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Sachbearbeiter (m/w/d) im Büromanagement
Jobbeschreibung
Als Spezialist für Fort- und Weiterbildung unterstützen wir Menschen jeden Alters und in jeder Lebenssituation. Von der Berufsvorbereitung über die Aus- und Weiterbildung, der Vermittlung der passenden Arbeitsstelle bis hin zu Angeboten für Menschen aus unterschiedlichen Kulturen, die in Deutschland ankommen oder arbeiten möchten. Aktuell und schnellstmöglich suchen wir dafür Sachbearbeiter (m/w/d) im Büromanagement für unseren Standort Hof und zur Verstärkung unseres Teams in Teilzeit, zwischen 30 und 35 Stunden/Woche. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Hof Bewerbungsschluss: 21.04.2025 Aufgabengebiet Allgemeine Büromanagement-, Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben: Bearbeitung des täglichen Postein- und -ausgangs, Annahme und Vermittlung von Telefongesprächen, Bearbeitung des allgemeinen Schriftverkehrs, Terminorganisation und Bestellwesen Prüfung und Bearbeitung der eingehenden Rechnungen Organisatorische Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Verwaltung und Durchführung von Seminaren und Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Teilnehmerverwaltung, Verwaltung der Referentenverträge, Datenpflege in SAP, Abrechnung mit Kostenträgern) Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Buchhaltungskenntnisse wünschenswert Kenntnisse in der Sachbearbeitung und Abrechnung von öffentlich geförderten Maßnahmen Fundierte EDV-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe Kommunikationsstärke, Dienstleistungsorientierung und sehr gute organisatorische Fähigkeiten Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:Michelle Serret Grinvalds, Tel.: +49 9231 9656-12 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Seminarleiter / Jobcoach (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde bei uns Zukunftsgestalter*in! Mehr Möglichkeiten. Mehr Vielfalt. Mehr Sinn. Wir suchen für unser Team in Bad Reichenhall und/oder Traunstein einen Jobcoach (m/w/d), der uns mit voller Verantwortung dabei helfen will, berufliche und soziale Integration zu leben. Deshalb ist ab sofort für ein individuelles Coaching-Projekt eine Stelle als Seminarleiter / Jobcoach (m/w/d) in Voll- und/oder Teilzeit zu besetzen. Du begleitest gerne arbeitslose Erwachsene in eine neue berufliche Zukunft und unterstützt sie bei den ersten Schritten im beruflichen Alltag. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Bad Reichenhall oder Traunstein 25.04.2025 Aufgabengebiet Einzelcoaching von Teilnehmer*innen mit Vermittlungshemmnissen Vorbereitung und Durchführung von Unterricht (z.B. Bewerbungstraining, Berufliche Orientierung) Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege Begleitung des Anerkennungsverfahren ausländischer Qualifikationen Kontakte zu Auftraggebern Netzwerkarbeit Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben Referenteneinsatzplanung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmangementsystems Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studienabschluss vorzugsweise Kenntnisse in SGB II und SGB III Fachliche Eignung und Berufserfahrung mit der Zielgruppe Freude am Umgang mit Menschen Fundierte Kenntnisse über das Ausbildungssystem in Deutschland Kenntnisse im MS Office (vor allem Word, Excel und Outlook) Kenntnisse im Umgang mit Suchportalen für Arbeitssuchende Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:Roberta Basilico, Tel.: +49 8031 2073-561 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Werkstudent Kundenbetreuung und Telefonvertrieb Kassel (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das ist das Arbeitsumfeld: Die DATEV Niederlassung Kassel freut sich auf Deine Unterstützung. Wir sind ein Team und können regelmäßig und im Vorfeld fest geplante Arbeitsunterstützung gut gebrauchen. Wir freuen uns auf das persönliche Kennenlernen.Das sind die Aufgaben:Du unterstützt die Teams in der Niederlassung Kassel bei administrativen Aufgaben.Du arbeitest in der vertrieblichen Kundenansprache mit.Du unterstützt im Telefonmarketing und der Kundenbetreuung.Du bearbeitest Kundenanliegen flexibel und zielgerichtet.Du stellst DATEV-Produkte und Dienstleistungen vor und vermarktest diese. Das suchen wir: Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einen vergleichbaren Studiengang und möchtest Dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden.Du hast bereits erste Erfahrung im Vertrieb und in der Kundenbetreuung sammeln können.Du bist kommunikationsstark und überzeugend, auch im Umgang mit anspruchsvollen Kunden.Du hast Spaß am telefonischen Kundenkontakt.Du besitzt gute bis sehr gute Kenntnisse in MS Office. Das bieten wir: Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-BalanceGroßes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen LernenStandorte in Nürnberg: Betriebsgastronomie mit täglich wechselnden, ausgewogenen Menüs und frischen, regionalen ProduktenUnd vieles mehr… Das sind wir: DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 700.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV! Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.Business Analyst – Business Partner and Buying Workflow Management (m/w/d)
Jobbeschreibung
Job-ID: 453189 ## Infotext ALDI SÜD ist mit über 7.000 Filialen in 11 Ländern einer der größten Lebensmitteleinzelhändler weltweit. Unsere Mission ist es, unsere Kund:innen mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln zu den bestmöglichen Preisen zu versorgen. Dabei folgen wir unserem einzigartigen Konzept aus Einfachheit, Verantwortung und Verlässlichkeit. Die IT von ALDI SÜD sorgt dafür, dass von der IT-Infrastruktur bis hin zu der eingesetzten Software alles reibungslos funktioniert: national und international. In länderübergreifenden Projekten entwickeln unsere Experten IT-Lösungen für den weltweiten Einsatz bei ALDI SÜD.Eine moderne Anwendungslandschaft braucht standardisierte und flexible Architekturen, um Geschäftsprozesse bestmöglich zu unterstützen. Bei ALDI SÜD bedeutet dies eine weltweite Integration unserer Geschäftsprozesse. Werde Teil unseres länderübergreifenden Expertenteams und steuere die Zukunft des Einzelhandels in der ALDI SÜD IT. Der Geschäftsbereich Business Partner Management & Buying Workflow beschäftigt sich mit Prozessen und IT-Lösungen für das Geschäftspartnermanagement sowie Workflow-Funktionen, die unsere Einkäufer:innen durch den gesamten Prozess der Ausschreibung, Auftragsvergabe, Artikelerstellung, Listung und Preisfindung führen. Wir suchen eine:n erfahrene:n Business Analyst zur fachlichen Unterstützung unserer IT-Teams. ## Deine Aufgaben Wofür du dein Bestes gibst. - Analyse von Geschäftsprozessen und Beratung von Produktteam und Product Owner hinsichtlich resultierender Anforderungen - Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner, um Geschäftsanforderungen in Spezifikationen und User Stories zu übertragen - Identifizierung von Optimierungsbereichen sowie Entwicklung von Strategien, um die Effizienz zu steigern - Vorantreiben des Demand-Management-Prozesses und Bewertung von Prioritäten im Product Backlog - Ownership für Standard Operating Procedures (SOPs) - Enge Zusammenarbeit mit Mitgliedern des Produktteams zur Überprüfung und Validierung von Produktinkrementen von der Entwicklung bis zum Roll-out - Vorantreiben und Mitwirkung an Initiativen zur Prozessoptimierung auf Produktebene in deinem Zuständigkeitsbereich - Entwicklung der „Definition of Done“ (DoD) ## Dein Profil Was du mitbringen solltest. - Tiefgreifendes Verständnis des globalen Geschäftsprozesses und der entsprechenden Produktlinie - Sehr gute analytische und strategische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Anforderungsanalyse - Kenntnisse über Techniken zur Anforderungserfassung, wie z. B. User Stories und Use Cases - Erfahrung in der Arbeit als Teil eines agilen Teams - Kommunikationsfähigkeit in einem zielgruppenorientierten Kontext sowie interkulturelle Kompetenz - Sehr gute Englischkenntnisse ## Deine Benefits Wie wir deinen Einsatz wertschätzen. - Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands inkl. Equipment und flexible Arbeitszeiten - State-of-the-art Technologien - Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Zukunftsorientiertes Training & Development - Modulares Onboarding und Buddy - Gesundheitsangebote ## Dein Tech Stack Womit du unter anderem arbeitest. - SAP-Suite, z. B. SAP Ariba, S/4HANA - ServiceNow - Prozess- and Architekturtools wie Signavio und LeanIXSenior System Engineer (w/m/d) mit Schwerpunkt onPrem Rechenzentrum
Jobbeschreibung
Senior System Engineer (w/m/d) mit Schwerpunkt onPrem Rechenzentrum Eucon ist ein digitaler Pionier und Experte für datengetriebene Entscheidungsfindung. Das Unternehmen kombiniert umfassende Marktdaten und fundiertes Expertenwissen mit modernen Technologien, wie Künstlicher Intelligenz und Robotic Process Automation. Auf Basis von Datenintelligenz schafft Eucon die Grundlage für smarte Entscheidungen und unterstützt seine Kunden in den Branchen Automotive, Versicherungen und Real Estate bei der weiteren Digitalisierung und Automatisierung ihrer Geschäftsprozesse. Eucon wurde 1997 in Münster gegründet. Inzwischen beschäftigt das Unternehmen über 600 Mitarbeitende in Niederlassungen in Europa, Nord- und Lateinamerika sowie im asiatisch-pazifischen Raum und betreut rund 250 Kunden in mehr als 80 Ländern. Wir suchen einen passionierten und erfahrenen Senior System Engineer (w/m/d) mit Schwerpunkt onPrem Rechenzentrum und Affinität für Cloud-Themen in Münster oder näherer Umgebung. Du sorgst für eine hochverfügbare, sichere und zukunftsorientierte IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Virtualisierung, Microsoft Basisdiensten und Storage-Systemen. Deine Aufgaben: Rechenzentrumsbetrieb: Du bist verantwortlich für den Betrieb unseres Rechenzentrums (Server-, Storage-, Appliance-, VMWare - sowie Veeam Backup-Infrastruktur) und den Microsoft Basisdiensten (AD, DNS, DHCP, File, Print, WSUS, Microsoft PKI etc.). Server- und Verzeichnisdienste: Du administrierst die hybride Windows- und Linux-Serverlandschaft sowie die zentralen Verzeichnisdienste Active Directory und Azure Active Directory und betreust unsere E-Mail-Systemlandschaft Microsoft Exchange und Exchange Online. IT-Sicherheit & Support: Die Erhöhung der IT-Sicherheit ist ein zentraler und permanenter Aspekt deiner Arbeit. Du stellst den 2nd- und 3rd-Level-Support sicher (Monitoring, Automatisierung, Incident-Management). Microsoft 365 & Security: Du betreibst und entwickelst kontinuierlich die Microsoft 365 Umgebung weiter – zum Beispiel Microsoft Defender, verschiedene Security Features (CA, MFA) etc. Hybrid-Cloud & Zukunftsausrichtung: Du unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Hybrid-Cloud-Plattform (onPremise und Azure Cloud) bis hin zu einem „Cloud-only“-Ansatz in der Zukunft und arbeitest eng mit den Cloudexperten in deinem Team zusammen. Dein Profil: Ausbildung & Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung, ein IT-Studium oder bist Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung. Mindestens 4 Jahre Erfahrung im IT-Infrastrukturumfeld, insbesondere im Rechenzentrumsbetrieb, bringst du mit. Technisches Know-how: Du bist Experte in Windows- und Linux-Servern, VMware, Hyper-V und Storagesystemen (Synology, OpenE). Zudem beherrschst du Microsoft Basisdienste wie Active Directory, DHCP, DNS, Zertifizierungsstelle (CA) und Gruppenrichtlinien. Mit Exchange kennst du dich bestens aus. Nice-To-Have: Idealerweise hast du Grundkenntnisse in Netzwerkinfrastrukturen und erste Erfahrung mit Cloud-Technologien (Azure, AWS, Google Cloud). Hervorstechen würdest du mit Kenntnissen im Bereich der IT-Sicherheit. Soft Skills: Du bringst starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten mit und arbeitest gerne ergebnisorientiert. Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse. Unser Angebot an dich: Neben zahlreichen Benefits wie 30 Urlaubstagen , flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu 80 % im Homeoffice zu arbeiten ( 1 Tag pro Woche oder 2 Tage alle 2 Wochen vor Ort ), bietet dir diese Stelle: Spannende Herausforderungen: Du arbeitest an abwechslungsreichen IT-Infrastruktur- und Virtualisierungsprojekten mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Transparenz & Teamwork: Bei uns zählt Fachkompetenz mehr als Hierarchien – du arbeitest auf Augenhöhe mit deinem Team in einer offenen und konstruktiven Atmosphäre. M odernes Arbeitsumfeld: Neueste Technologien, bis zu 80 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und eine moderne IT-Infrastruktur warten auf dich. Teamspirit: Deine Kollegen stehen dir mit Rat und Tat zur Seite – ob bei gemeinsamen Brainstormings, kniffligen Herausforderungen oder einfach zum fachlichen Austausch. Du hast Fragen? Pia aus dem Karriere-Team steht dir gerne per Mail (karriere@eucon.com) zur Verfügung. Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams, in dem Argumente mehr zählen als Hierarchiestufen und volle Überstundenkonten! Bewirb dich direkt über unser Online-Portal oder per E-Mail (karriere@eucon.com). Alternativ kannst du uns auch einfach den Link zu deinem Xing oder LinkedIn Profil senden. Unser Bewerbungsprozess: Im Rahmen eines persönlichen Kennenlernens mit unserem Karriereteam bekommst du einen ersten Eindruck von Eucon. Bei einem zweiten Gespräch hast du anschließend die Möglichkeit den Arbeitsalltag und dein zukünftiges Team kennenzulernen. Vielfalt bei Eucon bedeutet, die Fülle von Talenten, Meinungen, Denkweisen, Fähigkeiten und Eigenschaften unserer Mitarbeitenden in allen Bereichen unseres Unternehmens zu fördern. Uns kommt es darauf an, ob Mitarbeitende mit ihren Fachkompetenzen überzeugen und ob sie von ihrer Persönlichkeit, ihren individuellen Stärken und Schwächen in unser Team passen. Andere Kriterien spielen für uns keine Rolle. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, ungeachtet des Alters, der sozialen Schicht, der Geschlechtsidentität, der sexuellen Orientierung, Nationalität und/oder Religionszugehörigkeit der Bewerbenden und begrüßen euch gerne in unserem Team.SAP Test Environment Coordinator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Job-ID: 473754 ## Infotext Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns. ## Deine Aufgaben Wofür du dein Bestes gibst. - Sicherstellung der Verfügbarkeit der Testumgebung in der S/4HANA-basierten IT-Landschaft als Bindeglied zwischen Testmanager:innen und Infrastrukturteams - Zusammenstellung und Abfrage zeitlicher und inhaltlicher Anforderungen an Testumgebungen mit den Testmanager:innen aller Projekte zu SAP- und Legacy-Anwendungen, Schnittstellen, migrierte Daten und Benutzer-Accounts - Abstimmung mit verschiedenen Infrastrukturteams zur pünktlichen Bereitstellung der Testumgebungen gemäß den festgelegten Anforderungen - Überwachung der Verfügbarkeit der Testumgebungen und Lösungsvermittlung bei auftretenden Problemen während der Testdurchführung - Unterstützung bei der Erhebung von Testdaten-Anforderungen, Auswahl von Daten aus den Testumgebungen und Bereitstellung synthetischer Daten - Mitwirkung an der Optimierung der Umgebungs- und Testdatenbereitstellungsprozesse ## Dein Profil Was du mitbringen solltest. - Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt IT oder Projektmanagement - Praktische Erfahrung im Infrastruktur- und/oder Testbereich - Technische Kenntnisse von SAP-Landschaften, einschließlich S/4HANA Retail, TM, CAR, MDG und Ariba, Schnittstellen mit Non-SAP-Systemen sowie Kenntnisse der Datenstrukturen - Sehr gute Koordinationsfähigkeit, Genauigkeit und hohes Durchsetzungsvermögen - Teamgeist, überzeugende Kommunikationsfähigkeiten sowie eine analytische und konzeptionelle Arbeitsweise - Sehr gute Englischkenntnisse Was wünschenswert ist. - Erfahrung mit Identity-Management und Authorisation-Management sind von Vorteil - Kenntnisse im Bereich Test-, Release- und/oder Deployment-Management sind von Vorteil - Kenntnisse im Umgang mit Testing-Tools (z. B. MF ALM) - Zertifizierungen, beispielsweise nach ITIL ## Deine Benefits Wie wir deinen Einsatz wertschätzen. - Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands - State-of-the-art-Technologien - Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung - Modulares Onboarding und Buddy - Gesundheitsangebote ## Dein Tech Stack Womit du unter anderem arbeitest. - M365 - SAP - Viele weitere jobabhängigWissenschaftliche*r Mitarbeiter*in für Career & Employability
Jobbeschreibung
Hochschule Rhein-Waal Seit rund 15 Jahren stehen wir an der *Hochschule Rhein-Waal* am Niederrhein für eine innovative, interdisziplinäre und internationale Ausbildung Menschen aus der ganzen Welt. Wir bieten insgesamt 37 Bachelor- und Masterstudiengänge an den vier interdisziplinären Fakultäten – Technologie und Bionik, Life Sciences, Gesellschaft und Ökonomie sowie Kommunikation und Umwelt. Mehr als 90 Partnerhochschulen in 38 Ländern stehen für die internationale Kooperationsstärke der Hochschule Rhein-Waal. So ist die Hochschule in der EUREGIOn verwurzelt und mit der Welt vernetzt. Verstärken Sie unsere Hochschule zum *nächstmöglichen Zeitpunkt* in der *Fakultät Gesellschaft und Ökonomie* am Campus Kleve als *Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in für Career & Employability* Kennziffer 03/F3/25 EG 13 TV-L | befristet bis zum 31.12.2027 | Teilzeit mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 29,87 Stunden Ihr zukünftiges Aufgabengebiet * Selbstständige zielgruppenspezifische Konzeption und Weiterentwicklung des fakultätsinternen Career Service * Eigenverantwortliche Beratung der Studierenden zu karriererelevanten Themen * Bedarfsorientierte Konzeption, Organisation und Durchführung von Workshops und Vorträgen * Unterstützung der Studierenden bei der Suche nach geeigneten Stellen * Strategischer Ausbau fakultätseigener Netzwerke * Mitwirkung in Lehre und Forschung * Unterstützung des Dekanats bei diversen Tätigkeiten, unter anderem der Koordination von studiengangsübergreifenden Umfragen Ihre Qualifikationen und Kompetenzen * Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften * Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Personalentwicklung und Weiterbildung wünschenswert * Berufserfahrungen in der Beratung unbedingt erforderlich * Nachgewiesene interkulturelle Kompetenzen aus bisherigen beruflichen Tätigkeiten * Kenntnisse der Strukturen inländischer und ausländischer Hochschulen sowie der wissenschaftlichen Ausbildung im Ausland * Sehr stark ausgeprägte Kommunikations-, Konzeptions- und Organisationsfähigkeit * Verantwortungsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) * Gender- und Diversitykompetenz Wir bieten: Diversität | Internationalität | Zertifiziert als familiengerechte Hochschule | Mobiles Arbeiten sowie Home Office | Hochschulsport | Kollegiale, offene Arbeitsatmosphäre | Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet | Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum | Entwicklungsmöglichkeiten Bewerbung: Die Hochschule Rhein-Waal fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter sowie gleichgestellter Bewerber*innen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Website bis einschließlich *11.05.2025*. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Jäger (02821 80673-654). WebsiteWorking Student Agile Transformation Support (m/w/d)
Jobbeschreibung
Job-ID: 474860 ## Infotext Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns. ## Deine Aufgaben Wofür du dein Bestes gibst. - Planung und Pflege des agilen Playbooks der internationalen IT-Organisation in SharePoint - Unterstützung bei der Erstellung von neuen Konzepten - Optimierung von Prozessen im Rahmen der agilen Transformation - Unterstützung der jeweiligen Fachteams bei täglichen Aufgaben des IT-Projektmanagements (z. B. Dokumentation von Arbeitsergebnissen, Recherche, Terminorganisation) ## Dein Profil Was du mitbringen solltest. - Studium mit informationstechnischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt - Hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Microsoft 365 und SharePoint Online - Gute Englischkenntnisse für den Austausch mit inter-/nationalen Kolleg:innen - Überdurchschnittliches Engagement, Teamgeist sowie Kontaktfreude und Kommunikationstalent - Analytische Denkweise und schnelles Auffassungsvermögen Was wünschenswert ist. - Grundkenntnisse in UI-/UX-Design - HTML- und CSS-Grundlagen - Kenntnisse in Scrum oder Kanban - Vertrautheit mit Tools wie Jira und Confluence - Erfahrung in agilen Arbeitsumfeldern - Kenntnisse in Prozessoptimierung ## Deine Benefits Wie wir deinen Einsatz wertschätzen. - Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands - Internationale Projekte - Gesundheitsangebote ## Dein Tech Stack Womit du unter anderem arbeitest. - M365 - Viele weitere jobabhängigLehrkraft (m/w/d) Pflegepädagogik
Jobbeschreibung
Die bfz-Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe in Würzburg sucht zur Erweiterung des Teams ab sofort Pflegepädagogen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Unsere Berufsfachschulen bieten zwei staatlich anerkannte Ausbildungsrichtungen an: - 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (Vollzeit)- 1-jährige Ausbildung zur Pflegefachhelferin/zum Pflegefachhelfer (Altenpflege) (Vollzeit) Derzeit betreuen wir vier Klassen mit insgesamt 100 Schülerinnen und Schüler, von denen drei die generalistische Pflegeausbildung absolvieren. Unsere Schülerinnen und Schüler wechseln regelmäßig zwischen Theorie- und Praxisphasen. Die angenehme Größe unserer Schule ermöglicht eine gezielte, individuelle Förderung und Begleitung in einer unterstützenden und wertschätzenden Atmosphäre. Unsere moderne digitale Ausstattung unterstützt eine zeitgemäße Ausbildung und stetige Weiterentwicklung. Als Lehrkraft für unsere Berufsfachschulen für Pflege und Altenpflegehilfe wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Würzburg 30.06.2025 Aufgabengebiet Planung, Vorbereitung und Durchführung und Nachbereitung des fachtheoretischen und fachpraktischen Unterrichts Praxisbegleitung und Praxisberatung der Auszubildenden Erstellung, Durchführung und Korrektur von fachtheoretischen und fachpraktischen Leistungsnachweisen und Prüfungen Pädagogische Begleitung und Förderung der Auszubildenden Teilnahme an Konferenzen und schulischen Veranstaltungen Administrative und organisatorische Aufgaben Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Kollegium/Team und Praxispartnern Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit abgeschlossener Fortbildung zur Praxisanleitung Abgeschlossenes, laufendes oder zeitnah beginnendes Studium der Pflegepädagogik, Gesundheits- oder Medizinpädagogik oder vergleichbare Studiengänge Freude an der pädagogischen Arbeit, Kreativität und Begeisterungsfähigkeit Hohe Fach- und Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Engagement und Innovationsfreude Teamfähigkeit, sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Zuverlässige Arbeitsweise, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sowie organisatorisches Geschick Führerschein wünschenswert Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Radina: Telefon: 0931 6150-347 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Lehrkraft (m/w/d) Literatur- und Medienpädagogik
Jobbeschreibung
Im bfz Ingolstadt an der Fachakademie für Sozialpädagogik ist ab sofort eine Stelle als Lehrkraft (m/w/d) für Literatur- und Medienpädagogik in Teilzeit zu besetzen. Wir streben eine dauerhafte Zusammenarbeit an. Als Lehrkraft für unsere Fachakademie wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Ingolstadt Bewerbungen jederzeit möglich Aufgabengebiet Planung, Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts im Fach Literatur- und Medienpädagogik Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen Korrekturarbeiten Teilnahme an Konferenzen und am Schulleben Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben Profil Lehramt an beruflichen Schulen mit Zweitfach Deutsch Lehramt Gymnasium (Deutsch) Kommunikationswissenschaften (Magister/Diplom) Pädagogik (Magister/Diplom) Weiterbildungsmaster "Sprache - Kommunikation - Deutsch" (M.A.) oder dem grundständig studierten Unterrichtsfach Berufssprache Deutsch Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leitsungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:Magdalena Fuchs, Tel.: +49 841 9815-541 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Duales Studium Arbeitsmarktmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mit dem Studium Arbeitsmarktmanagement unterstützt Du unsere Kundinnen und Kunden in unterschiedlichen Lebenslagen in ihrem Berufsleben. Der duale Studiengang qualifiziert Dich, Unternehmen zu beraten sowie Arbeitsstellen und Ausbildungsplätze zu vermitteln. Du erlangst auch rechtliche Kenntnisse, um Arbeitslosengeld und weitere finanzielle Leistungen zu gewähren. Mit dem Studienabschluss kannst Du ebenfalls in weiteren Aufgabengebieten wie z.B. im Controlling oder in der Personalentwicklung der BA tätig werden. Aufbau Deines Studiums Dein Studium an der akkreditierten Hochschule der BA (HdBA) dauert 3 Jahre. Die HdBA hat den Standort in Schwerin. Der Studiengang besteht aus mehreren viermonatigen Abschnitten (Trimester), die sich mit den Praxisabschnitten in Einrichtungen der BA abwechseln. Mit einem Bachelor of Arts (B.A.) schließt Du das Studium ab. Mit dem dualen BA-Studium kombinierst Du Wirtschafts-, Sozial- und Rechtswissenschaften optimal. Mit einer großen Zahl an Pflicht- und Wahlpflichtmodulen kannst Du Dein Studium individuell gestalten. In den letzten beiden Studienabschnitten spezialisierst Du Dich auf einen von 3 Schwerpunkten: • Arbeitsmarktintegration und -transformation • Leistungsrecht und Leistungsberatung • Arbeitsmarkt und Public Management Dir sind weitere wertvolle Eindrücke wichtig? Die kannst Du im Rahmen eines Auslands- oder Betriebspraktikums sammeln. Des Weiteren bieten wir auch ein Duales Studium mit dem Schwerpunkt Beratung für Bildung, Beruf und Beschäftigung an. Das bringst Du mit Bewirb Dich für das duale Bachelor-Studium, wenn Du … • die (Fach-) Hochschulreife oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss hast oder im Folgejahr erlangst, • eine ausgeprägte Sozialkompetenz hast und kommunikationsstark bist, • Dich für betriebswirtschaftliche, arbeitsmarkt- und gesellschaftspolitische Zusammenhänge interessierst, • Fingerspitzengefühl und eine wertschätzende Haltung im Umgang mit Menschen hast und • bereit bist, nach deinem Studium auch unter Umständen außerhalb deines Ausbildungsagenturbezirkes zu arbeiten.. Vergütung Während Deines Studiums erhältst Du eine monatliche Vergütung in Höhe von 1.820 €. Pro Kalenderjahr hast du 30 Tage Urlaub. Zusätzlich gibt es verschiedene Sonderleistungen, wie zum Beispiel eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung. Deine Perspektiven Wenn Du das Studium erfolgreich abgeschlossen hast, wirst Du in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Du hast die Möglichkeit, Dich über die eigene Dienststelle hinaus auch bundesweit auf interessante Arbeitsplätze bei der BA zu bewerben. Wie allen Mitarbeitenden der BA stehen Dir auch vielfältige Qualifizierungsmöglichkeiten offen. Du kannst zum Beispiel auch den Masterstudiengang „Arbeitsmarktorientierte Beratung“ absolvieren. Unser Versprechen an Dich Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind uns wichtig. Deswegen kümmern wir uns gerne um Dich. Wir wissen auch: Es ist nicht immer ganz einfach, Alltag und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Darum unterstützen wir Dich dabei. Werte & Privatleben Ob Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder Programme für den Wiedereinstieg – unsere Angebote unterstützen Dich, Job und Lebenssituation aufeinander abzustimmen. Vielfalt & Inklusion Wir fördern Inklusion, schätzen Diversität und Gleichstellung. Bei uns haben alle Beschäftigten die gleichen Chancen – unabhängig von Herkunft oder Geschlecht. Home & Office Erfahre mehr über unsere Angebote für Dich als Mitarbeitende/-r: Flexible Arbeitszeitmodelle, Arbeiten von Zuhause, Personalentwicklung, Tarifvertrag und Dein Weg zu uns – das Bewerbungsverfahren. So bewirbst Du Dich Bewirb Dich bitte ausschließlich online - direkt über den Bewerben-Button! Du benötigst folgende Unterlagen in digitaler Form: • tabellarischer Lebenslauf • Kopie der Schulzeugnisse der 11., 12. und gegebenenfalls 13. Klasse oder Abschlusszeugnis • Kopien von weiteren Zeugnissen und Nachweisen (zum Beispiel Praktika, Zeugnis einer bereits absolvierten Berufsausbildung) • bei Minderjährigen: Einverständnis der gesetzlichen Vertretung • gegebenenfalls Schwerbehinderten-Ausweis oder Nachweis der Gleichstellung Wenn Du Dich erfolgreich beworben hast, wirst Du zum 1. September des Jahres eingestellt. Bewerbungen sind für den Einstieg 01.09.25 möglich. Für Fragen steht Dir Frau Wachow 0331 880 8322 zur Verfügung.Junior IT-Projektmanager (m/w/d) – Workflow Management
Jobbeschreibung
## Über uns Der Bundesanzeiger Verlag ist ein traditionsreiches wie auch zukunftsorientiertes Medienunternehmen mit Sitz in Köln. Als Partner der Gesetzgebung betreiben wir Online-Plattformen zur Veröffentlichung gesetzlich vorgeschriebener Bekanntmachungen, Unternehmensdaten und Register. Darüber hinaus bieten wir ein kontinuierlich wachsendes multimediales Angebot in den Bereichen Recht, Wirtschaft und Steuern ## Ihre Aufgaben sind: - Prozessanalyse und Management: Unterstützen Sie die Prozessanalyse, das Anforderungsmanagement und begleiten Sie die Einführung neuer Prozesse im Bereich unserer Immobiliendaten im Transparenzregister - Prozessoptimierung: Sammeln und analysieren Sie Anforderungen zur Prozessoptimierung und nutzen Sie Ihre ersten Erfahrungen in diesem Bereich - BPMN und Camunda: Wenden Sie Ihre Kenntnisse in BPMN und/oder Camunda an, um effektive Lösungen zu entwickeln. Eine Zertifizierung ist vorteilhaft - Agile Methoden: Arbeiten Sie in agilen Teams und bringen Sie Ihre ersten Erfahrung in agilen Softwareentwicklungsprozessen ein - Teamwork und Wissensaustausch: Fördern Sie den kontinuierlichen Wissensaustausch und arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen ## Das wünschen wir uns: - Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich, alternativ vergleichbare Qualifikationen - Technische Kenntnisse: Wünschenswert sind Erfahrungen in der individuellen Softwareentwicklung - Workflow-Systeme: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Implementierung von Workflow-Systemen - Agile Methoden: Grundlegende Kenntnisse in agilen Softwareentwicklungsprozessen sowie der Nutzung von Tools wie JIRA und Confluence - Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren - Teamfähigkeit: Freude an der Zusammenarbeit im Team und am Austausch von Wissen - Innovationsfreude: Begeisterung für die Gestaltung von Prozessen und Innovationskraft im Bereich IT-Lösungen - Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2-Niveau) und gute Englischkenntnisse ## Ihre Perspektiven: - 35-Stunden-Woche - Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten - Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Umfangreiche Einarbeitung sowie persönliche Weiterbildungsmaßnahmen - Attraktiver Standort in Köln mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie Mitarbeiterparkplätze - Arbeiten in einem agilen und innovativen Team - Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse - Vergünstigte und vielfältige Speiseauswahl in unserem modernen Betriebsrestaurant Wir freuen uns über eine Online-Bewerbung für den Einstieg als Junior IT-Projektmanager (m/w/d) - Workflow Management. ## Ansprechpartner Christian Karnakowski Recruiting T: +49 (221) 9 76 68 -8475 Bundesanzeiger Verlag GmbH Amsterdamer Straße 192 50735 KölnSystemadministrator (m/w/d) – hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens, das sich seit den 1990er Jahren mit Leidenschaft für die Energiewende und Nachhaltigkeit einsetzt! Unser Kunde, einer der führenden Energieversorger in Europa mit über 25.000 Mitarbeitern, sucht derzeit einen Systemadministrator (m/w/d). Diese Position befindet sich am Standort Stuttgart und wird im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung angeboten, mit der Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten. Bewerben Sie sich noch heute und tragen Sie dazu bei, das Team unseres angesehenen Auftraggebers zu bereichern! ## Ihre Aufgaben - Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von physischen und virtuellen Servern sowie PC- und Netzwerktechnik, einschließlich Betrieb und Administration - Sicherstellung der Verfügbarkeit, Leistungsfähigkeit und Sicherheit der Systeme - Unterstützung der Mitarbeiter bei Problemen und Störungen im First- und Second-Level-Support - Verwaltung und Wartung von VoIP-Telefonanlagen - Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Unternehmens - Mitwirkung an der Planung von IT-Projekten ## Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration - Starke Teamfähigkeit - Erfahrung mit Windows Server 2016, einschließlich der Verwaltung des Active Directory (DHCP, DNS, Dateifreigaben, Gruppenrichtlinien) sowie Kenntnisse in Veeam Backup - Fachkenntnisse in VMware- und Hyper-V-Umgebungen - Sicherer Umgang mit Windows 10 - Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien, einschließlich Routern, Switches und Firewalls - Erfahrung mit Exchange Server und Microsoft 365 ## Ihre Benefits - Anspruchsvolle und interessante Aufgaben - Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz - Weiterbildungsmöglichkeiten - Angenehmes Arbeitsumfeld - Flexible Arbeitszeiten - Hervorragende Verkehrsanbindungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com . ## Ihr Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com ## DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon +49 49711/222490 www.dis-ag.comPraktikum Learning & Development
Jobbeschreibung
ID#: 3639Für das Sommersemester 2025 suchen wir ab März/April 2025 nach engagierten Studierenden!Deine MissionDu unterstützt das L&D Team bei der Weiterentwicklung der Themenbereiche Talent Management, Learning, Skill und Leadership DevelopmentDu übernimmst/unterstützt Aufgaben im operativen Tagesgeschäft (Vor- und Nachbereitung von verschiedenen Maßnahmen, Events, Kuration von Learning Content für Fachbereiche u.v.m.)Du recherchierst und unterstützt beim Erstellen von Konzepten und Entscheidungsvorlagen Die Koordination und der Support bei der Durchführung von (digitalen) Veranstaltungen, Workshops und Trainings liegen in deinem AufgabenbereichDu arbeitest verantwortlich in strategischen globalen Projekten mit, wie z.B. der Entwicklung bedarfsgerechter Fachlaufbahnen für verschiedene ZielgruppenDeine TalenteStudium der Erziehungswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement, (Wirtschafts-) Psychologie oder einen vergleichbaren StudiengangIdealerweise bereits erste Erfahrungen in der PersonalentwicklungStrukturierte Vorgehensweise, hohe analytische Fähigkeiten sowie eine gute Kommunikations- und TeamfähigkeitSehr gute MS-Office Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind sehr willkommenIdealerweise erste Erfahrungen mit digitalen Tools zum Erstellen von Lerncontent und der Administration von Content in LernmanagementsystemenDeine BenefitsHerausfordernde und vielfältige Aufgaben im internationalen UmfeldEigenverantwortliche Übernahme von Teilaufgaben in ProjektenKennenlernen unterschiedlicher Fachbereiche und AnsprechpersonenAttraktive VergütungArbeiten vor Ort und mobiles Arbeiten im Wechsel möglichIndividuelle, fachkundige Betreuung in einem kollegialen Team Aktive Unterstützung bei der WohnungssucheChance für eine weitere Zusammenarbeit mit KARL STORZ Ihre BenefitsFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten30 Urlaubstage sowie diverse SonderzahlungenWeiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-LeasingZuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches GesundheitsmanagementVerschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)System Engineer Regelungstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Arbeitsort: RaumTuttlingen Jetzt online bewerben!: Website Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die technische Produktverantwortung über den Lebenszyklus der Produktfamilie Sie entwickeln Umweltsimulationsschränke vom technischen Konzept bis zur Serienreife im Produktentwicklungsprozess Sie wirken bei der Modellbildung und Simulation mit Sie sind zuständig für die Entwicklung von Konfigurationsdateien und die Übertragung auf Hardware, dazu zählen Regelalgorithmus und Parametrierung, Codegenerierung sowie Versionsverwaltung der Konfigurationen Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Mechatronik, System Engineering, Regelungstechnik oder vergleichbarer Fachrichtung Einschlägige Erfahrung in der Entwicklung bis zur Serienreife eines Produktes wünschenswert Gute Kenntnisse in Matlab, Simulink und Simscape Idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Systemverständnis und objektorientierter Programmierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisatorische und analytische Fähigkeiten Sie sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung und möchten Ihre Talente in einem innovativen Umfeld beweisen? Im Rahmen einer Direktvermittlung für einen namhaften Kunden in der Maschinenbaubranche suchen wir Sie. Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb der offenen Unternehmenskultur, bietet unser Kunde den nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer ganz persönlichen Karriere vor Ort oder im Homeoffice. Kontakt: Annika Hinderer Tel.: +49 7034 656 12429IT / ECM-Consultant (m/w/d) Anwendungsbetreuung und Projektumsetzung
Jobbeschreibung
## Deine Aufgaben - Weiterentwicklung und Betreuung unseres ECM auf Basis von D3 - Anforderungsanalyse und Konzeption einzelner ECM Projekte bis hin zur Einbindung der ECM Lösung in teamübergreifenden Projekten - Aktive Mitwirkung vom Design bis hin zur Umsetzung von ECM Anwendungen - Kontinuierliche Optimierung von Schnittstellen und Geschäftsprozessen - Steuerung externer Dienstleister ## Unser Angebot - Planbarkeit für die Zukunft durch einen sicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit - Mitarbeiterrabatte für verschiedene Onlinedienstleister, Tankstellen und in unserem hauseigenen Werksverkauf - Sonderkonditionen durch unseren Tönnies Versicherungsdienst und attraktive betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss - Möglichkeit des Dienstradleasings - Regelmäßiges Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Transparenter Bewerbungsprozess mit einem persönlichen Gespräch sowie Kennenlernen des Teams und einer Begehung des Arbeitsplatzes - Persönliche Begleitung beim Onboarding und bei der Einarbeitung - Familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation - Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung ## Dein Profil - Erfolgreich abgeschlossene/s Berufsausbildung / Studium im Bereich IT - Berufserfahrung in der Analyse, Konzeption und Implementierung von ECM Lösungen - SQL Kenntnisse (MSSQL und/oder PL/SQL) - Affinität zur Softwareentwicklung sowie Kenntnisse gängiger Skriptsprachen sind von Vorteil - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse - Engagierter Teamplayer, der kunden- und prozessorientiert arbeitet und mit Analyse- und Umsetzungsstärke überzeugt ## Über uns Die Premium Food Group ist ein 1971 gegründetes Familienunternehmen, das Millionen von Menschen weltweit tagtäglich mit wertvollen Lebensmitteln und Proteinquellen versorgt. Der Hauptsitz der Gruppe ist Rheda-Wiedenbrück in Ostwestfalen. Für Kunden produziert und vermarktet die Premium Food Group mit weltweit 21.000 Kolleginnen und Kollegen in verschiedenen Geschäftsbereichen Fleisch- und Wurstwaren, Veggie-Produkte, Convenience-Artikel und Fertig-Gerichte, Tierfutter, Saucen, Suppen, Nebenprodukten wie Eiweiße, Fette und Mehle und vieles mehr. Der Lebensmittelproduzent liefert darüber hinaus Rohstoffe für die Pharma-Industrie und für Bio-Kraftstoff, betreibt eigene Kühlhäuser sowie einen Frische- und Ultrafrische-Logistiker und hat in viele weitere Felder entlang der Wertschöpfungskette investiert. Die PFG-Produkte bieten hochwertige Qualität und ein genussvolles Geschmackserlebnis, während gleichzeitig durch innovative und nachhaltige Prozesse ein positiver Einfluss auf Mensch, Tier und Umwelt sichergestellt wird. Ein fortschrittliches und technologisches Unternehmen wie die Premium Food Group baut auf eine hochmoderne IT. Bei unserer PFG Business Solutions GmbH kümmern sich tagtäglich mehr als 100 IT-Spezialisten darum, dass die hochwertigen Lebensmittel produziert werden können. Der Einsatz moderner Technologien macht uns zum Vorreiter in der Branche. Mit unserem Digitalisierungs-Campus in Gütersloh haben wir ein Technologiezentrum für die gesamte Unternehmensgruppe geschaffen, um unsere Geschäfte weiter fortschrittlich voranzutreiben. Unser Multi-Space-Bürokonzept sorgt für eine innovative und kreative Arbeitsatmosphäre. ## Bewirb Dich jetzt Interesse geweckt? Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen samt Gehaltswunsch und frühestem Eintrittstermin an uns. Wir freuen uns drauf, Dich persönlich kennenzulernen! ## Zusätzliche Informationen Stadt: Gütersloh Art der Stelle: Vollzeit ## Verantwortlich Ines HöberPersonalkoordinator (m/w/d) – DGT gGmbH
Jobbeschreibung
Einleitung Die Dienstleistungsgesellschaft Taunus (DGT gGmbH), ein anerkanntes Sozialunternehmen und Träger der freien Jugendhilfe mit Sitz in Hattersheim am Main, sucht einen engagierten Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal / Personalsachbearbeitung / Personalabrechnung. Mit rund 1.000 Mitarbeitern, Übungsleitern und Ehrenamtlichen ist die DGT vor allem in den Bereichen Schule, Inklusion und Betreuung tätig und trägt maßgeblich zur sozialen Unterstützung in der Region bei. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalmanagement und Abrechnung haben und in einem dynamischen, sinnstiftenden Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Koordination und Verwaltung von operativen Personaleinsätzen an dezentralen Standorten Personaleinsatzplanung und Steuerung zur Ausfalloptimierung Implementierung und operative Koordination von Springer-Einsätzen in Vertretungsfällen Übernahme administrativer Aufgaben im Personalwesen, wie zum Beispiel die Pflege von Personalstatistiken und -datenbanken Erfassung der Bewegungsdaten Unterstützung der Personalstelle bei anfallenden HR-Themen im Einsatzbereich Vor- und Nachbereitung von Unterlagen Abstimmung mit externen Dienstleistern Qualitätskontrollen vor Ort Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt und Erfahrung im Bereich Personalmanagement. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personaleinsatzplanung Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie eine hohe soziale Kompetenz. Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und Steuerung. Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen. Benefits bei Eignung bieten wir einen festen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in unserer Verwaltung eine attraktive Vergütung eine Homeoffice-Option (1 Tag/Woche) nach erfolgreicher Einarbeitung Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einen kostenlosen Tiefgaragenparkplatz vor Ort moderne Arbeitsplätze im Einzel- oder Zwei-Raum Büro Noch ein paar Worte zum Schluss Starten Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei DGT gGmbH. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in einem führenden Sozialunternehmen in Hattersheim am Main.DevOps Engineer – Azure / GitHub
Jobbeschreibung
Aufgaben Als Cloud DevOps Engineer entwickelst und implementierst du automatisierte CI/CD-Pipelines, um den Softwarebereitstellungsprozess zu optimieren und die Bereitstellungszeiten zu verkürzen. Dabei nutzt du Tools wie GitHub, Argo CD und Methodiken wie GitOps. Um eine hohe Verfügbarkeit und Leistung sicherzustellen, überwachst und optimierst du die Cloud-Infrastruktur. Für die frühzeitige Erkennung und anschließender Behebung von Problemen setzt du Monitoring-Tools wie Datadog, Azure Monitor, Prometheus oder Grafana ein. Du arbeitest eng mit Entwicklungsteams zusammen, um Infrastrukturanforderungen zu verstehen und entsprechende Lösungen zu entwerfen. Nutze für die Implementierung von wiederverwendbaren Komponenten Infrastructure as Code (IaC) mit Crossplane, Terraform und OpenTofu. Des Weiteren bist du an der Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen und Best Practices beteiligt, um die Integrität und Vertraulichkeit unserer Daten zu gewährleisten. Du optimierst die Kosten der Cloud-Infrastruktur durch kontinuierliche Überwachung und Anpassung der Ressourcen. Zur Identifikation von Einsparungspotenzialen nutzt du Azure Cost Management und andere Tools. Die Unterstützung bei der Migration von On-Premises-Anwendungen in die Cloud gehört ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich, sowie die Sicherstellung, dass alle Systeme nahtlos integriert werden. Außerdem entwickelst du Migrationsstrategien und führst diese durch. Um eine reibungslose Zusammenarbeit und Wissensweitergabe im Team zu gewährleisten, dokumentierst und konfigurierst du alle Prozesse. Die Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Handbüchern rundet deinen Aufgabenbereich ab. Anforderungen Du bringst ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. In der Bereitstellung und im Betrieb von Azure-Infrastruktur, einschließlich Virtual WAN und Azure Kubernetes Service konntest du bereits mehrjährige Erfahrungen sammeln. Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse in DevOps-Praktiken und -Tools, einschließlich GitOps, Crossplane und Argo CD. Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Bewältigung komplexer technischer Herausforderungen stellen für dich kein Hindernis dar. Mit der Fehlerbehebung und Optimierung von IT-Infrastrukturen kennst du dich bereits bestens aus. Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Teams und Stakeholder:innen zusammenzuarbeiten. Außerdem konntest du bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und anderen technischen Abteilungen sammeln. Azure-Zertifizierungen (Azure Administration AZ-104, Azure Developer AZ-204, Azure Solutions Architect AZ-305, Azure Security Engineer AZ-500) sind für dich von Vorteil. Du bringst Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft mit. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.Key Account Manager – Speedline Truck (m/w/d)
Jobbeschreibung
HALLO!Wir sind die RONAL GROUP. Unsere weltweit tätigen Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Gut. Gemeinsam mit ihnen bewegen wir die Welt mit unserer Leidenschaft. PASSEN WIR ZU DIR - UND DU ZU UNS? Dürfen wir uns vorstellen: Die RONAL GROUP ist ein globales und entsprechend multikulturelles Unternehmen. Uns gibt es seit 1969, und unser Hauptsitz befindet sich in Härkingen, Schweiz. Wir arbeiten mit Leidenschaft und setzen mit unseren Innovationen neue Maßstäbe. Mit Spitzentechnologie, kreativem Design und höchster Qualität machen wir unsere Kunden zu Fans. An unseren weltweiten Standorten ist Teamwork nicht nur ein Begriff, sondern gelebte Firmenkultur. Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein Umfeld mit viel Drive in einer motivierenden, respektvollen und freundschaftlichen Atmosphäre. Möchtest du deine Karriere bei uns ins Rollen bringen? Zur Verstärkung unseres Teams der RONAL Performance GmbH am Standort Forst/Baden suchen wir einen motivierten und leistungsorientierten Kollegen als Key Account Manager - Speedline Truck (m/w/d) DEINE AUFGABEN
Betreuen und strategisches Weiterentwickeln von Schlüsselkunden (Key Accounts) für unsere LKW Räder der Marke Speedline Truck Aufbauen und Pflegen langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige persönliche Meetings, Verhandlungen und gemeinsame Planung Identifizieren und Umsetzen von Umsatz- und Absatzpotenzialen bei Bestandskunden Entwickeln und Durchführen von Verkaufsstrategien sowie individuelle Kundenlösungen Koordinieren der Vertragsprüfung und -verhandlung in Zusammenarbeit mit den betroffenen Fachabteilungen Steuern der internen Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Analysieren von Markt- und Wettbewerbstrends zur kontinuierlichen Optimierung der Vertriebsstrategien
DEIN PROFIL
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Vertrieb, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management der Automobilzuliefererindustrie Gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Ergebnisorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B
DAS BIETEN WIR DIR
Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Ein Umfeld, in dem Du Dein Wissen in maßgeblicher Weise beeinflussen kannst Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte / Weiterbildungsmöglichkeit Attraktive Anstellungsbedingungen mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem leistungsgerechten Gehaltspaket, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Homeoffice, E-Bike-Leasing, Betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Parkplätze, Mitarbeiterrabatte
WERDE TEIL UNSERES TEAMS - BEWIRB DICH JETZT!
Bitte beachte, dass nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die über unsere Online-Bewerbungsplattform eingereicht werden. Wir freuen uns, von dir zu hören. RONAL Performance GmbH Marcel Hoffmann, HR Generalist
Elektrotechniker im Team Lead CAD / CAE (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Leitung des CAD/ CAE - Teams Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen Erstellung von Bestandsplänen gem. Revisionsplänen Neuerstellung und Nachbearbeitung von Stromlaufplänen Erstellung von Bestandsdokumentationen Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen Was Du mitbringst Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation) Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswert Fachliche Expertise, sicheres und freundliches Auftreten Ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise Deine Vorteile Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.Projektleiter Elektrotechnik – Bauwesen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen Durchführung der Projektplanung / -organisation Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen) Werteorientierte Führung von Projektteams Was Du mitbringst Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben Sichere MS Office Kenntnisse VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität Kooperations- und Teamfähigkeit Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Organisierte und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.Account Manager / Projektmanager im Kundenservice (m/w/d)
Jobbeschreibung
Account Manager/Projektmanager im Kundenservice (m/w/d)31167 Bockenem, Im Nördernfeld 04435 Schkeuditz, Industriestraße 52 Präsenz / Mobil
Außen Beton. Innen Technik.
Ob im Bereich Strom, Gas, Wasser, erneuerbare Energien, Digitalisierung, E-Mobilität oder der Industrie – als führender Spezialist für Technikgebäude sichern wir seit 60 Jahren Ihre Versorgung und sind stolz, einen wichtigen Beitrag zur Energie- und Mobilitätswende zu leisten. Vom klassischen Hoch- und Ausbau, Handwerksberufen sowie Ingenieurdisziplinen – Bei uns arbeiten 1.300 Mitarbeitende aus vielfältigen Berufsgruppen zusammen an Lösungen für eine nachhaltige Zukunft. Wir sehen uns als Möglichmacher und Anpacker und verfolgen mit unserer Klimastrategie das Ziel, spürbar zur Treibhausgasreduzierung beizutragen. Werden Sie Teil unseres stark wachsenden Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewelt von morgen.
GRITEC. Mit Sicherheit voran. Das erwartet Sie:
Durchführung von Markt- und Kundenanalysen sowie Bedarfsermittlung bei Bestandskunden Verantwortung für die (Weiter-)entwicklung der Service- und Dienstleistungsangebote von GRITEC Beratung von Kunden und Übermittlung von Informationen über die Service- und Dienstleistungen der GRITEC-Produkte Aktiver Außendienst bei Bestandskunden und Interessenten Akquise von Aufträgen und Erstellung von Angeboten gemäß Kundenwünschen Aufnahme und Prüfung von Aufträgen sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen Anlage und Pflege von Projekten in SAP sowie Auftragsabwicklung in SAP Durchführung von Bedarfsermittlungen und Besichtigungen vor Ort Kommunikation mit dem Kunden in Termin- und Einsatzdetails sowie Projektterminen Abstimmung mit dem Kunden bzgl. Störungen oder zu erwartenden Mehraufwand Bearbeitung von Aufträgen (z. B. Mehr- und Minderkosten) mit entsprechender Rechnungsstellung Austausch mit Lieferanten und Herstellern über Kundenreaktionen und -anforderungen Aftersales und Kundenmonitoring (z. B. beim Kunden nachfassen, um die Zufriedenheit mit den gekauften GRITEC Service- und Dienstleistungen sicherzustellen) Durchführung von Marketing- und Absatzprozessen mit Referenzen und Projektstories Organisation von und Teilnahme an von Messeauftritten Umsatzverantwortung für das Vertriebsgebiet mit Durchführung von Forecast und Budgetplanung Das bringen Sie mit:
abgeschlossenes Studium in der Energie- oder Elektrotechnik und Erfahrung im Außendienst Alternativ: Meister/in, Techniker/in mit Erfahrung im o. g. Aufgabenfeld flexible Reisebereitschaft in ganz Norddeutschland sichere Verhandlungskenntnisse sicher im Umgang mit AGB, BGB, VOB, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Führerschein B oder alt. FS 3 Hands-On-Mentalität, Aufgeschlossenheit, Team-Player, Durchsetzungsstärke Darauf können Sie sich freuen:
GRITEC lebt von schnellen Entscheidung, kurzen Wegen und einem Miteinander für die beste Idee. Als mittelständischer Arbeitgeber mit ausgeprägter Hands-on Mentalität bieten wir Ihnen viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung in Ihren Projekten. Unsere großzügige firmentarifvertragliche Regelung bietet folgende Rahmenbedingungen: In der Regel %-tuale Tariferhöhung angelehnt an Tarifabschluss Steine- und Erdenindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei 40 Stunden pro Woche tageweises Mobiles Arbeiten in Abstimmung möglich Dienstwagen mit privater Nutzung Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Referenznummer
YF-20869
über unser
Online-Portal . Informieren Sie sich gerne über uns auf unserer Internetseite
karriere@gritec.com Noch Fragen? Gerne stehen wir zur Verfügung! karriere@gritec.com Tim Käsmacher Personalreferent Nord +49 (7254) 980 221
Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Regierung von Mittelfranken vergibt zum September 2025 Ausbildungsplätze im Beamtenverhältnis. Sie absolvieren eine zweijährige Ausbildung mit fachtheoretischen Abschnitten an der Bayerischen Verwaltungsschule – Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung (BVS: Nürnberg) – in Nürnberg. Hierbei werden Ihnen verwaltungsspezifische Inhalte vermittelt. Die berufspraktische Ausbildung dauert insgesamt 12 Monate und findet im Wechsel mit den fachtheoretischen Abschnitten vorwiegend an einem der sieben mittelfränkischen Landratsämter sowie direkt bei der Regierung von Mittelfranken statt. Ihr neuer Arbeitsort ist in Ansbach, Erlangen-Höchstadt, Fürth, Neustadt a. d. Aisch-Bad Windsheim, Nürnberger Land, Roth oder Weißenburg-Gunzenhausen gelegen. Ihre neuen Aufgaben Bearbeitung von Anträgen und anderen Sachverhalten Beratung von Bürgerinnen und Bürger Beratung von Kommunen, Behörden sowie Unternehmen Außendienste Organisation von Arbeitsabläufen Ihr Profil Bewerben Sie sich, wenn Sie die folgenden Qualifikationen besitzen: Qualifizierten Hauptschulabschluss, Mittlere Reife oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsstand Erfolgreiche Teilnahme am LPA-Auswahlverfahren für die 2. Qualifikationsebene für das Einstellungsjahr 2025 ( Vorliegen der sonstigen beamtenrechtlichen Voraussetzungen Daneben runden folgende Kenntnisse und Eigenschaften Ihr Profil ab: Interesse an rechtlichen Fragestellungen Selbstständige Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist Freude an verantwortungsvollen Aufgabenstellungen und Interesse für die Aufgaben der staatlichen Verwaltung Sie haben viel zu bieten? Wir auch... Mit erfolgreichem Abschluss erwerben Sie die Befähigung für den Einstieg in der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (Einstieg in Besoldungsgruppe A 6). Karriere Entwicklung Sie wollen etwas bewegen und mehr Verantwortung übernehmen? Wachsen Sie mit uns und lassen Sie uns gemeinsam Ihre Karriere aufbauen. Faire Bezahlung Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und auch leistungsorientierte Bezahlungen sind möglich. Gleitzeit flexible Arbeitszeitmodelle Durch Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle passt sich Ihre Arbeit individuell an Sie an. Vereinbarkeit von Beruf Familie Bei uns kein leeres Versprechen. Egal ob gemeinsames Abendessen mit der Familie oder Homeoffice beim Kita-Ausfall. Wir stehen für Sie und Ihre Familie ein. Kostenloser Parkplatz Parken Sie entspannt und kostenlos direkt an Ihrem Arbeitsplatz. ÖPNV Sie erreichen Ihren Arbeitsplatz zu Fuß in 5 Minuten vom Bahnhof. Betriebliches Gesundheitsmanagement Das Wohl unserer Mitarbeiter*innen hat oberste Priorität. Durch unzählige Maßnahmen stellen wir sicher, dass es Ihnen gut geht. Gesundes und günstiges Essen In unserer Kantine stehen Ihnen täglich frisches und vielfältiges Essen zur Verfügung und dies zu vergünstigten Preisen. Kostenloses Trinkwasser In unserer Kantine können Sie sich kostenfrei an Mineralwasser bedienen. Mitarbeiterrabatte Als Mitarbeiter*in sparen Sie auch beim Shoppen, Reisen und vielem mehr. Über Benefits.me kooperieren wir mit zahlreichen Unternehmen und Plattformen, sodass für jeden Geschmack ein Rabatt dabei ist. Die Stelle ist für eine Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Frau Schmidt aus der Personalstelle der Regierung von Mittelfranken beantwortet unter Tel. 0981/53-1647 Ihre personalrechtlichen Fragen. Weitere Informationen und Bewerbungsmöglichkeiten finden Sie auf der Homepage der Regierung von Mittelfranken.IT-Spezialist als DevOps Engineer Testautomatisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe Seit 2023 arbeitet Schleswig-Holstein Netz GmbH gemeinsam mit ihren E.ON-Konzernschwestern an der Weiterentwicklung der Systemführungssysteme. Aktive Mitarbeit im Konzernprojekt und anschließend erfolgende Einführung der neuen Systeme sind essenziell für das Gelingen der modernen Netzführung der Energiewende. Als DevOps Engineer entwickelst du zusammen in einem jungen Team aus weiteren DevOps Engineers die Plattformdienste für eine neu aufzubauende Kubernetes-Plattform für alle deutschen E.ON Netzgesellschaften. Neben der Entwicklung verantwortest Du gemeinsam mit dem Team das Deployment und den Betrieb dieser Plattform-Dienste. Du gestaltest: Du bist Verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung automatisierter Teststrategien innerhalb der DevOps-Pipeline. Die Rolle umfasst die Gestaltung von Testkonzepten, die Sicherstellung der Softwarequalität durch Continuous Testing und die Optimierung bestehender Testautomatisierungsprozesse. Du setzt hohe Standards: In enger Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Netzgesellschaften entwickelst und implementierst Du Teststrategien für CI/CD-Pipelines. Proaktiv bringst du dich bei der Konzeption und Umsetzung von Testkonzepten (z. B. Unit-, Integrations-, System-, Performance- und End-to-End-Tests) mit ein. Du packst mit an : Du bist sicher im Handling von Nutzeranforderungen und hast bereits Erfahrung im Handling von CI/CD Pipelines wie Argo CD. Du bist präsent : Du übernimmst das Präsentieren von Konzepten und Ergebnissen für verschiedene Zielgruppen und Geschäftsbereiche, z.B. im E.ON-Konzernprojekt und auch im Kreis der Netzführung. Du bist kompetenter Ansprechpartner: In enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen bei der SH-Netz und weiteren E.ON-Konzernschwestern im Konzernprojekt sorgst du für eine zielgerichtete Kommunikation und eine sehr enge Zusammenarbeit, um die Themen Container-Betrieb, CI/CD-Pipelines und Plattformintegration voranzutreiben. Dein Profil Du hast einen Studienabschluss der Fachrichtungen Informationstechnik Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichen Fachrichtungen oder eine vergleichbare Ausbildung. Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis von DevOps-Prinzipien und besitzt Erfahrungen mit CI/CD-Piplines wie Argo CD sowie dem Deployment und dem Betrieb von Containern auf einer K8s-Plattfrom. Du bringst fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, Python, JavaScript oder C# mit. Erfahrung mit Testautomatisierungs-Tools und -Frameworks runden dein Profil ab. Du bist sicher im Umgang mit Anforderungen und deren Dokumentation mit Kollaborationswerkzeugen wie Confluence und Jira. Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten. Authentische Kommunikation ist eine deiner Stärken. Du nimmst ggf. am Bereitschaftsdienst teil. Du bringst sichere Deutschkenntnisse (mind. B2) mit. Nice to have Grundkenntnisse über Konfigurationen in YAML und Helm-Charts. Erfahrung mit Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und Infrastructure as Code (Terraform, Ansible) Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.Software Architect Java Web Technologies (backend) (f/m/d)
Jobbeschreibung
I am the technical lead, being responsible for tailor made software developments addressing specific business needs and contributing to the digital energy transition. Why is this role interesting for me? The Elia Group is at the forefront of the energy transition. At the Elia Group, I can make an impact and create assets for an organization, which ensures the security of energy supply for 30 million people. As an architect, I will be part of an international development chapter, where professionals such as software engineers and architects collaborate, specializing in the development and maintenance of high-quality, scalable, and efficient software solutions. At the same time, I can continuously develop my strengths, take responsibility, share my knowledge and set standards for the Java development. My tasks as a Java architect: Development of solutions and communication with various stakeholders, Identification of necessary software components and tools, Setting technical specifications and documentation, Ensuring a high development quality (e.g. via code reviews), implementing defined governance rules and standardization, related to a stable and durable application design, Implement cybersecurity best practices to protect critical energy infrastructure and ensure compliance with regulatory standards, Definition and maintenance of the relevant technology stack, Close collaboration with the internal application managers and product owners, Driving a team of internal and external developers to fulfill product goals, Adapting to the individual project management methodology, Considering special requirements of a critical IT infrastructure. Agile and optimization-focused thinking is part of our team DNA at the Elia Group. My profile: IT/tech-related academic degree (bachelor’s or master’s degree), Several years of experience using the Java-stack, Very good knowledge of Java frameworks (e.g., Spring Boot), Good knowledge of redundant, highly available systems, micro service architectures, API-centric system designs, and development environments, Knowledge of software design patterns and continuous integration methodology, Language skills: English and German (C1) Nice to have: Experience with development in cloud environment (public and private cloud), Good knowledge of standards and Java web technologies (backend) such as gRPC BPMN solutions, as well as libraries for web front ends, Knowledge of OAuth2.0, graph databases, NoSql databases as well as Kubernetes. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Data Architect (Digitization System Operation / Power Grid) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gestalte mit uns die Next Generation Datenarchitekturen und entwickle Netzmodelle für eine erfolgreiche digitale Energiewende Das macht diesen Job für dich interessant: Hast du Lust Teil der Energiewende zu sein, mit uns die digitale Zukunft der Übertagungsnetzbetreiber zu gestalten und das Next Generation Control Center Ecosystem (Modular Control Center System) zu entwickeln? Dann übernimm die Verantwortung als Data Architect (Digitization System Operation) und entwickle Datenarchitekturen und Netzmodelle. Hilf uns dabei eine einheitliche Datenstrategie zu erarbeiten und optimiere die Datennutzung für ein sicheres Stromnetz von morgen. Lass uns gemeinsam die hochkomplexen Daten innerhalb unseres Übertragungsnetzes managen und 50Hertz dazu verhelfen die Strategie „100 Prozent bis 2032: Bezahlbare Energie für eine starke Wirtschaft“ zu erreichen. Mit modernen Arbeitsumgebungen an den Standorten in Berlin und Neuenhagen und einer attraktiven Lösung für mobiles Arbeiten bietet 50Hertz ideale Bedingungen für dich und deine persönliche Entwicklung. Deine Aufgaben: (Konzept-) Entwicklung von Datenarchitekturen und Netzmodellen für den Netzbetrieb und die Betriebsplanung, Sicherstellen einer nachhaltigen und konsistenten Datenqualität und damit den Erfolg unserer Kernprozesse, Zusammenarbeit mit den Spezialistinnen in der Systemführung zur Ermittlung, Analyse, Abstimmung und Integration von internen und externen Anforderungen, Umsetzung und Mitgestaltung einer einheitlichen Datenstrategie im Kontext der Data Governance, Je nach Einsatzfeld die Simulation verschiedener Szenarien in Netzdatensätzen durch Manipulation der Eingangsdaten, Modellierung sowie Auswertung mit Hilfe von Datenanalysen und Data Science (Nutzung von KI), Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Methoden, Vorgehensmodelle und Schnittstellen in Bezug auf Datenarchitekturen und Netzmodelle, Teilnahme in nationalen und europäischen Gremien und Arbeitsgruppen. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Regenerative Energien, Physik, Mathematik oder vergleichbare Studiengänge, Interesse an komplexen Datenstrukturen und deren Zusammenhänge mit ihren elektrotechnischen Grundlagen (idealerweise im Kontext Übertragungs- und Verteilnetze), Analytisches und strategisches Denkvermögen, ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeiten, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte soziale Kompetenz, Umgang mit einer offenen Fehler- und Feedbackkultur, Sprachen: Deutsch (verhandlungssicher, C1), Englisch (fließend, B2). Kein Muss, aber von Vorteil: Kenntnisse in der Entwicklung und der produktiven Nutzung von Netzmodellen im Umfeld der Energiebranche, idealerweise bei einem Netzbetreiber, Erfahrung im Umgang mit dem Common Information Model (CIM) im Common Grid Model Exchange Standard (CGMES), Erfahrung mit Lastflussrechnungen in elektrischen Netzen mit Hilfe von beispielsweise PowerFactory, Pandapower, Integral oder Neplan, Idealerweise Kenntnisse im Bereich Data Science und KI. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Ingenieur Maschinenbau Projektmanagement Energieversorgung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ich wirke aktiv am Erfolg der Energiewende in Berlin mit und setze hier mein technisches Wissen zum Thema Höchstspannungskabeltrassen und -anlagen aktiv im Rahmen unserer Instandhaltungsprojekte ein. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Unsere 380-kV-Kabeldiagonale stellt die Hauptschlagader der Berliner Stromversorgung dar. Um den steigenden Strommengen gerecht zu werden, wird aktuell die Stromtragfähigkeit der Trasse auf 2.500 Ampere erhöht. Zugleich wird die Anlage, die teils aus den 1970er- und teils aus den 1990er-Jahren stammt, vollständig in Tunnelbauweise angelegt. In dieser Funktion bin ich wie niemand sonst mit dieser in Deutschland einzigartigen Kabeltrasse vertraut und stelle ihre jederzeitige Funktionsverfügbarkeit durch eine fortlaufende Zustandsüberwachung und der Koordinierung von Instandhaltungsarbeiten sicher. Meine Aufgaben Hauptverantwortung für die Durchführung von Instandhaltungsprojekten, Priorisierung, Planung und Steuerung von erforderlichen Umbaumaßnahmen, Wahrnehmung von Aufgaben rund um Bautechnik (Hoch-, Tief- und Stahlbau) sowie um Belüftungssysteme oder Wasserschutz, Beauftragung, Betreuung und Steuerung von Dienstleistern im Bedarfsfall, Durchführung von technischen Schulungen und Unterweisungen, Begleitung der Projekte auch von kaufmännischer und vertragsrechtlicher Seite (z. B. Budget- und Ressourcenplanung, Zusammenarbeit mit dem Einkauf oder Überwachung von Gewährleistungen), Abstimmung mit Genehmigungsbehörden, Kunden, Eigentümern und weiteren Stakeholdern. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energieversorgung, des Maschinenbaus oder des Bauingenieurwesens, Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hochspannungskabel, Erfahrungen im Projektmanagement, Starkes Interesse an einer zukunftsfähigen Stromversorgung der Hauptstadt, Führerschein Klasse B, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: Sicherer Umgang mit SAP, Datenbanken und MS-Office, Gute Englischkenntnisse (B2). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Ausbildungsplatz als Elektroniker:in für Betriebstechnik
Jobbeschreibung
Aufgaben Du wirst zum technischen Allroundtalent für industrielle Betriebe ausgebildet und stellst die Energieversorgung von Haushalten und Industrieanlagen sicher. Du übernimmst wichtige Aufgaben, wie den Aufbau und die Instandhaltung der Netzinfrastruktur oder kümmerst dich um die Kabelverteilerschränke bei unseren Kund:innen vor der Haustür. Zu Beginn erlernst du alle wichtigen Grundlagen zu Elektrotechnik, Schaltungstechnik, Installationstechnik, Digitalelektronik, Automatisierung und vielem mehr. Du lernst, wie man elektrische, elektromechanische und elektronische Baugruppen installiert. Außerdem erfährst du, wie man Schaltpläne liest und wie man mit Software und Diagnosesystemen entstandenen Störungen auf den Grund geht. Darüber hinaus lernst du, Steuerprogramme (SPS) zu erstellen und zu programmieren, IT-Systeme in Netzwerke einzubinden und Komponenten der Betriebstechnik zu konfigurieren. Das Erlernte kannst du in tollen Projekten mit anderen Azubis in der Praxis direkt anwenden. Anforderungen Du hast einen Hauptschulabschluss mit guten Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Technik in der Tasche. Neue Technologien und Elektronik interessieren dich und du bringst technisches Verständnis mit. Die IT lässt dein Herz höher schlagen Dein logisches Denken kannst du bei uns zielgerichtet einsetzen, um elektronische Zusammenhänge zu verstehen. Du hast eine gute Auffassungsgabe und Freude daran, immer wieder Neues zu lernen. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Tolle Perspektiven Nach der Ausbildung bieten wir dir bei entsprechenden Leistungen eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr. Dank der vielfältigen Ausbildung stehen dir zudem in nahezu allen Bereichen die Türen offen. Faire Arbeitszeiten Wenn möglich arbeitest du in Gleitzeit, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und je nach Abteilung kannst du sogar mobil arbeiten. Wochenendarbeit kennen unsere Azubis und Dualen Studentinnen nicht. Beste Betreuung Unsere Azubis und dualen Studentinnen bescheinigen uns eine „super Betreuung durch die Ausbilderinnen vom ersten Tag an“. Wir haben eine Vielzahl an geschulten Ausbilderinnen, die unsere Azubis gerne in allen Belangen unterstützen. Gutes Gehalt Bei uns verdienst du in jedem Ausbildungsberuf richtig gutes Geld. Bei 1.043,26 Euro geht’s los. Hinzu kommen ein 13. Monatsgehalt und viele weitere Benefits, etwa ein bezuschusstes Jobticket oder ein iPad für die Berufsausbildung. Eine 'klasse Ausbildung' Das zumindest sagen unsere Azubis und dualen Student:innen - und die sollten es wissen. Uns ist es wichtig, dass du dich während deiner Ausbildungszeit bei uns wohl fühlst und viel lernst. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Attraktive Vergütung Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.Wissenschaftliche/r Projektmitarbeiter/in (m/w/d) im Projekt „Freiraum „Weitblick“- Virtuelle Lebens
Jobbeschreibung
Im Fachbereich Sozialwissenschaften am Standort Koblenz ist vorbehaltlich der finalen Mittelbewilligung im Projekt »Freiraum »Weitblick"- Virtuelle Lebenswelten in divergenten Lehr- Lernsettings in der Sozialen Arbeit« zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle projektbedingt befristet bis zum 31.03.2027 zu besetzen: Wissenschaftliche Projektmitarbeit (m/w/d) bis Entgeltgruppe 13 TV-L / Teilzeit (19,5 Std./Woche) Ihre Aufgaben:wissenschaftliche Dokumentation und Evaluation des Projektes Mitarbeit an der wissenschaftlichen Einbettung des Projektes in den aktuellen Diskurs und an Veröffentlichungen Projektbegleitung und -umsetzung im Feld inklusive Vor- und Nachbereitung Mitarbeit in der Gestaltung der internen und externen Wissenschaftskommunikation und Vernetzung
Ihre Qualifikation / Sie bringen mit:
einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium Fachkenntnisse auf den Gebieten Medienpädagogik und/oder sozial- und/oder erziehungswissenschaftlicher Forschung und Didaktik Technisches Know-How in den Tools VR und 360° Kameras Erfahrung in der Gestaltung von wissenschaftsbasierten Netzwerken Projekt- und Lehrerfahrung sowie mediendidaktische Erfahrung ist von Vorteil eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigenständigkeit, Organisationstalent und Flexibilität wissenschaftliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
Wir bieten:
Arbeit in einer modernen und vielfältigen Hochschule diverse Angebote der Personalentwicklung zur beruflichen Qualifizierung mobiles Arbeiten im Rahmen einer Dienstvereinbarung und der dienstlichen Erfordernisse
Die Hochschule Koblenz tritt für Diversität, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Für inhaltliche Fragen zu dieser Stelle steht Ihnen die Projektleiterin Frau Prof. Dr. Miriam Baghai-Thordsen gerne zur Verfügung (baghaithordsen@hs-koblenz.de).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 25. April 2025 über unser Onlinebewerbungsportal. 1: (www.hs-koblenz.de)
Die Hochschule Koblenz verfügt über eine hochschulnahe Kindertagestätte. Darüber hinaus bieten wir Ferienfreizeitangebote für Kinder von Hochschulangehörigen.
Produktmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Gestalte mit uns die Zukunft der Außer-Haus-Verpflegung! Wir, CHEFS VALUE, Teil der CHEFS CULINAR Unternehmensgruppe, stehen für umfassende Lösungen in den Bereichen Beratung, Schulung, smarte IT-Lösungen und Konzeptentwicklung. Mit Fachexpertise und jahrzehntelanger Branchenerfahrung finden wir gemeinsam mit unseren Kunden die besten Lösungen für alle unternehmerischen Herausforderungen. Nun suchen wir für unsere Software-Lösung "JOMOsoft" Verstärkung. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Kunden innovative Lösungen zu bieten und lass uns gemeinsam "Mehr-Wert" schaffen! Im Rahmen eines hybriden Arbeitsmodells (bei einer 5-Tage-Woche: 2 Tage mobiles Arbeiten, 3 Tage Präsenz an unserem Standort Weeze) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) Deine Aufgaben Analyse und Definition von Zielkundengruppen und Marktanforderungen in der Gemeinschaftsverpflegung. Fachliche Ausarbeitung von Konzepten und Kundenanforderungen für die Neu- und Weiterentwicklung in Form von Features und Product Backlog Items in enger Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung. Abnahme umgesetzter Anforderungen und Unterstützung bei der Erstellung und Durchführung von Test-Cases(inkl. Dokumentationen). Fachliche Verantwortung für Schulungen und Betreuung der Stakeholder, sowie die Anlage und Nachverfolgung von Bugs. Durchführung von Pilotprojekten bei der Einführung neuer Module. Dein Profil Basic: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gemeinschaftsverpflegung, ein Studium der Oecotrophologie, der (Wirtschafts-) Informatik oder im betriebswirtschaftlichen Bereich mit. Add-on: IT begeistert dich! Erste Erfahrungen im Produktenwicklungsumfeld als Product Owner sind wünschenswert, aber kein Muss. Personality: Du bist ein echter Teamplayer, kommunikationsstark und kannst dich durchsetzen. Außerdem legst du Wert auf qualitativ hochwertige Ergebnisse und bist es gewohnt, selbstständig zu arbeiten. Wir unterstützen dich... ... auf Deinem Weg ins Büro Bei uns gestaltest du deine Arbeitszeiten selbst. Unser flexibles Gleitzeit- Modell und mobiles Arbeiten machen’s möglich! Wer mit dem Auto kommt profitiert von kostenfreien Parkplätzen, Pendler:innen vom Zuschuss zum Deutschlandticket. Und für alle, die gerne schon vor Arbeitsbeginn sportlich unterwegs sind: Fahrrad-Liebhaber:innen profitieren von der Dienstrad-Bezuschussung. ... an Deinem Arbeitsplatz. Getränke und Obst gibt es kostenlos und geschlemmt wird zu moderaten Preisen in der hauseigenen Kantine. Das moderne Gruppenbüro (inkl. höhenverstellbarer Schreibtische) schafft die Basis für eine lockere Atmosphäre und kreatives Arbeiten im Team. ... in Deiner Freizeit. Du erhältst 30 Tage bezahlten Urlaub, bei besonderen Ereignissen sogar noch Tage on top. Auch für die Urlaubskasse und Weihnachtsgeschenke gibt’s einen Bonus und auch für eine Altersvorsorge und VWL ist gesorgt. Sparfüchse nutzen die Vorteile von Corporate Benefits! Für den sportlichen Ausgleich sorgen die Bezuschussung der Fitnessstudiomitgliedschaft, sowie Sportangebote direkt in unseren Räumlichkeiten. ... und darüber hinaus. Bei uns ist kein Tag wie der andere. Während einer intensiven Einarbeitung lernst du unsere komplexe und spannende Software kennen. Auch deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung steht nichts im Wege – wir unterstützen dich. Und auch nach Feierabend gilt: Egal ob sportliche Challenges und außerbetriebliche Events – Langeweile kennen wir nicht! Kontakt Überzeugt? Jetzt Bewerbungsunterlagen per-E-Mail an senden oder unser Bewerberportal nutzen. CHEFS VALUE c/o CHEFS CULINAR Software und Consulting GmbH Co. KG Personalabteilung Holtumsweg 26 47652 Weeze E-Mail:Projektleiter Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Die operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen Durchführung der Projektplanung / -organisation Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen) Wertorientierte Führung von Projektteams Betreuung von Kunden Was Du mitbringst Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben Sichere MS Office Kenntnisse VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität Kooperations- und Teamfähigkeit Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Organisierte und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.Projektkoordinator Netzanbindung Wind- und Solarparks (m/w/d) (Sofort einstellen)
Jobbeschreibung
Deine Energie, deine Zukunft, dein Job bei wpd. Wir bei wpd entwickeln und betreiben Onshore-Wind- und Solarparks erfolgreich seit fast 30 Jahren und sind eines der führenden Unternehmen in der Branche der Erneuerbaren Energien. Für uns bedeutet ein bewusster Umgang mit der Umwelt auch ein Bewusstsein für unsere Mitarbeitenden, die tagtäglich zur Entwicklung des Unternehmens beitragen. Gemeinsam wollen wir positive Veränderungen bewirken. Für uns. Für wpd. Für die Energiewende in Deutschland und weltweit. Verstärke unsere Standorte in Berlin und Potsdam als Netzanschlusskoordinator (m/w/d) Erneuerbare Energien Deine Aufgaben Als Netzanschlusskoordinator (m/w/d) Erneuerbare Energien bist du zentrale:r Ansprechpartner:in für die interne Koordination aller Netzanschlussplanungen unserer Wind- und Solarenergieprojekte. Das erwartet dich: Du steuerst und koordinierst alle Netzanschlussplanungen und behältst dabei den Überblick der aktuellen Projektfortschritte Du bist für die interne Kommunikation mit den beteiligten Abteilungen verantwortlich und arbeitest eng mit unseren Projektleiter:innen Elektrotechnik zusammen Du verwaltest unsere Projekte sowie die Netzanschlusspunkte in unserer GIS-Software Du übernimmst die erste Abstimmung und Überprüfung von Netzanschlusskapazitäten mit Netzbetreibern Du erstellst Netzanschlusskonzepte Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Ingenieurwesen Erste Berufserfahrung aus vergleichbarer Tätigkeit ist von Vorteil – aber auch Berufseinsteiger:innen sind willkommen Überzeugendes Auftreten sowie eine zuverlässige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten #worklifebalance Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden Urlaub: Aufstockung durch unbezahlte Urlaubstage möglich; Geburtstagsfrei ab 13:00 Uhr #gesundheitsförderung Firmenfitness: Nutzung von „EGYM Wellpass“ oder „Hansefit“ zu günstigen Konditionen Regelmäßige Workshops, Seminare und Webinare zum Thema Gesundheit #events Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten #nachhaltigeprojekte wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz, z.B. den Bau von Kleinbiogasanlagen in Nepal #finanziellevorteile Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike Bezuschussung des Deutschlandtickets (20€) #ausgeprägtewillkommenskultur OnboardingApp: bereits vor dem ersten Arbeitstag geben wir interessante Einblicke und hilfreiche Informationen innerhalb der ersten Wochen Einführungstage für alle neuen Kolleginnen und Kollegen. Es werden alle Bereiche vorgestellt, um einen Gesamtüberblick über wpd zu geben Über uns Gestartet im Jahr 1996 als Zwei-Mann-Betrieb engagieren sich mittlerweile 4.300 Mitarbeitende in insgesamt 33 Ländern in Europa, in Nord- und Südamerika, sowie Asien und tragen maßgeblich zum Schutz unseres Klimas bei. In Deutschland übernehmen wir an 18 Standorten Verantwortung für eine bessere Zukunft. In der wpd infrastruktur GmbH erwarten dich 45 Kolleg:innen, die für die Realisierung der Infrastruktur, der Netzanschlüsse sowie der Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen für unsere zahlreichen nationalen Windenergie- und PV-Projekte verantwortlich sind. Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte füge deinem Anschreiben und Lebenslauf auch deine vollständigen Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. PandoLogic. Keywords: Special Education Teacher, Location: Potsdam, Brandenburg, BB - 14467Senior Informatiker als Berater SAP EWM (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen SAP EWM Consultant (w/m/d), der unser Team in der Weiterentwicklung und Optimierung unserer SAP EWM (Extended Warehouse Management) Lösungen unterstützt. In dieser Rolle werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein und maßgeblich dazu beitragen, unsere Logistikprozesse zu optimieren und unsere Lagerverwaltungssysteme auf dem neuesten Stand der Technik zu halten. Aufgaben: Analyse, Design und Implementierung von SAP EWM Lösungen zur Optimierung unserer Lagerverwaltungsprozess Übernahme der stellvertretenden Teamleitung Mitwirkung in mehreren SAP EWM Implementierungsprojekten Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Definition von Anforderungen und Prozessoptimierungen Durchführung von Customizing-Aufgaben und Entwicklung von Erweiterungen, um individuelle Anforderungen umzusetzen Durchführung von Tests, Fehlerbehebung und Unterstützung bei der Einführung von neuen Funktionalitäten Schulung und Unterstützung der Anwender bei der Anwendung von SAP EWM Kontinuierliche Weiterentwicklung und Pflege der SAP EWM Systeme, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen gerecht zu werden Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Logistik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP EWM Projekten (u.a. automatisiertes Lager) Fundierte Kenntnisse in den Modulen SAP EWM, SAP WM, SAP LES und SAP PP Erfahrung in der Anpassung und Entwicklung von ABAP-Code sowie in der Integration von Schnittstellen von Vorteil Gute Kenntnisse in der Prozessanalyse und -optimierung im Bereich Lagerverwaltung Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft ca. 30% erforderlich Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits PlattformMitarbeiter (m/w/d) IT-Governance, Risk, Compliance
Jobbeschreibung
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Mitarbeiter (m/w/d) IT-Governance, Risk, Compliance Darauf können Sie sich freuen: Sie verstärken unser Team IT-Governance, Risk und Compliance . Die Aufgabe Ihres Teams ist es, Strukturen und Prozesse zu definieren, die die Nutzung, den Betrieb und die (Weiter-)Entwicklung der Anwendungen und zugehörigen IT-Systeme steuern und überwachen. Gleichzeitig unterstützen Sie die Umsetzung einer effektiven Informationssicherheits-Governance und operativer Informationssicherheitsmaßnahmen in enger Koordination mit dem Informationssicherheitsbeauftragten (m/w/d). Im Bereich der Informationstechnologie stellen Sie die Einhaltung der gesetzlichen, unternehmensinternen und vertraglichen Regelungen sicher (IKR, ISMS, Branchenvorgaben und Mindestanforderungen von Aufsichtsbehörden, Gesetze, Verordnungen und Regelungen mit Relevanz für die IT, Lizenz- und Urheberrecht/Copyright). Umgang mit Risiken bezüglich der Leistungserbringung der IT – Risiken für IT-Systeme sowie Risiken, die aus dem Einsatz und der Nutzung von IT-Systemen resultieren können Identifikation, Bewertung, Steuerung und Behandlung von IT-Risiken Sie erarbeiten und überarbeiten Leitlinien, Richtlinien, Prozessbeschreibungen und Anweisungen im Rahmen der IT Governance und stellen deren Einhaltung sicher Sie beobachten rechtliche Änderungen, prüfen und erarbeiten Vorschläge für die Umsetzung neuer regulatorischer Vorschriften in Bezug auf die IT Sie begleiten hauptverantwortlich regelmäßige interne und externe Prüfungen in der IT und bearbeiten diese nach Das bringen Sie mit: abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Beratungskompetenz, Lösungsorientierung und Kommunikationsvermögen sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen gute Kenntnisse des IT-Rechts und der Datenschutzvorgaben (Cloud Services, Pricacy Shield, EU-US Data Privacy) gute Kenntnisse im Lizenzrecht (marktübliche Lizenzmodelle, Open Source, Copyright und Copyleft) Erfahrung im Prüfen von Verträgen mit IT-Dienstleistungsunternehmen und Identifizieren von rechtlichen, datenschutzrechtlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (Auditrechte, Auftragsverarbeitung) Erfahrungen in Ausgliederungsszenarien (Cloud Service, IT-Sicherheit) gutes IT- und Prozessverständnis hohe Ergebnis- und Zielorientierung sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Das bieten wir Ihnen: Gleitzeit und Homeoffice Jobticket und Dienstrad Kantine mit frisch zubereitetem Essen Fitnessraum mit Kursangeboten familienfreundliches Arbeiten Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier, Tel. 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 HannoverTechniker Elektrotechnik als Projektleiter Primärtechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe Du leitest Inbetriebnahmen von Bauprojekten im Bereich Umspannwerke und Schaltstationen. Du bist für die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung aller operativen Tätigkeiten im Hinblick auf Neubau, Umbau und Erweiterung von Umspannwerken und Schaltstationen verantwortlich. Du führst Montagetätigkeiten an Betriebsmitteln in elektrischen Anlagen durch (Hoch- und Mittelspannung) und übernimmst die Aufgaben des Anlagen- und Arbeitsverantwortlichen vor Ort. Du weist Partnerfirmen in elektrische Anlagen ein und überwachst die Montagearbeiten. Du unterstützt den Erhalt von Einrichtungen zum Arbeits-, Umwelt-, und Gesundheitsschutz sowie der Unfallverhütung. Du wirkst bei der Erstellung und Optimierung von Projektdokumentationen mit und nimmst am Bereitschaftsdienst teil. Einsatz nach Einarbeitung als mobiler Mitarbeiter möglich, wenn wohnhaft im Einsatzgebiet. Dein Profil Du hast einen Meister- oder Technikerabschluss in der Fachrichtung Elektrotechnik. Du verfügst über Vorkenntnisse im Bereich der Energieversorgung. Du hast Kenntnisse im Bereich des Schaltens von Mittel- und Hochspannungsanlagen (bis einschl. 110kV) bzw. bist bereit, dich hierfür ausbilden zu lassen. Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle. Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern. Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere. Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn. Du bist sicher im Bereich der gängigen IT-Anwendungen (Microsoft Office). Du hast eine Fahrerlaubnis BE. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.Technical Product Owner SAP Middleware (w/m/d)
Jobbeschreibung
Entwicklung, Formulierung und Kommunikation einer Vision für die SAP-Middleware bei der Elia Group, Entwicklung und Kommunikation der Produkt-Roadmap (Produktfunktionen, Priorisierung, Zeitpläne für die Veröffentlichung usw.) auf der Grundlage der Kundenbedürfnisse, Aufbau und Pflege von Kontakten zu (internen) Kunden und anderen relevanten Stakeholdern sowie Vertretung dieser Stakeholder innerhalb des eigenen Teams, Erstellung, Aktualisierung und Pflege des Backlogs des Produktteams sowie Priorisierung der User Stories auf der Grundlage der Kundenbedürfnisse und Anforderungen der Stakeholder, Durchführung von Tests und Überwachung der Produktleistung sowie der Erreichung von Qualitätsstandards, Koordination, Unterstützung und Kommunikation der Produktfreigaben und Sicherstellung, dass die richtigen Funktionen zur richtigen Zeit geliefert werden, Teilnahme an agilen und produktbezogenen Meetings (einschließlich täglicher Stand-up-Meetings, Planungsmeetings, Sprint-Reviews und Retrospektiven usw.). Mein Profil: Hochschulabschluss in IT, Informatik, Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich, Nachgewiesene Erfahrung als Product Ownerin, Product Managerin oder in einer ähnlichen Funktion im Produktmanagement im IT-Bereich, Mehrjährige Erfahrung im On-Premise PI/PO Umfeld sowie Erfahrung mit SAP Cloud Platform Integration / SAP BTP Integration Suite (SAP API Hub und Event Mesh), Gute Kenntnisse von EDI und seiner technischen Umsetzung im SAP-Umfeld (ALE, IDOC, RFC, ODATA, SOAMANGER, SOAP, REST, SXMB, DRF) sowie des Customizings von SAP SLD, Gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.Head of Regulatory Affairs (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wer wir sindAllergopharma GmbH & Co. KG mit Sitz in Reinbek gehört zum Unternehmensverband der Dermapharm AG und ist ein international agierendes Pharmaunternehmen, das sich auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Präparaten zur Diagnose und Therapie allergischer Erkrankungen spezialisiert hat. Für unseren Bereich Research & Development, Regulatory Affairs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Regulatory Affairs (m/w/d) Ihre Rolle
Leitung und Förderung der Abteilung und der unterstellten Mitarbeiter:innen Überwachung und Koordination von regulatorischen Aktivitäten (Neuzulassungen, Neuregistrierungen, Änderungsanzeigen, Verlängerungen) Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung der internen Regulatory Affairs-Prozesse und der Schnittstellen mit anderen Disziplinen zur Verbesserung der Effizienz Regulatorische Beratung der Geschäftsführung Erstellung und Überwachung des Budgets Vertretung des Unternehmens in Fachgremien und Arbeitskreisen der Pharmaverbände und bei behördlichen Beratungsgesprächen Ihr Profil
Naturwissenschaftliches, abgeschlossenes Studium der Pharmazie, Biologie, Chemie oder vergleichbar Mehr als 8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs mit Schnittstellenerfahrung in den Bereichen Pharmakovigilanz, Medical Affairs und Qualitätssicherung Erfahrung mit der Betreuung diverser Portfolios Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Programme, Adobe Acrobat Pro, docuBridge Langjährige Führungserfahrung Nachgewiesene Kompetenzen in den Bereichen strategisches Arbeiten, kritisches Denken und Innovation Flexibilität und Hands-on Mentalität Was wir bieten
Ein
professionelles Team,
das mit Leidenschaft den Wachstumskurs unseres Unternehmens mitgestaltet. Wir legen Wert auf eine respektvolle Atmosphäre und ein motivierendes Arbeitsumfeld Zusammenhalt & Engagement,
dies leben wir über die Teams hinaus auf unseren Events im Sportbereich und bei Veranstaltungen Einen
modernen Produktionsstandort,
der für Qualität und Innovation steht Unter
Mobilität
verstehen wir gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen und ein bezuschusstes Deutschlandticket sowie die Möglichkeit eines JobRads Mit unseren
flexiblen Arbeitszeitmodellen
ermöglichen wir Gleitzeit und (anteiliges) Homeoffice in vielen Unternehmensbereichen bei 37,5 Stunden/Woche Neben unseren
30 Tagen Urlaub
erhalten Sie für besondere private Ereignisse bezahlte Freistellungen Wir unterstützen Sie mit
attraktiven Sportangeboten
wie EGYM Wellpass und individuellen Angeboten für Ihr
mentales Wohlbefinden Attraktiv
ist unser
Vergütungspaket , das Weihnachts- und Urlaubsgeld und zusätzliche Prämienmöglichkeiten enthält Wir begleiten Ihre
individuellen
Entwicklungschancen durch kontinuierliche
Mitarbeiterförderung
und -qualifizierung Mit den
Corporate Benefits
erhalten Sie Zugang zu zahlreichen Vergünstigungen und Sonderkonditionen bei namenhaften Anbietern An unserem Standort steht Ihnen eine
moderne und bezuschusste Betriebskantine
mit kostenfreien Getränken zur Verfügung Wenn es einmal eng wird, stehen wir mit einem Unterstützungsangebot zur
Kinderbetreuung
und
Angehörigenpflege
an Ihrer Seite Sie haben Interesse?
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, Ihres frühestmöglichen Starttermins und der Referenznummer
YF-21294 . Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Karriereportal der Dermapharm Unternehmensgruppe.
Sales Manager (m/w/d) im Außendienst – Pneumatische Steuerungstechnik
Jobbeschreibung
Starten Sie Ihre Karriere bei AIRTEC! Für unser Vertriebsgebiet Nordrhein-Westfalen suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit aus dem Hybrid Remote einen engagiertenSales Manager (m/w/d) im Außendienst - Pneumatische Steuerungstechnik
Diese Herausforderungen warten auf Sie:
- Im Vertriebsgebiet Nordrhein-Westfalen sind Sie in Ihrem Element und überzeugen durch leidenschaftlichen Kundenkontakt
- Mit Ihrer Kommunikationsstärke begeistern Sie Ihre Kunden und begleiten sie bei technischen und kaufmännischen Fragestellungen bis hin zu komplexen Projektierungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Entwicklungsteams in unserem Technologiezentrum Reutlingen
- Sie bauen bestehende Kundenbeziehungen aus und gewinnen erfolgreich neue Kunden
- Als zuverlässiger Partner begleiten Sie Ihre Kunden vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
- Teilnahme an Messen und Workshops im gesamten Bundesgebiet
- Sie bringen sich in ein starkes motiviertes Außendienst-Team ein
- Ob Kundentermin, Schulung oder Messe-Einsatz, Ihr Herz pumpt blaues AIRTEC Blut und das spüren Ihre Kunden
- Sie bringen erste Erfahrung im Vertrieb von Maschinenbau-Equipment und/oder Automation sowie überzeugende Kommunikationsfähigkeiten mit
- Aufgrund Ihres technischen Verständnisses sind Sie von komplexen Produkten und innovativen Lösungen fasziniert
- Dank Ihrer Ergebnisorientierung und Ihres Teamgeists arbeiten Sie fokussiert und kooperativ
- Sie managen Ihren Arbeitsalltag selbstständig von zuhause und bringen Reisebereitschaft innerhalb Ihres Verkaufsgebietes mit
- Gute fachbezogene Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Erfahrungen mit einem ERP-System (idealerweise MS Dynamics NAV) zeichnet Sie aus
- Sie verfügen über eine technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einen Techniker-/Meisterabschluss bzw. ein Studium, oder überzeugen uns von Ihren Stärken mit einer ähnlichen Qualifikation
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Onboarding und Patenprogramm inklusive einem detaillierten Einarbeitungsplan
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
- Mitarbeiterevents
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderzahlungen
- Spezieller Teamspirit - mit flacher Hierarchie und DUZ-Kultur
Über uns: AIRTEC Pneumatic GmbH entwickelt, produziert und vertreibt seit 50 Jahren erfolgreich pneumatische Steuerungstechnik sowie individuelle Systeme für allerhöchste Ansprüche. Moderne Fertigungsmethoden, qualifizierte Mitarbeitende, aktuelle Technologien und eine lückenlose Qualitätssicherung sorgen für Bauteile von höchster Präzision und Güte. Qualität, Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Flexibilität stehen bei AIRTEC an oberster Stelle. Weltweit schätzen unsere anspruchsvollen Kunden die Qualitätsprodukte aus dem Hause AIRTEC. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal auf unserer Karriere Webseite. Wenn Sie möchten, können Sie gern unseren Leiter Vertrieb vor Ihrer Bewerbung anrufen, um noch offene Fragen zu klären und einen ersten Eindruck von uns zu bekommen.
AIRTEC Pneumatic GmbH
Westerbachstraße 7
61476 Kronberg
Tel.: 06173 9562 0
www.airtec.de
Sie möchten etwas bewegen? Dann werden Sie Teil unserer AIRTEC Familie.
Teamassistenz (Teilzeit, deutschsprachig)
Jobbeschreibung
Das Spektrum des dtv -Programms umfasst internationale und deutschsprachige Belletristik, Sachbücher, Ratgeber, Kinder- und Jugendbuch sowie Literatur für junge Erwachsene. zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit eine*nfür die Abteilung MarketingUnterstützung des Marketing-Teams im Tagesgeschäft Mitwirkung an zentralen Projekten Reise- und Terminmanagement)Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Excel Gute Englischkenntnisseein gutes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Vergünstigungen und Benefits zentrale Lage mit guter MVV-Anbindung, Rabatt auf JobTicketBewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich gewünscht.Unterstützung des Marketing-Teams im Tagesgeschäft Mitwirkung an zentralen Projekten Reise- und Terminmanagement) Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Excel Gute EnglischkenntnisseFachassistent (m/w/d) Leistungsgewährung
Jobbeschreibung
Fachassistent*in Leistungsgewährung im SGB II (m/w/d)E 9a TVöD Vollzeit/Teilzeit Der Kreis Segeberg und die Agentur für Arbeit erfüllen die gesetzlichen Aufgaben zur Integration von Langzeitarbeitslosen nach dem SGB II in einer gemeinsamen Einrichtung, dem Jobcenter Kreis Segeberg, an drei Standorten (Bad Segeberg, Norderstedt, Kaltenkirchen). Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Träger für Sozialleistungen, unser Motto lautet: ,,Gute Arbeit. Aktuell besteht Bedarf an einer/m Fachassistent*in Leistungsgewährung im Bereich SGB II am Standort Bad Segeberg.eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten odereine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung odereine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltungsicherer Arbeitsplatzfestes Monatsgehaltmoderne BüroausstattungZuschuss Fahrrad/ÖPNV-TicketFort-/WeiterbildungsangeboteFirmenfitness/psych. flexible Arbeitszeiten/mobiles ArbeitenKinder-/PflegenotfallbetreuungGleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit! Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen VerwaltungMitarbeiter*in (m/w/d) Qualitätsmanagement in Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot. Für die Hochschulleitung der Technischen Hochschule Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einenQualitätsmanagement und Hochschulentwicklungin Teilzeit mit 50 % der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit einer Vollzeitbeschäftigung. Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. Aufbau und Mitgestaltung der Stabsstelle Qualitätsmanagement Kommunikation der Qualitätsmanagement-Aktivitäten innerhalb und außerhalb der TH Rosenheim idealerweise Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, vorzugsweise im Hochschulbereich oder öffentlichen Sektor ausreichende deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B2-Niveau)flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen SonderleistungenDie Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 01.06.Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Ulrike Pager, Aufbau und Mitgestaltung der Stabsstelle Qualitätsmanagement Kommunikation der Qualitätsmanagement-Aktivitäten innerhalb und außerhalb der TH Rosenheim Idealerweise Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, vorzugsweise im Hochschulbereich oder öffentlichen Sektor Ausreichende deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B2-Niveau)Abteilungsleiter (m/w/d) im Home Office
Jobbeschreibung
Abteilungsleiter (m/w/d) Planung & DispositionStandort: Markt Schwaben bei München, DE Sie führen die Teams der Materialdisposition, Produktionsplanung und -steuerung Sie übernehmen die Einführung eines Auftragsleitstandes zur Forecastplanung, sowie zum Gesamtprojektcontrolling und zur Projektsteuerung Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Einplanung, Koordination und Einleitung von neuen Projektaufträgen mit SAP Sie wirken aktiv am Änderungswesen, der Mitgestaltung der Produktions- und Beschaffungslogistik, sowie bei der Planung von Projekten mit SAP-seitig bereiten Sie die Make-or-Buy Entscheidungen für Zeichnungsteile, Baugruppen, Module und Maschinen vor Als Schnittstelle zwischen Konstruktion, Einkauf, Montage, Vertrieb und auch weiterer produzierender Abteilungen, sorgen Sie für die finale Abstimmung und das Reporting an die Bereichsleiter R&D und Operations Die Definition und Disposition von Terminierungen der Bedarfe gemäß Auftragsvorgaben, sowie von Lagerteilen in Abstimmung mit den Bedarfsträgern liegt in Ihrem Aufgabenbereich Neben der Stammdatenpflege, klären Sie auch unsaubere Daten innerhalb des Systems Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Maschinenbaus/Wirtschaftsingenieurwesens oder einen Techniker/Meister/kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Zudem zeichnet Sie ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und in ERP-Systemen, idealerweise SAP, aus Sie haben sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Ihr Arbeitsumfeld bei KörberOffenes, kollegiales und internationales Umfeld Flexible Arbeitszeiten (z.B. Gleitzeit) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Remote Work Abroad Konzernweite Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub sowie 2,5 zusätzliche Urlaubstage gemäß Betriebsvereinbarung Sonderurlaubstage und anlassbezogene Sonderzahlungen Vielfältige Mitarbeiterevents (z.B. Ski-Ausflug, Triathlon, Grillfest) Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Kostenlose Mitarbeiterparkplätze sowie sehr gute ÖPNV-Anbindung Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Körber Pharma ist ein Geschäftsfeld des internationalen Technologiekonzerns Körber, der weltweit rund 13.Ausgehend von der fundierten Erfahrung in den Bereichen Beratung, Inspektion, Transportsysteme und Verpackungsmaschinen und -materialien, liefert Körber das richtige Portfolio für Kunden, um ihre Produktivitäts- und Geschäftspotenziale zu entfalten. Sie führen die Teams der Materialdisposition, Produktionsplanung und -steuerung Sie übernehmen die Einführung eines Auftragsleitstandes zur Forecastplanung, sowie zum Gesamtprojektcontrolling und zur Projektsteuerung Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Einplanung, Koordination und Einleitung von neuen Projektaufträgen mit SAP Sie wirken aktiv am Änderungswesen, der Mitgestaltung der Produktions- und Beschaffungslogistik, sowie bei der Planung von Projekten mit SAP-seitig bereiten Sie die Make-or-Buy Entscheidungen für Zeichnungsteile, Baugruppen, Module und Maschinen vor Als Schnittstelle zwischen Konstruktion, Einkauf, Montage, Vertrieb und auch weiterer produzierender Abteilungen, sorgen Sie für die finale Abstimmung und das Reporting an die Bereichsleiter R&D und Operations Die Definition und Disposition von Terminierungen der Bedarfe gemäß Auftragsvorgaben, sowie von Lagerteilen in Abstimmung mit den Bedarfsträgern liegt in Ihrem Aufgabenbereich Neben der Stammdatenpflege, klären Sie auch unsaubere Daten innerhalb des Systems Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Maschinenbaus/Wirtschaftsingenieurwesens oder einen Techniker/Meister/kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Zudem zeichnet Sie ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und in ERP-Systemen, idealerweise SAP, aus Sie haben sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere fließende Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseSenior Key Account Manager Distribution
Jobbeschreibung
Senior Key Account Manager (m/w/d) Anspruchsvolle Vertriebsaufgabe in einem mittelständischen IT-UnternehmenUnser Auftraggeber ist ein modernes, stark wachsendes IT-Unternehmen, welches auf die Entwicklung von ganzheitlichen Lösungen im Bereich Kundenkommunikation und Arbeitslaststeuerung spezialisiert ist. Das mittelständische Unternehmen verfügt über mehrere Standorte in Deutschland. Zum Kundenkreis gehören namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen. Erstellung von projektbezogenen Kalkulationen für Ausschreibungen in enger Zusammenarbeit mit dem Pre-Sales Umsatzplanung und Buying Center Planung Weiterentwicklung der Vertriebsabteilung inkl. Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Produkt- und Lösungsangebot sowie Preisauslegung Dokumentation und Pflege von Vertriebsaktivitäten im CRM-System (MS Dynamics) Vertretung des Unternehmens auf Messen, Kongressen und weiteren KundenveranstaltungenAbgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem vergleichbaren Fach oder Ausbildung mit einer beruflichen Entwicklung im Vertrieb von Softwarelösungen Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management / Vertrieb von komplexen B2B-Softwarelösungen Sehr gutes Verständnis für IT- und Softwarelösungen, v.a. im Bereich IT-Infrastruktur wie Cloud und On-Premise Lösungen Erfahrung in der Steuerung und Begleitung von komplexen Verkaufsprozessen mit langen Sales-Cycles Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen und Microsoft Office Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Management- und Vorstandsebene Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und ReisebereitschaftEin Team mit viel Leidenschaft für herausragende Software-Lösungen Moderne Büroausstattung und Verwendung neuester Technologien Familiäre Arbeitsatmosphäre und Raum für individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket (fix + variabel) und Dienstwagen sowie weitere Zusatzleistungen Arbeitsorte: München, Hamburg oder Stuttgart, wobei mobiles Arbeiten in einem gewissen Umfang möglich istWenn diese Vertriebsaufgabe in einem wachsenden IT-Unternehmen Sie reizt, bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer P0230325 mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über folgenden Link:Share on Facebook LinkedIn Erstellung von projektbezogenen Kalkulationen für Ausschreibungen in enger Zusammenarbeit mit dem Pre-Sales Umsatzplanung und Buying Center Planung Weiterentwicklung der Vertriebsabteilung inkl. Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Produkt- und Lösungsangebot sowie Preisauslegung Dokumentation und Pflege von Vertriebsaktivitäten im CRM-System (MS Dynamics) Vertretung des Unternehmens auf Messen, Kongressen und weiteren Kundenveranstaltungen Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem vergleichbaren Fach oder Ausbildung mit einer beruflichen Entwicklung im Vertrieb von Softwarelösungen Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management / Vertrieb von komplexen B2B-Softwarelösungen Sehr gutes Verständnis für IT- und Softwarelösungen, v.a. im Bereich IT-Infrastruktur wie Cloud und On-Premise Lösungen Erfahrung in der Steuerung und Begleitung von komplexen Verkaufsprozessen mit langen Sales-Cycles Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen und Microsoft Office Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Management- und Vorstandsebene Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und ReisebereitschaftHomeoffice möglich | Sachbearbeiter (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit
Jobbeschreibung
Das TMDI ist für die Bau-, Verkehrs-, und Digitalpolitik sowie für das amtliche Vermessungs- und öffentliche Geoinformationswesen zuständig. Im Thüringer Ministerium für Digitalisierung und Infrastruktur (TMDI) mit Sitz in Erfurt ist ab dem 1. August 2025 folgende Stelle unbefristet zu besetzen:Sachbearbeiter/-in „Straßen- und Ingenieurbau“ Schwerpunkt Neubau (m/w/d)Grundsatzangelegenheiten Planung und Bau von Straßenbauvorhaben des Bedarfsplans für die Bundesfernstraßen und des Landesstraßenbedarfsplans sowie von weiteren Straßenbauvorhaben Mitwirkung an übergeordneten Planungen und Fachplanungen Dritter Prüfung und Genehmigung vorlagepflichtiger Entwürfe und Verwaltungsvereinbarungen erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen, Straßenbau, Verkehrsbau, Verkehrswesen, (kommunaler) Tiefbau, Brückenbau, Verkehrsplanung, Stadt- und Raumplanung oder artverwandte Fachrichtungen mit einschlägiger Berufserfahrung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen mit langjähriger praktischer Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereichsehr gute Kenntnisse der technischen Regelwerke für Planung und Bau, sowie im Straßen-, allgemeinem Verwaltungs- und Haushaltsrecht Sicherheit im Umgang mit gängiger EDV (insbesondere Microsoft Office-Anwendungen) Bereitschaft zu Dienstreisen, Besitz Führerschein Klasse B ist wünschenswertvielseitige interne und externe Angebote an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Erlangung der stellenspezifischen Kompetenzen unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r des öffentlichen Dienstes sichere Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei einer Regelarbeitszeit von 40 Stunden/Woche Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Kalenderjahr bei einer Kalenderwoche mit fünf Arbeitstagen (Heiligabend und Silvester gelten nicht als Arbeitstage und stehen für Sie und Ihre Familien zur Verfügung) Zahlung eines Krankengeldzuschusses ab einem Jahr Beschäftigungszeit sowie attraktive Jahressonderzahlung und Leistungen zur betrieblichen AltersvorsorgeDie Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 12 TV-L. Frauen sind im ausgeschriebenen Aufgabenbereich überrepräsentiert. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches SGB IX besonders berücksichtigt. Die Tätigkeit ist für eine Vollzeitbeschäftigung vorgesehen, jedoch unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Aussagekräftige und vollständige Bewerbungen können entweder online ausschließlich über das Karriere- und Bewerbungsportal des Freistaats Thüringen ( ) eingereicht werden oder sind schriftlich jeweils bis spätestens 30. Alle anderen Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens vernichtet. Diese Daten werden nur für das Auswahlverfahren verwendet und nach dessen Abschluss nach den datenschutzrechtlichen Vorgaben gelöscht. Grundsatzangelegenheiten Planung und Bau von Straßenbauvorhaben des Bedarfsplans für die Bundesfernstraßen und des Landesstraßenbedarfsplans sowie von weiteren Straßenbauvorhaben Mitwirkung an übergeordneten Planungen und Fachplanungen Dritter Prüfung und Genehmigung vorlagepflichtiger Entwürfe und Verwaltungsvereinbarungen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen, Straßenbau, Verkehrsbau, Verkehrswesen, (kommunaler) Tiefbau, Brückenbau, Verkehrsplanung, Stadt- und Raumplanung oder artverwandte Fachrichtungen mit einschlägiger Berufserfahrung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen mit langjähriger praktischer Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich Sehr gute Kenntnisse der technischen Regelwerke für Planung und Bau, sowie im Straßen-, allgemeinem Verwaltungs- und Haushaltsrecht Sicherheit im Umgang mit gängiger EDV (insbesondere Microsoft Office-Anwendungen) Bereitschaft zu Dienstreisen, Besitz Führerschein Klasse B ist wünschenswertSchadenmanager
Jobbeschreibung
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Bereich der technischen Versicherung, suchen wir einen engagierten Schadenmanager (m/w/d) in Hamburg. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie zuständig für die effiziente Bearbeitung und Regulierung von Schadensfällen im Bereich der technischen Versicherungen. Beratung und Unterstützung unserer internationalen Kunden bei der Schadensregulierung Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Versicherungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Schadenbearbeitung und -bewertung in der Energiebranche Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice ~30 Tage Urlaub ~ Diverse interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten ~ Firmenfitness ~ Frau Janine Holthöfer hamburg-finance@dis-ag.comFinanceIT Helfer (m/w/d) ab sofort in Vollzeit
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. IT-Mitarbeiter*in für das Produktmanagement im Umfeld von Microsoft 365Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig), unbefristetab sofortIn der Arbeitseinheit werden verschiedene übergreifende Services zur Verwaltung und IT-technischen Absicherung der M365/Azure Umgebung der Bundesbank betrieben und weiterentwickelt. Sie betreuen technisch und fachlich die Microsoft Entra Produktfamilie für die Gesamtbank und deren Weiterentwicklung. Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der (Wirtschafts-)Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens bzw. vergleichbarer Studiengang mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse aus langjähriger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse von Microsoft Purview besonders im Hinblick auf Information Protection und Data Loss Prevention Gute Kenntnisse zu Aspekten der IT-Sicherheit Sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseVergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 12, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 12) Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 12, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 12)New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Work-Life-Balance Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Work-Life-BalanceZusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse2025 mit der Stellen-ID 2025_0410_02 über unser Online-Tool.Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. In der Arbeitseinheit werden verschiedene übergreifende Services zur Verwaltung und IT-technischen Absicherung der M365/Azure Umgebung der Bundesbank betrieben und weiterentwickelt. Sie betreuen technisch und fachlich die Microsoft Entra Produktfamilie für die Gesamtbank und deren Weiterentwicklung. Sie übernehmen Konzeption und Aufbau zentraler Sicherheitsfunktionen nach dem Zero Trust Ansatz in Microsoft Entra für die genutzten Microsoft Tenants der Bundesbank. Sie tragen technische und fachliche Verantwortung für die Integration weiterer Microsoft Tenants von Institutionen des ESZB. Sie konzipieren eine zentrale Lösung zur Sicherung der Informationen der Bundesbank auf Basis von Microsoft Purview sowohl on premise als auch in der Cloud gemeinsam mit weiteren beteiligten Stellen und setzen diese um. Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der (Wirtschafts-)Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens bzw. vergleichbarer Studiengang mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse aus langjähriger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse von Microsoft Purview besonders im Hinblick auf Information Protection und Data Loss Prevention Gute Kenntnisse zu Aspekten der IT-Sicherheit Sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnissePersonalreferent (m/w/d) Homeoffice möglich
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Sarstedt, einer der weltweit führenden Anbieter von Labor- und Medizintechnik, entwickelt, produziert und vertreibt Geräte und Verbrauchsmaterial für Medizin und Wissenschaft. Für unseren Bereich HR National in Nümbrecht-Rommelsdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams einen (m/w/d)Personalreferenten (m/w/d)Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses und Entwicklung von nachhaltigen Personalgewinnungsstrategien Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in HR-Themen und in der Schnittstelle zur Personalentwicklung Steuerung und Weiterentwicklung des Personalmanagements zur Optimierung der betrieblichen Effizienz Erstellung von Reportings, Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung entsprechender Maßnahmen Unterstützung bei Projekten insbesondere zur Optimierung von HR-Themen & -Prozessen (z.B. Employer Branding) Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium vorzugsweise mit dem Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, hohe soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Empathie Gute Englischkenntnisse & sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen international aufgestellten Familienunternehmen mit einer breiten Produktpalette in dem zukunftsorientierten Markt der Medizintechnik Unsere flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens ermöglichen es Ihnen Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander zu verbinden Ob im Büro oder unterwegs - Sie erhalten von uns eine moderne IT Ausstattung Mit dem Jobrad können Sie sich Ihr gewünschtes Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen Auch nach Ihrem Berufsleben ist uns eine gute Altersvorsorge für Sie wichtig. Die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht es Ihnen für Ihren Ruhestand privat vorzusorgen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses und Entwicklung von nachhaltigen Personalgewinnungsstrategien Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in HR-Themen und in der Schnittstelle zur Personalentwicklung Steuerung und Weiterentwicklung des Personalmanagements zur Optimierung der betrieblichen Effizienz Erstellung von Reportings, Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung entsprechender Maßnahmen Unterstützung bei Projekten insbesondere zur Optimierung von HR-Themen & -Prozessen (z.B. Employer Branding) Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium vorzugsweise mit dem Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, hohe soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Empathie Gute Englischkenntnisse & sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftCallcenter Agent (m/w/d) im Homeoffice – zeitlich flexibel
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Call Center Agent / Kundenberater (w/m/d) In-/Outbound in Vollzeit / Teilzeit, Xact GmbH Kamp-Lintfort Quereinsteiger (w/m/d) sind herzlich willkommen!Die Xact the voice company GmbH mit Sitz im Herzen von Essen und Zweitsitz in Kamp-Lintfort ist eine erfolgreiche Agentur für telefonisches Marketing. Schon seit 2003 stehen wir für Innovation und höchste Qualität. Mit mehr als 200 Arbeitsplätzen bieten wir die Basis für professionelle Call-Center-Dienstleistungen. Aber vor allem auch für einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche. Ab sofort auch an unserem neuen Standort in Kamp-Lintfort!Du setzt deine Sprache und dein verkäuferisches Talent im Dialog mit unseren Kunden gezielt ein. ✓ Festanstellung mit Festgehalt ✓ Erstklassige Schulung und Einarbeitung ✓ Regelmäßige Unterstützung durch unsere Sales-Coaches und Trainer*innen ✓ Du suchst nach dem Game Changer?Payroll Support (m/w/d) in Vollzeit (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)
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Wir suchen ab sofort Payroll-Specialist mit Kenntnissen HR-Controlling (m/w/d) - ab 01.in Vollzeit, unbefristetWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Mobiles Arbeiten möglich - Dienstort ab April 2025 München KieferngartenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalabrechnung (wünschenswert Sage) und Personalcontrolling Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie Erfahrung in der Projektarbeit Sicherer Umgang mit MS-Office, insb. ExcelRegelmäßiges Personal-Controlling & Reporting sowie Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen Unterstützung unserer Einrichtungen bei allen Fragen rund um das Thema Personalverwaltung Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden, Ämtern sowie externen Dienstleistern Mitarbeit bei der Gestaltung von Prozessverbesserungen in der Personalabteilung & -IT (auch in Projekten) Leitung Recruiting, Marketing, Personal- & Organisationsentwicklung Internet: Regelmäßiges Personal-Controlling & Reporting sowie Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen Unterstützung unserer Einrichtungen bei allen Fragen rund um das Thema Personalverwaltung Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden, Ämtern sowie externen Dienstleistern Mitarbeit bei der Gestaltung von Prozessverbesserungen in der Personalabteilung & -IT (auch in Projekten) Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalabrechnung (wünschenswert Sage) und Personalcontrolling Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie Erfahrung in der Projektarbeit Sicherer Umgang mit MS-Office, insb. ExcelSenior Projektleiter Software (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit
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Senior-)Projektmanager Software & Digitalisierung an Hochschulen (m/w/d)In Sachen Campus Management macht uns so schnell niemand etwas vor. Bereits seit 2002 bauen wir unsere Expertise in der Digitalisierung von Hochschulprozessen aus und entwickeln uns und unsere Software stetig weiter. Der Erfolg gibt uns recht: Immer mehr europäische Hochschulen setzen auf unsere Lösung academyFIVE.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir eine neue Stelle im Bereich Projektmanagement in Voll- oder Teilzeit (mind. Möchtest auch du die Bildung von Morgen maßgeblich mitgestalten? Mithilfe unseres definierten Projektmanagementansatzes koordinierst du ganze Projekte zur Einführung unserer Campus Management Software bei Neukund:innen sowie Systemerweiterungen und Optimierungen für Bestandskund:innen. Innerhalb deiner Projekte achtest du auf die Einhaltung von Budgets, übernimmst die Erstellung von Angeboten sowie die Abrechnung. Du führst Schulungen und Workshops rund um academyFIVE vor Ort und online durch und unterstützt die Kund:innen bei der Abbildung seiner/ihrer Anforderungen in unserer Campus Management Software. Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kund:innen und internen Abteilungen und koordinierst funktionsübergreifend Aufgaben und Themen rund um die Projekte. Du wirst unterstützt von einem hilfsbereiten und engagierten Team und kannst dich deinen Interessen und Fähigkeiten entsprechend weiterentwickeln.Erste bis mehrjährige Erfahrungen im Projektmanagement, vorzugsweise im Softwareumfeld Sichere und verständliche Ausdrucksweise in der deutschen und englischen SpracheWir wachsen rasant und bieten daher ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Gehalt für dich zwischen 55.000€ (in Vollzeit). Flache Hierarchien und Duz-Kultur sind bei uns selbstredend, und zwischendurch findest du stets jemanden aus dem Team, der/die mit dir kickern wird. Unser modernes und grünes Büro liegt mitten in München mit bester Anbindung zum MVG, den du mit unserem Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket flexibel nutzen kannst. Selbstverständlich bieten wir allen Mitarbeitenden modernste Hardware- und Software-Ausstattung, und alle Arbeitsplätze sind ergonomisch gestaltet. Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sowie 28 Urlaubstage in Vollzeit (zusätzliche Urlaubstage sind möglich). Ökologisch, sozial und ökonomisch: Nachhaltigkeit zieht sich durch all unsere Prozesse, und wir unterstützen mit Arbeitszeit und Spendengeldern verschiedene Projekte im Rahmen von Social Days. Wenn du gern zur Arbeit radelst, hast du die Möglichkeit, unseren abschließbaren Fahrradraum sowie ein Fahrradleasing über Jobrad zu nutzen. Wir erleben spannende Firmenevents (z.B. gemeinsames Grillen, Teamevents, Musikabende, …).Dann klicke hier für unser Video zum Bewerbungsprozess . Mithilfe unseres definierten Projektmanagementansatzes koordinierst du ganze Projekte zur Einführung unserer Campus Management Software bei Neukund:innen sowie Systemerweiterungen und Optimierungen für Bestandskund:innen. Innerhalb deiner Projekte achtest du auf die Einhaltung von Budgets, übernimmst die Erstellung von Angeboten sowie die Abrechnung. Du führst Schulungen und Workshops rund um academyFIVE vor Ort und online durch und unterstützt die Kund:innen bei der Abbildung seiner/ihrer Anforderungen in unserer Campus Management Software. Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kund:innen und internen Abteilungen und koordinierst funktionsübergreifend Aufgaben und Themen rund um die Projekte. Du wirst unterstützt von einem hilfsbereiten und engagierten Team und kannst dich deinen Interessen und Fähigkeiten entsprechend weiterentwickeln. Erste bis mehrjährige Erfahrungen im Projektmanagement, vorzugsweise im Softwareumfeld Sichere und verständliche Ausdrucksweise in der deutschen und englischen Sprache123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398