLIN einenSENIOR IMMOBILIENGUTACHTER (M/W/D)
WIR BIETEN
- Einbindung in ein exzellent ausgebildetes, erfahrenes und motiviertes Team
- flexible Arbeitszeiten
- Teilzeitlösungen
- Homeoffice ab HypZert-Zertifizierung
- marktgerechte Vergütung, die sich an vorhandener Berufserfahrung orientiert
- zusätzliche leistungsbezogene Vergütung
- Übernahme von Fort- und Weiterbildungskosten
- unternehmensweite und standortbezogene Teambuilding-Events
- Jobticket
- Übernahme von Kita-Gebühren
IHR PROFIL
- relevanter Studienabschluss (z.B. Immobilienwirtschaft, Architektur, Bau- und Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Vermessungswesen, Geographie)
- berufspraktische Erfahrung in einem Tätigkeitsfeld der Immobilienwirtschaft oder in der Planung und/oder Ausführung von Hochbauten
- mindestens 2- jährige Berufserfahrung in der Immobilienbewertung
- (zeitnahe) Zertifizierung gemäß ISO/IEC 17024 der HypZert GmbH als Immobiliengutachter für Standardobjekte (HypZert S) bzw. für finanzwirtschaftliche Zwecke (HypZert F)
- mindestens gute Kenntnisse der englischen Sprache
- ausgeprägter Wille zur persönlichen Weiterentwicklung, eine schnelle Auffassungsgabe und starke Einsatzbereitschaft, ein hoher Qualitätsanspruch und viel Teamgeist
IHRE AUFGABEN
- Erstellung von Markt- und Beleihungswertgutachten zu Wohn-, Gewerbe- und Spezialimmobilien gemäß ImmoWertV / BelWertV
- Vereinbarung von Besichtigungsterminen und anschließende Objektbesichtigung
- Auswertung von Objektunterlagen
- Einholung von Auskünften
- Recherche von Vergleichsdaten
- Umgang mit bewertungsspezifischer Software
IHRE BEWERBUNG
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf IhreBewerbung per E-Mail an: bewerbung@jkt-pv.com
IT Projektleiter *in (m/w/d) / Projektmanager *in (m/w/d) Energiewirtschaft
Jobbeschreibung
BTC AG • Oldenburg, Home-Office Option, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Würzburg Referenzcode: 00006925 Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Projektmanagementerfahrungen durch unsere Vielfalt an energiewirtschaftlichen Projekten auf das nächste Level zu heben. Ob SAP-Transformationen, Einführung unseres SAAS-Produkts für den Messstellenbetrieb oder Umsetzung von marktbezogenen oder regulatorischen Anforderungen in den Systemen von Netzbetreibern und Stadtwerken - Abwechslung und Herausforderungen sind garantiert. Dabei arbeitest du in einem Team, dass sich durch starkes methodisches Know-how im Projekt- und Qualitätsmanagement gepaart mit einem breiten fachlichen Wissen im Energiebereich auszeichnet und so in der Lage ist, Projekte sowohl organisatorisch als auch fachlich erfolgreich zu steuern und zu begleiten. ## Das erwartet dich - Du bist Teil unseres 10-köpfigen über mehrere BTC-Standorte verteilten Teams mit Consultants und Projektmanager*innen mit Fokus auf energiewirtschaftliche Projekte - In deiner Rolle leitest du ein oder parallel mehrere externe IT-Projekte, angefangen von kleineren Projekten mit 5 Personen bis hin zu Großprojekten mit bis zu 20 internen und externen Projektbeteiligten und einer Dauer von bis zu 2 Jahren, z. B. Konzeption und Umsetzung für den Wechsel von SAP IS-U zu S/4HANA Utilities - Du bist anpassungsfähig beim Einsatz der methodischen Projektmanagement-Standards für das jeweilige Kundenprojekt und kannst PMI Elemente genauso einsetzen wie agile Standards und machst deine Entscheidung für die Methodik von der Projektart und Kundenpräferenz abhängig - Je nach Projektgröße übernimmst du selbst administrative Aufgaben, wie die Zeiterfassung oder wirst von einem Projektmanagement-Office (PMO) bei der kaufmännischen Projektabwicklung unterstützt - Du setzt je nach Bedarf modernste Technologien und Methoden ein, um die Kollaboration von verteilten Projekt-Teams zu fördern, z. B. MIRO, MS Teams, MS Surface Hub, Planner, OneNote, Jira ## Das bringst du mit - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als IT Projektleiter*in im Umfeld der Energiewirtschaft - Sicherer Umgang mit Methoden im klassischen wie im agilen Projektmanagement, z. B. nach PMI, GPM, PRINCE2 oder Scrum - Fähigkeit und Methoden Know-how (z. B. RACI) um zielgruppenorientiert zu kommunizieren, die Stakeholder beim Kunden optimal zu führen und Konfliktsituationen aktiv zu lösen - Verantwortungsbewusstsein für deine Rolle und den Antrieb selbst Dinge in die Hand zu nehmen und sich dafür Informationen zu beschaffen - Lernbereitschaft für methodische und fachliche Weiterbildung (z. B. SAP Activate, DevOps-Tools, energiewirtschaftliche Prozesse) um deine Skills an neue Kundenanforderungen oder Marktentwicklungen anzupassen - Deutschlandweite Reisebereitschaft für Einsätze beim Kunden vor Ort (durchschnittlich 1-2 Tage / Woche) - Sehr gute Deutschkenntnisse und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ## Das bieten wir dir - Einarbeitung remote und vor Ort in alle relevanten Prozesse und Tools der BTC, um ein Projekt erfolgreich zu managen inkl. Begleitung durch eine/n erfahrene/n Kolleg*in aus deinem Team - Optimal zusammengestellte Projektteams durch ein bereichsübergreifendes und toolgestütztes Ressourcenmanagement - Vertrauensarbeitszeit bei 40 Std./Woche + 30 Tage Urlaub - Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Vollzeit Homeoffice, abhängig auch von den Anforderungen der Projektkunden - Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Einsatzgebieten , EWE AG als starker Mutterkonzern - Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen - Für dein Wohlbefinden: Online-Präventionskurse (z.B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, kostenfreie externe Sozialberatung, (E-)Bike Leasing, Hansefit - Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische * Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung! ## Ich freue mich auf deine Fragen Martin Ehlis Telefon+49 (0)441 3612-3227 ## Dein Bewerbungsprozess 1. Online Bewerben mit Klick auf „Jetzt Bewerben“ 2. Sichtung Deiner Unterlagen durch das Recruiting und / oder direkt durch den Fachbereich 3. Innerhalb von 14 Tagen Einladung zum 1. Kennenlerngespräch oder schriftliche Absage 4. 1-2 weitere Gespräche (Anzahl und Dauer variiert je nach Stelle) 5. Schriftliches Vertragsangebot nach Zustimmung durch unseren Betriebsrat oder schriftliche Absage ## #starke Teams Wir sind seit über 20 Jahren eines der Top IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 2000 Mitarbeiter*innen gestalten wir in starken Teams starke IT-Lösungen für unsere Kunden in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und den Öffentlichen Sektor. Unser Dienstleistungsangebot umfasst IT-Beratung, Systemintegration, Produktentwicklung sowie System- und Applikationsmanagement. ## BTC Welt an den Standorten - Flexibel via App buchbare Arbeitsplätze - Spezielle Workshop-Räume - Team- und After-Work-Events - Überall Stehschreibtische ## Unsere Top 5 Benefits - Hybrid arbeiten ohne Präsenztage und Kernarbeitszeiten - Hansefit - Kostenfreie externe Sozialberatung - (E-)Bike Leasing - Günstiger online shoppen mit Corporate BenefitsLeiter (m/w/d) Service Center / Kundenservice / After Sales
Jobbeschreibung
Mit Kreativität, Leidenschaft und Perfektion zum Erfolg – das ist unser Credo, mit dem wir jährlich über 2.000 Kunden begeistern. Wir kreieren, produzieren und installieren hierfür mit viel Passion Einkaufserlebnisse unter anderem für die Bäckerei um die Ecke, den Frische-Supermarkt oder die Genuss-Oase am Bahnhof bzw. Flughafen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen: Leiter (m/w/d) Service Center / Kundenservice / After Sales
AInfach machen – das ist die Arbeitswelt von AICHINGER!Sie sind ein Problemlöser (m/w/d) mit „AInfach machen“-Mentalität und Leidenschaft für exzellenten Service. Mit Ihrem Kommunikationstalent behalten Sie auch in herausfordernden Situationen immer den Überblick und überzeugen durch Ruhe und Lösungsorientierung. Als Führungskraft heben Sie nicht nur unsere Servicequalität auf ein neues Level, sondern inspirieren Ihr Team zu Höchstleistungen. Mit all diesen Kompetenzen ist diese Position genau die richtige Bühne für Sie!
IHRE AUFGABEN
- Kundenservice: Sie entwickeln strategisch kundenspezifische Life-Cycle-Support-Strategien im Sinne eines Mehrwert stiftenden Serviceleistungsangebots. Operativ implementieren Sie neue Prozesse und optimieren bestehende Vorgehensweisen. Wenn nötig, agieren Sie im After Sales als Troubleshooter (m/w/d) und Lösungsfinder (m/w/d) für und mit unseren Kunden.
- Servicepartner: Sie pflegen bzw. optimieren unser Servicenetzwerk und stellen sicher, dass auch unsere Servicepartner Aichinger-Qualitätsniveau haben. Mit bestehenden bzw. neuen Servicepartnern verhandeln und schließen Sie Serviceverträge sowie Konditionsvereinbarungen und organisieren regelmäßig Schulungen.
- Vertrieb: Sie forcieren – auch durch Ihren persönlichen Einsatz – den aktiven Vertrieb von Wartungsverträgen und weiteren Serviceleistungen, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten. Sie unterstützen unsere Außendienstmannschaft bei technischen Fragestellungen und kümmern sich um die Organisation sowie Koordination von Wartungs- bzw. Serviceeinsätzen.
- Wartung, Reparatur und Ersatzteile: Sie etablieren maßgeschneiderte, kundenorientierte Lösungen für Ersatzteile, Wartungsdienste und individuelle Serviceangebote. Der Fokus liegt auf einer engen sowie nachhaltigen Kundenbindung, die Qualität und Service auf Aichinger-Niveau bietet.
- Führung und Weiterentwicklung: Sie sind für die erfolgreiche Entwicklung des Geschäftsbereichs After Sales / Service Center verantwortlich. Sie führen unser engagiertes Service-Center-Team, fördern den Teamspirit im Sinne einer Kultur der Exzellenz und des Strebens nach kontinuierlicher Verbesserung. Sie fördern aktiv die abteilungsübergreifende Kommunikation mit dem Ziel der Erfüllung der hohen Ansprüche unserer Kunden.
- Reporting: Sie behalten die KPIs und Reports im Blick und leiten Maßnahmen ab, um die Zufriedenheit unserer Kunden auf Topniveau ebenso zu gewährleisten wie die Effizienz in den Prozessen; dabei nutzen Sie unser CRM-Tool Salesforce, das Ihnen ermöglicht, sämtliche Kundeninteraktionen im Blick zu behalten.
IHR PROFIL
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Erfahrung im Projektgeschäft, idealerweise im Ladenbau, ergänzt durch Führungskompetenz im After-Sales-Bereich, hat Sie zu einer kompetenten und lösungsorientierten Führungskraft gemacht.
- Mit Kommunikationsstärke und Empathie verstehen Sie es, sowohl mit Kunden und mit Ihrem Team als auch mit internen sowie externen Stakeholdern auf Augenhöhe zu kommunizieren. Sie zeichnen sich durch eine hohe Problemlösungskompetenz aus und finden stets die passende Lösung, um Herausforderungen zu meistern.
- Sie sind vertraut damit, Prozesse effizient zu steuern und zu optimieren. Sie sind es gewohnt, dazu CRM-Systeme (idealerweise Salesforce) und andere IT-Tools zu nutzen.
- Mit strategischem Denken und Organisationsgeschick setzen Sie klare Prioritäten. Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen und Menschen motiviert Sie dazu, stets neue Wege zu gehen, um sowohl die Servicequalität zu verbessern als auch Ihr Team kontinuierlich zu fördern.
WAS SIE ERWARTET
AInfach menschlich – in einem Team von AICHINGER Helden, die sich jeden Tag gegenseitig unterstützen und voneinander lernenAInfach nachhaltig – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und unserem Fahrradleasing (JobRad)
AInfach sparen – durch Rabatte bei Einkäufen von Rohstoffen und attraktiven Rabatten auf Online-Websites
AInfach flexibel – ausgewogene Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
AInfach dabei sein – Weihnachts- und Sommerfeiern, B2Run etc., Jahreskontingent an Tickets für Spiele des Handballclubs Erlangen
AInfach Lust, dabei zu sein?
Schauen Sie auf unserem YouTube-Kanal vorbei.
Für uns ist es enorm wichtig, dass Sie als Mensch AInfach zu uns passen; daher zählt neben Ihrer fachlichen Expertise vor allem der Cultural Fit! Wir freuen uns über Ihren vollständigen Lebenslauf mit allen relevanten Zeugnissen. Ob Sie uns darüber hinaus mit einem Anschreiben überzeugen möchten, entscheiden Sie!
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberformular.
AICHINGER GmbH
Frau Annika PfeiferLeiterin Human Resources
Ostring 2 · 90530 Wendelstein
Tel.: +49 (0) 9129 406-0
www.aichinger.de
Wir freuen uns AInfach auf Ihre Bewerbung!
IT – Qualitätsbeauftragter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich Querschnittsunterstützung, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen IT - Qualitätsbeauftragten (m/w/d). Der Geschäftsbereich Querschnittsunterstützung verantwortet die Entwicklung und Bereitstellung von Sparkassenprozessen gemäß Prozesslandkarte sowie wesentlicher Kernkomponenten des OSPlus wie beispielsweise KURS, Dokumentenmanagementsystem DMS, Intranet Content Management (ICM), das OSPlus-Archiv und die Personalsysteme für die FI Kunden. ## Ihre Aufgaben: - Sicherstellung der Erfüllung der Qualitätsanforderungen über alle Projektphasen - Ableitung von Qualitätszielen des Projekts und Produkts aus dem Projektauftrag - Beratung und Unterstützung der Projektbeteiligten und -schnittstellen bei der Umsetzung der vorgesehenen Qualitätsziele und Maßnahmen - Erstellen, Fortschreiben und Abstimmen des Qualitätssicherungsplan - Verantwortung für die Qualitätssicherung der Testaktivitäten - Überwachung und Steuerung der Projektdokumentation in Abstimmung mit der Projektleitung ## Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Informatik- oder Bankbereich oder vergleichbare Qualifikation; Quereinsteiger sind herzlich willkommen - Wünschenswert Berufserfahrung im Qualitätsmanagement von Software-Projekten - Idealerweise fundierte Kenntnisse von PMOplus und im FI-Test- und Releasemanagement - Detailorientierte und präzise Arbeitsweise - Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln - Durchsetzungsvermögen und konstruktive Konfliktfähigkeit - Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen und kontinuierlicher Weiterbildung ## Ihre Benefits: - Altersvorsorge - Barrierefrei - Betriebssport - Familienservice - Firmenevents - Flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Jobticket - Kantine - Tarifvertrag - Weiterbildung - Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. ## Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 632/2024! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Tobias Leifken zur Verfügung. Sie erreichen Tobias Leifken unter Tel. +49 2512883 4920 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.HR Generalist*in / Personalreferent*in (all genders) mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung
Jobbeschreibung
IHR KNOW-HOW HAT MEHR DRAUF? Dann bringen Sie es ein – und zwar bei uns.
LexCom Informationssysteme – wir sind weltweit der führende Spezialist für Informations-, Kommunikations- und Vertriebssysteme für die After-Sales-Organisationen unserer renommierten Kunden, insbesondere aus dem Maschinenbau- und Automotive-Umfeld. Wir entwickeln, betreiben und betreuen unsere Systeme und begeistern damit Hersteller, Importeure, Händler sowie freie Werkstätten gleichermaßen mit Lösungskompetenz und Umsetzungsstärke. Unsere rund 400 Mitarbeitenden, die an unseren weltweiten Standorten an unserer Seite sind, ziehen gemeinsam an einem Strang und leben unsere Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt, Offenheit wie auch Vertrauen geprägt ist.Werden Sie Teil unseres Teams an unserem Hauptsitz in München und unterstützen uns schnellstmöglich und unbefristet als
HR Generalist*in / Personalreferent*in (all genders) mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Personalleitung und des Teams: Übernahme von operativen und konzeptionellen Aufgaben zur Optimierung unserer HR-Prozesse.
- Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter*innen: Beratung und Unterstützung in allen personalrelevanten Fragen für unsere rund 400 Kolleg*innen.
- Administrative Aufgaben im Tagesgeschäft: Betreuung der Zeiterfassung, Verwaltung der Zutrittsberechtigungen und weitere administrative Tätigkeiten.
- Gehaltsabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der Gehaltsabrechnung für einen Teilbereich unserer Firmen.
- Dokumentationspflege: Sorgfältige und eigenständige Pflege von Dokumentationen, Checklisten und internen Prozesslisten.
- Erstellung von Analysen und Präsentationen: Anfertigung von Analysen, Auswertungen, Statistiken und Präsentationen nach Bedarf.
Ihr Profil
- Qualifikation: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal.
- Präsenz vor Ort: Sie sind bereit, an mindestens drei Tagen pro Woche vor Ort zu sein. Nach der Einarbeitung sind zwei Tage Homeoffice möglich.
- Freude am Kontakt mit Mitarbeitenden: Sie haben Spaß am täglichen Austausch und der Zusammenarbeit mit unseren Kolleg*innen.
- Zielorientierung und Zuverlässigkeit: Sie führen Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und zuverlässig mit klarer Zielorientierung durch.
- Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke: Sie verfügen über eine ausgeprägte Serviceorientierung und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
- Sprachkenntnisse: Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.
Ihre Zufriedenheit, unser Gewinn – Unsere Benefits für Sie:
Finanzielle Wertschätzung: Urlaubsgeld (300 €) und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach drei Jahren BetriebszugehörigkeitWork-Life-Balance: 28 Urlaubstage und freie Tage am 24.12. sowie 31.12., Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit (10 bis 15 Uhr) und 40 % Homeoffice nach der Einarbeitung
Mobilität: Volle Kostenübernahme des Deutschlandtickets als Jobticket nach der Probezeit
Top-Extras: Rabatte über Corporate Benefits, Geburtstags- und Jubiläumspräsente sowie LexCom-Ferienwohnung in Österreich zu günstigen Konditionen
Gemeinsame Events: Jährliche Sommerfeste und Weihnachtsfeiern sowie quartalsweise Teamevents
Culture: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld, das Kreativität und neue Ideen fördert; Gestaltungsfreiraum, um eigene Impulse zu setzen sowie ein starkes, wertschätzendes Team
Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings auch nach der Einarbeitung und ein kostenloser Zugang zur Sprachlern-App Babbel
Standortvorteile: Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke, Loungeecken, Kicker, Tischtennisplatte im Außenbereich sowie kostenlose Firmenparkplätze
Sie haben noch Fragen? Julia Hilgart, Ihre persönliche Ansprechpartnerin, freut sich auf den Austausch mit Ihnen! Schreiben Sie dazu einfach eine E-Mail an personal@lexcom.de.
Unsere After-Sales-Lösungen sind vielfältig und das sind wir bei LexCom auch – wir leben eine offene Unternehmenskultur und zeichnen uns durch Chancengleichheit aus. Bewerbungen begrüßen wir von allen Menschen – unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.
Bereit, Ihrer Zukunft eine spannende Perspektive zu bieten? Wir auch!
Gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns!
Bitte bewerben Sie sich online.
LEXCOM INFORMATIONSSYSTEME GMBH
Frau Julia Hilgart • Rüdesheimer Straße 23 • 80686 München
Netzwerkadministrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Deine Aufgaben - Administration, Überwachung und Dokumentation der Netzwerkkomponenten - Betrieb und Weiterentwicklung der konzernweiten Netzwerkinfrastruktur (LAN / WAN) - Verantwortung für die Sicherheit mit Perimeter- und Netzwerkfirewalls - Optimierung der Services mit Schwerpunkt Hochverfügbarkeit - Enge Abstimmung mit den Teams Security und Datacenter - Planung und Koordination von Kundenanforderungen ## Unser Angebot - Planbarkeit für die Zukunft durch einen sicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit - Mitarbeiterrabatte für verschiedene Onlinedienstleister, Tankstellen und in unserem hauseigenen Werksverkauf - Sonderkonditionen durch unseren PFG Versicherungsdienst und attraktive betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss - Möglichkeit des Dienstradleasings - Regelmäßiges Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Transparenter Bewerbungsprozess mit einem persönlichen Gespräch sowie Kennenlernen des Teams und einer Begehung des Arbeitsplatzes - Persönliche Begleitung beim Onboarding und bei der Einarbeitung - Familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation - Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung ## Dein Profil - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, oder vergleichbare Qualifikation - Erste Berufserfahrung im Bereich Enterprise-Netzwerke - Praxiserfahrung in der Administration von Netzwerkumgebungen - Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift - Analytische Denkweise und Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen - Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Durchsetzungsvermögen ## Über uns Die Premium Food Group ist ein 1971 gegründetes Familienunternehmen, das Millionen von Menschen weltweit tagtäglich mit wertvollen Lebensmitteln und Proteinquellen versorgt. Der Hauptsitz der Gruppe ist Rheda-Wiedenbrück in Ostwestfalen. Für Kunden produziert und vermarktet die Premium Food Group mit weltweit 21.000 Kolleginnen und Kollegen in verschiedenen Geschäftsbereichen Fleisch- und Wurstwaren, Veggie-Produkte, Convenience-Artikel und Fertig-Gerichte, Tierfutter, Saucen, Suppen, Nebenprodukten wie Eiweiße, Fette und Mehle und vieles mehr. Der Lebensmittelproduzent liefert darüber hinaus Rohstoffe für die Pharma-Industrie und für Bio-Kraftstoff, betreibt eigene Kühlhäuser sowie einen Frische- und Ultrafrische-Logistiker und hat in viele weitere Felder entlang der Wertschöpfungskette investiert. Die PFG-Produkte bieten hochwertige Qualität und ein genussvolles Geschmackserlebnis, während gleichzeitig durch innovative und nachhaltige Prozesse ein positiver Einfluss auf Mensch, Tier und Umwelt sichergestellt wird. Ein fortschrittliches und technologisches Unternehmen wie die Premium Food Group baut auf eine hochmoderne IT. Bei unserer PFG Business Solutions GmbH kümmern sich tagtäglich mehr als 100 IT-Spezialisten darum, dass die hochwertigen Lebensmittel produziert werden können. Der Einsatz moderner Technologien macht uns zum Vorreiter in der Branche. Mit unserem Digitalisierungs-Campus in Gütersloh haben wir ein Technologiezentrum für die gesamte Unternehmensgruppe geschaffen, um unsere Geschäfte weiter fortschrittlich voranzutreiben. Unser Multi-Space-Bürokonzept sorgt für eine innovative und kreative Arbeitsatmosphäre. ## Bewirb Dich jetzt Wir haben Dich neugierig gemacht? Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen samt Gehaltswunsch und frühestem Eintrittstermin an uns. Wir freuen uns drauf, Dich persönlich kennenzulernen! ## Zusätzliche Informationen Stadt: Gütersloh Art der Stelle: Vollzeit ## Verantwortlich Ines HöberPraktikant (m/w/d) Digital-Redaktion
Jobbeschreibung
Praktikant (m/w/d) Digital-Redaktion
ab 01.09.2025 Konstanzbefristet
Pflichtpraktikum
ab 01.09.2025
Konstanz
befristet
Pflichtpraktikum
WIR BIETEN DIR
- Das Praktikum dauert 5-6 Monate, wir passen uns an Dich und die Vorgaben Deiner Hochschule an.
- Dich erwarten eine Praktikumsvergütung (750 EUR brutto / Monat), Urlaubsanspruch (10 Tage), flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobiles Arbeiten und vielfältige Weiterbildungsangebote
- Laptop und Smartphone gehören zur Grundausstattung
Du überlegst, Deine Zukunft im Journalismus zu starten? Mit einem Praktikum in unserer Digital-Redaktion findest Du es garantiert heraus. Du bekommst einen unverstellten Einblick in die digitale Redaktionsarbeit von heute und morgen – und weißt danach, ob das der richtige Job für Deine Zukunft ist
- Journalistische Praxis: Wir sind ein Mitmach-Laden. Du schaust also nicht nur zu, sondern erstellst Artikel, Fotos und Videos für unsere digitalen Kanäle und Print
- Digitale Kompetenzen: SEO, Social, Audiences, Video. Wir bringen Dir bei, wie Inhalte für digitale Plattformen aufbereitet werden
- Zusammenarbeit: In einer großen Redaktion lernst Du, wie Zusammenarbeit organisiert wird. Vom Themenpitch bis zur Veröffentlichung
- Daten verstehen und interpretieren: Unsere Daten-Tools geben unseren Journalist:innen wertvolle Inspiration, welche Themen gut ankommen
- Spaß im Team: Gemeinsame Workshops, Mittagspausen oder Team-Tage… Arbeit macht mehr Spaß mit tollen Kolleg:innen
- Lust auf Deine Ideen: Du kannst etwas, das wir und andere Medien bisher nicht umsetzen? Wir geben Dir den Raum für völlig neue Ideen. Geht nicht, gibt’s nicht!
- Du studierst Journalismus oder #irgendwasmitmedien
- Du bist auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum
- Vielleicht hast Du schon erste praktische Erfahrungen im Journalismus gesammelt, das kann ein klassischer Artikel, Blog oder auch Dein Insta-Channel sein
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
DEINE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN
Sevde Cetin
HR Assistenz
075319991325
ERFAHRE MEHR
Dein Praktikum im SÜDKURIER Medienhaus
Einfach bewerben
ERFAHRE MEHR
Dein Praktikum im SÜDKURIER Medienhaus
Einfach bewerben
DEIN WEG ZU UNS
#1 DEINE BEWERBUNG
- Bewirb Dich online bei uns.
- Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
- Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.
#2 UNSER FEEDBACK
- Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.
- Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.
#3 UNSER KENNENLERNEN
- Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
- Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.
#4 DEIN ONBOARDING
- Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Praktikumsvertrag.
- 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
- An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.
MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS
Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
www.suedkurier-medienhaus.de
Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
www.suedkurier-medienhaus.de
Business-Analyst Banking und OSPlus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich für unsere Standorte Frankfurt am Main oder am Projektstandort Berlin als Business-Analyst Banking und OSPlus (m/w/d) (in Vollzeit) Anforderungskennung: 1776 Deine Neugier treibt Dich an? Du kennst Dich mit bankfachlichen Prozessen und IT aus? Das bankfachliche Arbeiten reizt Dich, Du möchtest aber auch nah an der Technik sein? Dann bewirb Dich in einem tollen Team, das die Digitalisierung in der Sparkassen-Finanzgruppe vorantreibt. Komm ins Team der Lösungsfinder und geh Deinen Weg mit uns! Wir, die Finanz Informatik Solution Plus GmbH (FI-SP), treiben durch maßgeschneiderte und innovative IT-Lösungen die Digitalisierung innerhalb der Sparkassengruppe voran. Mit über 500 Lösungsfinder:innen an unseren Standorten gestalten wir das Banking von heute effizienter und entwickeln die smarten Finanzlösungen von morgen. Bei uns erwartet Dich ein breites Aufgabenfeld, in dem Du Deine individuellen Stärken optimal einbringen kannst – sei es in der Individualentwicklung, IT-Beratung, Systemintegration oder im Application Management. Unsere Unternehmenskultur wird auf Kununu hochgeschätzt. 93% der Kolleg:innen empfehlen uns als Arbeitgeber weiter: „Man fühlt sich vom ersten Tag an super aufgenommen und von allen respektiert.“ (Quelle Kununu 2024) ## Deine künftige Rolle: Du übernimmst die fachliche Verantwortung und Koordination im Entwicklungsteam und die Beratung in gemischten Teams, sowohl bei unseren Kunden als auch intern. - Du arbeitest mit erfahrenen Kollegen in Softwareentwicklungsprojekten zusammen und übernimmst die fachliche Konzeption und Projektkoordination. - Du bist in deinem Projektteam der zentrale Ansprechpartner für bankfachliche Inhalte und stimmst dich mit Kunden sowie externen Partnern ab. - Du arbeitest mit dem Entwicklungsteam zusammen und übernimmst dabei auch selbst gerne IT-nahe Aufgaben wie z.B. Konzeption und Test von technischen Schnittstellen oder die Erstellung von Datenbankabfragen. - Du bist in der Lage Projektziele und alle dafür notwendigen Aktivitäten zu priorisieren und löst fachliche Herausforderungen im Projekt. ## Das bringst du mit: - Du hast eine bankfachliche Ausbildung und ein ausgeprägtes Interesse an IT-Themen oder einen Abschluss in Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang. - Du verfügst über fundierte Kenntnisse von bankfachlichen Prozessen und Produkten, idealerweise im Kontext von OSPlus, dem Kernbanksystem der Sparkassen-Finanzgruppe. - Du kennst bereits einige Tools und Technologien (z.B. SoapUI, SQL, WebServices) oder kannst dich Dank deiner IT-Affinität einarbeiten. - Deine analytischen Fähigkeiten ermöglichen es dir, auch in komplexen Projekten den Überblick zu behalten. - Du hast eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und fühlst Dich in der Beraterrolle wohl. - Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran für knifflige Anforderungen geniale Lösungen zu finden. ## Das können wir Ihnen bieten: - Remote Work - 60 Prozent deiner Arbeitszeit ist im Homeoffice möglich. - 1.000€ Ausstattungsbudget - Zum Einstieg gibt es ein einmaliges Homeoffice-Ausstattungsbudget von 1.000 € brutto. - Flexibles Arbeitszeitmodell - Mit den flexiblen Arbeitszeiten kannst Du Deine Arbeit zwischen 6 und 20 Uhr erledigen – im Office oder Homeoffice. Überstunden werden vergütet oder in Freizeit ausgeglichen - Hervorragende Kantine - Ob vegan, vegetarisch oder fleischhaltig, Salat oder Team Süßes: In unseren Kantinen wird täglich frisch, gesund und abwechslungsreich gekocht. - 30 Tage Urlaub - Plus Weihnachten und Silvester garantiert frei. - Sonderurlaub - Umzug oder Hochzeit stehen an? Für diese und andere wichtige Ereignisse erhältst Du Sonderurlaubstage on-top. - Familienservice - Unser Beratungs- und Familienservice, steht Dir zur Seite– von der Kinderbetreuung über die Pflege von Angehörigen bis hin zu individuellen Gesprächs- und Beratungsangeboten - Transparentes Karriere- und Vergütungsmodell - Unser transparentes Karrieremodell berücksichtigt Führungs- wie Fachlaufbahnen je nach individuellen Wünschen. - Günstig mit Bus und Bahn - Egal ob zur Arbeit oder privat unterwegs - mit unserem Zuschuss für das Deutschlandticket reist Du ganz im Sinne des Umweltschutzes. ## So kommst du ins Team der Lösungsfinder Finanz Informatik Solutions Plus GmbH & Co. KG Theodor-Heuss-Allee 90 60486 Frankfurt am Main Das Neuste gibt's auf Xing, LinkedInoder bei uns im Web: WebsiteOnline Marketing Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
BPW ist der verlässliche Mobilitäts- und Systempartner für die Transportindustrie. Die Technologien und Dienstleistungen der BPW Gruppe schaffen höchste Transparenz in den Verlade- und Transportprozessen und ermöglichen Fahrzeugbetreibern ein effizientes Flottenmanagement. Die inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Sitz in Wiehl (nahe Köln) beschäftigt weltweit rund 6.800 Mitarbeitende. Online Marketing Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Sie sind der kreative Kopf hinter der BPW-Website und sorgen dafür, dass sie stets auf dem neuesten Stand ist und die Nutzer begeistert
- Sie entwickeln und implementieren neue Website-Komponenten und Landing Pages, die unser Unternehmen perfekt in Szene setzen
- Sie tragen maßgeblich zur Erreichung von Marketing- und Vertriebszielen sowie unserer Online-Präsenz bei
- Sie optimieren Web-Inhalte hinsichtlich SEO, Usability, Design, Navigation und Performance
- Sie erarbeiten eine CRO-Roadmap zur Leadgenerierung gemeinsam mit den Medienmanagern und dem Vertrieb
- Sie planen zielgerichtete Kampagnen im Rahmen von Newsletter- und Performance-Marketing und setzen diese um
- Sie überwachen relevante KPIs und leiten Empfehlungen ab
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Marketing oder über eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Sie bringen mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung mit sowie ein tiefgreifendes Verständnis für digitale Themen, wie Plattformökonomie, Web-Technologien, Digitales Marketing, Social Media Marketing und E-Business
- Sie gehen versiert mit CMS-Systemen um, idealerweise TYPO3
- Sie kennen sich mit Suchmaschinen-Marketing, Kampagnen und Web-Analyse-Tools wie Google Ads und Google Analytics aus
- Sie sind vertraut mit den UX/UI-Designprinzipien zur Erstellung ansprechender und effektiver Website-Komponenten, Kenntnisse in HTML und CSS sind wünschenswert
- Sie wissen, wie man Website-Leistungsdaten interpretiert und können die Erkenntnisse zur Optimierung anwenden
- Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Vorteile
- Zufriedene Mitarbeiter/innen sind die beste Voraussetzung für zufriedene Kunden. Wir bieten das Arbeitsumfeld dafür.
- Sie profitieren von einer gelebten Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten, einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, individueller Gesundheitsvorsorge, einem umfangreichen Sportprogramm mit firmeneigenem Fitnessstudio, eigenem Betriebsrestaurant und einer individuellen Personalentwicklung. Das macht uns zu einem der Top Arbeitgeber.
- Ausgestattet mit großem Handlungsspielraum arbeiten Sie in einem hochmotivierten interdisziplinären Team in einem modernen und kreativen Arbeitsumfeld.
Die Benefits auf einen Blick
Tarifvertrag30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeit
Mobiles Arbeiten
Bikeleasing
Corporate Benefits
Coaching, Weiterbildung & Studienförderung
Fitnessstudio & Sportprogramm
Betriebsrestaurant & Café
Betriebliche Altersvorsorge
Werksarzt
Kinderbetreuung
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Bei Fragen hilft Ihnen gerne Matthias Manall unter der Telefonnummer 02262 / 78-2005 weiter!
Junior Consultant (m/w/d) – Digitale Transformation Finance
Jobbeschreibung
## Aufgaben - Gemeinsam mit deinem Team bist du für die strategische Beratung von Banken verantwortlich und erarbeitest du fachliche und technische Zielbilder für unsere Kunden - Daran anknüpfend übernimmst du die Beratung zum Einsatz von Technologieinnovationen wie generativer KI sowie Blockchain und agierst damit als Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen der Kunden und der IT - In einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien und starkem Fokus auf Wissenstransfer bringst du dich proaktiv ein, um die Optimierung der internen Abläufe sowie die Zusammenarbeit mit dem Kunden auf ein neues Level zu heben - Mit deinem Kommunikationsgeschick und deiner Beratungskompetenz gelingt es dir, die Kundenbeziehungen zu stärken und passende Antworten auf komplexe Fragestellungen zu finden ## Benefits - Innovation & Vielfalt: Deutschlandweite, branchenübergreifende Projekte bei großen und mittelständischen Kunden - Reply Spirit: Starkes Teamgefühl, flache Hierarchien und ein persönliches, familiäres und wertschätzendes Miteinander - Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, mit flexiblen Arbeitszeiten und hybriden Arbeitsmodellen + 30 Tage Urlaub - Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von bezahlten Schulungen und Zertifikaten - “Workation” an europäischen REPLY Standorten sowie bis zu drei Wochen remote working im EU-Ausland - Neben Jobrad und Sonderboni wie z.B. Sportzuschuss, Kita Zuschuss erwarten Dich regelmäßige Firmen- und Team-Events - Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket ## Qualifikationen - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt - Idealerweise hast du erste Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Consulting, Financial Services oder einem Startup sammeln können - Du bringst eine große Leidenschaft für digitale Transformationsprozesse sowie innovativen Technologien mit und möchtest die digitale Zukunft in einem state-of-the-art Umfeld aktiv mitgestalten - Neben deinem Talent, Sachverhalte gut strukturieren zu können, bist du neugierig und arbeitest dich gerne in neue Themenfelder ein - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden rein Profil ab ## Develop yourself and the digital future – at Reply! efinance consulting Reply ist die Management-Beratung für Financial Services innerhalb der Reply Gruppe. Der Beratungsansatz von efinance consulting Reply vereint strategische Insights, fachliches Branchenwissen und tiefe Technologiekenntnis. Mit diesem verwirklichen die Experten Geschäfts- und Vertriebsmodelle sowie die dazugehörigen fachlichen Zielbilder, designen Prozesse und Anwendungslandschaften und begleiten die technologische Transformation ihrer Kunden in allen Phasen.Account Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Account Manager (m/w/d)
- Köln
- Vollzeit
Über stellenanzeigen.de
stellenanzeigen.de ist eine der führenden Online-Jobbörsen in Deutschland. Mit innovativen Lösungen unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach passenden Talenten und bieten Bewerber:innen die Möglichkeit, ihre berufliche Zukunft zu gestalten. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine dynamische Arbeitsatmosphäre aus.- Du gewinnst mit Leidenschaft neue Kunden und begeisterst sie telefonisch für unsere Produkte rund um digitale Stellenanzeigen
- Als Sales-Profi übernimmst du den gesamten Verkaufsprozess: von der Angebotserstellung bis zum Abschluss
- Du baust deinen eigenen Kundenstamm kontinuierlich auf und steuerst deinen Erfolg durch attraktive Provisionsmodelle aktiv mit
- Du startest in einem stark wachsenden Markt – mit echten Zukunftsperspektiven
- Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor sowie unsere Sales Academy machen dich fit für deine Karriere im Vertrieb
- Du bist eine überzeugende, offene Persönlichkeit mit echter Begeisterung für Vertrieb und Kundenkontakt
- Erste Erfahrung im Sales – idealerweise bei einer Jobbörse oder im Recruiting-Umfeld – bringst du bereits mit
- Durchhaltevermögen, Ehrgeiz und Teamgeist zeichnen dich aus
- Du willst gemeinsam etwas bewegen und dabei viel lernen? Deine Einstellung ist das Wichtigste!
- Quereinsteiger willkommen! Besonders aus Gastronomie, Hotellerie, Tourismus oder Einzelhandel bringst du wertvolle Soft Skills mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
- Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis!
- Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie
- Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 5 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
- Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten
- Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken
- Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an
- Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken
- Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten
- Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bei Fragen helfen wir dir gerne weiter:
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter:
Laura Winter
Recruiterin
089 550024-260
stellenanzeigen.de GmbH & Co. KG
Welfenstraße 22 - 81541 München
Geschäftsführer: Dr. Peter Langbauer, Manuel Sigl
Pega Business Architect (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Über Senacor Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. 4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten. Als „Pega Business Architect (m/w/d)“ trägst du entscheidend dazu bei unser Kundengeschäft im Pega-Umfeld in den Branchen Financial Services, Insurance, Public, Healthcare und Automotive weiter aufzubauen. ## Deine Aufgaben - Du unterstützt unsere Kunden bei der Definition innovativer IT-Strategien, Zielarchitekturen und IT-Prozessen mithilfe der Pega-Plattform - In Projekten zur Prozessoptimierung und -automatisierung dokumentierst du Kundenanforderungen unter Berücksichtigung agiler Methoden und übersetzt diese in Pega-Funktionalitäten - Mit deiner Expertise berätst du Entscheidungsträger und Stakeholder in der Konzeption und Umsetzung von Pega Anwendungen - Du definierst Richtlinien zur Unterstützung von Entwicklungsaufgaben und Prozessabläufen ## Dein Profil - Du bringst mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld mit, idealerweise im Banken- oder Versicherungsumfeld - Du bist erfahren in der Konzeption und Umsetzung von Pega-Applikationen, vorzugsweise in agilen Projekten - Die Zertifizierung zum CPBA und/oder CPSA ist ein Plus - Dich zeichnen eine strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und sehr gute Präsentationsfertigkeiten aus - Du hast bereits Erfahrung im Coaching und Mentoring deines Teams gesammelt ## Deine Vorteile - Rasche Übernahme von Verantwortung, sowohl am eigenen Kundenprojekt als auch in der Themenarbeit bei unseren Practices - Individuelles Coaching auf Augenhöhe: Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf deine individuelle Lernkurve ein. Mit regelmäßigen Trainings und Mentoring sorgen wir dafür, dass du gut auf dem Projekt ankommst und dich nach deinen Wünschen entwickeln kannst - Gestalte deine Arbeitswelt selbst: flexible Arbeitszeit, Sabbatical und Home Office – wir bieten dir vollste Flexibilität - Triff deine Kolleginnen und Kollegen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts - Du erhältst ein attraktives Gehalt mit weiteren optionalen Benefits wie zum Beispiel Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren. ## Deine Ansprechperson: LENA ROKAHR Head of Recruiting +49 911 4244 424 human-resources@senacor.comDuales Studium zum Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik – Start 2025
Jobbeschreibung
## Deine Benefits Mentoring & Coaching Zusammen mit deinem CDC (Career Development Counselor) planst du deinen persönlichen Karriereweg und findest Unterstützung bei der Verfolgung deiner Entwicklungsziele. Mentoring ist aber mehr als Karriereplanung. Es besteht auch aus dem Sparring und Feedback deiner Kolleg:innen der Practice Group. Hier tauschen wir Ideen aus, validieren sie, entwickeln Innovationen, lernen gemeinsam und erarbeiten Neues. Onboarding Für dein Onboarding lernst du in der Welcome-Week nicht nur das kleine und große 1x1 deines Arbeitsalltags bei zeb kennen, sondern kannst zudem die Kultur erleben und den Grundstein für dein Netzwerk legen. Events Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events geben dir dazu die Gelegenheit, wie zum Beispiel die Christmas Party, die zeb.Uni, das Partner Dinner oder das Format „Beer & Pizza“. Mobiles Arbeiten Durch unsere technische Ausstattung ist mobiles Arbeiten von überall möglich – unabhängig davon, ob du gerade im Zug, zu Hause oder im Office bist. ## Revolutioniere die Finanzwelt mit innovativer Softwareentwicklung und gestalte die Zukunft von Banken, Versicherungen und FinTechs! Du trägst dazu bei, indem du: - Als dualer Student (w|m|d) bei zeb bist du von Anfang an voll dabei! Tauche ein in die Welt unserer innovativen Software zeb.control und entdecke die Financial Services in Europa. Während deiner „zeb-Grundausbildung“ lernst du die Herausforderungen unserer Kunden kennen - und wie man diese mit Software löst. On Top: Im Rahmen des Duali-Projekts entwickelst du deine eigene Software von Grund auf. - Im ersten Jahr in unserem dynamischen Softwareentwicklungsteam arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Software zeb.control. - Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden. - Gemeinsam mit deinem Team deckst du Schwachstellen auf, setzt Best Practices um und unterstützt bei der Entwicklung komplett neuer Features. - Deine Kreativität ist gefragt! Du hast die Möglichkeit, deine Ideen in die Entwicklung digitaler Lösungen einzubringen – von kleinen Tools bis hin zu umfangreichen Anwendungen. Dabei bist du ein wichtiger Teil eines engagierten und kommunikativen Teams, in dem eigenverantwortliches Arbeiten und eine offene Feedbackkultur groß geschrieben werden. - Im zweiten Jahr geht es genauso spannend weiter! Du wirst zum:zur Expert:in in der IT-Beratung und begleitest Kunden bei der Einführung unserer Software. - Du bist dabei, wenn es darum geht, Datenquellen mit unserer Software zu verbinden, und erstellst regelmäßige Auswertungen. - Du unterstützt den Kunden bei der Umsetzung von Wünschen im Bereich der Datenanalyse. Und ja, du hast auch die Möglichkeit, zu unseren Kunden zu reisen – total cool, oder? - Im dritten Jahr kannst du dich spezialisieren – auf die Softwareentwicklung oder auf die IT-Beratung mit Fokus auf Softwareimplementierung. Die Krönung deines dualen Studiums ist die Bachelorarbeit im 7. Semester, in der du dein erworbenes Wissen in einem spannenden Projekt präsentierst. ## Deine Skills - Du hast dein (Fach-)Abitur und Spaß an Mathematik, Informatik, Physik oder ähnlichen Fächern. - Vielleicht hast du schon erste Erfahrungen im Programmieren gesammelt, sei es in der Schule oder in deiner Freizeit – toll, aber auch kein Problem, wenn nicht! - Du findest Anwendungsentwicklung spannend und möchtest deine Fähigkeiten in diesem Bereich weiterentwickeln? Grundkenntnisse im Umgang mit dem Computer, zum Beispiel mit Excel, reichen für deine Bewerbung völlig aus. Wichtig ist uns, dass dich der Zusammenhang von BWL, Software und IT im Bankwesen interessiert. - Du hast Lust auf herausfordernde Aufgaben, Verantwortung und eine akademische Perspektive. - Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. #jobspreader ## Good to know: Bist du bereit für deine Reise zum Erfolg? Dann schnall dich an und starte jetzt durch mit einem dualen Studium bei zeb. Hier bist du Teil eines erstklassigen Teams, das dir alle Türen öffnet. Es erwartet dich eine geniale Kombination aus Learning und Doing. Und das Beste? Nach deinem Abschluss warten aufregende Karrierechancen in der Finanzdienstleistungsbranche auf dich. ## Verpasse nicht die Chance und starte mit Vollgas in deine erfolgreiche Karriere! #diversity bei zeb: Entdecke, wie wir uns bei zeb für mehr Chancengleichheit einsetzen – sei es durch unsere #FemaleExcellence Initiative, bei der du Kolleginnen wie Alexandra und Helena kennenlernen kannst, oder durch unser #proutz-Netzwerk, das sich für eine offene und inklusive Arbeitskultur einsetzt und dir ermöglicht, bei zeb zu zeigen, wer du bist! #itjobs: Finde heraus, was es bedeutet bei zeb in der Softwareentwicklung zu arbeiten! ## Dein:e Ansprechpartner:in Wende dich bei Fragen zum Recruiting-Prozess jederzeit an unsere:n Ansprechpartner:in für diese Position aus dem Talent Attraction-Team. Du kannst sie entweder telefonisch oder per E-Mail erreichen. Zudem wüsstest du gern aus erster Hand, was dich konkret im Consulting-Bereich bei zeb erwartet? Dann melde dich für einen virtuellen Austausch an und lerne eine:n Kolleg:in aus der Beratung persönlich kennen. Wähle dafür den Background deiner Wahl aus, um noch zielgenauer ins Gespräch zu gehen. Wir freuen uns auf deine Anfrage! Luisa Nondorf RecruitingCollibra Architect / Developer (w/m/d)
Jobbeschreibung
Capgemini Insights & Data unterstützt unsere Kunden in ihrer Entwicklung zu einer Insights Driven Enterprise. Es beinhaltet die Domänen Cloud, Big Data, Analytics, Business Intelligence und Data Management. Als Collibra Architect /Developer (w/m/d) gestaltest du Themen wie Cloud Data Analytics Platform, Data Engineering, Analytics und Artificial Intelligence in einem abwechslungsreichen Umfeld mit. ## Dein neuer Job - Du begleitest als Developer oder IT Architekt*in die Spezifikation bzw. den Rollout der Collibra-Lösungen bei unseren Kunden. - Du entwickelst Workflows und technologische Lösungen für die Anforderungen unserer Kunden in datengetriebenen Projekten in den Bereichen Data Catalog & Data Governance, Data Analytics Platform, Data Integration, Data Engineering, Data Streaming, Analytics, Data Mesh, Lakehouse. - Als Collibra Architect (w/m/d) designst du skalierbare Infrastrukturen mit Fokus auf Collibra Lösungen bei unserem Kunden und leitest dein Entwickler*innen Team fachlich an. - Du verbesserst UX/CX in Collibra, erstellst technische Dokumente und unterstützt beim Testen von Collibra-Prototypen. - Du unterstützt die Integration von Collibra mit Software von Drittanbietern. - Du teilst deine Best Practices in unserer Data Management-Community Teams. ## Dein Profil - Abgeschlossenes MINT-Studium wie z. B. (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar - Implementierungserfahrung bezüglich Data Governance-Themen und fundierte Erfahrung mit Collibra, gerne auch mit einem weiteren Data Governance-Tool - Verständnis des Collibra Operating Model und Vertrautheit mit Tools wie Confluence/JIRA - Idealerweise praktische Programmierkenntnisse in JAVA/Python sowie Erfahrung mit Collibra Modulen wie Collibra Platform, Collibra Workflows, Collibra APIs - Idealerweise Erfahrung in der Führung von Teams - Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie projektbezogene Reisebereitschaft ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Tobias Stryk unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini bietet dir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und eine große Auswahl an Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Work Life Integration. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Senior Consultant SAP Manufacturing (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Du bist motiviert, neue Herausforderungen rund um Prozessgestaltung und -optimierung mit SAP S/4 HANA-Lösungen in der Cloud oder klassisch On-Premise anzugehen? Du möchtest deine Erfahrungen aus dem Manufacturing-Umfeld erweitern und mit uns teilen? Dann bist du im Team Package Based Services (PBS) genau richtig. Bei Capgemini arbeitest du in cross-funktionalen und internationalen Teams an innovativen Fragestellungen in unterschiedlichsten Industrien. Diese Stelle kann in Vollzeit sowie in Teilzeit ausgeübt werden. - Als Teil unseres Expertenteams übernimmst du die umfassende Beratung zur Neugestaltung und Optimierung der logistischen Geschäftsprozesse unserer Kunden auf Basis von SAP Produkten: Von der Anforderungsaufnahme und Prozessanalyse über (agile) Implementierung und Test bis zum Go-Live. - Du bist dabei insbesondere verantwortlich für die Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Erstellung von Fachkonzepten und die erfolgreiche Umsetzung der End-to-End Prozesse in der integrierten Systemlandschaft unserer Kunden. - Entsprechend deiner Expertise und Präferenz übernimmst du neben der fachlichen Verantwortung auch Steuerungsfunktionen, wie z. B. Teamführung oder (Teil-) Projektleitung. - Intern wirst du fachlich bei der Erstellung und Präsentation von Angeboten eingebunden. - Du arbeitest proaktiv an der Weiterentwicklung unseres Beratungs- und Service-Portfolios, inklusive des Aufbaus von Demo-Systemen mit. - Für unsere Consultants übernimmst du eine Mentorenfunktion und das Coaching in Projekteinsätzen. ## Dein Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang - Mehrjährige relevante Projekterfahrung, idealerweise in der Beratung (extern oder inhouse) - Branchen Know-how (Manufacturing, Automotive, Chemical/Life Science oder Consumer Products & Retail) und Kenntnisse über die heutigen Herausforderungen, Probleme und KPIs in deinem Fachgebiet in der Praxis - Mehrere Jahre Design- und Implementierungserfahrung in deinem Kerngebiet innerhalb des Supply Chain Managements - Profunde Kenntnisse in der Transformation und Implementierung von SAP ECC und S/4HANA, idealerweise auch mit agilen Vorgehensweisen - Du bringst deine Expertise im Manufacturing Bereich des Supply Chain Managements bzw. in den zugeordneten Subprozessen mit Fokus auf SAP S/4HANA ein: - Plan to Production – Production Planning & Execution - Integrated Business Planning – Real time forecasting & planning - Production Engineering & Operations – Handover engineering for production planning - Enterprise Asset Management – Maintenance & Predictive Maintenance - Quality Management - Quality assurance ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen. - Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Regina Leicht unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Techniker Elektrotechnik / Teamleitung CAD / CAE (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Leitung des CAD/ CAE - Teams Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen Erstellung von Bestandsplänen gem. Revisionsplänen Neuerstellung und Nachbearbeitung von Stromlaufplänen Erstellung von Bestandsdokumentationen Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen Was Du mitbringst Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation) Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswert Fachliche Expertise, sicheres und freundliches Auftreten Ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise Deine Vorteile Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest! Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.SAP ABAP Developer – EWM (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. ## Deine Aufgaben Der persönliche Kontakt und Austausch am Standort in Heilbronn ist ein wichtiges Element der Zusammenarbeit und ein zentraler Anlaufpunkt unserer Arbeitswelt. Zugleich bieten wir die Vorteile flexibler Arbeitsweisen und ermöglichen mobiles Arbeiten von bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche. Dabei nutzen wir die Chance uns einmal die Woche persönlich als Team zu treffen. Unser Mindset: Offene Türen, Duz-Kultur, Respekt, deine Ideen sind jederzeit willkommen. - Mitwirkung bei der Implementierung unseres SAP EWM-Systems sowie Sicherstellung der Funktionsfähigkeit im produktiven Betrieb - Unterstützung des Consultingteams bei technischen Fragestellungen mit passender Softwarelösungsarchitektur - Bearbeitung von Anforderungen in Kooperation mit internen und internationalen Kollegen, Koordination der Aufgaben und Integration von Entwicklungen - Unterstützung des Innovationsprozesses unserer SAP-Entwicklung bei der Evaluierung zukünftiger Technologien - Stetige Wissenserweiterung, sowohl im direkten Austausch mit Kollegen als auch eigenständig ## Dein Profil - Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in Objektorientierter Modellierung (UML) und Entwicklung - Mehrere Jahre Erfahrung in der SAP Entwicklung - Standard Erweiterung und Custom Code mit neuer Syntax - Kenntnisse in SAP EWM Modulen sowie Projekterfahrung mit OData - Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung, Vertrautheit mit agilen Werten, Planung und Vorgehen - Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. der Informtik oder vergleichbare Studiengänge. Alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. - Du kannst dich sowohl in Deutsch als auch in Englisch, in Meetings und fachlichen Diskussion, austauschen ## Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Heiko Kiefer · Referenz-Nr. 43314 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarzSenior SAP EWM Consultant (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen SAP EWM Consultant (w/m/d), der unser Team in der Weiterentwicklung und Optimierung unserer SAP EWM (Extended Warehouse Management) Lösungen unterstützt. In dieser Rolle werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein und maßgeblich dazu beitragen, unsere Logistikprozesse zu optimieren und unsere Lagerverwaltungssysteme auf dem neuesten Stand der Technik zu halten. Aufgaben: Analyse, Design und Implementierung von SAP EWM Lösungen zur Optimierung unserer Lagerverwaltungsprozess Übernahme der stellvertretenden Teamleitung Mitwirkung in mehreren SAP EWM Implementierungsprojekten Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Definition von Anforderungen und Prozessoptimierungen Durchführung von Customizing-Aufgaben und Entwicklung von Erweiterungen, um individuelle Anforderungen umzusetzen Durchführung von Tests, Fehlerbehebung und Unterstützung bei der Einführung von neuen Funktionalitäten Schulung und Unterstützung der Anwender bei der Anwendung von SAP EWM Kontinuierliche Weiterentwicklung und Pflege der SAP EWM Systeme, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen gerecht zu werden Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Logistik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP EWM Projekten (u.a. automatisiertes Lager) Fundierte Kenntnisse in den Modulen SAP EWM, SAP WM, SAP LES und SAP PP Erfahrung in der Anpassung und Entwicklung von ABAP-Code sowie in der Integration von Schnittstellen von Vorteil Gute Kenntnisse in der Prozessanalyse und -optimierung im Bereich Lagerverwaltung Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft ca. 30% erforderlich Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform(Senior) Berater Data Analytics/ Data Engineering (w/m/d)
Jobbeschreibung
Capgemini steht seit Jahren für Expertise in Data Analytics / Data Engineering mit den Produkt-Suiten aller führenden Hersteller, vornehmlich in der Cloud. Mit unserem ganzheitlichen Ansatz Insights & Data helfen wir unseren Kunden die richtigen Business-Entscheidungen zu treffen. Baue bei uns verwandte Themen wie Artificial Intelligence, Big Data, Performance Management oder Data Governance als weiteres Standbein auf. ## Dein neuer Job - Du bist Ansprechpartner*in des Kunden. - Du berätst in allen aufkommenden Sachverhalten zu Data Analytics-Lösungen. - Du erarbeitest eigenverantwortlich Lösungskonzepte in den Bereichen Architektur, Datenintegration, Analyse, Planung und Reporting. - In der Rolle als Expert*in entwirfst du sowohl fachlich als auch technisch exzellente Business Intelligence-Lösungen und unterstützt bei der Umsetzung und Einführung der BI-Lösungen. - Du bist die Schnittstelle zwischen fachlicher Anforderung und technischer Umsetzung. - Technologisch setzen wir bei unseren Lösungen auf Tools unserer strategischen Partner wie Microsoft, AWS, Snowflake, Google, Qlik, Tableau, Informatica, Stibo, Cloudera, Talend. - Du wendest Programmiersprachen wie Python, Java und Frameworks sowie Spark an. - Du tauschst dich weltweit mit anderen Spezialist*innen in unseren internen Communities aus. ## Dein Profil - Erfolgreicher Abschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder einem anderen MINT Studiengang oder ein vergleichbarer Abschluss - Mehrjährige Praxiserfahrung im Beratungsumfeld oder in strategischen Projekten - Gute Kenntnisse der Prozesse und Methoden des Projektmanagements, idealerweise Erfahrung in Agile, Scrum, DevOps - Fundiertes Methodenwissen im Bereich Data Analytics, Data Engineering, Artificial Intelligence, Cloud - Gute Kommunikationsfähigkeiten, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Projektbezogene Reisebereitschaft ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Tobias Stryk unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini bietet dir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und eine große Auswahl an Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Work Life Integration. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Projektingenieur TGA (w/m/d)
Jobbeschreibung
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Projektingenieur der TGA (w/m/d)!- Überwachung des Projektverlaufs hinsichtlich Zeitplan, Budget und Zielerreichung
- Koordination und Abstimmung zwischen internen Fachabteilungen sowie externen Partnern über alle Projektphasen hinweg
- Entwicklung, Bewertung und Vergleich technischer Lösungsansätze
- Vergabe und Nachverfolgung interner Arbeitspakete bis zur termingerechten Umsetzung
- Strukturierte Verwaltung und Pflege projektrelevanter Unterlagen und Dokumente
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens, vorzugsweise aus den Bereichen Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbar
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement
- Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Projektmanagement-Zertifizierungen von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeitkonto
- Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
- Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
- Remote Work
- Zuschuss zum Jobticket
- Corporate Benefits Programm
Dafür steht Brunel
Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!Akademische r Mitarbeiter in (m/w/d) im Studiengang Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften
Jobbeschreibung
Es ist folgende Stelle zu besetzen: Akademische r Mitarbeiter in (m/w/d) im Studiengang Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften Stellenbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Karlsruhe Stellenumfang: in Teilzeit (50 %) Dauer: befristet bis 31.12.2026 Vergütung: in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation bis E 13 TV-L Verfahrensnummer: KA-25G03 Ihre Aufgaben: Sie übernehmen anfallende Aufgaben des laufenden Studienbetriebs. Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung des Studienangebots und unterstützen im Qualitätsmanagement. Sie sind für die Koordination, Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen und Prüfungen im Studiengang Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften zuständig. Sie betreuen wissenschaftliche Arbeiten. Sie arbeiten eng mit den Dualen Partnern und Pflegeschulen zusammen. Sie wirken bei der Erstellung von Drittmittelanträgen und Publikationen mit. Sie übernehmen sonstige Aufgaben im Bereich der Verwaltung und Organisation des Studiengangs. Ihr Profil: Sie können ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) im Bereich der Pflege- oder der Gesundheitswissenschaften vorweisen. Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Gesundheitsberuf. Sie bringen Erfahrung in der generalistischen Pflegeausbildung mit. Sie verfügen über Kenntnisse in Organisationsprozessen und tragen zur kontinuierlichen Optimierung unserer Studiengangsabläufe bei. Sie können erste Erfahrungen in der Lehre und/oder im wissenschaftlichen Arbeiten vorweisen. Sie arbeiten gerne selbstständig und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. Der Umgang mit Studierenden bereitet Ihnen Freude. Unser Angebot: eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Hochschulumfeld Jobticket sowie eine gute ÖPNV-Anbindung Zusatzversorgung/Betriebsrente (VBL) flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten einschließlich entsprechender IT-Ausstattung vielfältige berufliche sowie persönliche Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement Zertifiziert als familiengerechte Hochschule unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Wir leben Inklusion und Chancengleichheit für alle. Unsere Beratungsstellen und Beauftragten1 unterstützen Minderheiten gezielt. Online-Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 31.05.2025! Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Name: Frau Prof. Dr. Liane Meyer E-Mail: n (Personal): Name: Frau Martina Herzog E-Mail: Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein. Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: 1Beratungsstellen und Beauftragten
Kundenberater (m/w/d) Outbound
Jobbeschreibung
Standort: Homburg | Teilweise Homeoffice
Du bist kommunikativ und hast Spaß daran, Kunden telefonisch zu beraten? Wir suchen dich als Kundenberater (m/w/d) Outbound für den Aufbau eines neuen Kompetenzcenters in Homburg!
Du bist kommunikativ und hast Spaß daran, Kunden telefonisch zu beraten? Wir suchen dich als Kundenberater (m/w/d) Outbound für den Aufbau eines neuen Kompetenzcenters in Homburg!
Deine Vorteile bei uns
- ✓
- Flexible Arbeitszeiten: Variable Arbeitszeit zwischen 8:00 und 20:00 Uhr in einer 38-Stunden Woche
- ✓
- Homeoffice: Perspektivisch 40 % mobiles Arbeiten möglich
- ✓
- Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag der öffentlichen Banken
- ✓
- Urlaub & Freizeit: 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage
- ✓
- Zusätzliche Leistungen: Vermögenswirksame Leistungen, private Altersvorsorge, Fahrradleasing
- ✓
- Moderne Arbeitsumgebung: Kollegiales Team und umfassende Einarbeitung
- ✓
- Zahlreiche Benefits und Incentive-Regelungen
Dein neues Wirkungsfeld
- ✓ Du entwickelst dich zum Spezialisten für das Privatkreditgeschäft
- ✓ Mit Empathie und Kompetenz begeisterst du unsere Kunden und begleitest sie von der Ansprache bis zur Wunscherfüllung
- ✓ Du findest gemeinsam mit dem Kunden individuelle und passgenaue Lösungen
Du hast alles, was du brauchst, wenn
- ✓ du Quereinsteiger bist oder eine kaufmännische Ausbildung mitbringst
- ✓ dir die Beratung von Kunden am Herzen liegt
- ✓ du Freude an der Telefonie und am Erfolg hast
Klingt spannend? Nutze den blauen Button 'Ich bin interessiert' und bewirb dich jetzt!
Intermodal Planner MSC Germany für die Organisation der Containertransporte in Deutschland (m/w/d)
Jobbeschreibung
WILLKOMMEN BEI MSC GERMANY – Als Teil der weltweit führenden Reederei MSC Mediterranean Shipping Company setzen wir auf Innovation, Nachhaltigkeit und herausragende Qualität, um unseren Kunden zuverlässige und effiziente Logistiklösungen zu bieten. Unsere Unternehmenswerte basieren auf Verantwortung, dynamischer Zusammenarbeit und einem starken Engagement für die Förderung der beruflichen Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Wir schätzen den einzigartigen Wert jedes Einzelnen, fördern Vielfalt und bieten faire Chancen für nachhaltiges Wachstum – für unsere Mitarbeitenden, Kunden, Partner und die Umwelt.KURSWECHSEL GESUCHT? Ändere jetzt Dein Fahrtgebiet zum Reeder und nimm das Ruder selbst in die Hand. Werde Teil unseres familiengeführten Unternehmens und gestalte unseren Wachstumskurs in unserem Team in MSC Germany - Hamburg mit alsIntermodal Planner MSC Germany für die Organisation der Containertransporte in Deutschland (M/W/D)SO BEWEGST DU UNSERE WELTErstellung und Buchung von intermodalen Hinterlandlösungen per LKW/Schiene/BargeAbwicklung der Aufträge vom Transport bis zur RechnungsstellungDisposition von Containern im Nah-, Fern- und kombinierten VerkehrKommunikation mit internen und externen Kunden sowie DienstleisternÜberwachung und Analyse der Allokation mit unserem BeschaffungsteamAufnahme und Bearbeitung von KundenreklamationenEntwicklung einer nachhaltigen Netzwerk-StrategieLösungen "outside the box" denken und vernetzt handelnDAS BRINGST DU MITDu hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – beispielsweise als Schifffahrtskaufmann, Kauffrau für Speditions- und Logistikdienstleitung (m/w/d) oder Studium, idealerweise mit LogistikschwerpunktDu überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke sowie einen organisierten und selbständigen ArbeitsstilDu kannst sowohl mit Deinen guten Deutsch- sowie Englischkenntnissen punktenDu bringst geografische Grundkenntnisse mit? Das finden wir sehr gutDAS LIEFERT DIR MSCMobiles Arbeiten: an einem Tag in der WocheFlexible Arbeitszeiten: in Form eines Gleitzeit-Modells mit ArbeitszeitkontoMonetäre Zuschüsse: vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubsgeld, vergünstigtes MittagessenBedürfnisorientiertes EinarbeitungsprogrammGesundheits- und umweltförderliche Angebote: kostenloses Fitnessstudio, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket… und viele Weitere mehr.READY TO BOARD? DANN WERDE TEIL UNSERER MSC-FAMILIEBewerben ganz einfachWenn wir Dein Interesse an dieser Position geweckt haben, dann bewirb Dich noch heute und lade Deine Bewerbungsunterlagen hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, werden wir uns melden und uns bestenfalls bald in einem ersten Online-Gespräch besser kennenlernen! Solltest Du noch Fragen vorab haben, kontaktiere uns gerne unter deu-recruiting@msc.com. Unser Recruiting Team freut sich, Dir weiterzuhelfen.Jetzt bewerbenMSC Germany S.A. & Co. KGAm Sandtorkai 3120457 HamburgPraktikant (m/w/d) IT-Governance
Jobbeschreibung
h2Unternehmensprofil /h2pKennziffer: J000016548brEinstiegsart:PraktikumbrEinsatzort: Bietigheim-BissingenbrGesellschaft: Porsche Financial Services GmbHpAls 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. /pExklusive Einblicke hinter die Kulissen:pUnabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das „Etwas-mehr“ im Blick haben. /p pExklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Karriereprofilen in den sozialen Netzwerken: /p pa strong„Porschecareers" bei Instagram /strong /a /p pa strong„Porsche AG“ bei LinkedIn /strong /a /p pa strong„Porsche AG“ bei Xing /strong /a /p pa strong„Jobs Karriere bei Porsche“ bei Facebook /strong /a /p pa strong„Porsche Financial Services GmbH" bei LinkedIn /strong /a /p /ph2Aufgaben /h2ppstrongWir suchen Dich für 6 Monate als vollwertiges Teammitglied für unser IT-Governance Team an der Seite erfahrener Spezialisten für folgende Aufgabenbereiche: /strong /p ul liUnterstützung bei IT-Projekten im Rahmen der Digitalen Transformation nach strukturierten und agilen Vorgehensmodellen /li liUnterstützung bei der Implementierung von IT-Governance Standards im nationalen und internationalen Umfeld der Financial Services /li liSelbständige Durchführung von Aufgaben und Kleinprojekten zur Weiterentwicklung von abteilungsinternen Instrumenten, Methoden und Prozessen /li liEinbringen von eigenen Ideen zu Prozessen, Entwicklungen und IT-Innovationen /li liMitarbeit bei der Prozessmodellierung, -analyse und -automatisierung /li liUnterstützung bei der Dokumentation der IT-Systemlandschaft /li liAnalyse und Aufbereitung von neuen IT-betreffenden Gesetzen oder Regularien nach deutschem oder europäischen Recht /li liPrüfung und Unterstützung zum Abschließen von IT bezogenen Verträgen /li liAnwenderschulungen in Bereichen von Gesetzen, Richtlinien oder weiteren Regelwerken /li /ul /ph2Anforderungen /h2pul liStudium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Vertiefung IT /li liStrukturierte und selbständige Arbeitsweise /li liHohe Team- und Kommunikationsfähigkeit /li liHohes Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative /li liLeidenschaft für IT-Prozesse, IT-Systeme und IT-Innovationen /li liSicherer Umgang mit gängigen Microsoft 365 Produkten /li liSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse /li liKenntnisse im IT-Projektmanagement wünschenswert /li liKenntnisse im Bereich ITSM und DORA wünschenswert /li liKenntnisse im Bereich Vertragsregulatorik wünschenswert /li /ul pstrongBenefits: /strong /p ul liFührungsleitlinien nach dem Porsche Code /li liEGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) /li liTeilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen /li liWork-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) /li liDiverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) /li liTeilnahmen an Studentenveranstaltungen /li /ul pstrongBeginn: /strong Ab Oktober 2025 /p pstrongDauer: /strong6 Monate /p /ph2Hinweise zur Bewerbung /h2ppBitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen. /p pBitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich. /p pBewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis. /p pWir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist. /p /pJurist als Senior Counsel Business Division (w/m/d)
Jobbeschreibung
Die HARTMANN Gruppe sucht einen erfahrenen Senior Legal Counsel Corporate und Commercial Law (w/m/d). In dieser Rolle sind Sie der kompetente Ansprechpartner für rechtliche Fragestellungen und arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen. Mit Ihrer Expertise tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere Geschäftsaktivitäten rechtlich abzusichern und weiterzuentwickeln. Aufgaben: Beratung der Fachbereiche in allen rechtlichen Fragen, insbesondere in den Bereichen Gesellschafts-, Wettbewerbs-, Zivil- und Handelsrecht Betreuung einer Business Divison als Business Partner Analyse und Bewertung rechtlicher Risiken der betreuten Fachbereiche in Übereinstimmung mit der globalen Strategie und den Standards der HARTMANN Gruppe Entwurf, Prüfung und Verhandlung von Verträgen sowie Verwaltung von Vertragsvorlagen im eigenen Verantwortungsbereich Koordination der rechtlichen Position von HARTMANN in Bezug auf neue Gesetzgebungen Schulung und Weiterbildung von Kollegen zu relevanten rechtlichen Themen Vertretung der HARTMANN Gruppe gegenüber Geschäftspartnern, Behörden und Fachorganisationen Beobachtung rechtlicher Entwicklungen und Implementierung relevanter Erkenntnisse in die tägliche Arbeit von Corporate Legal Nach Bedarf Unterstützung bei der Bearbeitung gesellschaftsrechtlicher Prozesse rund um Jahresabschlüsse, Geschäftsführerwechsel der Gruppengesellschaften und aktienrechtliche Themen wie Vor-, Nachbereitung und Durchführung der Hauptversammlung, Prüfung und Abstimmung von ad hoc Meldungen und anderes Kompetenzen: Erfolgreich abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen, Master of Laws (LL.M.) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Rechtsberatung, insbesondere in den Bereichen Gesellschafts-, Wettbewerbs-, Zivil- und Handelsrecht Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie exzellente Verhandlungs- und Kommunikationskompetenzen Interkulturelles Verständnis sowie die Fähigkeit, in einem globalen Umfeld zu agieren Hohe Zuverlässigkeit, persönliche Integrität, Flexibilität und Leistungsbereitschaft Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits PlattformNachtragsmanager / Claim Manager für Großprojekte Infrastruktur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Windstrom ins Land bringen. Als Nachtragsmanager*in in Großprojekten für die Energiewende verantworte ich Tiefbaubauverträge. Das macht diesen Job für mich interessant: Ich arbeite in den größten Infrastrukturprojekten Deutschlands und bin mittendrin. Die dynamischen Entwicklungen in den internen und externen Projektteams sind herausfordernd. Der spannende Teil meiner Arbeit beginnt, wenn die Verträge abgeschlossen sind und wir uns in der Realisierungsphase befinden. Hierbei beschäftige ich mich zum Beispiel mit Vertragsänderungen oder Vertragsstörungen (Claims und Nachträge) und dabei auch mit der Kreativität unserer Lieferanten bei der Auslegung von Verträgen. Meine Aufgaben: Um jederzeit mit komplexen Projektinhalten vertraut zu sein, bringe ich mein Know-How bereits in der Phase der VOB-Vertragsgestaltung, Ausschreibung und Verhandlung ein, Somit stelle ich sicher, dass unsere Strategie zur späteren Claim-Abwehr, aber auch für eine effiziente Vertragsabwicklung wirksam umgesetzt wird, Da ich mitten im Projekt dabei bin, erkenne ich schnell Situationen im Projektablauf, die zu Mehrkosten führen könnten und lasse ohne Verzug und mit guten Argumenten unsere Partner*innen wissen, wie unsere Sicht auf die Dinge ist, Bei mangelhaften Ausführungen oder Verzug habe ich geeignete (vertragliche) Lösungsansätze, um mitzuhelfen das Projekt erfolgreich zu realisieren, Da eine erste Bewertung von Vertragsstörungen und Nachtragsangeboten vor Ort erfolgt, erfolgt die Entscheidung zum Umgang und die Umsetzung in der Zentrale gemeinsam mit dem Projektleiter, Nachtrags- und Claim Verhandlungen organisiere und leite ich nach Abstimmung der Strategie mit dem Projektmanagement, Ich arbeite eng mit unseren auch internationalen Lieferanten zusammen und trage zur positiven und kooperativen Lieferantenbeziehung bei, Ich habe stets den Überblick zum Status der Nachträge, zu Vertragswerten, vereinbarten Preisen und Zahlungsmeilensteinen meiner Verträge und kann zu kommerziellen Themen jederzeit Auskunft geben. Mit meinen Kolleg*innen im Nachtragsmanagement in den parallelen Abschnitten und Projekten, habe ich einen regelmäßigen (persönlichen) Austausch zu fachlichen und übergreifenden Themen. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieur Wirtschaftsrecht oder in einem ähnlichen Feld, Mindestens 3 – 5 Jahre praktische Erfahrungen in der Verhandlung mit externen Partnern, Erfahrung in der Projektarbeit mit einer Vielzahl von internen und externen Stakeholdern im dynamischen Umfeld, Ich verfüge über anwendungsbereite Kenntnisse im Vertragsrecht (vorzugshalber VOB/B), verstehe leicht die Logik der Verträge und kann Vertragsklauseln gut interpretieren und argumentieren, Ich mag den Umgang mit Zahlen und sehe fehlende Plausibilitäten schnell, Meine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift (C-Niveau); Englischkenntnisse B-Niveau), Meine Arbeitsweise ist lösungsorientiert, strategisch und manchmal auch kreativ, Meine Kommunikation zeichnet sich durch mein Einfühlungsvermögen und mein Fingerspitzengefühl aus, Ich überzeuge durch mein souveränes Auftreten und scheue mich nicht vor Konfliktsituationen, Mit meiner offenen Persönlichkeit arbeite ich gerne mit meinen Kolleg*innen gemeinschaftlich. Kein Muss, aber von Vorteil: Erfahrungen in Tiefbauprojekten der Energiebranche (Infrastruktur), Kenntnisse in Projektkommunikationssystemen, vorzugsweise Thinkproject, SAP-Erfahrung. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Expert Global Product Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir bieten Ihnen keinen Job, sondern vielmehr einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich bei Greiner Bio-One wie zu Hause fühlen werden.Expert Global Product Marketing (m/w/d)
Dienstgeber: Greiner Bio-One GmbHStandort: Frickenhausen, DE, 72636Reiseausmaß: 5 %Stellentyp: unbefristet Arbeitsform: hybridJob ID: 2761
Aufgaben Konzeption, Durchführung und Erfolgskontrolle sämtlicher internationaler Produktmarketing- und Kommunikationsaktivitäten für den verantwortlichen Produktbereich. Definition und operative Umsetzung des Marketing-Mix. Erstellung von ansprechendem und SEO-optimiertem Content in Deutsch und Englisch für verschiedene Marketingmedien und -kanäle. Verfassen überzeugender Texte, die komplexe Themen verständlich und zielgruppengerecht vermitteln. Strategische Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle nationaler und internationaler zielgruppenspezifischer Marketingkampagnen (Print und Online) Konzeption, Durchführung und Erfolgskontrolle der Marketingmaßnahmen zu internationalen Produkteinführungen. Aktive marketingseitige Begleitung der Entwicklung neuer Produkte und Produktinnovationen von der Idee bis zur Marktreife (z.B. Product Value Propositions, Branding/Naming, IFU). Pflege von Produktdaten und Medien. Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Medienwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit positionsrelevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in Content-Erstellung und Verfassen überzeugender, SEO-optimierter Texte in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf den Punkt zu bringen Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Produktmarketing, idealerweise in der Medizintechnik- oder Biotechnologiebranche Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgezeichnetes Sprachgefühl in Deutsch und Englisch Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen und SEO-Tools Kreativität, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität Benefits Aus- und Weiterbildung
Altersvorsorge
Betriebsarzt
Kaffee, Tee, Wasserspender*
Vergünstigungen
Mitarbeitergeschenke
Parkplatz
Variable Vergütung*
Firmenevents
Verkehrsmittelzuschuss
Flexible Arbeitszeiten*
Mobiles Arbeiten*
Essenszuschuss * Standort- und/oder Positionsabhängig
Über Greiner Bio-One Greiner Bio-One ist ein Zuhause.
Für Visionäre, die sich mit Power und Ideen einbringen, für Team-Player, die Wissen teilen und neue Denkweisen zulassen, für Menschen, die nach Exzellenz streben. Greiner Bio-One hat offene Türen für Könner, Macher und verborgene Talente, die in der Gesundheit Großes bewegen wollen. Wir haben Zukunft im Blut!
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). Nutzen Sie hierzu unser Online-Portal unter www.gbo.com/jobs, bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung können wir nur berücksichtigen, wenn Sie mit der Speicherung Ihrer Daten einverstanden sind. Bei Fragen steht Ihnen Frau Angela Stark jederzeit gerne zur Verfügung.
Kontakt
Angela Stark+49 7022 948 310http://www.gbo.com/bioscience Bewerben
Wir bieten gleiche Chancen für alle und sehen Vielfalt als unsere Stärke. Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Hintergrund, sozialem Status, sexueller Orientierung, Religion sowie geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Es ist unser Ziel, Frauen im Unternehmen zu stärken und den Anteil an weiblichen Führungskräften zu erhöhen. Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und ermutigen alle Personen, sich zu bewerben.
Cloud Operations Engineer (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ich treibe vollumfänglich die Entwicklung von Cloud-Systemen und Anwendungen im Hinblick auf Sicherheit und Verfügbarkeit voran. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. In unserer Produktorganisation entwickeln wir das Next Generation Control Center Ecosystem MCCS (Modular Control Center System), um den Anforderungen der Digitalisierung der Energiewende gerecht zu werden. Im Engineering Chapter arbeite ich unmittelbar an Wartung, Überwachung und Optimierung der Cloud-Infrastruktur. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Meine Aufgaben Verwaltung : Bereitstellen, Konfigurieren und Verwalten von Cloud-Ressourcen auf Plattformen wie Azure oder Google Cloud und Sicherstellung der Einhaltung von Best Practices für Skalierbarkeit, Redundanz und Sicherheit, Überwachung und Wartung : Implementierung von Überwachungstools zur Überwachung der Leistung von Cloud-Systemen sowie zur Durchführung regelmäßiger Wartungsaufgaben und Upgrades im Hinblick auf Systemstabilität, Automatisierung : Entwicklung und Pflege von Automatisierungsskripten, um den Betrieb zu optimieren und manuelle Eingriffe zu reduzieren, Sicherheit und Compliance : Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz von Cloud-Umgebungen sowie Durchführung regelmäßiger Sicherheitsprüfungen im Hinblick auf die Einhaltung der einschlägigen Vorschriften und Standards, Vorfallsmanagement : Lösung von Vorfällen im Hinblick auf Cloud-Dienste (auch im Rahmen eines Bereitschaftsdienstes (24*7)) sowie Durchführung von Ursachenanalysen und Implementierung von Korrekturmaßnahmen, Disaster Recovery und Backup : Planung und Implementierung von Sicherungs- und Wiederherstellungsstrategien zur Gewährleistung der Business Continuity, Kollaboration : Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, Netzwerk- und Sicherheitsteams zur Unterstützung Cloud-basierter Anwendungen und Dienste, Dokumentation : Führen einer detaillierten Dokumentation der Cloud-Infrastruktur, Prozesse und Verfahren und Sicherstellung des Wissensaustauschs innerhalb des Teams. Meine Kompetenzen Mindestens 3 Jahre nachweisliche Erfahrung im Cloud-Betrieb, vorzugsweise bei großen Cloud-Anbietern (z. B. Azure, Google Cloud), Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Praktiken, Nachgewiesene Erfahrung mit Containerisierungstechnologien (z. B. Docker) und Orchestrierungstools (z. B. Kubernetes), Erfahrung mit Infrastruktur als Code (IaC) Tools wie Terraform, Ansible, Google Cloud Deployment Manager oder ARM Templates, Vertrautheit mit Überwachungs- und Protokollierungstools wie Prometheus, Grafana, dem ELK-Stack oder Ähnlichem, Gute Skripting-Kenntnisse (z. B. Python, Bash, PowerShell), Umfassendes Verständnis der Praktiken und Tools für Cloud-Sicherheit sowie Fähigkeit, Sicherheitsbewertungen durchzuführen und Schutzmaßnahmen zu implementieren, Ausgezeichnete Problemlösungs- und Fehlerbehebungsfähigkeiten, Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten, Sprachen: Deutsch (C1), Englisch (C1). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.IT Engineer Infrastructure Compute & Storage (w/m/d)
Jobbeschreibung
Architektur Design und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer On-Premise-Infrastruktur für die Services Virtualisierung (VMware) sowie Storage und Backup (Netapp), Ausbau eines GitOps-basierten Systemmanagements, Identifizierung von Technologie-Updates und deren Mehrwerte und Einbezug dieser in die Technologie-Roadmap, Bewertung der Leistung und Compliance implementierter Systeme sowie Durchführung regelmäßiger Audits und Vornahme notwendiger Architektur-Anpassungen, Schulung und Mentoring anderer IT-Teammitglieder in Bezug auf Architektur und Designprinzipien. Betrieb Zonenübergreifende Implementierung und Verwaltung von VMware und Storage-Infrastrukturen, Sicherstellung des hochverfügbareren Betriebs der Landschaft durch Mitarbeit am Incident-Resolution-Prozess im Rahmen des 3rd-Level-Supports (24/7-Rufbereitschaft ca. alle 4 Wochen erforderlich), Erstellung und Pflege von Playbooks zur Automatisierung von Standard-Tasks wie Deployments, Patching, Compliance Checks auf Basis von Ansible. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, Fachkenntnisse und Berufserfahrung in den Bereichen IT-Architektur und Designprinzipien für größte VMware Virtualisierungsumgebungen, Kenntnisse in der Entwicklung und Verwaltung von Speicher- und Datensicherungslösungen auf Basis NetApp und Brocade, Kenntnisse im Bereich zentrales Server-Hardware-Management, Tiefgehendes Wissen über GitOps- und Infrastructure as Code (IaC)-Prinzipien mit Erfahrung in relevanten Tools wie Git, Ansible, Python und RestAPI, Kenntnisse in der Verwaltung von Lieferantenbeziehungen, Verträgen und Lizenzen, Ausgeprägtes Verständnis von und für Security und Compliance-Vorschriften, Sprachkenntnisse: Deutsch (C1), Englisch (mind. B1). Kein Muss, aber von Vorteil: Zertifizierungen für Netapp- und VMware-Management. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Elektronikerin Betriebstechnik HGÜ / Statcom-Großanlagen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Definieren Sie mit Ihrem Know-how die Anforderungen für Leittechnik in Anlagen zur Hochspannungsgleichstromübertragung (HGÜ) und Blindleistungskompensation (FACTS) in unserem Übertragungsnetz und helfen Sie mit, unser ambitioniertes Ziel zur Einbindung von erneuerbaren Energien zu erreichen. In dieser verantwortungsvollen Position erarbeiten Sie technische und technologische Lösungen für die Leittechnik in HGÜ- und FACTS-Anlagen: Sie begleiten unsere Großprojekte dabei von der frühen Konzeptfindung, die Sie aktiv mitgestalten, über die Vergabe an einen Auftragnehmer bis zur Realisierung und Übergabe an den Betrieb. Ihr Schwerpunkt liegt dabei auf der sekundärtechnischen Gesamtanlagenphilosophie, die Sie eigenverantwortlich spezifizieren und in der Projektumsetzung begleiten. In Ihre Konzepte lassen Sie verschiedene Anforderungen des Anlagenbetriebes, der Netzbetriebsführung, aber auch der Datensicherheit einfließen. Um unsere Projekte fachlich unterstützen zu können, arbeiten Sie sich tief in die technischen Grundlagen der Anlagen ein und entwickeln Ihr Wissen kontinuierlich weiter. Sie sind die/der erste Ansprechpartner*in bei Fachfragen Ihrer Kolleg*innen, die Sekundärtechnik in HGÜ- oder FACTS-Anlagen im Netz errichten. Sie wirken an der Verhandlung von Verträgen mit Lieferanten und Dienstleistern mit, die Geräte und Leistungen gemäß Ihrer Spezifikation bereitstellen. Die Einhaltung der definierten technischen Grundlagen überwachen Sie bei Abnahmeprüfungen im Herstellerwerk oder in unseren Anlagen und vertreten hier die Interessen von 50Hertz. Auf Ihrem Fachgebiet pflegen Sie einen regen Austausch mit Fachkolleg*innen bei 50Hertz aber auch bei Fachfirmen. Im Bedarfsfall veranlassen Sie mit Unterstützung der Fachspezialist*innen Grundsatzuntersuchungen sowie Gutachten. Im Unternehmen bringen Sie Ihr Wissen aktiv ein und vertreten Ihre faktenbasierte Meinung. Hier zeigt sich Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit. Abstimmungsprozesse steuern Sie mit großem Organisationsgeschick. Das Unternehmen, die Stelle und der Moment bieten Ihnen die einzigartige Chance, das Thema nachhaltig zu prägen, denn gerade jetzt im Zuge der Energiewende und des Netzausbaus warten spannende und herausfordernde Projekte. Ihr Kompetenzprofil Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Elektrotechnik, elektrischer Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung, Fundierte Kenntnisse der technischen Einrichtungen der Hoch- und Höchstspannungstechnik AC und DC, idealerweise von Leittechnik in Blindleistungskompensationsanlagen (FACTS), Stromrichter- und Konvertertechnik (HGÜ), Sprachen: sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2), Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, insbesondere MS-Office sowie grundlegende Kenntnisse von Betriebsmitteldatenbanken und SAP, Diagnose- und Parametriersoftware. Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit: Kenntnisse zur konkreten technischen Umsetzung o.g. Projekte, z. B. im Bereich Technische Projektleitung, Engineering, Site-Management oder Inbetriebsetzung, Grundkenntnisse der Netzwerk- und Nachrichtenübertragungstechnik sowie der technischen Einrichtungen der Hochspannungstechnik, Kenntnisse der Normen und Regeln im Aufgabengebiet. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Specialist Product Management Fiskal (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich! Kassen sind schon längst keine einfachen Instrumente zur Geldaufbewahrung mehr. Sie sind komplexe Hightech-Systeme und Alleskönner mit den Benutzeroberflächen moderner Tablets, Verbindung zu Internet-Plattformen und Echtzeit-Reporting-Systemen. Als Marktführer für Gastronomie- und Bäckerei-Kassensysteme im deutschsprachigen Raum arbeiten wir permanent an sinnvollen Erweiterungen und haben das Ziel, stets technologisch führend zu sein und langfristig zu bleiben. Dafür benötigen wir tatkräftige Unterstützung! WEN WIR SUCHEN Specialist Product Management Fiskal (m/w/d) Für unseren Standort in Münster Deine Aufgaben Verantwortung für die kontinuierliche Prüfung und Anpassung gesetzlicher und marktbedingter AnforderungenÜberwachung und Optimierung der Fiskalprozesse in allen relevanten MärktenFunktion als zentrale Ansprechperson für interne Teams, Kunden und externe Partner für alle Fragen rund um das Thema FiskalUnterstützung bei komplexen Fragestellungen und Bearbeitung von EskalationenEntwicklung und Umsetzung von Strategien zur langfristigen Absicherung und Optimierung im Bereich FiskalÜbernahme von Product Owner Tätigkeiten (Verantwortung für Priorisierung und Planung von Aufgaben, Erstellung und Pflege des Product Backlogs, Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern) Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich BWL, Informatik oder im vergleichbaren BereichErfahrung im Product Management, idealerweise als Product Owner (z.B. nach Scrum)Fundierte Kenntnisse im Bereich Fiskalisierung oder Bereitschaft, sich in das Thema einzuarbeitenGute Kenntnisse der rechtlichen und technischen Anforderungen im Bereich Kassensysteme von VorteilSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen sowie externen StakeholdernTeamorientierung, Verantwortungsbewusstsein und analytisches DenkvermögenFähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermittelnIdealerweise Erfahrung mit Tools wie Jira und Confluence WAS WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Duz-Kultur (vom Azubi bis zum Vorstand) Regelmäßige Firmenevents Pausenaktivitäten (Kicker, Tischtennis, Spike-Ball, Grillhütte) JobRad Pkw-Leasing E-Ladestation für Autos und Fahrräder Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen GivveCard Gute öffentliche Verkehrsanbindung Ausreichend kostenfreie Parkplätze vor Ort Eltern-Kind-Büro Mitarbeitende werben Mitarbeitende Außen- und Innenterrassen Werde Teil unseres Erfolgs Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-21712, entweder per E-Mail oder ganz einfach direkt über unser Online-Formular. Vorabinformationen erteilen wir dir selbstverständlich gern per E-Mail oder telefonisch. Jetzt bewerben Vectron Systems AGWilly-Brandt-Weg 41 • 48155 Münster • Tel.: +49 (0)251 / 2856 - 0 • jobs@vectron.de • karriere.vectron.deMitarbeiter für Klima und Energiemanagement (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
// ÜBER UNS Die Stadt Plön ist das Herz der Plöner Seenplatte inmitten des Naturparks Holsteinische Schweiz und ist seit einigen Jahren aktiv im Klimaschutz. Ein integriertes Klimaschutzkonzept liegt vor. Ebenso konnte das Förderprojekt zur Umsetzung der Maßnahmen aus dem IKSK abgeschlossen werden. Ein Quartierskonzept / Sanierungsmanagement (KfW 432) wurde durchgeführt. Die Kälte- und Wärmeplanung wurde im Februar 2025 beim Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein eingereicht. Der Bereich Klimaschutz wird durch eine zusätzliche Teilzeitkraft mitbetreut. Die Stadt Plön sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team 31 - Klimaschutz und Umwelt MITARBEITER/IN FÜR KLIMA UND ENERGIEMANAGEMENT (M/W/D)unbefristet in Teilzeit (19,5 Std. / Woche) Ihre Aufgaben: Koordination, Umsetzung, Erfolgskontrolle und Dokumentation von Klimaschutzaufgaben Vernetzung zwischen städtischen Akteuren und Zielgruppen Eigenständige Vorbereitung und Koordination von laufenden sowie neuen Projekten und Veranstaltungen Begleitende Umsetzung energetischer Sanierungskonzepte Umsetzung der Ergebnisse der kommunalen Kälte- und Wärmeplanung Durchführung von Maßnahmen der Wärmewende Akquirierung, Betreuung und Abrechnung von Fördermitteln für Klimaschutzmaßnahmen Erstellung von Verwendungsnachweisen Aktive Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Erstellung von Vorlagen und Berichten für die politischen Gremien Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt in den Bereichen Energie und Umwelt z.B. Umweltschutz, Umwelttechnik, Energiemanagement, Klimaschutz, Gebäudetechnik, Erneuerbare Energien, Nachhaltigkeit, Geographie Kommunikationsstärke in Wort und Schrift Sichere Anwendung von Präsentations- und Moderationstechniken Gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden Was wir bieten: Attraktive Vergütung: Eingruppierung nach EG 11 TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen. Einschlägige Berufserfahrung wird bei der Bestimmung der Stufenzuordnung entsprechend berücksichtigt. Firmenkultur: Familienfreundlicher, wirtschaftsunabhängiger Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen. Urlaub & Zusatzleistungen: 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche Altersversorgung bei der VBL, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, Angebot von Vorsorgeuntersuchungen. Mobilität: Fahrtkostenzuschuss für ein ÖPNV-Ticket, Zuschuss für Kauf oder Leasing von Fahrrädern, Pool an E-Dienstkraftfahrzeugen sowie E-Fahrrädern, Zuschuss für einen Parkplatz Mobiles Arbeiten: im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten möglich Arbeitszeitmodell: flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung // KONTAKT Ihre Ansprechperson für Rückfragen:Herr FrahmFachbereichsleitungTel. 04522/505-744eckhard.frahm@ploen.de Herr WelteKlimaschutzmanagerTel. 04522/505-741sebastian.welte@ploen.de Referenz-Nr.: YF-21989 (in der Bewerbung bitte angeben) Bürgermeisterin der Stadt PlönFachbereich 2 - TeamPersonal-Schloßberg 3-4, 24306 Plön Bewerbungsfrist: 23. Mai 2025 // Stadt Plön Bewerbungskosten können nicht übernommen werden. Die Stadt Plön möchte, dass sich Menschen in der Stadt gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Stadtverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung in Deutschland erforderlich. Bitte reichen Sie diesen zusammen mit Ihren Bewerbungsunterlangen ein. Jetzt bewerbenIngenieur als Projektleiter Produktion, Transport & Installation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ich trage die end-to-end-Verantwortung für die Steuerung der qualitätsgerechten Produktion, Transport und Installation des Erdkabels in einem der größten Stromtrassenprojekte Deutschlands. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz treibt den Netzausbau für die Energiewende voran. Ein großer Baustein sind dabei die DC-Onshore Programme SuedOstLink, SuedOstLink und NordOstLink, welche den Energietransport vom windreichen Norden in den Süden des Landes ermöglichen. Diese Stelle ist im Programm NordOstLink angesiedelt, welches sich derzeit in der Planungs- und Genehmigungsphase befindet. Hier stellt man in den nächsten Monaten die Weichen für die Realisierung und Inbetriebnahme dieser Höchstspannungsgleichstromübertragungs-Verbindung (HGÜ-Verbindung). Meine Aufgaben: Eigenverantwortliche fachliche Führung des internen Kabelteilprojektteams sowie weiterer Projektbeteiligter zum elektrotechnischen Design, Überwachung der Kabelproduktion, Planung der Kabelinstallation und Inbetriebnahme der HGÜ-Onshore-Erdkabelverbindung NordOstLink, Eigenverantwortliche Steuerung der externen Kabellieferanten, dazu gehört das Management von Scopeänderungen (technisch und kommerziell), Tracking des Fortschritts und Ableiten von korrektiven Maßnahmen, Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Trassierungsplanung und dem Genehmigungsteam, sowie dem Tiefbauteam für die Erdkabelverbindung NordOstLink, Aktive Steuerung des Teilprojektes zur Erreichung der übergeordneten Programm- und Projektziele (insbesondere HSE, Zeit, Qualität, Kosten) durch Anwendung der Projektmanagementprozesse und -tools, Koordination von Ausschreibung und Vergabeverfahren im Zusammenhang mit der Kabelinstallation und Mitwirkung an der Erstellung von zugehörigen Ausschreibungsunterlagen, Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, bei Bedarf Vor-Ort-Termine beim Kabellieferanten, der Baustelle sowie Vertretung des Projektes gegenüber Behörden und bei Veranstaltungen zur Öffentlichkeitsbeteiligung (Reiseanteil Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium in einem ingenieurtechnischen Studiengang, wie z. B. Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, Planungs- und Leitungserfahrung innerhalb großer Infrastrukturprojekte, Einschlägige Erfahrung in Design, Produktionsüberwachung, Abnahme und Logistik komplexer Industriegüter, Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, insbesondere MS-Office, Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (B2) in Wort und Schrift. Kein Muss, aber von Vorteil: Kenntnisse in HGÜ-Kabeltechnik und deren Installation (Kabel-/Muffenmontage), Eine Zertifizierung im Projektmanagement oder vergleichbare Abschlüsse, Kenntnisse von Projektmanagement-Tools und SAP. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Projektleiter Global Delivery (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre zentrale Rolle:Planung und Steuerung von Projekten und innovativer VorhabenGanzheitliche Planung und Steuerung von wegweisenden IT-Projekten sowie die Übernahme der strategischen Planung und Leitung von IT-ProjektenFachliche Führung von Projektteams und Inhalten mit einem klaren Fokus auf Innovation und EffizienzVerantwortung für die reibungslose Planung und Umsetzung innovativer Vorhaben und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards sowie Regulatorischen vorgabenAktives Management des ProjektberichtswesensVorbereitung und Leitung von Meetings mit Gremien und Entscheidungsträgern, inklusive der Erstellung von EntscheidungsvorlagenIhr Profil:Ergebnisorientierte Persönlichkeit mit ProjekterfahrungErfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Versicherungswesen, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im beschriebenen Umfeld ist wünschenswert, ebenso wie erste Erfahrung mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden und den entsprechenden Software-Tools sowie Wissen über Methoden, Prozesse und Werkzeuge des IT-Projektmanagements für Planung, Entwicklung und QualitätssicherungAusgeprägte analytische und konzeptionelle FähigkeitenHands-On-Mentalität mit der Fähigkeit eigenständig Ergebnisse zu erzielen und hohes Maß an Eigeninitiative, Ergebnisorientierung, Durchsetzungsfähigkeit und VerantwortungsbereitschaftDeutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und SchriftUnser Angebot:Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen könnenWachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!Ihre Benefits:Betriebliche AltersvorsorgeGesundheit am ArbeitsplatzWeiterbildungMitarbeiterrabatteKantineHeißgetränke und Wasser kostenlosEssenszuschussBetriebsarztGute VerkehrsanbindungSportangeboteBikeleasingZentrale BürosFlexible ArbeitszeitWork-Life-BalanceBeruf und FamilieUrlaubFahrtkostenzuschussMobiles ArbeitenHead of Labour Law – HR-Governance (w/m/d)
Jobbeschreibung
Möchten Sie die Zukunft eines führenden Unternehmens aktiv mitgestalten? Wir suchen ab sofort einen motivierten und erfahrenen Head of Labor Law (w/m/d). In dieser Schlüsselposition haben Sie die Möglichkeit, arbeitsrechtliche Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, die den Erfolg unseres Unternehmens maßgeblich beeinflussen. Wenn Sie eine Leidenschaft für das Arbeitsrecht mitbringen und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Treten Sie unserem engagierten Team bei und nehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung unserer arbeitsrechtlichen Strategien und Projekte ein. Aufgaben: Leitung und Entwicklung des Teams Labor Law innerhalb der PAUL HARTMANN AG Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche arbeitsrechtliche Fragestellungen der HARTMANN GRUPPE Beratung des Executive Managements, des Global Head of HR und des Betriebsrats in arbeitsrechtlichen Belangen Vorbereitung und Begleitung von Verhandlungen mit Betriebsverfassungsorganen Arbeitsrechtliche Begleitung von Restrukturierungs- und Reorganisationsprojekten Antidiskriminierungsmanagement und HR-Governance Durchführung interner Schulungen im Arbeitsrecht Erstellung arbeitsrechtlicher Analysen und Ansprechpartner für M&A-Themen Kompetenzen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (erstes & zweites juristisches Staatsexamen) Einschlägige Führungs- und Berufserfahrung im Bereich des Arbeitsrechts, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht mit internationalem Bezug Hohes Maß an Zuverlässigkeit, persönlicher Integrität, Sorgfalt und Flexibilität Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit gepaart mit sicherem Auftreten Ausgeprägte konzeptionelle, analytische und strukturierte Denkweise Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln sowie interkulturelle Kompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform Versicherungskauffrau / Versicherungskaufmann (m/w/x) Innendienst
Jobbeschreibung
35 Tage frei (30 Tage Urlaub, 2 Brückentage zu Christi Himmelfahrt und Fronleichnam, 2 Bankschließtage am 24.12. und 31.12., Geburtstagsfreistellung) sowie zusätzlich bis zu 5 Tage unbezahlte Freistellung39 Stunden / Woche, ein 13. Monatsgehalt sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Professionelles Onboarding noch vor dem ersten Arbeitstag
Flexible Arbeitszeit (Mo.–Fr.: 06:00–20:00 Uhr)
Umfangreiche Einarbeitung, ergänzt durch Weiterbildungsmaßnahmen
Kontinuierliche Entwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche
Mobiles Arbeiten nach Einarbeitung und Absprache
Leasing von mobilen Endgeräten und Fahrrädern
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und finanzielle Unterstützung bei Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs
Umzugsprämie
Betriebliche Kinderbetreuung in unserer eigenen KiTa
Entgegennahme und Bearbeitung von Schadensfällen und Kundenanfragen
Erfragen von Kundendaten und Pflege im CRM
Kunden auf Mängel im Versicherungsschutz aufmerksam machen
Stornonachbearbeitung
Unterstützung der Außendienstmitarbeiter
Kontrolle der Policierung von Anträgen
Bearbeitung von Eingangspost und Materialbestellung
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Versicherungsfachfrau / zum Versicherungsfachmann (m/w/x)
Erfahrung im Versicherungsbereich, idealerweise im Innendienst
Kommunikationsgeschick und Organisationstalent
Freude am Kundenservice
Vertriebscontroller (m/w/d)
Jobbeschreibung
ACPS AutomotiveInnovative Ideen, eine konsequente Weiterentwicklung unserer Produkte und die Fähigkeit, echte Neuheiten zu schaffen, haben uns zum führenden Entwickler und Hersteller von Anhängevorrichtungen gemacht. Über 140 Patente dokumentieren unsere ausgeprägte Innovationskultur. Um diese Position als Markt- und Technologieführer zu festigen, bedarf es kluger Köpfe, und zwar an all unseren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien.Wir glauben an Ihr Talent und Ihr Potenzial. Deshalb bieten wir Ihnen vielfältige Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei ACPS Automotive können Sie Ihren ganz persönlichen Karriereweg gehen – und wir unterstützen Sie dabei. Neues ausprobieren, in einen anderen Geschäftsbereich gehen, steil aufsteigen – alles ist möglich. Je mehr Sie sich entwickeln, desto besser entwickeln auch wir uns – eine Win-Win-Situation. Dadurch entstehen Karrieren, die so einzigartig sind, wie Sie selbst.Vertriebscontroller (m/w/d) Ihre AufgabenSie unterstützen den Vertrieb durch Bereitstellung von Analysen und Offenlegung der Trade-offs von Entscheidungen auf Basis der Zahlen.Sie sind Sparringspartner sowohl für Vertrieb als auch Management zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.Sie kommentieren die Performance auf Basis der Abweichungsanalysen und leiten diese in die G&V über.Sie entwickeln ein vertriebsbezogenes KPI-Reporting und Dashboards unter Einsatz von BI-Tools (Power BI).Sie analysieren Kostenstrukturen zur Unterstützung des Pricing Managements für die Entwicklung von Preisstrategien und Preisentscheidungen.Sie sind verantwortlich für die Koordination, Aufbereitung, Prüfung und Kommentierung der vertriebsbezogenen Planungen zu Budget, 5 Jahresplanung und rollierendem Forecast (IBP-SAP).Was Sie mitbringen solltenSie haben ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.Sie verfügen über profunde Berufserfahrung im Controlling, gerne mit Schwerpunkt Vertriebscontrolling und im produzierenden Umfeld.Sie verfügen über gute Kenntnisse in SAP, Power BI und statistischen Prognoseverfahren.Die Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen und über Abteilungsgrenzen hinweg ist für Sie selbstverständlich.Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität.Sie gehen proaktiv an unterschiedliche strategische und operative Fragestellungen heran.Sie arbeiten eigenständig und strukturiert in Verbindung mit einem gesunden Durchsetzungsvermögen.Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Was wir Ihnen bieten könnenFlexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind, wo möglich, für uns selbstverständlich.Ein freundliches, offenes Arbeitsklima und motivierte Teams sind für uns entscheidende Erfolgsfaktoren. Deshalb bieten wir Ihnen abseits des Tagesgeschäfts spannende Projekte, in denen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung einbringen und von anderen lernen können.Neue Tools, Methoden und Prozesse? Kein Problem. Hilfsbereitschaft ist bei uns gern gelebte Praxis. Sie bekommen natürlich nicht nur während Ihrer Einarbeitung jederzeit die nötige Unterstützung.Weil Gesundheit auch für uns immer Priorität hat: Wir bieten u.a. ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Rückenkurs, Grippeschutzimpfung) und Seminare zum Thema Gesundheit. Unsere Laufgruppe nimmt regelmäßig an Firmenläufen teil.Wir wissen, wie wichtig Weiterbildung ist. Ob externe Schulungen oder intern in unserer ACPS Academy: Wir finden einen Weg, um Sie individuell zu fördern.Für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt: es gibt kostenfreie Kaffeespezialitäten, Wasserspender, Obst und eine Kantine.Ihr AnsprechpartnerTimo WölperTelefon: +49 (0) 7142 9930-198karriere@acps-automotive.comBewerbungsadresseACPS Automotive GmbHPersonalabteilungRegioparkring 141199 MönchengladbachDeutschlandSenior Consultant Strategie & Transformation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließen. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland, sind einer der größten Netzwerkpartner für Energieversorgungsunternehmen und „ganz nebenbei“ einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Kurz: Wir sind ein zukunftsorientierter Partner für Stadtwerke und Motor der Energiewende. Mehr noch: Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“. Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als Senior Consultant Strategie & Transformation (m/w/d) Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln Hier zählt deine Energie Als Dienstleistungsgeschäft der rhenag unterstützen wir mit unserem Beraterteam andere Energieversorgungsunternehmen dabei, die aktuellen Herausforderungen und gesetzlichen Vorgaben erfolgreich zu bewältigen. Mit deinem analytischen Verständnis und deinem Gespür für zukunftsweisende Strategien unterstützt du als Teil unseres Beratungsteams Energieversorger, Stadtwerke und Netzbetreiber in ganz Deutschland bei den Themen Strategieentwicklung, Transformationsbegleitung und Prozessoptimierung. Bei uns erwartet dich kein Tag wie der andere - jedes Projekt ist einzigartig und voller neuer Herausforderungen. Was über alle Projekte hinweg gleich bleibt, ist unsere Leidenschaft: Gemeinsam entwickeln wir innovative Lösungen, treiben Veränderung voran und wachsen – nicht nur als Team, sondern auch persönlich. Gestalte mit uns die EnergieZukunft und lass uns gemeinsam Großes erreichen! Das erwartet dich Eigenständige Leitung und Steuerung von Projekten: Du übernimmst die Verantwortung für Strategie- und Transformationsprojekte bei unseren Kunden. Beratung unserer Kunden: Du unterstützt unsere Kunden bei der Entwicklung wirksamer Geschäftsstrategien (Unternehmens- und Bereichsstrategien) sowie bei der Integration in den operativen Alltag. Unternehmensbewertung und Analyse: Du erstellst eigenständig Business Cases zur Bewertung von Unternehmen und führst Unternehmens- sowie Marktanalysen durch. Methodische Beratung und Effizienzsteigerung: Du befähigst unsere Kunden, den Effizienzgrad ihrer Geschäftsprozesse nachhaltig zu verbessern. Fachliche Führung: Du übernimmst die fachliche Leitung von Beraterteams in Projekten und stellst eine erfolgreiche Zusammenarbeit sicher. Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium: Vorzugsweise mit wirtschaftlichem oder technischem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung: Als Senior Consultant bringst du mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- oder Beratungsgeschäft sowie damit einhergehend methodische Kenntnisse in der Konzeptionierung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Strategien und Transformationsprozessen mit. Nice to have: Erfahrungen in der Energiewirtschaft oder im kommunalen Kontext – ein starkes Interesse an den Themen solltest du in jedem Fall mitbringen. Beraterpersönlichkeit: Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, Präsentationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten sind für dich selbstverständlich und helfen dir und uns in den Projekten. Agiles Arbeiten und Eigenverantwortung: Du zeichnest dich durch eine eigenständige, flexible Arbeitsweise aus – sowohl vor Ort bei unseren Kunden als auch remote – und zeigst eine kontinuierliche Lern- und Veränderungsbereitschaft. Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen. VertrauensarbeitszeitDein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. Mobiles ArbeitenDamit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. UrlaubKarneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. EntwicklungsmöglichkeitenLebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. ZuschüsseFinanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. MitarbeiterrabatteGünstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. FitnessangeboteFür deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. FamilienangeboteWeil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. Einblick in die Arbeit bei rhenag „Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.“ Karina Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerben! Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team.Maren Kammerer: 0221-93731-105. rhenag Rheinische Energie AG PersonalmanagementBayenthalgürtel 9, 50968 Kölnbewerbungen@rhenag.de Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: www.rhenag.deInhouse Consultant SAP-Support in Finanzen und Controlling
Jobbeschreibung
h2Über uns /h2ppAls ein großes Krankenhaus der Maximalversorgung bieten wir ein breites Spektrum medizinischer Leistungen. Unsere Ärzte und Fachkräfte behandeln Patienten mit alltäglichen Leiden, mit schweren Krankheiten oder lebensbedrohlichen Unfallverletzungen – rund um die Uhr, oft ohne Voranmeldung. Die Anforderungen an die unterstützenden Bereiche sind entsprechend hoch. Deshalb möchten wir unser Team verstärken – und eine qualifizierte, engagierte und kollegiale Persönlichkeit dazu gewinnen. /p /ph2Aufgaben /h2ppDiese neue Position bietet eine spannende Aufgabe – für Menschen, die über den Tellerrand schauen und ihre Fähigkeiten wertschätzend einbringen wollen. Sie unterstützen unsere SAP-Anwender in den Fachabteilungen Finanzen und Controlling, sind Ansprechpartner für unsere interne IT wie auch für externe SAP-Berater. Gelegentlich ist auch Arbeiten im Homeoffice möglich. /pullipSAP First-Level-Support im Bereich Finanzen und Controlling /p /lilipAnsprechpartner für die interne IT und externen Beratern /p /lilipCustomizing bestehender Module /p /lilipFokus auf SAP Transformation und Migration /p /lilipAnwender Support in der Gesundheitswirtschaft /p /li /ul /ph2Profil /h2ppHaben Sie einen qualifizierten Abschluss – zum Beispiel in einem Bereich wie BWL, Gesundheitsmanagement oder als Kaufmann in einem der Informatikberufe? Konnten Sie Ihre Fähigkeiten in der SAP-Betreuung bereits unter Beweis stellen? Sind Sie ein guter Kommunikator – und daher auch ein guter Zuhörer? Vor allem aber: Möchten Sie Ihre Kompetenzen langfristig in einer verantwortungsvollen und sinnstiftenden Aufgabe einsetzen? Dann möchten wir Sie in jedem Fall gerne kennenlernen! /pullipSAP-Erfahrung, z. B. im Bereich wie FI, CO oder MM /p /lilipDeutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift /p /lilipBereitschaft neue Fachkompetenz aufzubauen /p /li /ul /ph2Wir bieten /h2ppNeben überzeugenden Rahmenbedingungen und einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine Arbeitskultur, die Familie, Freizeit und Beruf gut vereinbar macht. Wir zeigen Ihnen gerne, warum eine Karriere hier die richtige Wahl für Sie sein kann: /pullipAnspruchsvolle Projekte, wenig Routine /p /lilipUnbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Zeitkonten für flexible Arbeitszeiten /p /lilipFachliche Weiterbildung als wichtiger Karrierebaustein /p /lilip30 Tage Urlaub plus 5 Tage Bildungsurlaub /p /lilipEntwicklung zum Insider der Gesundheitswirtschaft /p /lilipLeistungsgerechte Vergütung, mit geregelten Anpassungen (TVöD-K) /p /li /ul /ph2Kontakt /h2ppNeugierig geworden? /ppUnser Berater Luc De Causmaecker freut sich auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail (Kennziffer DC9440). Sie erreichen ihn unter +49 69 666 8212 – gerne auch abends und am Wochenende unter +49 171 5258812. Er beantwortet Ihre ersten Fragen und informiert Sie über das weitere Vorgehen. E-Mail - - Kennziffer DC9440 /p /pLeiter Rechnungswesen (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Jobbeschreibung
Der GdW ist der bundesweite Spitzenverband der Wohnungswirtschaft. 000 Wohnungsunternehmen an, die zusammen über sechs Millionen Wohnungen bewirtschaften. Als Interessenvertretung und Dienstleister setzt sich der GdW für eine nachhaltige, soziale und wirtschaftlich tragfähige Wohnungsversorgung in Deutschland ein. Der GdW Bundesverband deutscher Wohnungs- und Immobilienunternehmen e. V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Leiter/in Rechnungswesen (m/w/d)Vollzeit | unbefristet | Dienstsitz: BerlinLeitung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Rechnungswesen, Verantwortung für das interne und externe Berichtswesen sowie das Controlling, Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen/Steuern oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. geprüfte/r Bilanzbuchhalter/in), mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Verbands- oder Vereinsumfeld oder Erfahrungen aus dem Prüfungsdienst, fundierte Kenntnisse im Handelsrecht (HGB) sowie in relevanten steuerlichen Fragestellungen (z. B. Umsatzsteuer, Körperschaftsteuer, Steuerbefreiung), ein engagiertes Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, Frau WP/StB Ingeborg Esser (Hauptgeschäftsführerin) 999Z FULL_TIME Leitung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Rechnungswesen, Verantwortung für das interne und externe Berichtswesen sowie das Controlling, Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen/Steuern oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. geprüfte/r Bilanzbuchhalter/in), Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Verbands- oder Vereinsumfeld oder Erfahrungen aus dem Prüfungsdienst, Fundierte Kenntnisse im Handelsrecht (HGB) sowie in relevanten steuerlichen Fragestellungen (z. B. Umsatzsteuer, Körperschaftsteuer, Steuerbefreiung),Junior- / Senior- / Projektmanager (m/w/d) Vollzeit
Jobbeschreibung
3U ENERGY PE - das steht für die Entwicklung von Erneuerbare-Energien-Projekten, speziell im Bereich der Windkraft. Dabei verstehen wir uns als Full-Service-Partner, denn unser Angebot umfasst sowohl die Projektentwicklung als auch die Planung, Realisierung und Betriebsführung von Windenergieanlagen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Windenergie (Junior oder Senior) (m/w/d)VOLLZEIT Remote ab sofortAls Junior oder Senior Projektleiter Windenergie (m/w/d) bei der 3U ENERGY PE GmbH bist Du verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung von Windenergieprojekten. Deine Rolle ist entscheidend für den Erfolg unserer Projekte und die nachhaltige Energiezukunft. Eigenverantwortliches Management von Windenergieprojekten - von der Planung bis hin zum Genehmigungsverfahren Studium im Bereich Erneuerbare Energien, Raum- und Landschaftsplanung, Geografie, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang Erste Berufserfahrung im Bereich Windenergie Erfahrung mit AutoCAD, Windpro, GIS-Software Studium im Bereich Erneuerbare Energien, Raum- und Landschaftsplanung, Geografie, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Windenergie, insbesondere in der Projektentwicklung Erfahrung mit AutoCAD, Windpro, GIS-Software Dein Arbeitsumfeld:Eigenständiges Arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 100 % Remote zu arbeitenSicherheit: Ein unbefristetes und krisensicheres ArbeitsverhältnisWeiterbildung: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche EntwicklungModerne Arbeitsumgebung: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit modernen Technologien sowie Ergonomie am ArbeitsplatzZusätzliche Leistungen: Attraktives Gehaltspaket, Corporate Benefits und TeameventsMobilitätsangebote: Profitiere von unserem Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr oder nutze unser Bike-Leasing-ProgrammONLINE BEWERBEN999Z FULL_TIME Als Junior oder Senior Projektleiter Windenergie (m/w/d) bei der 3U ENERGY PE GmbH bist Du verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung von Windenergieprojekten. Deine Rolle ist entscheidend für den Erfolg unserer Projekte und die nachhaltige Energiezukunft. Eigenverantwortliches Management von Windenergieprojekten - von der Planung bis hin zum Genehmigungsverfahren Studium im Bereich Erneuerbare Energien, Raum- und Landschaftsplanung, Geografie, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang Erste Berufserfahrung im Bereich Windenergie Erfahrung mit AutoCAD, Windpro, GIS-Software Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Windenergie, insbesondere in der ProjektentwicklungSAP Technology Consultant – Security (m/w/d)
Jobbeschreibung
SAP Technology Consultant - Security (m/w/d)OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG ist der Premiumanbieter von Infrastrukturlösungen und Managed Services für den deutschen Mittelstand. Seit fast 30 Jahren ist es das Ziel von OEDIV, Kunden mit großer technischer Expertise und hoher Flexibilität in allen IT-Themen zu unterstützen und zu beraten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf Microsoft und SAP Technologien. Als Unternehmen der Oetker-Gruppe, die mit mehr als 29.000 Mitarbeitenden und rund 6,9 Milliarden Euro Umsatz weltweit zu den großen europäischen Familienunternehmen gehört, steht OEDIV für verlässliche Werte: Langfristige Partnerschaft mit den Kunden, eine hohe Produkt- und Servicequalität sowie die Zusammenarbeit mit Menschen auf Augenhöhe.Du identifizierst, bewertest und minimierst SAP-Sicherheitsrisiken und führst Risikoanalysen durch Du berätst interne und externe Kunden zu SAP-Security-Themen, Kunden-Secruity-Audits und entwickelst passende Sicherheitsrichtlinien und Maßnahmen Du stellst den stabilen und sicheren Betrieb der SAP-Systeme sicher, insbesondere von SAP ETD (Enterprise Threat Detection), und übernimmst das Change- und Incident-Management Du gestaltest und entwickelst Prozesse sowie Technologien im SAP-Security-Umfeld weiter Du führst Workshops durch, berätst Kunden und passt SAP-Sicherheitslösungen individuell an deren Anforderungen anDu verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung Du besitzt fundierte Kenntnisse in SAP-Security-Technologien (idealerweise mit Erfahrung in SAP ETD) sowie Erfahrungen im Risiko- und Incident-Management Du arbeitest lösungsorientiert mit Kunden und bringst Reisebereitschaft mit Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche, außertariflich sind es 40h 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen TeilzeitmodellenEintrittsdatum: ab sofort Du identifizierst, bewertest und minimierst SAP-Sicherheitsrisiken und führst Risikoanalysen durch Du berätst interne und externe Kunden zu SAP-Security-Themen, Kunden-Secruity-Audits und entwickelst passende Sicherheitsrichtlinien und Maßnahmen Du stellst den stabilen und sicheren Betrieb der SAP-Systeme sicher, insbesondere von SAP ETD (Enterprise Threat Detection), und übernimmst das Change- und Incident-Management Du gestaltest und entwickelst Prozesse sowie Technologien im SAP-Security-Umfeld weiter Du führst Workshops durch, berätst Kunden und passt SAP-Sicherheitslösungen individuell an deren Anforderungen an Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung Du besitzt fundierte Kenntnisse in SAP-Security-Technologien (idealerweise mit Erfahrung in SAP ETD) sowie Erfahrungen im Risiko- und Incident-Management Du arbeitest lösungsorientiert mit Kunden und bringst Reisebereitschaft mitIT-Administrator m/w/d in Vollzeit (Netzwerkadministrator/in)
Neue Landbuch Gesellschaft m.b.H. Gesellschaft für moderne Datenverarbeitung & Co. KG
Verden
27.05.2025
Jobbeschreibung
IT Senior-Systemadministrator / Netzwerkadministrator (m/w/d)Du unterstützt unsere Neukunden bei der Migration ihrer Server-Umgebungen in unser Rechenzentrum. Dabei stellst du diese auf modernste Techniken um und erhöhst gleichzeitig die IT-Sicherheit. Auch Bestandskunden werden regelmäßig mit deiner Hilfe auf den neuesten Stand der Technik gebracht. Als erfahrener IT-Administrator bist du von der Planung bis zur Umsetzung für deine Projekte verantwortlich, dabei arbeitest du vertraut mit deinen Kolleginnen und Kollegen und mit IT-Dienstleistern zusammen. Du bist mitverantwortlich für die Aufrechterhaltung und Verbesserung unserer IT-Sicherheit, unterstützt wirst du dabei von spezialisierten Dienstleistern. Du gestaltest bestehende und neue Systemarchitekturen mit und berücksichtigst dabei IT-Sicherheit, Verfügbarkeit, Performance und Verwaltbarkeit. Mit deiner Expertise unterstützt du, wenn notwendig, unser Support-Team.✔ IT-UmgebungRechenzentrum der nlb am Standort in Verden sowie externe Betriebsstätten unserer Kunden. Fachspezifischer Hochschulabschluss, abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Berufserfahrung. Mehrjährige Erfahrung in der IT-Administration. Projekte hast du schon geleitet oder traust dir das zu. Eine unbefristete Anstellung in unserem Unternehmen. Ein sicherer und innovativer Arbeitsplatz mit einem freundlichen Betriebsklima, attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld).Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage (zusätzlich Heiligabend & Silvester frei). Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice. Vielfältige Benefits wie z. B. kostenlose Getränke & frisches Obst, Firmenevents, Zuschüsse für: Sportangebote (EGYM Wellpass), Altersvorsorge, JobRad, Krankenzusatzversicherung, hauseigene Kantine.Umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.Für einen ersten persönlichen Kontakt steht dir deine Ansprechpartnerin Frau Jennifer Schäfer gerne unter +49 4231 9552-31 zur Verfügung.Als ein führender Anbieter von landwirtschaftlicher Buchführungssoftware in Deutschland entwickeln wir innovative und bewährte Gesamtlösungen für Steuerberater und Unternehmen.In unserem Rechenzentrum in Verden betreiben wir Serversysteme für die Entwicklung und den Vertrieb unserer Software und Dienstleistungen, für unsere Webservices und Webanwendungen, sowie als Managed Services Provider für Daten und Anwendungen unserer Kunden.Neben unseren Softwarelösungen und Dienstleistungen bieten wir unseren Kunden durch Auswahl, Lieferung und Einrichtung von IT-Systemen den Full-Service aus einer Hand.999Z FULL_TIME Du unterstützt unsere Neukunden bei der Migration ihrer Server-Umgebungen in unser Rechenzentrum. Dabei stellst du diese auf modernste Techniken um und erhöhst gleichzeitig die IT-Sicherheit. Als erfahrener IT-Administrator bist du von der Planung bis zur Umsetzung für deine Projekte verantwortlich, dabei arbeitest du vertraut mit deinen Kolleginnen und Kollegen und mit IT-Dienstleistern zusammen. Du bist mitverantwortlich für die Aufrechterhaltung und Verbesserung unserer IT-Sicherheit, unterstützt wirst du dabei von spezialisierten Dienstleistern. Du gestaltest bestehende und neue Systemarchitekturen mit und berücksichtigst dabei IT-Sicherheit, Verfügbarkeit, Performance und Verwaltbarkeit. Mit deiner Expertise unterstützt du, wenn notwendig, unser Support-Team. Fachspezifischer Hochschulabschluss, abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Berufserfahrung. Mehrjährige Erfahrung in der IT-Administration. Projekte hast du schon geleitet oder traust dir das zu.Sales Consultant (m/w/d) * Homeoffice (Fachberater/in – Vertrieb)
Jobbeschreibung
Dann werden Sie Teil eines dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmens, das seit mehr als 15 Jahren individuelle Lösungen für die digitale Transformation entwickelt. Mit innovativen Technologien wie autonomen mobilen Robotern (AMR), IoT-Systemen und RFID-Lösungen unterstützt unser Klient Unternehmen aus Industrie, Handel und Logistik auf ihrem Weg in die digitale Zukunft. In einem wachsenden Team von rund 60 Mitarbeitern haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen aktiv einzubringen und neue Geschäftsfelder zu entwickeln - mit flexiblen Arbeitsmodellen und einer modernen Unternehmenskultur. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Mittel- und Norddeutschland einen Sales Consultant m/w/d Mobile RobotikNetzwerkentwicklung: Knüpfen Sie langfristige Partnerschaften und bauen Sie ein starkes Netzwerk in der Branche aufInnovationsbotschafter: Vertreten Sie das Unternehmen auf Messen, Konferenzen und bei Kundenschulungen, um die neuesten Trends in Automatisierung und Digitalisierung voranzutreibenLeidenschaft für Technologie und Digitalisierung - Sie brennen dafür, neue Lösungen zu entwickeln und zu vermarktenErfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder digitaler Lösungen Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude am Netzwerken - Sie fühlen sich auch in einem dynamischen, wachsenden Umfeld wohl Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft (ca. 10-20%) - Ihr Büro kann überall in der Region sein (Home-Office bis zu 100%)Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Vergütungspaket und leistungsbezogenen BoniFlexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsmittel - Arbeiten Sie, wo Sie am produktivsten sindFirmenwagen , Jobrad-Leasing und weitere steuerfreie SachbezügeIndividuelle Weiterbildungen , Seminare und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenModerne Unternehmenskultur - flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echter TeamspiritRegelmäßige Teamevents und ein innovatives Arbeitsumfeld, das Ihre Ideen fördertFrau Gräter freut sich auf Ihren Anruf und Ihre Fragen. *84172 Buch a.E. / Landshut Netzwerkentwicklung: Knüpfen Sie langfristige Partnerschaften und bauen Sie ein starkes Netzwerk in der Branche auf Innovationsbotschafter: Vertreten Sie das Unternehmen auf Messen, Konferenzen und bei Kundenschulungen, um die neuesten Trends in Automatisierung und Digitalisierung voranzutreiben Leidenschaft für Technologie und Digitalisierung - Sie brennen dafür, neue Lösungen zu entwickeln und zu vermarkten Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder digitaler Lösungen Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude am Netzwerken - Sie fühlen sich auch in einem dynamischen, wachsenden Umfeld wohl Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft (ca. 10-20%) - Ihr Büro kann überall in der Region sein (Home-Office bis zu 100%)Experte:in Payroll // remote möglich
Jobbeschreibung
Hamburg | Vollzeit | Dienstleistungszentrum Personalservice | UnbefristetPayroll Experte SAP HCM (m/w/d)Rund 125 Mitarbeitende in derzeit sechs Teams engagieren sich täglich dafür, intern wie extern einen spürbaren Mehrwert zu schaffen.Betriebliche Altersvorsorge30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.Zuschüsse zum DeutschlandjobticketBetriebssportFlexible ArbeitszeitenAnteilig Home-OfficeTK-JobradProgramme der Behördenkommunikation in SAP betreuen und SAP-Hinweise auf Fehler sowie notwendige Anpassungen überprüfen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung der Entgeltabrechnung in einem tarifgebundenen Unternehmen Ausgeprägtes Prozesswissen und sehr gute SAP/HR-Kenntnisse Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 26.Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. facebook.Programme der Behördenkommunikation in SAP betreuen und SAP-Hinweise auf Fehler sowie notwendige Anpassungen überprüfen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung der Entgeltabrechnung in einem tarifgebundenen Unternehmen Ausgeprägtes Prozesswissen und sehr gute SAP/HR-KenntnisseBauhelfer (m/w/d) Wärmepumpe – Quereinstieg möglich!
Jobbeschreibung
Wir suchen… Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung klimaneutrales Wohnen aktiv mitgestalten möchtest.Was wir Dir bieten- Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.000 und 3.600 EUR brutto pro Monat.
- Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven.
- Bei uns bekommst Du als Montagemitarbeiter den Respekt, den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held:innen.
- Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit.
- Du bekommst Dein eigenes Tablet und eigenes Werkzeug von HILTI.
- Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst.
- Wir haben eine eigene Lernplattform. Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitzugestalten.
- Bei uns arbeitest Du eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir.
- Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen.
- Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeter Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo.health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge.
- Du hast Lust, die Wärmewende mitzugestalten und bringst bereits handwerkliche Vorkenntnisse mit.
- Du bist ein Teamplayer und hast Lust, dich gemeinsam mit einem:r Kolleg:in zum Wärmepumpen-Experten-Team schulen zu lassen.
- Du bist motivierte:r Quereinsteiger:in mit handwerklichem Geschick
- Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Bereich SHK oder Elektro für Energie- und Gebäudetechnik, erste Kenntnisse in Umgang mit Wärmepumpen sind von Vorteil.
- Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit deiner Kundschaft.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit.
- Du hast gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. C1).
Sachbearbeiterin HR / Entgeltabrechnung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d) PersonalwesenDie Evangelische Regionalverwaltung Calw berät und unterstützt die Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Calw-Nagold und Neuenbürg in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Calw suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, unbefristet. Entgeltabrechnung Dreijährige abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Personalwesen des öffentlichen Dienstes und Kenntnisse im Bereich der Entgeltabrechnung sind von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse, Kenntnisse in Personal-Office sind von Vorteil Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9b bewertet.Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter über unser Online-Bewerbungsverfahren. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Personalmanagement: Kristine Machate | Telefon 0711 2149-616 Entgeltabrechnung Dreijährige abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Personalwesen des öffentlichen Dienstes und Kenntnisse im Bereich der Entgeltabrechnung sind von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse, Kenntnisse in Personal-Office sind von VorteilMechaniker/in oder Elektroniker/in als Servicetechniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als IVA Schmetz Unternehmensgruppe sind wir auf die Entwicklung und Fertigung von Industrieofenanlagen spezialisiert und bieten hier innovative und zuverlässige Lösungen. Derzeit bauen wir unsere Fachkompetenz für Industrieofenanlagen weiter aus und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unsere Unternehmen IVA Schmetz GmbH mit dem Produktionsstandort in Menden (NRW) sowie Servicestützpunkten in Ehingen (Baden-Württemberg) und Kleve (NRW) sowie Mahler GmbH mit dem Standort in Plochingen (Baden-Württemberg) mehrere: im AußendienstWeltweiter Kundenservice für Hightech-Wärmebehandlungsanlagen mit dem Schwerpunkt auf den DACH-Bereich und Europa Du führst Fehlersuchen, Diagnosen, Beseitigungen von Störungen sowie Reparatur- und Wartungsleistungen an bestehenden Anlagen durch Du spielst Updates und Upgrades auf, nimmst Anlagen in Betrieb und weist die Anwender vor Ort ein Du bist verantwortlich für die Dokumentation und die Informations- und Erkenntnisweitergabe von der Baustelle zurück ins Stammhausdu trittst deine Arbeit von Zuhause aus an Uneingeschränkte Reisebereitschaft weltweit, vorwiegend in der DACH Region und Europa, ist erforderlich (du bist bis zu drei Wochen am Stück unterwegs) Du hast bereits Erfahrungen in den Bereichen Wartung, Reparaturen und Inbetriebnahme gesammelt Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich Sehr guter Umgang mit gängiger Software wie z. B. MS Office ist selbstverständlichDu arbeitest völlig selbständig und mit vielen Freiheiten Du erhältst "State-of-the-art"-Equipment mit professioneller technischer Ausstattung Du fährst einen attraktiven Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Du erhältst ein attraktives Vergütungspaket und soziale Absicherung Du teilst deine Arbeitszeit flexibel ein und arbeitest in Gleitzeit Du erhältst kontinuierliche Fort- und Weiterbildung 2025-05-28T20:59:59Z FULL_TIME Weltweiter Kundenservice für Hightech-Wärmebehandlungsanlagen mit dem Schwerpunkt auf den DACH-Bereich und Europa Du führst Fehlersuchen, Diagnosen, Beseitigungen von Störungen sowie Reparatur- und Wartungsleistungen an bestehenden Anlagen durch Du spielst Updates und Upgrades auf, nimmst Anlagen in Betrieb und weist die Anwender vor Ort ein Du bist verantwortlich für die Dokumentation und die Informations- und Erkenntnisweitergabe von der Baustelle zurück ins Stammhaus du trittst deine Arbeit von Zuhause aus an Uneingeschränkte Reisebereitschaft weltweit, vorwiegend in der DACH Region und Europa, ist erforderlich (du bist bis zu drei Wochen am Stück unterwegs) Du hast bereits Erfahrungen in den Bereichen Wartung, Reparaturen und Inbetriebnahme gesammelt Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich Sehr guter Umgang mit gängiger Software wie z. B. MS Office ist selbstverständlichSachbearbeiter Zoll / Import / Export (m/w/d) im Bereich Logistik
Jobbeschreibung
Zwei Milliarden Menschen essen täglich Lebensmittel, die auf Anlagen von Bühler hergestellt wurden. Eine Milliarde Menschen reisen in Fahrzeugen, deren Teile mit Technologien von Bühler produziert wurden. Mit jeder Entscheidung verfolgt Bühler das Ziel, die Bedürfnisse von Wirtschaft, Mensch und Natur in Einklang zu bringen. So entwickeln wir Lösungen, die nachhaltige Geschäftsmöglichkeiten in der globalen Lebensmittel-, Futtermittel- und Mobilitätsindustrie eröffnen. Wir wollen Innovationen für eine bessere Welt schaffen, mit besonderem Fokus auf gesunde, sichere und nachhaltige Lösungen. Prüfung, ob Prozesse der Bewilligungsauflagen eingehalten werden (Dokumentation/Archivierung) Selbstständige und sehr sorgfältige Arbeitsweise, auch in Zusammenhang mit Compliance Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP und dem MS-Office PaketManufacturing & Logistics Sachbearbeiter Zoll / Export (m/w/d)UnbefristetNachvollziehbare Archivierung von Exportdokumenten Prüfung, ob Prozesse der Bewilligungsauflagen eingehalten werden (Dokumentation/Archivierung) Selbstständige und sehr sorgfältige Arbeitsweise, auch in Zusammenhang mit Compliance Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP und dem MS-Office PaketGrossartiges und dynamisches ArbeitsumfeldGrossartiges und dynamisches Arbeitsumfeld Arbeiten Sie in einem grossartigen und dynamischen Umfeld, das Wachstum und Innovation fördert.Mobiles ArbeitenMobiles Arbeiten Wenn es Ihre Tätigkeit zulässt, ist mobiles Arbeiten in Absprache mit Ihrer Führungskraft möglich (bis zu 40%). Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame LeistungenBetriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen - für eine sichere Zukunft!Unsere Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Sportveranstaltungen und Teamevents bieten die besten Gelegenheiten dazu.Zwei Milliarden Menschen essen täglich Lebensmittel, die auf Anlagen von Bühler hergestellt wurden. Eine Milliarde Menschen reisen in Fahrzeugen, deren Teile mit Technologien von Bühler produziert wurden. Mit jeder Entscheidung verfolgt Bühler das Ziel, die Bedürfnisse von Wirtschaft, Mensch und Natur in Einklang zu bringen. So entwickeln wir Lösungen, die nachhaltige Geschäftsmöglichkeiten in der globalen Lebensmittel-, Futtermittel- und Mobilitätsindustrie eröffnen. Wir wollen Innovationen für eine bessere Welt schaffen, mit besonderem Fokus auf gesunde, sichere und nachhaltige Lösungen. UnbefristetSupply Chain Sachbearbeiter Zoll / Export (m/w/d)UnbefristetUnbefristetSachbearbeiter Zoll / Export (m/w/d)UnbefristetPrüfung, ob Prozesse der Bewilligungsauflagen eingehalten werden (Dokumentation/Archivierung) Selbstständige und sehr sorgfältige Arbeitsweise, auch in Zusammenhang mit Compliance Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP und dem MS-Office PaketProjektkoordinator Versorgungstechnik/TGA (m/w/d)
Jobbeschreibung
PROJEKTKOORDINATOR TGA (m/w/d) FACHBEREICH SPRINKLERANLAGENChemnitz, BREMER Planungsgesellschaft mbH - TGA Standort ChemnitzProjektmanagement, ProduktmanagementBereichern Sie unser Team als Projektkoordinator TGA (m/w/d) Fachbereich Planung Sprinkleranlagen und werden Sie an unserem BREMER Standort in Chemnitz zum Dreh- und Angelpunkt für die Planung von Sprinkleranlagen. Ihre Aufgaben reichen von der Kalkulation über die Konzeption und Planung bis hin zur Überwachung der Umsetzung - ein spannendes Tätigkeitsfeld erwartet Sie!Koordination und Leitung von TGA-Projekten mit Fokus auf der Planung von Sprinkleranlagen gemäß FM Global und/oder VdS CEA 4001 Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern, um Projekte erfolgreich umzusetzen Erstellung detaillierter Projektpläne und Zeitpläne für eine reibungslose Abwicklung der Projekte Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Sprinkleranlagen, idealerweise nach FM-Global und/oder VdS-Richtlinien Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung für optimale Leistung (iPhone, iPad und Laptop) Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven, Sicherheit und Stabilität BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines LebensarbeitszeitkontosWeitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#Koordination und Leitung von TGA-Projekten mit Fokus auf der Planung von Sprinkleranlagen gemäß FM Global und/oder VdS CEA 4001 Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern, um Projekte erfolgreich umzusetzen Erstellung detaillierter Projektpläne und Zeitpläne für eine reibungslose Abwicklung der Projekte Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Sprinkleranlagen, idealerweise nach FM-Global und/oder VdS-Richtlinien123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404