Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Innovative Produkte für namhafte Kunden in einem zukunftsorientierten, internationalen Markt – das ist SUSS MicroTec. Die SUSS-Gruppe mit Hauptsitz in Garching bei München entwickelt und fertigt Prozesslösungen für die Mikrostrukturanwendungen in der Halbleiterindustrie und verwandten Märkten – ein Bereich, in dem SUSS MicroTec über 75 Jahre Erfahrung verfügt. Unser Portfolio umfasst ein breites Spektrum an Produkten und Lösungen für die Bereiche Backend-Lithografie, Wafer-Bonding und Fotomaskenreinigung. Hinzu kommen hochspezialisierte Lithografie-Tools für das Imprinting. Sind Sie bereit, Ihre Karriere in einem dynamischen und innovativen Umfeld voranzutreiben? SUSS, ein führender Akteur in der Halbleiterindustrie, sucht einen erfahrenen und engagiertenManager Group Accounting (m/w/d), der unser Finanz­team verstärkt. Wenn Sie eine Leidenschaft für präzises Finanz­management und die Fähigkeit haben, komplexe finanzielle Prozesse zu steuern, dann sind Sie bei uns genau richtig! Manager (m/w/d) Group Accounting Ihre Aufgaben * Mitarbeit bei der Erstellung des Konzern­abschlusses inkl. Konsolidierung * Prüfung, Analyse und Kommentierung von GuV, Bilanz und Cash Flow, Sicher­stellung der konzern­einheitlichen Bilanzierung und Bewertung in Abstimmung mit den Finanz­buchhaltungen * Unterstützung bei der Einführung und systemischen Umsetzung neuer Konzern­bilanzierungs­standards * Unterstützung der Konzern­gesellschaften bei der Erstellung von Einzel­abschlüssen inkl. Qualitäts­sicherung von Prüfungs- und Lage­berichten * Ansprechpartner für Konzern­gesellschaften im Rahmen der Konzern­bericht­erstattung Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwer­punkt Finance & Accounting oder vergleich­bare Qualifikation (z. B. abgeschlossene kauf­männische Ausbildung) * Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungs­wesen, Konzern­rechnungs­wesen oder in der Wirtschafts­prüfung wünschens­wert * Erste praktische Erfahrungen in der Abschluss­erstellung und Bilanzierung nach HGB/IFRS sowie im Bereich Konzern­rechnungslegung / Konsolidierung * Gute MS-Office-Kenntnisse sowie erste Erfahrungen im Umgang mit ERP- und Konsolidierungs­systemen * Sehr gute Deutsch- und gute Englisch­kenntnisse * Selbstständige, strukturierte und ergebnis­orientierte Arbeits­weise Wir bieten unter anderem Zielgerichtete Weiterentwicklung Bei uns wird die berufliche und persön­liche Entwicklung durch ein umfassendes Angebot an Weiterbildungs­möglichkeiten gefördert, einschließlich individueller Schulungen und E-Learning-Optionen. Gesundheitsförderung Unser wachsendes Gesundheits­management unterstützt das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden durch Angebote wie Betriebsärzt:innen, Impfaktionen und falls ein, Arztbesuch nur während der Kernarbeitszeit möglich ist, wird er bezahlt. Sport- und Freizeitangebot Als Teil des Teams bieten wir Zugang zum EGYM Wellpass, der es Mitarbeitenden ermöglicht, eine Vielzahl von sportlichen Aktivitäten zu entdecken und auszu­üben. Eine neue Sportart ausprobieren? Kein Problem! Wöchentliche Routinen fortführen – und die perfekte Balance zwischen Arbeit und Freizeit finden. Optimale Work-Life-Balance Bei uns wird Wert auf die Work-Life-Balance gelegt. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem flexiblen Arbeitszeitmodell, das Gleitzeit, verschiedene Teilzeitoptionen und bis zu 12 Tage mobiles Arbeiten pro Monat umfasst, um Beruf und Privatleben optimal zu verbinden. Sie interessieren sich für diese Stelle? Dann bewerben Sie sich jetzt. <> Jetzt bewerben SUSS MicroTec SE Schleißheimer Straße 90, 85748 Garching Deutschland Julia Thümecke External Recruiting Consultant for SUSS MicroTec powered by Intega Consulting Telefon: +49 89 32007 0 Stellenanzeige weiterempfehlen: Wir im Web
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Unternehmen Die HAHN Automation Group ist der globale Lösungspartner für Fabrikautomation. Das Unternehmen steht für industriespezifisches Know-how, ein umfangreiches Projekt-Portfolio und eine globale Organisation mit Servicefokus aus einer Hand. Von der manuellen Bearbeitungsstation über teilautomatisierte Zellen bis hin zur kompletten Automatisierungslinie arbeiten 1.800 Mitarbeitende an 22 Standorten weltweit an individuellen Lösungen. Darüber hinaus verschafft das digitale Produktportfolio produzierenden Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil, indem es ihre Effizienz steigert und ihnen den Weg zur Smart Factory ebnet. Kunden in den Industrien Automotive, Consumer Goods, Electronics sowie MedTech profitieren von Expertise, die auf über 30 Jahren Erfahrung und internationaler Innovation basiert. Erfahre mehr auf www.hahnautomation.com Projektmanager m/w/d * Rheinböllen * Vollzeit Aufgaben * Proaktive und vorausschauende Koordination und Leitung großer Projekte * Projektcontrolling und Nachtragswesen * Schnittstellenmanagement mit den Fachabteilungen * Kommunikation mit Kunden und Lieferanten * Unterstützung des Vertriebs und des Service * Nachhaltige Weiterentwicklung der Projektmitarbeiter und Förderung der Motivation * Regelmäßiges Reporting an das Senior Management * Termin- und Kapazitätsplanung in den Projekten * Pflege von Projekt- und Personaldaten im ERP- und Projektmanagementsystem Anforderungen * Abgeschlossenes Hochschulstudium Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Maschinenbau, oder vergleichbare Ausbildung * Fundierte Berufserfahrung in der Projektleitung im Maschinenbau * Erfahrung mit internationalen Projekten PMI PMP, GPM Level C/B Zertifizierung oder Vergleichbares wünschenswert * Verhandlungssichere Englischkenntnisse * Hohes Maß an Führungsvermögen, Organisationsfähigkeit und Offenheit für Veränderungen Wir bieten * In Abhängigkeit von Deinem Arbeitsplatz sind unsere Arbeitszeitmodelle vielfältig.Homeoffice, Teilzeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit – wir finden für Deine Lebenssituationen die passende Lösung. * Du träumst davon, vorzeitig in Rente zu gehen oder ein Sabbatical einzulegen? Dann spare Deine Überstunden auf einemLebensarbeitszeitkonto an. * Schon heute an morgen denken: Wir legen gemeinsam den Grundstein und bieten Dir einebetriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss. * Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir ein Sportangebot passend zu Deiner Leidenschaft und Infoveranstaltungen rund um das Thema Gesundheit. * Gesund, abwechslungsreich und lecker – bei den Mahlzeiten in unserer modernen Betriebskantine ist auch für Deinen Geschmack etwas dabei. * Deine Entwicklung erfolgt individuell und wird aktiv mitgestaltet. Unser Talent-Management-Prozess unterstützt Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung, auch auf internationaler Ebene. * Du bist für uns unterwegs? Wir zahlen erhöhte Spesensätze & einen Reisebonus. In welchem Umfang Dein neuer Job Reisebereitschaft voraussetzt, erfährst Du in Deinem Bewerbungsgespräch. * Du benötigst im Alltag ein Fahrrad oder möchtest damit sogar zur Arbeit fahren? Nutze unserBikeleasing und sicher Dir, dank bester Konditionen, Dein Traumbike. * Wir bieten Dir über die Plattform Corporate Benefits attraktive Mitarbeitervergünstigungen rund um Deine Freizeit, Technik und Lifestyle. HAHN Automation Group GmbH Liebshausener Straße 3 55494 Rheinböllen Ansprechpartner*in Lisa Hey Telefon +4969427260253 E-Mail careers@hahnautomation.group Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über den HIER-BEWERBEN-Button mit Angabe Deines gewünschten Eintrittsdatums. HIER BEWERBEN
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Die GEHOLIT+WIEMER Lack- und Kunststoff-Chemie GmbH agiert als eigenständige Tochter­gesell­schaft der KABE Swiss Group. Diese hat ihren Hauptsitz in Gossau (Schweiz) und ist ein führender international tätiger Hersteller von Baufarben, Putzen, Fassaden­dämmungen, Industrie- und Pulver­lacken. Über 900 Mitarbeitende tragen täglich zum Erfolg des Familien­unter­nehmens bei. Als mittel­ständisches Unternehmen der Lack­industrie im Raum Karlsruhe mit ca. 220 Beschäftigten hat die GEHOLIT+WIEMER Lack- und Kunststoff-Chemie GmbH in über 130 Jahren Qualität, Mehrwert und Fortschritt in den Geschäfts­feldern Korrosions­schutz und Industrie­lacke geprägt. Zur Verstärkung unseres Rechnungswesen-Teams in Graben-Neudorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) in Teilzeit mit mindestens 20 Stunden/Woche (ggf. mit der Option auf spätere Umwandlung in Vollzeit) Unsere Vorstellung : Ihre Aufgaben * Alle anfallenden Aufgaben der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung wie Zahlungs­verkehr, Rechnungsbearbeitung, Offene-Posten-Verwaltung, Mahn- und Inkassowesen * Ansprechpartner beispielsweise für Einkauf und Vertrieb bei klärungs­bedürftigen Vorgängen * Anlage und Pflege von Stammdaten * Bearbeiten von Reisekosten * Mitarbeit bei der Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen Ihre Erfahrung: Unser Mehrwert * Abgeschlossene Ausbildung als Industrie­kaufmann (m/w/d) oder gleichwertige betriebswirtschaftliche Qualifikation * Mehrjährige relevante Erfahrung im Bereich Buchhaltung * Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Programmen, v. a. Excel * Sie arbeiten gerne mit Zahlen * Sehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift, gerne auch Englischkenntnisse * Idealerweise SAP-Kenntnisse im Modul FI * Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Daten * Zu Ihren Stärken zählen eine sorgfältige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise sowie eine gute Auffassungsgabe Unsere Leistungen : Ihr Nutzen * Werteorientiertes Familienunternehmen mit respektvollem Umgang und offener Kommunikation in einem modernen Arbeitsumfeld * Vollumfängliche Einarbeitung und Mitarbeit in einem dynamischen Team * Eine leistungsgerechte Entlohnung mit Anwendung der chemie-tariflichen Bedingungen für das Arbeitsverhältnis (z. B. 37,5 Std./Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge­möglichkeiten etc.) * Im Rahmen einer betrieblichen Regelung bis zu 20 % Remote (mobiles Arbeiten) * Die Möglichkeit zu einer bedarfsgerechten fachlichen Weiterbildung Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre voll­ständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermines, vorzugsweise per E-Mail, an GEHOLIT+WIEMER Lack- und Kunststoff-Chemie GmbH Sofienstr. 36 76676 Graben-Neudorf E-Mail: personal@geholit-wiemer.de www.geholit-wiemer.de HIER BEWERBEN Für Fragen steht Ihnen auch gerne unser Leiter Rechnungswesen, Herr Steffen Seith, unter der Telefonnr.: 07255/99-210 zur Verfügung.
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Als Bundesanstalt für Finanzdienst­leistungs­aufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktions­fähiges, stabiles und integres Finanz­system ein – und damit auch für einen wettbewerbs­fähigen Finanz­platz Deutschland. Als Aufsichts­behörde für Banken, Versicherungen, Finanz­dienstleister und Wertpapier­institute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucher­innen und Verbraucher. Als Teil des Einheit­lichen Aufsichts­mecha­nismus und Abwicklungs­mecha­nismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und inter­nationale Finanzmarkt­standards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für die Aufsicht für eine unbefristete oder auf zwei Jahre befristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienst­sitz in der Bundes­stadtBonn. Sie bearbeiten anspruchsvolle Aufgaben und übernehmen mit zunehmender Erfahrung Verantwortung. Ihr Einsatz erfolgt in einem der folgenden Bereiche: * Laufende Aufsicht über Kredit­institute oder Versicherungs­unter­nehmen, je nach konkreter Zuständig­keit auch mit inter­nationalem Bezug. Abhängig von Ihrer Qualifikation ist auch ein Einsatz im Grundsatz­bereich möglich * Bekämpfung von Geld­wäsche und Terrorismus­finanzierung * Verfolgung unerlaubter Geschäfte, insbesondere in Zusammen­arbeit mit nationalen und auslän­dischen Straf­verfolgungs­behörden * Bearbeitung von Beschwerden der Kund*innen von Banken und Versicherungs­unter­nehmen im Rahmen des kollektiven Verbraucher­schutzes * Gegebenenfalls ist ein Einsatz in der Zentralen Rechts­abteilung mit Zuständig­keit für juristische Grund­satz­fragen und verwal­tungs­gerichtliche Prozess­führung für die gesamte BaFin oder aber im Personal­wesen möglich Das bieten wir * Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissens­austausch selbst­verständlich ist * Umfassende Einarbeitung in Abhängig­keit von Ihrer persön­lichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungs­möglich­keiten (z. B. Englisch­kurse, Fach­seminare) * Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgaben­bereichs eigen­verant­wortlich zu agieren * Flexible Arbeits­zeit­gestaltung (Gleitzeit mit Freizeit­ausgleich, Möglich­keit zur Teil­zeit) * Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro * Umfangreiche Sozial­leistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kosten­lose Park­plätze, eigene Kinder­tages­stätte, betrieb­liche Alters­versorgung für Angestellte über die VBL) * Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgelt­gruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellen­zulage und Weihnachts­geld * Die grund­sätzliche Möglich­keit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungs­gruppe A 14 BBesO bewerben * Die Möglichkeit einer vorüber­gehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichts­behörden Das bringen Sie mit * Sie haben als Volljurist*in mindestens ein „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und idealer­weise verfügen Sie über mehr­jährige relevante Berufs­erfahrung ODER Sie haben als Volljurist*in in einer (Staats-)Prüfung mindestens ein „befriedigend“ erreicht (bei der sog. „ersten Prüfung“ zählt das Ergebnis der staat­lichen Pflicht­fach­prüfung) und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufs­erfahrung * Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wert­schätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehens­weise * Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzu­ordnen * Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealer­weise Erfahrungen in Workshop- und Moderations­techniken, agiler Arbeits­weise oder sogar im Projekt­management * Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Von Vorteil sind: * Berufserfahrung im Finanz­sektor oder in der öffentlichen Verwaltung, auch z. B. in Form einer einschlägigen Berufs­ausbildung * Erfahrungen in der Bearbeitung von regula­torischen Fragen und Themen mit Bezug zur Finanz­wirtschaft Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienst­reisen zu unter­nehmen. Dienst­reisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung bis zum 28.02.2025 unter der Kennzahl 50#0001. Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anfor­derungs­­profil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeits­zeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Gerne können Sie sich schon ohne Zweites Staats­examen bewerben. Allerdings müssen Sie das Examen innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolg­reich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschluss­note ergibt. Bei Fragen zum Bewerbungs­verfahren kontaktieren Sie bitte Herrn Weiß (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter Website .
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  • eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit

  • ein kleines Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und nachweislich guter Arbeitsatmosphäre

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz in systemrelevanter Industrie

  • flexible Arbeitszeiten

  • die Möglichkeit nach der Einarbeitung teilweise im Homeoffice zu arbeiten

  • Job-Rad Leasing

  • Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen

  • Betreung eines Buchungskreises

  • Kontenabstimmungen

  • SAP WorkFlowManagement

  • Mitarbeit bei Monats-/Jahresabschlüssen

  • Finanzbuchhalter oder ähnliche kaufmännische Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den o.g. Themenstellungen

  • Erfahrung mit SAP (FI) wünschenswert

  • Sprachkenntnisse in Englisch

  • Gute Organisations- und Teamfähigkeit

  • "hands-on-Mentalität" zum eigenständigen Arbeiten

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Attraktive Konditionen:Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge
Work-Life-Balance:
30 Tage Urlaub, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz
Weitere Pluspunkte:
Gezielte Weiterbildungen, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket)
  • Projektmanagement: In deiner Funktion übernimmst du die Verantwortung für die Planung und Organisation der Projekte im Schwerpunkt Systemarchitektur. Du überwachst und steuerst den gesamten Projektablauf, erstellst präzise Terminpläne, leitest Besprechungen und übernimmst die fachliche Führung von Arbeitsgruppen im Rahmen der Projekte.

  • Weiterentwickeln: Du treibst die Weiterentwicklung der Systeme zur Betriebsüberwachung und -steuerung sowie der Fahrgastinformation voran. Insbesondere kümmerst du dich um die Datendrehscheibe als zentrales Steuerelement, das die Versorgung aller Systeme und Datenbanken mit Echtzeitinformationen ermöglicht. Dein Fokus liegt auf dem Datenmanagement hinsichtlich Datenversorgung, -verwaltung und -verteilung. Auf Codeebene stimmst du die Softwareschnittstellen (z.B. SIRI, VDV) mit allen technischen Beteiligten ab, um eine nahtlose Integration sicherzustellen. Des Weiteren bist du für die Weiterentwicklung und Dokumentation der System- und Serverstrukturen sowie für die Analyse, Identifikation und Spezifizierung von Systemschnittstellen und für die Begleitung der Einführung von neuen Hard- und Softwarelösungen zuständig.

  • Aufbauen & abstimmen: Du stehst stets in enger Abstimmung – seien es Unternehmen, Behörden, Kunden oder Lieferanten. Der Aufbau eines bereichsübergreifenden Netzwerks gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben, um eine optimale Zusammenarbeit zu gewährleisten.

  • Qualität sichern: Die Kontrolle, Durchführung und Dokumentation von Qualitätssicherungsmaßnahmen für die Projektbearbeitung liegt in deinem Verantwortungsbereich. Du stellst sicher, dass alle Standards eingehalten werden und die Qualität der Ergebnisse stets hoch ist. Darüber hinaus nimmst du an Gremienarbeiten teil, beispielsweise bei CEN oder VDV, um deine Expertise einzubringen.

  • Analyse & Innovation: Du analysierst Varianten zur Erreichung der Projektziele und beurteilst neue Technologien hinsichtlich ihrer Auswirkungen. Du begleitest die Einführung neuer Hard- und Softwarelösungen und wirkst bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen mit.

  • Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium.

  • Erfahrungsschatz & Know-How: Du bringst Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und Telematik mit sowie Erfahrung im Projektmanagement oder bist bereit zur Weiterbildung in diesem Bereich. Du hast vertiefte Fähigkeiten in der Analyse von Geschäftsprozessen und deren Umsetzung in IT-Prozessen. Englisch beherrschst du in Wort und Schrift und kannst dich auch im internationalen Umfeld sicher austauschen.

  • Flexibilität & Mobilität: Du hast die Bereitschaft für Dienstreisen sowie Nacht- und Wochenendarbeit.

  • IT-Kenntnisse: Du weist ausgeprägte Kenntnisse in Telekommunikationstechnologien (z.B. Aufbau und Funktionen von Schnittstellen zum Datenaustausch, WLAN, Netzwerktechnik) vor. Zudem ist dir der Umgang mit Auszeichnungssprachen wie XML, Json, HTML und Internetprotokollen wie http, MQTT vertraut.

  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Dein sicheres Auftreten wird durch ein kompetentes mündliches sowie schriftliches Ausdrucksvermögen unterstützt. Als zielorientierte*r Teamplayer*in behältst du stets die organisationsübergreifenden Prozesse im Auge.

Dein Start bei uns:

  • Du wirst ganz sicher nicht alleine gelassen. Während deiner gesamten Einarbeitung steht dir ein Kollege aus dem Team als fester Ansprechpartner zur Verfügung.

So sind wir gemeinsam erfolgreich:

  • Mehr als 4000 Menschen – ein Team! Seit über 100 Jahren halten wir jeden Tag die Millionenstadt Köln in Bewegung. Für diese großartige Leistung ist vor allem einer verantwortlich: der Teamgeist, den du bei uns Tag für Tag spüren wirst.

  • Im #TeamHerzschlag hast du die Möglichkeit, dich von Anfang aktiv miteinzubringen, neue Ideen zu entwickeln und dich auf deiner neuen Stelle zu entfalten. Denn wir gestalten gemeinsam die Mobilität von morgen!

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  • Beschäftigungsverhältnis/Weiterführung Beamtenverhältnis: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst bzw. Weiterführung eines Beamtenverhältnisses in Vollzeit mit 39,00 bzw. 40,00 Wochenstunden bzw. in Teilzeit mit mindestens 19,50 bzw. 20,00 Wochenstunden entsprechend Ihrer Vorstellung
  • Transparentes Entgelt: Tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung in Abhängigkeit von der beruflichen Qualifikation bis Entgeltgruppe 09b TVöD-VKA bzw. bis Besoldungsgruppe A10 NBesG
  • Betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Tarifbeschäftigte im Alter eine Zusatzrente
  • Einarbeitung: Wir bieten eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder Ihrer zukünftigen Stelle an
  • Aufstiegschancen innerhalb der Verwaltung: Aufgrund des demographischen Wandels bieten sich zukünftig innerhalb der Verwaltung attraktive Aufstiegsmöglichkeiten
  • Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen an.
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf/Work-Life-Balance: Sie wünschen sich eine gute Work-Life-Balance? Sie möchten Familie und Beruf vereinbaren? Wir sind „Ausgezeichnet Familienfreundlich“ und bieten Ihnen u.a.:
    • Homeoffice: Wenn gewünscht, können Sie nach einer Einarbeitungszeit nach Absprache im Homeoffice arbeiten 
    • Flexible Arbeitszeiten außerhalb von Terminen und Veranstaltungen
  • Anbindung an den ÖPNV: Sie kommen mit Bus und Bahn zur Arbeit? Das Rathaus liegt nur wenige Gehminuten vom Bahnhof Osterholz-Scharmbeck entfernt 
  • Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit 
  • Job-Rad-Leasing: Wie wär's mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings über die Entgeltumwandlung!
  • Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft bei Firmenfitness, Sportverein oder Fitnessstudio sowie Ihr Job- oder Deutschlandticket
Die Bestellung zum Standesbeamten (m/w/d) erfolgt nach einer mindestens dreimonatigen Einarbeitungszeit und nach erfolgreichem Besuch des Grundlehrganges für Standesbeamte. Dies entfällt, sofern Sie bereits über berufliche Erfahrungen als Standesbeamter (m/w/d) verfügen.

  • Vollziehung und öffentliche Beurkundung von Eheschließungen
  • Ausstellung von Ehefähigkeitszeugnissen
  • Bearbeitung/Beurkundung von Personenstandsfällen; Führung der Personenstandsregister
  • Erstellen von Registern und Nachweisen
  • Bearbeitung/Beurkundung von Namensklärungen, Vaterschaftsanerkennungen und sonstigen namens- und personenstandsrechtlichen Angelegenheiten
  • Auskunft und Beratung in allen Personenstandsangelegenheiten
  • Sie haben eine erfolgreich absolvierte II. Angestelltenprüfung bzw. die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, Erstes Einstiegsamt – Fachrichtung allgemeine Dienste (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), oder alternativ haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. absolvierte I. Angestelltenprüfung und eine nachgewiesene Verwaltungserfahrung im Aufgabenbereich des Standesamts von mindestens einem Jahr und die Bereitschaft, den Angestelltenlehrgang II zu absolvieren, außer es liegt eine mindestens zwanzigjährige Berufserfahrung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber vor
  • Sie sind bereit zur flexiblen Arbeitsgestaltung im Rahmen der Öffnungszeiten/Dienstzeiten inkl. Samstagsarbeit für Trauungen sind für Sie selbstverständlich
  • Sie haben die Bereitschaft, die erforderlichen regelmäßigen Fortbildungen zu absolvieren
  • eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie rhetorische Fähigkeiten bringen Sie mit
  • ein sicheres und kompetentes Auftreten sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich der Rechtsanwendung
  • Sie bringen Teamfähigkeit und Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten mit
  • Sie verfügen über den Führerschein der Führerscheinklasse B
  • idealerweise haben Sie den Grundlehrgang für Standesbeamte abgeschlossen oder besitzen die Bereitschaft zur Teilnahme an diesem
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HIER BEWERBEN Das ZKM | Zentrum für Kunst und Medien Karlsruhe wurde 1989 gegründet, um die klassischen Künste ins digitale Zeit­alter fort­zu­schreiben. Heute ist das ZKM welt­weit eines der renommiertesten Häuser für einen offenen Kunst­begriff und ist zugleich Ausstellungs- und Veranstaltungs­ort sowie Forschungs­institution. Dabei bewegt es sich national und inter­national in viel­fältigen Netz­werken mit renommierten Partnern aus Kultur, Wissenschaft und Musik. Wir sind eine Stiftung des öffentlichen Rechts mit der Stadt Karlsruhe und dem Land Baden-Württemberg als Stifter. Wir suchen Sie als IT-Support Mitarbeiter für die zentrale IT (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Was Sie erwartet: In dieser Position sind Sie für die Ein­richtung und Wartung von Arbeits­plätzen unter macOS verantwortlich, ein­schließlich der Installation von Software und der Verwaltung von Benutzer-Accounts. Darüber hinaus unter­stützen Sie das Team bei der Betreuung und Administration unserer heterogenen Client-Server-Umgebung. Sie über­nehmen die eigen­ständige Fehler­analyse sowie die Störungs­beseitigung im 1st und 2nd Level Support für rund 150 Mitarbeitende. Dabei ist Bestand­teil Ihrer Aufgaben die Erstellung und fort­laufende Pflege von IT-Dokumentationen. Zudem helfen Sie aktiv bei der Auswahl, Beschaffung und Inbetrieb­nahme von IT-Equipment und stellen sicher, dass die Arbeits­plätze stets optimal ausgestattet sind. Je nach Eignung wirken Sie auch bei internen IT-Projekten mit. Was wir uns von Ihnen wünschen: * Abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt, oder eine vergleichbare Berufs­ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in) mit mehr­jähriger Praxis im IT-Bereich oder ein­schlägige Berufs­erfahrung in den genannten Tätigkeits­feldern * Fundierte Kenntnisse aktueller Betriebs­systeme im Client-Server-Umfeld, insbesondere macOS auf der Client-Seite und Linux im Server-Bereich * Grundlegende Netzwerk­kenntnisse sowie Kenntnisse in Virtualisierungs­technologien und der Administration von Cloud-Diensten sind von Vorteil * Ausgeprägte Eigen­initiative, Team­fähigkeit und ein hohes Maß an Service­orientierung Was wir Ihnen bieten: * Eine interessante und abwechslungs­reiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst * Flexible Arbeitszeit­gestaltung durch ein Gleitzeit­modell * Zuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrs­mittel * Attraktive betriebliche Alters­vorsorge * 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr * Jährliche Sonder­zahlungen * Option auf mobiles Arbeiten * Zukunftsorientiertes, digital vernetztes Arbeits­umfeld mit modernen Arbeits­mitteln * Vergütung gemäß Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), je nach Qualifikation bis Entgelt­gruppe 12 * Unbefristete Fest­anstellung Was uns wichtig ist: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Welt­anschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerber:innen mit Schwer­behinderung und ihnen Gleich­gestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. Alle Informationen rund um den Daten­schutz im Rahmen des Bewerbungs­prozesses im ZKM | Zentrum für Kunst und Medien finden Sie unter: Website Wie Sie sich bewerben können: Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil des ZKM-Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre voll­ständigen (Lebenslauf, Anschreiben, Arbeitszeugnisse etc.) Bewerbungs­unterlagen bis zum 15.02.2025 an Kontakt: Sanja Benson Personalverwaltung bewerbungen@zkm.de Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich an: Volker Sommerfeld EDV-Abteilung volker.sommerfeld@zkm.de HIER BEWERBEN ZKM | Zentrum für Kunst und Medien Vorstand Postfach 6909 76049 Karlsruhe bewerbungen@zkm.de Die Rücksendung der Bewerbungs­unterlagen ist nur unter Beifügung eines ausreichend frankierten Rück­umschlages möglich. Informationen und Kontakt: www.zkm.de ZKM Zentrum für Kunst und Medien Karlsruhe Website http://www.zkm.de Website 2025-03-16T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-01-15 Karlsruhe 76135 Lorenzstraße 19 49.001154 8.3836633
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Wir suchen für den Bereich Programmcontrolling in der Abteilung Content im Rahmen eines 18-monatigen Programms eine/n Trainee (m/w/d) Programmcontrolling Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen. Die ARD erreicht mit ihren Programmen täglich über 25 Mio. Menschen und ist damit eine der wichtigsten deutschen Medienmarken. Die Abteilung Content der ARD-Programmdirektion steuert das Programm­angebot für Das Erste und die ARD Mediathek im Sinne des Programmauftrags, koordiniert die Programm­zulieferungen zum Gemeinschafts­programm Das Erste und der ARD Mediathek und spielt diese im TV, in der Mediathek und über Social-Media-Plattformen aus. Deine Aufgaben umfassen im Wesentlichen: * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Programm­­controllings, insbesondere mit Blick auf die Standardisierung der Reportings und Verfahren * Automatisierung der Prozesse rund um das Mengengerüst und Scoring der Programm­angebote für die ARD Mediathek und Das Erste * Unterstützung bei der Erstellung regelmäßiger Soll-Ist-Analysen und Reportings * Erstellung von Präsentationen zur Vermittlung der Ergebnisse gegenüber den Landes­rundfunk­anstalten der ARD * Mitarbeit bei der Steuerung und Abwicklung der Programm-Etats der ARD-Programmdirektion * Verfassen von Vorlagen für ARD-interne und externe Gremien Unsere Anforderungen: * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Medien oder ver­gleich­bare Ausbildung, erste Berufs­erfahrung von Vorteil * Freude am Umgang mit Zahlen und IT-Affinität * Gute Kenntnisse der gängigen Softwaresysteme, insbesondere Excel, PowerPoint und idealer­weise SAP HANA * Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit * Analytisches Denken, präzise Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Wir bieten: * Eine spannende und vielfältige Aufgabe in einem dynamischen öffentlich-rechtlichen Medienhaus * Modernes agiles Arbeiten in einem motivierten Team * Einen Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit guter Verkehrsanbindung * Mobiles Arbeiten gemäß den Vereinbarungen der ARD-Programmdirektion * Faire tarifliche Bezahlung Wenn Du an dieser Aufgabe interessiert bist, dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungs­unterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins sowie desAZ:CON21 an folgende Adresse: Bewerbungseingang@ard.de
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Landkreis Emmendingen Landratsamt Emmendingen -- Gehobene Sachbearbeitung in der Ausländerbehörde #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 13px/1.3em Arial, "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; background-image: url("r0.png"); background-repeat: no-repeat; background-position: 0 bottom; background-size: 100%; height: auto; width: 100%; } #jobtempl .logobox {padding: 25px 5% 25px 5%; display: flex; align-items: center; justify-content: space-between; gap: 25px; } #jobtempl .logo {height: auto; width: 100%; max-width: 160px; } #jobtempl .logo_bottom {height: auto; margin-bottom: 15px; width: 100%; max-width: 270px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 0 5%; } #jobtempl .footer {padding: 0 5% 30px 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 20px; line-height: 1.3em; color: #FFFFFF; font-weight: 600; padding: 10px 10% 10px 7%; background-color: #2677bc; width: 112%; } #jobtempl .titlebox {width: 63%; display: flex; align-items: flex-start; flex-direction: column; justify-content: center; padding: 5px 0; } #jobtempl h2 {color: #2677bc; font-size: 15px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {color: #2677bc; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl .pbold {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; color: #2677bc; font-weight: 700; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .logobox {flex-direction: column; align-items: flex-start; justify-content: space-between; gap: 15px; } } @media print { } Ihr attraktiver Arbeitgeber in der Region Zur Verstärkung unseres Teams im Ordnungsamt, Fachbereich Einbürgerung, Aus­länder, Per­sonen­standswesen, suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine unbe­fristete Vollzeit­kraft als gehobene Sachbearbeitung in der Ausländerbehörde Aufgaben: Bearbeitung fachlich anspruchsvoller Angelegenheiten im All­gemeinen Ausländer- und Asyl­recht ein­schließlich aufenthalts­beendender Maß­nahmen sowie Rechts­mittel­verfahren Verantwortung für die Umsetzung des beschleu­nigten Fach­kräfte­verfahrens im Fach­bereich inklu­sive der Über­nahme repräsen­tativer Funk­tionen der Ausländer­behörde Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Arts Public Management oder Diplom-Verwaltungs­wirt/in (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zum / zur Ver­waltungs­fachwirt/in (m/w/d) oder ver­gleich­barer Studien­abschluss Berufserfahrung im Ausländer- und Asyl­recht ist von Vorteil Gute Kenntnisse im Verwaltungs­recht Fremdsprachenkenntnisse sind erwünscht Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Flexibi­lität und Anpassungs­fähigkeit an sich häufig ändernde Rahmen­bedingungen Teamfähigkeit und Konflikt­fähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Dienst­leistungs­orientierung und eine wert­schätzende Kommunikation Wir bieten: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten und qualifizierten Team Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 LBesG Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Hansefit, JobRad, Zuschuss zum Job- / Deutschlandticket Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Bitte bewerben Sie sich online bis zum 2. März 2025. Ansprechpartner: Herr Berger (Amtsleitung) Tel. 07641 451-8100 b.berger@landkreis-emmendingen.de Herr Buchmüller (Fachbereichsleitung) Tel. 07641-451-8120 s.buchmueller@landkreis-emmendingen.de
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Wir sind weltweit Marktführer im Bereich der Schneidmaschinen für die Kunststoff-, Gummi- und Kork­industrie mit ca. 200 Mitarbeitern am Standort in Aachen. Höchste An­sprüche an die Qualität unserer Produkte und unseres Service sind die Basis unserer Technologie­führer­schaft, die wir weiter ausbauen möchten. Servicetechniker (m/w/d) im technischen Kundendienst Fachrichtung Elektrotechnik oder Mechatronik Als Servicetechniker bist du nach einer Einarbeitungsphase für Montagen im In- und Ausland zuständig. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft – egal wo auf der Welt! Wir suchen einen Servicetechniker mit: * Abgeschlossener Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar * Erster Berufserfahrung im Servicegeschäft (wünschenswert) * Mechanischen und elektrischen Kenntnissen aus dem Maschinenbau * Hoher Kundenorientierung und Teamfähigkeit * Organisationsgeschick und Eigenverantwortung * Gute PC-Kenntnisse (Windows XP/7/10) und MS-Office-Kenntnisse * Bereitschaft zu weltweiten Montageeinsätzen (Start vom Wohnort möglich) * Englischkenntnissen in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil Deine Mission Als Servicetechniker (nach der Einarbeitungsphase) führst du Montagen im In- und Ausland durch. Die Montagen umfassen den Aufbau von neuen Maschinen und Schneid­anlagen sowie Umbau- und Reparaturarbeiten aller Art an unseren Maschinen. Die Reisezeit pro Einsatz beträgt in der Regel 1 – 3 Wochen. Neben den Montagen führst du Anwender- und Wartungsschulungen entweder beim Kunden vor Ort oder in unseren Schulungsräumen in Aachen durch. Du optimierst zusammen mit dem Innendienst den Produktions­ablauf unserer Kunden und unterstützt sie bei der Fehlersuche und Diagnose von Problemen per Telefon, E-Mail und Remote Service sowie gegebenenfalls unsere Montagegruppen in Aachen. Unser Angebot * Spannende Aufgaben in einem innovativen, gesunden Familienunternehmen in einem internationalen Umfeld mit langfristiger Perspektive * Entlohnung und Zulagen auf Niveau der Abschlüsse der IG Metall * Außertarifliche Zahlungen wie Boni, zusätzliches Weihnachtsgeld * Betriebsfeiern, regelmäßige Grillevents * Vergünstigtes Jobticket * 30 Tage Urlaub Haben wir dein Interesse geweckt? Falls du noch Fragen vorab hast, kannst du dich jederzeit bei uns melden. Ansonsten freuen wir uns auf deine Bewerbungs­unterlagen. Auf ein Anschreiben kannst du verzichten, falls dir das lieber ist. Dein Lebenslauf und deine Zeugnisse interessieren uns umso mehr, ebenso der frühestmögliche Eintritts­termin sowie deine Gehalts­vorstellungen. HIER BEWERBEN Fecken-Kirfel GmbH & Co. KG Maschinenfabrik Personalabteilung | Frau Filiz Atik Prager Ring 1-15 | D - 52070 Aachen Tel.: +49-241/18202 108 Fax: +49-241/18202 766 bewerbung@fecken-kirfel.de www.fecken-kirfel.de
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Problemlöser aus Bielefeld, die weltweit begeistern! Unsere starken Marken: ALCINA, Alpecin, Bioniq®, KAREX, Linola, Plantur und Vagisan. Die Dr. Wolff Group ist ein seit 1905 wachsendes Familien­unternehmen in der Kosmetik- und Pharma­branche mit rund 900 Mitarbeitenden – liebevoll auch Wolffs-Rudel genannt. Als mittelständisches Unter­nehmen sind wir umgeben von multi­nationalen Groß­konzernen – wir sind gewisser­maßen die Gallier aus Ostwestfalen. Mit unseren Produkten wollen wir global wachsen. Bist du dabei? Wir suchen dich zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams als Global Brand Manager Skin Care – Linola (m/w/d) Deine Aufgabenschwerpunkte: * BRAND & CATEGORY: Eigen­verant­wort­liche Betreuung von Produkt­kategorien der Marke Linola und ganz­heitliche Verant­wortung für die Umsetzung von Marken­strategien, der Marketing­pläne und die Erreichung der Unter­nehmens­ziele * INNOVATION: Entwicklung, Launch und Über­wachung neuer bahn­brechender Produkte auf der Grund­lage von Verbraucher­erkenntnissen und wissen­schaft­licher Forschung in Zusammen­arbeit mit allen angrenzenden Bereichen (Forschung & Entwicklung, Packaging, Einkauf, Produktion und Vertrieb) * KOMMUNIKATION: Erarbeitung neuer globaler Kommunikations­strategien und Kampagnen­aktivitäten über alle Kanäle (TV, PR, SEA, SEO, Meta, TikTok, Google) für Endverbraucher sowie HealthCare Professionals (Ärzte, Apotheker und PTAs) * BUDGET: Budgetverantwortung inkl. Forecasting und Budget­planung Deine Qualifikationen: * Erfolgreich abgeschlossenes betriebs­wirt­schaft­liches Studium mit Schwerpunkt Marketing bevorzugt * Mindestens 3 Jahre Berufs­erfahrung im FMCG-Marketing, vorzugs­weise im Bereich Pharma oder in der Kosmetik­branche * Ausgeprägtes analytisches Denk­vermögen und kreative Problem­lösungs­kompetenz * Teamfähigkeit und unter­nehmerische Denk­weise * Kenntnisse im Bereich digitales Marketing und KI erforderlich * Internationales Mindset * Fließende Deutsch- und Englisch­kenntnisse Was wir dir bieten: * Spannende Aufgaben am Puls der Zeit * Einen besonderen Kollegen­kreis: Unser Wolffs-Rudel * Remote Work: 25 % im Monat * Ansprechende Arbeits­platz­gestaltung * Tarifvergütung und Zusatz­zahlungen * Betriebliche Altersvorsorge und Brückentags­regelung * JobRad * Weiterbildung (Seminare, Sprach­kurse, E-Learning, Knowledge Session) * Werksrestaurant und kostenlose Getränke­versorgung * Gute Verkehrsanbindung und kosten­lose Park­plätze * Betriebssportangebote (Fußball, Drachenboot, Rennrad) und betriebsärztliche Versorgung * Vergünstigte Shopping-Konditionen HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Gehalts­wunsch und dem frühestmöglichen Eintritts­termin. Dr. August Wolff GmbH & Co. KG Arzneimittel Verena Bauer Sudbrackstraße 56 33611 Bielefeld JETZT BEWERBEN! Website
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Unternehmen Wir, die KI-P GmbH, sind ein in Westhausen ansässiges Start-up, das digitale Anwendungen und Plattformen für Kommunen, Regionen und Unternehmen entwickelt. Mit unseren Anwendungen wollen wir den Alltag der Bürger und Mitarbeiter erleichtern und dadurch die Lebensqualität langfristig erhöhen. Indem wir Lebensräume durch Anwendungen zur intelligenten Parkplatzsuche oder zur schnellen Bearbeitung von Verwaltungsanliegen ausstatten, gewinnen die Bürger Zeit, die sie für andere Tätigkeiten zur Verfügung haben. Des Weiteren lassen sich durch Anwendungen zur intelligenten Bewässerung Ressourcen wie Wasser sowie der Verbrauch von CO2 reduzieren, wodurch wir aktiv zu einem nachhaltigen und zukunftsfähigen Leben beitragen. Anwendungen, die wir bereitstellen sind u.a. Chatbots zur Interaktion mit Nutzern, Dashboards zur Steuerung von IoT und Smart City Anwendungen wie z.B. intelligente Bewässerung oder effizientes Parkraummanagement sowie Lösungen zur Datenanalyse oder -auswertung wie z.B. die intelligente Steuerung der Luftqualität in Gebäuden. (Senior) Softwareentwickler Fokus Geodaten (m/w/d) * Westhausen * Vollzeit Aufgaben Wir suchen eine/n engagierten Softwareentwickler für Lösungen/Applikationen im Fullstack-Umfeld. * Du entwickelst, implementierst und testest Applikationen mit Fokus auf Fullstack * Du nimmst Anforderungen auf und entwirfst mit unserem Team und dem Kunden Konzepte und begleitest die Entwicklung der Applikation bis zur Marktreife bzw. Go-Live * Du implementierst Tests und Funktionen zur Gewährleistung der Anwendungsfunktionalität * Projektarbeit in Abstimmung mit dem Kunden * Verarbeitung und Analyse von Geodaten für unterschiedliche Anwendungen * Entwicklung und Optimierung von GIS-gestützten Web- und Backend-Applikationen * Integration und Visualisierung von Geodaten mittels moderner Web-Technologien * Entwicklung von Algorithmen zur Geodatenverarbeitung und -analyse Anforderungen * Du bringst Erfahrung in der (agilen) Entwicklung von Softwarelösungen/Applikationen im Microservice Umfeld mit, bestenfalls für Front- und Backend (Fullstack) * Du hast Erfahrung in der Konzeption initialer Ideen, im Anforderungsmanagement und bei der Begleitung der Applikationen/Software bis zur Marktreife und Go-Live Worüber wir uns freuen: * Entwicklungserfahrung mit React, NodeJs, TypeScript oder Python * Erfahrung mit Versionierung über Git/GitLab * Kenntnisse und erste Erfahrungen über Konzepte zu CICD- und Deploymentprozessen auf Cloud Umgebungen * Erste (konzeptionelle) Erfahrungen mit Docker sowie generell mit Betriebssystemen (vor allem Linux) und Servern * Erfahrungen, Kenntnisse oder Spaß an UI/UX Development * Kenntnisse in der Entwicklung mobiler Apps * Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken (SQL, Timeseries) * Erfahrung mit GIS-Technologien wie PostGIS, QGIS oder OpenLayers * Kenntnisse in der Verarbeitung und Speicherung von Geodaten (Raster-, Vektordaten, 3D-Daten) * Verständnis für Koordinatenreferenzsysteme und räumliche Algorithmen * Du nimmst dich selbst nicht zu ernst, bist engagiert und hast einen Qualitätsanspruch an dich selbst * Fort- und Weiterbildung ist für dich keine lästige Pflicht, sondern im Idealfall etwas, worüber du dich freust Wir bieten * Wir sind ein motiviertes Team, das Dich und Deine Arbeit zu schätzen weiß! Denn es kommt auf jeden Einzelnen an! Bringe dich aktiv ein, bestimme mit und wir erreichen gemeinsam unsere Ziele als Team * Bleibe stets „up to date“ - Wir bieten Dir Möglichkeiten Dich weiterzuentwickeln, aufzusteigen, eigene Ideen umzusetzen und Großes zu bewegen. Dabei kannst Du dich frei entfalten * Du bist Frühaufsteher oder Langschläfer? – Kein Problem! Wir legen Wert auf Flexibilität, sowohl bei der Arbeitszeit als auch beim Arbeitsort. Wie Du deine Arbeitszeit aufteilst und ob du im Homeoffice arbeitest, entscheidest du in Absprache mit deinem Team * Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag – freuen wir uns, wenn Du aktiv mit uns die Intelligenz aus den Produkten und Prozessen herauskitzelst * Gemeinsam – egal ob beim Sport in der eigenen Sport- und Fitness-Arena, beim Feiern auf unseren Firmen- und Team-Events oder beim Mittagstisch von lokalen Gastronomen, das TEAM wird großgeschrieben * Und vieles mehr wartet auf Dich… KI-P GmbH In der Waage 9 73463 Westhausen Ansprechpartner*in Noemi Grimm Telefon 0736396040 E-Mail du@ki-p.de Interesse geweckt? Du hast die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen umzusetzen und Großes zu bewegen. Klingt gut? Dann bewirb Dich bei uns und gestalte mit uns Digitale Zukunft. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! HIER BEWERBEN
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Maschinist:in im Leitklärwerk Schönerlinde (w/m/d) – Quereinsteiger:innen willkommen Job-ID: 3848 Standort: Wandlitz, Mühlenbecker Straße 9 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet / die Stelle umfasst Rufbereitschaft Wir, in den Klärwerken, sorgen für eine jährliche, fachgerechte Reinigung von über 250 Mio. m³ Abwasser für Berlin und das Umland. Mit unseren gewerblichen & kaufmännischen Kollegen:innen stellen wir die Abwasserreinigung sicher. Das lernen Sie durch uns Um Sie fit für die Arbeit auf unseren Klär­werken zu machen, durchlaufen Sie ein internes Qualifizierungs­­programm. Dabei lernen Sie, folgende Aufgaben selbstständig zu erledigen: * Bedienung, Überwachung und Steuerung verfahrenstechnischer Anlagen in Leit- und Steuerständen * Überprüfung und Dokumentation der Einhaltung rechtlicher Anforderungen, Normen, behördlicher Auflagen sowie verfahrenstechnischer Vorgaben durch Kontrollgänge vor Ort * Ver- und Entsorgung von/mit Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen, Überwachung der Bestände und rechtzeitiges Initiieren der notwendigen Bestellungen * Durchführung von Analysen bei komplexen Störungen, Prüfung des Schadens­umfanges sowie des Reparaturstatus und ggf. Anforderung von zielgerichteter Unterstützung * Durchführung erforderlicher Frei- und Um­schaltungen sowie In- und Außerbetrieb­nahme von Aggregaten für die Störungs­beseitigung, inklusive Prüfung der Umsetzung festgelegter Maßnahmen Das bringen Sie mit * Ausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik oder Ver- und Entsorger:in, mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben * Alternativ: Ausbildung als Anlagenmechaniker:in oder Mechatroniker:in mit fundierten Kennt­nissen in stellen­relevanten Aufgaben * Einsatzbereitschaft, Wissbegierde, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit * Verantwortungsbewusstsein für die zugeteilten Aufgaben * Führerschein Klasse B Ein Plus, kein Muss * Kenntnisse im Prozess der Abwasserreinigung, Schlammbehandlung und der Abläufe in der Wasseraufbereitung * Anlagenkenntnisse des Klärwerks * Systemkenntnisse wie PI, SAP-PM (Schadens­meldungen) und der Spezialsoftware wie z. B. PROSIM Über uns Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land. Als Unter­nehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebens­werte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Team­geist * Vielfältige Karriere­perspektiven und -förderung (z. B. Female-Leadership-Programm, individuelle Personal­entwicklungs­pläne, interne Weiter­bildungs­möglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage / Woche, diverse Arbeitszeit­modelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubs­tage durch Entgelt­umwandlung etc.), betriebliche Alters­vorsorge (VBL), vermögens­wirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschland­ticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiter­angebote, 39 Wochen Entgelt­fortzahlung im Krankheits­fall, betriebliches Gesundheits­management (u. a. Fahrrad­leasing), Familien­freundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Einstieg ins Unternehmen und finanzieren Ihre Weiterqualifizierung. Als Perspektive bieten wir Ihnen eine Festanstellung in der EG 7 gemäß demTarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzung kann eine Ein­gruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V. Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Stefanie Koch beant­wortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem voll­ständigen Bewer­bungs­profil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwer­behin­derung) bis zum 10.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsereKarriere­seite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancen­gleich­heit und die beruf­liche Förde­rung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewer­bungen von Frauen inte­ressiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migra­tions­hinter­grund sind aus­drück­lich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbil­dungs­abschlüs­sen werden im Einzel­fall geprüft und können ggf. im Zusam­men­hang mit Vor­kennt­nissen und Berufs­erfah­rungen aner­kannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin Berliner Wasserbetriebe Website 2025-03-10T22:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 43000.0 54000.0 2025-02-20 Wandlitz 16348 Mühlenbecker Straße 9 52.657965 13.4248398
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Softwareentwickler / Programmierer (m/w/d) * Eckert & Ziegler Eurotope GmbH * Forschung, Entwicklung, Lehre * Berlin Headquarter * IT * Präsenz / Mobil * Vollzeit * Berufserfahrung WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Die Eckert & Ziegler Eurotope GmbH ist ein echter „Allrounder“ unter den Tochtergesellschaften der renommierten und inter­natio­nal agierenden Eckert & Ziegler Gruppe, weltweit führend in der nuklearmedizinischen Industrie. Als Unternehmen zeichnen wir uns nicht nur durch die Herstellung hochwertiger Laborgeräte aus, sondern auch durch unsere umfassenden Dienstleistungen und Beratungs­angebote. Mit unserem erfahrenen Team stehen wir unseren Kunden mit fundiertem Fachwissen zur Seite und unter­stützen sie bei der Entwicklung individueller technischer und chemischer Lösungen sowie bei der Optimierung bestehender Prozesse. Dank unseres weit­reichenden Vertriebsnetzwerkes ist es uns möglich, diesen Service weltweit anzubieten. Mit Ihrer Unterstützung bleiben wir am Puls der sich stetig weiterentwickelnden Technologie und setzen alles daran, den Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden. Werden Sie Teil unserer Erfolgs­geschichte und helfen zu heilen. Ihr Beitrag zum Erfolg * Entwicklung und Pflege von produktionsunterstützender Software * Integration von Work-Flow-Software in Modular-Labs sowie Integration von radio­pharma­zeutischer Software in Datenbanken * Erstellung von Dokumenten zu Anforderungen, Spezifika­tionen und Onlinehilfe / Bedienungs­anleitungen * Anpassung von Software an die Anforderungen der regulierten Umgebung (GMP) * Ermittlung und Umsetzung der Anforderungen an Software zur Erfüllung der Sicherheits­vorgaben bei Inverkehrbringung (z. B. EU-V – CRV) * Begleitung der Qualitäts­managementprozesse für Software und Umsetzung der regulatorischen Vorgaben * Erstellung von Testplänen sowie Durchführung und Dokumentation entsprechender Tests * Unterstützung von Kunden und der Serviceabteilung beim Software Support sowie Durchführung von in- und externen Schulungen Das qualifiziert Sie * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifika­tion sowie erste Berufs­erfahrung in ähnlicher Position * Fundierte Kenntnisse in der Programmierung mit C#, MS Visual Studio sowie in der Programmierung von Daten­banken und der Sprache SQL * Erfahrung beim Umgang mit Sourcecode-Verwaltungs-Systemen (Git) * Erste Kenntnisse im Umgang mit OPC UA und Erfahrung mit Toolkits (z. B. Infragistics) wünschenswert * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (min. B2-Level) * Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu analysieren und praktikable Lösungen zu entwickeln * Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Freuen Sie sich auf * Flexibilität: Gestaltung der Arbeitszeit durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeits­zeiten und anlass­bezogene bezahlte Freistellungen (z. B. Umzug oder Termine zur Krebsvorsorge) für eine optimale Work-Life-Balance * Familienfreundlichkeit: Unter­stützung bei der Verein­bar­keit von Familie und Beruf, durch bezahlte Freistellungen für familiäre Ereignisse, wie z. B. Kind-krank-Tage, Familienstartzeit oder die eigene Hochzeit * Vergütungspaket: Attraktive Vergütung sowie vermögens­wirksame Leistungen und Sach­bezugs­gutscheine oder JobTicket * Urlaubs- und Erholungszeit 30 Tage Urlaub für regel­mäßige Erholung und zum Energie tanken * Arbeitskomfort: Angenehme Arbeitsumgebung ohne Groß-Raum-Büro sowie ergonomische Tische und Stühle für Komfort am Arbeitsplatz * Stabilität & Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit lang­fristigen Perspektiven und Entwicklungs­möglichkeiten * Gesundheitsförderung: Betriebliches Gesundheits­management mit Gesund­heits­tagen und Aktionen wie „Fit und aktiv in den Tag“ – die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen * Mobilitätsvielfalt: JobTicket, E-Bike-Leasing, eine gute ÖPNV-Anbindung sowie firmeneigene Ladestationen für E-Autos und die Möglich­keit zur kostenlosen Ladung von E-Bike-Akkus für eine nachhaltige Mobilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungs­formular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button "Jetzt bewerben!" erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie aus­macht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintritts­termins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Sophie Kordysiak Mitarbeiterin Personalmanagement / Recruiting Specialist +49 (0) 30 941084-654 HIER BEWERBEN Eckert & Ziegler Eurotope GmbH | Robert-Rössle-Str.10 | 13125 Berlin |www.ezag.com
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Unternehmen Die campoint AG ist nicht nur Pionier in der Betreuung von Online-Portalen, sie ist auch Experte aller Prozessschritte der Wertschöpfungskette im E-Commerce und entwickelt Lösungen für digitale Geschäftsprozesse. Unser Leistungsspektrum beginnt bei der ersten Codezeile, geht über das Design, beinhaltet das Hosting, den Zahlungsverkehr und Kundenservice. Wir gestalten nach unserer Vision. Wir leben von Teamplay, Hands-on-Mentalität und einer Kommunikation auf Augenhöhe. Bilanzbuchhalter (m/w/d) * Seligenstadt * Vollzeit Aufgaben * Du verantwortest die Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB für verschiedene Tochterfirmen. * Du bist für Steuerberechnungen und für die Erstellung von Steuererklärungen teils in Zusammenarbeit mit externen Beratern zuständig. * Du berätst die Geschäftsleitung und andere Abteilungen in steuerlichen Fragestellungen. * Du unterstützt bei Betriebsprüfungen sowie bei der Kommunikation mit dem Finanzamt. * Du bringst Dich bei der steuerlichen Compliance im Unternehmen und der Weiterentwicklung interner Prozesse mit ein. * Du blickst über den Tellerrand hinaus: Erfolg hängt nicht nur von der perfekten Steuererklärung ab, sondern von gut vernetzten und abgestimmten Teams und Prozessen in der Wertschöpfung. Anforderungen * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungs- und Steuerwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzausbildung als Steuerfachwirt (m/w/d). * Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Steuerwesen, idealerweise in einer Steuerkanzlei oder in der Finanzbuchhaltung eines Unternehmens sammeln können. * Du besitzt fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und in der Rechnungslegung nach HGB. * Du bist souverän im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. DATEV, SAP) und MS Office, insbesondere Excel. * Idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit komplexen Holding- und Konzernstrukturen. * Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mit. * Eine selbstständige, strukturierte und methodische Arbeitsweise gehört zu Deinen Stärken. Wir bieten * Flexibilität, die passt: Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Remote-Arbeit gestaltest Du Deinen Arbeitstag so, wie er für Dich am besten funktioniert. * Inspiration und Freiraum: Unser moderner Campus bietet nicht nur ein kreatives Arbeitsumfeld, sondern auch einen eigenen Outdoor-Bereich mit Grill- und Volleyballplatz – der perfekte Ort, um Energie zu tanken und neue Ideen zu entwickeln. * Gemeinsam stark: Wir leben eine Kultur, die auf Wertschätzung, Vertrauen und Offenheit basiert. Flache Hierarchien und agile Strukturen sorgen dafür, dass jede Meinung zählt und wir auf Augenhöhe zusammenarbeiten. * Bereit für Deinen Start: Ab Tag eins bist Du bestens ausgestattet. Mit topaktueller Hardware und einer persönlichen Welcome Bag startest Du durch – und unser umfassendes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Du Dich direkt wohlfühlst. * Dein Wachstum, unser Antrieb: Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben! Ob durch unser vielfältiges Trainingsangebot oder individuelle Fortbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen Dich auf Deinem Weg. * Aktiv und fit: Mit JobRad zur Arbeit, Trainingseinheiten im eigenen Fitnessstudio, Beachvolleyball-Matches oder Laufgruppen – unser sportliches Angebot kennt keine Grenzen. Für Abenteuerlustige steht auch mal ein Ausflug nach Sölden auf dem Plan! * Unvergessliche Momente: Ob Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder spontane Team-Events – bei uns wird das Miteinander großgeschrieben! Wir feiern gemeinsam die Erfolge und den Spaß an der Arbeit. * Das gewisse Extra: Genieße den besten Kaffee aus unseren Siebträgermaschinen, frisches Bio-Obst und eine Auswahl an freien Getränken – für den perfekten Start in den Tag. Interesse geweckt? Passt für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Jana Vogel Telefon 0618289550 • E-Mail hello@campoint.net campoint AG Dr.-Hermann-Neubauer-Ring 32 • 63500 Seligenstadt
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Unternehmen Als GEO DATA Gesellschaft für geografische Datenverarbeitung mbH sind wir seit über 35 Jahren der erfahrene Partner in den Bereichen Breitbandausbau, kommunale Wärmeplanung und digitale Trassenaufnahmen. Wir unterstützen Kommunen und Landkreise umfassend bei der Umsetzung konvergenter Breitband-, Mobilfunk- und Wärmenetze – von der Beratung über die Planung bis hin zur Projektdurchführung. Ob als Generalunternehmer, Planer, technischer Ausrüster oder Dokumentar: Wir bringen die Projekte unserer Kunden voran. Technische Planung von Bauprojekten (m/w/d) * Westhausen * Vollzeit Aufgaben * Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich der digitalen Infrastruktur. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich der technischen Planung – die Position ist sowohl für Berufseinsteiger als auch für erfahrene Experten geeignet. Je nach Qualifikation und Erfahrung wird der Aufgabenbereich in seiner Komplexität und Tiefe angepasst, sodass Du entsprechend Deiner Kenntnisse und Fähigkeiten gefördert wirst. * Planung und Zeichnung von Bauprojekten mit modernen CAD- oder GIS-Tools. * Enge Abstimmung mit interdisziplinären Teams zur Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung. * Erstellung und Bearbeitung von Bau- und Netzplänen. * Dokumentation und Aktualisierung der Projektfortschritte. * Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Planungsmethoden und -prozesse. * Unterstützung des Projektmanagements bei der Koordination und Kommunikation mit externen Partnern. * Du arbeitest in einem Team mit ca. 15 Leuten, in dem ein kontinuierlicher Austausch stattfindet und du bei Fragen jederzeit unterstützt wirst. Anforderungen * Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner, Technischer Zeichner, Geomatiker oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ bringst Du ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Ingenieurwesen, Geowissenschaften oder verwandten Fachgebieten mit. * Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Wir legen mehr Wert auf Deine Motivation, etwas Neues zu lernen, als auf perfekte Vorkenntnisse. Wenn Du neugierig bist und Lust hast, Dich in neue Themen einzuarbeiten, bist Du bei uns genau richtig. * Du verfügst über ein gutes technisches Verständnis und idealerweise Erfahrungen in der Planung von Bau- oder Infrastrukturprojekten, sei es in der Architektur, im Bauwesen oder in der digitalen Netzplanung. * Kenntnisse in Softwaretools wie CAD, GIS oder vergleichbaren Programmen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir unterstützen Dich gerne dabei, neue Tools zu erlernen. * Du hast Spaß an der Zusammenarbeit im Team und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise. * Du hast fundierte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten * Wir sind ein dynamisches Team, das Dich und Deine Arbeit zu schätzen weiß - denn es kommt auf jeden Einzelnen an. Bringe dich aktiv ein und wir erreichen gemeinsam unsere Ziele als Team * Es erwartet dich ein zukunftssicherer Job mit attraktivem Gehaltspaket und einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit sechs Wochen Urlaub pro Jahr. * Es erwartet dich ein herzliches, freundliches, wertschätzendes und motiviertes Team. * Wir mögen es einfach, flexibel und unkompliziert – wir arbeiten in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Transparenz. * Du erhältst eine umfangreiche Einarbeitung innerhalb unseres Unternehmens. * Bleibe stets „up to date“ – wir bieten dir Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln, aufzusteigen, eigene Ideen umzusetzen und Großes zu bewegen. Dabei kannst Du dich frei entfalten. * Du bist Frühaufsteher oder Langschläfer? - Kein Problem! Wir legen Wert auf Flexibilität, sowohl bei der Arbeitszeit als auch beim Arbeitsort. Wie Du deine Arbeitszeit aufteilst und ob du im Homeoffice arbeitest, entscheidest du in Absprache mit deinem Team. * Gemeinsam – egal ob beim Sport in der Sport- und Fitness-Arena in Westhausen, beim Feiern auf unseren Firmen- und Team-Events oder beim Mittagstisch von lokalen Gastronomen, das TEAM wird großgeschrieben. * Und vieles mehr wartet auf Dich… Interesse geweckt? Klingt gut? Dann bewerbe Dich bei uns und werde Teil der Mission Breitband! Wir freuen uns auf Dich! HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Noemi Grimm Telefon 07363 9604 0 • E-Mail karriere@geodata-gmbh.de GEO DATA GmbH In der Waage 7 • 73463 Westhausen
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Unternehmen Die ponturo consulting AG ist spezialisiert auf die Implementierung von SAP bzw. SAP Fioneer-Lösungen bei Finanzinstituten. Mit modernen Technologien realisieren wir Digitalisierungsprojekte und optimieren Prozesse für namhafte Banken und Versicherungen im In- und Ausland. Mit unserem fachlichen Know-how, unseren Erfahrungen mit relevanten SAP bzw. SAP Fioneer Modulen sowie unsere Expertise in innovativen Technologien, z.B. im Bereich KI und RPA, leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung einer nachhaltigen und zukunftssicheren Finanzbranche. Unsere Stärke liegt in einem individuell ausgerichteten Karrierekonzept, das umfassende und gezielte Weiterbildungsmaßnahmen sowie die schnelle Übernahme von Verantwortung beinhaltet. Bei ponturo bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. (Senior) SAP Entwickler (m/w/d) ABAP OO / Fiori * Frankfurt am Main * Vollzeit Aufgaben Ganzheitlicher Ansatz: Zusammen mit deinem Team arbeitest du in komplexen Softwareentwicklungsprojekten und konzipierst technische Spezifikationen. Dein Wirkungsbereich: Du berätst unsere Kunden im UI Entwicklungsumfeld, bist mit FIORI Front- & Backend-Technologien, wie auch den Webservices vertraut und kannst diese konfigurieren und weiterentwickeln. Kompetenzaufbau: Intern beschäftigst du dich mit aktuellen Entwicklungen im SAP-Umfeld, wie zum Beispiel SAP HANA, SAP Cloud Platform und OData. Deine Rolle: Auf unserer modernen internen Systemlandschaft arbeitest du im Team an der Erstellung von Prototypen und hast die Möglichkeit auch tiefere Einblicke in die Systemadministration zu bekommen. Anforderungen Die solide Basis: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Informatik, Mathematik oder Naturwissenschaften ist die Grundlage für die Kenntnisse, die du bei ponturo täglich anwendest und stetig ausbauen wirst. Die Expertise, die zählt: Du bist fit in objektorientierter Programmierung, in Fiori, UI5 und im Umgang mit Datenbanken. Eine Persönlichkeitsfrage: Deine Kommunikationsstärke in Deutsch (mind. C1) und Englisch überzeugt, dein Organisationstalent hält dir stets den Rücken frei und mit deiner Empathie trägst du zur Gestaltung einer angenehmen Arbeitsumgebung bei. Einsatzbereitschaft: Wir setzen auf deine Flexibilität und Reisebereitschaft. Du unterstützt uns in den Geschäftsräumen unserer Kunden deutschlandweit, bei uns im Büro und/oder remote. Wir bieten Faire Konditionen: Du erhältst einen unbefristeten Vertrag, ein sehr gutes Gehalt und kannst deinen Wohnort beibehalten. Weitreichenden Support: Du stehst im Rahmen unseres Schulungsprogrammes in engem Austausch mit erfahrenen Mentor*innen, die dich auf deine Aufgaben vorbereiten. Starken Rückenwind: Du erhältst Unterstützung bei deiner weiteren Spezialisierung sowie entsprechenden Zertifizierungen in den neuesten Technologien. Gelebtes Miteinander: Ein offener, vertrauens- und respektvoller Umgang miteinander, Firmenevents sowie Team- und Sportaktivitäten sorgen dafür, dass du gerne zur Arbeit kommst. Nachhaltiges Engagement: Wir setzen uns aktiv für Nachhaltigkeit ein und integrieren ökologische und soziale Verantwortung in unsere Unternehmensphilosophie. Dein Beitrag wird Teil unserer Bemühungen sein, eine positive Auswirkung auf die Umwelt und die Gesellschaft zu erzielen. Interesse geweckt? Wenn du in Zukunft Unternehmen bereit für die Welt von morgen machen willst, freuen wir uns auf dich als neue Kollegin / neuen Kollegen. Sende deine Bewerbung ankarriere@ponturo.de oder nutze unserBewerbungsformular . Bei Fragen wende dich gerne an Katarzyna Reufsteck unter: 069 257 8267 110. Deine Kolleg*innen bei ponturo, Wilhelm-Leuschner-Straße 81, 60329 Frankfurt am Main,www.ponturo.com . HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Katarzyna Reufsteck Telefon 0692578267110 • E-Mail karriere@ponturo.de ponturo consulting AG Wilhelm-Leuschner-Straße 81 • 60329 Frankfurt
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Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nach­haltiger Energie und Lebens­qualität versorgen, die Energie­wende voran­bringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeits­­bedingungen. Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig. Was wir bieten Spannende und vielseitige Aufgaben sowie gute und klare Arbeits­strukturen. Eine partner­schaftliche Unternehmens­kultur mit viel Austausch und gutem Miteinander, sehr gute Weiter­bildungs­möglich­keiten, zahlreiche Zusatz­leistungen wie eine betriebliche Alters­vorsorge oder Jobtickets sowie eine gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und zusätzliche freie, vorge­arbeitete Brückentage – und all dies in einer der schönsten Städte Deutschlands. Für die Stadtwerke Heidelberg Energie GmbH im Bereich »Vertrieb« suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/i) Abrechnung Ihre Aufgaben bei uns * Termin- und fristgerechte Erstellung, Prüfung und Freigabe von liefer­seitigen Abrechnungen für SLP- und RLM-Kunden der Sparten Strom, Gas, (Ab-)Wasser und Fern­wärme * Kommunikation mit Kunden und Markt­partnern in der Energie­versorgung * Klärfallbearbeitung * Anlage, Pflege und Aktualisierung von abrechnungs­relevanten Stamm­daten * Abwicklung von Rechnungs­korrekturen * Unterstützung bei der Optimierung interner Abläufe und Abrechnungs­prozessen Wen wir suchen * Abgeschlossene kaufmännische Berufs­ausbildung * Berufserfahrung im Bereich Energie­wirtschaft * Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel und Word * SAP IS-U-Kenntnisse wünschens­wert * Strukturierte, prozess­orientierte und analytische Denk- und Arbeits­weise * Gute Kommunikations­fähigkeit sowie ausgeprägte Team­fähigkeit und Engagement Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehalts­vorstellung und frühestmöglichem Eintritts­termin perE-Mail (nur als eine PDF-Datei) anbewerbung@swhd.de . Fragen zur ausgeschriebenen Position beant­wortet Ihnen Andrea Balogh gerne unter 06221 513-4570 . Mehr zu den Stadtwerken finden Sie auf www.swhd.de . Bewerben Stadtwerke Heidelberg Energie GmbH Kurfürsten-Anlage 42–50 69115 Heidelberg
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Wir suchen Dich als Mitarbeiter:in Rechnungswesen #8952 für die Abteilung Zusatzversorgungskasse der Ev.-luth. Landeskirche (ZKV) in Detmold. Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrts­pflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmens­gruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produkt­gestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen. Diese Aufgaben erwarten Dich * Bearbeitung der Bankgeschäfte und Rechnungen sowie Abstimmung der Buchhaltungskonten * Erstellung des Jahresabschlusses / Geschäfts­berichts (Bilanz, GuV) * Unterstützung der Geschäftsführung in Insolvenzverfahren * Kommunikation mit dem Aktuariat * Mitarbeit im Verband der Zusatzversorgungs­kassen Das bringst Du mit * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachwirt:in, Bilanzbuchhalter:in oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Bilanzierung * Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen * Kenntnisse in der Bilanzierung, des Rechnungswesens und des Zahlungsverkehrs * Idealerweise Erfahrung im Bereich Kapitalanlagen * Allgemeine Kenntnisse des Zusatz­versorgungs­rechts wünschenswert * Gute analytische Fähigkeiten sowie Verantwortungs­bereitschaft * Bereitschaft zu Dienstreisen Freue dich auf spannende Herausforderungen und Verantwortung in einem Unternehmen mit christlichen Wurzeln. Auf einen sicheren Arbeitsplatz im Angestellten­verhältnis sowie vorbildliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit flexibler Arbeitszeit – dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit vielen Sonderleistungen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Stellennummer 8952. HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft Dir gerne Herr Franz Reger Telefon: 09561 96-13297 karriere@huk-coburg.de
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DIS AG Ulm

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Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter .
  • Design, Implementierung, Test, Vorintegration und Dokumentation von komplexen Software Modulen
  • Definition und Erstellung von Test Cases zur Verifikation der implementierten Software
  • Requirements
  • Durchführung von Code-Reviews
  • Erstellung von Software Requirements
  • Mitarbeit bei der Definition von Arbeitspaketen inkl. Aufwandsabschätzungen
  • Unterstützung bei der Software-Integration auf der Ziel-Hardware
  • Mentoring anderer Entwickler im Team
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik o.Ä.
  • Deutsch mindestens verhandlungssicher, Englisch mindestens versiert
  • Mehrjährige Erfahrung im Software Engineering in herausfordernden Projekten, im Speziellen in der Programmierung mit C/C++ (C++11 oder neuer) sowie Python erforderlich
  • Praktische Erfahrung in der Programmierung von verteilten Backend-Systemen und/oder Gerätesteuerungen erforderlich
  • Anwendungserfahrung mit gängiger Middleware-Technologien (DDS, CORBA) sowie TCP/IP Socket Programmierung wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit Linux, Docker/Podman und in der agilen Softwareentwicklung (SAFe, Scrum) wünschenswert
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  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Behördliches Gesundheits­management
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • 30 Tage Urlaub plus Heilig­abend und Silvester arbeits­frei
  • Betriebliche Alters­vorsorge
  • Jahres­sonder­zahlung
  • Vermögens­wirksame Leistungen
  • Fort- und Weiterbildungs­akademie Inhouse
  • Sicherer Arbeits­platz
  • Ideenmanagement
  • Mitarbeiter­vergünstigungen
  • Mitarbeiter­veranstaltungen (Sommerfest, Betriebs­ausflug etc.)
  • Kantine vor Ort bzw. in der Nähe
  • Kostenfreie Park­möglichkeit
  • Nutzungs­möglich­keit einer E-Ladesäule
  • Mobiles Arbeiten
  • Mitarbeit bei der Aufstellung des Haus­halts und bei den weiteren Haushalts­verfahren
  • Anforderung von Haushalts­mitteln bei den Ministerien
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Bewirt­schaftungs­schreiben sowie die Zuweisung von Haushalts­mitteln an Titel­verwalterinnen und -verwalter
  • Überprüfung und Buchung von angeordneten Auszahlungen, Einnahmen, Verpflichtungs­ermächtigungen und Umbuchungen
  • Verwaltung der Projekt­mittel für befristete Personal­maßnahmen
  • Überwachung der Haushalts­mittel sowie der Bewirt­schaftungs- und Anordnungs­befugnisse
  • Unterstützung der Titelverwalterinnen und -verwalter zur Erstellung und Pflege von Mittel­übersichten
  • Führen und Pflegen von Excel-Listen zum Haushalt
  • Beantwortung von internen und externen Anfragen
  • Durchführung von Stich­proben­prüfungen zur Umsetzung der Haushalts­buchungen
  • Verwaltung von Projekt­mitteln des eigenen Sach­gebiets
  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor­studium im Bereich Betriebs­wirtschaft (Steuern / Controlling / Rechnungs­wesen / IT) oder einer ähnlichen Fach­richtung
  • Berufserfahrung und gute praktische Kennt­nisse im Bereich Haushalt, Steuern, Controlling oder Budget­verwaltung erwünscht
  • Fähigkeit und Bereit­schaft zu schnellen, abgewogenen Entscheidungen
  • Verhandlungs- und Organisations­geschick
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Outlook und Excel, sowie eine hohe IT-Affinität erwünscht
  • Kenntnisse im Umgang mit dem Programm IHV – Integriertes Haushalts- und Kassen­verfahren des Frei­staates Bayern ebenso erwünscht
  • Schnelle Auffassungs­gabe und die Bereit­schaft, sich in neue Themen­gebiete einzu­arbeiten (Umwelt- und Gesundheits­themen)
  • Einsatzbereitschaft und genaues Arbeiten
  • Eigenständige, strukturierte und sorg­fältige Arbeits­weise, auch unter Zeitdruck
  • Ausgeprägte Team­fähigkeit
  • Sicherheit und Prägnanz im mündlichen und schrift­lichen Ausdruck (umfassende Deutsch­kenntnisse [mindestens Sprach­niveau B2 nach GER]) sowie gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
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Die 1971 gegründete Delta Gruppe ist mit ca. 80.000 Mitar­beitern starker Partner für viele erfolgreiche Unter­neh­men in Bereichen wie beispiels­weise der Auto­mobil­industrie, der indus­triellen Auto­mati­sierung, der Ge­bäu­de­auto­mati­sierung sowie in Rechen­zentren oder im Bereich der erneuer­baren Energien. Delta verfügt über Vertriebs­büros, Produk­tions­stätten und R&D-Zentren weltweit. Mit dem Unter­neh­mens­leitbild, "inno­vati­ve, saubere und energie­effi­ziente Lösun­gen für eine bessere Zukunft", betont Delta ihre Rolle bei der Bewäl­tigung zen­traler Umwelt­probleme wie dem welt­weiten Klimawandel. Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Standort: Soest bei Dortmund Ihre Herausforderung * Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung in DATEV LODAS * Erfassung und Pflege von Daten im Zeiterfassungsprogramm „Interflex“ * Ansprechpartner/in für interne und externe Rückfragen zur Entgelt­abrechnung * Verwaltung und Pflege von Personal­stammdaten und Personalakten * Korres­pondenz mit Behörden, Kranken­kassen etc. * Erstellung von Bescheini­gungen * Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Mitwirkung in Projekten von HR und Allgemeiner Verwaltung Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossene kauf­männische Berufsausbildung * Einschlägige Zusatzqualifikation als bspw. Personalkauffrau/-mann sind vorteilhaft * Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und in der Abrechnung von Tarifvertrags­bestandteilen sind zwingend erforderlich * Erfahrungen in der Entgelt­abrechnung unter Zugrundelegung von ERA Metall / Elektro NRW sind vorteilhaft * Sehr gute steuer- und sozial­versiche­rungs­recht­liche Kennt­nisse * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeits­weise Unser Angebot * Attraktives Vergütungssystem (Tarif­vertrag Metall- und Elektroindustrie) * Karriere und Weiterentwicklung (strukturierte Entwicklungsplanung, Delta Academy, Sprachkurse) * Persönliche Wertschätzung (Erfolgs­bonus, Patente / Verbes­serungs­vorschläge werden honoriert) * Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Firmenläufe, Yoga, Hansefit, Eurorad, Betriebsarzt) * Work-Life-Balance (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, verkürzte Vollzeit) * Chancen weltweit (Austausch mit Kollegen der weltweiten Standorte) * Positives Arbeitsklima (Langjährige Betriebszugehörigkeiten, Firmen­events und Jubilarfeiern) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und das Profil Ihren Fähig­keiten und Vorstel­lungen ent­sprechen, dann bewerben Sie sich jetzt bitte online. HIER BEWERBEN DELTA ENERGY SYSTEMS (GERMANY) GmbH Coesterweg 45 | 59494 Soest www.deltaenergysystems.com
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With a passion for life Werden Sie Teil unserer viel­fältigen Teams, die aus leiden­schaft­lich engagierten Mitarbeitern bestehen und wählen Sie einen Karriere­weg, der es Ihnen ermöglicht, sich sowohl persönlich als auch beruf­lich weiter­zuent­wickeln. Wir bei Getinge haben es uns zur Aufgabe gemacht, lebens­rettende Technologien für mehr Menschen zugänglich zu machen. Um für unsere Kunden etwas zu bewegen und um mehr Leben zu retten, benötigen wir Team Players, Forward Thinkers und Game Changers. Sind Sie auf der Suche nach einer inspirierenden Karriere? Dann haben Sie diese gerade gefunden. Wir bieten Ihnen innerhalb der Maquet Cardiopulmonary GmbH im Bereich Sourcing & Purchasing am Standort Hechingen insgesamt zwei Positionen als Strategischer Einkäufer (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre) Ihre Aufgaben * Übernahme und einkäuferische Betreuung von Waren­gruppen und den dazu­gehörigen Lieferanten * Mitarbeit und Unter­stützung bei der Entwick­lung, Abstimmung und Umsetzung von Einkaufs­strategien für die zuge­ordneten Waren­gruppen und Lieferanten­beziehungen * Einholen und Auswerten von Angeboten sowie Durchführung von Vergleichen in puncto Liefer­bedingungen, Mengen und Preisen * Identifizierung von Kosten­optimierungs­potenzialen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen * Führen von Preis- und Vertrags­verhandlungen sowie das Abschließen von Rahmen­verträgen * Bewertung und Betreuung von aktuellen Lieferanten (Lieferanten­management) inkl. der Definition und Umsetzung von Maßnahmen zur Lieferanten­entwicklung * Durchführung einkaufs­relevanter Stamm­daten­pflege im ERP-System * Aktive Mitwirkung im Rahmen von Einkaufs­projekten (Produkt­verbesserungen, Optimie­rungs­prozesse etc.) Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (technisch oder kaufmännisch) oder eine vergleich­bare Ausbildung im kaufmännischen Bereich * Erfahrung im Bereich Einkauf, Material­gruppen­management oder Supply-Chain-Management * Kaufmännisches Verständnis sowie Kennt­nisse im Bereich Beschaffungs­prozesse und rechtlichen Rahmen­bedingungen * Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen im regulierten, medizinischen Umfeld * Teamfähigkeit, Eigen­initiative und Über­zeugungs­kraft zeichnen Sie aus * Sie über­zeugen durch ein sicheres Auftreten, eine selbst­ständige Arbeits­weise sowie Verhand­lungs­geschick * Sie verfügen über sehr gute Kennt­nisse in den MS-Office-Anwendungen und SAP * Reisebereitschaft (ca. 10–20 %) * Verhandlungs­sichere Deutsch- und Englisch­kennt­nisse (in Wort und Schrift) runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen * Hochwertige Produkte im lebens­rettenden Umfeld * Vergütung nach Metall­tarif, 30 Urlaubs­tage pro Jahr und weitere attraktive Konditionen * Flexible, familien­freund­liche Arbeits­zeiten und mobiles Arbeiten * JobRad und Corporate Benefits (Mitarbeiter­rabatte) * Karriere­chancen in einem nam­haften Unter­nehmen * Individuelle Einarbeitung und Weiter­bildungs­möglich­keiten * Moderne Arbeits­platz­ausstattung Über uns Wir bei Getinge sind davon über­zeugt, dass jeder Mensch und jede Gesellschaft Zugang zur best­möglichen Gesund­heits­ver­sorgung haben sollte. Deshalb bieten wir Kranken­häusern und Life-Science-Einrichtungen Produkte und Lösungen, die klinische Ergebnisse verbessern und Arbeits­abläufe optimieren. Das Angebot umfasst Produkte und Lösungen für die Intensiv­medizin, kardio­vaskuläre Eingriffe, Operations­säle, Sterilgut­aufbereitung und Life Science. Getinge beschäftigt weltweit fast 12.000 Mitarbeiter und ver­treibt seine Produkte in mehr als 135 Ländern. Interessiert Sie diese Heraus­forderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Hinweis zur Bewerbung Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungs­formular aus und fügen Sie Ihre vollständigen Bewerbungs­doku­mente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schul­zeug­nissen sowie ggf. weiteren Be­schei­nigun­gen bestehen. Bitte geben Sie auch Ihre aktuelle Kündi­gungs­frist sowie Ihre Gehalts­vorstellung an. HIER BEWERBEN Gerne stehen wir Ihnen zur Beant­wortung Ihrer Fragen zur Verfügung! Ihr Ansprech­partner: Herr Aaron Brunsch, Telefon­nummer: +49 7471 9973 – 706 Lernen Sie uns in unserem Unter­nehmens­video kennen. MAQUET Cardiopulmonary GmbH | Human Resources | Neue Rottenburger Straße 37 | 72379 Hechingen Tel. +49 7471 9973-706 | Website www.getinge.com
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Referentin Unternehmens­sicherheit - Schwerpunkt: Krisenmanagement (m/w/d) 50Hertz • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Unbefristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 9405 Hier entwickle ich voraus­schauende Krisen­präventions­ansätze und leite interaktive Übungen, in enger Zusammen­arbeit mit Sicher­heitsbehörden und Partnerunternehmen. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz ist einer der vier Übertragungs­netzbetreiber in Deutschland. Wir transportieren Strom auf Höchst­spannungs­ebene. Die gut 2.000 Mitar­beiter*innen des Unternehmens schaffen etwas, das bis vor kurzem noch unmöglich schien: die Energiewende mit hohem Tempo voranbringen und gleichzeitig die Versor­gungssicherheit hochhalten. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Damit dies so bleibt, haben Sicherheit und Resilienz bei 50Hertz höchste Priorität. Ob technische, personelle und organisatorische Sicher­heits­maßnahmen, Veranstaltungs­sicherheit, Reisesicherheit oder Notfall- und Krisenmanagement, dies alles obliegt der Verantwortung der Unternehmenssicherheit von 50Hertz. Hier gestalte ich die Themen der Unter­nehmens­sicherheit aktiv mit und stelle unser Netz für die Energiewende sicher auf – an Land und auf hoher See. Meine Aufgaben: * Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres anschlussfähigen Krisen­managements in Bezug auf die Aufbauorganisation, die zuge­hörigen Dokumente, die Führungs­basis, die Ablauforganisation, die Führungsmittel, das Arbeiten des Stabes sowie unsere Geschäfts­prozesse im Einsatz, * Fortlaufende Verbesserung der Alarmierungswege, der Einsatz­vorbereitung, Reaktionsfähigkeit, Durchhaltefähigkeit und Ausfall­sicherheit des Stabes, * Durchführen von Risikoanalysen und -bewertungen zur Identi­fizierung potenzieller Krisen­szenarien, * Entwicklung und Umsetzung eines Trainings- und Weiter­bildungs­konzepts für die Mitglieder des Krisenstabs zur Erhöhung der persönlichen Handlungs­kompetenz im Krisenstab, * Entwicklung, Durchführung und Nach­bereitung von Plan­besprechungen, technischen Tests, Krisenstabsübungen sowie Schulungen, * Koordination der Krisenreaktion in akuten Lagen und Bereitstellung von Handlungs­empfehlungen für den Krisenstab, * Mitwirkung in unterschiedlichen Gremien sowie Arbeitskreisen auf nationaler und europäischer Ebene, * Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen sowie externen Partnern und Sicher­heitsbehörden, * Erstellen von Berichten und Dokumentationen zu Krisen- und Notfallereignissen, * Erstellung eines jährlichen Status­berichts zum Zustand der Krisen­organisation und Ableitung von Maßnahmen zur Erhöhung der Handlungskompetenz, * Enge Zusammenarbeit mit dem Business Continuity Management, * Anlassbezogene Übernahme von weiteren Themen und Projekten der Unternehmens­sicherheit. Meine Kompetenzen: * Masterabschluss in einer geeig­neten Fachrichtung, z. B. des Risiko- oder Sicherheits­managements, Katastrophen- und Notfall­management, der Rechts­wissen­schaften, der Politikwissenschaften, internationalen Beziehungen, Politics and Technology, der IT-Sicherheit und / oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung bei Behörden mit Sicherheitsbezug oder der Konzern- / Unternehmenssicherheit eines Unternehmens, * Erfahrung in der Arbeit einer Konzern- / Unternehmenssicherheit und fundierte Kenntnisse im Bereich des Krisen­managements oder der stabsmäßigen Führung sowie im Training von Stäben, * Ausgeprägte analytische Fähig­keiten, strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung in der Risikoanalyse und -bewertung helfen bei der Beurteilung der Lage, * Sicherheit im Umgang mit Krisen­situationen und eine über­durch­schnittlich hohe Stressresistenz, * Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, in der Deutsch (C2) und Englisch (mindestens B2) Sprache, * Die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team effektiv zu arbeiten, * Ein ausgeprägtes Sicherheits­bewusst­sein sowie Steuerungs­fähigkeit, Durch­setzungs­stärke und ein souveränes Auftreten, * Bereitschaft zu flexiblen Arbeits­zeiten und gelegentlichen Dienst­reisen, * Eine Fahrerlaubnis für den PKW. Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Lang­zeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Ausgesprochen kollegiales Umfeld * Verschiedene Arbeitszeit­modelle mit Langzeitkonto * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * 30 Tage Urlaub * Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest) * Faire Vergütung und umfang­reiche Sozialleistungen * Professionelle Beratungs­angebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr * Betriebliche Altersvorsorge Videos Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Sabine Koch – Recruiterin Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com
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Senior Consultant (w/m/d) – kommunales Gebäude- und Immobilienmanagement Zur Verstärkung unseres inter­disziplinären Beratungs­teams suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt für unsere Stand­orte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Stuttgart und Wiesbaden in unbefristeter Anstellung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die PD ist die Beratung / Für die öffentliche Hand von morgen / Seit 2008 beraten wir ausschließlich öffentliche Auftrag­geber zu moderner Verwaltungs­arbeit und Infrastruktur­projekten – von der Strategie bis hin zu deren Implementierung. Mit unserer breit gefächerten Expertise sowie dem Wissen und der Erfahrung aus zahlreichen Projekten arbeiten wir gemeinsam mit unseren Kunden. Wir, das sind inzwischen über 1.000 Mitarbei­tende an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden. Übrigens: Unsere Kunden finden – und haben! – uns zum zweiten Mal hinter­einander ausge­zeichnet. Wir sind Hidden Champion des Beratungs­marktes 2024/2025 in der Kategorie Public Sector! Ihre Aufgaben: Als Teil unseres interdisziplinären Beratungsteams begleiten Sie kommu­nale Bauherren bei Projekten zur strategischen Entwicklung des Immobilien­bestandes und des Portfolio­managements. Dabei übernehmen Sie u. a. die folgenden Aufgaben: * Entwicklung von Strategien für das Immobilien­management kommunaler Bestände in kauf­männischer, infra­struktureller und technischer Hinsicht * fachliche Begleitung bei der Struktu­rierung und Optimierung von Immobilien­portfolios sowie der Weiter­entwicklung von Prozessen und Strukturen im kommunalen Immobilien­management * Organisation und Moderation von Work­shops sowie Beglei­tung von Veränderungs­prozessen * Erstellung von Ausschreibungs­unterlagen und Durch­führung von Vergabe­verfahren für immobilien­betriebliche Leistungen * Mitwirkung an der Weiter­entwicklung unseres Beratungs­angebots für kommunale Eigen­tümer, inklusive Tools für Bestands­erfassung, Qualitäts­management und Controlling im Rahmen der Betreiber­verantwortung und Daseins­vorsorge * Vorbereitung und Teilnahme an Projekt­terminen mit Kunden und weiteren Projekt­beteiligten sowie Unter­stützung bei öffentlichen Entscheidungs­prozessen * Erstellung von Präsentationen, Kalkulationen, Termin­planungen, Berichten, Vergabe­unterlagen und Protokollen * Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Beratungs­konzepten Ihr Profil: Für diese abwechslungs­reiche Position verfügen Sie über: * ein abge­schlossenes Hoch­schul­studium in den Fachrichtungen Architektur, Facility-Management, Immobilien­management oder einer vergleich­baren Fach­richtung * mehrjährige Berufs­erfahrung im öffentlichen Immobilien­manage­ment, idealer­weise in einer leitenden Funktion, sowie in der Steuerung öffentlicher Immobilien­port­folios (z. B. Baufachamt, Eigen­betrieb) * fundierte Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben und Normen im Immobilien­betrieb, im Vergabe­recht und im kommunalen Haushalts- und Zuwendungs­recht * Erfahrung in der Begleitung öffentlicher Vergabe­verfahren sowie Verständnis für Abläufe und Themen der Kommunal­verwaltung und-politik * mehrjährige Projekt­erfahrung und ausgeprägte Fähigkeiten im Projekt­management * analytische Kompetenz, Kommuni­ka­tionsstärke sowie eine selbstständige, lösungsorientierte und Hands-on-Arbeitsweise * kundenorientiertes Denken, Team­fähigkeit und Freude an inter­disziplinärer Zusammen­arbeit Ihre Perspektive: Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungs­unternehmen mit deutschland­weiten Stand­orten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland. Unseren Mitarbeitenden bieten wir: * flexible Arbeitszeiten und Arbeits­zeit­modelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, * modern ausgestattete Arbeits­plätze mit Möglich­keiten für mobiles Arbeiten, * 30 Urlaubstage im Jahr plus Heilig­abend und Silvester arbeitsfrei, * eine transparente, leistungs­orientierte Vergütung sowie eine attraktive betriebliche Alters­vorsorge, * ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u. a. Buddy-Programm), * passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungs­möglichkeiten, Unter­stützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Frage­stellungen durch Mental Health Coaching, * Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrrad­leasing mit JobRad, * regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club … und noch vieles mehr! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussage­kräftige Bewer­bung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungs­formular . Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebens­lauf sowie Ihre relevanten Arbeits- und Hochschul­zeugnisse unter Angabe des nächst­­möglichen Eintritts­termins und Ihrer Gehalts­­vorstellung bei. Wir haben die Charta der Vielfalt unter­schrieben und unter­stützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hinter­grund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orien­tierung, körperlichen und geistigen Fähig­keiten, Religion und Generation. Schwer­behinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH HR Recruiting Christoph Spannagel Weiterführende Informationen finden Sie auf www.pd-g.de . ZUR BEWERBUNG
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Werde Zukunftsmacher*in Werde Teil der Fachhochschule Dortmund Praxisnah und anwendungs­orientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 14.500 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in rund 70 Studiengängen Bachelor- und Master­abschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis, unsere Studierenden zu den Zukunfts­macher*innen von Morgen zu machen. Drittmittel­starke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nach­haltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region. Verstärke unsere Hochschule – ab sofort, in Vollzeit und unbefristet als IT-Systemadministrator*in: Dokumenten- und Workflowmanagement Dezernat: Hochschul-IT (Bis Entgeltgruppe: 11 TV-L) Digitalisierung ist bei uns nicht in aller Munde, sondern langjährige Praxis. Aber wir wollen mehr und benötigen dazu deine Hilfe. Dein zukünftiges Aufgabengebiet * Du baust im Dialog mit den Fachseiten unsere Plattform mit Produkten von d.velop aus und bringst dich so in unsere laufenden Projekte ein, wie der elektronischen Studierenden- und Personalakte. * Du kümmerst dich mit um die Administration der Server, um Updates, Backup und Sicherheit und in Absprache mit deinen zukünftigen Team-Kolleg*innen auch um die Schnittstellen zu anderen Systemen. * Du berätst und unterstützt Kolleg*innen bei technischen und fachlichen Fragestellung zum System. * Du kannst dich in die Belange der Fachseiten, was die digitale Abbildung von Aktenstrukturen und Prozessen angeht, eindenken und unterstützt partnerschaftlich den gemeinsamen Weg zur bestmöglichen Umsetzung. Deine Qualifikationen und Kompetenzen * Du hast ein abgeschlossenes informatiknahes Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene IT-nahe IHK-Ausbildung mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung. * Du hast idealerweise Kenntnisse in der Prozess­modellierung mit BPMN. * Dokumentenmanagement und Workflows sind dir nicht fremd, im Idealfall kennst du die eingesetzte Software. * Du hast Kenntnisse über APIs (REST, SOAP) und Austausch-Formate (z. B. JSON, XML). * Du arbeitest gerne in interdisziplinären Teams, aber auch eine selbstständige, lösungs­orientierte Arbeits­weise in einem Remote-Arbeitsumfeld stellt für dich kein Problem dar. * Du hast sehr gute, nachgewiesene deutsche Sprach­kenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau (die Bewerbung muss in deutscher Sprache erfolgen) und grundlegende Englisch­kenntnisse. Wir freuen uns auf eine auf­ge­schlossene, wiss­be­gierige und engagierte Per­sön­lich­keit mit einem Ge­spür für das Wesent­liche und einem Blick über den Teller­rand. Wir als Arbeitgeberin ... * bieten – die Vorteile des öffentlichen Dienstes, insbesondere die Beschäftigung im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). * fördern – die fachliche und persönliche Weiter­entwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungs­angebot. * fokussieren – Familie und Gesundheit durch flexible Arbeits-/Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Angebote des Familienservice und des Gesundheitsmanagements. * gewährleisten – ein modernes Hochschul­umfeld geprägt von einzigartigen Standort­vorteilen und einer guten Verkehrs­anbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund. Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. HIER BEWERBEN Ansprechpersonen fachlich: Hans-Peter Auel (0231/9112-9713) personalrechtlich: Laura Blonstein (0231/9112-9703) Sprechen dich diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über deine Online-Bewerbung unter Angabe der Referenz­nummer T/VI/25/1 bis zum 05.03.2025 Fachhochschule Dortmund Sonnenstraße 96 – 100 44139 Dortmund www.fh-dortmund.de
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Condor - passion is our compass! And that's more than just a claim, it's our DNA: As Germany's most popular vacation airline, we take our guests to the world's most beautiful vacation destinations. Every year, over nine million passengers fly with Condor aboard our more than 50 aircraft to around 90 destinations in Europe, Africa, and North America. From the fall of 2022, Condor will be the German launch customer for new long-haul Airbus A330neo aircraft of the latest generation, which, thanks to state-of-the-art technology, is the European leader in fuel consumption of 2.1 liters per passenger per 100 kilometers while offering the highest level of customer comfort. Our more than 4,000 employees on the ground and in the air give their best every day with passion, dedication, and know-how and are writing the next chapters in our 66-year history. We are ready for take-off! Are you too? Become part of the Condor family now and apply for a job with us! Senior Manager Partnerships & Alliances (m/f/d) Remote Your future tasks: * Develop and manage strategic airline partnerships to grow Condor’s global reach and to drive incremental revenue to the Condor network * Work in coordination with the revenue management team to negotiate SPA rate agreements with partner carriers * Work in coordination with inventory and distribution team to implement IET and codeshare links as well as with ground operations team to implement IATCI links * Identify new interline partner and codeshare opportunities for Condor to extend its network reach and/or put its code on partner operated flights and for partners to put code on Condor operated flights * Assess opportunities for and facilitate participation in airline loyalty programs to allow reciprocal to earn/burn on each respective airline * Review Condor flight schedules to provide feedback to planning and scheduling teams on opportunities to retime flights to improve partner airline connectivity * Coordinate with Traffic Rights team to comply with regulatory requirements to enable codeshare * Generate regular reporting and progress reports on each partner for management review * Organize, prepare and follow up on regular partner meetings, whether in person or virtual and represent Condor at relevant industry conferences * Lead interline and codeshare implementation process in conjunction with Condor’s distribution, revenue management, E-commerce, marketing, communications, and operations teams * Negotiate reprotection agreements with airlines in case of operational disruptions * Develop overall partnership function at Condor Your profile with a passion for aviation: * At least 3 years of professional experience in a commercial function at an airline * Preferred at least 2 years in an Alliances/Airline Partnerships role at an airline * A confident self-starter who can quickly grasp and communicate complex issues and influence others to prioritize partnership initiatives * Ability to work in a team and have strong negotiation skills * Fluent written and spoken English language skills * Must be fluent in English, German language preferred but not required * Very good computer skills, especially Excel, PowerPoint, Outlook etc.) This is what you can look forward to as part of the Condor family: * Atmosphere – through a friendly and motivated team and flat hierarchies * Excitement – through an interesting and varied job in a fascinating industry * Further development – through competent induction as well as training and development opportunities * Benefits – through attractive travel discounts and social benefits in addition to industry-standard compensation Ready for Check-in: Apply now! Apply now! Condor Flugdienst GmbH / FRA HP/B Website http://www.condor.com Website 2025-04-19T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-18 Neu-Isenburg 63263 An der Gehespitz 50 50.0527086 8.6554345
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„Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. The H3 Helmholtz Health Hub is seeking a Community Manager (f/m/d) for H3 Health Hub in part-time (50%) Reference number: 2025-0047 * Heidelberg * Part-time * H3 Helmholtz Health Hub H3 Health Hub is a Helmholtz Transfer initiative dedicated to inspire researchers to adopt an entrepreneurial mindset and bring innovative research results from lab to business. Entrepreneurial success requires an extensive network as well as an inclusive and flourishing community. Your task as community manager is to expand and further develop the already existing H3 community and to network it with regional and (inter-)national partners. You support the H3 program managers with a social media strategy and event marketing via the H3 website and other digital platforms. Are you ready to dive into the fascinating world of health innovation in the Helmholtz association and beyond? Would you like to work remotely in a multi-centric, cross-disciplinary program and in a dynamic, small team? Then, our job offer might be just right for you. Your Tasks * Community Management in the innovation and entrepreneurship ecosystem * Independent development and implementation of an online networking strategy * Expansion of the community at all centers in the H3 Health Hub and beyond * Establishment of new and further development of existing collaborations * Implementation of a social media strategy on different online platforms * Event marketing and representation of H3 Health Hub at events (online and on-site) Your Profile * University degree, e.g. Bachelor level in a relevant field such as economics, (social) sciences, psychology or communication * Experience in community work and event marketing/management, ideally in the startup ecosystem * Good understanding or experience in the areas of transfer, start-up and entrepreneurship * Proven experience and interest in working with digital tools, project management and social media * Service and team orientation as well as structured, independent working and proactive communication style * Very good written and spoken English skills and good command of the German language We Offer * Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and oppor­tunities for inter­national networking at the highest level * 30 days of vacation per year * Flexible working hours * Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments * Possibility of mobile work and part-time work * Family-friendly working environ­ment * Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket * Unleash your full potential: targeted offers for your personal develop­ment promote your talents * Our Corporate Health Manage­ment Program offers a holistic approach to your well-being Contact: Dr. Silke Uhrig-Schmidt Phone: +49 152 54521828 The Position is limited until 31.03.2026. An extension is possible. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de
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Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemein­sam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheits­versorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Salesforce Net Zero Cloud Engineer (w/m/d) Unternehmen: B. Braun SE Stellenstandort: DE-Melsungen (Carl-Braun 1) Funktionsbereich: Informations­technologie Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 1487 Innerhalb des Zentralbereiches Information Technology suchen wir für unsere Konzernzentrale am Standort Melsungen einen Salesforce Net Zero Cloud Engineer (w/m/d) innerhalb der Abteilung Business IT Solutions. Sind Sie bereit, einen ent­scheidenden Beitrag zur nach­haltigen Transformation unseres Unter­nehmens zu leisten? Wir suchen einen engagierten Net Zero Cloud Engineer, der unser internes Salesforce Team verstärkt und dabei hilft, unsere ambitionierten Umweltziele zu erreichen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die technische Implementierung und Verwaltung unserer Salesforce Net Zero Cloud, um unsere Nachhaltig­keitsziele zu erreichen. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, innovative Technologien zu nutzen, um eine grünere Zukunft zu schaffen, und über fundierte Kenntnisse in der Salesforce-Plattform verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Seien Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie aktiv die digitale und nachhaltige Transformation. Aufgaben und Verantwortlich­keiten * Als Teil unseres globalen Salesforce Teams übernehmen Sie die technische Verant­wortung für die NZC * Sie beraten unsere internen Kund:innen und Stakeholder aus dem Sustainability-Bereich zum Einsatz und zur Nutzung der Salesforce Net Zero Cloud * In enger Abstimmung mit internen und externen Ent­wicklern erfassen, analysieren und dokumentieren Sie fach­liche Anforderungen und implementieren diese innerhalb der Net Zero Cloud * Sie unterstützen die konti­nuierliche Weiterentwicklung und den Rollout der Net Zero Cloud inner­halb des Unter­nehmens * Sie steuern bei Bedarf externe Entwicklungspartner und stellen die Qualität der Ent­wicklung sicher * Neben dem Schwerpunkt Net Zero Cloud unterstützen Sie bei Bedarf in unseren anderen Salesforce Teams (z. B. Sales, Marketing, Health, Data Cloud) durch Ihre Expertise Fachliche Kompetenzen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftlichen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Quali­fikation * Mindestens 3 Jahre Beratungs- und/oder Entwicklungs­erfahrung in Salesforce-Implementierungsprojekten * Idealerweise gute Kenntnisse in der Salesforce Net Zero Cloud und CSRD Reporting bzw. Bereit­schaft, dieses Wissen aufzubauen und kontinuierlich weiter­zu­entwickeln * Einschlägige Salesforce-Zertifizierungen sind wünschens­wert, insbesondere im Bereich Data Cloud und Mulesoft * Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen, Tools (JIRA, Confluence) und der Erstellung von User Stories * Ausgezeichnete Kommuni­kations- und Präsen­tations­fähigkeiten Persönliche Kompetenzen * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse * Sie arbeiten erfolgreich in international zusammen­gestellten, interdisziplinären und agilen Teams * Sie verfügen über eine hohe Eigeninitiative sowie eine selbstständige und eigen­verantwortliche Arbeitsweise * In komplexen Strukturen zu arbeiten, ist für Sie selbst­verständlich Benefits * Betriebliche Altersvorsorge * Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike * Angebote rundum Beruf & Familie, z. B. die Ferien­betreuung * Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice * Mitarbeitervergünstigungen * Unterschiedliche Arbeits­modelle, z. B. Jobsharing/ Teil­zeit Jetzt bewerben! Kontakt: B. Braun SE | Hannah Bombosch | +49 5661714017
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Elektronikerin / Elektroingenieurin (m/w/d) Schutz- und Leittechnik Höchstspannungsnetz 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Bad Lauchstädt, Berlin, Berlin-Charlottenburg, Chemnitz, Erfurt, Greifswald, Güstrow, Hamburg, Lübbenau / Spreewald, Neuenhagen bei Berlin, Wolmirstedt • Berufserfahrene • Unbefristet Ich will den Job * Berlin-Charlottenburg, Wolmirstedt, Hamburg, Berlin, Chemnitz, Greifswald, Erfurt, Güstrow, Bad Lauchstädt, Neuenhagen bei Berlin, Lübbenau/Spreewald * Zum nächstmöglichen Termin * Unbefristet * Stellen-ID: 9328 Für die funktionalen Prüfungen der Schutz- und Leittechnikanlagen in der Umspannwerkstechnik übernehme ich die Verantwortung. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz ist einer der vier Übertragungs­netzbetreiber in Deutschland. Wir transportieren Strom auf Höchstspannungsebene. Moderne Systeme wie Hoch­spannungs-Gleichstrom-Übertragungs­­anlagen oder Netz­regelanlagen gewährleisten neben der klassischen Umspann­werkstechnik einen sichern Energietransport bei konstanter Netzqualität. Durch meine Expertise in den Systemen und Schnittstellen der Sekundärtechnik erhöhe ich die Qualität in den Projekten und bilde die Grundlage für einen sicheren Netzbetrieb. Meine Aufgaben * Ich führe vor Ort in der Schutz- und Leittechnik, sowie für die Schnitt­stellen zu den Systemen der Nach­richtentechnik und des Netzleit­systems, Prüfungen durch und stelle somit die konzept­gemäße Funktion der Gesamt­anlage bei Neubauten und Anlagen­erweiterungen sicher, * An den Standorten innerhalb der Regelzone von 50Hertz führe ich neben Wartungen auch Inbetrieb­nahmeprüfungen durch, begleite bei den unterschiedlichen Herstellern Werksfunktions­prüfungen und unterstütze das Betriebspersonal mit meiner Erfahrung bei der Durchführung der Qualitätssicherung. * Mein Arbeitsschwerpunkt liegt auf modernen Energiesystemen wie Hochspannungs-Gleichstrom-Übertragungsanlagen oder Netzregelanlagen, * Im Umgang mit der spezifischen Gerätesoftware, den benötigten Prüfgeräten und Prüfsoftware sowie Schnittstellentestern bin ich sicher und vertraut. * In enger Abstimmung mit der Projektabteilung erarbeite ich die betrieblich notwendige Prüf­dokumentation und aktualisiere die Projekt­dokumentation (Rotkorrekturen). * Die Tätigkeit erfordert eine regel­mäßige Reisebereitschaft im Netzgebiet von 50Hertz. Die Vor- und Nachbereitung von Prüfungen und Tests kann ich von zuhause oder einem beliebigen 50Hertz-Verwaltungsstandort aus erledigen. Meine Kompetenzen * Abgeschlossene Berufsausbildung / Meisterausbildung / Techniker­ausbildung in der Elektrotechnik / Betriebstechnik oder abge­schlossenes Studium der Elektro­technik (oder vergleichbares), * Fundiertes Fachwissen im Bereich Schutz- oder Leittechnik in der Hochspannungs­technik, * Erfahrungen in der Inbetriebnahme von Anlagen, * Gute Kenntnisse von seriellen Protokollen und IT-Netzwerken, * Kenntnisse im Umfeld der IT-Sicherheit, * Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP PM, * Fahrerlaubnis PKW, * Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) und gutes Englisch (mindestens B2). Kein Muss, aber von Vorteil: * Erfahrung in der Sekundärtechnik von Hochspannungs-Gleichstrom-Übertragungs­anlagen oder Netzregelanlagen (STATCOM, MSCDN, MSR, RPS). Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Lang­zeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * Möglichkeit zwischen mehreren Standorten zu wählen, bitte geben Sie Ihren Wunschstandort in Ihrer Bewerbung an, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Ausgesprochen kollegiales Umfeld * Verschiedene Arbeits­zeitmodelle mit Langzeitkonto * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * 30 Tage Urlaub * Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest) * Faire Vergütung und umfang­reiche Sozialleistungen * Professionelle Beratungs­angebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr * Betriebliche Altersvorsorge Videos Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Susan Fraunlob – Recruiterin Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com
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HR Payroll Specialist (w/m/d) * Stadt Frankfurt * Joblevel Berufserfahrene * Startdatum Ab Sofort Was Deinen Job ausmacht * Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Aus­führung und Nach­bereitung der monatlichen Lohn- und Gehalts­abrechnung inkl. Bescheinigungs­wesen sowie betrieblicher Alters­vorsorge. * Zudem bist Du zuständig für die Personal­betreuung der Mitarbeitenden und begleitest diese von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeits­verhältnisses. * Sämtliche Personal­angelegenheiten wie z. B. Einstellungen, Arbeits­zeit­veränderungen, Neben­tätig­keiten, Austritte und Zeugnisse liegen in Deiner Hand. * Dabei bist Du die kompetente Ansprech­person für die Mitarbeitenden und Führungs­kräfte, vor allem in Lohnsteuer und sozial­versicherungs­rechtlichen Frage­stellungen. * Du erstellst Reports, berechnest Personalbudgets und unterstützt bei der Umsetzung über­greifender HR-Themen. Das wünschen wir uns * Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, idealer­weise im Personal­bereich * Mindestens zwei Jahre relevante Berufs­erfahrung in der Lohn- und Gehalts­abrechnung sowie der Personal­administration * Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeits­recht * Erfahrung mit Datev und Personio sind von Vorteil * Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) – insbesondere bei der Erstellung von Auswertungen / Berichten in Excel * Selbständige Arbeits­weise und diskreter Umgang mit Personal­angelegenheiten * Kommunikations­stärke und strukturierter und proaktiver Arbeits­stil * Hohe Dienstleistungs­orientierung und Hands-on-Mentalität * Sehr gute Deutsch­kenntnisse, idealerweise auch gute Englisch­kenntnisse Was wir Dir bieten * Wir sind ein »Great Place to Work« – seit mehreren Jahren in Folge zählen wir zu den besten Arbeit­gebenden Deutschlands * Attraktives Benefitmodell und Mobilitätspaket: Fahre ein Cofinpro-e-Car oder einen E-Roller * Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Cofinpro-Aktien) * 2 Tage die Woche remote arbeiten, 30+ Urlaubs­tage, Sabbatical- und Workation-Möglich­keiten * Attraktive Weiterbildungs­möglich­keiten und Firmen­events * Neueste Hardware (inkl. iPhone, iPad und AirPods Pro) auch für die private Nutzung * Kinderbetreuungs­zuschuss * Unbefristeter Arbeits­vertrag Jetzt bewerben Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungs­unterlagen mit Angabe Deines frühesten Eintritts­termins sowie Deiner Gehalts­vorstellung vorzugs­weiseonline . HIER BEWERBEN Besser beraten in den Themen Kredit, Wertpapier und Zahlungs­verkehr. Wir sind die Management-, Fach- und Techno­logie­beratung für Deutschlands führende Banken und Fonds­gesellschaften. Cofinpro AG | Hanauer Landstraße 211 | 60314 Frankfurt am Main | www.cofinpro.de
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Wasserzähleranlagenmonteur:in (w/m/d) Job-ID: 3883 Standort: Berlin, Spandauer Damm 148 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für Bau, Betrieb sowie Instandhaltung von Rohren, Pump- und Wasserwerken. Was Sie bei uns bewegen * Reparieren und Ausführen von Instandhaltungsmaßnahmen an Groß- und Hauswasserzählern, Wechselungen von Wasserzählern * Erstellung von verbindlichen Kostenvoranschlägen nach vorheriger Aufmaßerstellung und Beratung der Einsatzleitung sowie Umbauarbeiten im Kundenauftrag * Beratung zu komplexen Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen an der Trinkwasserinstallation und Fertigen von Kostenvoranschlägen für kleine bis mittlere Umbauten * Abstimmung mit dem Einsatzleiter über Sperrungen und Inbetriebnahmen von Trinkwasseranschlüssen sowie Beurteilung und Prüfung der trinkwasserhygienischen Voraussetzungen * Überwachung der Betriebssicherheit von Reparaturfahrzeugen Das bringen Sie mit * Abgeschlossene Ausbildung als Gas- und Wasserinstallateur:in, Facharbeiter:in im Metallhandwerk oder Anlagenmechaniker:in mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben * Kenntnisse der Baustellensicherung nach RSA und über die DIN 1988 * Bereitschaft zur Teilnahme an Lehrgängen * Führerschein Klasse B * Im Rahmen der Tätigkeit Geräte mit einem Gewicht von bis zu 10 kg zu heben und zu tragen * Gute Umgangsformen, gepflegtes Erscheinungsbild, Einsatzbereitschaft, hohe Zuverlässigkeit Über uns Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land. Als Unter­nehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebens­werte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Team­geist * Vielfältige Karriere­perspektiven und -förderung (z. B. Female-Leadership-Programm, individuelle Personal­entwicklungs­pläne, interne Weiter­bildungs­möglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage / Woche, diverse Arbeitszeit­modelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubs­tage durch Entgelt­umwandlung etc.), betriebliche Alters­vorsorge (VBL), vermögens­wirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschland­ticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiter­angebote, 39 Wochen Entgelt­fortzahlung im Krankheits­fall, betriebliches Gesundheits­management (u. a. Fahrrad­leasing), Familien­freundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V. Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beant­wortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum04.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsereKarriereseite oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an: Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancen­gleich­heit und die beruf­liche Förde­rung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewer­bungen von Frauen inte­ressiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migra­tions­hinter­grund sind aus­drück­lich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbil­dungs­abschlüs­sen werden im Einzel­fall geprüft und können ggf. im Zusam­men­hang mit Vor­kennt­nissen und Berufs­erfah­rungen aner­kannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin
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Unternehmen concircle – perfect place to grow! Die concircle Gruppe ist ein führendes IT-Beratungshaus im Bereich Digital Supply Chain in Mittel- und Osteuropa. Mit mehr als 100 Mitarbeiter*innen in 4 Landesgesellschaften (AT, SK, CH, DE) realisieren wir gemeinsam mit unseren Partnern anspruchsvolle Digitalisierungslösungen bei namhaften, internationalen Industrieunternehmen. Auch am Standort München erweitern wir unser Team und suchen eine*n Senior IT Consultant IBP. Arbeiten bei concircle bedeutet Ein Arbeitsumfeld, das von Kreativität, Innovation und Teamgeist geprägt ist. Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, die dafür brennen, was sie tun. Ein vertrauensvolles, unkompliziertes Miteinander: Du-Kultur, Makro-Management, rasche Entscheidungswege, Open-Door-Policy. Mitaufbau eines stark wachsenden Unternehmens: wir wachsen miteinander und entwickeln uns gemeinsam. Senior IT Consultant IBP* (m/w/d) * München * Vollzeit Aufgaben * Analyse von S&OP-Prozessen sowie die Beratung unserer Kund*innen zu effizienten und innovativen Lösungen im Bereich SAP IBP. * Leitung und Durchführung von SAP-S&OP-Implementierungsprojekten und Entwicklung maßgeschneiderter IBP-Lösungen. * Durchführung von Schulungen für Anwender*innen und Support im laufenden Betrieb. * Zusammenarbeit mit internen und externen Teams sowie regelmäßige Berichterstattung über den Projektfortschritt. * Unterstützung bei der Gewinnung neuer Projekte zum aktiven Unternehmenswachstum. Anforderungen * Abgeschlossenes technisches Studium. * Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP relevanten Lösungen (APO, S/4). * Erste Erfahrungen mit ABAP und Schnittstellentechnologien (CPI-DS, ETL) sind ein Plus. * Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1), sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2). Wir bieten * Flexibilität: Flexible Zeitmodelle, Wechsel zwischen Office- und Homeoffice-Tagen. * Zusätzliche Benefits wie Jobticket, Fitnessstudio, Essensgutscheine, Zusatzversicherung. * Arbeit beim Kunden vor Ort: Reisetätigkeit im In- und Ausland von bis zu 50%. * Persönliche Weiterentwicklung: Förderung durch stetige Schulungen. * Regelmäßige Teamevents fördern den Teamgeist und stärken den Zusammenhalt. Interesse geweckt? Wir suchen nach Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns Großes erreichen wollen. Hierfür bieten wir dir sehr gerne ein attraktives Gehaltspaket, das ein Fixum und einen variablen Teil sowie zusätzliche Goodies beinhaltet. Die Details dazu besprechen wir in einem persönlichen Gespräch. Wir freuen uns auf deine Bewerbung an folgende E-Mail-Adresse: application.152@concircle.com. Weitere Infos: Website. *Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Teresa Zotz Telefon 01734287770 • E-Mail application.150@concircle.com Concircle Consulting GmbH Dingolfingerstraße 15 • 81673 München
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Wir bieten Ihnen neben einem gesicherten Arbeitsplatz eine interessante und abwechslungsreiche Tätig­keit in einem dynamischen Unternehmen:

  • Persönliche Atmosphäre in einem motivierten und kollegialen Team
  • Ein modernes Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Entgelt gemäß Tarifvertrag des Landes Hessen
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Jahressonderzahlung
  • Jobticket gültig im gesamten RMV-Gebiet
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiche Speisen in unserer Kantine
  • Sie verstärken unsere Rechtsabteilung im Backoffice und sind kompetenter An­sprech­partner (m/w/d) für Hand­werks­betriebe und deren Vertragspartner im Rahmen der außer­gerichtlichen Streit­beilegung
  • Sie bearbeiten selbständig Forderungs­angele­genheiten der Handwerkskammer und leiten Mahnbescheidsverfahren ein
  • Sie führen den Fristenkalender der Rechts­ab­teilung und bearbeiten Gewerbe­unter­sagungs­verfahren
  • Sie erstellen Schriftsätze nach Diktat und unter­stützen die Rechtsabteilung bei di­ver­sen weiteren Aufgaben
  • Sie arbeiten kollegial im Team sowie auch mit anderen Fachabteilungen, externen Behörden und Gerichten zusammen
  • Sie bearbeiten die Ihnen übertragenen Aufgaben im Wechsel sowohl vormittags als auch nachmittags
  • Sie verfügen über eine Ausbildung als Rechts­­anwalts­fach­angestellte (m/w/d) und einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst
  • Sie sind vertraut im Umgang mit dem elektronischen Anwaltspostfach (BeA) oder dem elektronischen Behörden­postfach (BeBPo) sowie in der elektro­nischen Akten­führung
  • Sie besitzen kommunikative Stärke und eine ausgeprägte Service- und Dienst­leistungs­orientierung
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und eigenständig, verfügen über gute IT-Kenntnisse, vor allem mit MS-Office-Programmen, und sind aufgeschlossen gegenüber technischen Neuerungen
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Jobbeschreibung

Wir bieten:

  • ​unbefristete Anstellung mit 40 Wochenstunden
  • eine interessante, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit
  • gleitende Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich und Möglichkeit auf Homeoffice
  • attraktive Vergütung und verschiedene Sozialleistungen (VWL, monatliche Gutscheine, betriebliche Altersvorsorge, Bike Leasing, etc.)
  • moderne und ansprechende Räumlichkeiten
  • kostenfreier Garagenparkplatz und hervorragende Verkehrsanbindung
  • Betriebssport, frisches Obst, etc.
  • systemrelevanter Arbeitsplatz
Zu Ihren Aufgaben zählen: 

  • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen im operativen Tagesgeschäft inkl. Arbeitsrecht und Recruiting

  • stetige Prozessoptimierung sowie Weiterentwicklung des HR-Bereichs

  • enge Zusammenarbeit mit der externen Lohnbuchhaltung inkl. Vor- und Nachbereitung

  • Weiterentwicklung und Betreuung unseres Personal- und Zeitmanagementsystems von Sage



Wir suchen eine Persönlichkeit mit:

    • abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Aus- oder Weiterbildung im Personalwesen
    • Serviceorientierung sowie ein offenes und sympathisches Auftreten
    • hohe Teamfähigkeit und Kommunikationssicherheit
    • mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen; auch Berufsanfänger:innen sind willkommen
Favorit

Jobbeschreibung

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich bei einer aus­ge­wogenen Work-Life-Balance beruflich zu verwirklichen, fördern Sie und Ihre Potentiale und gewährleisten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in. Unser Tätigkeitsfeld ist abwechslungsreich und verantwortungsvoll, Ihr Arbeits­platz ist modern und attraktiv, mit flexiblen Bedingungen und Home Office Möglichkeit, sowie zahlreichen social benefits.

  • Verantwortung für die laufende Buchhaltung
  • Debitoren und Kreditoren aus dem gesamten EU-Raum
  • Zahlungsverkehr und Mahnwesen
  • Finanz- und Anlagenbuchhaltung
  • Bearbeitung der Umsatzsteuervoranmeldungen
  • Erstellung von Monatsabschlüssen
  • Vorbereitungsarbeiten für Jahresabschlüsse und Bilanzen
  • Ausarbeiten diverser Statistiken und Reports
  • Vorbereitungsarbeiten in der Personalverrechnung
  • Zusammenarbeit mit dem Steuerberater
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Fundierte Berufspraxis in der Buchhaltung
  • Gute Deutschkenntnisse, Englisch vom Vorteil
  • Selbstständiges Denken und Handeln
  • Eine strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Einen genauen Arbeitsstil
  • Teamgeist
  • Freude an Weiterbildung (z.B. zum:zur Bilanz­buch­halter:in mit unserer Unterstützung)
Favorit

Jobbeschreibung

Unternehmen * Betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss uem. * 30+ Urlaubstage * Fachliche Weiterentwicklung, Begleitung zum Berufsexamen Willkommen in der Welt der Wohnungswirtschaft in Thüringen! Das über 30-jährige Unternehmen repräsentiert den beeindruckenden Wohnungsbestand von rund einer Viertelmillion Einheiten und das allein in Thüringen. Das Leistungsspektrum erstreckt sich über ein breites Feld, zu dem kurz zusammengefasst Interessenvertretung, Beratung und Prüfung zählen. Hier können Sie Teil dieses dynamischen Umfelds werden und aktiv die Zukunft der Wohnungswirtschaft im Freistaat mitgestalten! Prüfer in der Wirtschaftsprüfung, Prüfungsleiter (m/w/d) * Erfurt * Vollzeit Aufgaben * Themenvielfalt gestalten: Sie erleben und gestalten die Welt des Prüfungswesens. Über das gesamte Spektrum der Mandanten hinweg gewährleisten Sie Dank Ihrer akkuraten Arbeitsweise, dass die Jahresabschlüsse, Pflichtprüfungen, Sonderprüfungen und Lageberichte umfassend und sorgfältig geprüft werden. * End to End: Sie begleiten die Mandate von der Vorbesprechung mit den Mandanten über die Prüfungen bis hin zur Abschlusspräsentation. * Außerdem: Sie prüfen in diesem Rahmen, ob die Geschäftsführung ordnungsgemäß gearbeitet hat. * Verantwortung übernehmen: Je nach eigenem Level übernehmen Sie Teamleadfunktionen und unterstützen die Kollegen mit weniger Berufserfahrung dabei, ebenso versiert zu arbeiten wie Sie selbst es tun. * Berater mit Know-how: Sie kennen die Zahlen der Mitgliedsunternehmen in aller Breite und sind damit prädestiniert, auch im Beratungssinne für deren nachhaltigen Unternehmenserfolg zu sorgen. * Karriere nach Maß: Sie werden bei Qualifizierungen und beim Absolvieren des Berufsexamens umfänglich unterstützt. Anforderungen * Ausbildung/Studium: Sie haben Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium oder rechtswissenschaftliches Studium mit Vertiefung im Steuerwesen erfolgreich abgeschlossen oder haben eine äquivalente kaufmännische oder steuerliche Ausbildung absolviert. * FACT Affinität: Sie haben gesteigertes Interesse an Steuern, Buchhaltung und oder ggf. auch Controlling. * Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung gesammelt. * In der Immobilienwirtschaft oder Wohnungswirtschaft kennen Sie sich bereits aus oder Sie möchten sich mit diesem Bereich vertraut machen. * Sie sprechen fließend Deutsch Wir bieten * Top-Einarbeitung: Starten Sie mit einem individuellen Onboarding-Programm durch. * Weiterbildung erwünscht: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung. Flexibel und mobil: Moderne IT-Umgebung ermöglicht mobiles Arbeiten. * Vergütung mit Perspektive: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, steuerfreier Sachbezug und mehr. * Selbstbestimmt arbeiten: Genießen Sie Freiraum und gestalten Sie Ihre Aufgaben aktiv mit. * Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege: Lassen Sie Ihre Ideen sprudeln und bringen Sie sie im Handumdrehen ein! * Ausgewogene Work-Life-Balance: Mit 30+ Urlaubstagen und Freistellungen zu besonderen Anlässen wird Ihre Work-Life-Balance unterstützt. * Kollegiales Miteinander: Hier wird ein respektvoller und wertschätzender Umgang gepflegt. Interesse geweckt? Mein Name ist Florian Kausch und ich stelle Ihnen sehr gern alle Details vor. Vor unserem Gespräch benötige ich nur Ihre möglichst vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate). Wir überlegen gemeinsam, ob die Position gut zu Ihnen passt und der passende nächste Schritt für Sie ist. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Nele Kaufmann Telefon 030 89371030 • E-Mail nele.kaufmann@heads-in-motion.com heads in motion GmbH & Co.KG Oraniendamm 70-71 • 13469 Berlin
Favorit

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Teil- o. Vollzeit | Waldenbuch | unbefristet DAS BUNTE SCHOKOWELTEN TEAM SUCHT NACH DIR, ALS PRODUCT MANAGER:IN DAS RICHTIGE TUN, UM RICHTIG GUTE SCHOKOLADE ZU MACHEN Wir glauben, dass Du etwas besonders gut machst, wenn Du es mit Freude, Leiden­schaft und aus Über­zeugung tust. Deshalb setzen wir bei Ritter Sport gemein­sam alles daran, unser Leitbild mit Leben zu erfüllen. Motivation, Kreativität und Taten­drang unserer Mitar­beitenden machen uns zu dem, was wir sind – eine Schoko­laden­marke, die gerne Maßstäbe für Qualität und Nach­haltigkeit setzt. DAS WIRD DICH BEI UNS ERWARTEN: * Weiterentwicklung unserer Schoko­welten mit neuen Produkt- & Vermarktungskonzepten * Entwicklung und Umsetzung neuer Produkte (z. B. Merchandising oder saisonale Angebote) * Entwicklung der dazugehörigen Kommunikationskonzepte * Analyse und Optimierung be­stehen­­der Artikel zum Erreichen der gesetzten Umsatz- und Profitziele DAS BRINGST DU MIT: * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing / Retail o. Ä. * Berufserfahrung im Produktmanagement oder Retail Marketing von Vorteil * Strukturiertes und konzeptionelles Denken, kreative Ideen & Kom­muni­kationsstärke * Idealerweise Erfahrung in der Anwen­dung von Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) WARUM WIR RICHTIG GUT ZU DIR PASSEN * Etabliertes Gesundheits­management * Viel gelobte Kantine mit frischen Gerichten * Und natürlich richtig gute Schokolade! (unser Freitags­päckle) * Gelebte Nachhaltigkeit: 100 % (steuerfreie) Erstattung für ÖPNV * Alltagserleichterung: Gleitzeit ohne feste Kernzeit, anteiliges Homeoffice * Gemeinsam aktiv: Sportkurse & Firmensportgruppen Tu auch Du das Richtige und BEWIRB DICH JETZT
Favorit

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Du bist ein Finanzprofi mit Führungskompetenz? Die Spielkartenfabrik Altenburg und ihre deutschen Schwestergesellschaften sind ein Teil der belgischen Cartamundi-Gruppe, dem weltgrößten Hersteller und Distributor von Spielkarten sowie Karten- und Brettspielen. Am Unternehmenssitz in Altenburg, gelegen im Wirtschaftsdreieck Chemnitz / Zwickau / Leipzig, teilen über 280 Mitarbeiter die Leidenschaft für die Entwicklung und die Produktion von kartenbasierten Produkten. Werde ein Teil von unserem erfahrenen Management­team als engagierter und motivierter Leiter Finanzbuchhaltung und Controlling / Head of Finance and Controlling (m/w/d) in Vollzeit (40 h/Woche) Neugierig auf erste Aufgaben? * Gesamtverantwortung für die Finanz- und Controlling-Abteilung sowie die fachliche und disziplinarische Führung des Teams * Erstellung und Überwachung von monatlichen Managementreports und Jahresabschlüssen * Direktes Reporting an den Vice President Finanzen des Geschäftsbereichs * Analyse und Steuerung der Unternehmens­finanzen, einschließlich Liquidität, Rentabilität und Cashflow * Planung, Implementierung und Kontrolle von Budgets und Forecasts inklusive Abweichungs­analyse * Entwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen * Unterstützung des Managements bei strategischen Entscheidungen durch fundierte finanzielle Analysen * Steuerung und Durchführung der Kosten- und Leistungsrechnung * Sicherstellung der Einhaltung von steuerlichen und rechtlichen Vorschriften * Ansprechpartner für externe Partner wie Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken * Kontinuierliche Weiterentwicklung des Finanz- und Controlling-Teams sowie Förderung von Weiterbildung und Best Practices * Identifikation und Umsetzung von Effizienz­steigerungs­maßnahmen innerhalb der Finanz- und Controlling-Prozesse * Ansprechpartner für die Konzernleitung und Stakeholder in finanzwirtschaftlichen Fragen Wen wir suchen: * Abgeschlossenes Studium der Betriebs­wirtschafts­lehre, Finanzwesen, Wirtschafts­wissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Controlling, idealerweise in leitender Position * Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung, Bilanzierung (HGB, IFRS) sowie im Bereich Steuern und Wirtschaftsrecht * Erfahrung in der Erstellung und Analyse von Monats- und Jahresabschlüssen * Ausgeprägte Fähigkeiten in der Budgetplanung, Finanzanalyse und Forecasting * Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen und Controlling-Software (z. B. SAP, Excel) * Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für betriebs­wirtschaftliche Zusammenhänge * Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungs­bewusstsein und proaktives Handeln * Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Wirtschaftsprüfer, Steuerberater) * Engagement, Lösungsorientierung und die Fähigkeit, in einem dynamischen und inter­nationalen Umfeld zu arbeiten Lust, bei uns mitzumischen? Wir halten mehr Trümpfe in unserer Hand als flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Events, Mitarbeiterrabatte oder Gesundheitsmanagement. Freue dich darauf, die Zukunft eines inhabergeführten, internationalen Unternehmens mitgestalten zu können! Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bieten Raum für deine Ideen und persönliches Wachstum. Hast du Lust, dich zu verändern und entsprichst dem gesuchten Profil? Dann sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über das Bewerbungs­formular unserer Website Website. Fragen zur Vakanz beantwortet gern das Team Human Resources unter 03447 582 0. Wir freuen uns über die Bewerbung aller Talente – unabhängig vom Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. HIER BEWERBEN Spielkartenfabrik Altenburg GmbH Leipziger Straße 7 • 04600 Altenburg • www.spielkarten.com
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Die ARD-Programmdirektion ist eine Gemeinschafts­einrichtung der Landes­rundfunk­anstalten und koordiniert die Programm­zulieferungen der ARD-Landes­rundfunk­anstalten für Das Erste und die ARD Mediathek. In der Sportkoordination, die das Sportprogramm im Ersten und in der ARD Mediathek steuert, ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt die Stelle als Leitung International Sports Operations (m/w/d) zu besetzen. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: * Projektkoordination aller Sport­großereignisse wie Olympia & Paralympics Sommer / Winter, Fußball-WM und EM der Männer / Frauen von Planung bis Abschluss * Internationale Koordination mit Hostbroadcastern und Organisations­komitees, auch für mittelgroße Sportevents * Funktion des ARD-Teamleads bei Organisations­komitees und deren Hostbroadcastern sowie Haupt­ansprechpartner:in für alle ARD relevanten Themen & Anliegen * Booking aller Großereignisse von Anfang der Planungs­phase bis Ende des Events * Mitglied in den ARD-Lenkungsgruppen der jeweiligen Federführer mit Beginn der Planungs­phase sowie Mitglied in den ARD/ZDF-Lenkungsgruppen * Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem ZDF * Informationsaufbereitung für die jeweiligen ARD & ARD/ZDF-Lenkungsgruppen Ihr Profil: * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Medien­bereich, Sport­management, Sport­journalismus oder eine vergleich­bare für die Stelle qualifizierende Ausbildung sowie einschlägige, mehr­jährige Führungs- / Berufserfahrung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position * Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Erfahrung in der Projektkoordination von (Sport-)Großereignissen sowie der Steuerung von Redaktions- und Produktionsbudgets * Flexibilität in der Arbeitszeit (auch Wochenendarbeit und längere Abwesenheiten) * Teamfähigkeit * Verantwortungsbewusstsein Wir bieten: * Modernes, agiles Arbeiten in einem motivierten Team * Mobiles Arbeiten gemäß den Vereinbarungen der ARD-Programm­direktion * Sehr gute Anbindung an die öffent­lichen Verkehrsmittel * Faire tarifliche Bezahlung * Kantine Wenn Sie an dieser Aufgabe interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungs­unterlagen, mit Angaben Ihrer Vergütungs­vorstellung, des frühest­möglichen Starttermins sowie der Kennziffer AZ: SPO04 an: Bewerbungseingang@ard.de ARD-Programmdirektion – Arnulfstr. 42 – 80335 München
Favorit

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System Engineer (w/m/d) Application Operations Energiewirtschaft 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin-Mitte • Berufserfahrene • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Zum nächstmöglichen Termin * Unbefristet * Stellen-ID: 9366 Ich stelle den zuverlässigen und hochverfügbaren Betrieb einer wichtigen Plattform für energiewirtschaftliche Prozesse sicher und bin dabei wichtige Ansprechpartner*in für alle betrieblichen Belange. Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz macht die Energiewende möglich. Dabei sind die Kolleg*innen und Stakeholder auf hochverfügbare Applikationen ange­wiesen, um zentrale energie­wirtschaftliche Prozesse abzubilden und zu verfolgen. Durch die Digita­lisierung steigen die Anforderungen stetig. An dieser Stelle übernehme ich Verantwortung und setze mich für einen reibungslosen Betrieb im Sinne der „You build it, you run it“-Grund­sätze ein. Meine Aufgaben und Verant­wortungs­bereiche im Überblick: * Bereitstellung und Sicherstellung des operativen Betriebs inkl. Wartung und Pflege mit Blick auf die Einhaltung von Service Level Agreements, * Unterstützung bei der Umsetzung der gesetzlichen und regula­torischen Anforderungen, * Systemadministration, d. h. Auswertung von Produkt­anfor­derungen sowie Koordination dieser (Cloud, on Premise, und Hybrid), * Überwachung, Behebung und Analyse von Störungen (Durch­führung von Root-Cause-Analysen) * Planung, Koordination und Durch­führung von Deployments, Updates und Patches, * Implementierung von Sicherheits­maßnahmen, * Dokumentation & Support, * Kontinuierliche Verbesserungen zur Steigerung der Anwendungs­performance und Verfügbarkeit, * Koordination der Anbindung von externen Partnern, * Enge fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit, insbesondere zu den Teams der IT-Infrastruktur, des IT-Netzwerks sowie der IT-Sicher­heit innerhalb der Elia Gruppe. 50Hertz betreibt kritische Infra­struktur und die entsprechenden Applikationen müssen daher hochverfügbar sein. Daher bin ich bereit, an der IT-Rufbereitschaft (remote) teilzunehmen. Das umfasst ca. 4 Wochen pro Jahr, in denen ich bei ad-hoc Problemen erreichbar bin und Lösungen koordiniere. Mein Profil: * Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen vergleichbaren IT-bezo­genen Fachrichtung, * Mehrjährige tiefgreifende Erfahrungen in Planung, Betrieb und Weiterentwicklung von Appli­kationen, * Erfahrung im Service-Betrieb (Dev­Ops) komplexer Webplattformen (Applikationsserver, Datenbanken, Middleware, Message Queueing), idealerweise in verteilten Umgebungen, * Vertrautheit mit Monitoring- und Logging-Tools (z. B. Splunk, PRTG), * Erfahrung im Bereich Continuous Integration / Continuous Deploy­ment (CI/CD) Tools und Prozessen, * Verständnis von IT-Sicherheits­konzepten und Best Practices, * Erfahrungen mit verschiedenen Betriebssystemen (Windows, Linux) und Virtualisierung, * Kenntnisse über Datenbank­manage­mentsystemen und Middleware-Komponenten, * Erfahrungen in Netzwerk­infra­strukturen und Netzwerkstandards, * IT-Projektmanagement-Erfahrung und Kenntnisse des ITIL-basierten Servicemanagements (insbe­sondere im Change- und Incident-Management), * Erfahrung in der IT-Provider­steuerung, dem IT-Monitoring und IT-Operation-Management, * Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: * Energiewirtschaftliche/s Erfah­rungen und/oder Knowhow im KRITIS-Umfeld. Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Lang­zeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * 30 Tage Urlaub, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zu Hause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Ausgesprochen kollegiales Umfeld * Verschiedene Arbeits­zeitmodelle mit Langzeitkonto * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * 30 Tage Urlaub * Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest) * Faire Vergütung und umfang­reiche Sozialleistungen * Professionelle Beratungs­angebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr * Betriebliche Altersvorsorge Videos Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Eduard Weissbrot Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com
Favorit

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Stadt Biberach an der Riß -- Nachwuchskräfte (m/w/d) Bachelor of Arts – Public Management #jobtempl *, .body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } .body {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl #bild-oben {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .spalte {width: 48%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 4%; } #jobtempl h1 {font-size: 22px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.5em; color: #79b63c; text-align: center; } #jobtempl .h1big {font-size: 30px; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .gruenerrahmen {border: #79b63c solid 2px; padding-top: 15px; padding-left: 2%; padding-right: 2%; margin-bottom: 18px; } #jobtempl .zertifikat {float: right; } #jobtempl .abstand {padding-right: 4%; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl strong, #jobtempl b {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .h1big {font-size: 24px; } #jobtempl .spalte {float: none; width: 100%; } #jobtempl .abstand {padding: 0; } } Die Große Kreisstadt Biberach an der Riß (rund 35 000 Einwohner) ist eine reiz­volle Stadt mit großer Wirt­schaftskraft und vielfältigem, anspruchs­vollem Kulturleben im Herzen Oberschwabens. Es sind sämtliche Kinder­betreuungs­einrichtungen, Schularten und moderne Freizeit­einrichtungen in weit überdurch­schnittlicher Qualität vor Ort. In unserer Verwaltung sind mehrere Stellen zu besetzen: Nachwuchskräfte (m/w/d) Bachelor of Arts – Public Management Die Stellen sind insbesondere für Berufs­anfänger (m/w/d) geeignet, die aktuell ihr Studium an der Hochschule für öffentliche Ver­waltung abschließen oder inner­halb der letzten Jahre abge­schlossen haben. Bei uns führen Sie folgende Tätigkeiten aus: Sie durchlaufen verschiedene Ämter und Aufgaben­bereiche der Stadt­verwaltung und erweitern Ihre Kompetenz­felder. Ziel ist die zeitnahe Übernahme in eine dauer­hafte Stelle inner­halb der Stadt­verwaltung nach Ihren Interessen und dienstlichem Bedarf. Sie erfüllen folgende Voraussetzungen: Einen Abschluss als Bachelor of Arts – Public Management mit der Laufbahn­befähigung für den gehobenen Verwaltungs­dienst oder eine ver­gleich­bare Qualifikation Gute Kommunikationsfähigkeit und Empathie Sicheres Auftreten und gute Methoden­kompetenz Wir bieten Ihnen: Eine Anstellung im Beamten­verhältnis in Besoldungs­gruppe A 10 Eine perspektivische Weiterentwicklung in der Lauf­bahn des gehobenen Dienstes Ein umfassendes Personalentwicklungs­konzept mit fachlichen und persönlichen Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit Fitnesskursen, Präventions­maßnahmen und Ver­günstigungen, einen Zuschuss zum Jobticket und JobRad, flexible Beschäftigungs­modelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Homeoffice-Regelungen Sie sind intere­ssiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriere­homepage www.stadt-biberach-mein-beruf.de bis 9. März 2025. STADT BIBERACH AN DER RIß Hauptamt – Sachgebiet Personal Frau Guth Telefon 07351 51-256
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Werkstudentin (m/w/d) Freileitungstechnik 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Studierende Ich will den Job * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Befristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 9012 Du möchtest deine Energie bündeln und sie dahin leiten, wo sie etwas bewirkt? Das wollen wir auch – Willkommen im Team Freileitungstechnik! Deine Aufgaben: * Du entwickelst Excel-basierte Tools zur Unterstützung unserer Arbeitsabläufe in der Planung und Realisierung von Freileitungen, * Du unterstützt unsere Ingenieur*innen bei der Er­arbeitung von technischen Vorgaben und Konzepten für Freileitungsprojekte, * Du hast ein Auge fürs Detail und wirkst bei der Qualitätssicherung von Asset-Komponenten (beispielsweise Leiterseile, Isolatoren und Armaturen) mit, um unsere Freileitungsbaustellen optimal vorzubereiten. Wir stellen uns vor, dass du... * Dein Bachelor- oder Master Studium in einer Ingenieurwissenschaft engagiert verfolgst, * Dich durch Organisationstalent, Teamorientierung, eine selbst­ständige und strukturierte Arbeitsweise, eine gewisse Zahlenaffinität, sowie Kommunikationsfähigkeit auszeichnest, * Die gängigen MS-Office-Programme (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) sehr gut beherrschst und VBA-Programmierung in deiner Komfortzone liegt, * Unser Team für mindestens 12 Monate unterstützen kannst, * Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift aufweist. Vorkenntnisse in Python und anderen Programmiersprachen sind kein Muss, machen deine Bewerbung aber zusätzlich interessant für uns. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Interessante und fordernde Aufgaben mit Verantwortung * Kollegiales Umfeld, dass deine Stärken fördert * Faire Vergütung, Sonderleistungen und umfang­reiche Sozial­leis­tungen * Ausstattung mit Laptop * Wertvolle Praxiserfahrung sammeln * Mobiles Arbeiten * Nach Absprache die Möglichkeit, eine Abschluss­arbeit vorzubereiten und zu schreiben * Wöchentliche Arbeitszeit von bis zu 20 Stunden (37 Stunden bei einem Praktikum) * Volle Flexibilität im Hinblick auf deine Studien- und Prüfungspläne * Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird * Kostenfreie Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser) * Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf Visionär*Innen gesucht Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Mara Wengel – Recruiterin Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können. E-Mail schreiben Nicht zögern Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät dich gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn du bereits im Bewerbungsformular und/oder deiner Bewerbung auf deine (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchtest, leiten wir deine Bewerbung an die SBV weiter, damit sie deine Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com
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Unternehmen TicketPAY Europe GmbH ermöglicht es jedem, innerhalb von 5 Minuten einen Ticketshop einzurichten und online Tickets zu verkaufen. Unser Kundenstamm reicht von kleinen Workshops bis zu großen Festivals. Wir bieten auch Lösungen für Reservierungen und kontaktlose Zahlungssysteme. In den letzten Monaten haben wir über 100 Unternehmen bei der Digitalisierung unterstützt. You know Y... Du suchst einen Job, der Deine Leidenschaft entfacht? Dann komm zu uns! Bei TicketPAY verkaufen wir nicht nur Tickets, sondern Emotionen und verbinden Menschen mit wichtigen Erlebnissen. Bist Du bereit, die Zukunft des Ticketings zu gestalten? Als Experte im POS Support bist Du die zentrale Anlaufstelle für unsere Kunden. Du richtest Kundensysteme ein, löst Soft- und Hardware­probleme und trägst zur Weiterentwicklung unseres Produkts bei. Technical Support Specialist (m/w/d) * Hamm * Vollzeit Aufgaben * Kundenkommunikation und Bearbeitung von POS-relevanten Incidents. * Analyse und Lösung von Störungen. * Konfiguration und Inbetriebnahme von Hard- und Softwareprodukten. * Identifikation neuer Kundenbedarfe. * Zusammenarbeit mit Entwicklern und Product Ownern. * Dokumentation von Incidents und Installationsverfahren. * Mitgestaltung unserer Software durch kreative und marktorientierte Impulse. Anforderungen * Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbar. * Mindestens 2 Jahre Erfahrung im IT-Support. * Erfahrung mit POS-Lösungen, EC-Terminals, Druckern, Scannern und mobilen Endgeräten. * Sichere Handhabung von Microsoft- und Android-Betriebssystemen. * Umgang mit Helpdesk-Systemen und Remote-Software. * Strukturierte und selbstständige Arbeits­weise. * Eigeninitiative, Kommunikations­stärke, Flexibilität und Belastbarkeit. * Einsatzbereitschaft auch am Wochen­­ende. * Serviceorientierte Denkweise. * Erfahrung mit CRM-Systemen und MDM-Tools. * Grundlegende Netzwerkkenntnisse und Führerschein Klasse B. Wir bieten * Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer boomenden Branche. * Teil des Wachstumsprozesses mit vielen geplanten Projekten. * Feste Arbeitszeiten und flexible Einteilung im Team. * Flache Hierarchien und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. * Leidenschaftliches Team, das Erfolge gemeinsam feiert. * Einmaliges Kundenportfolio. * High End Hardware für angenehmes Arbeiten. * Getränke und regelmäßige Vitamin­zufuhr. * Team-Events, Incentives und Besuche von Veranstaltungen. * Corporate-Benefits und Nettolohn-Bonus. Interesse geweckt? Wenn Du Spaß an der Arbeit haben und echte Wertschätzung Deiner Leistungen erleben möchtest, dann bewirb Dich inkl. Gehaltsvorstellung. Die Anstellung kann sofort erfolgen. Aus Gründen der Lesbarkeit wird das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Volker Raatz Telefon 023813389877 • E-Mail volker.raatz@ticketpay.de TicketPAY Europe GmbH Neue Bahnhofstr. 1-3 • 59065 Hamm
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Sekretär/-in (w/m/d) des Vorstands Finanzen Köln unbefristet Vollzeit Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohl­orientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Ver­sicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Alters­versorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 325 Mitarbei­tenden durch kaufmännisch kluge Investments – mit einem Kapitalanlagevolumen von 26,6 Mrd. € – und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit. Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert – dazu haben wir uns ein Arbeits­umfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungs­spielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Aner­kennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiter­entwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeits­zeit­modelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeich­nen. Diese Mischung aus Zusam­menhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders. Gestalten Sie Ihre und unsere Zukunft und unterstützen Sie uns als Sekretär/-in (w/m/d) des Vorstands Finanzen. Ihre Verantwortung * In dieser Position übernehmen Sie eigen­verant­wort­lich die Organisation des Sekretariats des Vorstands Finanzen und unter­stützen in sämtlichen administra­tiven und organisa­torischen Aufgaben. * Sie legen großen Wert auf eine moderne und effiziente Organisation von Büro­abläufen und erkennen stets Potenziale zur Optimierung von Prozessen. * Sie übernehmen die Terminplanung und -koordination, organisieren Dienst­reisen und sorgen für eine gut strukturierte Ablage, sodass Dokumente jederzeit schnell und unkompliziert auffindbar sind. * Zusätzlich planen und koordinieren Sie interne und externe Veranstaltungen, bei denen Sie den reibungs­losen Ablauf sicherstellen. * Sie bereiten Termine vor, sichern die Qualität von Unter­lagen und unter­stützen bei der Gestaltung von Präsentationen. Ihr Profil * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. im Büro­manage­ment / Rechts­anwalts­kanzlei) oder einen vergleich­baren qualifizierten Abschluss. * Mehrjährige Berufs­erfahrung im inter­nationalen Umfeld auf Leitungs­ebene ist für diese Rolle wichtig. * Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in MS Office, sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse und arbeiten gerne mit digitalen Tools. * Eine hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und präzise Arbeits­weise mit Liebe zum Detail zeichnen Sie aus. * Sie sind eine empathische Persönlichkeit, kommunizieren mit verschiedenen Gesprächs­partnern auf Augen­höhe und über­zeugen durch Selbst­ständigkeit und voraus­schauendes Denken. Unsere Leistungen * Betriebliche Altersversorgung * Sichere Arbeitgeberin * Homeoffice * Flexible Arbeitszeiten * Drei freie Tage plus * Zentrale Lage im Herzen Kölns Entdecken Sie weitere Vorteile auf unserer Seite Mitarbeitervorteile . Kontakt Werden Sie Teil unseres Teams – bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintritts­termins. Für telefonische Vorab­informationen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Volz zur Verfügung. Kerstin Volz - Personalreferentin Telefon +49 221 2031-349 XING: KZVK Köln Anfahrtsbeschreibung bei Google Maps KZVK Köln, Am Römerturm 8, 50667 Köln BEWERBEN
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Softwareentwickler / DevOps Engineer – Junior / Senior Rheinfelden (Baden) / Vollzeit / flexible Arbeitszeiten / Hybrid / unbefristet Lust auf Energiewende? Seit über 125 Jahren stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich. Warum naturenergie? * Perspektiven: Wachse mit uns – beruflich und persönlich. * Sinnhaftigkeit: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam. * Menschlichkeit: Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist. Unsere Vision? Eine umwelt­freundliche Energiezukunft! Das klingt jetzt schon gut für dich? Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten: Website Das erwartet dich: * Planung, Entwicklung und Betrieb von Software und IT-Systemen * Weiterentwicklung von Prozessen, Daten- und Systemschnittstellen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen * Erarbeitung einheitlicher Entwicklungsstandards wie Release- und Deployment-Management * Mitarbeit in Projekten als IT-Ansprechpartner * Neukonzeption des digitalen Posteingangs und der automatisierten Verarbeitung von Kundenkorrespondenz * Ausbau und Betrieb der IT-Systeme im Rahmen des Output-Management-Prozesses zur Erstellung von Kundendokumenten Technologien: * Java (EE), C#, REST, WildFly, Azure DevOps, CI/CD-Pipeline, GIT, SAP S/4Hana Utilities, ABAP, SQL, Windows Server, OCR-Software Du bringst mit: Junior: * Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation * Interesse an der Softwareentwicklung und -administration sowie die Beherrschung mindestens einer Programmiersprache * Erste Erfahrungen mit Webservices, Java und Windows Server sowie GIT und Azure DevOps sind von Vorteil * Sehr gute Deutschkenntnisse Senior: * Mehrjährige Erfahrung in der Software­entwicklung und im Betrieb von Software­lösungen * Erfahrung im Umfeld von Java (EE), Windows Server, Azure DevOps * Hilfreich sind Vorkenntnisse im Bereich Input- / Output-Management-Prozessen sowie im Betrieb von OCR-Software * Sehr gute Deutschkenntnisse Interessiert? Dann werde Teil unseres Teams. Wir bieten die Möglichkeit, bis zu 50 % im Homeoffice zu arbeiten. Birgit Friedlin freut sich auf deine Online-Bewerbung . HIER BEWERBEN
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Unternehmen Die HAHN Automation Group ist der globale Lösungspartner für Fabrikautomation. Das Unternehmen steht für industriespezifisches Know-how, ein umfangreiches Projekt-Portfolio und eine globale Organisation mit Servicefokus aus einer Hand. Von der manuellen Bearbeitungsstation über teilautomatisierte Zellen bis hin zur kompletten Automatisierungslinie arbeiten 1.800 Mitarbeitende an 22 Standorten weltweit an individuellen Lösungen. Darüber hinaus verschafft das digitale Produktportfolio produzierenden Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil, indem es ihre Effizienz steigert und ihnen den Weg zur Smart Factory ebnet. Kunden in den Industrien Automotive, Consumer Goods, Electronics sowie MedTech profitieren von Expertise, die auf über 30 Jahren Erfahrung und internationaler Innovation basiert. Erfahre mehr auf www.hahnautomation.com SPS-Programmierer - Special Projects m/w/d * Rheinböllen * Vollzeit Aufgaben * Umsetzung von Optimierungsprojekten für das Projektmanagement * Auslegen und Analyse von Montage und Prüfprozessen * Unterstützung der gesamten Inbetriebnahme für Prozesse in unserem Werk sowie bei unseren Kunden im In- und Ausland * Feststellen, Eingrenzen sowie Beheben von Störungen an Anlagen * Durchführung von Prozessvalidierung und Werkskalibrierungen. * Vorbereitung und Durchführung der Kundenabnahme sowohl im Haus als auch beim Kunden * Erstellung von Dokumentationsrelevanten Unterlagen zu den Anlagen * 3rd Level Support für den Service bei komplexen Prozessen Anforderungen * Fundierte technische Ausbildung (z.B.Mechatronik, Elektrik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar) * Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit der Steuerungssoftware TIA-Portal, Simatic Manager oder TwinCat erforderlich * Fähigkeiten zur Abstraktion komplexer und komplizierter technischer Zusammenhänge * Kenntnisse im Bereich Prozessvalidierung und Messmittelfähigkeitsnachweise * Sicherer Umgang mit LabView und den HAHN spezifischen Programmen und Programmstrukturen sind wünschenswert * Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen und einem ERP-System (bestenfalls AMS) * Sehr hohe nationale und internationale Reisebereitschaft Wir bieten * In Abhängigkeit von Deinem Arbeitsplatz sind unsere Arbeitszeitmodelle vielfältig.Homeoffice, Teilzeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit – wir finden für Deine Lebenssituationen die passende Lösung. * Du träumst davon, vorzeitig in Rente zu gehen oder ein Sabbatical einzulegen? Dann spare Deine Überstunden auf einemLebensarbeitszeitkonto an. * Schon heute an morgen denken: Wir legen gemeinsam den Grundstein und bieten Dir einebetriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss. * Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir ein Sportangebot passend zu Deiner Leidenschaft und Infoveranstaltungen rund um das Thema Gesundheit. * Gesund, abwechslungsreich und lecker – bei den Mahlzeiten in unserer modernen Betriebskantine ist auch für Deinen Geschmack etwas dabei. * Deine Entwicklung erfolgt individuell und wird aktiv mitgestaltet. Unser Talent-Management-Prozess unterstützt Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung, auch auf internationaler Ebene. * Du bist für uns unterwegs? Wir zahlen erhöhte Spesensätze & einen Reisebonus. In welchem Umfang Dein neuer Job Reisebereitschaft voraussetzt, erfährst Du in Deinem Bewerbungsgespräch. * Du benötigst im Alltag ein Fahrrad oder möchtest damit sogar zur Arbeit fahren? Nutze unserBikeleasing und sicher Dir, dank bester Konditionen, Dein Traumbike. * Wir bieten Dir über die Plattform Corporate Benefits attraktive Mitarbeitervergünstigungen rund um Deine Freizeit, Technik und Lifestyle. HAHN Automation Group GmbH Liebshausener Straße 3 55494 Rheinböllen Ansprechpartner*in Lisa Hey Telefon +4969427260253 E-Mail careers@hahnautomation.group Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über den HIER-BEWERBEN-Button mit Angabe Deines gewünschten Eintrittsdatums. HIER BEWERBEN
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Seit mehr als 40 Jahren steht der Name CELLTHERM für qualitativ hochwertige Kühl- und Tiefkühlzellen. Als einer der führenden Anbieter in Europa sind wir sowohl für unsere bewährten Standardprodukte als auch für unsere vielfältigen, individuell auf Kundenbedürfnisse zugeschnittenen Sonderlösungen bekannt. Als Problem­löser rund um die Kühlzelle vertreiben wir zudem diverse Handels­produkte. Unsere Kunden aus Groß- und Einzelhandel, Gastro­nomie und Großküchenverpfle­gung, aus Nahrungs­mittel­verarbeitung und Industrie sowie aus Medizin- und Labor­technik schätzen unsere Qualität, Flexibilität, Schnelligkeit und Termintreue. Im Rahmen einer Nach­folgeregelung suchen wir für unser Vertriebsteam einen Außendienst­mitarbeiter (m/w/d) als Gebietsverkaufs­leiter (Bereich Bayern / Thüringen / Sachsen) Im Fokus Ihrer Vertriebstätigkeit stehen handwerklich geprägte Unternehmen der Kälte-Branche sowie der Lebensmitteleinzelhandel. Zudem zählen Großküchen­einrichter, Filialisten aus Handel und System­gastronomie sowie Architekten und Planungsbüros zu Ihrem Kundenkreis. Ihre Aufgaben: * Eigenverantwortliche Betreuung eines bestehenden Kunden­stammes * Aktive Neukundengewinnung durch persönliche Präsenz * Umfassende technische Beratung im Hinblick auf auftragsspezifische Produktlösungen * Angebotserstellung und Preis­verhandlungen mit Unterstützung aus dem Backoffice * Projektabwicklung: Anfertigung von Aufmaßen, Koordination mit Nebengewerken, Baustellen­einweisung unserer Service­techniker und Monteure * Einspruchsbehandlung Ihr Profil: * Technische und / oder kaufmännische Ausbildung * Einschlägige Erfahrungen im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Investitions­gütern * Idealerweise Affinität zur Kälte- oder Baubranche * Wohnort im Vertriebsgebiet inklusive hoher Reisebereitschaft * Kontaktfreudigkeit und vertrauenswürdiges Auftreten * Hohe Eigenmotivation und effizientes Zeit- und Selbstmanagement * Souveräne Nutzung moderner Kommunikations­mittel Unser Angebot: * Mitarbeit an entscheidender Stelle in einem dynamisch wachsenden mittel­ständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs­wegen * Abwechslungsreiche Tätigkeit mit täglich neuen Herausforderungen * Eigenverantwortliche Arbeitsorganisation in Außendienst und Homeoffice * Festanstellung ohne zeitliche Befristung * Leistungsorientierte Vergütung, bestehend aus Fixum, Provision und Jahres­prämie * Repräsentativer Firmenwagen auch zur privaten Nutzung * Ausstattung mit modernsten Kommunikations­mitteln * Umfassende Einarbeitung in ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehalts­vorstellung und Ihrem frühesten Eintrittstermin per E-Mail an bewerbung@celltherm.de . Wir freuen uns auf Sie. HIER BEWERBEN CELLTHERM Isolierung GmbH Am Buddenbrook 78 | 48599 Gronau-Epe | Deutschland Telefon 025 65 – 705-0 | bewerbung@celltherm.de |www.celltherm.de
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Teil bei der einzigen deutschen Exzellenz­universität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervor­ragenden Arbeits­bedingungen in einem internationalen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer ziel­gerichteten Einarbeitung sowie breit­gefächerten Weiterqualifizierungs­angeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeits­zeit­modellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeit­angeboten sowie Kinder- und Ferien­betreuungs­angeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein viel­seitiges Angebot in verschiedenen Mensen.

Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Das KD2Lab ist eines der größten computergestützten Experimentallabore für ökonomische, neuro- und psycho-physiologische Experimente und liegt zentral in der Karlsruher Innenstadt. Werden Sie Teil des Teams und unterstützen Sie unsere Forschenden bei ihrer Arbeit. Als zentraler Bestandteil des Teams unterstützen Sie uns sowohl bei unseren Aufgaben in der Forschung als auch bei der Ausbildung der kommenden Generation von Studierenden.

Sie führen eigenverantwortlich das Sekretariat des KD2Labs und unterstützen uns bei unseren Aufgaben in Forschung, Lehre und Innovation.

Hierzu gehören allgemeine Verwaltungstätigkeiten, die Kommunikation mit Forschungs- und Geschäftspartnerinnen und -partnern sowie mit unseren Studierenden und Versuchspersonen. Sie kümmern sich insbesondere um die reibungslosen Abläufe bei der Durchführung von Studien. Dazu zählen die Koordination von Raumbuchungen, die Abrechnung von Versuchspersonengeldern, die Kommunikation mit unseren Versuchspersonen und Forschenden sowie den zuständigen zentralen Abteilungen. Zu Ihren Auf­gaben zählen ebenso die Bearbeitung von Beschaffungsprozessen, die Rech­nungskontrolle sowie vorbereitende Tätigkeiten im Rahmen des Finanz­controllings. Darüber hinaus sind Sie die Ansprechpartnerin / der Ansprechpartner für Personalmaßnahmen der Mitarbeitenden und unserer studentischen Hilfs­kräfte und kümmern sich um die Abrechnung von Dienstreisen, Veranstaltungen und Gastvorträgen.


  • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder Erfahrung im Verwaltungsdienst / Sekretariat
  • Fundierte EDV- und MS-Office-Kenntnisse
  • Organisationstalent sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft sich in Verwaltungsvorgänge unter Nutzung von SAP einzu­arbeiten
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Ein sensibler, verantwortungsbewusster Umgang mit geschützten, personen­bezogenen Daten ist für Sie selbstverständlich.